縣衛生局領導：
2019年在縣衛生局和院長的領導和醫院全體職工的共同努力下我院齊心協力,開拓創新,闊步前進，醫政工作圍繞“醫德醫風、醫療質量”這個主題，開展了以爲病人服務爲中心的醫療服務，現將全年工作情況總結如下:
一、本人在工作崗位上嚴格要求自己，全心全意爲醫院的整體利益着想，遵紀守法，恪守職業道德，自覺接受監督，認真學習業務知識，醫院管理知識，努力提升自身能力。
二、嚴格落實醫改政策強化職工的思想道德教育提高服務素質 從元月三十一日起我院嚴格執行國家基本藥物制度,實行藥品零差率銷售。真正做到讓利於人民羣衆，讓醫生逐步改變用藥習慣，打破了傳統的以藥養醫局面切切實實的在一定程度上緩解了人民羣衆看病難看病貴的問題。
三、抓好質量規範化管理，促進醫療業務發展 1、醫療質量是醫院各項管理工作的核心內容，是醫院的生命線，也是管理成效的關鍵所在。我院多次組織醫護人員開展了一系列的三基知識學習，學習了抗生素的合理應用，糖皮質激素的合理應用等，並進行了多次三基知識考試，將考試成績納入績效考覈，與醫務人員簽訂了醫療責任狀，在一定程度上提高了職工的學習積極性2、積極引進推廣應用新技術、新項目。併購置了一系列的新設備，婦產科添置了先進的電子陰道鏡，婦科沖洗臭氧治療儀，化驗室添置了十二導聯心電圖機，海雁黑白B超大大提高了診療水平。選派優秀中醫醫師到上級醫院進修疼痛理療，新開設了疼痛理療專科，併購置了牽引牀，按摩牀，六合治療儀，遠紅外治療儀，聘請了專業鍼灸按摩師，開展了鍼灸，按摩，牽引等治療，爲醫院業務的發展提供了一個新的契機。3、多次組織醫院職工到上級學習進修。選派了一名婦產科醫師到益陽進修，一名內科醫師到縣人民醫院進修，並多次分批次的組織內科，中醫科醫師到株洲，桃江等地學習中醫藥適宜技術的推廣，選派護理部人員到上級醫院學習護理知識，提高了醫院醫務人員的業務水平。4、規範醫護管理。年初與各職工簽訂了醫療責任狀，建立健全各項醫院規章制度確保醫療護理安全，將各項醫療文書書寫質量列入考覈範疇與獎金掛鉤，多次不定期的檢查考覈醫療文書的書寫質量，嚴格按照《醫療文書書寫規範條列》落實，提高了整體醫療質量，解除了部分醫療事故隱患。
四、結合創先爭優活動大力開展醫德醫風建設。醫院自己定立了醫院管理制度，成立了考覈領導小組，定期不定期的進行監督查崗，嚴格按照醫院的管理制度落實醫務人員的服務質量，堅決杜絕醫務人員索、拿、卡、要現象。
過去的一年醫院醫政工作取得了一定的進步，但是由於醫院自身整體發展水平的限制醫政工作還有許多需要加強改進的地方，醫療質量和醫療文書的書寫一直是困擾醫院發展的一大難題，2019年雖然取得了一定成效但是由於歷史的原因醫務人員的整體素質高低不一，還有無證上崗的現象存在，因此在即將到來的2019年我將繼續一如既往的全身心投入到醫院的工作建設當中，努力提高醫務人員的整體素質，幫組無資質人員通過自身努力取得資質，進一部提高醫院的整體醫療質量，將醫療糾紛隱患扼殺在萌芽當中。
同時，藉此機會，向一年多來給予我工作及生活上支持的領導、與我風雨同舟、相互理解、配合與支持我工作的全院職工表示衷心的感謝!領導、和同志們對我過去工作的信任和期望將永遠銘記心中，同時我也將爲醫院的發展儘自己一份綿薄之力。
特此報告，請審閱！
