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處班子述職報告參考5篇

述職報告 閱讀(7.44K)

通過述職報告,可以清晰地瞭解自己在工作中的表現和成果,述職報告是一種管理工具,能夠幫助組織瞭解我們的工作表現,以下是本站小編精心爲您推薦的處班子述職報告參考5篇,供大家參考。

處班子述職報告參考5篇

處班子述職報告篇1

尊敬的局領導黨委,組織部領導,全體同仁:

請允許我代表學校領導班子將一年來所做的工作做以彙報,敬請各位考覈!

一年來,學校正確貫徹黨的教育方針,本着辦人民滿意教育的宗旨,結合市區教育主管部門工作重點,針對我校具體學情,師情制訂了“創品牌學校,辦一流教育,數樹區域旗幟,與外區市同類學校並軌發展”的工作目標。在此基礎上確立“以科學精細化管理爲龍頭,促進師生身心健康發展,全面提高教育質量”辦學特色,即工作思路。學校整體工作圍繞“健康爲本,高效工作,快樂生活主旋律,從而提高三個質量,即生存質量、工作質量、生活質量。依法治校,以德立校,以師強校,以生共校,在全校師生中已達成共識。科學、民主、平等、向上、奉獻、進取成爲學校的主線。人人擁有祥和的集體而驕傲,個個以溫馨的校園爲自豪。以落實科學發展觀爲指導,作風樸實;以非職權影響力感召全校師生,同舟共濟,開拓進取。現將所做工作彙報如下:

一、加強黨建工作,保證黨政工作目標順利完成。

1、學校黨政工作目標爲“創品牌學校,辦一流教育,樹全區旗幟,與外區市同類學校並軌發展”爲此目標達成。學校黨政領導站在可持續發展的高度,堅持以人爲本的思想,確立了五同五互意識,即“黨政同心、目標同向、風險同擔、工作同步、指標同保”及“互尊、互容,互學、互補、互讓”。強化班子成員以此爲準繩,嚴格自律團結合作,勇於創新,銳意進取。

2、學校每週一班子會在全體黨員幹部彙報完工作及安排好學校每週中心工作之後,由校長強化班子成員及中層以幹部建設指導性建議,力求班子成員起到模範帶頭作用,尊上護下懂規矩(尊上司)講禮儀(護下屬)工作分工合作,補臺不拆臺,到位而不越位,身先士卒帶領分管下層盡心盡力做好本職工作,顧大局識大體,以正直示範爲己任維護師生公正權益及公平利益,不斷加強自身學習修養,終身學習化思想提高自己理論水準,從而提高解決問題能力,樹立挑戰困難信心,進而達到不約而同,不怒自威,不言而喻三個管理境界。

3、定期召開民主生活會,勇於開展批評與自我批評。每學期一次民主生活會,黨員幹部能以落實科學發展觀爲主線,勇於剖析自己在工作中不足以及滯後思想,狹隘的偏激,取長補短,集思廣益,使自己在以後工作中有更大績效。最大限度發揮了學校發展中的領導能力和管理作用。

4、在貫徹落實“深入學習科學發展觀”實踐活動中,書記率先垂範。制定了此項工作實施方案工作部署,召開了全體黨員會議,有計劃有步驟安排學習任務,隨時召開總結會。按階段指揮實施,在區組織部局副書記抽檢中獲得極高評價。全體黨員在一線教學中用心做好常規工作。利用午休、下班、雙休日開展奉獻,智力扶貧,經濟扶貧工作,使部分學困生,厭學生回到集體中,增強了學習自信心和克服壞習慣的自制力。

5、工會活動有聲有色。工會主席想羣衆之所想,急職工之所急。教工之家豐富而溫馨。在全區迎國慶會操表演中精心組織,榮獲全區中國小二等獎,在局工會舉辦的踢毽球、跳繩、班主任定點投籃比賽獲中學組第一名。在學校日常工作中,爲教師購買毽球,羽毛球,爲各組配置足籃球,乒乓球。在師生趣味運動會中舉辦了拔河比賽,接力賽等活動。在教師家庭出現婚喪嫁娶事情中,學校領導都能及時到位送去關愛。

6、共青團工作有聲有色。團委書記能根據每個節日特點組織師生開展書畫展,優秀文章評比展。負責主辦育才學報,校園之聲廣播,學生入團培訓等工作。在學校工作中起到先鋒帶頭作用。

二.圍繞工作思路所做工作及措施

學校工作思路即辦學特色是以科學精細化管理爲龍頭,促進師生身心健康發展,全面提高教育質量,爲此我們採取相應措施做了以下工作:

