根據“不忘初心、牢記使命”主題教育有關要求，通過對照黨章黨規找差距，現將個人對照檢查材料彙報如下:
一、對照黨章找差距
(一)是否堅持黨的性質宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅持四項基本原則，堅持新發展理念，堅持中國特色社會主義事業“五位一體”總體佈局和“四個全面”戰略佈局。
在通過集中學習與個人自學等方式加強理論知識儲備，但主觀意識仍然存在對理論學習認識有應付思想，輕視了理論對思想和實際工作的指導作用，導致日常工作出現循規蹈矩，按部就班現象。
（二）是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，充分發揮黨員先鋒模範作用。
精神狀態還不能很好的適應新形勢的要求。有時安於現狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過。作爲一名黨員，自己對理論學習還需進一步擺正，需要進一步增強事業心和責任感。
(三)是否按照黨員幹部流向基本條件，真正做到信念堅定、爲民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔。
黨員黨性意識弱化，表現在對待日常工作缺乏黨員的使命感、奉獻精神，工作有推諉、混同一般員工的現象，不僅沒做到爲老同志分擔工作壓力，反倒在自己負責的工作上有時還需要別人幫助。
(四)是否嚴格遵守黨的組織制度，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。
個人能夠認真履行黨的各項制度和紀律，嚴格遵守黨內保密工作，時刻維護黨中央權威，在思想上、政治上、行動上時刻與黨中央保持高度一致。
(五)是否堅持黨的羣衆路線，樹牢宗旨意識，堅持從羣衆中來，到羣衆中去，善於做好新形勢下的羣衆工作。
對“爲了誰、依靠誰、我是誰”的問題理解不夠深入。個人缺乏吃苦鍛鍊的勇氣和魄力，未能經常與一般幹部同志交流，導致對他們的實際需求不瞭解，在工作中會產生分歧。
二、對照《準則》找差距
(一)是否堅定理想信念，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和羣衆感受到理想信念的強大力量。
對馬克思主義信仰的理解停留在名詞的理解，缺乏運用理論來分析和解決實際問題的能力。對待理想信念和社會主義信念不夠堅定，存在抓思想不如抓工作更爲具體和有效，抓個人修養不如抓行動直接的主觀認識，忽視了繼承和發揚黨的艱苦奮鬥精神，在求真務實等優良傳統的必要性和緊迫性上也有鬆動。
(二)是否堅定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩政治立場，在錯誤言行面前敢於抵制、鬥爭。
個人能夠在大是大非面前站穩政治立場和始終捍衛中國走共產主義道路，但當面臨的“四大考驗”和“四大危險”的尖銳性和嚴峻性認識不深刻。對不良社會思潮和對黨不利的過激言論不敢於挺身而出，制止和教育。
(三)是否堅決維護以習近平同志爲核心的黨中央權威和集中統一-領導，增強“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落，嚴格執行重大問題請示報告制度。
在執行上級文件決策不徹底，有搞變通、打折扣現象。在學習習近平總書記系列講話精神上不夠全面和系統。總以工作忙爲由去推拖，沒有利用好平日生活中的閒暇時光去補足精神短板。
(四)是否嚴格落實中央八項規定精神，堅決反對“四風”。
個人能夠做到對黨和集團需要保密的事務進行嚴守，公私分明、克己奉公。
(五)是否堅持民主集中制原則，發揚黨內民主，保障黨員權利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自爲政。
與一般幹部同志交流討論的機會少。客觀上造成了，聽取意見不全。
(六)是否堅持正確選人用人導向，堅持好乾部標準，自覺防範和糾正用人上的不正之風和種種偏向。
在組織生活會上還需嚴格按要求制度辦事，不偏不倚落實到位。
(七)是否勇於開展批評和自我批評，自覺接受對權利運行的制約和監督，加強自律、慎獨慎微，按規則正確行使權力。
在組織生活會上存在“老好人”現象，對自己的問題有隱瞞，不利於他人和個人把最本質的問題擺出來，致使老問題總是周而復始提出，未能實際解決。
(八)是否保持清正廉潔政治本色，堅持“三嚴三實”，堅決同消極腐敗作鬥爭。
要時刻自重、自查、自省,持之以恆堅守乾淨、踏實幹事的精神和清清白白堂堂正正做人的原則。
三、對照《條例》找差距
(一)是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執行黨組織決定。
在思想、政治和行動上與黨中央保持一致，做中央決策的擁護者和堅定者。但沒能做好一個宣傳者角色，原因在於對理論學習不深、不透，腦子裏沒東西，所以講不出。
(二)是否存在濫用職權、謀取私利，違規收受禮品禮金、經商辦企業，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規定的問題。
個人能夠認真貫徹落實中央八項規定，嚴格遵守各項規章制度。
(三)是否存在優親厚友，弄虛作假、簡單粗暴等損害羣衆利益等問題。
沒有爲黑惡勢力充當“保護傘”，並堅決維護羣衆利益。
(四)是否存在工作不負責任，形式主義、官僚主義等問題。
對於部門和中央出臺的規章制度學習不夠，在遇到實際問題上還不能信手拈來，運用制度來解決問題，阻礙瞭解決問題的效率
（五）是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。
四、存在問題的原因剖析
從深層次分析自身存在上述問題的原因，根源在於以下五個方面:
(一)勇於擔當作爲的積極性不夠強，在發揮作用合格方面，能夠面對困難不退縮、面對矛盾不迴避、面對不正之風敢鬥爭，確保黨中央、省委、縣委各項決策部署落地生效。但隨着參加工作時間的增加，工作環境的變化，勇於擔當作爲、幹事創業、奮發有爲的勁頭和積極性不夠強，缺乏像焦裕祿同志那樣的攻堅克難和“敢教日月換新天”的敬業精神。
(二)傳承紅色基因的創造性不夠強。隨着工作和生活條件的改善，對艱苦奮鬥的要求有所降低，吃苦精神和奮鬥精神有所下降，在堅決抵制享樂主義、奢摩之風方面有所放鬆，存在自我約束不嚴，有時自我管理失之於寬、失之於軟。
五、今後整改方向及下一步主要措施
（一）強化工作作風認真履職盡責，紮紮實實開展各項工作，堅定不移地增進人民福祉，深入貫徹落實習近平總書記把改善民生、凝聚人心作爲經濟社會發展的出發點和落腳點的重要指示，堅決打贏脫貧攻堅戰，實施好精準扶貧，始終保持黨的先進性、純潔性，保持黨同人民羣衆的血肉聯繫;堅持經常走出機關，撲下身子、深入基層、深入羣衆中，拜羣衆爲師，善於傾聽羣衆意見，從羣衆中吸取智慧、經驗和力量，把羣衆的批評當作鞭策自己的忠言，把羣衆答應不答應、滿意不滿意作爲一切工作的出發點和落腳點，堅持掌握第一手資料，查找工作中存在的問題和不足，一切從羣衆角度想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。
（二）抓好整改落實結合本次民主生活會提出的具體問題和社會實際，在履職盡責上下功夫，牢固樹立"羣衆事無小事”的服務觀念，深入羣衆，主動幫他們解決-些生活上的“小事”、生產上的“難事”。
以上是本人對照黨章、《準則》、《條例》中的“18個是否”方面查擺出的問題及根源。下一步要繼續強化政治理論武裝、嚴肅黨內組織生活和始終嚴守政治紀律、政治規矩。自覺用好思想建黨這個“傳家寶”，抓好理論武裝這個“必修課”，擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，持之以恆補精神之“鈣”，固思想之源，守爲政之本。
