員工工作表揚信是企業對優秀員工的表彰和鼓勵，可以激發員工的工作熱情和創造力，提高企業的生產效率和競爭力。本文將爲讀者提供員工工作表揚信範例及寫作要點。
第1篇
首先表達我最誠摯的謝意和最真摯的感激之情!衷心感謝你們的慷慨解囊和無私幫助。
我的小孩出生40天就因爲着涼引發了支氣管肺炎住院治療。本來家裏經濟就不寬裕，孩子的醫療費成爲一筆大開支，全家人爲此心力憔悴，愛人整日茶飯不思，以淚洗面。再加上孩子未能母乳餵養，出生以來，都只能吃奶粉，奶粉的開支負擔也加大了，我的工資收入遠遠經不起這樣的折騰。家裏還有一妹妹在上國中，所以爸爸媽媽也不能給予什麼幫助。
孩子在此刻遭遇病疼是不幸的，但她又是幸運的`!我把孩子的病情和家庭情況向部門古祥君經理和陳進總監說明後，兩位領導立即和心怡愛心委員劉小梅一道，爲我申請了心怡愛心基金，他們善意的行爲極大地鼓舞了我。在工作非常繁忙的情況下金總、陳助代表基金會給我送來了800元愛心捐款。我很感動，心裏感覺很溫暖!領導和同事們及時向我伸出援助之手，我對此萬分感激，也充分感受到家心怡酒店和直接訂公司這個大家庭裏，兄弟姐妹間深厚的感情。我一定會珍惜這種真情，用心撫養女兒，加倍努力工作，以實際行動報答公司曾總金總、愛心基金及全體同事對我的關愛。
最後，祝心怡愛心基金、家心怡酒店、直接訂公司蓬勃發展，祝各位領導及全體同事們，身體健康、工作順利、全家幸福、萬事如意!
第2篇
您好！首先，我要向培養品德良好的保安的保安公司致敬。
事情是這樣的:10月10日我在你們銀行取錢的時候不小心弄丟了我的銀行卡，但是你們銀行的保安張怡筠把它撿起來還給了你們銀行，這樣我就免去了偷現金等不便。我非常欣賞張怡筠同志的認真、負責和勇敢的精神。
對他的`工作態度和高尚品質表示衷心的感謝。希望你們安防公司能公開表揚，以示鼓勵。讓更多的保安從中吸取教訓，發揚過去，奮進未來，發揚優良傳統的優良品格！再次向培養品德良好的保安的保安公司致敬！
第3篇
除夕之夜，由於兩位優秀員工李明和李姣負責任的工作精神，我們得以踏實地度過了除夕之夜。
除夕那天，外面下着暴風雪，颳着大風！所以我們基站停止工作，不能及時供電！此時，感謝貴公司的兩位員工！李明和李姣，他們自願進入基站進行救援工作！這期間，我能想到他們的艱辛！
排除故障後，天氣還是不好。爲了保證基站的正常運行，他們兩個還是堅守在機房的一線！他們還幫助局裏檢查了機房故障的原因。這種敬業精神！值得我們每個人學習！
爲了表彰員工的努力、團結、主動性和爲公司發展所做的.努力，公司決定給予獎勵並報告表揚！呼籲所有員工以自己爲榜樣，不斷提升自己，爲公司的長遠發展做出自己的貢獻。
第4篇
您好！首先我爲保安公司能培養出優良品德的保安而致敬！本人是王建。
事情是這樣的：本人於20xx年10月10日，在貴行取錢時不慎將銀行卡遺失，好在貴行保安人員張一軍拾取後交回貴行，本人才得以倖免現金盜用及其他不便。本人十分嘉賞張一軍同志認真負責敢於承擔的精神。特此對其的工作態度、高尚品質表示衷心感謝希望貴保安公司能在公開場合給予表揚，以示鼓勵。
讓更多的'保安能從中學習，繼往開來，發揚優良傳統的良好品德！再次爲保安公司能培養出優良品德的保安而致敬！
第5篇
您好！首先我爲保安公司能培養出優良品德的保安而致敬。
事情是這樣的.：本人於10月10日，在貴行取錢時不慎將銀行卡遺失，好在貴行保安人員張一軍拾取後交回貴行，本人才得以倖免現金盜用及其他不便。本人十分嘉賞張一軍同志認真負責敢於承擔的精神。
特此對其的工作態度、高尚品質表示衷心感謝希望貴保安公司能在公開場合給予表揚，以示鼓勵。讓更多的保安能從中學習，繼往開來，發揚優良傳統的良好品德！再次爲保安公司能培養出優良品德的保安而致敬！
第6篇
xxx年經過酒店全體員工的共同努力，在行業競爭越來越激烈、殘酷的大環境下，酒店依然穩健發展，彰顯出我們強勁的成長勢頭。
但是酒店的發展和壯大離不開您的默默支持和無私奉獻，謹在此道一聲：您辛苦了!
