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薪酬副經理崗位職責

崗位職責 閱讀(1.03W)

1.公司績效考覈的政策性研究與調研分析。

薪酬副經理崗位職責

2.公司薪酬體系設計,落實工效掛鉤。

3.編制經營者年薪制方案,完善激勵機制。

4.編制績效考覈方案並組織實施