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關於拓展訓練心得體會範文6篇 拓展訓練:探索未知,挑戰極限!

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本文提供多篇關於拓展訓練心得體會的範文,涵蓋不同背景、經歷和感悟。這些文章將爲你提供豐富的思路和啓示,幫助你更好地理解拓展訓練的意義和效果,同時也爲你撰寫自己的心得體會提供範本和參考。

關於拓展訓練心得體會範文6篇 拓展訓練:探索未知,挑戰極限!

第1篇

4月3日,國際會議中心餐飲部周總監組織全店領班級以上人員進行了一次生動的拓展式體驗培訓,通過這次拓展培訓完全顛覆了以往我腦中酒店傳統的培訓模式。以往傳統的培訓方式偏重於你講我聽,或是你教我做的模式,容易忽略作爲接待服務過程中主體部分客人與員工的親身感受,枯燥知識點的堆砌,使培訓者與被培訓者之間缺乏互動,往往是培訓結束後員工只知如何做,但不知爲什麼這樣做,或者面對客人時,滿口書面用語,說的人彆扭,聽的人也不舒服;或者是隻能應對學習過的案例,不能舉一反三。這樣根本就無法達到最初培訓方所要達到的目的。但今天這種全新式的拓展體驗式培訓完全改變了這種現象,員工通過個人親自參加的一個個互動遊戲充分的調動起了活躍的思維和參與的積極性。通過在活動中充分的參與,獲得個人的體驗,並在培訓者的指導下,與團隊成員交流分享個人體驗,從而提高了培訓的效果。使所參訓的學員完成了一次終身難忘的體驗。完成了一次對自我心靈的深刻剖析,一次對粵海團隊文化的全面審視,是觀念與觀念的對視,文化與文化的交流。

這次新穎獨特的培訓方式讓我作爲一個部門負責人也感悟良多,受益匪淺。通過拓展訓練給我留下的印象極深,得到的感受與心得體會也非常豐富,總結起來,有以下幾點:

1、分層管理、明確領導極其重要。每個人的崗位職責確定之後,各司其職,有利於明確責任,發揮個體的主觀能動性,使其既知道自己應該做什麼,又思考怎樣做好。

2、做事要先做計劃,再開展行動。這就是磨刀不誤砍柴工的道理,做跳繩遊戲前,如果大家先做好溝通與計劃,而不是急於完成各自任務,就能更快取得整體團隊的勝利。

3、應學會遇到問題換位思考。在工作中,不要爲表面的現象所困擾,有些印象其實是主觀的臆想......

關於拓展訓練心得體會範文6篇 拓展訓練:探索未知,挑戰極限! 第2張

第2篇

4月11-13日,電建公司與計財部共同組織部分員工進行了三天的戶外拓展訓練,雖然天公不作美,但同事們仍是熱情高漲,鬥志昂揚,盡情地享受着來自同事的關愛和鼓勵,充分地體會來自團隊的力量!

這是我們大部分同事第一次參加拓展訓練,當我們驅車到達味博士農莊訓練營的時候才知道,拓展訓練是一項挑戰極限的訓練活動,是以磨礪團隊、提升行動意願、振奮士氣、嚴肅態度、消除職業倦怠爲目的的訓練活動。採取準軍事化的訓練模式,嚴格謹慎,強調紀律。旨在激勵人的鬥志,激發人的潛在能力,創造性地開發團隊戰鬥能力。它起源於二戰期間的海上生存訓練,而在戰後則逐漸演變成爲了一種面向現代社會的訓練方式,綜合提高受訓者的人格品質、心理素質和團隊精神。

雖然只有短短的三天拓展訓練時間,但給予我們的啓發和經驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種工作崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這裏,讓我感受最深的有以下三個方面:

訓練從一開始的高空單槓、攀巖、智力電網、八仙過海、搶新娘、五人同行、勝利牆、快樂傳真、一塊五蘿蔔蹲等;幾乎所有的項目,我們每個成員都在積極的出謀劃策、都在爲完成一致的目標而努力。大家沒有任何的隔閡和個人主義,而是相互幫助與協作。就如遊戲中過勝利牆一樣,4米2筆直的木板牆,近三個人高,沒有任何工具,當時我就想着怎麼過得去?肯定有人要拖後腿;不可思議的是,在全體隊員的密切配合下,肩並着肩、手握着手,下面的撐起,上面的拉住,衆志成城,所有隊員都成功翻越。只用我們的身體,無任何工具!這就是我們的潛能吧!這個項目給我最大啓發是:沒有完美的個體,只有完美的集體,只要大家團結一致、齊心協力迎難而上就一定能克服所有困難。如果我們在實際工作中都能像過勝利牆一樣,那我們必將成爲一支攻無不克、戰無不勝具有強大競爭力的優秀團隊。