1、以科學管理爲先導,精確細化

每學期學校工作安排重點之一是開好四會“教導例會、總務例會、班主任會、各個組長會”學校領導本着有秩序、有能力、多參與共同管理的意圖,嚴格要求實驗室、圖書室、校醫室、印刷室、總務後勤人員、各個班主任及教研組長、備課組長、工會組長、學年組長、分工明確,各司其責,並賦予參與教學管理權力和義務。從而拓寬管理空間,增強參與意識,細化管理範圍。學校如一艘平穩巨輪經得住風浪挑戰,乘風破浪,快速發展。

幹羣集備制。即幹部包學科、學年,和備課組一起集體備課(每週一次)。備課圍繞知識目標達成、技能目標形成、情感目標完成三個方面。備教學思路,教會學生分析解決問題的契入點;備教學流程,轉化成學生學習能力;以情感目標爲紐帶,促進前兩個目標實現。

我校教師培訓目標:“能力強會創新,業務精勤研修,愛心濃多奉獻,師德高塑英才”。學校利用週三下午對教師進行培訓。借鑑魏書生民主教育、周泓的賞識教育、董進宇的親子教育、孫雲曉的心理教育、盧家楣情感教育、劉京海的成功教育,採取觀看光盤、閱讀事蹟材料、校長宣講等方式,開拓教師思路更新觀念,以現代化理念轉化教學模式,把握新課程改革的脈路,培養更多的優秀接班人和建設者。在寒暑假、長假、雙休日中,爲教師留作業,指導教師閱讀相關書籍,經過一段時間培訓,教師自學習慣得到養成,研討氛圍得到加強。從而達到了學以立德提高境界,學以增智開闊眼界,學以致用改造世界三個層次。師資水平發展是學校打造品牌的生力軍。

校長的走課制,週五調研課。

2、促進師生身心和諧發展

(1)學校創辦了“育才學報”“校園之聲廣播”班報,牆報等欄目,涵蓋了感恩教育,心理教育。師生的文章是心與心的溝通、靈魂與靈魂的交融、人格與人格的對話。在社會快速發展的今天,來源各方面壓力,困惑及特異家庭,使人們心靈瀰漫陰霾,加強心理教育是解開桎梏內心深處的枷鎖。因此,教師傳承知識同時更應用智慧鑰匙解開學生心靈之鎖,從而,心平氣和以陽光心態塑造陽光人生。

(2)心理諮詢室。隨時指導學生青春期謎朦。正確珍惜友誼,集中精力學習,摒棄早戀,網戀,自私狹隘,以健全人格,張揚個性品質。

(3)豐富多彩的第二課堂活動。體育課,大課間是學生強身健體,培養欣賞美,鑑賞美的主陣地,爲學生學習帶來興趣和快意。

(4)以情感教育爲紐帶,促進學生和諧發展

時下校園暴力事件在園內外各個層次校園中常有發生,心態失衡、意識偏激、情感喪失、道德淪喪是校園暴力產生的主要原因。國中時代是青春期發展的重要時期。因此,引導教師以情感紐帶掌控學生心理,在校報校長論道欄目中指出了教師處理課堂行爲問題的幾點建議:以尊重平等對待學生,達到連而不接,合而不流境界,順勢糾偏,師生真正成爲良師益友。

(5)校長每月一次教師會,學生座談會從責任感,使命感角度論談施恩教育(情感培養)愛心教育(相容性)從而達到醍醐灌頂的最高領域。

3.全面提高教育質量,即取得成效。

(1)學校經過一年來艱辛努力,榮獲了省優秀科研集體、省教育情報研討先進集體、市行檢先進集體、區關委先進工作單位等光榮稱號。在承辦局黨代會工作中得到好評。

(2)教師方面,我校喬穎老師被評爲全國優秀班主任,李楠楠老師爲省科研骨幹,韓偉老師被評爲市道德模範標兵,李豔秋老師被評爲優秀青年教師,李哲,呂博等6名同志獲區榮譽。

(3)學生方面,黃垠博獲奧賽一等獎,才子健同學國畫作品獲國家獎項,尹航被評爲十佳女孩。

(4)教育質量方面,我校在幾次模擬考試及期會考試成績一直名列前茅。七年6班的初詩萌爲全區期會考試頭名狀元。

三、存在問題

1.思想有待進一步解放,觀念有待進一步更新。我們將不斷完善工作機制,克服教師高原瓶頸現象,使教師淡泊名利,志存高遠,使奉獻成爲一種習慣,助人成爲一種風尚,育人是一種責任,愛心是一種光澤,使教師思想境界隨時代而發展與提高。

2.改善落後辦學條件,適應時代需求力爭和政府部門及教育主管部門破舊立新,在教學設施配備上多下功夫。

四、下一年工作展望

在市區教育主管部門正確領導下,深化改革創造機遇,使學校整體工作再創新高。採取開門辦學思路,與外區市同類學校接軌資源共享,全力打造質量工程,承載起鐵西教育質量提高的重任,向區域人民交上滿意答卷。

教育是一種責任,也是一種智慧。教育只有與國家發展和中華復興大業融合在一起,教育才有蓬勃發展空間。爲此,我們要攜起手來同心同德,共同迎接一個絢麗多彩的教育春天。

謝謝大家!

