講話稿是每個人上臺之前都要記在心中的，對於一場講話活動來說，講話稿的寫作是至關重要的，下面是本站小編爲您分享的與領導座談講話稿6篇，感謝您的參閱。
與領導座談講話稿篇1
一、充分發揮領導小組的作用。縣委羣衆路線教育實踐活動領導小組在縣委的領導下，擔負着指導協調全縣活動的重要職責。領導小組對上級要求的領會和把握程度，決定着全縣教育實踐活動的工作力度和水平。領導小組要加強頂層設計，及時深入研究活動中的重大事項、重要政策、重點問題，向縣委提出高質量的決策建議。要加強調查研究，堅持到實際工作中去察實情，到幹部羣衆中去聽意見，到基層一線去抓典型，不斷提高解決實際問題的能力。要加強督促指導，結合活動各批次各環節的特點，提出有針對性的指導意見。要加強政策把關，嚴格執行中央、省市縣委的政策規定，確保整個活動始終朝着正確方向推進。要把領導帶頭示範貫穿始終，縣幾套班子負責黨員同志帶頭建立活動聯繫點，帶頭深入基層徵求意見建議。領導小組正副組長要帶頭抓好聯繫點，經常到聯繫點調研指導，作出示範。領導小組其他成員要帶頭把本部門的活動組織開展好，並及時向領導小組提出工作建議。
二、充分發揮一辦四組的作用。教育實踐活動領導小組辦公室作爲日常辦事機構，是教育實踐活動運轉的中樞。辦公室工作的水平，直接影響着教育實踐活動的質量，決定着教育實踐活動的成效。辦公室及下設四個小組(祕書組、綜合組、宣傳組、聯絡組)，必須發揮好參謀部、協調部、服務部、保障部的作用。要搞好上傳下達，重要工作及時向省市督導組、縣委、縣委領導小組請示報告，對事關全局的重大問題還要深入研究思考，提出解決的具體建議。要加強工作謀劃，超前思考推進活動的措施，及時分析研判活動中出現的新情況、新問題。要搞好協調服務，紮實做好省市督導組在利辛督導的聯絡服務工作，主動加強與市領導小組辦公室的聯絡，建立順暢的溝通協調機制。要注重加強分類指導、嚴格督促檢查、總結典型經驗，抓細抓實各個環節的工作。
三、充分發揮督導組的作用。督導組是活動領導小組瞭解各鄉鎮各單位活動進展情況的重要渠道，是對各鄉鎮各單位開展活動實施有效領導和具體指導的重要抓手。督導組要在縣委領導小組的領導下，切實增強責任擔當意識，緊緊依靠督導單位黨委(黨組)，認真開展督導工作。要認真審查督導單位活動實施方案，全面掌握督導單位活動開展情況，全程參與指導民主生活會，嚴格審閱民主生活會方案、領導班子和領導幹部的對照檢查材料、整改方案，及時發現並督促解決突出問題。要注重總結推介督導單位開展活動的成功做法和先進典型，注意抓住一些反面典型，警示教育黨員幹部。督導單位開展活動的情況要及時向領導小組及辦公室反饋。
四、充分發揮輿論宣傳引導作用。這次活動羣衆期待、社會關注，是社會輿論的聚焦點。從一開始就要高度重視輿論宣傳工作，充分發揮主流媒體優勢，重視發揮新興媒體作用，營造積極健康向上的輿論氛圍，確保輿論宣傳有聲勢、有力度、有實效。要加強宣傳策劃，加強與省市新聞單位的聯繫溝通，採取幹部羣衆喜聞樂見、通俗易懂的方式，重點宣傳好中央和省市縣委對這次活動的總體部署、各鄉鎮各單位開展活動的成效、活動中創造的經驗做法，集中宣傳一批叫得響、立得住、羣衆公認的爲民務實清廉的正面典型。要注意堅持正面引導，開展好輿論監督，密切關注輿情動態，及時迴應幹部羣衆關切，用正面聲音來動員羣衆有序參與到活動中來，牢牢佔領輿論陣地。宣傳部門和新聞單位要嚴格遵守政治紀律、宣傳紀律，把好陣地、把好關口，始終掌握輿論宣傳工作的主動權。同時，要抓好黨的羣衆路線理論研究，推出一批高質量的研究成果。
組織開展好全縣羣衆路線教育實踐活動，是我們的重大政治責任。大家要統一思想、紮實工作，以高度的政治責任感和務實的工作作風，把活動抓緊抓實抓好，確保取得黨和廣大人民羣衆滿意的成果。
與領導座談講話稿篇2
尊敬的各位領導、各位老師：
大家下午好!
