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消防年度個人工作總結8篇

工作總結 閱讀(1.4W)

工作多年,經驗閱歷都有所提升,職場人在寫工作總結時一定特別優秀,工作總結是當下的社會中很常見的一種書面材料,以下是本站小編精心爲您推薦的消防年度個人工作總結8篇,供大家參考。

消防年度個人工作總結8篇

消防年度個人工作總結篇1

時光荏苒,轉眼間已至金秋時節,我作爲綜合三車間的義務消防員已有半年。此刻,我就結合這半年的消防員體驗和最近觀看的消防視頻,談談我作爲義務消防員的收穫。

做事方面,成爲義務消防員之後的我,更注重消防理念的運用。對於不清楚不明白的事情,我絕不盲目去做,必須是得到上層管理指示後,纔會去實施,不會不經過思考就去操作,而是先讓自己冷靜下來,不慌張,先想一下處理辦法,再從源頭控制住。如果盲目去做,一旦意外發生,再着手去解決,就會對人和事造成更大損害。

操作設備方面,在未成爲義務消防員時,自己對各方面安全知識知之甚少,但卻有一種事不關己,高高掛起的僥倖態度,不會想去學。在有幸成爲義務消防員後,我纔開始學習有關於安全方面的知識,在工作中也更加註意安全。操作設備前,我都會特意去看一次警示牌,同時,在大腦中,回想一下操作這臺設備的注意事項,時刻提醒自己,規範操作。

日常生活方面,成爲義務消防員後,我在生活上也更加註意安全知識的運用。以前我騎電動車上下班,只明白要注意安全,但怎樣注意、如何注意,卻不清楚。此刻的我安全意識有了明顯提高:騎電動車在路上不僅僅會觀察道路的盲區與事故多發區,分析其潛在安全隱患,從而讓自己銘記於心。而且看到路上其他人,轉彎時未開轉向燈、超車時未按喇叭等違章行爲,我都會暗暗捏一把汗,想到這樣做的危險性。

如上所述,我成爲義務消防員後,收穫頗多,不僅僅對消防知識有了更全面的瞭解,並且能把消防理念運用到生活中後,還學會了防範於未然,把安全知識銘記於心,讓生活和工作都更安全!

消防年度個人工作總結篇2

20__年3月20日開始至20__年5月31日這段時間,我們黑河市西崗子糧庫認真學習領會上級下發的春防工作要點,着力解決了很多影響春季防火期防火安全的突出問題,確實杜絕了火災以及安全事故的發生,下面把具體工作的情況做以總結匯報如下:

一、加強組織領導,結合糧庫工作實際情況制定切實可行的工作實施方案。

首先成立由“一把手”人組長的糧庫春季防火安全工作領導小組,實行領導班子責任制,並層層落實工作責任,嚴格落實“一崗雙責”,切實承擔春防工作組織實施主體責任,結合工作實際,周密制定預防大風天連營火災、防火檢查、消防宣傳、重大消防安全問題整治等工作方案,確保各項工作落實到位。

二、加強春季防火宣傳教育,增強職工防火安全意識。

制定實施詳細的宣傳教育工作計劃,完成好宣傳貫徹工作任務。充分利用安全教育課和領導班子工作會議以及職工大會等時間積極向職工傳授防火安全知識,通過板報、標語、掛圖、傳單等形式廣泛開展消防宣傳教育活動,對職工開展了消防常識教育,並組織進行了一次防火技能和防火自救、自護、疏散演練,增強職工的防火安全意識。

三、逐級落實防火安全責任制,實施責任管理。

企業嚴格按照國務院和省政府消防工作要求,認真履行消防安全職責。糧庫與職工簽訂了《春防安全工作責任狀》,把責任分解落實到每個崗位和人員,明確了各自工作任務的同時認真實施,確保能夠切實解決安全防火隱患治理中突出問題。