智力電網我想策劃者的目的主要是強化人的合作意識和合理分配資源的能力,任何一個人讓他站在一堵和自己一樣高的電網面前,網中有很多個大小不規則的洞,而且看上去都不足夠大。對個人來說看似不可能的事,在團隊面前就能轉化爲可能。當看到一雙雙關注和相互鼓勵着隊員眼睛的時候,看到一雙雙有力地雙手正託着每一個隊員的身體通過適合自己體形的電網的時候,讓我意識到個體和集體的差別,讓我深深體會到人與人幫助與支持是多麼的重要。在困難面前一個人的力量是多麼的眇小,集體的力量是多麼的壯大。面對困難我們必須冷靜、理智地分析,全面、系統地看待問題,做出正確的規劃,同時注意人力資源優劣互補,這樣我們才能少走彎路,充分發揮個人特長,高效地解決問題,圓滿的完成我們共有的任務......

第3篇

有人說:激情是個天使,可以使你進步,可以讓你獲得成功,也有人說:激情就是惡魔,可以讓你浮躁,可以讓你直面失敗。無可否認,激情在隨波逐流的世界總有着矛盾的兩面,但卻有人忽視了,年輕不怕失敗,年輕就會努力,年輕需要激情。而更多的是需要我們將激情投入到生活與工作中,而此次拓展訓練就是去讓我們釋放激情,挑戰自我。

在一路歡歌聲中我們順利到達訓練基地,按照教練的要求,我們被分成了兩隊,每隊選一名隊長,一名紀委書記,取一個隊名,一首隊歌和一句口號。在開始項目前我們就明白此次訓練我們唯一要做到的就是配合,需要我們每一位隊員的通力配合,更需要我們每隊的緊密團結,我們纔會打造一個完美的,出色的團隊,才能成功地完成各個訓練項目。

所有的訓練項目在教官的指導下有序的進行,訓練課程有:時代戰車,盲兵佈陣,信任背摔,雷區取水,高空斷橋,畢業牆等,所有的訓練項目都在考驗團隊的協作能力以及溝通能力。其中讓我感觸最深的是高空斷橋這個項目,當教官宣佈訓練開始時我的隊友們個個摩拳擦掌,躍躍欲試,而我猶豫了,後退了,心想等隊友們先上去試試,看看情況再說吧,還沒等我回神只見一個身影站在8米的高空從這橋這頭躍到橋另一頭,身輕如燕輕鬆自如,一看是徐金玲,緊接着陳科長,魏主任也毫不示弱,非常乾脆利落地完成了任務。隊友們一個接一個完成了任務,而我越發的緊張,突然一個聲音在我耳邊響起:趙尋,快上去,我們給你加油,相信自己。是魏主任在鼓勵我,剛纔緊張的心頓時霍朗,看到隊友們精彩的表現,我試問自己別人能行我怎麼就不行,我的自信呢?於是懷着忐忑不安的心情,一口氣爬到8米高的斷橋上,站在橋上就不那麼回事了,所有的勇氣,所有的信念就在那一瞬間崩踏了。在隊友們的鼓勵聲中我躍躍欲試了幾次都沒敢跨過去,始終沒有戰勝自己恐慌的心理,在橋上足足站了十來分鐘,一步都不敢跨出,心想:我就這麼沒用嗎?這點困難我都不能克服嗎?工作中的困難我也在逃避嗎?一個個問號在我的腦海裏閃爍。我害怕了,我退卻了,我恐懼了,甚至有了想放棄的念頭。就在這時我第一次流下了幸福的眼淚,這眼淚來自於隊友們的加油聲,鼓勵的話語,教官的命令,是他們一次又一次地震撼着我的心靈。這眼淚來自於感動,有這麼多隊友在關心着我,在鼓勵着我,都希望看到我最堅強的一面。而此時此刻我覺得自己不是一個人在戰鬥,是我們這個團隊在共同作戰,我不能因爲自己的自私而影響整個團隊的榮譽,想到這裏我鼓起勇氣,在教官的指導下跨出了這一步,同時也跨出了我人生的第一步。我成功了,我戰勝了自已,挑戰了自已。

是的,一切皆有可能,超越自已就能夠創造奇蹟,只要勇敢跨出第一步,困難也不是這麼難,超越只是一步之遙。因此,在我們的工作中,當我們面臨艱鉅的任務或遇到困難時,只要我們堅定信心,積極努力,付諸行動,就可以戰勝一切困難,就可以完成別人認爲難以完成的任務。

