學院黨校是高校黨建工作的重要組成部分，旨在加強黨員幹部的理論學習和實踐能力，推動高校黨建工作的深入開展。本次學院黨校工作計劃將圍繞黨建工作的重點問題，制定具體的培訓內容和計劃，以提升黨員幹部的綜合素質和工作能力。
第1篇
20xx～20xx年度，在醫院和護理部的領導下，在科護士長、帶教總輔導、病房護士長和帶教組長支持下，通過全體師生共同努力，圓滿完成了本年度教學任務。在教學過程中不斷積累經驗，改進教學方法，加強師資隊伍培養，加快了教學、科研改革的步伐。現將全年教學情況總結如下：
20xx-20xx年度共選拔新任課堂教學教師36 名，其中以年輕教師爲主，給課堂教學師資隊伍不斷注入新的血液。
20xx年5月舉行青年教師授課比賽選拔賽，評選結果如下：
三等獎：張 麗、周 敏、範歆頎、嚴 賀(全英文)、朱振雲(全英文)
優秀獎：王 靜、肖 麗、葉 璐、王金金、範 瑩、田莎莉、郭春玲、李婉玲、
2、完善進修生入科流程，變入科考試爲崗前培訓，共舉辦崗前培訓4次
崗前培訓爲期一天，爲他們介紹教學、科研、管理及院感方面的相關知識，爲臨牀進修計劃的實施打基礎。
從去年起我們編寫了進修生手冊，並免費發給進修生，每人一本，內容包括四方面，入科流程(方便其辦理入科手續)、進修生管理制度(介紹着裝規範，請假及考覈制度等)、進修生培訓計劃及我院業務學習計劃(進修生可根據自己感興趣的或需要掌握的專科知識有選擇地去學習)、我院臨牀護理職責制度(爲其安全、順利完成進修計劃提供保障)。
經過科護士長、護士長、帶教老師的共同努力，圓滿完成了每一位進修生培訓計劃，無一例差錯事故發生。
臨牀教學是護理教育的重要組成部分，是培養護理人才的關鍵階段，臨牀教學質量的高低，直接影響着護理人才的素質和護理教育的質量。
本年度共接受了259人的臨牀教學實習任務，其中本科生97人、大專生135人、中專生27人，總實習週數7868周。實習期間未發生任何差錯、事故。
同濟英護本科 同濟普護本科 咸寧醫學院： 鄖陽醫學院： 武漢工業學院 同濟中起本 長江大學 江大衛生技術學院英護班 同濟醫學院高職班
健全的三級護理教學管理體系，保證了實習任務的圓滿完成。
(1)一級管理組織----由護理部主任、分管教學的副主任及教學幹事組成，主要職責是根據學校的實習大綱和實習任務，制定總實習計劃和質量控制標準，定期指導、督促檢查。
教學組根據各學校教學計劃要求，結合我院臨牀醫療、教學的具體情況，初步制定出各科臨牀教學計劃，交各科進行討論修改，再反饋至教學組，教學組將各學校教學計劃、輪轉表、質控要求等內容打印成冊交給各科科護士長(或科教學總輔導)，以保證各科能按要求完成教學任務。
(2)二級管理組織----由科護士長和帶教總輔導組成，負責本科室實習計劃的制定和落實。
(3)三級管理組織----由各科室護士長和帶教老師組成，按實習計劃帶教，並保證實習計劃的完成。
各科臨牀實習主要由科護士長和教學總輔導負責，具體內容如下：
1)備教學筆記本，實行教學目標質量管理，每週工作有重點，每日有內容，每輪迴有反饋。對帶教老師的質控考覈要做好記錄(包括老師教學計劃落實情況、帶教方式、帶教效果，存在問題及指導意見等)。
2)每一個大輪迴考覈學生(老師)護技操作一次，並記錄在臨牀考覈表上。學生考覈成績與帶教老師掛鉤。
4)每大輪迴結束時，對學生進行專科理論考試，寫好鑑定，並將學生的臨牀實習考覈表、健康教育評估表、週記本等集中審覈、整理後交教學辦公室。
5)每天教學總輔導堅持查房，檢查並督促教學工作的落實，徵求老師和學生的意見，指導年輕老師的工作。