處班子述職報告篇2

各位領導、全體同志們:

大家好!

根據市紀委、市委組織部等四部門的統一部署,近期要在全市農村中開展村民直評村幹部這一活動,按照要求,村兩委班子要對近兩年工作作述職,現在我代表村集體就有關情況作一彙報:

一、注重學習、提高認識

村委會是基層村民自治組織,它的職能是民主選舉、民主管理、民主決策、民主監督,作爲村委會成員,肩負着黨的方針、政策的貫徹落實,同時要在黨委、總支的領導下,開展各項工作。首先要用學習武裝自己、充實自己,增強自己的理論水平,學習《村民委員會組織法》、《計劃生育法》、《土地管理法》等法律法規,當前特別注重學習黨的`十七屆四中、五中全會精神,學習《農村基層黨風廉政建設工作》讀本,以農村基層幹部“六要六不要”規範村委一班人開展工作,切實把爲民服務、致富一方作爲村委會工作指南。

二、履職盡責、搞好工作

本人作爲村委會主任,能夠團結一班人,帶領全村廣大幹部、羣衆貫徹執行黨的路線、方針、政策,勤奮工作,經濟建設、社會事業取得了優異成績。

一是流轉土地近50畝,新增個體工商企業15家,爲企業發展提供優質的服務。

二是圓滿完成新農合、新農保任務指標。

三是全面推廣秸稈禁燒、秸稈全量還田、麥套稻種植技術。今年夏季秸稈禁燒率、綜合利用率達100%。

四是完成七千畝農業綜合開發的後續掃尾工程。

五是整修、鋪設巷道三條,共計1200平方米。

六是新建夏聯“四百畝”0.5個流量的排澇泵站一座。

七是改建孫甸大圩圩口閘一座。

八是組織牽頭甸夏路硬化、亮化工程。

三、廉潔自律、注意形象

村幹部雖不屬什麼官、但也掌握着一定的權力。如何當好家、掌好權?首先要從廉潔從政做起。爲此,我們村委一班人時刻學習廉政建設有關規定,不斷增強自律意識,端正工作作風、生活作風,正確對待基層民主建設,做到制度之內不缺位,制度之外不越位,切實履行好自己本職工作,對村裏基礎設施建設、公益事業建設等大的資金投入都要經過“五議三公開”程序,做到集體討論、民主決策、充分發揚民主,有效避免違紀、違規行爲的發生。在個人工作中,做到不該說的不說,不該做的不做。不該拿的不拿,時刻注意自己的公僕形象,傾聽羣衆呼聲,幫助羣衆,服務羣衆,接受羣衆監督。

處班子述職報告篇3

尊敬的局領導、同志們:

大家好!

剛剛過去的xx年,是我校在各級教育行政部門的鼎力相助和科學指導下穩步前進的一年;也是我校在全體教職員工忘我拼搏和無私奉獻中實現新發展的一年。一年來,學校領導班子以科學發展觀爲指導,深化課程改革,堅持教育創新,強化教育管理,打造一流隊伍,進一步提升我校軟硬件水平,以創教育教學品牌和特色學校爲奮鬥目標,圓滿完成了區教體局下達的各項工作指標。這天,按照區教體局的工作安排,我代表領導班子向局考覈小組和全體教師進行xx年度述職。

一、一年來的主要成績

回首xx年,學校始終堅持以人爲本的管理理念,始終牢記發展無止境,管理無極限,每一名xx人以校興我榮的羣衆榮譽感和百年大計,教育爲本的社會職責感、歷史使命感,創造了xx歷史上濃墨重彩的輝煌篇章,也定格了一個個值得大書特書的精彩瞬間。

(一)硬件建設水平提高。xx年暑假,學校按照規劃,對三座教學樓進行了外粉刷,對校園地面進行硬化,對綜合樓前小廣場進行升級改造,對班主任辦公室進行統一佈置並安裝了空調。同時,我校在3號教學樓的五樓裝備了多媒體多功能教室,併購置了一臺電子白板。優美舒適的環境,爲師生學習和生活帶給了極大便利,也提升了我校的整體形象。

(二)教育教學再傳捷報。xx年中招考試,我校578名畢業生中,一中錄取線以上66人,建檔線以上140人,五中建檔線以上230人,a類高中建檔線以上559人,佔畢業生總數的97%。平均分、高分層等各項評比指標均居xx區所有中學首位。這再次奠定了我校作爲xx區強校的地位。