四、認真落實防火安全制度,實行了常態化管理。

在活動過程中對庫區電路、電源、取暖設施進行了一次全面安全隱患排查,明確了管理。並切實加強春防期間領導帶班和教職工值班值宿工作,每天都要保證有領導帶班、值班室電話24小時暢通。並結合實際制定了切實可行的滅火和應急預案。並配齊糧庫消防設施、消防器材和滅火器具,組成由年輕職工參加的庫內滅火隊伍,確保糧庫院內發生的小的火災能夠得到及時撲救。同時,糧庫領導、分管安全工作人員,能經常地對重點部位的防火安全落實情況進行監督檢查,發現隱患及時進行了整改,確保無安全事故發生。

消防年度個人工作總結篇3

2___年,我局認真貫徹落實《消防法》、按照《__市區人民政府關於下達區2___年區直部門消防工作責任書的通知》(延政文〔2___〕71號)要求,加強領導,精心組織,狠抓落實,取得了較好成效。

一、加強組織領導

局黨組對消防安全工作高度重視,將消防安全工作納入日常工作,成立由陳友強局長任組長,各工商所、股(室)、直屬單位負責人爲成員的領導小組。領導小組下設辦公室,掛靠在區局辦公室,負責落實全局的消防安全工作。做到一把手負總責,分管領導具體抓,“黨政同責、一崗雙責”,切實加強對消防安全工作的領導。

二、制定工作方案

制定了《區工商局2___年度消防工作實施方案》,在年初召開的全局工商工作會議上把消防安全工作和其它職能工作一併進行研究部署,重點強調消防安全工作的重要性,並督促落實。每逢元旦、春節、勞動節、國慶節等重大節假日都及時對消防安全工作進行安排部署,督促整改消除火災隱患,確保過個安全的節假日。

三、落實安全責任

按照《消防工作實施方案》明確的管理職責和工作分工,狠抓消防安全責任制的落實,不斷改善消防安全環境,切實加大消防監督力度,有效地預防和抑制了事故的發生。3月6日,陳友強局長分別與7個工商所負責人簽訂了《消防安全責任狀》,對消防安全責任進行了細化分解和落實,要求負責人認真履行對本單位的消防監督管理職責。

組織人員定期或不定期開展消防安全檢查,督促落實火災隱患整改。今年以來,先後2次組織開展對局機關、7個工商所的辦公樓和3幢宿舍樓、區個私協會辦公樓進行消防安全檢查,特別是對辦公樓的電路、電器、鄉區工商所食堂等部位進行重點排查,共發現8處有可能導致安全隱患問題,如配電箱是木質的、電路負荷不夠、排插破損、沒有安裝應急燈等,發現後責令相關單位立即進行整改。目前,區工商局沒有發生一起消防責任事故。

四、健全管理制度

建立健全消防安全規章制度和安全操作規程,建立各環節、各崗位消防安全質量工作標準,規範單位人員消防安全行爲,加強消防隊伍建設,改善消防設施,逐步建立起“管理自主、隱患自除、責任自負”的內部消防安全管理機制。同時按照《區工商局消防安全管理制度》、《區工商局2___年度消防工作計劃》,廣泛動員幹部職工積極開展消防羣防羣治活動。

五、開展宣傳教育

組織幹部職工進行消防安全知識和消防器材使用培訓,學習消防法律法規和消防安全知識,引導幹部職工自覺遵守消防法律、法規和規章,營造消防工作人人有責的良好氛圍。11月初,局機關組織了消防安全演練,請前期經過培訓的人員對如何滅火進行示範,通過演練讓培訓人員親身體驗火災撲救的感受,通過接受有效的消防安全培訓和宣傳教育,提高了我局幹部職工的消防知識和消防安全意識,增強了抗禦火災的綜合能力。

六、增加經費投入

9月初,投入1萬多元對西芹工商所的電錶箱、不鏽鋼大門進行改造,消除了安全隱患;10月份,投入3000元對局機關和7個工商所的滅火器、應急燈進行統一更換和添置;同時,投入1000多元對視頻監控、防火防盜報警器等消防設施進行維護,確保消防工作正常開展。

