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局2023普法工作總結篇1
醫院“四五”普法依法治理工作總結
“依法治國，建設社會主義法治國家”是黨的治國方略。“四五”普法教育活動開展以來，市委市政府和上級相關部門的領導和大力支持下，我院堅持科學發展觀，認真貫徹依法治國方略，緊緊圍繞依法治市、“四五”普法五年規劃的要求，從強化組織領導入手，提高全院職工的認識，堅持抓落實求實效，全員法律意識不斷增強。現將醫院“四五”普法社會治安綜合治理工作總結如下：
一、領導重視，組織健全，切實加強對依法治理工作的領導。
自覺地把“四五”普法依法治理工作列入重要議事日程，做到年度有規劃和實施計劃，年終有總結。院黨委和院長辦公會定期開會，專題研究部署和實施計劃工作，發現問題和薄弱環節及時加以解決，保證了各項工作的順利進行。爲了加強領導，醫院成立了依法治理領導小組，院長親自擔任組長，領導小組下設辦公室，負責普法教育，依法治理日常工作。依法治理領導小組每季召開一次專題會議，分析上季度普法教育依法治理工作的形勢，傳達上級精神，佈置下季度任務。確保“兩個到位”：一是從事普法教育依法治理工作的專、兼職人員確保到位，除明確科主任爲科室普法教育依法治理工作的第一責任人外，醫院還成立了依法治理領導小組辦公室，由一名副院長兼任辦公室主任，配備了4名兼職工作人員，形成了普法教育依法治理的骨幹隊伍，健全了院科兩級普法網絡，做到事事有專人負責，確保落到實處：二是普法教育依法治理的教材和經費確保到位。從不打任何折扣，寧可其他方面節省一點，也要保證普法教育依法治理工作的正常進行。凡市綜治委要求購買的普法教材，院領導班子成員、中層幹部、熱點崗位人員均能做到人手一冊。我們總是確保足額到位，每年用於購買普法教育的教材和開展依法治理工作的經費約人民幣近兩萬元，遠遠高於市綜治委要求的年人均標準。自編下發普法依法治理材料近3000份，保證了全院職工學法之需，有效地提高了廣大醫護員工遵紀守法、依法維權和治安防範意識及自覺與犯罪分子作鬥爭的意識，爲加強普法教育依法治理提供了條件，進一步強化了醫院管理，使院內出現了安定團結、穩步發展的大好局面，兩個效益同步增長，醫院先後多次榮獲國家、省、市各級榮譽稱號，被評爲河南省文明單位、信得過醫院、衛生系統先進集體。
二、廣泛宣傳，形式多樣，深入持久地開展普法教育。
醫院通過全院職工大會、中層幹部會及各科室、病區組織的科會，廣泛深入發動，反覆宣傳普法工作的重要性及具體實施措施。通過宣傳教育，人人瞭解依法治國是黨領導人民治理國家的基本方略，實行和堅持依法治國對保證國家經濟生活、政治生活和社會生活的有序進行，對維護社會穩定，建立和諧社會、保障國家長治久安，具有極其重要的戰略意義。
實施依法治理方略，普法是基礎。醫院在制訂政治理論學習計劃時，將有關法律知識、法規條例列入學習內容。醫院領導班子帶頭組織學習黨委定期安排法律知識學習，班子成員自學“四五”普法幹部讀本，並在學習活動中交流學習體會，增強班子成員處理醫院工作的法律意識，提高依法辦事的能力。將普法學習貫穿於科室每月一次的政治學習中。對與醫療活動密切相關的法律條例，醫院開展專題學習活動，並對參學人員組織考試，做到人人蔘與，個個合格。
