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小林是今年應屆畢業生，面試時，HR問他“期望薪資是多少”。小林給出了一個自己心中的期望薪資，但HR卻表示公司只能給到80%，小林明白，自己是遭遇到“壓價”了。所謂“壓價”，就是HR在詢問過理想薪資後，通常會把價格往下壓一壓，...

對於求職者來說面試被壓價早不是什麼新鮮事兒了，最近前程無憂發佈的裸辭相關小調查中的一項數據顯示：52.5%的受訪者表示曾經因裸辭而被壓價過，比例超過了半數。這類明知自己可能因某些簡歷上顯而易見的不足而被壓價的情...