很多考生在通過公務員考試後，第一次參加公務員面試，不知道如何下手。而面試實際上是一種評測手段，通過與考生的面對面交流，觀察其言行舉止、觀點品行等，以此來了解考生是否符合所應聘的公務員崗位。其實公務員面試是有跡可循的，下面就來說幾個實用的公務員面試技巧。
以“禮”服人
面試時的禮儀很多時候主導着面試結果，公務員面試也不例外。從進入考場一直到離開考場，考官就一直在觀察你的言行舉止，因此良好的禮儀從進考場等待時就要開始了。良好的禮儀有以下幾個注意點：首先，有較強的時間觀，穿着幹練並提前到達。其次，進出場要得到允許後在進行。另外，面試時談吐得當，注重傾聽，集中精神，巧妙的運用你的肢體語言，展現自己大方、優雅、熱情的一面。最後也是最重要的一點，面試時需要“據實以告”，誠信在公務員面試時尤爲重要。
個性答題
公務員的面試分爲結構化面試和無領導小組討論兩種形式，面試官通過與考生面對面交談或通過對考生的觀察來測評考生的知識、能力、道德等有關素質。除了回答面試官時要保證自己的聲音清晰明亮外，回答問題時的邏輯也很重要。每種題型都有不一樣的答題思路，在面試場上，應根據題型特點，有條理地結合實際情況，有針對性的，辯證性的答題。因此，需要在平時模擬訓練時，對不同類型的題目都進行分類總結，思考各類題型的答題思路和技巧，以熟練掌握，靈活應用。
注重時事
公務員作爲維護國家法律規定，貫徹執行相關義務的公職人員，在面試時往往會有一些熱點時事問題。因此，準備面試時需要對身邊熱點事件與話題有基礎的瞭解，除了一些門戶網站外，還需要認真記錄一些權威人士的的觀點看法，同時對於一些深度報道也需要加強關注，積累論點與論據，然後靈活運用到自己的回答中。需要積累的範圍比較廣泛，如領導科學、政治學、心理學、文學知識等，當然專業知識也必不可少。考生也需要抓緊錘鍊語言，提高自己的表達能力。
公務員的面試十分重要，很大程度上決定了考生的總成績排名，因此考生們不可掉以輕心。“臺上一分鐘，臺下十年功”，在備考期間，考生需要反覆進行面試的模擬訓練，熟練運用以上三點公務員面試技巧。預祝各位考生順利通過公務員面試。
