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部門的工作計劃怎麼寫7篇 「高效實用!部門工作計劃的完美指南」

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部門工作計劃是指在一定時間內,針對部門職能和任務,制定出的具體目標、計劃和措施,用於指導部門工作、提高工作效率和質量。本文將從制定計劃的意義、計劃編寫的要點和流程、常見問題及解決方法等方面進行介紹。

部門的工作計劃怎麼寫7篇 「高效實用!部門工作計劃的完美指南」

第1篇

互聯網和萬維網()已經成爲世界範圍內的“信息高速公路”和電子商務市場的支柱。由於萬維網使用者的數量飛速增長,對於最終用戶來說,隨着可供使用的主頁和網上信息的數量的爆炸性增長,最終用戶間的交互性越來越差,傳統意義上的交互已經無法滿足用戶的需求,舉一個簡單的例子,即使是在世界盃的決賽期間,一個普通的足球迷也很難立刻從網絡上找到聊天的對象。用戶需要真正意義上的全新的互聯網交互協作軟件。

我們的“軟件名稱”將爲您解決這個問題。在網上衝浪的人們不論處於何方,總是可以看見周圍的人們,就像現實生活中的一樣。“軟件名稱”既是一個最終用戶使用的萬維網上的協作軟件,又爲企業提供了無限的商機

“軟件名稱”以多種便於使用的方式爲用戶提供了一個交流的平臺。

“軟件名稱”爲企業提供了一個發佈廣告和商用信息的平臺。

“軟件名稱”爲最終用戶提供一個免費的交互平臺,同時又爲商業用戶提供了一個宣傳和銷售的渠道。

調查數據顯示,有超過六百萬的互聯網用戶會成爲“軟件名稱”的潛在最終用戶,同時有超過一百萬的商業用戶會成爲“軟件名稱”的潛在商業用戶,而且這個數字還在高速增長,這個數字對任何企業都是極有吸引力的,由於軟件和服務對於最終用戶來說是完全免費的,而商業用戶只需要及其低廉的費用就可以想所有最終用戶發佈廣告信息和商用信息。假設每年平均從每個商業用戶獲得100rmb的收入,則全部的市場收益將會超過1億rmb。而100rmb的年租對企業是微不足道的。“軟件名稱”這個項目對於其僱員和投資者來說也一定會盈利。

增長預測顯示,在第五年“軟件名稱”將會有6000萬rmb的銷售額,且稅後淨利佔銷售額的21%。到那時,“軟件名稱”將會覆蓋全國,員工90人。創辦人將提供500,000rmb的初期投資,“軟件名稱”正在尋找通曉此領域並且能主動參與創辦此項目的投資人。在第一輪的籌資中,“軟件名稱”將給投資500萬rmb的投資人60%的股份,這部分資金主要用於服務器和網絡架設費用及初步廣告費用。12個月後,將需要1000萬rmb的再投資,主要用於市場開拓費用。在這之後的12至15個月,還將需要500萬rmb的投資。在運行五到六年之後,就可以考慮首次公開上市。按照我們的價值計算,對於第一輪的投資者將會有68%的內部收益率。

部門的工作計劃怎麼寫7篇 「高效實用!部門工作計劃的完美指南」 第2張

第2篇

具體工作方向:帶領全班同學搞好第一學期的各項工作和學習。全心全意爲同學們服務!

工作要點:明確職責,力求創新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現目標。

在暑期工作中,新一屆班委已經基本熟悉了班級工作的流程和具體操作,能在日常生活中爲同學們提供基本的服務和幫助。本屆班委會完善自己的工作,爲同學提供儘可能的幫助,在原有基礎上使班級工作更上一層。

(1)在班級建設中,本學期目標是創造一個和諧,積極向上的班集體,學習方面要有突破,改善個別同學偏科嚴重的狀況;

(2)班級活動方面要更有吸引力和創新力,使同學們感受到參與的樂趣,並在其中有收穫;同學關係方面,要加強同學間交往,達到互幫互助,與此同時還要建立同學們健康的競爭意識。

(3)良好的紀律衛生是能好好學習的保證,所以請管這些方面的抓好工作!

(4)在學習方面要加強管理,共同探索適合本班的學習模式!

