培訓
培訓分爲一級培訓和二級培訓， 一級培訓以公司層面講解爲主， 二級培訓以部門層面講解爲主。
一級培訓由人事部門負責，由人事主管負責講解，包含內容如下：
企業簡介、企業文化、公司規章制度、安全生產知識、 崗位職責 。
培訓時間：新員工入職七天以內。
二級培訓由各部門負責，由各部門主管負責講解，包含內容如下：
本部門架構、 本部門職能、 部門規章制度及規範性要求、 崗位標準作業流程、 設備操作規程、專業操作技能、其他本部門需要了解的內容。
培訓時間：一級培訓完成後三天內。
培訓完成後要填寫培訓記錄表，參與培訓人員要簽字。
考覈分問答、 考試、實操三種， 一級培訓以考試爲主， 問答爲輔; 二級培訓以實操爲主。
考覈內容： 問答以企業概況、規章制度爲主要內容，考試以部門崗位職責、 安全生產知
識爲主要內容，實操以專業操作技能、作業流程爲主要內容。
考覈安排：一級培訓分兩次進行考覈(詳見細則) ，考覈以考試爲主，考試分數在 80
分以上方可錄用， 並填寫一級培訓效果評價表。 二級培訓由各部門主管負責組織， 考覈完成
後將考覈內容以及考覈結果填寫在二級培訓效果評價表。 二級培訓需進行考試的由培訓部門
出試卷，並確定考試細則以及合格條件，確定後報人事部備案。
表格見附表：
《培訓記錄表》
《培訓效果評價表》
