2019年，我嚴格按照上級黨委和紀委的部署和要求，認真抓好年度基層黨建和黨風廉政建設工作，現述職報告如下：
一、抓基層黨建工作情況
（一）主要做法
1、加強理論學習，強化思想建設。一是加強班子團結，調動幹部職工工作積極性。堅持抓好班子，帶好隊伍，不斷提高文體廣電隊伍的凝聚力，造就一個互相尊重、團結、協作的領導班子，並充分調動廣大幹部職工的積極性和能動性，努力做到人盡其才，才盡其用，爲大家創造一個公正、平等的工作舞臺;亮化美化環境,改善辦公條件,創造舒心順心工作環境，激發幹部職工的智慧和才能，增強隊伍凝聚力、戰鬥力。二是創建學習習近平總書記系列重要講話講習所及理論學習室,利用學習室與全體黨員幹部職工開展專題學習和討論。三是認真組織廣大黨員幹部通過支部活動日、讀書活動等形式進一步領會習總書記講話精神，學習中國特色社會主義理論體系，學習黨章、自覺遵守黨章，增強對中國特色社會主義的理論自信、道路自信和制度自信，增強貫徹執行黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。四是堅持和完善局黨組中心組理論學習制度，認真制訂《2019年局黨組中心組和幹部理論學習計劃》，明確指導思想、學習內容和要求，通過認真組織實施抓好黨員幹部的理論學習，努力提高黨員幹部的政治理論水平和思想素質。四是加強了黨員隊伍建設。實行黨員目標管理，堅持“三會一課”制度，協助黨建辦完成本單位所聯繫的自行車協會、農民畫家協會等社會組織黨建調查工作。結合實際，豐富黨課內容，激活互動教育形式，不斷地擴大和增強機關支部的影響力和號召力。在七一期間組織開展七一黨支部活動，深入安德鎮掛點村屯，慰問困難羣衆。狠抓黨員和職工的思想建設和作風建設，不斷改進了工作作風，提高了服務質量。切實加強黨員隊伍組織建設，今年共發展1人爲入黨積極分子，1人按時轉爲正式黨員。
2、落實黨建工作，貫徹主體責任。一是抓好落實基層黨建責任制述職評議。嚴格落實黨建工作責任制，按照“書記抓、抓書記”的要求，強化黨組織書記抓黨建工作的責任意識。二是切實加強黨風廉政建設教育。嚴格落實黨風廉政建設責任制，落實兩個責任主體，建立全員支持和參與的反腐倡廉工作機制和責任機制。加強廉政教育，把黨風廉政教育作爲基礎工程來抓，使廉政建設入耳、入腦、入心，增強黨員幹部抵禦腐敗的能力。紮實開展查處發生在羣衆身邊的“四風”和腐敗問題專項工作、幹部職工違規多佔住房清退整治、廉政文化周等活動，大力營造“不敢”搞“四風”的高壓態勢、強化“不想”搞“四風”的高度自覺。三是強化對權力的監督制約，認真執行領導班子議事決策規則。通過開展廉政談話、誡勉談話、黨內詢問和質詢等，強化對黨員幹部的監督制約。
3、貫徹“三嚴三實”，抓好精準扶貧。一是開展深化“三嚴三實”專題教育專項整治懶政怠政問題活動。按照“三嚴三實”要求，以解決黨員幹部隊伍中存在的“不作爲”“亂作爲”“貪腐謀私”“執法不公”等懶政怠政問題爲重點，促進全市文化體育廣電、新聞出版系統改進工作作風、增強服務意識、提高工作效能。二是做好精準扶貧，積極選派貧困村黨組織第一書記。2019年，我單位共派出5名黨員工作骨幹參加市精準扶貧工作，其中秦良、黃春玲、張永德三位分別到安德鎮山西村、念篤村、孔造村任第一書記，鄧紅翠同志到祿峒鄉吉樂村任第一書記，蔣美林同志抽調到縣精準扶貧指揮部辦公室工作。我單位派出的扶貧工作人員都能按照市精準扶貧指揮部辦公室的統一部署積極開展精準扶貧入戶調查及精準識別等工作，按時完成市下達的工作任務。積極組織全體96名幹部職工於每月17日深入安德鎮各村屯開展結對幫扶活動，每位幹部職工至少結對幫扶3戶以上農戶，參加結對幫扶活動的幹部職工能夠深入農戶家中，爲農戶謀劃發展出入，進一步幫扶哭困難戶實現脫貧致富。
4、加大宣傳力度，做好氛圍渲染。一是紮實抓好“三會一課”、民主評議黨員、黨員發展、“七一”紀念活動、黨費收繳等工作；
嚴肅黨內政治生活，運用教育實踐活動成功經驗，召開高質量的領導班子民主生活會和黨員組織生活會，進一步砥礪作風、錘鍊黨性，同時利用單位內宣傳欄進一步強化黨建知識宣傳。二是利用廣播電視臺電視新聞節目、文化館業餘文藝隊、非遺中心文藝下鄉的等形式進一步宣傳“三嚴三實”“黨風廉政建設”“講習室”等知識，做好全市黨建宣傳工作，渲染黨建氛圍。
（二）存在的主要問題和原因
存在的主要問題如下：