6)每月護理部組織教學老總會，及時反饋學生及老師的存在的問題，在互動溝通中不斷改進教學計劃與方法，保證教學質量與安全。
(1)嚴格選拔帶教老師，要求帶教老師具有良好的專業素質和職業道德、高度的責任感、較強的帶教意識及溝通能力。經科護士長、帶教總輔導考覈合格後方能擔任臨牀帶教老師，並簽訂臨牀帶教老師責任狀。
(2)舉辦了20xx年度臨牀教學師資培訓班，重點培訓帶教老師的素質要求、護理教育理論、實習生的護理安全管理，請優秀老師交流帶教經驗，探討教學計劃的制定與落實、教學方法與技巧等問題，規範基護與專科操作，更新護理觀念，提高帶教老師的理論、操作水平和帶教管理能力。
(3)應用帶教老師激勵機制 實習結束時根據學生對帶教老師的總反饋結合其平時帶教情況，評選出優秀帶教老師及表揚帶教老師，在教學總結大會時予以表彰，對學生反饋較差的老師，超過3票最不滿意者根據情況給予不同程度的處罰，評選結果與帶教老師的晉升、晉級、評先直接掛鉤，充分調動臨牀帶教老師的積極性，保證教學質量，以利於打造同濟醫院護理教學品牌。
1)專業思想教育：專題講座怎樣做一個合格的實習生，護理安全管理，護士禮儀講座，有關法律知識等。着重強調組織紀律性。
2)制定嚴格的考覈制度：認真組織學習並籤實習生責任狀。通過崗前教育增強護生的責任意識，優質文明服務意識及以病人爲中心的觀念。
1)針對不同層次的護生制定總的實習計劃和量化指標：
把培養護生良好職業道德、樹立以病人爲中心、爲病人提供高質量的護理服務，作爲制定實習計劃和量化指標的指導思想，並落實在臨牀教學各個環節中
①中專生以掌握整體護理觀、人際交流技巧、護理基礎知識、基本理論、基本技能及專科理論基礎知識爲主，完成中專實習量化指標 。
②大專生以掌握整體護理理論、護理程序的工作方法、人際交流技巧、對病人及家屬實施健康教育爲主，完成大專實習量化指標。
③本科生除要達到大專實習要求外，還需注重提高護生教學、管理能力和科研意識，完成本科實習量化指標。
要求學生備好三本：筆記本、心得本、實習手冊。把每天在科室所學、所感都記錄下來。一方面可培養他們獨立學習與總結知識的能力，更有效地將理論與實踐相結合，另一方面老師通過查看筆記與週記也可瞭解她們的思想動態，及時與其溝通，給予正確的引導，及時解決現存的問題，保證臨牀實習的質量。
老師先教授學生健康教育的方法，要求護生運用所掌握的健康教育知識每天至少進行個體健康教育1次，每月至少進行1次羣體健康教育並評估，使其學會了與病人如何進行有效的交流，鞏固了所學的理論知識。護生共進行健康宣教4萬餘次。
4)不斷強化安全意識，把安全教育貫穿於實習始終。全年無一例差錯事故發生。
每一次大科輪轉實習生集中時，都將臨牀安全生產問題擺在首位，採取實例教育，不斷強化其安全意識，要求帶教老師與學生髮現差錯與事故應及時彙報科護士長與護理部，不得隱瞞，並及時分析、解決、總結，確保了臨牀實習的安全。
全年護理查房 165 次，不包括每個科室小講課。每次查房教學老師都精心挑選病例，認真準備相關內容，並發動實習同學積極參與。護理查房要求每位實習同學親自看病人，翻閱病歷，瞭解病人情況 。並採取了多樣的查房方式：
①問題導向式：查房前爲學生提出本次查房重點內容和問題，使學生有重點的作準備，達到較好的記憶效果
②案例分析式：培養實習生分析問題、理論聯繫實際的能力
③情景模擬式：靈活生動，大大調動了實習生的參與積極性，活躍課堂氣氛，在輕鬆愉快的氛圍中達到學習的效果並培養了學生自主學習的能力。