這次拓展訓練有苦有累,有歡笑有淚水,更多的是我們領悟到只有我們釋放激情,勇於挑戰自我了,並把自己的一切與團隊融入在一起,以貢獻自己,展現團隊精神風貌,凝聚團隊力量,才能使我們的團隊在激烈的市場競爭中永遠立於不敗之地。同過通過這次拓展訓練,對照自己的工作,我將從以下三個方面來加以改進:一是調整心態,煥發激情。二是勇於挑戰,敢於突破。三是要有責任感和使命感。作爲一名經理助理,我們的心理素質表現將直接對員工工作情緒產生影響,我們要做到既不急噪,又冷靜果斷,營造一個輕鬆的工作氛圍,樹立員工工作的信心,不斷地激發全員的激情,保持高效的,創新的工作方式,讓我們的團隊保持高度的發展態勢,從優秀走向卓越。

第4篇

10月18日—19日,我有幸參加了公司組織的主題爲“團隊體驗”的青年骨幹員工培訓戶外拓展訓練,七個項目和一臺“同甘共苦”的晚會,使兩天的培訓變得異常充實,收穫很大。

“破冰”作爲項目開始前的準備活動,爲大家從普通的同事關係逐漸開始變爲好夥伴、好戰友奠定了基礎;“背摔”建立了團隊成員之間的信任,也讓大家充分認識到了責任感的重要性;“雙解碼”通過考驗團隊協作能力,培養了團隊成員間的默契;“高空斷橋”不僅增強了個人敢於挑戰自我的勇氣,還通過成員間相互鼓勵拉近了彼此間的距離;“同甘共苦”晚會通過詼諧、活潑的氛圍,極大地緩解了疲勞,詮釋了“存在即合理”的真諦;

第二天的“鼓動人心”在團隊成員愈加默契的配合下,成功通過;“急速60秒”中兩個團隊爲了共同的目標,實現了資源共享和通力合作;“驚險倒計時”通過五個小項目,充分體現出團隊的包容性;“畢業牆”作爲此次培訓的壓軸項目,呈現了一個優秀團隊所需的各項特質,通過即“畢業”。在這兩天的訓練中,讓我觸動最大的是“急速60秒”和“畢業牆”。在這兩個項目中,兩支隊伍爲了一個共同的目標團結在了一起,展現了強大的凝聚力和高效的執行力。

一位成功的企業家說過:“不要以爲你什麼都行,離開了團隊,你可能一事無成;也不要以爲你勢單力孤,有了團隊,你也許什麼都行!”在兩天的拓展體驗中,出現最多的詞彙就是“團隊”,課程名稱也叫作“team building”。那什麼是“團隊”呢?“團隊”的作用又是什麼呢?我個人覺得:團隊是“奇蹟”的創造者,正如“雙解碼”和“急速60秒”,很多在日常生活和工作中我們認爲不可能完成的事情,在團隊協作下變爲了可能;

團隊還是潛能的發掘者,面對“高空斷橋”時,很多人的第一反應是退縮,但在隊友的鼓勵下最終卻勇敢地站上了8米高臺,完成了“上面一小步,人生一大步”的跳躍,實現了個人潛能的挖掘;團隊是大海,它包容了所有人的不完美,讓每個人都能揚己之長,避己之短,以高度飽滿自信的姿態,面對各項挑戰和挫折。這讓我意識到一個完美團隊的建立是由一羣不完美的人,帶着相同的目標,發揮不同的才能,做成完美的事,實現一加一大於二的過程。

通過此次拓展訓練,首先讓我重新認識了平時很少交流的同事,彼此之間建立了深刻的“革命友誼”,更深刻地體會到了我們是一個密不可分的整體;其次,當再次遇到困難的時候,我不會在還未嘗試之前就將其貼上“不可能”的標籤,因爲沒有嘗試怎能輕言放棄?還有就是明確了自己的職責、找準自己的定位,以高度的責任感和高昂的熱情去對待工作和生活。一個好的團隊給成員的發展帶來了無限的可能,而成員又是團隊發展的重要因素。處在一個團隊中,特別是一個好的團隊,我們應該心存感激,爲團隊的發展貢獻一份屬於自己的力量!