~~國小慶祝第36個教師節座談會，現在開始!
在這秋風送爽，瓜果飄香，山鄉處處譜寫豐收之歌的日子，我們又迎來了人民教師光榮的節日—第30個教師節。爲了隆重慶祝我們自己的節日，學校召開教師節座談會。參加今天座談會的有：村委會領導、學校退休教師，全體教職工，各位領導在百忙之中抽出寶貴時間，參加了我們今天的座談會，來慰問我們教師，和老師們共度節日，這是關心重視教育的體現，是尊師重教的體現，讓我們對各位領導的到來表示熱烈的歡迎!
今天的座談會共有六項議程。
一、請董書記宣讀鎮級優秀教師表彰獎勵名單，併爲他們頒獎。鎮級優秀教師：董白娥、陳國宇
二、請董主任宣讀語文和英語成績獲獎名單，併爲獲獎教師頒獎。張文竹：獲三類地區六年級語文第二名董白娥：獲三類地區四年級英語第二名
三、請洪校長宣讀科學和思品成績獲獎名單，併爲獲獎教師頒獎。陳國宇：獲三類地區六年級科學第一名劉淑會：獲三類地區五年級思品第二名
四、請董書記講話
書記的發言全面總結了我校一年來的教育教學工作和學校存在的問題，對取得的成績給與了充分肯定，對我校未來的發展提出了合理建議和發展思路;對新學年提出了新的希望和要求，這充分說明了領導對我們教育工作的重視和支持。老師們，讓我們認真學習落實好各位領導的講話，統一思想，振奮精神，再接再礪，積極工作，努力開創我校各項工作的新局面。
五、請校長講話
老師們，百年大計，教育爲本。教育大計，教師爲本。希望全體教師團結在洪校長領導下，在今後的工作中創新求發展，奮勇創佳績，解放思想，求真務實，忠於職守，無私奉獻，爲~~經濟社會快速發展貢獻力量，爲教育事業發展營造良好的學習環境。
六、請優秀教師代表陳國宇老師發??
老師們，教師代表的發言，說出了我們的心聲，我們全體師生應堅信：有了各級黨委、政府和各級教育主管部門的'關心、支持和幫助，學校的明天定會更加輝煌、更加燦爛!
最後祝：各位領導身體健康，工作順利，萬事如意!全體教師節日愉快，工作快樂，閤家歡樂!
與領導座談講話稿篇3
這次教育實踐活動，廳黨組從自己做起、從現在改起，一開始就作出九項承諾，率先抓具體問題的整改，一把手帶頭參與、靠前指揮，既把自己擺進去，又把黨員幹部調動起來，迅速形成了層層示範、上行下效的生動局面。作風方面的種種問題，表現在基層、根子在上層。領導幹部作出榜樣、普通黨員幹部纔會自覺跟上。只要抓住領導帶頭這個根本，以上率下、以行勝言，一級做給一級看，一級帶着一級幹，作風建設就能常抓不懈，不斷取得新的成效。
一是抓住學習教育是開展好活動的前提。黨員幹部身上存在的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風和作風建設上的突出問題，歸根結底是思想觀念在作祟，沒有把羣衆利益放在心上，偏離了一切爲了羣衆，一切依靠羣衆羣衆路線的要求。要做到這個要求和根除四風，就是要加強學習，勇於衝破思想觀念的障礙。爲此，廳領導班子緊緊抓住教育學習這個關鍵點，帶頭加強學習、自我加壓，廣大黨員幹部積極跟進，把學習當成淨化思想清新劑，使廣大黨員幹部在學習教育中提高了思想認識，觸動了靈魂，充分認清了四風問題危害性和加強作風建設的緊迫性和必要性，發現了自身存在的問題，在爲了誰、依靠誰的根本問題上端正了態度、深化了認識，爲校正行爲奠定了思想基礎。只有把學習當成一種自覺、一種習慣、一種愛好，善學善思，就能真正解決好世界觀、價值觀、人生觀這個總開關問題，就能使馬克思主義羣衆觀點深深置於思想中、真正落實到行動上，扭轉門難進、臉難看、事難辦的衙門作風，摒棄脫離羣衆、對基層冷暖不聞不問的官僚主義和形式主義，在爲民服務中轉作風、樹形象。