七、開展專項整治

一是落實《__市區人民政府安全生產委員會關於印發全面開展安全生產大檢查深化“打非治違”和專項整治工作實施方案的通知》(延安委〔2___〕11號)要求,我局制發了《區工商局關於印發全面開展安全生產大檢查、深化“打非治違”和專項整治工作實施方案的通知》(延工商綜〔2___〕27號),開展“打非治違”專項行動。二是在鞏固省級文明城市工作過程中,我局積極配合消防部門做好安全保障工作。對經營戶開展安全生產宣傳教育,安全誠信建設、安全文化建設及社會治安穩定工作是。三是根據《區人民政府水南街道辦事處關於部分企業存在消防安全隱患的函》(延南辦〔2___〕166號),對6家企業開展檢查,並配合區消防大隊對劉善美針織廠進行整治,推動企業落實消防管理制度,完善消防設施建設,增強經營者消防安全意識,消除了安全隱患。

八、存在問題和下階段工作安排

儘管我局的消防安全工作取得了一定成效,但仍存在一些問題,主要表現在:一是雖然經過大量的宣傳教育,仍有少數幹部職工防火意識不強,消防安全知識瞭解不多。二是部分鄉鎮閒置的工商所辦公、宿舍樓對外出租,承租人大多是務工人員,大功率電器進入家庭,亂接亂拉電源線路時有發生,加之承租人消防意識低,用火用電不科學,存在火災隱患。

針對存在的問題,我局將在今後的工作中採取:一是進一步完善消防安全工作責任制,繼續把消防工作納入年度工作計劃,列入重要議事日程,切實加強組織領導和督促檢查。進一步明確消防安全工作職責,完善消防安全責任人制度,確保責任落實到位。二是加強消防宣傳教育,提高抗禦火災的綜合能力。堅持羣防羣治原則,讓幹部職工積極投身消防工作。三是繼續深入開展消防安全檢查和整改。定期組織開展以辦公和宿舍樓、食堂爲重點的消防安全檢查,及時發現和消除火災隱患,對不符合消防安全要求的,堅決進行整改。四是收回對外出租的閒置鄉鎮工商所辦公、宿舍樓,徹底消除潛在的安全隱患。

消防年度個人工作總結篇4

內勤這個崗位,總而言之。一個熔爐,也是一個舞臺,既能鍛鍊自己也能展示自己,只要不斷加強自身的政治思想素質、作風素質、業務素質和心理素質的修養,切實履行好內勤工作崗位職責,持之以恆地做到五勤不斷開拓創新,就能做好公安消防部隊的內勤工作。

具有協調左右、聯繫內外的紐帶作用,內勤工作是一項綜合協調、綜合服務的工作。內勤位輕責重,既要完成事務管理、文書處理、綜合情況、填寫報表、起草文件等日常程序化的工作,又要完成領導臨時交辦的工作,還要爲領導出謀劃策,積極發揮參謀助手作用,協助領導做好各方面的工作。一個合格的內勤必須具有強烈的事業心、高度的責任感和求真務實的工作態度,具有較高的政治素質和業務能力,熟悉業務和內勤工作,具有較寬的知識面和合理的知識結構以及嚴謹幹練的工作作風、任勞任怨的獻身精神和淡泊名利的思想境界。結合四年的內勤工作經歷,想談幾點認識。

一、要增強五種意識。

要培養敏銳、獨特的政治意識。要加強在政治理論方面的學習,一是政治意識。內勤要做好宣傳黨的方針、路線、政策的廣播員。不斷提高政治素養,堅定正確的政治方向,使自己在思想上始終與黨中央保持高度一致。同時,要保持政治上的清醒,對待事物要擅於捕捉本質,迅速地抓住重點,爲領導找出協調矛盾、解決問題的最佳途徑。

