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商場演講稿600精選6篇

演講稿 閱讀(1.93W)

想讓演講活動完美的進行下去,我們就必須按照格式來寫演講稿,爲了帶給大家一段出色的演講,我們一定要認真制定演講稿,下面是本站小編爲您分享的商場演講稿600精選6篇,感謝您的參閱。

商場演講稿600精選6篇

商場演講稿600篇1

尊敬的各位領導,各位評委:

大家好!

感謝商場爲我提供了這次公平競爭的機會,也感謝各位評委爲我的演講進行評判。

我叫蔣亞鋒,今年20歲。於20xx年9月進入新華百貨東方紅店在四樓新百倫專櫃擔任銷售員一職,20xx年10月進入新華百貨現代城店,在5樓新百倫專櫃擔任店長一職。同時,20xx年2月,擔任新百倫愛跑俱樂部負責人以及指導教練。在擔任品牌店長和俱樂部負責人近一年的工作中,使我在組織,管理以及活動策劃三個方面積累了豐富的經驗。之所以競聘這個崗位,是基於我對這個崗位的瞭解和對自身認識的情況下做出的選擇。競聘這個崗位對我來說是一次挑戰,所謂沒有壓力就沒有動力,有了目標,才能去努力,只有通過努力才能成功。

此次我競聘的崗位是商品五部櫃組長一職。下面我將我競聘的條件,優勢以及態度向大家做以彙報:

第一,實力和信心給予了我競聘的勇氣。“愛拼纔會贏”,從我對櫃組長這一職位的認知來看,櫃組長在管理工作鏈中正如那機器中的軸承,集整合,協調,溝通爲一身的工作樞紐。不僅提高了理的質量,也同樣也加強了工作的執行效率。我的優勢就如同軸承和潤滑油的作用。有着豐富的專業知識、業務技能,及基層管理工作的經驗。

第二,務實的工作作風,創新的管理方法,增強了我競聘的底蘊。我堅持以幹一行,愛一行爲的原則。能冷靜處理突發事件,瞭解百貨業態的工作流程和營運模式。遇到問題能高效率解決,我認爲“問題”同樣是機遇。在日常工作中,能分清處理事物的輕重緩急,去遵循時間原則。我始終堅定不移的認爲,良好的工作作風和出色的業務能力同等重要。第三,“不要問企業給予了我什麼,而要先問我爲企業付出了什麼”。古語道“欲人施於己者,必先施於人”,有舍纔有得。這一理念成爲我爲人做事的準則,先做人,後做事。在其它門店工作的經歷,使我深深懂得“管理的本質不在於知而在於行”。

因此如果我能競聘成功,將會從以下三個方面展開工作:

1、律人先律己,做好表率作用。

作爲櫃組長首先是各位員工勞動紀律和優質服務的標杆。要充分的認知到“上行下效”的兩面性,必須強調溝通,包括上行溝通和下行溝通以及和其他相關部門之間的溝通。其次,還要落實工作責任,將每項工作都具體化、明確化,工作做到日清日結。做到幹一行,愛一行,專一行。

2、以人爲本,加強與員工的溝通。

新員工的自律能力弱,在勞動紀律的遵守和服務行爲規範的執行上比較差,這是目前賣場存在的一個問題;另外銷售方面,業務知識不全面,銷售技巧生疏也顯得尤爲突出。針對以上兩個方面的問題,我將通過各種途徑,加強與專櫃組長、品牌店長的溝通,不斷向他們灌輸相關方面的知識及技巧,同時組織一些區域培訓,做好管理工作的檢查、跟進、整改,使得樓層管理工作不斷向前進。

3、協助部門做好團隊建設。

沒有完美的個人,只有完美的團隊。首先通過開展多樣化的團隊活動,增強員工競爭意識,讓各片區相互形成競爭和監督關係。從而提高管理的質量,以及團隊的執行力。鼓勵員工去善於發現問題解決問題,有問題我們的團隊纔有進步的空間。以優質的服務,專業的業務知識,去抓住每一個顧客,做好每一筆銷售。

以上是我的一些設想,代表了我會在新的崗位上做出自己貢獻的熱忱願望,我期望公司領導給我一個能施展才華的平臺,我會帶着一顆忠於公司、熱愛本職工作強烈的事業心去發揮我的激情與能力。如果此次沒有競聘成功,我也會一如繼往,驕不勝,敗不餒,繼續努力,完善自我。最後用一句話與大家共勉,結束我今天的報告。“不以一時之得意,自誇其能。不以一時之失意,自墜其志!”