二是抓住踐學踐行是開展好活動的基礎。毛澤東同志曾指出，沒有調研，就沒有發言權。這說明了走訪調研的重要性和必要性，是掌握基層實情，瞭解民生的有效做法，是科學民主決策、指導推動工作的實事依據，更是杜絕三拍(拍腦門決策、拍胸脯表態、拍屁股走人)官僚主義作風的有效途徑。只有把真心爲羣衆辦事作爲走訪調研工作的出發點和落腳點，我們就能看到實情，聽到真話，問到計、尋到寶，達到預期目的。只有把羣衆放在心上，把羣衆的事當做自己的事，就能避免走馬觀花式和走秀式的走訪調研，真正做到接地氣、改作風、強素質、有收穫。聯繫羣衆魚得水，脫離羣衆樹斷根，這是密切與廣大羣衆血肉深情和羣衆打成一片的最佳途徑。
三是發揚整風精神是開展好活動的重點。批評和自我批評是清除黨內政治灰塵和政治微生物的有力武器，必須以整風精神嚴格黨內生活，着力提高領導班子發現和解決自身問題的能力。這次教育實踐活動全面貫徹照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病總要求，緊緊圍繞貫徹整風精神撰寫對照檢查材料、召開專題民主生活會，大家敢於拿起批評與自我批評的武器勇於揭自己短、亮自己丑，敢於動真碰硬，指不足、講缺點，紅了臉出了汗，觸及了思想，真正把批評與自我批評開展了起來，真正把四風問題查擺了出來，達到了預期效果，展現了黨內生活的新氣象和新變化，增強了作風建設的嚴肅性和戰鬥性。要提升黨組織的戰鬥力、凝聚力、向心力，提高了班子發現和解決自身問題的能力，就必須進一步弘揚整風精神，堅持認真這條重要原則，始終保持和堅持批評與自我批評精神，養成習慣、形成風氣，進而培育出涵養清正黨風、清明政風、清淳民風的社會文化。
四是抓住整改落實是開展好活動的關鍵。聯繫羣衆，目的在於服務羣衆;查擺問題，關鍵在於解決問題。羣衆意願是推進作風建設的方向標，對待羣衆反映強烈的問題，必須像強調的那樣，逐項研究，一個一個加以整改。只有腳踏實地、久久爲功，我們的思想作風、工作作風纔能有一個明顯的改變，教育實踐活動也才能給羣衆帶來實實在在的利益。對羣衆反映突出的問題堅持邊查邊改、立查立改，一風一風地查，一個問題一個問題地改，讓羣衆看到了我們查找問題的真心、解決問題的決心。把整改的成果用制度固化下來，建立健全各項規章制度，把職權裝進制度的籠子裏，規範權利運行，用制度管人、管事，就能把 四風問題解決好，就能使黨的作風有一個大的改觀，就能實現中國夢凝聚力量、凝聚智慧、凝聚民心。
開展教育實踐活動的目的在於警示我們保持敬畏意識、責任意識、服務意識、清正意識，把全部的心思和精力用在服務羣衆、幹事創業上。由於我們注意把學習教育和實踐有機結合起來，用活動取得的理論成果、實踐成果、制度成果，有效地推動了我省衛生事業改革發展，推進了年度各項目標任務全面完成，取得了明顯實效。
一是政風行風建設深入推進。我廳認真貫徹中央八項規定和省委三十條，切實改進工作作風和效能建設，積極推進開展服務百姓健康行動，活動期間有近8千名醫務人員參加了義診，義診人次33萬8千人，參加健康大講堂的達15萬人次，義診收住院患者2千人，減免患者費用達2百多萬元。
二是基層醫改不斷鞏固完善。我廳報請省政府出臺了18條完善基層醫療衛生機構和村衛生室運行機制的意見，前三季度全省基層醫療衛生機構採購藥品21.9億元，基本藥物降價率52.8%，省補充藥品降價率51.7%;19個縣的41個鄉鎮開展了鄉村醫生契約式服務，70%的社區衛生服務機構成立了全科團隊，全省家庭醫生簽約服務已達30—40萬人。同時，加大衛生扶貧工作力度，給羣衆的醫療保障帶來了實惠。