上級下發指示精神,二是全局意識。內勤是上下級信息交流的中轉站。下級上報工作情況,都要經過內勤之手傳承。因此,內勤要自覺增強大局意識、全局意識,善於圍繞當前時期各項中心工作,結合實際,積極調研,主動參謀,儘可能地把具體問題研究得透徹,把建議提得準確,把工作做得細緻,使自己真正成爲領導決策的得力助手。

不讓辦理的事項在自己手裏積壓,三是服務意識。要做到不讓領導安排的工作在自己這裏延誤。不讓各種差錯在自己身上發生,不讓申辦業務羣衆在自己這裏受冷落。要培養服務意識,時刻擺正位置,儘可能把工作安排得井井有條,做到堅決服從領導和服務羣衆。

相當部分的單位只有一名內勤,四是奉獻意識。目前。日常事務、文書管理、消防業務全是一人承擔,有時內勤還要監管外勤工作,加之近年來消防保衛工作日益繁重,各種專項整治任務接連不斷,加班加點,已成家常便飯。這不僅僅是對個人身體上的考驗,更是精神意志的磨練。這就要求內勤無論何時何地,都要有吃苦耐勞、樂於奉獻、攻堅克難的精神,要把自己對消防事業的滿腔熱情和高度認真負責的態度融入到工作中,以苦爲樂,敬業奉獻,艱苦奮鬥,真正培養自己的奉獻意識。

決定內勤比比其他監督員接觸的事情更多。行動方案、決策措施、機密文件等信息都會在內勤處形成一個聚合點,五是保密意識。內勤崗位的特殊性。使內勤崗位成爲一個機要中心如果稍有不慎,泄漏出去將會給工作造成不可彌補的損失。因此,作爲一名內勤,無論何時何地,都要緊繃保密這根弦,做到不該說的堅決不說,不該講的堅決不講。

二、要堅持做到五勤。

翻看檔案,一是眼勤。內勤每天閱讀文件。查閱材料。看文件、材料不能像過眼雲煙,毫無印象。要認真看,對上級的文件要反覆看,領會精神,吃透方針、政策,記住術語,明確任務;對下面的工作報告要細閱全文,掌握工作進展,熟悉情況,看出問題,以利指導;對有關部門的文件、材料着重學習經驗和做法,取彼之長,補已之短。對各類業務報表要認真閱讀填表說明,掌握填報方法和填報時間、要求。

做好各項工作記錄和資料的積累,二是手勤。工作上積極主動。對看到情況、問題、數據、工作進展,都要根據需要分別摘錄。

要多動口向業務部門和其他同事請教,三是嘴勤。處理日常事務工作中。對不清楚的情況、細節、一件事的着落,要勤問、勤打聽、勤催辦,超越職權範圍的要及時向領導請示,不能隨自己的意志去辦,隨時向同事和羣衆多動口瞭解各方面的工作情況,實事求是及時全面地向領導和上級彙報。

消防年度個人工作總結篇5

xx年的工作已經接近尾聲了,我的工作是一名消防員,做好xx地區的安全、保衛工作,在總經辦和車隊的領導下能順利完成各項工作。我作爲一名羅鉀人能夠服從領導安排,作爲羅鉀人的一員,感到很驕傲,盡心盡力乾的更出色。

作爲一名消防員的工作以來,能履行好自己的職責,對工作的態度也很認真,從自己的一言一行抓起,立足本職,發揮自己的職責,自己對車輛性能和器材方面,做到四會,在車隊領導下本人的日常工作能順利開展,出現問題能及時上報,發現隱患及時糾正,保證無事故發生,做好保衛安全工作,下面本人將這一年來的工作總結如下:

一、加強業務理論學習,增強全面發展

作爲消防員自己要加強學習,來武裝自己的頭腦。這一年來,自己不斷學習消防業務理論,火災的隱患性,對車輛和器材的性能,基本上要懂,保證車輛器材完整好用,發生任何情況,及時出警,按規定時間出警,迅速趕往現場。學習別人的長處來彌補自己的不足,增強自己的全面發展。

