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酒店領班競聘演講稿怎樣寫

演講稿 閱讀(1.1W)


酒店領班競聘演講稿怎樣寫

尊敬的領導和親愛的同事們,大家下午好!
首先非常感謝酒店給了我們這次公開、公平、公正的競聘演講和學習鍛鍊的機會、這同時也是自我展示的一個舞臺。自己特意寫了首打油詩來表達我心中對酒店的這份感情:
感恩生活錘鍊我
謝意滿筐道不完
華麗前程奮力拼
天道酬勤自當勉
我叫tanheng,來自客房部洗衣房幹水洗班組,04年開始參加工作,08年10月進入酒店。我的職業目標很明確,藉助酒店提供的平臺和資源,通過不斷的學習磨練,爭取成爲一個合格的高酒店洗衣房管理者,在去年年終考覈的筆試卷子上有一道職業生涯規劃的題目,我也是這樣答的。所以今天競聘領班對於我來說是一個很重要的里程碑。
這一次我應聘洗衣房領班的基本條件和優勢一是在工作和生活中能夠耐得煩、吃得苦、執行力強,我自己站在臺上說了還不算,(舉右手行注目禮)各位領導可以從側面找洗衣房入職超2個月以上的任何一個同事進行調查瞭解,可以找收娛樂部游泳池毛巾的布草員瞭解,也可以找餐飲部運送檯布的布草員瞭解,還可以找瀟湘華天、芙蓉華天、紫東閣華天過來送洗客衣、布草的布草員瞭解,甚至可以找在人力資源部的CHEN老師、LIU老師瞭解。在09年的時候她們一個建議我去電腦部,一個建議我去餐飲部發展,我當時回答他們的是,我願意留在洗衣房、喜歡洗衣房的工作氛圍,也喜歡做洗衣房的事情,我也相信能夠把洗衣房的事情做好,還能長久堅持地做下去。
第二個優勢是具有一定的英語日常會話能力,能夠和外賓交流一些簡單的英語;有一定的文字表達能力,去年6月實名註冊了一個新浪博客,以博客爲載體,記錄自己在酒店工作的點點滴滴,同時也在互聯網上宣傳和維護了酒店的品牌形象,雖然影響力很小,甚至可以忽略不計,在這裏舉一個很真實的例子,瀟湘華天有個廚師胡文海,83年的一個胖子,還比我小兩歲,跟LEI經理一起去武漢、長春做過巡迴演講的。他以酒店爲家,用自己的實際行動和努力在互聯網上宣傳、維護、傳播華天文化和理念,他的博客寫得非常好,博友感動他的艱辛付出,在10年月餅銷售期間幫他貢獻了七八千多塊錢的銷售業績。我相信只要給予我一定的時間,我相信在這方面能超過他(握拳舉起右手過頭頂)!
第三個優勢是我曾經有一定的基層車間管理工作經驗,善於總結工作當中的經驗和不足,展示一下兩本《洗滌技術》,編撰和修改時間前後跨度2年半,利用業餘時間修改、不斷做各種洗滌、去漬的實驗,確保準確性。
如果我這次能夠競聘洗衣房領班成功後。我將努力做到堅持一箇中心,四個基本點,何謂一箇中心,就是保持布草和客衣洗滌質量的穩定和不斷提高爲中心,這是洗衣房開展一切工作的基本前提和基礎。因爲一旦洗滌質量出了問題,首當其衝的客房樓層服務就要受到影響,嚴重的還會影響到客人對酒店形象的評價。
四個基本點一是領班作爲洗衣房基層管理人員,除了專業技能紮實外,做表率、執行力也是關鍵,堅定不移認真執行好酒店和部門的各項規章制度,落實好各級領導交待的任務,領班作爲班組主管與員工溝通的橋樑,協助好主管充分調動員工的工作積極性,加強同事之間的溝通和交流,加強班組團隊建設和凝聚力。
二是客衣洗滌、皮革護理經營項目的增加和創新服裝染色翻新、精工織補、高檔皮革護理創新,增加新項目能夠大幅度提升華天洗衣的競爭力和影響力,長沙XX酒店就是與英格萊洗衣公司開展這方面的業務合作,知己知彼才能百戰百勝。
三是協助班組主管通過各種渠道積極做好酒店下達的各項銷售任務,爲酒店和部門創收效益。
四是嚴格做好洗衣房節能降耗工作。做好前面幾點的目的是爲了開源的話,那麼做好節能降耗工作就是爲了節流。只有同時做好開源和節流兩個方面,才能確保洗衣房有穩定的創收效益!
無論這次競聘成功與否我都會一如既往地勤奮學習、努力工作。現在到年底了,酒店的工作都非常忙,大家還擠出時間來聆聽演講,謝謝大家!最後以一首自創的詩來結束我的演講。
競逐職位唯德能
聘任上崗好政策
演說激情決心表
講陳臺下十年功
好男當展鴻鵠志。