三是積極推進縣級公立醫院改革。將縣級公立醫院藥品零差率補助納入省政府民生工程，投入資金2.4億元。醫院門急診人次增長9.8%，手術人次增長2.7%;門急診次均藥品費下降9.1%，出院患者次均藥品費下降17.0%。同時，鼓勵支持民辦醫院，民營醫療機構繼續得到新發展。
四是新農合保障能力穩步提升。20xx年全省實際參合人數5148.9萬，參合率達99.5%。前三季度，新農合受益8107萬人次，參合農民住院實際補償比爲59.36%。有170餘組重大疾病納入按病種付費試點，62個縣啓動新農合大病保險試點，8802人受益於大病保險，20個縣實現了跨省即時結報。
五是公共衛生服務紮實推進。11類43項基本公共衛生服務納入省政府民生工程，投入資金18.46億元。擴大國家免疫規劃全面推進，全省甲乙丙類傳染病報病數下降3.35%，沒有發生較大的傳染病疫情。繼續實施提高婦女兒童健康水平民生工程。
六是中醫藥服務能力不斷提升。在全省12個縣(市、區)組織開展了中醫藥三進活動。全省新增6個國家中醫臨牀重點專科，9個農村中醫藥特色優勢重點專科。
七是衛生人才和學科建設繼續加強。開展了首屆96名江淮名醫任期年度考覈，在全省選拔培養了100名鄉鎮衛生院優秀骨幹醫師，公佈了臨牀重點專科建設項目133項。
八是衛生監督執法進一步加強。全面開展職業病、放射衛生、飲用水衛生、學校衛生等監督檢查。組織開展了打擊黑診所專項行動，保障了人民羣衆的就醫安全。
我廳此次開展黨的羣衆路線教育實踐活動，得到了省委第九督導組的全程、悉心、細緻、全面地指導，使我廳教育實踐活動取得了成效。在此，我代表省衛生廳黨組和全廳黨員，向劉戰平組長率領的省委第九督導組全體同志表示衷心感謝。
與領導座談講話稿篇4
同志們：
首先，非常感謝前來參加我們這次座談會的各位教授、專家和老師以及各位媒體朋友們，感謝大家對大學發展提出的中肯的意見和建議!聘請瀋陽師範大學、瀋陽音樂學院、魯迅美術學院、瀋陽體育學院四所高校選派的優秀教師到省老幹部大學授課，是老幹部大學順應老年教育發展形勢需要、迴應老同志實際需求、創新老幹部大學教學模式的一項創舉，對於推動老幹部大學可持續發展將具有重要意義。這次座談會，是在省委領導的關心重視下召開的，也是貫徹落實今年年初省委、組織部長辛桂梓關於這是件好事，努力把好事辦好的批示精神的實際舉措。下面，我談三點認識。
一、依託高校資源加強老幹部大學師資力量，是貫徹落實中央辦廳、國務院辦公廳《關於進一步加強和改進離退休幹部工作的意見》(以下簡稱《意見》)精神，爲黨和人民事業增添正能量的現實需要
20xx年1月，由中辦、國辦印發的《意見》是自1982年老幹部退休制度建立以來，第一個以中央名義印發的離退休幹部工作的綜合性文件，是做好新形勢下離退休幹部工作的重要遵循，也是在老幹部工作處於轉型期中央做出的一項重大決策部署。其中，把爲黨和人民事業增添正能量作爲老幹部工作的價值取向，組織廣大離退休幹部開展以展示陽光心態、體驗美好生活、暢談發展變化爲主要內容的爲黨和人民事業增添正能量活動，是文件的一大特色和亮點。在20xx年11月召開的全國離退休幹部雙先表彰大會上，指出：老幹部工作是非常重要的工作，在我們黨的工作中具有特殊重要的地位,承載着黨中央關心愛護廣大老同志的重要任務。他還指出：老幹部工作別的國家沒有，其他黨也沒有，這是中國共產黨黨的建設的特色。