二、日常工作訓練方面

在這一年來自己的訓練沒有放鬆,緊緊圍繞車隊的領導下完成任務,火怎樣滅、就怎樣練、做到練爲戰,戰爲練的原則,對消防器材的掌握到位,器材的質量、性能和維修,在日常給各部門送水,用的器材,做到及時清洗,對器材勤檢查、勤擦拭,保證器材的完整好用。

消防演練主要是在安環部的領導下,到各部門演練。對滅火的講解、使用、滅火劑的用途,主要滅初期火災。發生火災第一時間,使用滅火劑滅火。

三、執勤滅火方面

作爲消防員自己知道,我們的兩輛消防車載水量和泡沫數量,發生突發情況,怎樣開展滅火戰鬥,自己牢牢記在心裏,對車輛上的器材,會操作、會維修,是保證執勤戰備的一項,給自己時刻提醒戰備的觀念。

四、安全防事故工作

做好安全防事故工作是自己工作的前提,在車隊的領導下安排出車,提醒安全的重要性。在滅火和訓練的日常工作中,把安全問題放在首位,讓領導放心,讓公司放心的原則,這一年來自己在安全方面,沒有事故發生,但存在的隱患,能及時糾正、改進。

總之,xxxx年的工作已到尾聲,這一年來自己的工作對比別人,自己還做的不夠、不細、多學習別人好的做法、想法,自己做爲xxxx的保衛人員,我會用自己的行動努力,請車隊的領導放心,自己會不斷學習,不斷加強。在自己平凡的崗位上做出不平凡的事業。爲xxxx的明天添磚加瓦!

消防年度個人工作總結篇6

20xx年,我鎮的護林防火工作在縣護林防火指揮部的正確領導下,以科學發展觀爲指導,堅持“預防爲主、積極消滅”的方針,努力提高防控水平和應急能力,在各村和廣大人民羣衆的艱辛努力下,全面落實各項防火措施,精心部署,狠抓落實,周密安排,狠抓護林防火工作不放鬆,使我鎮護林防火工作取得了較好成效。

一、領導得力、責任明確

鎮政府成立了護林防火指揮部,指揮長由黨政主要領導親自掛帥,領導高度重視,真抓實管,爲順利開展護林防火工作提供了強有力的組織保證。鎮護林防火指揮部成立了專業森林消防隊,是撲救森林火災的突擊軍,爲及時撲滅火災提供了有力的保障。在防火期內,各單位都全面落實了森林防火行政領導負責制,做到“山有人管、林有人護、責有人擔”。各村也都成立了護林防火領導小組,並且組建了以共青團、民兵爲主的撲火小分隊,公益林聘請了專職護林員。

二、加強宣傳教育工作,提高羣衆防火意識

森林火災的發生,絕大多數都是人爲引起的。因此做好林區羣衆的思想工作,嚴格控制火源,可以大大減少甚至能杜絕森林火災的發生。20xx年我鎮採取標語、專題會議等多種形式對《森林法》、《森林防火條例》等林業法律法規進行了廣泛深入地宣傳,書寫防火宣傳標語500餘條、製作宣傳橫幅6幅,發放《致農民朋友的一封信》2500份,召開鎮、村、組護林防火專題會議20餘次,林區羣衆受教育面達到100%。

冬至、春節、清明等高危時段,我鎮包村幹部都配合和村在林區各主要路口設立護林防火宣傳站、點,加大宣傳巡護力度,對周邊癡、啞、聾、傻人員不但做到登記在冊,而且進行嚴密監控。防火期間,鎮、村、組幹部利用一切機會給羣衆宣傳防火知識,使防火工作家喻戶曉,人人皆知,將護林防火方針政策變成廣大羣衆的自覺行動,做到了羣防羣護。形成了“森林防火、人人有責”“林區大事、防火第一”的良好輿論氛圍,羣衆的防火意識得到了加強,頭腦裏防火這根弦繃的更緊,森林防火已達到了戶戶關心、人人重視的程度。

