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面試官心理大揭祕

面試自我介紹 閱讀(1.26W)

春回大地,萬物復甦,又到了一年一度的考研複試季。各大高校對於研究生的複試各不相同,有的學校在很大程度上只是一種形式,更多的是以初試分數論英雄,而一些重點院校,尤其是211或985,複試會佔到很大的比重。面試表現的好壞直接會影響到最終的錄取結果,可謂是一招定乾坤。爲了增加我們勝算的比重,離名校更近一步,希望大家一定要認真對待。


面試官心理大揭祕

俗話說,知己知彼,方能百戰不殆。瞭解考研複試面試官的喜好,摸準其心理特點,對我們考研學子也是大有裨益的。

本期要和大家探討的是複試面試中老生常談的一個內容,那就是關於自我介紹。前面在面試經驗大彙總中已經提到過,在有限的時間裏,我們不能面面俱到,一定要突顯個性化,讓自己的亮點呈現出來,一般面試老師從自我介紹中更願意聽到哪些呢?

首先,innovation(創新),那能夠展現你具備創新意識方面的內容有哪些呢?比如是否發表過論文,有沒有參加過演講比賽,辯論比賽或作文比賽,有沒有獲過獎。除了創新方面,我們還可以從social practice(社會實踐)和academic research(學術研究)方面的內容來展開。比如我們曾在大學期間做過哪些社會實踐,從中有過什麼樣的收穫,參與過哪個方面的學術研究,這些都可以重點提及。有同學可能會說,老師我沒有做過相關的學術研究,那該怎麼辦?如果是這樣的話,其實,我們也可以談一談大學本科的畢業論文設計,大家一定要明白老師最想聽到什麼,要有所針對,沒有必要捨本逐末地把我的家庭,我的家鄉等等這些內容長篇累牘地展開介紹,要有所側重。

以上是就面試官的心理特點和大家分享的相關內容,希望大家將相關內容做到提前瞭解,爭取把自己最好的狀態呈現出來。預祝大家都能金榜題名!