高中三年是人生中最寶貴的三年,理想和前途是我們人生的重中之重,我們會加強在理想建設方面的工作,通過各種交流形式使同學們樹立正確的人生理想,建立基本的人生職業規劃。

班級工作重在班委,而班委是一個團隊。新的學期中,我們班委建設的要求是:

(1)首先要做好本職工作,各司其職;其次是要加強合作,改善上學期班委們不善於合作的現象,要合作就要加強交流,建立信任,擁有共同的目標。

(2)本學期中我會積極主動溝通各位班委,並在工作中建立班委之間的聯繫。

(3)要繼續培養班委們積極向上的心態,班委的心態對班級至關重要的影響,從班委入手,培養積極向上的集體榮譽感和歸屬感,從而影響周圍同學的心態,建立班級的的自信。(4)完善班委會人員,把各個崗位確定好,做到各司其職!

班委的數量佔班級人數的三分之一,也就是每個人只要積極的去影響身邊兩個人的心態,那麼班級的精神狀態就會有極大的改觀。總之,在本屆班委任期內,要使各位班委有所貢獻,有所收穫。

高中雖然是個學習緊張的環境,但這卻對班級日常工作提出了更高的要求。本學期班級活動組織如下:

(1)每月一次班會規定,對每月的班級工作和團工作進行總結,讓同學們各抒己見,使大家感覺到班級是大家的班級,每一個人對班級工作都有發言權,可以對班級提出合理的建議和意見。同時,要公佈本月的出勤,獎懲情況以及班費收支,使同學對班級有透明化的瞭解,若個人前期出現問題可以及時發現並加以改正。

(2)適時舉行適當的體育或者娛樂活動,讓大家在學習之餘可以放鬆自己,同時可以發現同學的優點和特長,從而更加全面的瞭解同學,也可以挖掘自己未挖掘的潛力,從中也可以使自己得到更好的鍛鍊和發展。

(3)鼓勵班級同學積極、主動參加學校、班級組織的各項活動,讓每一個人都有機會展示能力與才能,儘量避免班級在期末評分時有同學附加分一分不加的情況。

建設積極向上的班集體不僅僅是班委和班主任的責任,更是整個機體共同的大事,只有心往一起想,勁往一處使,才能夠順利開展好班級的日常活動,才能夠創先爭優取得優異的成績。

第3篇

20xx年是發展非常重要的一年,也是一個充滿挑戰、機遇與壓力的一年。爲了增強責任意識、服務意識,特定本計劃。

一、嚴格遵守財經等法律、法規和國家統一會計制度,遵守職業道德,樹立良好的職業品質,嚴謹工作作風,嚴守工作紀律,堅持原則,秉公辦事,當好家理好財,努力提高工作效率和工作質量。全面、細緻、及時地爲公司及相關部門提供翔實信息,爲領導決策提供可靠依據,當好領導的參謀。

二、積極參與企業管理。隨着財務管理職能的日益顯現,財務管理應參與到企業管理的逐個環節,爲總體規劃制定提供依據,爲落實各項工作進行監督,爲準確考覈工作提供結果。

三、隨着單位精細化管理水平的不斷強化,對財務管理也提出了更高的要求,根據財務管理的特點以及財務管理的需要,我們要進一步做好日常工作。

1、加強規範現金管理,做好日常覈算,按照財務制度,辦理現金收付和銀行結算業務,強化資金使用的計劃性、預算性、效率性和安全性,儘可能地規避資金風險。

2、努力開源節流,使有限的經費發揮的作用,爲公司提供財力上的保證。在費用控制方面,加強艱苦奮鬥、勤儉節約的理財作風,將各項費用壓到最低限度,倡導人人提高節約的意識。

3、加大財務基礎工作建設,從粘貼票據、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等工作抓起,認真審覈原始票據,細化財務報賬流程。內控與內審結合,每月進行自查、自檢工作。做到帳目清楚,帳證、帳實、帳表、帳帳相符,使財務基礎工作規範化。

四、實行會計電算化。有條件時,首先實現電算化與手工記賬同時進行,逐步實現計算機替代手工計賬的財務管理模式,解決會計手工覈算中的計賬不規範和大量重複勞動極易產生的錯記、漏計、錯算等錯誤。大量的信息可以準確、及時的記錄、彙總、分析、傳送,從而使得這些信息快速地轉變爲能夠預測前景的數據,提高會計覈算的質量,通過一系列嚴格的科學和程序控制,可以避免各種人爲的虛假行爲,避免在實際工作中違法違規,使其更加正規化、科學化,現代化。

