劉大衛說，上海已成爲各路“兵家”求職的必爭之地，精英匯聚，競爭將愈演愈烈。那次他在貴州作講座，幾千名學生來聽完後都問，怎樣到上海找一份好工作，在上海找到一份心儀的工作已不是本地年輕人的夢想。好的職業能讓人幹上一輩子，希望通過我們的努力，能讓更多的同學掌握求職技巧，坦然面對競爭。
看首先看信封反面印的出品時間，如是1998年出品的，就說明這個同學可能買了一疊信封，用了五年時間，可見基本很少有寫信的機會，他的寫作能力可能值得商榷。有不少同學在信封上稍作美化，這說明這位同學比較有生活情趣。
摸有的信加了很多的附件，如運動會成績、獎學金等，但他們大概是爲了節省成本，就拼湊在一起復印，一張A4紙印了三張證書，要不就大小不一，摸上去就是個大肚皮信封。
照有位應聘網頁設計師的同學竟寄來很薄一張紙的簡歷，在燈光下一照，透過信封竟然能看清內容。就憑這張履歷，用人單位的網頁就絕對不放心讓他設計。因此這封信還沒拆就能判斷出求職者屬於怎樣的層次。
求職信不要太長，以600字左右爲宜，但千萬不能有錯別字。首段，可根據自己的特長給自己定位，並準備幾份不同的開頭。如“我在某年某月某一天看見某報上刊登招聘祕書一名”，或“我從高校就業網站上看到貴公司招聘銷售員一名，我對此非常有興趣”等。
第二段，對相應工作職位和經驗進行描述，注意與參照招聘信息對口，比如，對方要求英文熟練，你就可將自己的英語水平等級突出。
第三段，對人生小作總結，“我通過十幾年的寒窗苦讀，掌握了什麼知識，自信有知識、有能力成爲一名出色的祕書”，這些字句一看就知道是積極向上的人。
第四段，表示感謝。多數HR在簡歷上停留的時間不超過30秒鐘，所以要儘量體現出與衆不同的地方，捕捉別人的眼球，但不要太出格。
