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java軟件工程師職位面試10篇

面試經驗 閱讀(1.1W)
java軟件工程師職位面試10篇
面試經驗1面試公司:方正國際軟件 職位:java軟件工程師
前些天,去了趟方正(蘇州)軟件有限公司,開始時衝着方正這個名字去的,可到了蘇州工業園區蘇虹東路方正科技之後方發現,方正公司的地理位置真不怎麼樣,空曠的一條大道,方正公司位於蘇虹東路188號,交通極不方便,儘管有108路和園區一號公交車經過,可是仍然不怎麼方便!另外,在網上發現方正(蘇州)這個公司在蘇州搞得並不好,儘管全年都在招人,可公司裏面的員工總數並不見長,據網上的相關消息講:方正(蘇州)這個公司,在蘇州剛開始創建,儘管也隸屬於北大方正集團,可正像崑山中創軟件公司一樣,屬於天高皇帝遠,儘管母公司很出名,可子公司裏面的管理和平時的考覈等制度還不太完善,或許應該適合我們剛畢業的學生!另外方正(蘇州)這個公司實習生沒有工資的,正式員工薪水也不盡如人意,另一點,據方正內部員工透漏:方正公司經常無故辭退員工,基本工資只發75% 左右,剩餘的作爲獎金,有時還剋扣員工的工資,爲的是留住員工。
如果你提前辭退,辭退前的兩個月的工資基本上就扣除了,作爲違約金!還有一點,該公司在簽訂合同時,在薪酬欄裏,不指明具體薪水的,只是說不低於蘇州軟件行業最低標準等等。
以上只是我收集整理的一些評論 ,僅供各位同學參考,因爲我發現今天投方正(蘇州)軟件公司的同學比較多!具體情況我也不太熟悉,畢竟我也只是和高旭同學曾去了趟該公司!面試回來兩天後,我們打電話問結果時。
他們的hr告訴我們,我們還屬於在讀學生,還沒正式畢業,他們招得是正式畢業了的學生,這樣拒絕了我們!沒想到今天該公司也來到了我們學校!或許是當時我們面試的時候,沒說清楚吧!好了說一下面試題吧,給各位準備即將去該公司參加面試java軟件工程師的同學。
對於試題,請諮詢高旭同學,他當時面試的是,net軟件工程師! 方正(蘇州)軟件有限公司 的部分題型: 選擇題,填空題,簡答題! 選擇和填空都是些基本的常識,不怎麼難,應該不是問題, 現講一下簡答題,好像有七道,前兩道中有一題是問,處理異常時,finally 語句塊的內容,是在try語句塊return語句前面執行,還是之後執行! 四道iq測試題, 第一道:屋子外面有三個開關,屋子裏面有三盞燈,你只能進屋子一次,請問你如何確定哪個開關控制哪一盞燈!(前提在屋外看不到屋內,開關和燈無序)。
第二道:一粗細分佈不均勻的蚊香,點燃燃盡,需要的時間是一個小時,請問你怎樣確定15分鐘的時間。
第三道:有一長方形蛋糕,現在在該蛋糕上任意位置,切掉一個小的長方形,請問你如何能再通過切割一刀,把這個蛋糕分隔成大小相等的兩個小蛋糕! 第四道:現在有三個筐,一個筐裏面裝得是蘋果,一個筐裏面裝得是橘子,還有一個筐裏面裝得既有橘子又有蘋果,三個筐上都有標籤,不過標籤上的名稱和筐裏面的水果都不相符,請問只允許你從任意一個筐裏面拿出一個水果,然後如何才能把三個筐的標籤貼正確!請說出你是如何做到的! 最後一道題是關於數據結構鏈表的問題,在所給的一個鏈表上如何添加和刪除一個節點,似乎是要求用sql語句寫出來!
面試官的提問:處理異常時,finally 語句塊的內容,是在try語句塊return語句前面執行,還是之後執行