五、參加財務人員每年一度的培訓教育,瞭解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容、要點和精髓。全面按新準則的規範要求,進行帳務處理。全面深入的學習財務知識,開拓視野,豐富知識,學好聚財、生財、用財之道,積極實施財務人才工程,進一步完善財會人員知識結構,及早成爲一專多能、德才兼備、富有創新精神和進取意識的複合型財會人才,強化財務管理的整體素質。

六、積極爭取資金,闡明充分理由,反映真實的情況,並注意及時聯繫,主動溝通,密切彼此的關係,力爭得到更大的支持。

七、積極參與招商引資工作,及時、全面、完整地提供客戶需要的各種數據與資料,採取各種措施花樣繁多的包裝好、宣傳好,夯實招商基礎。對已接觸過的客商,要進一步瞭解情況,及時傳遞信息,把握進度,環環相扣,抓準機會,有所突破。

八、繼續堅持不怕苦,不怕累的工作幹勁,一切以工作爲重,嚴格遵守公司的上下班、請銷假等各項制度。愛崗敬業、提高效率、熱情服務,對無法按期完成的工作,要主動加班加點,任務難不扯皮,任務累不推諉,甘於奉獻,盡職盡責。

第4篇

但是就像市場在不斷的變化,公司也在不斷的前進。爲了緊跟變化,我們必須走在市場的腳邊,趕在公司的前面。無論公司需要什麼,我們都要對此有足夠的瞭解。爲了能達到這樣的目的,我除了要緊抓對市場的消息的瞭解,還要好好的定下這一年的工作計劃。

爲了能在這一年裏做好工作,我要在這一年裏也繼續做好對自己的提升。

首先要加強對自己的要求,給自己定下目標量,要提高自我的目標,不能僅僅只是爲了完成任務,而是爲了能讓工作能完成的更有效,能切實的爲公司帶來利益。

其次,還要加強自己對公司發展理念的瞭解,要在工作中更貼合公司的發展,在公司和領導的指導下爲公司的發展做出自己的貢獻。不能僅僅爲了利益而不管公司的策略,要互相配合,互相共生,積極的利用公司發展策略的優勢,爲公司帶來更實在的利益。

再次,我要更近的追逐市場,抓住市場的發展和變化,這樣才能更好的完成自己的工作。同時,在這一年裏,我要加強和部門同事的交流,只有交流才能更好的帶動部門的共同進步。

在工作中,我首先要學習好今年的工作發展方向,積極的參加公司和部門會議,保證自己在工作中不偏離公司的理念,並且在公司的步子前,嚴謹的做好工作計劃,爲公司的發展做好準備。

其次,今年的工作中,我要加強和生產部門的溝通,切實的瞭解公司所需的訂單數量和所需材料,提前一步的在市場做好調查和準備,爲公司的前進做好鋪墊。

最後,我要在部門中加強溝通,積極的和同事們互相分享,互相學習。在工作內外都要提升個人以及部門的整體能力,爲公司的發展做出跟多的貢獻。

一年的準備,要儘早的展開。儘管我們採購僅僅只是後勤部門,但是也是爲了公司前進所必要前進的準備工作,爲此,我會更加努力的前進!更加努力的完成自己作爲員工的職責。

第5篇

上半年,區旅遊工作在區委、區政府的正確領導和上級主管部門的指導下,緊緊圍繞文化之旅和世博之旅兩大主題,真抓實幹,開拓創新,抓住發展機遇,全面提升旅遊形象,較好地完成了各項目標任務,促進了全區旅遊業的協調、持續、健康發展。全區上半年預計完成旅遊接待286萬人次,旅遊經濟總收入26.3億元,同比分別增長30%、31.5%,實現旅遊增加值12.8億元,基本實現了時間過半任務過半。

1、旅遊規劃進一步完善。在對我區xx期間旅遊業的發展進行調研和分析總結的基礎上,完成了《區旅遊業發展規劃》初稿。同時積極指導並參與全區各景區(點)規劃工作,南田文化城、嘉澤玫瑰園、紫薇園設計規劃通過專家組評審,太湖灣後庭山地塊規劃工作啓動並取得進展。姬山古鎮、江南花都產業園、楊橋古街等項目規劃設計在建設中不斷完善和優化