五年來，醫院“四五”普法社會治安綜合治理領導小組先後20多次組織中層幹部、各黨支部書記、支委、院黨員代表會議，由組長、副組長或院領導組織了《憲法》、《刑法》、《民法通則》、《合同法》、《婚姻法》、《藥品管理法》、《執業醫師法》、《醫療事故處理條例》、《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》、《突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理辦法》、衛生部關於印發《傳染性非典型肺炎臨牀診斷標準（試行）》的通知、《全國救災防病預案》、《河南省突發公共衛生事件預案》、《公共場所衛生管理條件》、《醫療廢物管理條例》、《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》、《醫療廢物管理行政處罰辦法》、《醫院感染管理規範（試行）》、《醫院消毒技術規範》、《消毒管理辦法》、《醫院污水處理辦法》、《處方管理辦法（試行）》、《病歷書寫規範》等法律、法規、規範的學習教育。舉辦了23次專題學習講座，對全院職工分批進行法律法規教育，參加人數達2800多人次，參加學習率達100%。先後出版20期（60塊板子）宣傳專欄，5次動員大會，法律文藝宣傳1場，院部組織學法理論考試12場，參考人數達1200多人次，合格率爲100%。醫務科、科教科、護理部、感染管理控制科、防保科等科室分別組織的相關法律法規的培訓考試近60場，參考人數達4600多人次，合格率爲98%以上。黨委中心組雷打不動地堅持學法制度，每年專題學法1-2次不等。醫院主要領導統籌安排，堅持每年親自爲職工講法至少一次。先後多次邀請有關領導、專家來院進行法律法規講座和黨課教育。
三、完善制度，嚴格獎懲，確保依法治院各項措施順利落實。
我們制訂了“四五”普法、社會治安綜合治理五年規劃。規劃明確了指導思想、組織領導及具體措施，將普法工作納入醫院重要議事日程，並作爲三個文明建設的重要組成部分，與醫療工作同規劃、同落實、同考覈，保證將普法工作落到實處。
醫院除不折不扣地執行衛生部、省、市衛生廳（局）規定的各項醫療工作的規章制度外，還分別制訂了“四五”普法學習培訓制度、車輛管理方案、創建平安醫院實施方案、消防安全教育培訓制度、消防安全日巡查制度、鍋爐房操作規程、污水處理室操作規程、消防安全工作考評獎懲制度、消防安全檢查制度、火災隱患整改制度、藥劑管理辦法、藥品質量管理制度、疫情報告管理制度、消防應急預案等等規章制度以及全院各級各類人員崗位職責，使全院醫護員工都置身於制度的約束和管理之中。
層層落實普法教育依法治理工作責任制，每年年初，醫院與科室簽訂綜合目標責任制時，將全年的普法教育任務和依法治理的要求列入考覈內容，並以責任書的形式，下達到科室，醫院與科室簽訂責任書，科室與個人簽訂責任書，形成一級抓一級，一級向一級負責的局面。對不能保質保量完成學習任務的科室，在考覈時按實扣除績效工資。對於每一期普法教育活動，都能做到有要求、有佈置、有檢查，結果與科室和個人
的績效工資掛鉤，獎優罰劣，按季兌現。規定凡職工普法教育講座每缺一次扣當事人績效工資10元，普法教育考試無故缺席一次不參加扣當事人20元績效工資，考試不及格一次扣當事人績效工資10元，並要求進行補考。對在上級組織的普法教育考試中成績不好，影響到全院榮譽的科室除與績效工資掛鉤外並追究該科室或病區主要的責任，有力地促進了普法教育依法治理工作的開展。
醫院中層以上幹部平時注重學習法律法規，自覺運用法紀知識指導各自的行政和醫療管理工作。在日常事務中依法行政，依法處理醫療糾紛，未發生重大違法行政行爲，無行政訴訟敗訴案件。
依法治院要求做到民主化與法制化的統一，在醫院管理中長期堅持院務公開制度，對醫院重大的活動、人事任免、財務收支、組織發展、職稱晉升、評優評先等定期在院務公開欄和指定地點公佈、公示，讓全體職工瞭解醫院的大事和具體情況，自覺接受職工羣衆的監督，杜絕暗箱操作，增加決策的透明度。醫院每年至少召開兩次職工代表大會，對醫院領導幹部進行測評，收集職工對醫院管理及建設的意見和建議。醫院院務公開工作xx年獲南通市院務公開先進集體，xx年獲江蘇省院務公開先進集體稱號。