(三)德育管理漸成特色。我校從實際出發,選準了德育教育的切入點:把國學經典誦讀和學生的養成教育有機結合起來。一年來,我們開展誦讀《弟子規》活動,讓學生在國學經典中感受中華民族的傳統美德,立君子品做有德人。以市級重點課題《國中德育教育與的推廣研究》的確立,和xx年8月份市關心下一代協會張秉正主席親臨我校考察爲標誌,我校的德育特色已初步構成。

(四)教育科研逐步深入。一年來,我校的雙分管理教學法不斷走向完善。xx年2月,xx市教育科研工作現場會在我校召開。市、區教體局、教科所領導親自參加聽課、研討,油田教科所何所長作爲特邀嘉賓作精采點評,13個縣、市、區教科所所長、市直和區直中國小業務校長、教科室主任、教師代表等近200人蔘加了這次活動。這是目前爲止xx規模最大、規格最高的一次教科研盛會。

(五)幹部培養平穩過渡。xx年,我校的中層幹部聘任制繼續深化。8月份召開了xx市xxxx年中層述職競聘演講會,韓書玉等13位同志分別向全校教職工作了述職報告和競聘演講。本着公開、公正、公平的原則,經民主測評、領導班子羣衆研究、校內公示、個人談話等環節,學校對中層幹部進行了調整,從而構成了幹部的選拔、任用、培養機制,爲學校發展儲備了管理人才。

(六)甲流防控取得了階段性成果。xx年9月23日下午接市疾控中心報告,八年級12班學生xx同學被確診爲甲型h1n1流感患者。在疫情面前,全體xx人衆志成城,從學校領導到每一名後勤工作人員,從班主任到每一名學生,立即投入到抗擊甲流的行動中。設立隔離室,紅外線測溫,建立晨午檢制度,發現疑似病例立即隔離等一系列行之有效的措施,使我校的甲流防控工作取得了階段性成果。

(七)合唱比賽喜獲大獎。我校合唱隊隊員,按照學校的要求和指導老師的科學訓練,克服重重困難,從最基本的發聲練起,在第二屆愛之韻,心之聲教師合唱比賽中奪得了城區一等獎的殊榮。金燦燦的獎盃再次證明xx教師是一個個性有羣衆榮譽感、個性能戰鬥的優秀羣體。

(八)輻射帶動作用凸顯。我校作爲xx區的窗口學校和名校,一年來發揮了應有的輻射帶動作用。xx年3月份,xx鎮中心學校校長帶領有關人員到我校觀摩學習;xx年11月份,先後有xx鎮、xx鎮、xx鎮等學校的校長和教師到我校觀摩主題班會和教研活動;我校也先後應邀派出教師到xx鎮、xx鎮、蒲山鎮指導農村中學的主題班會和教研活動。xx年12月份,xx市xx區二中組團到我校參加考察。

(九)校園和諧氛圍濃厚。讓xx成爲師生的精神家園,是我們促進師生可持續發展的永恆追求。一年來,和諧滿園師生歡。組團參加xx區師生才藝大賽,爲師生展示個人才藝搭建了平臺;拔河比賽使校園充滿了歡聲笑語和盎然生機;大合唱比賽中,教師爭相出謀劃策空前團結;教師節、國慶節、元旦,校領導一條質樸的信息,給大家送去了誠摯的祝福;元旦,一張小小的賀卡,讓每一位教師及家屬都感受到了來自學校的溫暖和關愛。

(十)社會效益日漸顯著。一年來,學校工作得到了上級單位的肯定,先後榮獲xx省依法治校示範校、xx省義務教育課程改革先進單位、xx市教育科研先進單位、xx市禮貌單位、xx市學校安全工作先進單位、xx區工會工作先進單位、xx區綜合治理先進單位等諸多榮譽稱號。一年來,新聞媒體也多次正面報道學校動態。xx年7月24日,《xx日報》以《一所中學的快速崛起之路》爲題,對我校進行了專題報道;其它如《xx市xx捐款救助白血病女生》等報道也頻見報端。

