面試總共聊了大約40分鐘，沒什麼很tough的問題，關鍵還是口語要過關吧。另外，面試的時候hr會根據情況填寫打分表，總共5-6項每項都有1-5分5個檔次。
杜邦面試經驗：
6sigma招的人相對比較少，所以流程也簡單些，二面就是final了。我是1月2日12：30去面的，科苑路399號。由於之前問過hr是什麼形式，hr蠻輕描淡寫的說沒什麼形式，就是面談，所以有些麻痹了。當進到面試室看到正中一個花白頭髮的老外時，心裏多少咯噔了一下。
陣勢蠻嚇人的，除了那個老外，另外還有兩個面試官，甚至還有一個從廣州打電話來遠程面試，總計4vs1...人手一份關於我的資料，從簡歷到網申資料到一面hr的打分和記錄，很全。沒有我預料中的關於6sigma的專業問題，主要關心的還是對於成爲6sigma proffessional的熱情、決心以及未來的職業規劃方面。問了諸如爲什麼想到要做6sigma，BB之後是想做MBB呢還是轉去別的function，對於出差、下工廠怎麼看，有沒有出國、讀書的打算，將來想走管理路線還是技術路線。因爲我有過6sigma的實習經歷，所以又問了在做項目過程中，是什麼讓我感覺最achievable。
老外的祕書送我出來的時候，打聽了一下情況。她告訴我hr一共推薦了4個人(看來一面淘汰率還是很高的啊)，一個下午都會面完。如果有合適的人選，可能會招2-3個，如果都不滿意，1個不招也有可能。本來覺得招2-3個的話我一定沒問題，但既然也有可能不招，心裏就沒底了。
最後，雖然之前的一面到二面等待時間比較長，但這回，杜邦的效率還是很高的。第二天下午，收到了口頭offer。第三天下午，收到了正式offer，title是trainee-Operation Six Sigma Black Belt;主管就是面我的那個老外~~