四、精心組織，狠抓落實，切實做好社會治安綜合治理工作。
普法的目標是提高人民羣衆的法律意識，維護社會穩定，保障國家長治久安。醫院在學法普法的同時，狠抓社會治安綜合治理工作。尤其xx年下半年以來，加大了對藥品回扣、收受紅包、器械採購、失竊等熱點問題的專項治理力度。先後出臺、更多政法稿件在政法祕書網完善了衛生行風監督制，熱點問題公示制、社會服務承諾等等制度。通過定期和不定期地對門診和住院病人進行問卷調查、出院病人問卷函調、聘請院外行風監督員，參加南通市局和如皋市行風辦組織的民主測評行風、召開病員工休座談會、在門診、病房樓多處設立病員意見箱、實行藥品價格、收費標準公示制、費用查詢制、一日清單制等等多層次多視角的監督制約措施，對促進衛生行風的早日淨化，起到了良好的作用。
醫院積極貫徹執行市綜治辦、安全生產領導組的指示精神，在經費緊張的情況下，撥出專款，爲財務科、藥房、藥庫、大型貴重精密儀器安裝了防盜門窗、紅外線攝像探頭和報警裝置。醫院主動與駐地派出所聯繫，洽談治安聯防問題，預防扒竊、夜間組織人員對大院內進行巡查，謹防偷盜。從xx年7月起，醫院與保安公司簽訂了治安保衛合同，重金聘用24名保安人員常年24小時在院負責保安工作。同時對院內車輛加強管理，發現未加鎖或無鎖的車輛代爲保管，保證就診人員隨時可以找到自己的車輛。院內職工車棚24小時值班，確保車輛安全。在醫院綜治領導小組的領導下，醫院各部門、科室緊密配合，齊抓共管。通過這些措施的落實，有效地預防了偷盜、失竊案件的發生，起到了良好的效果，得到了人民羣衆的一致好評。
優化服務環境，規範服務言行，積極開闢“急救綠色通道”，努力爲病人提供全程、優質、價廉的醫療服務。對收費窗口重新佈局，在每個樓層都設立一個收費窗口；新開設了治療飲食、病員飲食等服務；定期組織專家前義診，對青年醫務人員進行傳、幫、帶，緩解病員找專家看病難的矛盾；努力降低門診病人費用，將出臺門診病人處方限額措施；落實便民措施30多項，及時解決病員就診中的疑問和困難，受到了病員的好評。
醫院在市綜治委和市衛生局的正確領導下，在“四五”普法社會治安綜合治理工作中做了相當多的工作，也取得了較好的成績，但對照標準還有一定的距離，我們將發揚成績，糾正存在的不足，把普法和綜合治理工作做得更好，爲建設法治、平安、和諧奠定良好的法治基礎。
局2023普法工作總結篇2
按照《浦江縣水務局法制宣傳教育第六個五年規劃》和《浦江縣水務局20xx年普法依法治理工作要點》精神，我局20xx年的普法依法治理工作方面做了一定的工作，取得預定的效果。現就20xx年普法依法治理工作總結如下：
一、組織領導到位
今年是“六五”普法的第三年，也是中期檢查年，爲了切實加強普法依法治理工作的領導，推進“六五”普法工作，圓滿完成“六五”普法任務，成立了局普法依法治理領導小組。局黨政班子主要領導親自掛帥任組長，分管領導任副組長，領導小組下設辦公室。把普法工作納入了黨政班子議事日程，局下屬有人事變動的單位相應調整了普法教育工作領導小組。全系統都配有普法依法治理工作聯絡員，形成了普法依法治理工作網絡，使“浦江縣水務局二o一三年度普法依法治理工作”做到組織領導到位。
二、工作要點到位
按照縣委普法依法治縣領導小組制定的“浦江縣在全縣公民中開展法制宣傳教育的第六個五年規劃”和“浦江縣水務局法制宣傳教育第六個五年規劃”結合水利系統工作實際，制訂了《浦江縣水務局二0一三年普法依法治理工作要點》，並結合日常工作做好佈置、檢查，總結工作時有普法教育的內容，使“六五”普法依法治理工作規劃、計劃落實到位執行到位。
三、普法資金到位
按照普法依法治理工作需要，今年用於普法依法治理的資金達到38萬餘元，包括支付購買普法宣傳、諮詢、培訓等費用。雖然局資金比較困難，但普法資金仍然能安排到位。
