在我們求職找工作時，面試是必不可少的一個環節，而且也是在進入一個公司前最重要的環節。
所以，往往會有很多人在意，去尋找一些所謂的面試技巧，諸如：優化簡歷、穿着打扮、談話時間之類的問題。
其實，能提出並尋求這類問題解答的人，如若不是職場新人，那也是初入職場不久。
下面，我將會從三個點來分析說明，面試時的自我介紹，究竟多長時間合適？
1、職場新人
之所以說這個點，是因爲前面我說了，問這類問題的多是職場新人，所以於他們而言，其實是沒有足夠的工作經驗。
也就是說，除了在學校的那點東西，其實你並沒有太多可以拿的出手的經驗，那該怎麼辦呢？
這個時候，你更應該表現的是，你對這份工作的渴望，以及你所能勝任這份工作的態度。
當然，切忌不可誇誇其談，穩重也是一個很重要的點，自信卻不可過度自負。
於這階段的你而言，面試時的自我介紹，一般在5到8分鐘左右的樣子。
2、初入職場
這階段的人，工作年限大抵在半年到一年左右，這時的你，已經有了一份入門級的工作經驗。
如果不轉變職業，那麼你在面試的時候，是需要說出一些，你對這個崗位的理解，以及未來想要發展的方向。
如果你想轉變職業，那麼也需要你對你的選擇，說出一些你的見解，以便於讓人判斷你是否衝動所爲。
在這個時候面試，因爲有一定的工作經驗，也對所屬行業和職位有了那麼一點點的理解，所以自我介紹時間一般在10到15分鐘左右。
3、職場菜鳥
所謂的菜鳥，就是參加工作時間在1到3年的人，而其中大部分人，基本都還是屬於員工層。
於這部分人而言，如果一直從事一份工作，那麼在技能方面基本已經熟練，對自己的職位，也有了一個更清晰的展望。
在這個時候面試，基本會問及到你以後的發展方向以及職業規劃，還有涉及到技術性的問題。
加之這部分人經驗比較豐富，一般面試介紹時間在半個小時往上，能聊上一個小時的也不是沒有。
爲什麼他們的時間會突然多出那麼多？
因爲很多新人都不知道的是，在你面試的時候，會不斷的有人打斷你，對你的經歷進行詢問。
也就是說，在整個面試過程中，其實一直處於一種，你介紹一段，對方就會提出一個問題。
解答完後，你又接着介紹，直到完畢，所以自我介紹時間這東西，真的不必過多計較。
只要做到不聒噪，不說無關痛癢的話，基本上，是沒太大的問題。