員工是企業的財富，是企業不斷髮展壯大的動力源泉。
酒店對在一線工作崗位上兢兢業業、勤勤懇懇爲酒店發展無私奉獻，工作表現突出的員工予以通報表揚：
xxx年1月，因爲工作效率高、服務態度好無任何投訴且任勞任怨、團結同事，不僅贏得了客戶的尊重和讚賞，也贏得了領導、同事的一致好評。
經部門負責人和同事極力推薦，酒店最高領導審覈通過，您在2xxx年1月正式獲得季度“優秀員工”稱號。
希望受表彰的.同事發揚成績，繼續爲公司的發展做出更大的貢獻，同時也希望其它同事以“優秀員工”爲榜樣，立足本職、紮實工作、爲全面完成公司今年的酒店目標和各項工作任務而努力奮鬥。
振東大酒店是我們共同的大家庭，它承載着我們大家的憧憬、希望和幸福，我們應該好好珍惜和愛護它。
xxx年我們迎來公司騰飛的機遇，而公司也需要大家的互相扶持、互相激勵，才能飛的更高、飛的更遠。
第7篇
銷售部是公司發展的重要部門，對公司的可持續發展起着不可估量的推動作用。因此，完成每月銷售任務是每個銷售人員和公司的重要指標。
公司要想得到進一步的發展，銷售流程必須達到一個新的高度，這樣公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。鑑於4月份的績效考覈指標，銷售經理成功完成了當月的銷售指標，因此對其進行表彰，以鼓勵他再接再厲，創造更輝煌的業績。我相信其他銷售人員都在努力工作，在拼搏，堅信只要不拋棄不放棄，成功一定屬於自己的信念。公司會一直支持你，相信你是最好的。來吧，親愛的銷售一線朋友。誠然，績效考覈離不開人事部經理熊遠，公司的`壓力來自於持續發展的需要。
總之，我們是一個團隊，一個大家庭，公司就是我們的家。家庭強大了，大了，才能幸福的生活。所以我們要攜起手來，共同奮進，互相幫助，希望這個月任務沒完成不要氣餒。任務完成了，就要再接再厲，完成每月的銷售目標，最終共同實現彼此的夢想，實現公司的品牌戰略，實現個人。
第8篇
貴單位派駐我單位xx鎮xx村2號a居住地塊項目監理部全體監理人員，技術業務水平過硬、工作責任心強。對施工中存在問題發現的及時、處理得當。在監理工作過程中認真嚴格執行規程、規範標準，及時有效解決存在的各種問題，具有較強的溝通協調能力。各監理人員能夠很好的配合業主的管理工作，充分體現了貴公司的技術與管理水平。
至此，我單位對於該項目監理部全體監理人員的'監理工作成績給予肯定，並予以表揚。希望該項目監理部全體監理人員在後續工作中能夠再接再厲，與各單位積極配合，在繁雜的工作中保持清晰地思路嚴格執行規程、規範標準，使得各項驗收達到預期目標，圓滿完成委託的監理任務。
在此，我單位更對關心、支持本工程建設的監理單位領導表示由衷感謝。
