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工商局個人述職述廉報告最新格式要求範文三篇

述職報告 閱讀(2.6W)

工商局個人述職述廉報告最新格式要求範文三篇


工商局個人述職述廉報告最新格式要求範文三篇

 

下面是本站整理的關於個人述職述廉報告最新格式要求範文,歡迎閱讀與借鑑。

個人述職述廉報告最新格式篇一

述職報告是指擔任領導職務的幹部或單位負責人,依據制度規定或工作須要,定期或不定期向選舉或任命機構、上級領導機關、主管部門以及本單位的幹部職工,陳述本人或單位在一定時間內履行崗位職責情況的書面報告。述職報告,按時間可分爲年度述職報告、階段述職報告和任期述職報告;按內容可分爲個人述職報告、集體述職報告。

述職報告一般由首部、正文和落款三個部分組成。具體格式如下:

1.首部。主要包括標題、主送機關或稱謂等內容。

(1)標題。述職報告的標題有單標題和雙標題之分。單標題一般爲述職報告,也可以在述職報告前面加上任職時間和所任職務;雙標題由正標題和副標題組成,副標題的前面加破折號。正標題是對述職內容的高度概括,副標題與單標題的構成大體相似。

(2)主送機關或稱謂。標題之下第一行頂格寫主送機關或稱謂。向上級機關呈送的述職報告,應寫明收文機關;向領導和本單位幹部職工作述職報告,則應寫明稱謂。

2.正文。由導言、主體和結尾三個部分組成。

(1)導言。包括兩方面內容:一是任職介紹,說明自己的任職時間、擔任職務和主要職責,簡要交代述職的內容和範圍;二是任職評價,扼要介紹任職以來的工作狀況。這一部分力求簡潔明瞭。

(2)主體。這是述職報告的核心,主要陳述履行職務的情況,包括三個方面的內容:一是任職期間的'任務完成狀況,取得的主要工作成績;二是存在的問題及經驗教訓;三是今後工作的努力方向、目的或打算。

(3)結尾。一般要求用格式化的習慣語來結束全文,採用謙虛式結尾、總結歸納式結尾或表決心式結尾等形式。

工商局個人述職述廉報告格式篇二

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

20xx年,在市局的正確領導和分局黨組的大力支持下,圍繞全局中心工作,立足分管工作,重點突出民主評議政風行風活動,認真抓好黨風廉政、服務發展、機制創新、隊伍建設等各項工作,取得了一定的成績。現將一年來的學習、工作、廉潔自律等情況向各位領導和同志們彙報如下:

一、思想政治方面

1、加強政治理論學習,不斷增強政治素質。一年來,我認真學習了黨的十九大會議精神,理論水平有了很大提高,豐富了自己的理論知識,更新了工作理念,轉變了工作作風,增強了自身素質,爲幹好各項工作奠定了必要的理論基礎。

2、加強業務學習,不斷提高工作能力。一年來,我除了加強對法律法規及工商業務知識的學習外,還針對分管工作認真學習了紀檢監察等業務知識,重點學習了《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》及《公務員處分條例》等法規規定。通過學習,進一步體會到紀檢監察工作的重要性,堅定了幹好工作的信念,增強了指導基層工作的能力。

3、加強黨風廉政建設,提高拒腐防變能力。一年來,我認真貫徹落實黨風廉政建設的有關規定,不斷提高對黨風廉政建設和反腐倡廉重要性的認識。我時刻提醒自己,作爲一名紀檢監察幹部,正人先正己,平時要嚴格要求自己,帶頭執行黨風廉政建設和反腐倡廉的各項規定。在日常工作中,我堅持原則,公道正派,嚴格按規定辦事,清正廉潔,並按照要求公開了廉潔從政承諾,自覺接受組織和系統內外監督,嚴格要求自己,履行承諾,並認真抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作,爲我局黨風廉政建設責任制的落實起到了主動作用。