不爲別的,只爲鮮花永遠在前方,我們永遠在路上!

以上這些就是我所具備的思想上、業務上、管理上的素質和要求的優勢。十幾年的商業生涯,使我深深懂得,從事商業工作不僅要有激情,要熟悉商業知識,更要會分析市場,掌握顧客心理,還要了解競爭對手的基本情況做到知己知彼,才能在激烈的市場競爭中處於不敗之地,搶佔先機,贏得主動。

謝謝大家!

商場演講稿600篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!我叫李榮。伴隨着春天的腳步,我們迎來了充滿喜慶、充滿幸福、充滿快樂的第102個,國際勞動婦女節。三月八日,多麼普普通通的一天,但這可是我們女性最美麗的日子呀:這一天陽光明媚、鮮花盛開、心與夢想飛翔;這一天我們在和煦的春風裏歡聚一堂,共同慶祝全世界勞動婦女最偉大的節日。而我也要用最真摯的情懷和最樸素的文字,來讚美我們最偉大的女性,這就是我今天演講的主題。

我沒有經歷過“三從四德”、“男尊女卑”的時代,但我知道,在人類歷史的漫漫長河中,我們女性所走過的,滿是摻和着血與淚,卻堅持不懈地追求自由與平等的鬥爭史。我不能比較出男性和女性,誰爲人類文明做出了更大的貢獻,但我清楚,在人類文明的繼承和發揚中,永遠也少不了女性的辛勞付出、靈巧創造和智慧傳承。我沒法預言誰是未來世界的主人,但我堅信,歷史賦予女性更多的社會責任,將與男性同時撐起各自的半邊天,共同爲世界的和諧發展做出貢獻。

豫劇《花木蘭》中,“誰說女子不如男”的著名唱段,義正言辭的駁斥了小瞧女性的言論。其實,我們女性從來不乏英雄人物:古希臘神話中的智慧女神雅典娜;中國神話中的女媧;兩次獲得諾貝爾獎的居理夫人;被譽爲“提燈女神”開創了現代護理事業的南丁格爾;還有勃郎寧夫人、李清照、冰心、楊開慧、劉胡蘭、張海迪、任長霞等等,這數不勝數、無窮無盡的英雄女性,爲人類、爲和平作出了傑出貢獻。作爲女性,我感到驕傲和自豪!

回到現實生活,女性作爲社會成員的一部分,既是職業女性,又是家庭主婦,還是母親、妻子、女兒、兒媳……。高爾基在詩中寫道:“我們該讚美她們x婦女,也就是母親,整個世界都是她們乳汁所養育起來……沒有母親,既沒有詩人,也就沒有愛”。是啊,我們女性爲社會,爲家庭做出了巨大貢獻,我們不僅應該得到讚美,而且要慷慨的接受讚美、享受讚美。可是,我們還要清醒地認識到:要得到社會普遍的肯定和理解,必須要自我肯定,自我昇華,要真正理解“半邊天”的內涵,對社會做出應有貢獻,決不能圖一時享樂和片刻虛榮,依賴他人、不思進取。

時代在變化,人的觀念也要與時俱進,新世紀的宏偉大業,爲廣大女性提供了施展才華的廣闊舞臺,我們要進一步樹立“自尊、自信、自立、自強”精神,平等地參與學習、接受教育,勇敢地參與發展、接受競爭。