④英文查房：全年共組織英語查房9 次，每次同學們都認真準備，其精美的幻燈片製作，流利、熟練的口語表達與講授，得到了在場老師和同學的一致認可。英語查房不但使學生們學到了專科知識，還鍛鍊了外語水平，值得進一步推廣。
採用老師與學生一對一的模式指導本科生論文寫作。各位指導老師均是在正式期刊上發表兩篇以上論文，並多次參加省或院的科研項目的研究。這裏面有副高老師、科護士長、護士長，她們在百忙之中爲我們的護生指導論文寫作。同時我們還開設了論文撰寫與統計學知識專題講座，大大增強了護生科研意識與寫作能力，爲他們今後科研與論文撰寫奠定了堅實的基礎。同時，外科護理組還開設了pbl教學模式課題研究。將實習生隨機分爲對照組和觀察組。對照組按傳統方法分配給具有帶教資格的導師進行一對一指導;觀察組採用小組學習和pbl方式進行教學，嚴格按照課題要求實施。經問卷調查、分析，初步肯定pbl教學模式優於傳統模式，爲學生論文指導教學模式的改革注入了新鮮的血液。
有效的考覈制度可以鞭策學生更好地學習，幫助他們完成學習任務。考覈包括：理論考覈和護理技術考覈。
1)每週由帶教老師考覈理論知識及操作技能，使護生及時掌握所學知識。
2)每次出科前由帶教老總考覈整個科室的理論和操作，讓老師們瞭解學生對知識的掌握程度，有助於我們進一步改進教學工作。
3)學生實習完後行綜合理論考覈，爲評選優秀實習生提供依據。
1)我們定期舉行院內大講課共9次，使學生學到了更多的知識。
20xx年2月開展了師生健康教育演示賽，學生運用所掌握的臨牀知識，編寫健康教育劇本，師生同堂表演，精彩的演出博得了評委的陣陣掌聲。演示賽讓學生們學有所用，在輕鬆愉快的氛圍中掌握的許多專業知識，同時也增進了師生之間的溝通力與凝聚力。
1)每科輪轉和實習結束時發放護生反饋表，收集護生對帶教老師的工作態度，能力和教學計劃的落實情況。對反饋的內容進行分析總結，及時反饋到科室，對存在問題及時採取對策。
2)實習結束時發放總反饋表，護生填寫對臨牀教學的建議與意見，由護理部統一回收，認真總結對臨牀教學有益的意見和建議，以便進一步改進教學方法，提高教學質量。
1)護生學歷的不斷提高，給臨牀帶教提出了更高的要求。
2)就業及考研給臨牀帶教計劃的實施及管理工作帶來諸多困難。
3)護生層次參差不齊，給臨牀帶教老師帶來很大壓力。
4)絕大多數護生是獨生子女，職業信念不夠堅定，心理素質較差。如何給予及時正確的引導值得進一步探討。
1)個別護士長重臨牀、輕教學，對臨牀教學的注重程度有待提高。
2)個別帶教老師帶教意識淡薄，重使用、輕培養;不爲人師表。
根據學生各科實習成績及綜合成績，結合各帶教老師意見和護生臨牀表現，我們評選出優秀實習生44名，表揚實習生54名，並頒發榮譽證書。
臨牀帶教工作非常辛苦，每個老師都付出了辛勤的汗水，護理部根據各科室領導意見、老師帶教工作量及學生反饋，從400多名帶教老師中評選出優秀科護士長1名，優秀護士長2名，優秀教學總輔導2名，優秀帶教老師33名，表揚科護士1名，表揚護士長2名，表揚教學總輔導2名，表揚帶教老師57名。
衷心感謝各位領導、老師對護理部教學工作的支持和幫助。
讓我們同舟共濟，培養出更多合格的、優秀的護理事業接班人，造福於人類，造福於社會!
婦產科的實習已經結束，四周很短，可是也足夠讓一個人成長!儘管我不知道未來的工作會是怎樣，但是我會爲之而奮鬥。
表姐的母親，我的姨母，一直受到婦科疾病的困擾，因此我一點不驚訝表姐的選擇，事實上我覺得能爲我們所愛的人做點事，是世界上最美好的事情之一。雖然我不能像她一樣能直接爲病人解除病痛，但我堅信我能爲她們做些什麼，只要堅持做我們認爲對的事!