二、責任制層層落實,嚴格獎懲考覈

森林防火工作的各項負責制和責任制在我鎮得到了進一步加強和完善。分別與各村、組簽訂了護林防火責任書;同時,把護林防火工作納入農村日常工作進行日常管理。並積極配和村的管護工作,保證了林區各山頭地塊都有專人負責管理,不留死角,爲實現“無森林火災、無亂砍濫伐、無森林病蟲害”打下了堅實基礎,同時也增強了林區領導、幹部、羣衆的護林防火責任心。

三、加強火源管理,消除火災隱患

加強火源管理,控制了火源,就把握住了防火的關鍵所在。防火期內,加強火源管理,禁止一切野外用火是林區森林防火的核心工作。首先,我們轄區內,對野外生產用火,都採取了嚴格的報批手續,堅持做到了“六不準、五不燒”。並且劃定了區域用火,清理了用火環境,收到了一定的效果。其次,在防火警戒期和高火險天氣內,特別在冬至、清明、春節、十五這些關鍵時期內,我們都在重要地段採取了死看硬守、巡邏設卡,特別是上墳祭祖,我們讓其採取“田中焚燒、墳上跪拜”的形式,杜絕火源上山。並且加強了弱智、精神病人、癡呆人的監護管理,明確監護責任人,通過教育、宣傳、明確責任。從而有力地控制了火源入山,防止了林火的發生,保護了森林資源的安全。

四、嚴格執行領導帶班,確保通訊暢通。建立了完善的聯絡體系

防火期間,鎮政府都執行了防火期內24小時值班制度,並且防火期內都有領導帶班,且確保通訊暢通,一旦發現問題,領導能夠及時處理。鎮護林防火指揮部要求全鎮幹部職工、森林消防隊全體成員手機、電話保持全天開通,值班人員24小時在崗,一有火情發生能在第一時間趕到現場,及時啓動撲火機制,實現“打早、打小、打了”,使林火損失降低到最小。

五、加大投入,確保撲火救災工作

我鎮在狠抓預防工作的同時,還十分重視撲救火災的各項準備工作,並制定了行之有效的撲火救災預案。鎮黨委、政府投入護林防火專項資金,組建了以鎮村民兵爲基礎的專業森林消防隊,各村也成立義務撲火隊員,並在縣林業局的大力支持下配齊了滅火器材,確保了我鎮林區全年無森林火災。

消防年度個人工作總結篇7

20xx上半年,在區委、區政府的領導下,在有關職能部門的指導與支持下,我局領導十分重視消防安全工作,把它列爲全年工作的重點之一,認真貫徹落實新《中華人民共和國消防法》,狠抓工作的落實,現將我局一年來的消防安全工作總結如下:

一、領導重視,措施得力

今年,我局針對局人事變動情況,及時調整和完善了黃埔區司法局消防安全工作領導小組成員組成,堅持“一把手”總負責,分管領導具體抓,堅持實行“一票否決制”的消防安全目標責任制,局與區政府簽訂了《消防安全工作目標責任書》,下屬單位層層落實責任制,完善了安全事故報告制度、安全隱患排查制度,定期召開消防安全形勢分析會,及時傳達區有關消防安全工作會議精神,每季度結合局務會議彙報各單位消防安全工作開展情況,各司法所對所管轄區域堅持每月消防安全自查一次,局每季度及重大節假日組織一次消防安全工作大檢查,並對檢查工作做到了細緻周密的安排,做到工作有計劃、有佈置、有總結;每半年組織消防安全教育一次,對消防設備及消防器材進行及時的維護保養。

二、創新形式,深入基層開展消防安全宣傳教育

按照貼近羣衆、貼近生活、貼近實際的要求,我局普法辦圍繞“五五”普法、“創建文明城市”及區交防委開展的消防安全“五大”活動,組織開展了形式多樣,人民羣衆喜聞樂見的消防安全宣傳教育活動。