值得欣慰的是,我院的女性同胞,在家裏孝老愛親,在醫院踏實敬業,無論是在家庭、醫院還是社會上,始終精神飽滿、鬥志昂揚,始終保持着良好氣質和形象,表現出了較高的素質修養和無私的奉獻精神。我們要向劉院長學習“巾幗何須讓鬚眉創業路上競風流”的豪氣和信心,牢記醫務人員肩負救死扶傷的重任。讓我們用勤勞的雙手去裝扮醫院,把追求的信念投放在醫院,把滿腔的激情奉獻給醫院,用愛心爲患者撫慰傷痛,用事業心開創自己美好的明天。

我讚美你們,我的女性同胞!

謝謝大家!

商場演講稿600篇3

各位領導:

首先,感謝公司提供了這個展示自己、讓大家認識我、瞭解我的機會。在市場競爭日益激烈的新形勢下,我們**商場適時調整經營方針,在內部進行人員調整,這是商場管理層的英明決策和對新形勢的正確把握。作爲**商場的一名員工,我深感振奮,也很受鼓舞,沒有理由不積極響應,也沒有理由不主動參與!

我競聘的崗位是電器商場店經理。隨着我國深化改革、現代企業制度的逐步建立和家電市場競爭機制的逐步形成,國際、國內家電業的市場環境已經趨於合理且競爭日益加劇。必須建立以企業文化爲基礎,以優質服務爲運營控制,在不斷滿足顧客需求的競爭環境中良性發展,才能真正把企業做大、做強、做精、做優、做久。因此,在當前競爭激烈的環境下,我們企業如何保障顧客利益最大化,以人本+文本+客本爲策動力,是企業生存和發展的基礎和關鍵。

同時,爲保證企業財富最大化,我個人認爲應按照季節變化,節假日,客流大小,競爭對手動態等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平放方店面、每個銷售人員的潛能提高單店的銷售和毛利控制,不斷優化、提高,並利用嚴格的規範流程與新的手段,降低運營成本,使企業在競爭中取得更大的優勢。

我認爲設立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環境,提高我公司運營質量,爲一線業務發展做好後臺支撐。主要實現以下目標:

1、貫徹落實及組織制定各項規章制度、銷售指標及任務、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩定運行。

2、加強檢查、監督力度和人員能力開發,組織店內、店外促銷活動,作好人員調配、商品排列、佈局,協調、配合廠家的現場促銷,有效降低企業運營成本。

3、及時、準確、有策略的開展時常調研,確保價位優勢及合理利潤並制定針對競爭隨手靈活、階段性的對策。

以上3個目標是相輔相成的,全店銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店的安全、高效、穩定運行,也必將降低企業在運行維護方面的各項運營成本。

如果我應聘成功,我將協助各位領導,依靠全體店員,把本人在2xxxx年商業生涯中積累的經驗靈活運用到**的經營實踐中,圍繞增加銷售這一中心,做好五個方面的工作:

一是在特色管理上,要注重商品專營的特色、引導時尚的特色、購物環境的特色、商品陳列的特色等,通過衆多的單體特色,打造出獨具個性的營銷特色。

二是在職工管理上,重點做到人性化,通過各種途徑,不斷向他們灌輸先進的經營理念,提高業務素質、規範服務行爲,通過他們的一言一行,向顧客展現出廣隆的美好形象,進而集聚人氣,形成別具一格的核心競爭力。

三是在顧客管理上,本人將進一步強化顧客就是衣食父母的理念,並將之貫穿於工作的全過程,真心實意爲顧客提供熱情、到位的服務。通過對商品分類與擺佈等情況的瞭如指掌,主動爲顧客做好店內引導、商品說明等工作,同時要努力營造良好的購物環境,全面提升服務層次和服務質量,以滿足顧客不同層次的需要。

四是在商品管理上,要儘可能豐富商品品種,要把缺貨作爲營業的最大敵人,視商品質量爲商場的生命,進一步完善《缺貨登記制度》,在缺貨醒目處設立缺貨告示,告此商品的下次到貨時間,以方便客戶到時購買。

五是在商品損耗管理上,要進一步強化手段。往往一個商品的損耗,至少需要xxxx商品的銷售毛利纔可彌補,因此我將把商品損耗管理作爲門店節流、創利的重要環節來抓,從根本上提高商場的管理水平。各位領導,各位同事,以上是我對自己基本情況和工作思路的彙報,不足之處,請批評指正。

謝謝大家!

