我們都知道，面試其實是面試官通過各類問題來考覈求職者的能力情況，看是否符合本公司招聘需求的過程。但有不少求職者表示，在面試現場很容易大腦發懵，不知道該如何回答面試問題。這次就來給大家分享一下，在遇到以下這些通用面試問題時，可以用什麼樣的面試回答技巧來回答。
你可以簡單談談你的家庭情況嗎？
1、簡單地羅列家庭人口。這裏要注意只需要羅列近親即可，較遠的親戚無需提及。
2、在描述家庭關係時可以適當強調溫馨和睦的家庭氛圍，各家庭成員間的良好狀況。
3、接下來可以簡單提一下父母對自己教育的重視，以及對自己當下工作方向、工作城市的支持。間接表明自己不會因家庭原因突然辭職。
4、最後可以強調自己對家庭的責任感，間接凸顯自己是一個有責任感的人。
你認爲自己有哪些缺點呢？
1、不要直接說沒有任何缺點，這顯然是不可能的，還會給面試官留下自傲的形象。
2、不要把某些明顯的優點說成缺點，這樣反而有些用力過猛，導致面試官對自己印象不好。
3、不能說一些嚴重影響工作或讓人明顯不放心的缺點，比如容易遲到、工作中脾氣不好容易和人吵架等。
4、可以說一些對於所應聘工作來說無關緊要的缺點，比如自己有輕微的強迫症、自己桌子上的東西不能超過五件等。
你有什麼興趣愛好？
1、業餘愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，最好不要直接說自己沒有任何興趣愛好。
2、不要說自己有一些不夠積極或可能會影響到本職工作的愛好。比如喜歡一個人在家躺着、喜歡和朋友通宵打遊戲等。
3、如果自己的愛好是看書、聽音樂等一些一個人就可以進行的項目時，在面試過程中不要過分強調自己喜歡“一個人看書”，只需提及自己喜歡看書即可，還可以說自己會不定時與人交流讀後感等，避免面試官認爲自己性格孤僻。
4、可以說一些戶外的業餘愛好來“點綴”自己的形象，比如：跑馬拉松、爬山、旅遊參加戶外社交活動等。
面試回答技巧的核心，就是要向面試官展現自己的能力，是可以勝任對應的工作的。在自己的缺點這類問題上，一定不能凸顯自己做不好工作的一面。而在興趣愛好、家庭情況這類問題上，則要注重在回答問題的同時凸顯自己與應聘崗位所匹配的能力。