第2篇
忙碌的暑假已經結束，我們也迎來了新的學期。在已經過去的一學年裏，我部門的工作取得了較好的成績，但我們不會因此止步，我們要繼續前行。新的學期意味着新的開始。在新的學期裏，我部門爲擴大商學院的影響力，提高團總支宣傳部成員的工作能力，完善商學院團學活動的宣傳工作體系，特制訂商學院團總支宣傳部第一學期工作計劃，具體工作計劃如下：
傳統宣傳工作是指宣傳部的日常工作，其中包括書寫紅白榜，黑板報、展板、橫幅的製作，以及撰寫新聞稿。我部門在開展工作時始終堅持傳統宣傳工作做精做細，在保證數量與質量的同時，提高工作效率，擴大宣傳影響力。本學期，我院宣傳部將招收新的委員，在商學院20__級新生中進行選拔、培養，在經過一段時間的工作鍛鍊和摸索後，使其都能夠獨立、熟練地完成本部門的系列工作。
創新宣傳一直是商學院團總支宣傳部工作的重點。在本學期中，我部門會繼續堅持創新理念，做到宣傳工作多樣化、深入化，保證在原有的宣傳方式上，繼續拓寬宣傳渠道，方便師生及社會獲取信息，促進獲取信息方式多樣化。網絡宣傳作爲創新宣傳的主力一直受到部門的重點關注，本學期我部門將繼續加強商學院新浪微博、新浪博客、騰訊微博、商學院官方微信等網絡平臺建設，凸顯宣傳的時效性與獨特性。我院的官方微博、博客的每日美文美句推送、學院熱點報道等工作模塊都安排專人負責，相信在新的學期裏一定能做出更加出色的成績。
第一，我部門會繼續及時轉發校級(院級)團學工作博文，時事熱點新聞以及院部同學優秀原創美文等，鼓勵同學們積極創作，踊躍投稿。
第二，我們也將繼續監督各個班級博客的建設和運營情況，督促好各個班級做好博客宣傳工作，完善三級博客的建設。在微博建設方面，我們也會繼續做好日常工作。
在本學期中，我部門會在原有的基礎上繼續加強傳媒工作建設。增強與校四大媒體、厚德網的聯繫，積極參與國家級、省級、市級、校級媒體的投稿，注重傳稿的格式與時效性，提高傳稿質量。此外，我部門也會積極鼓勵全院同學積極投稿。在院網站管理工作方面，我部門依然會及時上傳稿件與活動照片，繼續豐富院網站內容，將院網站打造成我院對外宣傳的優質名片。
從9月份開始，我部門的宣傳工作將全面展開，按時按量的完成各個活動海報繪製與相關活動的宣傳工作。10月份，我部門將完成部門招新工作。同時，我部門將做好懷化學院第二屆體育嘉年華活動的前期宣傳工作，並在這一學期中協助團總支學生分會其他部門做好十四屆校園文化藝術節、第十三屆“書山杯”辯論賽、社團文化月、12月學生分會評優等大型活動的前期宣傳與後續報道工作。
新學期，新氣象，新起點，新徵程，新付出，新收穫。在本學期中，我部門依然會積極配合好各部門開展工作，提前瞭解各部門近期活動，做好宣傳準備。我部門不僅要與各部門加強交流與溝通，也會繼續加強與其他各院團總支宣傳部的交流與合作，使宣傳工作順利開展。除了對外的合作與交流，宣傳部也會努力增強團隊意識，強化協作意識，保持部門工作思想一致，以飽滿的熱情和端正的態度去完成每一件工作，爲做一名優秀的宣傳人而努力。
第3篇
認真學習貫徹黨的精神和校第三次黨代會精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀爲指導，根據加強黨的執政能力建設和先進性純潔性建設的總體部署，主動適應學習型、服務型、創新型黨組織建設和幹部隊伍建設的需要，以拓展理論視野、堅定理想信念，增強領導本領、提高發展水平，服務中心工作、培養優質人才爲重點，進一步做好建黨培訓、幹部培訓、黨建研究工作，豐富內容，改進方式，構築平臺，拓寬面向，規範制度，提高質量，努力促進黨員隊伍、幹部隊伍的素質提升，爲特色鮮明的研究型大學建設提供先進的思想引領、堅實的政治保證、強大的力量支撐。