商場演講稿600篇4

尊敬的各位領導:

你們好,我叫***,**市人,**學歷,**年畢業於**大學**專業,現在**部門工作。很高興領導給我這次演講的機會,我競聘的崗位是經理。首先,我想結合自已在一年多的工作感受,談談對經理崗位的認識:

我今年初來到這個大家庭,歷經崗前培訓、實習、開業籌備等階段的鍛鍊,並通過個人的認真學習,我初步瞭解了的公司管理理念,學會了商品知識,提高了個人對工作崗位的認識,充實了頭腦,爲以後的工作打下了堅實的基礎。成功開業後,我與同事們一起發揚吃苦耐勞、真誠奉獻的精神,圓滿完成了領導交待的各項工作任務,並通過學習和經驗的積累,熟練掌握了業務技能,更加深刻的理解了企業文化,並深深喜歡上了這項工作。

我認爲,作爲一名經理,首先應具備良好的思想品質和真誠奉獻的精神,還應掌握紮實的業務知識和過硬的技術本領。注重細節和工作過程,積極爲科室創造一種合諧、富有朝氣和活力的工作氛圍。作爲一名經理應起到良好的模範帶頭作用,帶領同事一起完成各項工作任務,一起鑽研業務知識,幫助員工積極上進,提高工作效率。作爲一名經理,應關心員工,時刻了解員工的思想動態,對員工的呼籲要及時傳達,爲他們解決實際的困難,要“想員工之所想,急員工之所急”;同時還要加強員工的思想政治工作,端正工作態度、講求奉獻精神,要使人人都能深刻認識到“只有企業發展了,纔能有個人的發展”!作爲一名後勤部門的經理,應提升爲一線員工服務的標準,提升工作和服務質量,時刻圍着一線轉,始終以一線爲工作中心,爲他們提供優質服務和“成品”。

如果我是一名經理,我將從以下幾個方面做好工作:

1、加強員工思想政治工作。衆所周知,負責整個超市的訂單、價籤打印,商品促銷變價,電子秤信息發送,商品進、銷、存等各項數據的查詢,可以說就是超市的“大腦”,崗位非常重要,思想政治工作應首當其衝,時刻不能放鬆。要通過培訓、考試、日常管理等形式,提高員工的政治水平,要具備起碼的“愛崗敬業”和“真誠奉獻”的精神,要使人人都能從思想上勝任這項工作。

2、加強員工的業務工作。要成爲一名合格的錄入員,僅具備良好的政治素質是不夠的,還應有過硬的技術本領。作爲一名經理,首先自己應熟練掌握錄入崗位的業務技能,在員工碰到技術困難時能當好他們的“工程師”,遇到問題沉着冷靜、迅速解決。平時要加強業務培訓,通過舉辦技能比賽等活動提高學習興趣,掀起學習熱潮,通過獎、懲等方式,促進員工的學習積極性;只有個人水平提高了,纔有能力幹好工作;只有工作幹好了,纔能有個人的前途和發展。

3、轉變觀念,提高服務質量。作爲一名經理要帶領科室員工時刻以一線員工爲中心,視他們爲自已的兄弟姐妹,並制定服務規範,嚴格按照規範服務,接受一線員工的監督,逐步形成一種主動熱情、文明禮貌、準確快捷的工作作風。