二、一年來的主要做法

(一)加強領導班子建設

我們深知,只有建設一個團結、民主、開拓的領導班子,才能贏得教職員工的信任和支持,從而有效推動工作開展。一年來,學校領導班子透過推進廉政建設和依法行政,在羣衆當中樹立團結、廉潔、開拓的形象。一是加強理論學習。思想解放的廣度決定學校發展的空間,思考問題的深度決定學校發展的程度。班子成員帶頭學習科學發展觀,進一步解放思想,認清發展形勢,理順發展思路,增強發展動力,構成發展合力。二是深入開展科學發展觀實踐活動和黨員示範崗建立活動。透過調研活動,海納民意,問效於民,始終把廣大師生的需求放在第一位,用家長的呼聲、社會的期望來衡量工作效果,努力用科學發展觀的新視野、新思路、新舉措來審視、謀劃學校發展;三是搞好班子團結,提高班子的凝聚力和戰鬥力。班子成員相互尊重、相互信任、相互配合、溝通合作,講黨性、講大局、講團結,定期不定期召開民主生活會,班子成員開展批評和自我批評,處處以事業爲重;四是加強作風建設。班子成員深入教學一線,重大問題深入研究,充分聽取教師意見,推進決策的科學化和民主化,帶領廣大教師同心同德幹事業,一心一意謀發展。五是加強廉潔自律。處處事事以身作則,率先垂範,遵守各項紀律,規範辦事行爲,貫徹落實黨風廉政建設的各項規定,落實領導幹部述職述廉等各項制度,樹立務實形象,自覺理解監督。

(二)加強教師隊伍建設

事實證明:教師是學校發展過程中最爲活躍也是最爲關鍵的因素。一年來,我們在加強教師隊伍建設方面作了超多工作。

進行班主任培訓,提高班主任專業化水平。新《義務教育法》實施後,對班主任工作提出了更多、更新、更高的要求。xx年秋期開學前夕,學校有計劃地組織了爲期一天的班主任培訓。如何開好班會、如何做好畢業班學生的培優轉差工作、如何使七年級新生儘快適應國中生活等一系列貼近工作實際的培訓主題,使理解培訓的同志受益匪淺。

抓實教研活動,提高教師專業化水平。學校領導班子引導教師逐步認識到團結協作的重要性,以打造高效課堂爲核心,實施中層領導承包教研組,建立中心發言人制度,開展校級優質課的評選活動,逐步規範教研活動的開展,強化和規範羣衆備課,克服教研活動形式主義,全校教師用心互相聽課、參加羣衆備課,充分發揮了學科教研組羣衆的智慧。

加強師德師風建設,樹立爲人師表的良好形象。隨着社會條件的變化,教師在某些時候成爲社會的弱勢羣體,教師在師德師風方面的問題尤其成爲社會關注的焦點和熱點。一年來,學校全面加強師德師風建設。一方面要求教師緊密結合我校實際,不斷豐富學習資料,加強師德修養。另一方面加強制度建設,與教師簽訂《禮貌執教承諾書》,以規章規範和約束教師行爲,推動師德創優活動向縱深發展。

(三)廣泛發動學生,突出學生自主管理

xx年秋期我校在校生到達2800多人,學生多,管理的難度加大。充分發動學生,引導學生進行自我管理,是學校領導班子確立的基本管理思路之一。政教處按照德育途徑實踐化、德育管理規範化的要求,從小處着手,規範學生行爲,培養自主管理潛力。每一天校門口禮儀值周學生響亮的老師好,課間佩戴樓層值周標誌的值日生,規範的星級禮貌班羣衆評比欄、紀律衛生檢查公示欄,成爲xx新的亮麗的風景

(四)立足實字,各項工作務求實效

實效是檢驗學校工作的試金石。從實際出發、真抓實幹、團結務實、務求實效是領導班子一年來一向倡導的工作作風。對各項工作我們做到三專三有四化,即工作安排專題研究、專題部署、專人負責,工作落實有安排、有檢查、有總結,工作過程規範化、資料化、檔案化、電子化。政教處規範各項常規檢查,以表格的形式彙總,在校園顯著位置公示;根據時事、貼近學生實際開展勿忘國恥,振興中華等主題板報和主題班會的評比活動。教導處每節課派出專人進行督查,每週全體例會對班主任坐班、教研活動考勤等進行公示,嚴格教學常規管理,根據學生學習狀態及時組織月考,及時召開質量分析會,透過抽查作業、檢查教案等多種形式對教學狀況進行監測。教科室用心倡導分層有效教學,打造高效課堂的教學理念,教師要根據現實需要重心下移抓課堂,以各種教學活動爲載體,把教科研滲透到教學中,克服爲科教研而教科研的片面做法,牢牢樹立教科研爲教學服務的思想。

(五)堅持安全至上,做好學生安全工作

安全工作關係到廣大青少年的健康成長,關係到千千萬萬個家庭的幸福,關係到學校在社會上的威信和形象,也是學校教育教學工作正常進行的現實保障。學校構建校長安全辦班主任安全值日生的安全管理網絡;制訂學生緊急疏散預案,進行安全演練,強化師生安全意識;實施樓層值班制度、每日學生報告制度、堅持護校巡邏等,爲學生築起一道道安全防線。一年來,我校沒有發生重大安全事故,保障了教育教學的正常秩序和師生學習、生活的穩定。