1、加強制度規範，提高黨校教育培訓工作的科學化水平
⑴以校黨建規劃、第四輪任期目標責任制提出的黨校培訓目標爲導向，貫徹校第三次黨代會對黨校培訓工作提出的新要求，認真籌劃落實x年度黨校教育培訓任務，明確培訓重點，創新培訓路徑，推進培訓工作制度化、規範化、常態化。
⑵着眼於促進幹部隊伍能力素質提升，積極構架管理幹部大培訓的格局。按照我校《加強幹部培訓工作的意見》，構建分類分層的幹部培訓機制。會同組織部制定我校處級後備幹部培訓方案，促進年輕幹部健康快速成長。加強幹部在線學習中心的平臺建設，優化學員管理辦法。結合落實幹部述學、評學、考學制度，加強幹部培訓學分制考覈，逐步規範幹部教育培訓檔案管理。
⑶貫徹我校《關於進一步加強和改進黨校工作的意見》，圍繞理念信念教育，進一步完善校、院兩級黨校培訓體系。按照我校《學生預備黨員培訓辦法》，統籌培訓資源，優化培訓方式，着力提高學生黨員隊伍的質量。進一步加強對分黨校培訓工作的業務指導和質量監控，健全和完善分黨校工作信息報送和學員網考制度。
⑴發揮領導幹部的示範表率作用，組織邀請校處兩級領導參與黨校幹部培訓授課，交流領導藝術，傳授管理經驗，提高幹部培訓的針對性和實效性。根據需要，聘請校外專家學者作培訓報告或管理講座。
⑵根據大學生建黨工作的需要和完善培訓體系的實際，加強學生建黨培訓師資力量的建設，充實數量，提高質量，突出政治引領，突出黨性修養，突出理想信念，建立具有學校特色的黨校教育培訓師資骨幹隊伍。
⑶推進黨校師資的教研活動，圍繞提高教育培訓質量，組織黨校教員開展集體備課、學習交流、外出考察等活動，積極探索教育培訓內容、形式、手段的改革創新。
3、加強平臺建設，提高黨校教育培訓工作的現代化水平
⑴加大力度建設好江南大學篤學網。在調整網站構架的基礎上，加強日常維護，及時提供優質的教育視頻課件資源，積極推薦優秀的閱讀文章書目。加大黨校培訓信息和學員培訓成果的交流，增強網絡互動性。
⑵與國家教育行政學院中國教育幹部培訓網搞好共建江南大學管理幹部在線學習中心的新一輪合作，確保幹部培訓平臺的平穩運行。按照有利於幹部教育培訓自主化、常態化的要求，加強平臺學員的學籍管理，完善學習情況反饋機制，提高培訓實效。
⑶進一步加強江南大學學生入黨積極分子在線學習中心的建設。爲政治上有追求的廣大優秀學生營造良好的黨的知識學習氛圍，調動學員接受教育的自覺性和積極性。加強學習中心的教務管理和系統維護，及時更新網考題庫，着力提高網考質量。
4、加強業務建設，加大黨校分層分類教育培訓工作的力度
⑴改革培訓模式，創新培訓方法。積極探索黨校分層分類培訓黨員和幹部的管理模式，根據事業發展和形勢變化的需要，不斷豐富黨校培訓的內容體系，着力提高黨校培訓的成效。
⑵貫徹落實校黨委關於加強幹部培訓工作的意見，會同有關職能部門，組織開展不同管理職位的幹部培訓。年內，協同組織部舉辦中層幹部理論培訓班、處級後備幹部培訓班、黨支部書記專題培訓班各1期，協同有關職能部門(學院、單位)舉辦條線管理幹部業務能力分類分層培訓班若干期。
⑶發揮校院兩級黨校職能，組織開展系列建黨培訓。舉辦學生髮展對象培訓班2期(每學期1期);舉辦學生預備黨員培訓班2期(每學期1期);舉辦本科新生黨員培訓班1期(下半年);舉辦教職工發展對象培訓班1期(下半年)。
5、加強實踐探索，推進黨建理論研究工作邁上新臺階
⑴結合新形勢下學校推進黨建實踐、加強理論研究的實際，把握重點，營建氛圍，在理論與實踐的結合上加強黨建研究，推動學習型、服務型、創新型基層黨組織建設，促進善於學習、樂於研究、敢於創新的黨務工作者隊伍建設。