二、工作實績方面

我擔任東昌分局紀檢組長一職,主要職責是協助局長分管紀檢、人事、黨務和宣傳工作。

(一)紀檢監察、政行風軟環境建設工作取得新成績。開展了整治“四風一頑症”工作。一是及時召開分局全員大會,進一步學習中央“八項規定”和糾正“四風”工作精神,着力改進工作作風。二是主動宣傳廉潔從政的有關規定,大力弘揚艱苦奮鬥、勤儉節約的優良傳統和作風;加強對全局人員黨的優良傳統教育和廉政宣傳教育,增強廉潔自律認識,築牢拒腐防變的思想道德防線。三是完善工作機制,加強監督檢查,堅持民主集中制原則,強化黨組織的監督作用,以制度落實和經費支出爲重點,實行領導責任制和責任追究制,定期組織紀檢監察、人事、財務等部門,加強監督檢查,把經常性監督和階段性抽查相結合,即查即糾,立行立改,對頂風違紀者堅決予以查處,嚴肅追究相關人員的責任。制定並實行了分局車輛出入庫登記制度和公務支出厲行節約等制度。開展了“五權”建設。建立了以明確責任爲基礎、權力制衡爲核心、流程控制爲主線、完善制度爲根本、公開透明爲保障、信息化建設爲支撐的內控機制,切實規範了用權行爲,從源頭上預防了廉政風險的發生,五權建設工作取得了預期效果。嚴格執行“一崗雙責”,落實分局黨風廉政建設責任制,各科(室)所(隊)簽訂了《黨風廉政建設責任書》、《政行風軟環境建設責任書》;在元旦、春節、五一、十一等重大節日來臨之際,通過分局OA辦公平臺對貫徹落實節日期間廉潔自律規定等情況進行專項部署,有效防範了違紀行爲發生;定期不定期地對幹部職工在崗在位情況和着裝情況進行檢查,帶領分管科室人員,深入鄉鎮、街道進行走訪,對軟環境建設、消費維權、促進就業再就業等方面徵求意見,解決問題,取得優良社會效果;對重大事項的決策、實施進行全程監督,在基層工商所標準化建設(1100工程)工作中,從立項、預算、招標到施工,整個過程面向分局全面公開,紀檢監察人員全程跟蹤;成立檢查組對年檢期間收費問題進行了檢查;開展“工商開放日”活動,邀請了區委、區政府、區紀委、區人大、政協的主要領導及行風監督員、企業、業戶代表參加了活動,搭建起工商部門與社會各界的交流平臺,展示了工商形象、增進了工商與各部門的溝通與瞭解,提升了工商部門的透明度和公信力。

(二)人事教育工作紮實推進。制度建設進一步完善,認真抓了機關的考勤和工作紀律;指導基層抓好“1100”標準化建設,對兩個工商所進行了裝修改造,建立健全各項規章制度,所容所貌煥然一新;嚴把公務員招錄審查關,對今年招錄公務員網上報名嚴格把關,審慎檢查,順利招錄2名公務員。

(三)黨建工作有序開展。一是開展幫扶送溫暖活動。春節、十一前夕,帶領機關黨委的同志到包保服務對象及離退休黨員家中走訪慰問,並送去了米、面、油等生活必需品,使他們切身感受到黨的溫暖。二是主動開展新農村建設工作。與江南村結成包保對子,針對江南村不缺資金缺項目和緊臨義烏歐亞中東等大商場大超市的實際,提出參考浙江義烏經驗,實施前店後廠,帶動村集體經濟發展,增加村集體村民收入的建議,江南村村委會和通化義烏商貿城方面初步達成合作意向。三是配合通化市創建“中國書法城”工作開展了分局幹部職工鋼筆書法學習活動,20餘人參加了此次活動,豐富了幹部職工的文化生活。四是在分局全體幹部職工的共同努力下,強力促進精神文明建設工作,今年榮獲了通化市委市人民政府20xx-20xx年度全市精神文明建設工作先進單位的榮譽。

(四)網民以及媒體宣傳工作持續加強。20xx年累計在各級媒體、工商內部刊物、政府政務信息刊發稿件65篇。其中,省級刊物13篇、省局紅盾網6篇、市級公開媒體28篇、市局工商信息11篇、市局紀檢監察信息6篇、市《食品安全動態》1篇。爲東昌分局對外形象的樹立做出了主動努力。

三、工作作風方面

作爲黨組成員,我清醒地認識到,黨組是帶領全局前進的領路人。我時常告誡自己:一定要顧全大局,搞好班子團結,珍惜黨組形象,維護班長權威,大事講原則,小事講風格,遇事多溝通,多商量,不搞意氣用事,不搞陽奉陰違,明明白白做事,堂堂正正做人。堅持做到凡是黨組決定的事,堅決貫徹落實,杜絕會上不說,會後亂說,維護黨組權威和形象。在平時工作中,主動給黨組建言獻策,既幹好分管工作,又支持配合其他班子成員搞好工作,做到分工不分家,補臺不拆臺,形成合力,爲建設廉潔、高效、務實、有權威的和諧班子盡到了自己的職責,較好地維護了黨組權威和形象.