(六)統籌安排,各項工作協調開展

迎接各種檢查,促進工作提升。我們堅持以檢查促工作,借東風上水平。每次檢查,全體教師共同努力,充分準備,按時、高質量完成迎檢任務,受到了領導的好評。後勤方面,各處室明確工作職責站好崗,樹立服務意識講奉獻,立足開源節流管好錢,着眼學校發展用好物,使後勤工作與教育教學的改革協同並進。在領導班子的統籌安排下,我校工會、共青團、計劃生育、老幹、綜合治理等方面的工作也取得了令人滿意的成績。

三、xx年工作佈署

回顧過去一年的工作,我們壯志滿懷。成績使我們堅定了與名校看齊的信心。凡事預則立,學校領導班子確立了xx年的發展戰略,那就是務必走內涵發展之路。

(一)樹立精品意識。隨着學校的發展,我們的各項工作越來越細化,但在打造精品方面做得不夠。我們要在教育教學、德育管理、教育科研方面打造出一批精品來。教導處要選準學科,培植典型,精雕細琢出一批精品課堂、精品教案、精品作業等;政教處要立足《弟子規》,抓實養成教育,開展樣板班級建立活動;教科室要及時跟進,重點推廣,在完善雙分管理教學法的基礎上,發現更多的教科研典型。相信在全體教職員工的共同努力下,精品的星星之火必須能在xx的土壤中構成燎原之勢。

(二)創新發展途徑。發展是硬道理。學校要實現跨越式發展,務必依靠創新,務必用創新的思路謀劃發展,用發展的方法解決前進中的問題。就應說,我們在教育科研、教學管理、學生管理等方面都已經有所創新,但這還不夠。領導班子成員、各職能部門、各位教職員工都要能夠創造性地開展工作。用創新的眼光去解決我們在工作中碰到的常規問題,必須會大有所爲、大有收穫的。畢業班是學校的窗口,畢業班的教學成績直接影響着學校的生源和聲譽。創新的工作思路和工作方法,必須會爲畢業班的工作注入新的活力。

(三)促進教師專業成長。實踐證明,教師最關注的是自己的專業成長。學校將尊重教師發展的主體性,爲教師專業化成長搭臺子、引路子、想點子,讓教師在付出中享受幸福感。我們要用領導自身行爲的楷模激勵、體現親和力的情感激勵、工作中的職責激勵、決策中的參與激勵、教師發展的目標激勵等不同形式,激勵教師專業成長。

各位領導,老師們,在全體教職員工的理解、支持和共同努力下,學校有了長足進步。放眼新的一年,應對教育發展的新形勢,應對黨委和政府對教育發展的新要求,應對廣大人民羣衆對教育發展的新期盼,應對廣大教職員工建設學校的新願望,領導班子將以思想政治覺悟高、行政管理水平優、專業引領潛力強爲標準,以改革的勇氣、創新的精神、發展的謀略,振奮精神,使xx校園充滿浩然正氣、蓬勃朝氣、昂揚銳氣,xx也必須會以校園環境雅、文化氛圍濃、教學質量高、學校品牌佳、發展後勁足、引領作用強的嶄新形象出此刻大家面前!

謝謝大家!

處班子述職報告篇4

尊敬的各位領導,同志們:

一年來,在各級領導的關懷支持下,在全體教師的共同努力下,我園認真貫徹落實《國家中長期教育改革與發展規劃綱要》,實施素質教育,更新辦園理念,轉變工作作風,規範辦園行爲,常規管理抓出成效,教育科研紮實有序,文化建設不斷深化,辦學水平逐步提高。努力探索以人爲本、科學管理的辦園策略與方法,在不斷的實踐與探索中,辦園條件、管理水平、師資建設,保教質量、幼兒發展都取得了顯著成效。下面,我代表班子,並就一年來的履職情況向各位領導和全體老師做以彙報,不妥之處,懇請批評指正。

一、加強硬件建設,努力實現環境設施完善化、優美化

爲使幼兒擁有一個安全、舒適、優美、豐富的生活、活動環境,滿足孩子全面發展的需要。我園添置安裝了大型戶外活動玩具、多媒體、電視機、等活動、教學設備。還在活動室設置閱讀角、美工區、娃娃家、結構區,爲幼兒提供了發現、學習、創作、模仿生活的機會,讓孩子們在玩中學,學中玩,充分感受發現的樂趣,提高了孩子的觀察力、想象力,激發了他們的求知慾。

二、優化教師隊伍,提高教師的整體素質

現代化的保教設施,嚴格的.科學管理,都必須通過高素質的教師隊伍去使用和實施,因此,建設一支熱愛幼教工作、業務精湛、敬業愛崗、求實創新的高素質教師隊伍十分重要。我園從實際出發,認真制定了教師培訓計劃。