⑵承擔江南大學黨建與思想政治工作研究會祕書處的職責。加強課題研究工作管理，做好x年研究課題的結題與交流，促進成果轉化。結合學校工作實際，提出x年立項課題，落實研究任務。
⑶依託馬克思主義學院建設無錫黨的建設研究基地，承擔基地辦公室的職責。加強課題管理，強化優質論文的發表，強化研究成果的轉化，強化政策建議的提出。全面完成x年、x年立項課題的結題驗收，做好《x年無錫黨建研究論叢》和《x年無錫黨建研究論叢》的出版發行工作。立足無錫爭創全省黨建工作最佳實踐區和基層組織建設提升年的部署，整合校內外黨建研究骨幹力量，全面落實x年立項課題的研究任務。在承辦宜興市公用事業系統青年幹部培訓班的基礎上，探索基地培訓職能，整合校內外培訓資源，促進校地合作向縱深發展。
第4篇
華中科技大學軟件學院分黨校本着提高大學生對黨的認識，堅定對馬克思主義的信仰，堅定對社會主義的信念，增強對改革開放和現代化建設的信心，增強對黨和政府的信任的原則，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表的重要思想爲指導，深刻貫徹落實科學發展觀，圍繞黨的中心工作，對入黨積極分子、黨員、黨員幹部進行黨的理論知識培訓和黨的優良傳統教育，爲培養出我國it產業多層次、具有國際競爭能力的工程型與應用型軟件人才做好堅實的思想政治工作。
華中科技大學軟件學院在讀本科、碩士學生，經本人提出入黨申請，並自願接受黨校培訓者
按照xx大黨章章程，高舉三個代表理論旗幟，全面培養、提升入黨積極分子黨性修養，爲發展和壯大學生黨員隊伍提供必要的人選。
1) 黨校學員必須努力提高對黨校學習重要性的認識，端正學習態度。
3) 在深入學習的基礎上，做好學習筆記和報告記錄。討論要做好充分的準備，緊緊圍繞討論題發言，認真搞好總結交流，保證質量。
4) 堅持理論聯繫實際的原則，努力提高政治覺悟，學會運用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及三個代表重要思想解決各類問題，學會做好周圍同學的政治思想工作。
5) 努力做到以黨員標準嚴格要求自己，遵守各項制度，努力發揮先鋒模範作用，不斷反思和規範自己的言行
1)按照要求參加了每次課程培訓且有詳細筆記的學員均有資格參與考覈
2)考覈分三方面：學習態度、學習效果、創新。學員需要上交一篇學習總結和課堂筆記，並進行閉卷考試，成績各佔50%
3)無故缺課、抄襲筆記、抄襲總結、考試舞弊及閉卷考試成績不合格者，均不能予以結業
第5篇
在學院黨委、行政部門的統一領導下，在系黨總支的具體指導下，以“輔佐學生長大，成人，成才”爲目標，圍繞學院中心工作，服務人才培養大局，努力爲學院的改革、發展和穩定作貢獻。
1、培養學生良好的政治素質，努力使學生愛黨愛國，遵紀守法，幫助學生初步確立正確的政治方向。
2、努力使學生明確培養目標，端正學習態度，掌握學習方法，深入開展大學生課外活動，形成良好學風。
3、爲學生全面發展創造條件、提供機會，陶冶學生良好的個性心理品格和生活習慣，形成一批學生骨幹。
2.雲南籍新生報到、註冊、宿舍安排及新生統計工作。
1.迎接外省08級新生，做好報到、註冊、宿舍安排及新生基本情況統計工作。
2.組織學習學院的相關規章制度，針對相關重點，結合典型案例加以說明。
3.讓學生明白做人、做事、做學問的關係，始終將做好人放在第一位。進行新生學前禮儀教育，掌握基本的人際交往禮儀。
4.根據自我推薦，結合民主選舉，組建臨時班委會。召開臨時班幹部會議，進行了班委的相關培訓，制定《班委工作條例》明確各自職責，嚴格要求自我，樹立服務思想，培養工作的獨立性和團隊合作精神。另外，做好班級會議的會議記錄和工作日誌。