一是舉辦“法律進社區”電影放映活動,深入全區各社區,利用晚上居民休閒散步時機,放映法制宣傳片,並現場派發宣傳資料3000份,宣傳相關的消防法規。

二是開展“法律進企業”巡迴展覽活動,在區內各大廠企、工地展出並在企業飯堂等地播放法制宣傳光碟,宣傳相關的消防法律知識。

三是在全。區三十多所中、國小校開展“小手拉大手,學法創文明”法律知識競賽,通過發動在樣學生帶試卷回家與父母共同完成的方式,讓學生帶動父母一起學習相關的消防法律知識。

四是圍繞區交防委今年開展的消防安全“清剿火患五大”活動,在區普法辦屬下的全區範圍內的十二個法制宣傳欄出版了兩期有關消防法制宣傳欄,宣傳消防法規知識。

通過一系列宣傳教育活動,提高了廣大幹部羣衆的消防法制觀念和消防安全意識,提高了防範火災事故及在火災一旦發生後自救逃生的能力。

三、加強內部管理,切實消除機關辦公場所消防隱患

我局在各樓層和過道上都設置了消火栓,配備了滅火器等消防設備,並加強對消防器具的管理和保養,保證隨時可以應急使用。認真做好局大樓及司法所電器設備的用電管理,做到“人離開,即斷電”。堅持“預防爲主”的原則,定期或不定期開展燃氣、電器使用安全大檢查,尤其是節假日期間,局主要領導、分管領導親自帶隊對重點環節進行檢查防患未然。全年組織了安全大檢查8次,配齊了機關大樓及所有司法所的滅火器材,更新了水龍帶及水槍一批,更換了一批走火通道安全出口指示牌。機關大樓配有專人對下班後辦公場所、公共場所電器關閉情況進行巡查,發現問題及時處置;每月將巡查情況彙總成表通報辦公室,從而在源頭上杜絕火災事故的發生,徹底消除火災隱患。

四、存在的問題:

1.少部分同志消防安全意識淡薄;

2.個別司法所對消防安全檢查重視不夠、不細不實、有走過場現象專職。

五、今後努力方向

1、進一步完善制度,真正用制度管人,一抓到底。

2、加強培訓教育,上、下半年各進行一次消防安全知識教育培訓。

3、積極配合交通防火大隊,做好明年新《中華人民共和國消防法》的普法宣傳工作並加大宣傳普法的力度。

4、繼續抓緊抓好日常的消防安全檢查,堅持物業管理公司派專人對局大樓進行不定期的消防巡查制度。

5、加強消防基礎設施建設,加大消防經費投入,配齊配強消防器材,做到真正管用。

6、建立定期彙報制度,利用每月局務會對各所消防安全情況進行彙報,並提出整改建議。

7、定期對局及各司法所的消防器材進行維護保養和更新,保證完好率100%。

消防年度個人工作總結篇8

在縣委、政府及主管部門的正確領導下,在林業系統幹部職工的共同努力下,我局全面貫徹落實上級有關安全生產法規政策,安全生產工作做到了“領導重視,組織嚴緊,措施得力,確保平安”.一年來,具體做了以下三個方面的工作:

一、雜而不亂,廣而有序,組織建設是保障.

我局有幹部職工近三千人,分佈在全縣27個鄉鎮林業工作站、11個國有場圃及森工企業,其工作種類繁多,有從事採伐造林的、有木竹加工運輸的、有生態旅遊開發的、有林業經營管理的、有礦山開發的等等十餘項工種,面對點多線長面廣的複雜局面,局黨委根據上級指示精神,結合實際,制定了相關安全生產管理方案,以確保從組織建設上保障全局安全生產工作的順利開展.

一是逐級調整,充實了組織機構.局裏由湘清局長掛帥擔任組長,擁文、永才副局長擔任副組長,調整了安全生產管理領導小組,下設安全辦於林場站,並配製了專業人員專職負責.同時,各場、站等二級機構也相應調整安全生產領導小組,單位一把手負總責,主管領導負全責,收到了機構不空設,檔案不移漏,遇事不手軟,預防無事故,經費足額提以及檢查督促勤的管理效果.