通過學習《規程》、《綱要》、《教師職業道德規範》、《3—6歲兒童學習與發展指南》,組織教師上研討課、觀摩活動、學習業務理論、外出參觀學習,提高師德修養和業務水平。

三、提高保教質量,促進幼兒全面發展

幼兒園保教質量是幼兒園可持續發展的根本。我們認真制定幼兒帶量食譜,做好營養分析,保證幼兒營養充足;嚴格按消毒常規做好消毒工作;做好傳染病的預防工作;加強晨、午檢工作,做到一看、二問、三摸、四查;戶外活動時,要求保教人員全部到位,確保幼兒的安全。

在教育活動中,我們提供豐富的材料讓幼兒探索、發現、積極鼓勵幼兒的求異思維,引導他們對同一問題、同一事物從多種角度,用不同的方法去思考、解決,從而培養幼兒主動學習的習慣。我們還組織豐富多彩的節日活動、節目表演、佈置環境,真真切切地讓每個幼兒感受到節日的快樂,這也是一種情感的教育。

我園每位保教人員都愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等、寬容地對待每一個孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵他們,努力使他們成爲自信、活潑、健康、快樂的孩子。因此,我們贏得了家長的好評。

四、注重家園合作,共創美好未來

新綱要指出,幼兒園應與家庭、社區密切配合,綜合利用各種教育資源,爲幼兒的一生打好基礎。我們通過做家長訪談、家訪、家長園地、家長開放日等工作,及時向家長傳遞信息,瞭解家長建議和意見,虛心聽取,積極改進,以達到家園共育的目的。但是,由於一部分家長的教養觀念和現代化教育還存在着較大的差異,在很大程度上影響了我園的保教質量。因此,在家長工作方面,我們還要努力做好宣傳工作,以求得到更多家長的支持和認可,形成教育的一致性,保證素質教育的有效實施。

以上是我園一年來各項工作的小結,雖然取得了一些成績,但還存在着許多不足,我們將會繼續努力。全園教職工將與時代同步,以“着眼未來,服務社會”爲辦園宗旨。以“保育與教育相結合,人格與體格並重,個體與羣體相宜,促進身心全面發展。”爲辦園目標。領導班子將帶領全體教職工,爲辦一所有特色的幼兒園而努力奮鬥。

處班子述職報告篇5

在鎮黨委的正確領導下,在廣大黨員、幹部的共同努力下,永和村認真學習貫徹黨的十八大精神和十八屆三中全會精神,深入貫徹落實科學發展觀,按照城鄉經濟社會一體化統籌發展的要求,紮實推進社會主義新農村建設。朝着農村社會穩定、農民增收,全村經濟社會又好又快發展的目標前進。於此同時紮實開展黨風廉政建設,切實加強學習,不斷提高思想政治素質,開展防腐、反腐工作,增強拒腐防變能力,努力使黨風廉政建設與各項目標任務同步前進。在大家的共同努力下,達到了預期的目的,使全村黨風廉政建設工作邁上新的臺階,圓滿完成了上級的各項任務。現就幾個方面工作進行彙報:

一、加強學習,不斷提高自身素質

村兩委班子成員自身素質的提高是做好各項工作的保證,爲此,我村始終堅持把學習作爲提高素質,完善自我的首要任務。我村堅持自我學習與集中學習,定期學習與不定期學習,講座培訓學習與實踐交流學習相結合等多種形式的學習活動。深入學習貫徹黨的十七大、十七屆三中全會精神及省、市、縣、鎮的各種會議、文件精神,此外《土地法》、《行政許可法》、《計劃生育法》等與農村息息相關的法律法規也是學習的內容之一。

希望通過學習使村委班子的決策者和領導者能夠更好的提高政治理論素養、黨性意識及駕馭複雜問題的能力,中層村幹部通過學習能夠提高政策業務能力與行政管理水平,最終實現村兩委班子辦事能力、服務質量、工作效率的全面提高。通過學習活動,也加強了黨員的先進性教育,淨化廣大黨員幹部的人生觀價值觀,能夠更好的立足崗位,恪盡職守,廉潔奉公,團結協作,全心全意爲人民服務。

二、勤政爲民,紮實做好村務工作

20xx年是艱難的一年,在宏觀經濟政治的影響下,我村也面臨着社會穩定,經濟工作等多重壓力,新情況新問題新矛盾層出不窮。作爲基層組織,我村堅持務實勤廉的工作作風,紮紮實實開展各項黨務村務工作,做到上對鎮黨委政府負責,下爲村民百姓服務。