5.邀請本專業教研室主任對專業課程、培養目標及就業前景進行相關介紹，使學生對本專業有初步認識。安排本專業高年級的優秀學生與新生進行學習經驗交流，使新生明確大學學習與高中的不同，增強學習的自主性，儘快適應大學學習，尋找到一套適合自己的學習方法。
6.召開“我的大學，我做主”主題班會，暢談個人大學四年的初步規劃和個人理想，在此基礎上引導學生開展初步職業生涯規劃工作，認真學習李開復的《大學四年該這樣度過》，使其對大學生活有進一步瞭解，明確個人目標。
7.協助心理諮詢室做好入學心理問卷調查工作，針對新生中存在的常見心理問題開展專題教育。
8.對於思想積極上進的同學和入黨積極分子進行黨的基本知識的普及，同時要求其寫好入黨申請書。
9.做好安全教育、紀律教育和三生教育工作。提高學生防盜防騙和自我保護意識，加強學生的紀律性，嚴格按學院規章辦事，號召學生珍愛生命，掌握生存知識和生存技能，掌握基本生活技巧。
10.弘揚中華傳統美德，鼓勵學生通過力所能及的方式孝敬父母，並經常與父母聯繫告知自己的生活、學習情況。
1.組織指導學生開展節假日的班集體活動，積極排練文藝節目，準備迎新晚會。
2.深入學生生活和學習的各個場所，瞭解學生的生活適應情況，學習進展，及時給予相應的指導。
3.積極參加院系組織的各項活動，投身社會實踐，鍛鍊個人能力。積極參加體育比賽，如籃球賽、排球賽、乒乓球賽等，培養學生體育熱情和團隊精神。
4.成立英語、數學和專業學習興趣小組，增強學生的學習興趣，同時幫助在學習上有困難的同學，努力建設良好的班風學風。
5.與貧團學生家長聯繫確認家庭經濟狀況，組織學生參加勤工助學，積極幫助經濟困難學生完成學業，做好學生獎助學金的評定工作，確保公平、公正、公開。
6.進一步完善班主任工作的博客，通過網絡形式，及時針對學生中普遍存在的問題予以教育和解答。
7.做好學生基本情況的登記與統計工作，組織班幹部深入調研，瞭解學生的基本狀況和人際關係。建立學生信息數據庫和信息管理機制，及時更新個人信息，確保資料的準確性和及時性。
8.開展“清潔衛生進我家，嚴謹紀律進我家，優良學風進我家，風韻人文進我家”的“四進我家”學生寢室基礎、文化建設活動。增強宿舍同學的責任感和合作精神，促進宿舍人際關係的合諧。
1.進一步強化學生出勤率，深入查寢，瞭解學生實時動向，總結本階段工作中存在的重點問題，提前教育，預防重大事件的發生。
2.組織多種形式的學生集體活動，爲學生的人際交往提供機會與平臺，鼓勵學生積極與其他同學進行交流，增進相互瞭解。
3.針對學生在情感上的問題進行專題教育，結合在實際中遇到的突出問題，幫助學生樹立正確的戀愛觀。
4.主動與各課任課教師溝通，瞭解學生的學習情況和存在問題的突出學生，及時與這些同學開展談心工作，努力說服教育。
5.進行班幹部的正式選舉工作，確立新的班委會。針對性前期班委工作中存在的問題進行輔導，同時明確各自職責，嚴格要求班委，不斷提升班委服務意識和工作能力，加強班幹部的團結，增強班集體的凝聚力和號召力。
6.對學生在各課學習中存在的主要問題進行彙總，由學習委員負責與任課教師聯繫，及時幫助同學解答相關問題。
2.進行考前動員，要求學生總結本學期的各課學習所得。
3.號召所有學生積極參與體育鍛煉，積極參與學院冬季運動會，同時凝聚其他同學爲運動員做好後勤服務工作，增強集體榮譽感，爲班級運動健兒加油喝彩。
4.邀請心理輔導教師針對新生存在的突出心理問題進行專題講座。
5.組織班委對“四進我家”學生寢室基礎、文化建設活動的成果進行測評，評出一批優秀文明宿舍。