------ 面試經驗2面試公司:阿里巴巴 職位:java軟件工程師
大家對於阿里巴巴這個公司有着難以壓抑的興趣,是流傳的9k的米吸引的吧,我還沒投,我也不相信有哪麼多米。人都起來了,擁簇着要去霸王筆,既然大家都去了,我也去試試。(11月19日)
  霸王筆我們是去的早啊,彰顯我們的誠意,呵呵,來到華工,名單一貼出來,好多同學有筆試機會啊,時間臨近的時候大家都開始排隊,我們只能站在隊伍外面守望,隊伍進的差不多了,我們就採取封門戰略了,大家都擁堵在門口,希望能放我們進去考試,別人開始了,因爲確實有多出來的位子,我們有人說話了,先是一個女孩發難,好像現在女孩都比男人要潑辣。我們班也有同學說看看我們的簡歷吧,我並沒有站在最靠近門邊,也不是很靠外,所以是個隨大流的,今天是見到同學最多的一天,那麼多熟悉的面孔,現在沒上課,都碰不到了。
  進去了,舉手領了試卷,開始答題,基礎,就是其中的關於編譯原理的題目記不清了。後面兩道程序填空,一道是求字符串s的最大子串(子串及子串的逆置都有出現在s中),方法是先複製一個s的逆串,從串的開始字母開始,取逆串的開始一直往後取,找到最長子串,保存在返回的結果中,在從s的下一字母開始。
  第二題是硬幣組合問題,也是遞歸,求硬幣的組合方式,遞歸的魅力真是無法擋啊!
  考完之後去了暨大,陪女友了幾個小時,坐車回去的路上,收到一面通知(4:20),要五點半面試,趕快下車,又搭車過去。來到面試場地,已經有一批人在等待了。阿里巴巴在華工的大樓面試,有別於其他公司在酒店。填表之後即是等待,其間和校友聊聊找工情況。到我時,面試官兩位,一男一女,本以爲女的是HR,但沒想到她也在那問技術問題,不過阿里巴巴的面試並沒有追問技術很深,問完項目再問jdk方面的基礎,再則就是問我對於一些問題的處理方式,包括如果上司分配一個自認爲錯誤的任務給你會怎麼處理等,還有對阿里巴巴的瞭解.我也表現的很輕鬆,可能有一個offer墊底的緣故,自覺表現的還行,後來問問題時問那位女性是否是HR,旁邊的男的答曰:項目主管之一。藉機吹噓什麼人在阿里巴巴都有機會。
  當我問什麼時候有二面,他說讓我在外面等一下,可肚子已經在叫了,和工作人員說了一下,讓我保持電話暢通。
  夜裏去一個火車上認識的朋友那坐了會,出來時收到電話第二天早上二面,華工邵逸夫科學館報告廳。回去之後就在網上看阿里巴巴需要的員工素質特點,爲第二天做準備,說實在話我二面一般都沒好效果,希望今次做好準備打破這個不是規律的"規律"。
  二面的效果我覺得不疼不癢,所以我覺得也就不死不活的。我的一個好問題竟被他們誤解了,真是汗~~~!
  兩週內等消息,保持電話和郵件暢通,等吧,可羣碩那邊怎麼辦呢?
  外面一個阿里巴巴的員工是武大畢業的,有點親切感,呵呵,聊了好久,但不關武漢什麼事,大家在那討論阿里巴巴的業務與企業文化等等。
面試官的提問:jdk基礎

------ 面試經驗3面試公司:文思創新(vanceinfo) 職位:java軟件工程師
一個偶然的機會接到了文思創新的面試通知,上午9點30到了南京文思公司,進行了筆試、面試等,一共花了2個小時的時間(挺長的!),當然最後沒有得到結果,還要等通知。
文思公司在南京主要做派遣工作,把招入的員工派遣到ibm或hp等公司,主要做對日的開發。到文思面試的時候,首先要填寫一份面試人員的基本情況表,內容包括姓名、生日、所在地、語言狀況、希望薪酬等。這些信息填好後,一個hr人員會進來和你簡單瞭解一些開發經驗、工作狀況等信息,這些狀況瞭解後,算是開始正式的筆試了。我先做的日語的筆試(因爲我應聘的是對日開發),一份是翻譯題,主要是式樣書中的一些內容或是開發管理過程中的一些內容,以句子的形勢出現,還算是簡單。然後,還有一份是日語的語法題,不多,大概5道,但是我基本一道都不會,應該是二級或一級的語法吧(我還沒有到那個水平,呵呵),我就隨便選了幾個答案出來。日語筆試後,又一個hr人員進來進行日語口語的面試。首先,讓我做了一個自我介紹,然後,根據我的個人簡歷問了幾個問題。看他手邊應該有一個模版的東西,可能裏面有一些需要了解的信息。比如,用日語問你對自己未來的規劃是如何的?你的性格是什麼樣的?如果上級讓你做不喜歡做的工作,你如何等等。整個過程我都聽懂了,但是用日語回答的時候還是不是很順利,因爲一些問題如何表達還是一些沒有頭緒。簡單的日語口語聽力面試後就是技術方面的筆試了,也是一張卷子,裏面都是些基礎題等。因爲我很長時間沒有做技術了,所以一些問題如果直接用開發語言寫出來還是有些困難,然後,有些東西我就用語言表達了一下。技術的筆試結束後,有做了一個技術的面試,一個面試官員問了我mvc模型的問題,還是在struts裏面的驗證是如何做的,很快就結束了。整個面試過程就這樣下來了,一共花了2個小時的時間,真的不想再做這樣的面試了
面試官的提問:1.請你闡述一下你做編程題第一(二)題的思路。

2.指針和函數的關係?