今年以來,我村積極響應上級部門號召,大力開展民生工程,投入大量的人力物力財力,完善基礎設施建設,澆築硬化村道,綠化改善環境。年內啓動的河道清理築河壩固堤岸工程以及危橋改造工程,圓了村民多年來的夢想;拓寬村道,植被種樹,大大改善了村民的生產生活環境。我村通過了省級衛生村的考覈驗收,兩委班子爲了能夠保持這一榮譽,更爲村民能夠擁有一個良好的衛生環境,加強了對衛生管理隊伍建設,配備了專門的保潔人員,組織檢查小組定期進行考覈檢查,多次高標準通過了上級領導的考覈檢查,爲村民創造了一個舒適整潔的人居環境,也爲政府贏得了榮譽。

百姓之事無小事,解決民生疾苦放首位。應對金融危機我村在保持集體經濟不受影響的前提下想法子找點子爲無業失業勞動力尋找就業機會,建立勞動保障服務站,提供貼心服務。關心老年人,關愛下一代,婦女工作,農保,土保,醫療保險等,多條戰線齊抓共管,絲毫不敢懈怠。村委會作爲基層組織更擔負着人民調解的重要職責,所謂清官難斷家務事但是我村多年來較好的處理了轄區內大大小小的矛盾,從未發生過上訪事件,正是靠着一碗水端平工作方式和工作態度,取得了良好的效果。

三、廉字當先,民主集中

在兩委班子中有一條不成文的清規戒律,那就是乾乾淨淨做事,清清白白做人;收別人一分錢,自己就不值一文錢。村書記、村主任帶頭做到廉潔正直,堅持原則,秉公辦事。面對羣衆,無論是因得到幫助而報答他們還是心存私利的施惠他們,都被婉言謝絕。在兩位領導的帶領下我村兩委班子以高度的責任感和使命感依法辦公,依規辦事,嚴格遵守廉政規定和制度,互相鞭策,互相促進,以和諧團結,互幫互助的良好團隊合作精神和工作狀態投入工作。一年來領導班子成員和廣大黨員幹部均未出現違反廉政建設的行爲。

我村兩委班子以身作則,嚴格執行財經紀律。會計制度,經費報批使用流程集中上牆,嚴格依照執行,接受羣衆監督。羣衆關心的福利分配、青苗費補償、農土保、低保、拆遷補償等問題都安排專人負責,嚴格按程序進行清查、審計、報批和公示,公開化操作給羣衆一個明白,還工作人員一個清白。我村集體資產每年接受鎮財政、紀檢等部門的審計檢查,審計結果上牆公示,接受集體的監督檢查。黨務,村務每季度按時上牆公示,力求做到詳細明瞭,讓村民看得懂,瞧得明,開通監督熱線,隨時接受村民的詢問以及意見建議,廣開言路,納諫如流,讓村民正真參與到管理中來。

村民代表大會和黨員大會是兩委最爲重視的,不僅是民主集中體現,更是兩委班子領導、決策、部署工作的智囊團和強大的力量支撐。除了定期召開會議外,遇到村中的重大事項及問題,都要召開黨員及村民代表會議,廣泛聽取羣衆意見,接受羣衆監督,充分發揮黨員村民的民主權力,認真推行農村黨員村民代表民主議事制度,同時也是踐行新農村建設管理民主這一方針的體現。

梅林村黨支部在上級黨委、政府的正確領導下,認真學習十八大精神以及十八屆三中、四中全會精神,全面落實科學發展觀,團結和帶領全體共產黨員和全村村民,圍繞即定的各項目標,解放思想,與時俱進,務實苦幹,紮實有效地開展工作。根據鎮黨委、政府印發的新發164號文件《新潭鎮開展一諾雙述雙評工作實施方案》的通知要求,現將我村今年工作報告如下:

一、重視兩委班子建設,爲和諧梅林建設提供組織保證本支部及村委會班子堅決執行黨的各項路線、方針、政策和上級的各項決定,始終與鎮黨委、政府保持高度一致,村兩委幹部踏踏實實幹工作、一心一意謀發展,緊緊圍繞科學發展爭優秀、黨建工作爭先鋒的工作目標,不斷加強新時期黨支部建設、村幹部隊伍建設和黨員隊伍建設,積極推進新農村建設進程,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,爲全村經濟和社會事業的全面發展提供堅實的組織保證。以支部自身建設爲切入點,完善並執行好黨員活動日製度、黨員電化教育制度、三會一課制度、民主評議黨員制度等各項黨的活動制度,引導兩委成員及全體黨員幹部強化黨風廉政建設,凝聚力量,樹立班子新形象,把思想和行動統一到全村的發展上來。在工作中,兩委成員能充分發揮自身帶頭作用,樹立榜樣,要求別人做到的事情兩委成員先要做到,不該做的事情兩委成員主動不做,始終與羣衆打成一片,聽民意、排民憂、解民難、保民安、爲民樂、千方百計爲羣衆服務。