4、做好日常管理工作。作爲一名經理,既要嚴格自律,帶頭完成業務工作,同時還應做好日常管理工作,如日常考勤、監督公司制度的遵守情況、安全消防工作的執行情況等。另外,錄入中心每一項制度的完善,都要由各商品部落實並配合完成,作爲一名經理,要做好上傳下達的工作,明確大與小,大事及時做,小事時時做,並做好部門與部門的協調。

5、關心員工生活、發揮民主作用。作爲一名經理應深入員工當中,善於做好員工的思想政治工作,上下溝通、渠道通達,能夠及時掌握員工的思想動態,爲他們及時解決工作和生活中的困難,使廣大員工無後顧之憂,全身心投入到工作之中。

通過以上總結,我認爲我有信心、有能力做好經理這個崗位的工作。每個人都有自己的優點和缺點,我會努力完善自我,取長補短,在工作之餘加強各方面的學習,是需要多方面人才的場所,也是展示我工作能力的舞臺,請領導信任我並支持我時代在發展,也在不斷擴張,的發展離不開全體員工真誠的奉獻,只有企業發展了纔有我們每位員工美好的前途,今天企業給我們創造了廣闊的發展空間,提供了大好的機會,我一定會好好把握,腳踏實地、開拓創新,爲****的恢宏大業奉獻青春和力量!

我的演講完了,謝謝各位領導。

商場演講稿600篇5

各位尊敬的領導、同事們:

大家好!

我的演講主題是:《用心服務創造滿意100》。我們xx家電以“用心服務、誠信經營”爲經營準則,並且把“用心服務”放在首位。“用心服務”是營業員的基本要求。任何時候“用心服務”都是衡量一個營業員的標準。用心服務是指要從心裏把顧客當作自己的朋友,當作自己的親人,把顧客的利益放在首位,記在心裏。

只有想顧客之所想,急顧客之所急,才能讓顧客感動,我們要用優質的服務溫暖顧客的心,用我們真誠的服務創造顧客的“滿意100”。

當然我們是普通的營業員,同樣有酸、有甜,我們服務的顧客各種各樣的類型都有,得到過顧客讚揚,也捱過顧客的批評,把嗓子說啞是常事,有時還遇上不講理的顧客大發雷霆,心裏委屈得只想哭,但是委屈歸委屈,我們的工作決定我們是服務於顧客的,顧客永遠是對的,顧客就是上帝,只有顧客滿意了纔是對我們工作的肯定。

山林追求高峻、大海追求奔騰,而服務追求的是讓顧客滿意。那麼,如何才能做到“用心服務,讓顧客滿意”呢?看到顧客,微笑是少不了的,一個真誠的微笑就像是一把開啓我們與顧客用心溝通的鑰匙,在接待顧客的過程中要做到熱情,細緻,周到,對顧客提出的疑問不抱怨,耐心解答,做正確的導購,“用心服務”就應該做到讓顧客沒有疑慮,滿意地購買到適合自己的商品。

企業之道在於誠信,服務之道在於用心。現在的顧客到商場來,已經不再只是想購買到滿意的商品,而且還需要享受到優質的服務。用心爲顧客提供專業化、人性化的優質服務是我們的責任。我們關注“用心”是因爲在服務工作中還有一部分做得不到位的地方,比如:帶着情緒上班、挑客、對顧客不能一視同仁、頂撞諷刺顧客等等,更有甚者和顧客大打出手,之所以會這樣都是因爲我們沒有把顧客放在心裏,沒有把顧客的利益放在首位,沒有把本職工作做好。

正是如此,我時刻提醒自己要牢記“用心服務”。努力成爲一名優秀的營業員,現在我周圍有很多工作乾得很出色的大哥大姐,他們在自己的崗位上兢兢業業,無怨無悔。我肯定會以他們爲榜樣,努力工作,努力用心爲顧客創造感動、創造我們自己的“100滿意服務”。

最後,我慶幸自己來到xx家電這個講誠信、重服務的專業化家電賣場。是xx家電給了我學習成長的機會,是xx家電教會我如何用心服務顧客,在這裏我得到自我價值的提升。所以我將不斷超越自我,用火熱真誠的心爲每一位顧客創造滿意的服務,爲“誠信xx、滿意xx”添磚加瓦。我的演講完了,謝謝大家!