四、廉潔自律方面

一年來,本人嚴格要求自己,嚴格遵守黨紀。要求下級做到的,自己首先做好;要求別人不做的,自己首先不做,以實際行動當好表率。嚴格執行廉潔自律制度,潔身自好,勤儉從政。

五、不足之處

回顧一年來的工作,有成績也有不足,主要表現在:一是政治業務學習抓得不夠,要求不高,創新認識不夠,思考問題不夠深不夠全。二是有些工作還有不到位之處,與上級要求和同志們的期望還有差距。三是有時工作方法簡單,遇事批評的多,談心做工作的少。

今後,本人將在市局黨組和分局黨組的正確領導和同志們的大力支持下,認真履職盡責,爲提升部門形象和促進地方經濟的發展做出新的更大的貢獻。

謝謝大家!

述職人:XXX

20XX年XX月XX日

工商局個人述職述廉報告格式篇三

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

今年以來,我分管的市局機關辦公室工作在市局黨組的正確領導下,在黨組成員的支持下,在同志們的鼎力配合下,各項工作都得以順利開展,並取得一定成效。與此同時,個人的政治修養、行政能力及廉政建設等方面也有所提升。現將一年來自己思想工作和廉政情況向大家作一彙報:

一、深入踐行羣衆觀,堅持整改正“四風”,全面提升思想境界和理論水平。

一年來,本人始終堅持以身作責,帶頭做好廉潔自律,以羣衆路線教育“深化整改落實年”活動和政風行風評議活動爲契機不斷改進“四風”,主動參加黨支部學習討論,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”要求認真開展對照檢查。一是嚴格遵守廉政紀律。按照中央“八項規定”、省委“六條意見”、市委二十四條實施意見和省市局禁令要求,牢牢樹立羣衆觀念,嚴格履行“一崗雙責”責任,從自身做起,從身邊的人抓起,堅決杜絕吃拿卡要報。嚴格遵守廉潔從政有關規定,嚴格執行財務支出有關規定,勤儉辦事業,把有限的資金用在工作上,不大吃大喝,不鋪張浪費。二是加強自身修養,增強防腐拒變能力。在工作和生活中,時刻警醒自己,常修爲政之德,常思貪慾之害,常懷律己之心,做好自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高。加強道德修養,樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求主動向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現象作鬥爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。

三是改進工作作風,增強羣衆認識。堅持在思想上,牢固樹立全心全意服務羣衆、服務基層的思想,把個人的追求融入工商事業之中,堅持事業第一、基層羣衆利益第一。在工作上,以眼睛向下的決心和甘當國小生的精神,從基層吸取養分,改進工作,更好服務羣衆,服務基層。在作風上,密切聯繫基層,聯繫羣衆,傾聽羣衆意見,想羣衆之所想,急羣衆之所急,忙羣衆之所需,同羣衆建立起水乳交融的關係。

二、牢固樹立大局觀,立足加強學習提認識,提升工作謀劃能力。

着眼大局,把握、服從、服務大局,既是我們黨的優良傳統,更是推進我們工商事業前進的根本保證。作爲分管領導,要把市局機關辦公室工作抓好,發揮好參與政務、服務全局的作用,大局觀必不可缺。爲樹立大局觀,我主要從以下三個方面下功夫。

一是吃透上情。在認真學習毛澤東思想鄧小平理論以及“三個代表”思想和科學發展觀、夯實理論的基礎上,深入研究十八大報告、十八屆四中全會等重要決議,全面掌握全黨全國工作的大局,宏觀經濟運行走勢,黨的路線、方針、政策等,深入分析思考,提升自己用宏觀戰略的眼光分析問題、謀劃工作的能力。在《國務院關於促進市場主體公平競爭維護市場正常秩序的若干意見》發佈後,我組織辦公室的同志認真學習研究,力求全面掌握市場監管改革發展趨向和走向。以此爲基礎,我先後到夷陵區和城區等地開展調研,聽取基層意見,結合工商實際尋找改革背景下工商事業的結合點、未來工作的着力點,爲全年工作謀劃和工商事業長遠發展提供了有價值的參考意見。

二是摸透下情。一年來,我帶領辦公室的同志們多次深入基層開展學習調研。在行風評議活動中,我到北山超市有限公司等3家企業和黨政機關徵求意見,共收集整改意見3

條。爲破解改革期間全市如何開展市場監管問題,我多次帶領辦公室的同志們深入基層開展調研,找問題尋對策,辦公室《全面深化改革背景下對創新工商行政管理基層綜合監管執法監管機制的設想》在基層引起巨大反響,爲全市系統在改革形勢下加強市場監管提供了參考。