------ 面試經驗4面試公司:廣州合智創享 職位:java軟件工程師
公司差的要死。。人事,行政在一個小小的兩室的民用房裏面。起初去面試,還以爲進了黑點。公司的門也是民用房式的門。我都想了好久纔敢去敲。人事先讓你填一張表,那表上面要真的基本情況太詳細了,我好多都沒填,怕是騙子。表上具體到你家人的姓名,電話。具體住址。然後讓你把身份證拿出來。我拿出來沒有直接遞給她。而拿在自己手裏讓她看了下就收起來了。人事面試出的題目叫什麼素質面試。全是一些名人名言,然後問你是哪本書裏面出來的,哪個名人說的。還有什麼超市裏面的些賬單問題。。大部分題目莫名其妙,讓人感覺是在湊題目。而且出題目的紙舊的發黃了。做完題目以後什麼也沒問,然後帶上人下樓走了10多分鐘,到另一棟樓去。說是什麼研發部。裏面黑黑的,一點光線也沒有。有點怕怕的進去後,發現只是兩個小單間。裏面估計有10個人左右。還有幾個好年輕的少年。都是一些大頭電腦,辦公桌也是搖搖令人慾墜。我看了一下,沒人在做事,全是在上網。然後走到裏面去什麼經理那面試。裏面那個房只坐了兩個了就顯得擠了。兩個40歲左右的人。連普通話都說不好。問的問題也是沒有目標的。一頓亂問。雖然問了一些技術性問題,但問問題組織起來的語言,和在談話中所說的內容,根本不像一個做了很多年技術的人。還牛氣烘烘的。大約談了幾分鐘,發現不對。OU就立馬想辦法開溜。根本沒心思回答對方的問題了。他們還不斷的挑這挑那,最後我直接回了一句:"你們這樣的爛的公司又想留住人,又想工資低,還要人家樣樣全面,不好意思,我不是你想要的人"。說完,站起就走,頭也不回。出來後出了身汗!
面試官的提問:人事問了很多關於工資方面的問題.其中有一個是:“對你的底薪進行30%左右的考覈你同不同意!”還有“試

------ 面試經驗5面試公司:印孚瑟斯技術(中國) 職位:java軟件工程師
先是筆試題,分英語和邏輯思維測試兩部分。都比較簡單,然後是面試,一個印度人和一箇中國人,遞交簡歷以後,就是自我介紹,簡單說了基本信息以後,就是職業路線和思想動態,從大一創業、大二職業轉型到大三專注技術的過程(體現自己的思維方式),然後說自己做過的項目以及最主要的收穫(表明經驗和能力水平),之後就是問答了。針對MVC模式,中國面試官問我其用法及作用,這個很簡單,然後是多線程的實現和調用,調用這裏有個陷阱,差點答成run method了,幸好及時改口,整個面試過程全英語(同去的都是先英語後普通話,就我那麼衰╮(╯▽╰)╭),中國面試官爲我翻譯過一兩次,後來我聽着比較吃力的時候印度人就不讓他翻譯了,對我說try it,我就沒再好意思向中國面試官求救了,還好大學裏遇上個好的英語老師,聽力基本沒問題,說欠缺了點,實在不行就往外一個個蹦單詞,態度掌握到位,基本能流暢交流。感覺自己在那面試了很長時間,至少有十多分鐘吧(同進的其他人基本都兩三分鐘出來了,不知道這意味着什麼,有高人可以分析下)。然後就是any questions了,我就大概問問升遷模式和進修機會等等,整個過程還是比較輕鬆的。感覺交流能力還是比較重要的,其當的表達方式、語氣和態度等都能體現一個人的素質。至於基本功就是自己努力了,呵呵
面試官的提問:工廠模式的作用?
多線程的實現
finally和final的區別
數據庫
a