商場演講稿600篇6

親愛的姐妹們:

陽春三月,萬象更新,在這生機盎然的季節,在舉國上下喜慶“-”召開的日子裏,我們迎來了第109個三八國際婦女節。在此,我代表醫院向在座的各位女同胞致以節日的問候和美好的祝願!

有一首詩這樣說:“因爲有了陽光,世界變得溫暖;因爲有了鮮花,生活變得浪漫;因爲有了女性,一切變得豐富多彩。”今天,是全世界勞動婦女的節日,是三八國際勞動婦女節109週年的日子,是一個陽光明媚、心與夢想飛翔的日子。隨着時代的發展,婦女正逐步與男性一樣享有平等工作、自由生活的權利。現代的女性已經擺脫了對男性的依賴走向了人格的獨立;擺脫了家庭婦女的狹隘走向了心胸博大;擺脫了只求安逸的自我束縛走向了不斷進取的自我覺醒;她們以開放的心態去積極地迎接新知識、新觀念、新思想,爲自己贏得了幸福的人生,也爲社會做出了不凡的貢獻,她們是世界的“半邊天”,是社會的“生力軍”。

我院的女同胞同樣是這支生力軍中的一分子,不論是在家庭中、醫院裏,還是在社會上,你們都是大氣的、時尚的、溫柔的,高雅的、寬容的、是精神飽滿的、永不停歇地追求良好的氣質修養的。你們的心中裝着家庭也裝着醫院,裝着自我對幸福的追求更裝着爲患者生命之託、重於泰山的責任。你們的風采,絕不是追逐物質的所謂“現代時尚”,而是自尊、自信、自立、自強,不斷學習新知識、創造新業績、建設新生活。這樣的女性就是世界的太陽、生活的鮮花,讓周圍的人們看到真、善、美的力量。

去年以來,我院女同胞以積極進取、奮發有爲的精神風貌在各個崗位上充分發揮自己的聰明才智,爲推動醫院各項業務的不斷進步做出了積極貢獻。在我院人員緊張的情況下,許多女同胞甘願放棄無數個休息日,加班加點,任勞任怨,不計報酬,將仁愛獻給了社會,將關愛獻給了患者,將友愛獻給了同事,表現出了很高的思想覺悟和無私奉獻精神。在這裏,我代表惠君醫院對立足本職、辛勤工作、一心爲醫院事業發展做出貢獻的女同胞們說一聲:“你們辛苦了!”

我們付出了勤勞與汗水,收穫着成功與喜悅,但成績永遠屬於過去!新時期、新形勢和新任務對我們婦女提出了新的更高的要求,希望你們加強學習,提高素質,塑造良好的形象。要加強本職業務、技術知識的學習。要結合本職工作需要,認真自覺地學習現代醫學新知識,新技術,刻苦鑽研業務技能,不斷提高學習能力、思考能力、表達能力、行動能力和醫療技術水平及服務質量去更好地適應新形勢、新任務的需求。

正確處理好學習和工作、家庭的關係,把自己鍛造成爲自尊、自信、自立、自強的時代新女性。希望你們自強不息,團結奮鬥,繼續發揚惠君人精神,自覺地把個人的追求同醫院發展的大局相結合,把自身奮鬥同幹好醫院的具體工作相結合。日常工作中,要嚴於律己,堅持高標準、嚴要求,切實做到積極肯幹,敬業樂業,有一份熱,發一份光,充分發揮自身優勢和特長,努力使優勢更優,特長更長,切實努力在平凡的崗位上做出不平凡的業績,爲確保我院各項事業更快更好的發展而做出新的更大的貢獻。

美好的未來等待我們去共同開創,讓我們攜手奮進,共鑄明日的輝煌!最後,祝在座的同事工作順利、身體健康、家庭幸福、節日快樂!

謝謝!