四、普法實施到位
按年度工作要點，今年我局普法的內容重點是組織學習《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國水土保持法》和中華人民共和國《取水許可和水資源費徵收管理條例》。在一年一度“世界水日”、“水法宣傳週”、“5月浙江法制宣傳月”和“深化‘法律六進’，推進依法治國”法制宣傳教育主題活動期間，通過懸掛橫幅、張貼標語、發放宣傳品和利用電視臺、宣傳車、黑板報、文化廣場設點等多種形式進行廣泛宣傳。據不完全統計，發放水法律法規單行本xx00餘冊，各種文書資料3200餘份，水法宣傳紙杯15餘萬隻。
通過宣傳，廣大幹部羣衆知法、懂法、守法的程度有了進一步提高，水、漁法制意識大有增強，對提高執行國家法律法規的自覺性，維護水、漁法律法規的嚴肅性，減少水事、漁事違法案件的發生率起到了積極的作用，有力地推進依法行政工作。
回顧二o一三年普法依法治理工作，我局黨政班子領導是重視的，制度是健全的，工作是踏實的，措施是有力的，效果也是明顯的。但是與縣委縣府的要求尚有一定的差距。今後我局決心在縣普法依法治縣領導小組辦公室的指導下，將普法依法治理工作做得更好更富有成效，通過深層次的普法宣傳教育活動，推進依法行政，促進我縣和諧社會建設的順利進行。
局2023普法工作總結篇3
加強依法治校，全面提高中學生綜合素質是一項重要戰略任務。近年來，我校遵循“人人是才”的辦學理念，以中國特色社會主義思想體系爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，圍繞黨和國家的教育方針和學校的工作大局，在上級政府、教育局的領導下，認真落實普法的要求，深入推進依法治校工作，增強廣大師生的法制觀念，提高學校依法決策和民主管理的水平，形成符合法治精神的育人環境，維護學生、教師和學校的合法權益，切實將依法治校理念落實到學校教育教學和管理的各項工作中，全面提高全體師生員工的法律素質和遵紀守法的自覺性，全面提高依法治教、依法治校的法治化管理水平。現將我校“依法治校”的主要做法總結如下：
一、加強領導構建網絡，形成依法治校的高效機制。
學校黨政領導重視依法治校工作，在管理決策中貫徹社會主義法治理念。制定依法治校實施方案，定期研究依法治校工作。我校成立了依法治校工作領導小組，認真落實責任制，做到校長親自抓，分管副校長具體抓，構建形成由校長辦公室、政教處、教務處、總務處、黨團工等部門分工負責的網絡，各司其職，分工合作，責任到人。每年開學初我們都要召開依法治校工作領導小組成員會議，總結上年工作，制訂本年工作實施方案，把依法治校工作擺到重要議事日程上，讓依法治校工作與學校各項工作計劃同步實施，並把任務分解到各個部門和具體人員，形成層層抓落實的高效運行機制。
二、加強法制宣傳教育，打好依法治校的紮實基礎。
認真貫徹落實“xx”普法規劃，普法工作有明確的目標任務和措施，建立普法責任制，做到有措施、有落實、有總結。制定了校領導及教職工法律學習的相關制度，形式多樣地開展法制宣傳教育活動。我校在普法工作中做到“兩手抓，兩手硬”。一手瞄準教師法律素質提高，抓好法制教育隊伍建設；一手瞄準中學生法律知識普及，抓好法制教育宣傳。首先我們定期對教師進行培訓，組織全體教師認真學習有關教育法律法規。領導帶頭，利用政治學習時間和教師們一道學習了《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》、《中學教師職業道德規範》等。我們組織教師參加法律知識競賽，強化學習效果，這些務實的學習活動讓每位教師的法律素質提高的同時師德素質大大提高，他們都認清了自己應盡的義務和責任，明白了自己在學生心目中的地位和影響，他們都嚴格要求自己，作守法模範，處處、事事、時時注重爲人師表，力求給學生以良好的影響，大大地增強了事業的責任感，有效地提高了教育服務意識和服務質量。通過普法學習校領導、教職工、學生法律意識明顯提高，學校形成學法、用法、依法辦事的良好風氣，學校依法管理水平逐步提高。