在今年5月27日，中央政治局第三十二次集體學習時又指出：要爲老年人發揮作用創造條件，引導老年人保持老驥伏櫪、老當益壯的健康心態和進取精神，發揮正能量，作出新貢獻。這些重要論述，充分體現了黨中央對老幹部工作的高度重視，明確了老幹部工作新的發展定位，把老幹部工作又提升到一個新的歷史高度。6月12日至14日，中組部老幹部局局長李炎溪到遼寧調研時反覆強調，當前，各級老幹部工作部門要旗幟鮮明地把堅持不懈開展爲黨和人民事業增添活動作爲我們的中心工作，要充分認識到這是老幹部工作理念上的重大創新和職能任務的重大拓展，不僅思想觀念要更新，而且方式方法都要轉變，要通過學習活動陣地，更廣泛地凝聚老同志的力量，爲黨的事業做貢獻。
老幹部大學建設是老幹部工作的重要組成部分，是加強離退休思想政治建設的主陣地，是組織引導廣大離退休幹部凝聚正能量、釋放正能量的重要載體。不斷創新老幹部大學教學管理模式，不僅僅有利於其自身的長遠發展，更重要的在於通過辦學理念、方式方法的轉變與創新，使更多的老同志在享受專業化教育的同時，組織引導他們以積極的心態、歷史的眼光、辯證的思維，正確看待國家的發展變化，客觀地分析黨風政風和社會風氣，引導他們更好地踐行社會主義核心價值觀，傳承黨的優良作風，弘揚中華民族傳統美德，成爲健康向上生活，積極老齡化時代的領頭雁，成爲帶頭傳遞正能量的發動機，影響周圍更多的老同志爲黨和人民事業增添正能量。這是老幹部大學未來的發展方向，也是老幹部大學可持續發展的內生動力。
二、依託高校資源加強老幹部大學師資力量，是發展老年教育事業，實現老有所教、老有所學、老有所樂、老有所爲的堅實基??
中辦、國辦印發的《意見》中強調，堅持老有所教、老有所學、老有所樂、老有所爲相統一的原則，把政治性、科學性、趣味性有機結合起來，推進老年教育文化資源共建共享。這是對新形勢老幹部大學發展新的定位，也足以看出，老年教育的重要性。應該看到，隨着經濟社會的不斷髮展和老齡化程度的日益加深，越來越多的老年人對精神文化生活的渴求日益強烈，對提高自身文化修養和思想政治理論水平的要求更加迫切，他們希望通過老幹部大學接受更好的教育，彌補在職時因工作繁忙而無法實現的人生追求和夙願。老幹部大學理應承擔起研究探討老年教育、爲廣大離退休幹部繼續學習提供優質服務的重要職責。
藉助省內四所名校的師資力量，是加強老幹部大學師資隊伍建設，將老有所教、老有所學、老有所樂、老有所爲有機融合的重要手段。之所以選擇瀋陽師範大學、瀋陽音樂學院、魯迅美術學院和瀋陽體育學院，也是我們反覆調研、廣泛徵求老同志意見的最終選擇。主要採取的合作模式是：按照老幹部大學所開設的專業，聘請這四所高校教師上課，高校可以將教師在老幹部大學授課作爲完成自身教學的重要內容，在覈定工作量、評定職稱等方面，享受與在校內授課相同的待遇，同時，把教師在老幹部大學的課時數計算到其本人的總課時當中，老幹部大學按照教師所在高校的崗位課時費標準爲教師發放課時費用。採取這種模式，一方面調動教師的積極性，讓教師在老幹部大學授課名正言順，另一方面，改變了以往教師在學校上課的短期意識和短期行爲，穩定了教師隊伍，同時，還能讓高校藉助老幹部大學這個平臺，進一步發揮教師的專業優勢，拓寬老年教育的研究領域，爲教學提供有益的實習基地，從而形成更優秀的老年教育科研成果，達到互惠雙贏。這一做法，是老幹部大學在探索老年教育研究方面的新嘗試，也得到省委領導的充分認可。下一步，四所高校要對選派到老幹部大學的授課教師做好登記造冊，省老幹部大學要做好對接,加強大學師資隊伍的統一管理，統籌安排，形成科學規範的教師隊伍信息儲備。
