本文主題爲“幼兒園教師招聘啓事”。幼兒園教師的招聘是爲了保證學校的教育質量和培養孩子的綜合素質發展。我們誠邀有責任心、愛心和教育熱情的老師加入我們的團隊，共同爲孩子們的成長提供最優質的教育。歡迎對教育事業充滿熱愛和夢想的人士積極報名。
第1篇
x學校是由軍區與xx市委、市政府共同協商，決定由直接整體領辦、軍地共同打造的一所集幼兒園、國小、國中、高中爲一體的高起點、高品質的公辦學校。爲滿足學校發展的需要，現面向全國公開招聘教育英才，同譜育人華章，共創事業輝煌。
高中化學教師、國中英語教師、信息技術教師(限男生)、電教員(限男生)
2、本科及以上學歷，專業功底深厚、業務水平突出。
3、國中英語、高中化學教師要求是211工程及以上院校應屆畢業生，碩士研究生優先。
4、信息技術教師要求本科以上學歷、專業對口的應屆優秀畢業生。
5、電教員要求專業對口的專科及以上應屆優秀畢業生。
1、學校實行同工同酬，爲教師提供一流的事業發展平臺。
1、從即日起開始報名，按寄送材料arr;初選arr;專業筆試、講課arr;面試錄用arr;簽定合同的程序辦理。
2、應聘教師請將材料於x年12月1日前寄往：xx省xx市xx區路x號x學校行政辦(郵編：)
3、寄送材料包括：①個人自薦信1份;②身份證、職稱證、學歷證及其它能力證書和獲獎證明材料複印件1份;③近期1寸免冠彩色照片2張。
1、招聘時間以電話通知爲準，敬請關注學校網站最新公告。
2、招聘地點在x學校(具體位置在xx市金牛區茶店子八一路22號)，請前來應聘人員做好準備。
第2篇
xx市xx街道現有公辦幼兒園10處，其中省級示範園4處，濰坊市示範園5處，濰坊市十佳幼兒園1處，爲加快學前教育的發展步伐，街道充分整合自然和人文的豐富教育資源，通過深化改革，促進兒童和諧發展。
真正形成發展合力，以高質量的特色教育，有效緩解城區入園難的問題，引領全市學前教育實現均衡優質發展，爲滿足教學需要，街道計劃繼續招聘部分教職工。
教師要求：中專及以上學歷，學前教育及相近專業，非師範類畢業生有教師資格證也可以參加;熱愛教育事業，身心健康;應聘者不受地域限制，應往屆優秀畢業生皆可，有教學經驗者優先，年齡35週歲以下(x年6月30日以後出生)。保育員：國中及以上學歷，熱愛教育事業，身心健康，有工作經驗者優先，年齡30週歲以上(x年6月30日以前出生)。
1、教師應聘，根據自願報名、擇優聘用的原則，聘請第三方相關專業評委負責招聘工作，採取面試和說課的方式進行，不進行筆試。保育員應聘同樣根據自願報名、擇優聘用的原則，採取面試和技能操作方式進行，不進行筆試。
教師面試時，聘請第三方相關專業評委，分別進行面試和技能展示。保育員面試時，由各園長、保教主任，採取面試和現場操作的方式進行測評。具體時間和要求提前一天電話通知，請保持電話暢通，經審查不符合招聘條件的不再通知面試。
應聘者面試時，需攜帶身份證、個人簡歷、畢業證書原件和複印件一份(教師帶教師資格證、保育員證等)材料真實有效，如有虛假，取消應聘資格。
1、面試合格，錄用以後簽訂勞動合同(試用期3個月)，試用期間工資1800元。
2、試用結束，由教辦正式聘任，並依法繳納各項社會保險，基本工資1800+績效工資+教齡工資.