二是逐級值班,強化了預防管理.林業安全生產,有生產安全工作和防火安全工作,“隱患險於明火,預防強於救災”,可見防火安全工作更爲林業安全生產的重中之重,爲保障二者工作緊密結合,局裏依託正在建設的林業政務網,確保森林火警及時知曉,確保上下信息暢通,從縣局至各鄉鎮場,都能保證全天候24小時值班,節假日都有一名安全領導小組成員當班,發現隱患,及時整改,強化了林業安全生產的預防管理.

二、提高認識,精銳技能,隊伍建設是關鍵.

一是從思想上加強隊伍建設.年初局黨委就相繼三次召開了安全生產和防火安全專題會議,具體制定的安全生產實施方案,決定由局安全生產領導小組成員分季進行系統內的安全生產大檢查,分月進行重點生產地的突擊抽檢,安全辦及時準確掌握下屬單位的生產安全情況,做到了安全隱患露頭便於工作打,安全問題見光就死.

二是從技能上加強隊伍建設.年內我們召開各單位負責人及安全專幹專題會議三次,並對專幹進行了爲期7天的業務技能培訓及安全事故突發處理的演示,邀請縣消防大隊負責人到會講課及指導實操,共培訓市級消防員3名,縣級消防員5名,參加培訓人員達50餘人.通過培訓學習及警示教育,各單位對安全生產的重要性有了深刻的認識.

三、措施得力,管理到位,夯實制度是保證.

一是安全事故一票否決,安全責任層層落實.局黨委年初制訂了安全生產目標管理制度,並將其列入全年各下屬單位目標管理考覈內容之一,同時與各下屬單位簽訂了安全生產責任狀,各單位按單位大小、機構設置再逐級簽訂責任狀,直至落實至支林民工,採礦、運輸、加工生產人員,並設置安全生產責任獎,年終打砣時兌現.林場、森工企業還與護林員簽訂了護林防火責任書,實行了面積管護與工效工資雙掛鉤制度;礦山運輸方面,加工業主採取了安全保證金與安全隱患處理落實掛鉤相結合的辦法,通過多種責任制度,確實保證了安全生產的有效監督管理.

二是安全工作常抓不懈,安全宣傳警鐘長鳴.局安全生產領導小組在集中檢查外,還實行分片分單位進行安全生產目標管理責任制到人到崗,單位也根據本單位實際情況分別制定了單位安全生產實施方案和安全生產應急救援預案,做到了每會必講,每事必查,實行明查暗訪與舉報制度,不遺漏每個山頭,也不放過每件小事,爲構建平安林業、和諧林業打下了堅實了基礎.在抓好日常工作的同時,更注重宣傳教育.全年共組織對調檢查二次,派出宣傳車輛40餘臺,印發宣傳手冊、資料、傳單10萬餘份,新建永久性宣傳牌80餘塊,學生路隊宣傳12次,專業技能培訓一週50餘人次,安全會議不計其數.

三是安全經費一分不省,安全保險逐步到位.今年5月,我局在社會綜合治理過程中,結合安全生產工作,制定了安全檢查制度和重大隱患排查制度,從制度上規範安全生產和安全隱患的排查.各單位在經濟困難的情況與,在安全保險上毫不手軟,如福壽林場整改電線投資30餘萬元;連雲林場、長壽採育場整改職工住房3棟,投資80餘萬元;蘆頭、獻衝場配備森林消防車投資30餘萬元,一年來,各單位安全保險共計投入300餘萬元,同時爲幹部職工投醫療保險及工傷事故保險達1000餘份,並逐步在完善進行中.

總之,今年林業系統在上級主管部門的正確領導下,林業系統走過了平安的一年,無大小事故的發生.成績只能說明過去,不能等於未來,在安全隱患較多的時期,我局在來年的安全生產工作上一定緊密配合上級工作,自始至終地將安全生產工作擺在重要的位置,爲加快林業發展,振興縣域經濟創造良好的環境.