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XX年度基層黨組織書記抓黨建述職評議考覈工作實施方案

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  XX年度基層黨組織書記抓黨建述職評議考覈工作實施方案

XX年度基層黨組織書記抓黨建述職評議考覈工作實施方案

    XX年度基層黨組織書記抓黨建述職評議考覈工作實施方案

    按照韓城市委組織部《關於做好XX年度黨委書記抓基層黨建述職評議考覈工作的通知》要求,結合教育系統實際,現就做好XX年度基層黨組織書記抓黨建述職評議考覈工作提出本實施方案。

    一、時間安排

    XX年12月下旬開始,2019年1月下旬完成。

    二、範圍和方式

    全系統各級黨組織書記要向上一級黨組織進行抓基層黨建述職,並接受評議,述職評議對象達到全覆蓋。

    局黨委聽取直屬支部書記、市屬學校黨組織書記、交大韓城學校黨支部書記、教育組黨組織書記抓黨建述職,並進行評議;教育組黨組織負責對轄區學校黨支部書記進行述職評議考覈,時間可以與市局年終考覈一併進行;市屬學校黨組織負責對本校下屬支部書記進行述職評議考覈,時間安排在1月上旬以前。

    三、述職內容

    XX年度基層黨建述職評議考覈,重點圍繞貫徹落實全國、全省、全市組織工作會議精神,以提升組織力爲重點,突出政治功能,提高基層黨建工作質量進行。主要內容包括:

    1.加強思想政治建設情況。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,增強“四個意識”、堅定“四個自信”,落實“兩個維護”情況。

    2.履行抓基層黨建工作責任情況。落實黨組織抓黨建和黨風廉政建設主體責任,履行黨組織書記抓黨建第一責任人職責情況。突出貫徹執行市委和局黨委關於黨建工作的決議、決定和指示;按期完成年初制定的黨建目標任務;嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會和民主生活會等各項黨內政治生活制度;深化“黨建+”模式,加強示範點打造,開展黨建品牌建設,推進黨建質量提升等情況。

    3.黨員教育管理和兩個作用發揮情況。落實積分制管理、黨員承諾踐諾、黨性體檢等制度,抓好黨員的教育、管理和監督,引導黨員在教育教學、脫貧攻堅、五城聯創等工作中發揮先鋒模範作用;培樹黨員隊伍中涌現出的先進典型;結合《陝西省發展黨員規程》要求,開展“雙培養”工作,積極發展黨員情況;強化黨組織政治功能,推進全面從嚴治黨,積極發揮黨組織戰鬥堡壘作用情況。

    4.黨建工作進展情況以及抓黨建取得的成效。深入開展“不忘初心,牢記使命”主題教育、“四服務四提升”、“弘揚愛國奮鬥精神 建功立業新時代”等主題活動,逐月落實黨建任務交辦單,深入執行黨建工作月報制度,對於局黨委XX年度歷次通報的問題整改以及黨建工作取得的成效等情況。

    5.存在的突出問題,黨建工作中的新思路新做法。堅持問題導向和求解思維,找準查實抓黨建工作過程中出現的“兩張皮”、弱化、虛化、邊緣化等問題,分析原因,針對查找到的問題逐條提出切實可行的解決辦法和措施。進一步理清2019年工作思路,不斷強化黨組織的主體作用,圍繞打造品質教育,積極探索新時代提升基層黨建質量的有效載體和管用辦法。

    四、有關要求

    認真做好前期準備。市屬學校和教育組黨組織要認真制定詳細的工作方案,加強組織領導,精心安排部署,確定各自述職評議的時間和安排,積極邀請局包聯領導到會指導,堅決防止形式主義、走過場。各級黨組織書記撰寫的述職報告分爲黨建工作履職、存在問題、原因分析、2019年工作思路四部分,工作亮點不超過篇幅的三分之一,重點突出存在問題及原因分析。報告要真正把自己擺進去,始終貫穿履行抓基層黨建工作第一責任人的責任主線,講清楚個人在抓黨建工作中的思路與方法、舉措與成效、問題與思考,注重用數據實例說話,杜絕“空、虛、飄”。XX年12月28日前,各基層黨組織書記的述職報告經局包聯領導審籤後,報送局黨辦。

    嚴肅開展述職評議。在述職評議中,參會人員對述職者進行評議打分。評分內容分爲黨建工作履職、問題與原因查找、2019年工作思路三個方面。述職評議結束後,局黨委和教育組黨組織、市屬學校黨組織要結合平時調研瞭解、明察暗訪、督查通報情況,按照“好、較好、一般、差”四個等次對下屬黨組織書記述職做出總體評價並予以反饋,同時將評價結果納入單位黨建年度目標任務考覈,作爲基層黨組織書記評先評優、選拔任用的重要依據。對綜合評價爲“一般”的,上一級黨組織要進行約談,對綜合評價爲“差”的,要求限期整改,並取消年終考覈評優資格,情況嚴重的要予以嚴肅問責。

    持續抓好整改落實。各黨組織要認真梳理歸類自己查擺、上級點評、考覈反饋指出的問題,列出問題清單,建立整改臺賬,逐項整改銷號,局黨委將對問題整改情況進行重點督促檢查,堅決防止一述了之。述職評議考覈結果反饋後5日內,各黨組織書記要將問題整改臺賬電子版以教育組爲單位報送局黨辦。