面試作爲公務員錄用考試的關鍵環節之一，其重要性就不言而喻了。面試是你整個求職過程中最重要的階段。成敗均決定於你面試時的短短一瞬間的表現。每個人都能夠學會怎麼出色地面試，而且絕大多數的錯誤都可以預期並且避免，公務員面試注意事項有哪些？綜合了以下公務員面試中常見的問題供面試考試查閱。
1、考試時情緒緊張怎麼辦？
考試時，心情緊張是一種正常的心理現象。在陌生人面前，在陌生的環境中，遇到陌生的問題，自然會產生緊張情緒，這就要面試者調整好自己的心態。正視這些問題，把它看成是正常的情況。
一旦被“緊張情緒”所左右，就會破壞面試的心情與心態，就會緊張加上“緊張”。在面試中一定要避免“用自己的緊張情緒，來打敗自己”。事實上，面試中產生“緊張”的情緒不僅是一種心理狀態，反過來也可能有助於集中注意力。至於如何克服緊張情緒，專家建議，除了心理調整外，還應注意“物理調整”，如，悄悄地長出幾口氣；語速適中或者放慢；音調適度或者提高；坐姿平穩要儘量減少多餘的形體動作。
2、在面試過程中，突然“卡殼”時怎麼辦？
面試中突然出現暫時的“卡殼”現象的原因可能來自以下幾方面:一是面試者的表現超常規發揮，突破了原有的考試程序；二是面試者的能力表達過於直白和簡單，在考官的心目中，進一步的瞭解已成爲了多餘；三是考官精力不集中，精神“溜號”；四是遇到了不好回答的問題。
在考場上，面試者是主要角色扮演者，除了要對自己的表現負責外，還有責任保證面試在規範和協作中完成。面試中出現“卡殼”現象，當然應由考官盡力積極調整，但真正着急的應該是面試者，因此，遇到考試“卡殼”的情況，面試者一定要頭腦冷靜。解決面試“卡殼”的問題，可以用以下幾種方式:一是向考官提出問題，把考官的注意力重新拉回到考試現場中來；二是檢查一下雙方的談話超越沒超越應試與範圍，如果是，趕快把話題拉回來；三是主動換一個話題；四是檢查一下是否還有需要補充的內容。面談的氣氛應該是意猶未盡，嘎然爲止，不應該是無言以對。這就要求面試者在備考過程中，需準備好應試話題，並對應試話題進行設計。在考試的開始、中間、結尾中，有條不紊地把準備的話題準確適時的表述出來。
3、面試中觸及到自己的“弱點”時怎麼辦？
面試中，面試者應刻意做到“揚長避短”。發揮自己的長處，迴避自己的短處。然而，面試的目標之一，就是要通過科學的測評，準確地評估面試者。因此，在面試全過程中或某一環節上，既要測“長”，更要測“短”。“金無足赤，人無完人”，任何人都有其長處，也存在一定的不足。一般缺乏經驗的面試者，一旦有考官指出自身存在某種弱點後，就會立刻覺得壓力十分沉重，在接下來的面試中，就背上了一個沉重的思想包袱，從而影響自己的正常發揮。一個人的“弱點”的對面常常有一個優點與之相伴。比如，“沉默寡言”相對的就是“老成穩重”。在自己的“弱點”被觸及的時候，反過來要展示自己“長”的一面。給自己以信心，給別人以信任。
4、當出現“空隙”怎麼辦？
面試中有時會有意無意地出現中斷即“空隙”。如:考官有急事出去一下，需要稍等，面試的相應的準備工作出了問題也需要稍等，以及出現臨時性停電等等意外情況。面對上述情況，首先，不要被意外情況打亂自己整體思路，而要利用這一空隙，再梳理一遍思路。其次，不要傻坐在那裏，經考官的允許，可以站起來，換一個較爲合適的位置，等待面試重新開始。也可以找一些社會上的熱點問題與在場的人進行一下“熱身”交流。如果出現了你能夠幫助解決的問題，如停電時，你也可以幫助檢查修復電
5、面試時說錯話怎麼辦？
面試時說錯話，是難免的。關鍵是怎樣處理。
首先，“有錯必糾”是一個基本原則。一旦發現自己表達出現失誤時，即可把話題停下來及時糾正，也可以在一個完整的表達以後，再來糾正出現的問題，千萬不要忘記了。
其次，不要因爲出現錯誤而驚慌失措，打亂了整體思路，影響正常水平的發揮。
再次，出現錯誤以後，要注意彌補，重要的是使後來的表現，能體現出發生錯誤的偶然性。如果把握不好，就會給人一種缺乏素質的印象，也就是能力傾向有缺乏，一旦給人形成“定式”印象，再“翻牌”的可能性就比較小了。所以，面試中出現錯誤不可怕，可怕的是在錯誤後面還出現“錯誤”。
面試作爲公務員錄用考試的關鍵環節之一，其重要性就不言而喻了。根據這一現實情況，華圖綜合了以下公務員面試中常見的七個“怎麼辦及應對技巧”供面試考試查閱。路。總之，在面試中要注意發生的每一個細節問題，並順勢利用好這些臨時出現的“空隙”。
6、如果感到自己面試不成功時怎麼辦 ？
面試能否成功，是面試者從備考時就會產生的一種情緒，只不過在考面試中更會實實在在地體驗到。面對這樣情境，面試者應該始終保持這樣的心態:不輕易言敗。面試中，表現得好與不好，成功與失敗是相對於其面試者而言的。表現的好與不好都有成功與失敗的機率，但一直憂慮面試成績，而放棄競爭，就沒有任何機會可言，那纔是百分之百的失敗。因此，無論在任何場合，任何情況下，面試者都應始終保持良好的競爭狀態。只有這樣，纔能有機會“笑”到最後。