三、依託高校資源加強老幹部大學師資力量，是當前辦好遼寧老幹部大學的重要依靠
要辦好老幹部大學，必須具備良好的場所設施、穩定的師資力量、規範的教學管理和積極求學的生源等四大要素，這也是支撐其可持續發展的四大基點。其中，建立一支高素質的師資隊伍尤爲關鍵。沒有優秀的師資團隊，再好的場所設施也行同虛設，再多的生源也會逐漸流失，再規範的教學管理也無法實施。從目前老幹部大學的現狀看，具有兩大特點。一是一座難求對發展提出嚴峻挑戰。截至20xx年底統計，全省共有離退休幹部102萬名，(其中，離休幹部43921名，退休幹部98萬名)，就省老幹部大學而言，最大教學規模也僅僅容納4500人，各地老幹部大學也均是如此，無法滿足日益增多的老同志學習需求。二是學員個體層次參差不齊，對辦學提出新要求。在老幹部大學學員中，存在着年齡結構、身體狀況、文化程度、綜合素質、興趣愛好等諸多方面的差異，這種學員結構的特殊性，要求要採取與普通高校完全不同的教學方式與之相適應，這無疑對老幹部大學教學提出了更高的標準。特別在當前社會力量辦老幹部大學學逐漸增加的情況下，我省老幹部大學要想發揮主陣地作用、引導主流，除了主打正規軍的牌子之外，最重要的擁有一支具備專業水準、精通教學業務、熱愛老年教育事業的穩定的師資隊伍，這也是我們老幹部大學與其它社會力量辦學相比的最大優勢。而今後我們要着力做的就是充分利用這個優勢，最大限度地把這個優勢用好用足用到位，通過與高校聯袂，實現師資力量的有效整合，努力辦出品牌專業、品牌課程、品牌文化，最終目標辦成高質量的品牌老幹部大學，這是當前擺在各級老幹部工作部門的一項重要任務。
推動和發展老年教育事業，不僅是各級老幹部工作部門的神聖使命，也是相關高校義不容辭的責任，實際點兒說，辦好老幹部大學，今天是爲了我們的父母和長輩，明天也是爲了我們自己。這裏，我有三點建議：一是希望四所高校以這次座談會爲良好契機，切實把支持老幹部大學發展作爲一項政治任務，高度重視，認真組織，精心規劃，統籌協調，既可以安排一些在職教師和離退休教師到老幹部大學授課，也可以輸送一些優秀的在校研究生、本科生給老同志上課，在師資上切實提供保障。二是四所高校與省老幹部大學之間要建立起有操作性的共享合作機制，要在辦學理念上相互滲透，教學資源上共享互用，教學管理上相互借鑑，科研課題上互助互動，形成科學規範、互惠共贏的運作體系。三是要善於把老年教育研究成果及時轉化爲服務社會的重要力量。使廣大離退休幹部在老幹部大學這個思想教育陣地上，學習知識，汲取營養，陶冶性情，歷練品格，發揮自身優勢，成爲堅持思想政治引領、堅定理想信念的壓艙石，成爲傳承優良作風、傳遞正能量的火炬手，成爲傳播正向聲音、提振正氣的金話筒，成爲建設美好遼寧的助推器，更好地服務社會，爲黨的人民事業增添正能量。這將是我們的共同責任和追求。
與領導座談講話稿篇5
各位新同仁：
大家好!
首先，我謹代表韶關有限公司對你們致以最熱烈的歡迎，歡迎你們加入，歡迎你們成爲這個大家庭的一員!看着你們一張張朝氣蓬勃的面孔，我從從內心裏感到高興，相信你們的加入將會爲我們注入新鮮血液，帶來新的希望、新的發展。
大家都是來自不同地方的人，能夠在此相聚是一種難得的緣分。從進入青啤那一天開始，你們不再是單打獨鬥的孩子，而是團隊的一份子。在以後的生活或是工作中，你們或許會遇到各種各樣的問題，不用害怕，因爲在團隊裏你們不再需要一個人孤軍奮戰，你們擁有很多的兄弟姐妹，你們有這個大家庭作堅強後盾，你們將會與其它員工齊肩並進、共同奮鬥、共同進步。用智慧和汗水創造企業美好明天，用熱情和青春譜寫人生優美詩篇!