第5篇

上個週末,我們公司組織了一次爲期兩天一夜的戶外拓展活動。最初,我是抱着遊玩的心態去的,不過隨着時間的推移、項目的不斷進行,我慢慢收起了這種心態。因爲我在一個個遊戲中學到了很多東西—團結、互助、溝通、勇敢。

記得第一天早上,我們早早地在公司樓下集合完畢,然後上了車,開始了這一次拓展之旅,到了拓展基地後,我們先認識了兩位負責培訓我們的教練,然後領取了統一服裝後,教練要求我們所有人在8分鐘內換好衣服並集隊完畢。最後,我們有隊員超時了,所以教練毫不猶豫地給了我們一個下馬威—男的10個俯臥撐,女的10個蹲下起立。從這一刻起,我收起了散漫的心態,也是從這一刻開始深刻地意識到我們是一個團隊而不是個人,因此當個別隊員犯錯時,就需要整個團隊受罰。

接着,在教練的帶領下來到訓練場地,並且開始了一項簡單而又不簡單的任務—擺水瓶。一個人擺一個水瓶只是一個很簡單的動作,可是一隊人要在最短的時間內把所有瓶子碼擺整齊這就不簡單了。我們從最初地一窩蜂涌過去擺結果用了30多秒到通過幾次的討論,最後就花了十多秒就完成了。這讓我明白了有些事情看似簡單,但真正能做好這件事則需要耐心去做,用心去想更好的辦法。就像我們做編輯,每天就是發文章,一天不停地重複複製黏貼,可是怎樣才能更快、更好地複製黏貼出用戶喜歡的文章,這需要我們耐心地去分析總結,用心地琢磨更多、更好的辦法。

然後,溶洞壁畫這個項目印象比較深刻,我們小隊從一開始不得其門到略有小成接着遇到瓶頸,經過奮力思考最後順利通關,一路走來收穫良多,不過感受最深的是整個團隊隊員間的溝通,在我看來溝通包含了兩部分,一個是傾聽,另一個是表述。一個團隊共同完成一個項目,那就是說這個團隊的隊員有着一個共同的目標,爲了更好更快地完成目標,我們就需要靜下心來傾聽其他人的經歷和總結,從而爲團隊確立一個正確的前進方向,而不是不斷重複其他隊友所犯的錯誤,另外,表述也是很重要的一部分。我們需要用準確的語言儘量客觀地表述自己的經歷,這樣能讓其他隊員更好地分析整個事情,最後,勇敢的表述出自己所想到的看法能更好地幫助整個團隊完成任務。

說到最讓人感動的項目要數最後的一個項目—畢業牆了,我們這個30人的團隊要在20分鐘的時間內不借助其他外力翻越一堵4米多高的牆壁,我們能成功嗎?當第一位翻越這面高牆的隊員踏上由另外幾名隊員組成的人梯時,我們與時間的賽跑就已經開始了;當中間的隊員不斷向上爬的時候,我們這些保護的隊員們恨不得把力都注入到下面託着,上面拉着這些隊員的人身上;當最後一位隊員在大家的幫助下順利翻過這堵牆,我們所有的隊員一個不少的站在高牆的另一頭時,我們的隊員都哭了,激動得哭了,感動得哭了,喜悅得哭了,因爲我們成功了!而且我們用時只花了15分鐘多一點,可是這背後意味着什麼?意味着當人梯的幾位隊員幾乎被所有人踩了個遍,他們的肩膀、大腿被我們踩到淤青了;也意味着最先上去的幾位隊員拉人拉到手部肌肉都僵硬了,最後連握點東西都握不穩,完全脫力了。是他們,是他們如此的奉獻犧牲纔有我們整個團隊的成功,所以,我們流下了淚水,這淚水中包含了對他們感恩,對他們的敬佩,在這堵牆上,我學到了感恩,學到了互助,學會了相信同伴,也學會了不言放棄。

第6篇

供電公司爲期一週的內部培訓結束了,此次培訓,我們系統的學習了國家電網公司的核心價值觀、企業宗旨、企業精神、企業理念、電力法律法規、電力安全工作規程等相關知識,感覺自己受益匪淺,主要有以下幾點體會。

在學習中,我深深體會到人與人之間的溝通,同事之間的相互支持,以及團隊的協作精神是我們工作取勝的關鍵。在今後的工作中,無論在哪一個工作崗位,都離不開整個團隊的協作,一滴水,只有融入到大海中才不會乾涸。

平時要及時反思自己在工作過程中存在的問題,努力提高自己各方面的能力,從而能更好的適應自己的工作崗位,充分發揮自己的主動性,在做好自己本職工作的同時,促進公司的快速發展。

作爲一名電力工作者,掌握電力方面的專業知識是我們工作的基礎。只有加強對專業知識的掌握,才能更好的做好工作。

這次培訓的內容豐富,形式多樣,效果明顯。通過各位老師理論聯繫實際的精闢闡述,使我們開闊了視野,提高了思想認識,同時也增強了我們做好工作的信心和力量。

電力事業是充滿陽光的朝陽事業,電力企業是不畏艱苦,團結協作,無私奉獻,敢於創新的企業,我們將用實際行動構築一道保障電網安全運行的鋼鐵長城。讓我們在平凡的崗位上努力進取,爲電力事業美好的明天唱響青春的主旋律。