2、項目開發進一步加快。半年來,各板塊和旅遊景區嚴格按照區委區政府五大行動要求,嚴抓投入、精細管理、強力推進,各項目進展順利。淹城春秋樂園如期開園併成功創建成4a景區,爲我區旅遊事業添上濃墨重彩一筆。太湖灣環球動漫嬉戲谷即將完成土建和市政施工,中華孝道園一期三大主要建築封頂,三勤花都水城項目已進入後期裝修階段,溫泉順利出水,出口溫度達48攝氏度,日出水量400頓。新天地不夜城,南京1912主題街區建設取得新進展。西太湖攬月灣、萬澤天海度假村、藝林園景區提升工程、九洲喜來登酒店、富都香格里拉國際酒店等一批在建工程按期推進。

3、宣傳促銷進一步增強。成功舉辦了20xx花都水城·浪漫旅遊節,共組織了開幕式暨淹城春秋樂園開園、20xx萬澤杯第九屆亞洲龍舟錦標賽、海峽兩岸盆景奇石根雕藝術展、中外魔術雜技展演、相約花都、情繫第二屆新市民節、非物質文化遺產與民間藏品展示、第二屆農家菜、名車自駕遊、茂業百貨杯車展、淹城野生動物園吉尼斯現場挑戰秀、新城上街開街焰火表演等11項活動。旅遊節期間,投入近40萬在現代快報、江南時報、晚報、日報、電視臺等各級媒體進行集中宣傳。同時及時更新、充實了旅遊網、中紅網旅遊專欄的宣傳內容。本屆旅遊節在組織籌備、活動安排、宣傳促銷等方面大膽創新,共吸引了中央、省、市、區20多家媒體到場採訪報道。組織淹城春秋樂園、環球動漫嬉戲谷等景區參加了全國國內旅遊交易會,製作了8000份指南投放全市各大賓館飯店,編輯出版了六期《旅遊時尚·旅遊專刊》。通過衆多宣傳促銷,旅遊的知名度得到了明顯提升。

4、行業管理進一步規範。一是進一步落實全區服務業發展政策。根據《關於促進全區現代服務業加快發展的政策意見》,出臺了《20xx年旅遊地接考覈獎勵辦法》,對20xx年優秀地接旅行社進行了表彰獎勵;二是積極開展旅遊飯店評星工作。啓動了假日酒店、太湖灣金陵大飯店的五星創建工作,對金色南都、金鼎明都兩家20xx年度掛牌的四星飯店進行了跟蹤服務。對轄區內12家星級飯店進行了明查暗訪,對多家飯店提出整改意見,促使他們規範工作。三是強化旅遊安全工作。堅持把規範市場秩序和行業安全工作放到重要位置,聯合區工商、公安、消防、安監等部門,對全區旅遊單位進行了安全檢查,督查整改了一批安全隱患,確保了全區旅遊安全。

半年來,全區旅遊工作取得了一定成效,但與區委、區政府的要求,特別是與周邊兄弟城市相比,還存在一定的不足。主要體現在幾個方面:

1、旅遊政策扶持不夠。我區的旅遊發展配套政策還不夠完善。重點旅遊項目引導資金和旅遊人才培養專項資金的財政扶持上尚未形成常態機制,旅遊專項促銷經費遠遠少於周邊區縣。在旅遊項目建設用地和減輕旅遊企業負擔等方面,旅遊政策配套和扶持仍顯不夠,政策匯聚資源的槓桿效應和對旅遊業發展的引導作用還有待進一步增強。

2、旅遊拳頭產品較少。目前,除了淹城春秋樂園和野生動物園外,我區建成的旅遊拳頭產品偏少,還沒有能夠真正納入國內華東線的景點。旅遊景區(點)的規模偏小,逗留時間偏短,知名度和影響力不夠。

3、配套設施建設較慢。旅遊是關聯度高的產業,旅遊產品的熱銷會帶動周邊及相關產業的發展,同樣,配套設施的建設也會影響旅遊產品的銷售。中心城區建設已有一定規模,但相關的購物、娛樂、旅店、公交等,特別是景點景區周邊的配套設施建設與發展要求仍有一定的差距,對形成旅遊目的地建設有着相當大的影響。

4、人才隊伍儲備較少。經營管理人才和整體隊伍素質的高低,直接影響旅遊行業的發展。我區旅遊人才相對缺乏,真正懂得旅遊經濟規律、掌握旅遊專業知識、具備旅遊經營管理才能的旅遊專門人才偏少,旅遊從業人員整體素質不高,一定程度上影響了部分企業的產品質量,導致後勁不足。

