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解除勞動合同申請協議書四篇

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隨着現在人們法律意識的加強,合同的類型越來越多,簽訂合同也是非常有必要的行爲。下面是本站爲大家整理的解除勞動合同申請協議書四篇,供大家參考。

  

解除勞動合同申請協議書四篇

解除勞動合同申請協議書
  
  甲方:
  
  乙方: (身份證號碼: 地址
  
  鑑於雙方簽訂的《勞動合同書》於 年 月 日到期,雙方在平等自願的基礎上,經協商一致,就雙方解除勞動關係達成如下協議:
  
  1、自_______年_____月_____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。雙方的勞動關係、工資、社保福利截至到_______年_____月_____日。甲方爲乙方繳納的基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_______年_____月_____日止。
  
  2、甲方根據相關勞動法規爲乙方辦理相關退職手續,並出具相應的離職證明。
  
  3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續,並在_______年_____月_____日辦理完結。
  
  甲方在乙方辦理完結交接手續時按照乙方爲甲方的工作年限以及法律相關規定,向乙方支付協商解除勞動合同的經濟賠償金總計人民幣¥_______元(大寫:__________________)。
  
  4、乙方應爲所掌握的甲方之任何商業祕密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金人民幣¥_______元(大寫:____________________)。
  
  5、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除後,乙方無需履行任何競業限制義務。
  
  6、本協議是解決雙方勞動爭議的所有安排和規定,雙方不再存在其他任何勞動爭議。本協議書生效前雙方基於勞動關係產生的權利義務互不追究。
  
  7、上述協議符合法律法規規定,自雙方簽署之日起成立並生效。本協議書一式三份,雙方各執一份、職工檔案留存一份,具有同等法律效力。
  
  甲方: 乙方:
  
  日期: 日期:
  
  
解除勞動合同申請協議書

  甲方:__-___-___-___有限公司
  
  乙方: 身份證號:
  
  甲乙雙方就解除勞動關係相關事宜達成如下協議:
  
  1、甲乙雙方均同意勞動關係自__年 月 日解除。
  
  2、自本協議簽訂之日起三日內,甲方向乙方以現金方式支付經濟補償金、社會保險費及其他費用等共計人民幣 元(大寫: )。
  
  3、雙方均認爲本協議已將雙方解除勞動關係後所有爭議事項全部了結,任何一方均不得在本協議簽訂後反悔。如乙方反悔,甲方有權要求乙方將本協議第2條所約定的款項返還給甲方,並由有權機構重新作出處理。
  
  4、本協議自雙方簽字蓋章後生效。
  
  5、本協議一式二份,甲乙雙方各持一份。
  
  (以下無正文)
  
  甲方:__-___-___-___-_有限公司 乙方(簽字):
  
  法定代表人或委託代理人:
  
  年 月 日 年 月 日
  
  
解除勞動合同申請協議書

  甲方(用人單位):
  
  乙方(勞動者): 身份證號碼:
  
  甲、乙雙方於____年__月_日簽訂了【爲期年】【無固定期限】的勞動合同,現乙方向甲方自願申請,要求解除雙方之間的勞動合同。經雙方平等協商,甲方同意與乙方解除勞動合同,並就解除雙方勞動合同的事宜達成如下協議:
  
  一、雙方一致同意於____年__月_日解除雙方勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。
  
  二、因乙方主動提出與甲方解除勞動合同,根據《勞動合同法》之規定,甲方無需向乙方支付解除勞動合同經濟補償金及賠償金等。乙方已知悉《勞動合同法》的規定,不要求甲方支付經濟補償金及賠償金等費用。
  
  三、甲方爲乙方繳納社會保險費至____年__月_日止。
  
  四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了相應義務。雙方無違反勞動法律、法規的行爲。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)雙方已全部結清。乙方不再因爲原勞動合同的簽訂、履行、解除向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。
  
  五、乙方應在本協議簽字後七日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、後勤等)辦理完工作交接手續。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目覈對清楚,並將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。
  
  六、勞動合同解除後,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業祕密(包括本協議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協議》、《競業禁止協議》的,仍應遵守原協議的約定。
  
  七、乙方辦理完各項交接之後5日內,甲方向乙方提供解除勞動合同證明。乙方應於勞動合同解除後15日內到甲方辦理檔案、社會保險關係轉移手續,逾期不辦責任自負。
  
  八、甲、乙雙方解除勞動合同後,乙方不得以任何方式對甲方進行詆譭、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行爲,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。
  
  九、本協議經甲方蓋章,乙方簽字後生效。本協議一式四份,甲、乙雙方各一份,養老保險、失業保險處各一份。
  
  甲方(蓋章):乙方(簽字):
  
  年 月 日 年 月 日
  
  
解除勞動合同申請協議書

  甲方:_________
  
  乙方:_________(員工工號:__________________)
  
  甲、乙雙方於_________年_________月_________日簽訂了有/無固定期限勞動合同,現由_________方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,並達成如下協議:
  
  1、解除勞動合同的日期爲:_________年_________月_________日;
  
  2、_________方支付_________方經濟補償金(違約金)_________元;
  
  3、___________________________;
  
  4、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)並加蓋甲方勞動合同專用章後生效;
  
  5、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
  
  甲方(公司)__________________
  
  乙方(簽字)__________________
  
  法定代表人或委託代理人:
  
  20__年_________月_________日
  
  20__年_________月_________日