時勢造英雄，公司現在正處於發展起步階段，公司的發展正需要一批有責任心、有上進心、有創新精神、腳踏實地、忠於企業的人才加入。下面就責任心、上進心創新精神、腳踏實地、忠誠談談我對大家的期望。首先，我們談談責任心，責任心它是一個人應該具備的基本素養，是健全人格的基礎，是企業執行力、家庭和睦、社會安定的保障。 一個有責任心的人，首先會對自己負責，對自己的言行負責，在工作中會認識到自己的工作在公司的重要性，會把公司當成自己的家，把實現公司的目標當成是自己的目標。上進心是每一人成功的動力，新員工要做好自己的人生職業生涯規劃，給自己設定前進的目標與計劃，並朝着自已的目標而努力學習;創新精神，是指要具有能夠綜合運用已有的知識、信息、技能和方法，提出新方法、新觀點的思維能力和進行發明創造、改革、革新的意志、信心、勇氣和智慧。它不僅是一種能力，也是一種精神。在你們這一羣人當中，大多都是走出社會不久的學生，你們年輕，充滿朝氣和活力。希望你們能很好的運用你們的新思維，成爲新生代的主力軍，爲公司注入新思想、開闢新的發展。腳踏實地，常常用於比喻人做事踏實、實事求是、認真、自信不虛浮。公司屬於快速消費品行業，是一個需要一步一個腳印，穩步發展的行業，所以我們也更需要踏實穩重的員工，按照公司嚴謹、務實、高效的企業作風，嚴格要求自己，腳踏實地，一步一步腳印，在做好工作的過程中不斷完善自己。忠誠，從廣義上指對所發誓效忠的對象真心誠意、盡心盡力，同時代表着誠信、守信和服從。我們投身於公司，並不代表要把所有都奉獻給公司，但既然你選擇了公司，公司也選擇了你，那就說明彼此正處在一種相互信任的關係之中。是關係，同時也是一種感情，光是這種感情就值得我們去付出和珍惜。更別說公司爲我們提供了展現自我，實現自我價值的的平臺，我們理應對公司的付出予以迴應，這是人的一種本能的情感表達方式。
各位新員工!相信大家都是滿懷憧憬來到我們公司的，公司也定會傾盡所能的爲大家提供一個成長的平臺。我相信，隨着你們的青春激情在這片熱土上的釋放，你們的聰明才智一定能夠充分發揮，你們的知識修養一定能夠結出豐碩的成果，你們的理想抱負一定能夠實現。發展來自所有員工的共同努力，希望你們能儘快從思想上、行爲上完全融入這個大家庭，爲做出貢獻!
最後，祝大家一帆風順、前程似錦!
