1、既要讓人感覺你自信，但也不要總是我認爲，我認爲，我想，我想。可以以這樣的方式:根據馬克思哲學的基本原理...現代管理學理論認爲...從金融實踐者的角度看...這就是我的觀點。
2、自己知道的，用很肯定的語氣，自己知道不太多的，回答時用一些"可能","我記得"。一點都不知道的不要胡說，那很出醜,就真誠地說不知道。
3、如果一個重要問題，給你五分鐘回答時間，你不要說了三言兩語，不用半分鐘就回答完。當然從面試有經驗看，出問題時是很講科學的。每一個題，主要考察被面試人的哪些方面，難度係數，評價方式都已經確定了。如自我評價的能力，綜合分析的能力，語言表達能力，應該掌握某一專業知識,還有價值觀。
面試的心理準備技巧：
1、心理暗示.告訴自己能行.努力去做，就無怨無悔。
2、自己想十幾個可能會被問的問題，把回答提綱寫在紙上。
3、對着鏡子練習回答,自己感覺很自然。
4、準備一套合乎所報崗位的職業化服裝。
5、休息好，面試前幾天少飲酒、加夜班。
6、和自己的家人，好朋友，交流思想，得到他們的鼓勵。
7、修修你的鬍子，頭髮之類的。