1、提升規劃水平。旅遊產品的開發,規劃是龍頭。產品是否符合市場需求,是否具有強大的市場競爭力,規劃極其重要。下半年,全區旅遊規劃工作主要圍繞三個層面展開:一是以完善規劃爲核心,重新審視全區旅遊資源,細分類別,分清主次,提升全區整體性規劃水平;二是進一步完善動漫嬉戲谷、中華孝道園、嘉澤農博園等重點在建項目規劃,以市場爲導向,以需求爲目標,不斷充實新內容,拓展新思路,賦予新內涵,精雕細琢,保持旅遊產品的唯一性、獨特性,增強市場競爭力;三是積極參與地方性旅遊資源規劃。大力推進以楊橋古鎮、橫山財神景區爲代表的地方性旅遊資源規劃,避免重複建設,資源浪費,規劃建設好一批內容豐富、特點鮮明、做工精緻的景點景區。

2、加快項目建設。以項目建設爲抓手,快速推進全區各景點景區的建設步伐。一是抓好原有景區提升工程。全力推進三勤生態園花都水城項目和淹城煙雨春秋水影秀建設,完善基礎設施、技術支持和人員培訓,確保10月前全面向遊客開放,以全新的面貌帶動兩園發展再上新臺階;二是抓好在建景區推進工程。嚴格按照暨定時間,倒排計劃,高質量快速度推進太湖灣動漫嬉戲谷、中華孝道園工程,年內完成景區正式開園前的各項準備工作。全面推進西太湖攬月灣、姬山古鎮、紫薇園、藝林園等項目建設,打造特色精品工程。

3、推進要素配套。積極推進旅遊要素配套,造氛圍、聚人氣,以優良的旅遊環境促進行業的整體發展。要加大招商力度,引進名優產品,建設好新城上街、又一城、新天地不夜城、茂業百貨、購物中心、天祿商務廣場等旅遊購物場所;要協調公交資源,組合旅遊線路,加快景點景區間線路建設,改善通達條件,方便遊客出行;要提升接待水平,彰顯地方特色,引導民間資本建設經濟型酒店、青年旅館、家庭旅館,改善食宿條件,滿足不同消費層次遊客的需求;要加快娛樂設施建設,豐富娛樂內容,改善春秋豪門經營,加快推進南京1912主題酒吧街建設,延長城市作息時間,促進旅遊目的地建設。

4、強化宣傳促銷。一是要圍繞目標市場,合理制定宣傳促銷計劃,提高旅遊宣傳促銷的專業性、針對性和有效性。主要是提升現有景點景區的宣傳促銷力度和檔次,同時全力做好部分景區開放前宣傳和促銷工作;二是要加大促銷投入,進行多形式、多方法、多渠道宣傳促銷。融於大格局,借勢促銷,整體促銷。三是要精心培育地接市場,引導景點景區與旅行社開展深度合作,互惠互利、合作共贏;四是要區域互動促銷,與周邊城市建立互惠合作關係,實現資源共享、客源分享。

5、加強行業管理。加強旅遊行業質量管理,大力開展誠信旅遊創建活動,提升旅遊整體形象。一是加大創建力度。紮實推進藝林園、牟家農業旅遊觀光園創a工作,太湖灣金陵大飯店、假日酒店力爭年內完成星級評定;二是堅持部門聯動工作機制,維護旅遊市場公平公正競爭秩序,爲企業發展創造良好的環境;三是建立和完善各級人才引進、培養機制,引導校企合作、加大對外交流,爲旅遊業加快發展提供有力的人才支撐。

第6篇

上學期暑假開始前,由於老一屆學生會主要領導幹部都要畢業,離開校園,走上社會。學校舉行了新一屆學生會選舉,我作爲在學生會學習部工作時間較長的成員,在我考慮之後,最終競選成功,成爲學習部部長。現在新學期開始了,我對將要擔任學習部部長的一年,我根據學習部的實際情況,制定出了我們學習部的工作計劃。在秉承上一屆學生會的常規任務之外,新一屆的學習部希望可以做出自己的風格,現將本年度工作計劃介紹如下:

