企業復工前後疫情防控指引範文三篇
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企業復工前後疫情防控指引範文一
一、企業復工時間嚴格按照《xx省疫情防控指揮部辦公室關於實施企業提前復工報備制度的通知》執行。符合提前復工條件的企業可按要求申請提前復工。
二、企業主要負責人是企業防疫工作的第一責任人，要牽頭建立企業防疫工作機制，統籌做好企業疫情防控工作。及時執行當地政府的防控工作部署，按要求向當地政府報送有關疫情防控工作信息。
三、密切關注國家、省和屬地發佈的最新動態，瞭解和掌握新型冠狀病毒感染肺炎的防治措施，對務工人員做好新型冠狀病毒感染肺炎防治知識的宣傳教育工作。
四、一旦發現企業人員出現疑似症狀，要第一時間隔離觀察，及時送院診治，對密切接觸者採取防護措施，並將有關情況報告當地政府。復工後出現確診病例的企業要立即停產。
五、目前仍在湖北省境內人員暫不返回佛山。企業負責人要摸清公司內仍在湖北省境內人員，逐一通知到位，並詳細瞭解和登記其健康狀況以及計劃返回時間、方式等相關情況。
六、企業應實行封閉式管理，嚴格控制人員的流動，不參加聚集性活動，嚴禁攜帶野生動物和家禽家畜進入。
七、加強衛生防護管理，進入企業人員要配備防護口罩，測量體溫。如發現異常情況，登記信息，並做好居家健康監測或重點隔離觀察，未發現疑似症狀方可上崗。
八、對14天內有湖北省旅行史或居住史的返回佛山人員，要居家隔離醫學觀察14天。
九、加強對企業食堂、宿舍、浴室、廁所等公共環境衛生的清潔管理，注意做好通風和消毒工作。
企業復工前後疫情防控指引範文二
爲防止新型冠狀病毒感染的肺炎發生和傳播，根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急管理條例》等相關法律法規，結合我公司實際，制定工作方案。
一、目標與原則
(一)目標
通過制定本方案，完善組織協調機制，提高應急處理能力，做到“早發現、早報告、早隔離、早治療”，防止新型冠狀病毒感染的肺炎發生和傳播，保護廣大職工的身體健康。
(二)原則
預防爲主，防治結合;依法管理，科學防治。
二、成立公司應急領導小組。
組長：
副組長：
成員：
組長職責：全面統籌公司內相關信息;協調公司資源，安排具體疫情防控工作;指揮落實經開區防疫指揮部各項防控疫情措施。
副組長職責：對於分管模塊內的人員物資及時瞭解及反饋信息，執行組長安排的相關工作並提出相關的建議。
成員職責：
1.結合當地政府要求和實際的情況，妥善開展疫情控制要求宣傳，指導科學防護知識培訓，有效落實各項防控措施;
2.負責落實各自責任區域內員工體溫監測和現場區域消毒措施工作。
三、防控措施
(一)體溫檢測把控
1、在公司各門崗和車間、辦公樓、設立體溫監測點，對所有進入公司人員實施體溫監測，體溫檢測人員必須佩戴口罩。員工每班兩次檢測體溫，上班前和下班後各一次，並進行記錄登記(見附件)，如有超過37.3度的情況及時彙報公司應急領導小組。
2、物流承運商、外來原包材運貨車輛司機進出廠區前必須進行體溫檢測，凡是出現體溫高於37.3度的一律禁止進入廠區，並及時將信息反饋至公司應急領導小組。
3、所有進入廠區、生活區的人員和車輛司機必須體溫檢測合格，外來人員必須登記，無正當理由一律禁止進入，體溫高於37.3度者禁止進入廠區和生活區，要及時制止，跟蹤檢測並上報公司應急領導小組。
(二)員工防護
1、每班班長負責按需發放口罩，員工在公共區域和廠區內必須佩戴口罩，見面不要握手或直接的身體接觸。
2、一次性醫用口罩的有效時間是4-6小時，每班要進行及時的更換。
