當前位置:簡歷模板館>職場>工作計劃>

數學教師校本研訓計劃

工作計劃 閱讀(6.31K)

校本培訓是當前形勢下促進教師專業發展的最有效的途徑,是教師繼續教育的基礎性模式和重要組成部分,是構建學習型學校、學習型教師隊伍和構建終身教育體系的重要方面,它有利於進一步提高新課程實施水平;有利於進一步推動師資隊伍的內涵建設;有利於進一步促進教師專業成長和學校可持續發展。

數學教師校本研訓計劃

爲進一步引領和促進教師的專業成長,推動我校數學教師隊伍建設實施水平的提高,結合本校實際情況,特制訂本研訓計劃。

一、指導思想

充分認識數學校本研訓的重要性和迫切性,高度重視並切實做好數學校本研訓工作。以科學發展觀統領教師培訓工作,以推進素質教育爲核心,堅持“面向全員、全員參加、突出骨幹、全員提高”的原則,轉變教師的教育思想,更新教育教學理念,增強師德修養,以集中培訓和教師自學、研討爲主要組織形式,力爭通過培訓,切實提高我校數學教師整體素質。

二、培訓對象

學校所有在職數學教師。

三、組織實施要求

1.建立培訓領導組,制定培訓管理制度,對教師進行廣泛發動和認真組織,將數學教師基本功培訓當做提升教師教學素養的重要契機和平臺;將數學教師教學基本功培訓納入校本培訓體系,制訂切實可行的培訓計劃,合理安排培訓內容,利用業務學習時間和暑期,有序開展培訓活動。培訓既分層要求,又要面向全體,力求使所有在職數學教師成爲培訓的受益者,人人在培訓中得到提高。

2.教學管理人員要率先垂範,積極參加培訓活動,苦練教學基本功,不斷提高業務素養,努力增強指導課堂教學改革的話語權和領導水平;要注重發揮骨幹教師的示範帶頭作用,並以他們爲核心構建學習共同體,正常開展訓練、展示、比賽、研討活動,力求在活動中互促共進;要與省市縣組織的青年教師教學基本功大賽選拔賽有機結合,對青年教師進行系統培訓,要求人人過關。力爭在今後教育局組織的40週歲以下數學教師教學基本功考覈中取得優異的成績。

3.在認真組織培訓活動的同時,要注重加強對培訓過程的管理和對教師培訓效果的考覈評估,並將考覈評估情況作爲教師學期或年度評優評先的重要依據。

四、培訓內容及安排

(一)通用技能

1.粉筆字

①內容要求:書寫與數學教學有關的概念、數字、公式,繪製簡單的數學圖形等。

②內容提供:張羣力負責。

③時間安排:第一階段(春學期):第14周—第19周;第二階段(秋學期):第3周—第7周。

④參加人員:45週歲以下

⑤考評方法:每週進行一次書寫練習,週一提供內容,週三教研組活動時將小黑板帶與與會地點作考評。

2.即興演講

①內容要求:教育類話題,但不限數學學科。如“如何讓學生學會傾聽”、“如何使用現代化媒體爲課堂教學服務”等。

②內容提供:肖曄負責。

③時間安排:第一階段:第19周;第二階段:第5周。

④參加人員:35週歲以下

⑤考評方法:現場抽籤演講題目後,準備3分鐘,演講時間3~5分鐘。與週三的理論學習結合,及時討論評價。

3.教學設計與課件製作

①培訓及內容提供:劉邵雄、莫金龍負責。

②時間安排:

第一階段:利用暑期先集中培訓,然後模擬練習。要求全員參加。(具體時間:待定 )

第二階段:9月20日(第4周)

③考評方法:

第一階段以上交命題作業的形式完成。

第二階段現場封閉式備課及製作課件(4小時),要求40週歲以下參加。

4.課堂教學展示:9月19日上午,抽籤決定上課順序,上課時間25分鐘。要求40週歲以下參加,具體細則另行通知。

(二)專業技能

1.教育教學理論常識和數學學科知識

①培訓內容:數學思想方法、教育學和心理學、國小數學教學論、數學史、新課程標準(20XX版);國小教材中的例題、習題(思考題)。

②具體安排:

培訓內容

培訓要求

培訓形式

培訓時間

培訓

人員

負責人

或主講

數學思想方法

掌握國小教學中常見的數學思想方法。

集中和自修結合

第一階段:第16周

所有在職數學教師

唐卷良

數學史

瞭解國小教材中的所提供的數學史料。

集中講座

第一階段:第17周

張羣力

數學課程標準

(20XX版)

學習新理念新要求,注重教學理論與教學實踐的結合。

集中和自修結合

第一階段:第18周

曾建成

教育學、心理學

瞭解應知應會的內容

集中講座

第一階段:暑期(待定)

曾莉化

國小數學教學論

瞭解常見的教學原則、策略等。

集中講座

第一階段:暑期(待定)

王亮華

國小數學教學內容、基礎知識

會做國小教材中的例題、習題和國中部分典型例題、證明題等。

集中和自修結合

第一階段:暑期(待定)

李玉英

鄧春初

③考評方法:平時教研組理論學習和練習。(劉邵雄及時收集材料)

第二階段秋學期第五週集中組織閉卷考試,時間2小時。要求40週歲以下教師參加。(張羣力負責)

2.教學實例評析

①培訓要求:在規定時間內對一段錄像或一則案例、片段寫出500以上的點評。

②內容提供:張春梅負責。

③時間安排:第二階段:秋學期第3周

④考評方法:40週歲以下教師當天要結合課堂中的一個片段寫一則500字以上的點評材料,並上傳郵箱。

五、活動組織

工作考評小組

組長:張羣力

成員:肖曄、劉邵雄、曾建成、唐卷良、王亮華

六、考評辦法

工作組將根據培訓計劃中的細則安排,對所有參加培訓教師分層次地給出合理公證地評價,評出優秀學員若干名。

    20XX年4月26日