與領導座談講話稿篇6
親愛的同學們：
大家好!我叫~~~，是來~~學院~~~專業的一名大四應屆本科畢業生。中共黨員，連年榮獲學生一等獎學金，曾獲校文明大學生、優秀學生幹部、優秀團員、三好學生標兵、先進個人等光榮稱號。
首先，我非常感謝學校的領導能夠在我們即將走出校門步入社會的時候，給我們這個機會，與各位領導和老師交流大學四年的收穫與感受，與各位同學共同分享這珍貴四年的成長經歷，同時我也非常的榮幸能夠作爲優秀畢業生代表參與到本次座談會當中。
我想此時此刻，對於每一位即將離校的學子來說，內心都是充滿着複雜心情的，一方面是對未來工作和生活的無限憧憬與興奮，而另一方面，則是對母校的留戀與不捨。
回首四年的大學生活，可以說，大學的四年是我人生中收穫頗豐的四年，也是我時刻心懷感動與感恩的四年。四年的學習和生活，讓我退卻了年少無知的青澀，一次又一次的跌倒與爬起，一次又一次的失敗與磨礪都使我不斷堅強、不斷進步、不斷成長，日趨成熟。
還記得在大一剛來的時候，第一次進入大城市，和每一位從農村走出來的孩子一樣，在每年高額的學費面前，在城市生活的快速節奏面前，本是性格開朗的我，變得很自卑，整日沉默寡言，心情十分壓抑。在這個陌生的地方我找不到自己的立足點，面臨着生活上的諸多困境，不知道自己的路要怎麼走下去，我該何去何從?很迷茫，很彷徨......然而就在我這樣無助的時候，是學院的領導和老師主動找到了我，安慰我、鼓勵我，讓我安下心來好好學習，不要因爲經濟上的困難而耽誤了學業，並熱情地爲我提供家教和勤工助學崗位，幫助我徹底走出了陰影，使我獲得新生，重新變得開朗、樂觀起來。課餘時間只要一有空，我就會和班上家裏條件不好的同學一起去站家教，我也搞過促銷、發過傳單、做過代理、與商家談過業務等等，這些經歷在很大程度上都豐富了我的工作經驗，同時，也使我更有自信獨立自強下去。
開學後的第二次班級競選上，通過民主評議，我被任命爲040101班團支書，得到同學們和學院老師的一致信任，使我更加堅定了爲同學們服務的決心和信心，更加積極認真地做好每一項工作。通過我不懈的努力，我所在的班級先後被評爲“文明班級”、“優秀團支部”等稱號。大三伊始，我擔任學院春雨志願者協會會長，在學院團委寇老師的悉心領導下，春雨志願者協會曾多次在校內的社團星級評比以及長春市優秀社團的評選活動中獲得佳績。20==年，春雨上下團結一心，拼搏進取，本着“有第一就爭，有紅旗就扛”的機電精神，在全國百家社團評選活動中更是榮獲了“全國十佳社團”的榮譽稱號。爲校園的文化建設我做出了自己應有的貢獻。
大三下學期，面臨是擇業還是考研繼續學習深造，在這個人生的岔路口，我又一次徘徊了。其實，說句老實話，像我這樣家庭條件不好的學生本應在畢業之後直接就業的，這樣既可以改善家裏本就拮据的生活，又可以減輕自己的經濟負擔和壓力，一舉兩得，但我幾經思量，爲了不給自己留有遺憾，最終，我毅然還是選擇了考研這條道路。在得知我決定考研之後，我的輔導員於宏副書記在肯定了我的決定之餘，還多次鼓勵我，讓我好好努力學習，爭取考上研究生。有了書記的支持和鼓勵，我學習起來真是更有勁兒了!由於要專心準備考研，我放棄了校外的一切兼職，這樣一來也就意味着我沒有了任何的經濟來源，在我爲了學費和生活費而一籌莫展時，於宏副書記和寇建新老師均主動找到了我，跟我說，有困難你一定要說出來，你有老師，我們誰也不會看着學生有難處不管，大家都會幫你的，你不要有什麼心理負擔，好好學，堅持住，我們都對你有信心!這簡簡單單的幾句話，這簡簡單單的幾十個字，猶如雪中送炭般溫暖着我的心。真的就在那一刻，我真的是感覺到自己是這樣的幸運，能夠遇到像於老師和寇老師這樣的“好家長”!而今，我已如願考上了研究生，我深知這個成績的取得，一方面是對我一年努力的肯定，而更多的則是因爲有了老師們無盡的幫助和關愛，巨大的支持和鼓勵的結果。
回首四年風風雨雨走過的路，此刻我的心裏最想說的話就是“感謝”，感謝我的母校，感謝母校的領導和老師，是你們給了我信心、勇氣和力量;是你們讓我學會了在困難和挫折面前毫不畏懼，勇往直前;是你們讓我明白了不論工作還是學習都要戒驕戒躁、腳踏實地，要取得成就就要時刻準備接受多重考驗;也正是有了你們，纔有了我今天的一切!
校友是母校最寶貴的財富，母校是校友最溫暖的家園。最後，請允許我再一次對學校、對老師表示我最真摯的謝意，祝願我們的母校能夠在今後的各項工作中再創佳績，再造輝煌!爲我們的祖國培養出更多的優秀人才!同時我想對母校所有的學弟學妹們說請珍惜你們的大學生活，祝願你們的大學生活能夠更加絢麗、更加精彩!
謝謝大家!
