崗位職責:
1. 負責店面整理的運營工作。
2.對店面員工進行業務培訓、指導及激勵工作。
3.合理分配銷售任務,並協助指導店員完成銷售任務。
4.維護重點客戶,開發新客戶。
任職資格:
1.有3-5年行業崗位經驗,較強的溝通表達能力。
2.具備較強的管理能力,能吃苦耐勞。
3.協調處理能力強,有責任心。
4.有良好的執行力和團隊意識。
1、3年以上零售藥店或社區門診等醫藥管理工作經驗,具有較強的店務管理經驗;2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執行;
3、大專及以上學歷,藥學、臨牀相關專業。
4、具備藥學相關職稱;具備執業藥師資格的優先。崗位職責:
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執行總部下達的各項任務;
3、做好門店各個部門的分工管理工作;
4、監督施工質量和服務質量管理等有關作業;
5、監督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設備的維護保養知識;
7、監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等作業管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾;
9、負責對員工的培訓教育。
任職條件:
1、年齡25-35歲,高中以上學歷,大專以上學歷優先,專業不限;
2、3年以上汽車服務門店管理工作經驗,具有較強的店務管理經驗;
3、精通團隊管理、客戶管理、服務管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執行;較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;