三是熟知市情。今年我加強與政府和部門間的協調和聯繫,要求辦公室的同志深入學習市委政府領導講話、地方政府部門工作報告等,及時準確把握政府工作思路。去年,在全市系統的通力配合下,我們在市委政府的年終考覈被評爲優秀單位。今年初,辦公室進一步完善了目標管理考覈項目,通過目標考覈將工商部門納入到市委政府工作大局,推進工商工作服務地方發展,推進部門間的橫向交流,確保工商工作讓政府滿意,讓羣衆滿意,在全市爭創一流。

三、全面深化實幹觀,圍繞“三零”夯基礎,提高工作管理水平。

一是辦文零差錯。我始終要求辦公室的同志在辦文過程中做到“零差錯”,做好“兩手抓”,一手抓文字關,嚴格落實“三短一簡”,做好文稿起草工作,認真審覈公文的格式,仔細推敲文字語句,確保文件思路清、表達準、無錯字;一手抓程序關,嚴格按程序辦文,加強文件流轉過程管控,確保文件流轉順暢,按期按質辦結。辦公室的同志們還自發組織“有獎挑刺”活動,通過互相監督相互促進,極大提高了辦公室的辦文水平。

二是辦會零失誤。辦公室作爲後勤保障部門,承擔着市局會議服務工作。今年,辦公室經常性對市局會議設備進行檢查維修,指定專人負責設備管理和維護,確保音響投影等設備正常運轉。同時,推行會務服務社會化,提高服務質量。對市局承辦的各類會議從議題確定、材料準備、會議紀律和督查落實等重要環節都有具體的服務細則,會前部署周密細緻,會中服務萬無一失,會後工作注重落實。今年,先後承辦了全省工商系統幹部教育培訓工作現場會、全省農產品品牌示範陣地建設現場會和全省市州工商局長座談會等3個全省性重要會議活動,用熱度的態度和細緻的服務贏得了與會代表的一致肯定。

三是辦事零缺陷。在辦公室內部,強調依靠制度化的管理提高辦事水平。通過實行定人定崗和目標管理,保證工作任務分解到人;堅持每月工作例會制度,通過月初報計劃月底總結,保證工作落實到位;通過強化辦公室內部人員補位認識和分工不分家,保證工作不脫節不遺漏。同時,加強服務建設,以一流的辦事態度和辦事方法來提高辦事效能。後勤中心在嚴格落實中央規定、機關來客一律實行內部招待的基礎上,以又好又省爲原則進一步提高食堂餐飲質量和服務水平,到山區選擇無公害蔬菜基地,爲機關幹部配送物美價廉的時令蔬菜;機關車隊嚴格規範車輛管理,實行公務車集中停放。

四、大力強化作爲觀,瞄準目標爭一流,各項工作再上臺階。

一是提案信訪檔案工作進展順利。認真做好人大議案和政協提案工作,我局主辦的3件人大建議、6件政協提案在意見反饋中均取得“滿意”,滿意率達100%。進一步規範了信訪工作制度,全年未出現系統內部、行政相對人到省或進京上訪問題,被市人民政府表彰爲20xx年度公衆訴求辦理工作先進單位。政務公開獲得“20xx年度全市電子政務暨政府公開信息工作優勝單位”稱號。認真落實檔案達標管理,興山、遠安兩縣局檔案升格省特級,完成省局年初制定的20%晉級目標。加強政務值守制度的落實工作,開展不定期抽查和定期通報。

二是政務信息調研工作保持領先。圍繞省市局年度重點目標開展政務信息、調研和宣傳工作。自年初以來截至11月22日,全市工商系統在《工商行政管理》上刊發各類文章10篇,總局採用政務信息25條(積94分),辦公室被評爲20xx年度全國工商行政管理系統政務信息先進單位;在《中國工商報》刊發新聞50篇,《湖北日報》10篇;《工商導刊》發表理論和調研文章3篇;向市委、政府報送了大量政務信息,排名處於全市一流位置,政務信息工作被市人民政府表彰爲“20xx年全市政務信息工作先進單位”.

三是工商學會調研工作成效突出。市工商學會繼續發揮《宜昌工商》平臺的作用,全年出刊2期,爲系統幹部表達觀點、爲工作建言獻策提供了新途徑。通過組織開展主題徵文、羣衆路線大家談、青年幹部優秀論文評選等活動,在促進重點工作的過程中培養調研人才,營造工商文化氛圍,弘揚主動作爲勇於創新精神,使部分年輕幹部快速成爲政務信息和宣傳的生力軍。指導基層幹部撰寫的多篇論文在“羣衆路線大家談”、全省工商系統優秀論文青年幹部優秀論文評比活動中獲獎。

謝謝大家!

述職人:XXX

20XX年XX月XX日