第3篇
1.具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行;
2.年齡在18週歲以上、30週歲以下(1986年12月至1998年12月期間出生);
3.x7年全日制普通高校本科及以上學歷畢業生，並取得相應學位和相應教師資格證;
尚未解除紀律處分或者在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，涉及國家和省裏有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。
具體招聘人數、崗位、資格條件等詳見《崗位簡介表》
報名時間：自公告發布之日起至x7年2月10日17:00截止。
1、採取電子郵箱方式提交報名材料。應聘人員報名時須提交下列材料：身份證、《x7年xx市啓秀市北學校公開招聘教師報名表》、《畢業生雙向選擇就業推薦表》以及崗位要求的相關證明材料;
2、應聘人員將報名材料以電子文檔形式打包發送到郵箱：，郵件主題爲：學段學科+姓名。由xx區教育局對報名材料進行資格審查，並將資格審查情況及時反饋應聘人員。審查通過後，請應聘人員攜帶本人近期二寸免冠正面彩照3張及報名材料原件和複印件到以下一個審覈地點進行資格複審。xx區教育局和xx區人社局負責資格複審。資格審查通過後，不得更改報名信息。xx區教育局負責通知資格複審合格考生領取《準考證》。
資格複審地點1：xx省xx市xx區教育局。地址：xx省xx市xx區城港路58號xx區人民政府918室。聯繫電話：。審覈時間：x7年1月8日起至x7年2月10日，工作日8:30-11:30,13:30-17:00。聯繫人：周老師、陳老師。
資格複審地點2：南京師範大學仙林校區。詳細地點另行通知。時間：x7年2月18日9:00-11:30，13:00-16:00。
應聘人員只能選擇一個崗位報名，報名與考場使用的身份證必須一致。
3.每個應聘者只能選報一個崗位，開考比例詳見《崗位簡介表》。達不到開考比例的則相應覈減該崗位的招聘人數，直至取消該招聘崗位。覈減或取消崗位情況在xx市人力資源和社會保障局網站、xx區人力資源和社會保障局網和教育信息網公告。
4、從事公開招聘工作的負責人及其工作人員與報考人員有夫妻關係、直系血親關係、三代以內旁系血親關係或者近姻親關係的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行迴避。
2.內容：教育教學相關專業知識。考試不指定大綱和教材，採取閉卷考試方式。
5.考生憑準考證和身份證按要求在規定的時間、地點參加筆試。筆試成績以百分制計算，合格線爲60分。筆試成績於筆試結束後2個工作日內在xx區人力資源和社會保障局網和教育信息網公告。
2.需參加專業技能考覈崗位：中國小語文、英語、中國小音樂、中國小美術、中國小體育、中國小信息技術、心理健康、教育學。
語文、英語：總分100分,其中演講50分，朗讀50分。測試時間控制在6分鐘以內。
音樂：總分100分,其中鋼琴演奏30分(內容自定)，聲樂30分(內容自定，cd伴奏自備)，音樂特長40分，音樂特長爲器樂(除鍵盤樂器外)演奏或舞蹈表演自選一項(內容自定，cd伴奏自備)。除鋼琴、音響設備外其他用品自備，三項內容時間測試時間控制在12分鐘以內。
體育：總分100分,其中基本素質30分,體育專項技能特長展示70分。基本素質測試控制在5分鐘以內，體育專項技能特長測試控制在5分鐘以內。除固定設施外，所需器材和一切用品自備。
美術：1.色彩靜物寫生(60分)：根據現場實物寫生，水彩畫或水粉畫畫種自選，器材由考生自備，限時90分鐘。2.自選特長展示(40分)：內容爲：國畫、油畫、色彩畫、書法、工藝美術等自選一樣。器材考生自備，限時40分鐘。
信息技術：總分100分，上機操作，測試時間爲180分鐘。
心理健康：總分100分,其中，演講50分，話題準備5分鐘，測試時間3分鐘。現場個別心理輔導50分，測試時間爲10分鐘內。
6.考生專業技能考覈成績將在xx區人力資源和社會保障局網和教育信息網公告。專業技能考覈成績合格線爲60分。
1.有專業技能考覈崗位：在專業技能考覈合格人員中，將筆試和專業技能考覈成績相加後從高分到低分按崗位招聘人數與應聘人數1：3的比例確定參加面試人選，該崗位人數不足1：3比例的，按實際人數確定面試人選。
2.其他崗位：在筆試合格人員中，根據筆試成績從高分到低分按崗位招聘人數與應聘人數1：3的比例確定參加面試人選，該崗位人數不足1：3比例的，按實際人數確定面試人選。
②模擬上課教案設計準備共60分鐘，模擬上課15分鐘。
③成績：以百分制計算，60分爲合格分數線。模擬上課成績當場通知考生。
中國小語文、英語、中國小音樂、體育、美術、信息技術、心理健康教育、教育學等學科按筆試成績佔30%、專業技能考覈成績佔30%、面試成績佔40%的比例計算綜合成績。其他學科按筆試成績佔40%、面試成績佔60%的比例計算綜合成績。總成績在面試結束後7個工作日內在xx區人力資源和社會保障局和教育信息網站上公佈。
.體檢。在面試合格者中，根據總成績按崗位招聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定體檢對象，總成績相同的，取面試成績高者。體檢標準按照xx省教育廳《關於做好教師資格認定體檢工作的通知》(蘇教師[x2]59號)文件規定的體檢項目與標準執行。
.考察。由xx區教育局對體檢合格人員組織考察,考察側重於應聘者的思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和水平等。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。
1.擬聘用人員名單在xx市人力資源和社會保障局網站、xx區人力資源和社會保障局網、教育信息網上公示七個工作日。
2.對公示無異議的，在公示結束後，由xx區教育局報xx區人力資源和社會保障局審批，由xx市啓秀市北學校與擬聘用的應屆畢業生簽訂就業協議，收取《畢業生雙向就業推薦表》原件。擬聘用人員畢業後，憑本人畢業證書、學位證書、相應教師資格證書、報到證等在x7年7月底前辦結聘用手續，逾期作自動放棄處理。
擬聘用人員與有關單位簽訂勞動合同或聘用協議的，由本人按規定自行負責處理，逾期作自動放棄處理。
因體檢、考察、公示不合格或在此期間考生主動放棄等出現缺額時，從該專業崗位面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分一次性遞補，聘用審批後不再遞補。
事業單位公開招聘工作人員，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，接受紀檢監察部門和社會公衆的監督。招聘工作以本公告爲依據，一經發現並查實不符合本公告規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，並追究相關工作人員責任。
七、本公告由xx市xx區人力資源和社會保障局、xx市xx區教育局負責解釋。