1.對黨建工作重視不夠。因兼任局長職務，處理日常工作佔據了較大的時間及經歷，對黨建工作重視不足，抓黨建工作不夠嚴，黨建工作發展基礎較爲薄弱，年內發展的積極分子及入黨人數較少；
2.理論學習不足，對新形勢下開展各項工作所出現的新情況、新問題認識不深，研究不夠，政治理論與業務知識需要進一步提高。
3.深入基層調查少，沒有掌握基層工作的全面動態，對問題的決策有時還不夠切實，在實際工作中偏重在業務工作中抓出實實在在看得見的成效，沒有能正確處理好黨建與其他中心工作的關係，在抓好黨建促進經濟發展、服務經濟發展工作中， 創新意識不夠，工作幹勁不足。
問題存在的主要原因：
1.本單位幹部職工中，大部分幹部職工已爲正式共產黨員，能夠發展爲黨員的對象人數較少，造成年內黨員發展人數少。
2.因時間安排及精力有限，除正常參加理論知識培訓和學習外，僅能利用業餘時間進行理論學習，且僅能夠通過圖書、看視頻等方式學歷理論知識，在理論學習的渠道和途徑方面方法簡單且單一，造成理論學習單一性和學習範圍的侷限性。
3.深入基層工作時，多爲進行業務指導和項目建設督查等工作，專門開展理論研究調查的次數較少，與羣衆面對面交流黨建工作的機會少，因此未能全面瞭解、掌握基層黨建工作動態。
（三）下一步工作主要思路
2016年，我將進一步加強理論學習，不斷提高自身的政治理論和業務知識，每月組織幹部職工進行集體理論學習；
每月一次深入基層全面調查，提高決策能力；
加強談心談話制度，加強對同志的關心，儘量爲同志們解決工作、學習及生活中出現的困難和問題。努力開展黨的羣衆路線教育實踐活動，踐行羣衆觀，在工作中踐行“三嚴三實”，緊跟時代步伐，求真務實，恪盡職守，力求創新。與全體幹部職工攜手奮進，發揮團結、進取、敬業、奉獻的精神，始終以飽滿的工作熱情和堅定的信心投入文體廣電事業中，爲促進文體廣電事業的繁榮發展應有的貢獻。
二、黨風廉政建設工作情況
（一）加強工作領導，強化領導責任
一是強化組織機構。年初，我局及時召開了專門會議，對本局黨風廉政建設和反腐敗工作做了具體安排，健全和完善黨風廉政建設領導小組，由局主要領導任組長，實行“一把手”負總責，分管領導各負其責的領導體制。黨組書記履行黨風廉政建設第一責任人職責，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。制定了黨風廉政建設責任制“一崗雙責”分工和2019年黨風廉政建設工作方案。
二是簽訂黨風廉政建設責任書。在與上級黨委簽訂了黨風廉政建設工作責任狀以後，我局相應制定本局黨風廉政建設責任書，明確領導班子成員黨風廉政建設崗位職責，並由局班子主要領導與局二層機構主要負責人簽訂了黨員廉政建設責任狀，做到一層抓一層，層層抓落實。
三是明確工作要點。結合市委廉政建設要求印發了本局年度反腐倡廉工作要點，明確本年度反腐倡廉工作重點，爲開展好黨風廉政工作夯實了基礎。
（二）加強黨性學習，強化廉政意識
一是認真貫徹落實中央“八項規定”精神，切實加強黨員領導幹部廉潔自律教育。根據市紀委《關於自覺遵守中央“八項規定”精神的通知》文件要求，認真貫徹落實中央“八項規定”， 並組織學習了中紀委有關文件精神及新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《黨章》有關內容。帶頭貫徹執行《中國共產黨廉潔自律準則》、《黨政機關厲行節約浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》、《廣西黨員領導幹部操辦婚喪喜慶事宜暫行規定》等規章制度。加強廉潔自律教育，提高行政效能，加強幹部作風建設活動，切實提高機關工作效率，樹立了隊伍良好的形象。
三是把學習《廉政準則》與學習其他廉政法規結合起來。我局按照市紀委的要求，徵訂了有關黨風廉政建設的報刊和《黨風廉政教材》等資料，並組織學習，提高認識。通過開展警示教育、參加市紀委領導專題培訓和知識測試等多種形式，組織收看優秀共產黨員的事蹟報告和警示教育片，加強了對黨員領導幹部廉潔從政的教育，不斷推進本局黨風廉政建設工作。通過學習教育活動，增強了廣大黨員幹部廉潔從政的信心和決心，提高了幹部職工工作積極性、主動性和創造性，爲完成全年各項工作任務打下良好基礎。
