近年來，證券行業處於創新發展階段，吸引了無數企業的進入。而證券行業下的投資顧問一職，作爲具備爲客戶提供個性化投資理財建議和規劃能力的證券客戶服務人員，也吸引了不少求職者的目光。那麼投資顧問的發展前景到底如何呢？
先看其工作要求
在大部分投行公司，投資顧問的主要工作就是全面瞭解客戶的財務狀況和需求，幫助客戶確定理財目標，量身定製投資方案，這類工作會要求投資顧問對於投行有一定的瞭解，或者在剛入職時會安排對應的培訓。
但在某些學術性的投行公司，投行顧問主要需要負責編寫或解讀投資管理報告，並對未來投資環境做出判斷，不過這類工作內容對於投資顧問的要求較高，一般需要多年的工作經驗或者是經濟學學習經歷。
再看其薪資待遇
剛工作的應屆畢業生從事投資顧問工作，月薪就可以達到7k-9k；具有3-5年的工作經驗後，薪資可以達到12k-13k；工作經驗在5-10年的薪資待遇可以有15-20k；工作經驗10年以上的話，薪資可以達到25-30k。在某些投行還會給予投資顧問額外的項目獎金和年終獎，總體來看投資顧問的薪資待遇還是很不錯的。
最後看發展前景
當下有投資需求的普通人越來越多，但目前投資顧問的從業人數並不是很高，整體呈現出供不應求的狀態。這也導致了當下的投資市場中出現了智能投資顧問的概念，但金融市場特殊的環境開放性程度以及實時高頻交易是會出現的難題，金融機構在運用人工智能開展資管業務的過程中，很多情況下還需要人工介入。因此就算有智能投資的系統，整個投資行業對於專業人才的需求量也依舊較高，具有真才實學的人在投行顧問這一崗位上的發展前景也一定會不錯。
近些年以來，投資受到的關注越來越大，對於普通人而言，任何人都可以進行投資。所以投資顧問的發展前景越來越被看好，但是卻並非每個人都能幹投資顧問。只有通過紮實而系統地學習、充分掌握投資相關的知識、再通過不斷地努力自我提升的人，才能在投資顧問這一崗位上走得更遠。