------ 面試經驗6面試公司:國騰電子 職位:Java軟件工程師
首先問下你的項目,問問你的項目做過什麼,在每個項目中,你是什麼樣的角色,解 決過什麼樣的問題,這些比較流程話的問題。其次就是他們所感興趣的東西,比如,諾西這次對Linux,C++&C,Java這些有經驗的有興趣, 因爲我投的職位是SW Developer。所以她就很詳細的問了下項目中設計這方面的東西。接着就是英文測試了,都是一些很簡單的問題,你的優勢拉,你的自我介紹拉,你喜歡的 成都的理由拉,都是很泛的問題,如果聽不懂可以直接說“Padon?”,都是可以的,但不可滿口的“Padon?”。 然後比較有挑戰性的就是用英文把你的其中的一個項目介紹一遍,當時有的吃驚,因爲這個是頭一次做這個拿英文介紹項目,不過還是很輕鬆的說了,因爲寫英文的 簡歷時候寫過類似的東西。然後就結束了。整個面試過程持續20分鐘左右,完了HR就說,周6直接去皇冠假日3樓,說是xxx推薦的,直接去參加第2輪面 試,由部門經理面試,說是我英文口語還可以,就是有點緊張,語速有點快,到第2輪的時注意下,說話慢慢說,然後讓我重點準備下英語和Linux項目方面 的。這樣就結束了
面試官的提問:做過哪些項目?

------ 面試經驗7面試公司:北京數碼視訊科技 職位:Java軟件工程師
 面:你先簡單介紹一下自己。
  我:開始介紹自己。
  面:你覺得你面我們這個崗位合適嗎,對這個崗位你有什麼看法(機會和考驗出現了)。
  我:我覺得我應該比較合適,你能不能把貴公司這個崗位具體的工作職責說一下,我想對貴公司的崗位要求瞭解深刻一些,然後我們一起溝通一下。
  面:我們這個職務主要工作是。。。。。。。
  我:我覺得我可以勝任這份工作,比如。。。。。。,最後再補充一句,我個人覺得覺得行政經理就是上級與下級之間溝通的橋樑,累是有點累,瑣碎的事特別多,需要一個

溝通能力強、有耐心的人做這件事,不知道你是怎麼看的。
  面:我覺得你說的很對。。。。。。。你對將來的工作有什麼意見和看法。
  我:意見目前還沒有(千萬不要亂髮表意見,水還不知道有多深,小心一點好),我在原來公司工作時對影響工作的意見及建議都及時給予處理,努力理順領導與員工之間的
面試官的提問: 面:你先簡單介紹一下自己。
  我:開始介紹自己。
  面:你覺得你面我們這個崗位

------ 面試經驗8面試公司:上海縱橫 職位:java軟件工程師
問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法
面試官的提問:問了一些專業的技能,主要包括項目的情況和webservice的用法

------ 面試經驗9面試公司:東湖軟件產業股份 職位:java軟件工程師
打電話來說我投了他們簡歷(壓根就沒有),通知第二天面試,9點半到,交簡歷,先做一套筆試題,第一部分判斷題,第二部分簡答,第三部分敘述,然後附加題,還有兩道考智商的趣味題。寫完上交,被告知先等一下,然後HR來面試,問一下工作經歷,以前公司做什麼方向,然後看了下寫的期望薪水(4000),明確告知不能給到像外包公司那麼高,然後出門,被 告知再坐一會,然後換項目方面的人來面試,問簡歷裏寫的項目裏的東西,權限管理系統,數據庫是怎麼設計的,用了幾張表,表裏面有什麼字段,這一塊沒答上來。然後讓講一下自己做過的一個項目,然後照例的等通知,謝謝再見。第二天正在爲另一家公司的筆試題頭疼的時候,來電話說流程走下來了,還是蠻快的,讓第二天(正好就是3月1日)就去入職,試用2700轉正3300,沒提福利。之前在網絡查過這家公司的口碑,不咋的,工資沒有吸引力,第二天趕着面試其它公司,沒來及回覆,不了了之。
面試官的提問:以前工作的公司是做什麼方向的?
介紹一下自己
描述一下你做過的一個項目

------ 面試經驗10面試公司:華爲技術 職位:java軟件工程師
先說筆試,試卷第一頁有點類似問卷調查。讓從0到10,給自己的C++,JAVA,C#,網絡,各種數據庫,linux,windows等技術打分。我除了C++和linux給自己打8分外,其它全部是6分以下,好幾個都是3分或4分。筆試內容可以分爲客觀題和主觀題。客觀題大約15道左右,以編程基礎爲主,考了JAVA,C++。主觀題分爲三部分,第一部分比較基礎,要求所有人做,第二部分和第三部分只需要選其中之一。我先看了看第二部分,以JAVA和C#爲主,基本不會,好在主考官說第三部分是數學題,針對非計算機專業的同學準備。於是打算做第三部分的題,結果一看題就懵了,暴多的數學專業術語,基本連題目意思都不懂,最後還是乖乖的做了第二部分的題。有道題很有意思,記不太清,大概是說遞歸求斐波那契數列時,f(n+2)=f(n+1)+f(n),如果f(n)需要100個單位時間執行,問f(n+1)需要多少個單位時間執行?
面試官的提問:1.找奇數
public class OddTest {
public static b

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