如今，我國已經進入高鐵飛速發展階段，據統計在未來十年內，高鐵人才的缺口會高達50萬人，高鐵乘務、乘服崗位出現供不應求的緊張局面。高鐵乘務員作爲保證高鐵順利運行的人員之一，成爲許多人的理想崗位。那麼高鐵乘務員就業前景究竟如何呢？下面就來一起看看吧。
就業率高
目前我國仍舊處於大力開發高鐵資源的階段，線路多、列車多，普通列車的車次也在不斷增加。按人車比150:1的比例計算，在未來3到10年間，全國各大中城市將需求此類專業服務人才近20萬人，導致了高鐵乘務員的用人緊張。目前國內只有個別學校開設相關服務專業，從各大高等院校畢業生就業數據來看，高鐵乘務相關專業的畢業生就業率達到了95%。
待遇較好
高鐵乘務員是一個薪資較高的崗位，即使是勞動派遣的人員，平均薪資仍在4000-6000元/月。由於高鐵乘務員工資一般是基本工資加績效考勤，一般的月綜合收入在5000元左右，另外享受國家法定福利待遇與節假日休息，會提供住宿與每年5天的帶薪休假。此外，由於高鐵乘務員是在高鐵列車上爲旅客進行服務的工作人員，全程爲空調無煙環境，安全舒適，工作輕鬆。
大衆認可度高
高鐵乘務人員作爲服務行業，一直備受社會、媒體關注。對於女性高鐵乘務員甚至有“高姐”的親切稱呼，上海也出現過關於“空姐”轉行做“高姐”的積極報道，充分展現了社會對這一崗位的關注與青睞。由於高鐵乘務人員的工作環境是安全舒適的高鐵列車中，且高鐵乘務員往往擁有比普通乘務員更高的素質與能力，老百姓對高鐵乘務員也有着較高的認可度。
總的來說，高鐵乘務員是一個就業率高、待遇好以及大衆認可度高的職位。目前高鐵動車行業依舊處於高速發展的階段，供求不平衡，對高鐵乘務服務人員的需求主要表現在高素質、高服務上，要求達到技術與服務的雙重標準。因此，未來高鐵乘務員就業前景將十分廣闊。