3、廢棄的口罩由班長統一收集，扔到指定的垃圾桶內，使用500mg/L的有效氯消毒液進行每日的噴灑消毒。
4、公司內宿舍的宿舍長要進行宿舍內員工人員登記和排查，跟蹤進行員工的體溫登記，如有異常及時進行上報，督促宿舍人員進行口罩佩戴，注意個人衛生。
5、對公司人員，如司機、裝卸工等體溫檢測合格、佩戴防護口罩並做好登記，方可進入廠區作業，否則一律不允許進入;
6、春節後若有湖北區域(尤其是武漢地區)或周邊疫區返程人員須自行在家隔離辦公或輪休14天(或員工有年假、調休假的，由各部門視情況安排休假或輪休)，確認無問題後方可憑相關證明(交通憑證、醫院檢查等)返崗辦公。
7、對所有返崗的，請各部門做好體溫測量，超過37.3℃請及時安排至規定醫院檢查。
8、員工如有以下情況，須自行隔離、安排在家辦公或輪休(由各部門視情況安排)，直至確認無感染後再返崗。
(1)如出現發熱、乏力、乾咳、或出現胸悶等不適症狀，請立即聯繫就醫診治;
(2)1月10日後有家屬或親戚來自或去過武漢，或接待過湖北等疫區訪客的。
(3)提醒如有以上情況的員工，請各部門同步登記、觀察該員工所接觸的相關同事。
9、正常復工人員做好自身防護，做到勤洗手、戴口罩、多通風，保護好自己，不影響他人。
10、所有人員必須佩戴廠牌方可入廠，禁止隨意出入廠區，禁止進行聚餐或其他的集會活動，各組組織宣傳員工儘可能留宿宿舍，避免路途中與外界的頻繁接觸，出入廠區必須進行登記和體溫測量。
(三)加強宣傳
切實做好疫情防控宣傳工作，做好廠區的穩定。
(四)異常應對措施
1.一旦發現有發熱、乏力、乾咳、出現呼吸困難等症狀時，要第一時間去醫院就診，並上報應急領導小組。
2.對於密切接觸過確診病患者或疑似病患者的人員，應第一時間聯繫醫療機構或疾控中心，並上報應急領導小組。
(五)復工前公司緊急要求
1.管控區域員工隔離要求
由湖北地區返回新鄉的員工必須自行先隔離兩週。爲自己負責，爲他人着想，務必執行隔離要求，如有發燒等疑似症狀，請及時到指定醫院就醫並告知醫生同時向公司報備。因隔離或交通管控無法按時上班的，根據政府最新政策，優先調休年假，超出年假時間也視爲正常出勤，但需向所在部門報備確認，同時有湖北訪客的也要自行上報隔離。
2.其他要求
隨着疫情發展，具體隔離時間及相關工作要求如有調整，嚴格按政府發文要求執行;
根據生產計劃安排，企業節後復工提前向管委會防疫指揮部報批，報批聯繫人：XXX
四、聯繫方式
防疫工作專職聯絡人：XXX
聯繫方式：
公司
2020年2月10日
佛山大瀝鎮企業節後復工疫情防控工作指引範文三
大瀝鎮各企業：
根據各級政府及防疫指揮部的有關文件精神，企業復工必須按有關指引落實疫情防控措施，方可復工復產進行生產經營。現結合我鎮的實際情況，對各企業節後復工提出以下要求：
1. 企業主要負責人是企業防疫工作的第一責任人。要及時執行當地政府的防控工作部署，按要求向當地政府報送有關疫情防控工作信息。
2.請各企業結合各自的實際情況制訂疫情防控工作方案予以落實(參考相關文件)，並做好相關工作記錄。請將企業疫情防控工作方案發送至鎮經濟促進局備案。
3.企業復工前必須做好場所消毒工作，落實企業的廠區、食堂、宿舍浴室、廁所等公共環境衛生的消毒清潔管理工作。
4.企業復工必須落實人員防控措施，做好人員排查工作。如有涉疫情發生地的員工，必須到社區報備並落實相應措施。居家隔離14天后，由所在社區出具解除隔離通知書方可上崗。
5.請各企業關注“南海發佈”及“南海大瀝”微信公衆號，及時掌握官方的防控動態和公告。
6.請各企業復工復產前主動向大瀝鎮經濟促進局報備，方便與各方溝通，以利於企業生產經營。
7.大瀝鎮防控指揮部以及鎮有關職能部門和社區將開展巡查監督，對不符合復工復產要求的企業進行整改處理。