與在學科知識上有重合的院系共同舉辦一些講座,比如__系跟__系,__與__系等等,選好兩個學科之間的切合點,可以同時調動兩個院系的學生,這樣活動的成功率就大大上升了。並且對提高同學們的知識面和學習興趣有很好的作用。

在學校範圍內搞好活動的同時,我們可以延伸到校外,走進農村。對農村的孩子們進行知識教育以及介紹外面的生活,讓他們也更好地瞭解外面的世界,而不是處於一個閉塞的狀態。

在本學院範圍內進行十佳教師評選,由同學們投票角逐出最優秀的十名教師,由這十名教師代表學院在全校範圍內舉辦講座,學術部主要負責舉辦講座的籌劃工作。講座的題材要符合現實社會和同學們日常生活以及大家多感興趣的話題,講座的形式要新穎,同時要有__學院自己的風格。通過這個活動,希望更多的師生了解我們__學院,認識我們__學院,也爲我們自己樹立起一個品牌。

學術沙龍活動主要是針對新老生的交流座談,以解決同學們在學習生活中遇到的問題爲主要目的。座談可以分爲大一新生的專業認識或者轉系情況的瞭解,大二對分專業的考慮,大三對考研情況的瞭解,大四關於就業的座談。同時還可以邀請一些已經工作的師兄師姐們介紹他們的工作學習經驗。

學術沙龍活動主要是以培養同學們的專業素養爲目的。我們可以定期向同學們介紹一些專業最前沿的東西,可以以影片的形式,生動有趣而又不缺乏知識性。比如介紹__大樓,看___先生的一些簡介,或者解決結構問題上出現的一些新技術等等,相信同學們都應該很有興趣。

學術沙龍的另一方面是還可以舉辦一些展覽,面向全校師生。比如我們結構設計大賽的優秀作品,__系的許多優秀建築模型,這也是讓全校師生了解我們的一個重要窗口。舉辦院內乃至全校的辯論大賽,這是我們__學院的強項,希望可以繼續發揚廣大。

以上是我個人的一些想法,很多東西都還需要推敲補充,希望老師給出寶貴意見。當然由於我是第一次擔任部長,可能還是存在着這樣那樣的缺憾,不過我不會氣餒的,我一定會在我自己的努力下,將學習部全體工作人員帶好,在學生會的工作中做到最好,我相信我會在這些工作中努力完成學校派給學習部的工作。學校有很多的工作需要我們努力,我也會帶領全體學習部成員努力工作的,我相信學習部的工作是學生會各部門中最好的!

第7篇

__學院團總支學生會組織部是協助校團委加強全院共青團思想建設、組織建設及協助開展黨課的準備工作的一個部門。嚴格做好團員的發展工作,團員證的註冊和管理工作,做好團員登記、團費收繳、團員組織關係轉接等工作;做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作;爲了豐富學校黨員,團員和學生的校園生活,積極策劃團組織生活風貌的主題團日等等。

新的學期開始,爲了保證團總支學生會有新鮮的血液的注入,擴充學院團總支學生會有足夠高素質的後備力量,能更有效地開展學生會工作,實現學生會的新老交替,培養和壯大學生會隊伍,保證學生會工作的連續性,充分發揮學生的主體作用。機械工程學院組織部就此開展20__屆機械工程學院團總支學生會組織部招新工作,給新生們提供一個鍛鍊自己展現自己的機會,提供一個展示才華、鍛鍊才能的舞臺。

2)思想品德好,吃苦耐勞,責任心強,做事認真主動細緻,具有一定的創新和交際能力、組織能力。

3)具有較強的團隊合作意識,個人能夠服從組織安排,並有信心處理好學習與工作的關係。

(1)報名階段:要求報名者仔細認真的按要求填寫報名表及個人簡歷,並讓他們寫下對學生會的期望以及加入組織部的動機。

簡要陳述自己應聘組織部的原因、優勢(時間控制在1分鐘左右);

要求回答事先準備的問題(開放性問題,時間控制在1-3分鐘以內)。

②第二輪面試:根據第一輪的面試結果,選擇面試者(人數大概爲第一輪參加面試人員的一半)進入第二輪面試,由部長及相關人員進行選優,淘汰,面試方式初步定爲測試面試者有關活動策劃方面的能力。

2、個人能力較強,有一定的創新和交際,思考能力。

3、具有良好的集體榮譽感,有團隊精神,能積極主動向隊伍靠攏。