6.組織學生開展元旦文藝晚會的籌備工作及節目排練。
3.對於掛課嚴重的學生，及時與家長聯繫，通報其考試成績和本學期的在校表現。
4.總結本學期的工作，分析存在的問題與不足之處及下一步和行動改善方案，並做出下學期的工作計劃。
第6篇
20xx年，我院堅持以黨的精神爲指導，以學校內涵式發展和我院部分專業升本工作要求統領全局，以開展“創先爭優”活動和“幹部執行力提升”工程爲抓手，以專業和課程建設爲重心，以“兩學一做”教育活動爲保障，繼續強化內涵建設，深化教育教學改革，強化教學管理，加強內涵建設，推動我院各項工作再上新臺階。
1.狠抓課堂常規教學管理和日常工作紀律，加強師德師風教育，提升教師的責任心和使命感。
2.狠抓教學質量提升工程，把青年教師賽課、魅力課堂等活動，六步四結合課堂教學模式等推向深入，真正提高老師的業務素質和教學水平，適應本科院校的要求。
3.加強教學的日常管理，做好教學的期初、期中、期末教學檢查工作，認真做好下學期的日常教*行監控與管理，認真做好聽課與查課。提高課堂教學質量，加強內涵建設。
4.加強教學考試改革工作，認真落實各專業各課程的考試改革，將考試改革形成制度化，特色化。繼續加強學生學業預警工作，充分發揮學校、學生及其家長三方面的教育合力，使學生預警人次比去年下降20%左右，特別是三級預警降低50%左右。
5.做好實訓室的教學與管理工作，加強實訓項目開發，提高實訓室利用率。保證實訓室利用率在85%以上。茶藝實訓室、會計實訓室的完善與使用管理工作。
6.繼續認真做好中央財政支持的旅遊管理專業和綜合改革試點專業物流管理專業的階段性建設任務。
7.繼續做好衆創空間及創業孵化基地的建設工作。充分發揮衆創空間的科研平臺作用，合理使用校區合作獎勵補助資金，培養教師的科研能力，提升教師的科研項目水平和社會服務水平。
8.進一步加強師資隊伍建設，每個專業不少於2名外聘教師，使專業教師和兼職、外聘教師比例合理。
9.做好20xx級學生的頂崗實習工作。積極聯繫學生實習單位，繼續堅持實行“2+1”模式（會計電算化、財務管理專業實行2.5+0.5），在六月底前完成學院下達的20xx級旅遊管理、酒店管理、電子商務、市場營銷和物流管理專業學生的頂崗實習任務。
10.深化校企合作，穩定“管理學院”和“旅旅遊管理學院”、“人本科技學院”“校企合作冠名班（京東方）”的招生規模和人數，繼續擴大與大連華訊、安捷貨運、三悅酒店、開元名都、x酒店等一些知名企業的合作。
11.針對學校有七個專業已經升本，但今年我院只有會計專業升爲本專業的實際，明年紮實做好電子商務專業和旅遊專業的升本申報等準備工作。
1.以“四個文明建設”活動爲抓手，加強學生文明養成教育。
2.20xx年畢業生就業率不低於學校平均就業率，做好畢業生跟蹤調查。進一步完善畢業生就業網絡。
3.紮實做好家庭經濟困難學生救助及助學貸款工作，幫助家庭經濟困難學生順利完成學業。
4.加強學生思想政治教育工作，做好學生安全法制教育，全年學生違紀率不超過1%。學生安全事故發生率不高於3%。宿舍達標率在95%以上，衛生紅旗獲得率達到96%以上。
5.在學院第五屆創意大賽中再有所創新，展示我院師生的整體風貌和專業、課程建設成果。
6.完成學院下達的宣傳任務，宣傳學院教育教學改革成果，宣傳優秀教師及優秀畢業生的事蹟。
7.全年教師無違法違紀事件，無重大安全事故，計劃生育率達到100%。
8.鞏固黨建評估成果，認真開展“創先爭優”活動，做好學院黨風廉政建設、綜合治理和安全穩定工作。
穩定我院現有招生規模。鼓勵專業教研室開展對外培訓，完成學院下達的各項培訓任務，充分發揮我院教育教學資源，更好地服務於地方經濟。