四是按照目標管理責任制工作的規定要求幹部職工廉潔自律。要求黨員幹部嚴管自己，嚴禁收送現金、有價證券，嚴禁以參賭和交易等形式收受財物，嚴禁黨員幹部借子女升學、婚宴等大操大辦收斂錢財。同時防範放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用其職權和職務影響經商辦企業等情況。繼續推行家庭重大事項報告制度，規範全局幹部職工操辦家事慶典的有關事項，明確責任，嚴肅紀律，實行嚴格的審批制度。嚴格執行個人有關事項報告制度，主動接受組織和羣衆監督，定期向上級黨委和紀委報告履行主體責任的情況。
（三）嚴肅紀律，認真執行廉潔自律各項規定
一是切實加強制度建設。我們始終把制度建設作爲源頭治腐的重要內容，建立健全了各項管理制度，完善了財務管理制度；
厲行勤儉節約，壓縮“三公”經費，今年“三公”經費比2019年減少1.5 萬元。嚴格執行費用總額控制和財務單列制度，嚴格遵守《財務管理工作規則》和《財務制度》，無坐收坐支、私設小金庫等問題。
二是認真實行招投標制度。今年，我局實施的項目有55個村級服務中心項目建設點、兩個廣播電視鄉鎮無線發射臺站機房建設項目、廣播電視播控設備更新改造項目、農家書屋圖書項目、全民健身建設項目，我們都及時按照報批程序上報市公共資源交易中心，並嚴格按照項目招投標的有關規定實行，沒有任何違規行爲。
三是加強圖書館、博物館、鄉鎮文廣站免費開放專項經費和村級文化活動經費的監管工作，確保專款專用。年內共組織有關人員對以上經費進行督查3次，沒有發現挪佔專項經費等違規行爲。
四是健全值班制度和崗位責任制。嚴格落實局臺領導、中層幹部節目監聽監看制度，定期開展安全播出大檢查活動。今年在重大節目及重大活動期間，我局加強機關大院內（包括辦公樓和播控機房）監控，啓動安全應急預案，加強了重點部位的安全保衛工作，嚴肅值班紀律，保證了廣播電視節目安全播出。
五是實行“三務”公開。通過創建板報、宣傳欄和政府網站等形式，嚴格執行黨務公開和政務公開，將黨支部的活動情況、黨費收繳、評議情況等內容上牆公佈；
將局機關的有關事項如機構編制、人員情況、辦事程序（流程）、時限、收費標準等，通過政府網站等形式向社會公開，方便羣衆查詢和監督，增強了工作透明度，進一步發揮羣衆監督、輿論監督的作用。2019年，我局接到並及時處理信訪件3件。
六是開展查處發生在羣衆身邊的“四風”和腐敗問題專項工作。開展懶政怠政爲官不爲專項整治，着力解決發生在羣衆身邊的生冷硬推、吃拿卡要、與民爭利、欺壓百姓等“四風”問題。要求新聞從業人員嚴格遵守 “七不準”制度，樹立新聞工作者的良好形象。年內,我局沒發現新聞從業人員有違反新聞職業道德、利用採編權要挾謀利、搞虛假報告、搞有償新聞、利用工作時間抹牌賭博延誤採訪時間，以及中午飲酒等現象。
七是開展黨員幹部廉潔自律專項清理工作，抓好廉政風險防控工作。今年以來，我局對黨員幹部在執行廉潔自律的五個方面進行了嚴肅、認真的清理自查工作，開展了會員卡專項清理等活動，並將相關情況報告市紀委，提高了黨員幹部防腐拒變能力，進一步加強了文體廣電系統黨風廉政建設。
（四）存在的問題和工作打算
2019年，我局在抓黨風廉政建設方面雖然做了大量工作，取得了一些成效，但與上級的要求還有一定差距，存在一些問題：一是廉政宣傳教育力度不夠,有待進一步加強；
二是部分管理制度亟待進一步完善和健全。
2016年，我局要在局黨組的領導下，以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神爲指導，努力做好以下幾個方面工作：
一是進一步加強領導，把黨風廉政建設責任制真正落到實處。繼續圍繞市委、市政府中心工作和局黨支部制定的各項工作目標開展監督檢查，下大力氣解決工作中存在的有令不行、有禁不止和執行不力的問題；
繼續按照責任分工，抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實工作，真正把黨風廉政建設溶入文體廣電的各項工作之中。
二是進一步抓好黨員幹部政治紀律教育。增強黨性觀念，加強黨員幹部遵守政治紀律的監督檢查，從嚴執紀，加大違反廉政建設責任追究工作力度，對黨員幹部違反《規定》的行爲，嚴格執行責任追究。
三是進一步抓好黨務、政務公開，財務公開，重大事項公開，加強對專項經費的監管，拓展源頭治腐的工作領域，加強黨風廉政建設。
四是繼續探索黨風廉政建設長效機制。認真總結我局在開展黨風廉政建設中一些好的做法和典型經驗，堅持抓源頭、抓根本，健全和完善各項規章制度、把轉變作風、強化服務意識變成幹部職工的自覺行爲，形成黨風廉政建設的長效機制。