對學生，我們認真貫徹落實《關於加強法制教育的意見》和中央《關於進一步改進和加強未成年人思想道德建設的意見》，把法制教育作爲依法治校工作的基礎和實施素質教育的重點內容。我們工作思路是：
第一、落實在德育常規中。一方面我們結合教育形勢有針對地組織報告會，深化教育內容。一方面將法制教育融入學生日常行爲規範教育中，讓學生在常規管理中，適時地接受法制教育，提高遵紀守法的自覺性。
第二、蘊含在陣地建設中。例如我們利用班級黑板報，校務公示欄、法制宣傳櫥窗等常規宣傳陣地和新興的計算機網絡平臺進行普法宣傳。爲加強法制教育的力度，我們在xx市人民法院和公安局支持下，聘請法院法官和公安局不定期到學校進行法制安全教育。
第三、延伸到家庭社會。我們努力建成了社會、家庭、學校一體化的法制教育網絡，讓中學生受到全方位的法制教育和薰陶。一是讓學生利用社會實踐的時間安排去法制教育基地參觀，到社區進行法制宣傳，讓中學生在參與中受到生動、形象的法制教育。二是通過舉辦家長學校培訓班和召開家長會的形式，幫助家長確立正確地教育觀、人才觀，學會科學的家教策略。
三、加強民主制度建設，促進民主辦學的快速進程。
學校依法制定學校章程，嚴格遵照經教育行政部門審定的章程實施辦學活動。依法制定有關教育教學、財務、教師、學生、後勤、安全等各項管理制度，內容合法、公正、公開，並得到切實有效執行。各項制度制定、修改的程序明確、規範。近年來，我們致力於在學校管理中凸現“注重建章立制，推進民主管理”。我們依據法律、法規以及學校的實際情況，制定了“學校教代會制度”等一系列規章制度，並彙編成冊，保證了學校各部門，各崗位高效運作，學校管理步入了規範化、制度化的軌道。各部門職責等方面的制度，讓教師們嚴守規範，盡職盡責；學生管理方面的制度，又制約着學生規範行爲，勤奮學習，努力向上；學生、家長評教等方面的制度，又通過監督評議督促老師認真教學，形成文明教風。各項制度又形成合力，推動學校精神文明的建設。
局2023普法工作總結篇4
我社區“六五”普法工作在鄉黨委、政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，認真貫徹黨的xx大精神，緊緊圍繞鄉“六五”普法規劃確定的目標和任務，抓基礎、抓重點、抓落實，紮紮實實地開展普法教育工作，有效推動“六五”普法工作向縱深發展，中期工作取得了明顯成效。
一、加強領導，建立健全組織機構。
一向以來，社區將普法工作列入經濟社會發展工作的重要議程。“六五”普法的起步之年，爲及時啓動“六五”普法工作，召開“五五”普法總結暨“六五”普法法制宣傳教育動員大會，部署下一階段全鄉普法工作，爲“六五”普法工作的順利開展打下了良好的基礎。
(一)建立健全“六五”普法法制宣傳領導機構。爲了加強普法和依法治理工作的管理、指導，保證法制宣傳教育工作的順利進行，進一步明確職責，及時成立了由書記爲組長，兩委成員爲成員的普法工作領導小組，專人負責法制宣傳教育工作並組織落實各項計劃，監督法制宣傳教育開展狀況。明確了專兼職的法制宣傳員，有力地推進了法制宣傳教育活動的開展。
(二)精心制定普法工作要點。根據縣“六五”普法規劃，結合社區實際，制定了《關於在社區公民中開展法制宣傳教育的五年規劃》，明確普法重點對象，重點開展以憲法、農村土地承包法、刑法以及維護社會穩定相關法律法規爲資料的宣傳教育工作。堅持貼近實際、貼近生活、貼近羣衆，切實做好全民法制宣傳教育，爲社區“六五”普法工作的深入開展奠定了良好基礎。
