現在回想當初面試的情景還很好笑，進輝瑞之前，穿衣說話風格一直很可愛。接到面試通知以後立刻去買了職業裝，因爲怕顯得幼稚，都買很成熟的，很老氣啊，汗!先面了一個組，一面是兩個地區經理和一個培訓老師，後來才知道培訓老師是隨訪地區經理的，和我沒關係。可當時一對三，緊張啊。結果發揮還算可以，本來設定15分鐘的面試聊了1小時，氣氛很愉快，沒讓我尷尬。接着是二面，大區經理，這次就很嚴肅了，明顯感覺大區在給我施壓，故意給我難堪。比如，他說，你簡歷上寫你是一個親和力很強的人，可我覺得你很固執，不好相處，你覺得呢？他說完我滿頭汗啊，不過我還是肯定我的親和力，說我只是對追求的事情執着，待人很隨和的。他聽了不置可否，我心裏在打鼓。這次全程他們都很嚴肅，爲了緩和氣氛，我臉都笑抽了，哎。意外的是，居然進了三面，面試官是HR，小姑娘一個，問了下我職業規劃以及期望薪資。隔天收到郵件，性格測試。然後就是一面的一個地區電話約我談區域問題。以爲穩進了，過幾天又電話說那個組都女人還是想要個男生乾重活，於是覺得莫名被失敗了。有過幾天HR電話我說調去另一個組，又從頭面了新的地區經理和大區。最後拿到OFFER那天距離收到面試通知快一個月。
面試官的提問：你最難堪的是什麼時候？
------面試經驗2面試公司：輝瑞製藥 職位：MICS
由於是內部推薦面試，所以很快便得到面試通知，由於應聘輝瑞的人比較多，所以第一輪屬於集體面試，我面試的屬於抗生素組，所以是產品經理主面，主要考察了一下每個人的背景，很快便通知二面了，二面篩選就比較嚴格了，先是描述彩頁上的產品信息，我拿到的是大扶康，以前是搞IT的，所以基本上沒怎麼看得懂，所以二面發揮的不是很好，但是他們還是給了我終面的機會，最後一面沒有讓他們失望，發揮很出色，很可惜，性格測試沒有通過........遺憾落選！
面試官的提問：1.爲什麼面試醫藥代表
2.你對銷售的看法
3.爲什麼從IT轉銷售
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