(三)着力抓好基層普法陣地建設。爲充分發揮基層普法陣地的主渠道作用，依託調委會、治保會，加強基層人民調解、法律宣傳等職能，爲經濟建設和新農村建設帶給實實在在的法律保障。
二、多種形式宣傳，重點開展法律“六進”活動。
(一)開展法律進社區活動，抓好乾部學法用法教育。
緊緊抓住幹部的法制教育不放，不斷強化幹部的法律素質。
一是堅持和完善支部中心組羣衆學法制度，將幹部作爲普法重點對象來抓。
二是開展靈活多樣的學習方法，比如專題講座、業務培訓、知識競賽等。組織居民參加了以“弘揚法治精神，普及法律知識，共建平安社區”爲主題的法律知識競賽活動;
三是學用結合，普治並舉。透過結合社會主義法治理念教育等活動，把堅持黨的領導、人民當家作主和依法執政有機統一齊來，與科學執政、民主執政、依法執政緊密結合起來，不斷增強領導幹部依法決策、執政爲民、依法執政的意識，不斷完善領導幹部的領導方式和執政方式，不斷提高領導幹部的執政潛力和領導水平。透過普法工作的不斷深入，幹部的法制觀念得到了強化。
(二)開展法律進村組活動，抓好農民法制宣傳教育。
充分發揮居委會法制宣傳陣地的作用，在活動中心播放警示教育片，展出反邪教的專題版面。圍繞若干經濟和社會發展工作重點以及人民羣衆關注的熱點問題，開展街頭設攤法律諮詢活動，資料涉及到勞動、工傷、財產繼承、戶籍管理、計劃生育等法律法規，發放各種宣傳資料，受影響羣衆到達近五百人次，有效的擴大了法律宣傳面。另外，還透過各種途徑舉辦了各類諮詢、培訓活動，例如“三八”婦女維權、治保、調解主任的培訓等，在全鄉發放“六五”普法教材《公民法律知識讀本》共200餘冊，普法的覆蓋率逐步提高，羣衆法律意識得到進一步加強。
(三)開展法律進學校活動，抓好青少年法制宣傳教育。
充分利用學校廣播、校園網、宣傳欄、黑板報、校刊等宣傳工具，在師生中廣泛宣傳法律知識，運用教師會、學生會、升旗儀式、班隊活動課、思品社會課等組織師生進行以《憲法》爲核心的法紀教育。組織學生觀看預防未成年人犯罪專題教育片等。
(四)開展法律進企業活動，抓好企業經營管理人員的法制宣傳教育。爲了提高企業經營管理人員依法經營管理水平，在鄉工辦的組織下，企業經營管理人員集中學法每年2次。
三、抓好重點，推動全民學法用法的熱潮
(一)抓住節假日，結合重大政策法律出臺，集中時間、集中人員，深入開展各類主題法制宣傳活動。6月x日是全國禁毒日，我們結合“綜合治理宣傳月”活動，組織開展禁毒禁賭宣傳。透過活動開展，使廣大公民的法律意識不斷增強，依法辦事的社會氛圍更加濃厚。在法制宣傳日，充分運用多種宣傳形式，在主要路口懸掛宣傳橫幅，並製作法律知識宣傳版面，開展憲法及其它法律法規知識的學習宣傳活動，構成宣傳聲勢，營造增強憲法觀念，維護憲法尊嚴，構建和諧社會的良好氛圍。透過多層次，多形式，多方位地普法宣傳教育，使公民法律意識進一步提高，公民學法、知法、懂法、用法蔚然成風，維護了社會穩定，促進經濟發展。
四、夯實基礎，加強基層民主法制建設。
農村基層民主法制建設是建設社會主義新農村的一項重要資料，爲進一步落實司法部、民政部《關於開展“民主法治示範村”建立活動的通知》的精神和縣司法局的工作要求，結合xx鄉“六五”普法規劃和白沙鄉實際，切實推進鄉“六五”普法和依法治理工作，把開展民主法治村(居)的建立活動作爲“六五”普法工作的一個重要資料，從提高認識，明確指導思想和建立要求出發，認真做好民主法治村的建立工作。
五、存在的問題
社區按照“六五”普法規劃要求，做了超多工作，收到必須成效。但在總結成績的同時，我們也清醒地認識到還存在着不足。一是認識不高，宣傳發動不夠深入;二是發展不平衡;三是缺少法制宣傳教育工作信息溝通機制;四是目前可運用的法制宣傳教育形式還比較單調，缺乏針對性和實效性。
20xx年是“xx普法”工作的第一年，也是至關重要的一年，我們需要不斷的從普法工作中找到問題，總結問題，從而來解決問題，我們仍需繼續努力，進一步加大法制宣傳教育力度，紮實有效地推進普法基礎工作，促進全鄉各項事業依法健康有序發展，爲構建社會主義和諧社會作出新的更大貢獻。
局2023普法工作總結篇5
今年是實施“十二五”規劃開局之年，也是實施“六五”普法規劃的第一年。20_年上半年，__部門黨總支普法工作在公司黨委的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，全面貫徹落實科學發展觀，按照公司“六五”普法工作要求，緊緊圍繞公司“十二五”規劃發展目標，深入開展法制宣傳教育，取得了較好的成績。現將20_年上半年工作開展情況總結如下：
一、加強組織領導
1、今年是“六五”普法第一年，__部門黨總支在全面總結去年普法工作的基礎上，積極籌備“六五”普法啓動工作。根據公司《開展法制宣傳教育第六個五年規劃》的文件要求，我部成立了“六五”普法工作領導小組。
2、爲使“六五”普法教育工作規範化、制度化，根據__部門工作職能和特點，黨總支定期召開普法領導小組會議，研究計劃，通報工作開展情況，分析矛盾糾紛隱患，研究排查措施，徵求意見和建議，制定相關制度。明確了相關工作要求，全面加強“六五”普法工作。
3、我部將普法經費納入部財務預算，確保了“六五”普法宣傳教育活動的正常開展，確保了普法宣傳資料印發、普法培訓班等工作落到實處，爲普法工作提供了有力的經費保障。
二、強化學習教育，着重培訓提高
1、堅持與學習黨的xx大精神和深入學習實踐科學發展觀相結合，開展法制宣傳教育工作。堅持學習制度化，充分利用中心組會議和職工大會，組織幹部職工集中學習，注重加強對新出臺的業務法律法規的學習。
2、建立培訓制度，制定培訓計劃，加強我__部門培訓工作。重點加強了對《公司法》、《合同法》、《勞動合同法》、《工會法》、《治安處罰法》、《信訪條例》等培訓，通過普法培訓，增強了全體幹部職工知法、用法、守法的觀念，使法律法規能隨時隨地在工作中得到廣泛持久地宣傳。
三、紮實地開展工作
1、__部門黨總支利用職工大會，組織全體幹部職工宣傳了《治安處罰法》、《信訪條例》等;並在大會現場進行了抽點，抽點合格率達90%以上。通過宣傳教育提高了全體幹部職工的法律意識，增強了__部門黨總支幹部職工的法治理念，提高了依法管理和服務職工羣衆的水平。
2、按照制定的普法計劃，經過半年的努力，各組、隊完成了人員普法的培訓工作。__部門應普對象90人，實普對象90人;其中，管理人員應普對象32人，實普32人;工人應普對象58人，實普58人。上半年共舉辦法制講座2次，各組、隊共舉辦普法集中輪訓3次。6月底，__部門黨總支普法領導小組對所屬各組、隊普法工作進行專項檢查，全部通過了驗收。
四、“六五”普法成效顯著
1、法律意識明顯提高。進一步增強了__部門幹部職工學法用法的自學性，提高了依法決策、依法管理的水平，養成了依法辦事的習慣。
2、___秩序明顯好轉。爲預防上訪人員擾亂我公司正常的辦公秩序，把矛盾化解在萌芽狀態，我__部門黨總支根據信訪問題的特點制定完善了《上訪應急預案》。命令巡邏人員隨時聽候調遣，並採取了積極有效的應急措施，委派一名副隊長親自在一線指揮，宣傳上訪條例，按照上訪條例辦事，做耐心細緻的開導工作，並積極地幫助上訪人員和有關部門溝通。上半年，未發生一起擾亂辦公秩序的事件，爲公司的穩定做出了積極的貢獻。
3、“六五”普法期間，我部加大了對公司內部機動車輛的監管工作力度。發現違規車輛對照公司《車輛管理暫行規定》，每週上網公佈一次，並按規定進行處罰。通過同志們的不懈努力，使公司內部車輛停放有序，公司內部交通秩序明顯好轉。
