機關黨支部委員述職報告範文
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機關黨支部委員述職報告篇一
20XX年在縣委、縣政府的正確領導和單位領導、同事關懷支持下,我堅持加強自身政治思想建設和業務知識學習,在政治理論水平、業務能力、承擔工作任務等方面都有了很大的提高,現結合全年工作、學習述職如下,不妥之處,敬請批評指正!
一、基層黨建建設
認真履行黨建工作“第一責任人”職責,以落實從嚴治黨要求爲主線,落實從嚴治黨責任,強化黨支部履行機關黨建工作第一責任人職責,促進夯實基層組織建設,提升機關黨建工作科學化、制度化、規範化水平。
一是做好表率,不斷加強幹部隊伍政治理論建設。帶頭講學習講政治。認真貫徹縣委、縣政府和辦黨組各項決議、決策,組織召開中心組學習會8次,帶頭學習黨的十八界歷次全會和黨的十九大精神,學習習近平新時代中國特色社會主義思想,學習貫徹省委十次黨代會、市委五次黨代會、縣委十二次黨代會精神,貫徹全國和全省、全市、全縣基層黨建重要會議和重要文件精神。帶頭講民主講團結。堅持民主集中制原則,正確處理集體領導與個人分工負責、自身與集體之間的關係,重大事項嚴格按照程序集體決議。出以公心,不謀私利,團結一致向前看,團結一致求發展。帶頭講紀律講正氣。堅持原則,恪守黨紀國法,嚴格依法辦事,遵守黨的各項紀律,認真推行“兩學一做”學習教育常態化、制度化,抓好“三會一課”、主題“黨員活動日”、“民主生活會”等黨內政治生活制度,開展好批評與自我批評;大力弘揚實事求是、求真務實的工作作風。
二是加強業務知識學習。不斷強化終身學習意識。開展“四比四看”,即對照他人比,看自己知識結構合不合理;對照工作比,看自己的能力強不強、工作效率高不高;對照形勢比,看自己是否適應形勢發展;對照崗位比,看自己是否勝任。並有針對性的開展相應的業務知識和新技能的學習,對庫區和移民安置區的經濟和社會發展有深入的思考和總體的把握,銳意改革,大膽創新,自我加壓,具有較強的組織協調能力和獨立解決複雜問題的能力。認真學習鑽研水庫移民工作管理知識,熱愛本職工作,認真履行崗位職責,既敢於面對困難,又能知難而上,拿出解決辦法。
二、廉政建設
一年來,我認真學習、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制和中央八項規定等,認真履行工作職責,顧大局,不越權、不越位,做事講原則,從嚴要求自己,遵章守紀,保持黨員先進性,自覺維護黨員領導幹部的良好形象,始終以一名黨員的標準嚴格要求自己,做到工作高標準,生活低要求;自覺遵守國家的法律法規和單位的規章制度,認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,切實增強黨的觀念和黨性修養,能夠做到常修爲政之德,常思貪慾之害,常懷律己之心,始終保持清正廉潔本色,能夠堂堂正正做人、清清白白從政。
一是狠抓“一崗雙責”落實。爲切實加強黨風廉政建設各項責任制的落實,按照“一崗雙責”的要求,在抓好自身廉政建設的同時,把黨風廉政建設工作放在重要位置,同業務工作緊密結合起來,一併安排部署,一起落實。實行廉政建設領導責任制,使單位有任務,領導有責任,形成齊抓共管的局面。
二是強化監督檢查。通過半年和年度考覈,採取定期、不定期檢查、走訪等形式,對支部的黨風廉政建設工作做到常過問、常督導,促進了工作作風轉變和效率的提高。一年來,本支部沒有違反黨風廉政建設規定和“五禁止、十不準”規定的情況發生。
三是強化廉潔從政思想意識。不斷加強自身思想道德教育,着眼於防範,堅持從思想上築牢反腐倡廉、拒腐防變的思想長城。按照廉潔自律有關規定,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律,嚴格遵守“三重一大”制度,在執行中堅持做到了重大決策、人事、重要項目安排、大額資金使用等一律通過辦黨組會議決定,並及時進行政務、財務公開。自覺執行民主集中制,重大事項均由集體討論決定,嚴格執行會審會簽制度。
四是率先垂範,以身作則。堅持講黨性、講原則,坦誠交流思想,對中央制定的廉潔自律規定,時時認真對照檢查,始終嚴於律己,做勤政廉政表率。能夠自覺抵制各種誘惑,經受住各種考驗,努力做到廉潔奉公,一身正氣。從不接受任何單位和個人的饋贈,從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費,公務活動都是按照上級規定標準執行。從沒有爲個人謀取利益,沒有利用職務之便爲自己的配偶、子女及身邊工作人員或他人謀取不當利益,沒有以開會、考察、研討、培訓等名義變相公費旅遊。
三、黨建促脫貧工作
積極做好定點幫扶,抓實脫貧攻堅工作。移民辦對口幫扶尤店鄉李店村,派駐第一書記,併成立了幫扶領導小組和工作隊,明確姚道祥副主任擔任隊長,及時反饋幫扶進度。先後派出幹部職工10人,幫扶貧困戶17戶。藉助“第一書記”全面摸清聯繫村發展情況,幫助聯繫村制定精準扶貧實施方案和年度工作計劃。組織召開了聯村包戶工作動員會,確定幫扶人選和幫扶對象,每月定期開展入戶大走訪活動,組織黨員幹部與聯繫村貧困戶對接見面,實地逐戶瞭解困難羣衆生產生活情況,與聯繫村貧困戶結成幫扶對子,並向貧困戶發放印有黨員幹部姓名、聯繫方式的一對一結對幫扶聯繫卡,制定脫貧措施。今年以來,配合尤店鄉完成檔卡動態調整工作,期間走訪入戶200餘戶,重新確認貧困戶76戶273人。發放宣傳冊,宣傳海報114份,填寫完善檔卡228份。積極爭取資金72萬,用於李店村通組公路硬化,極大緩解了貧困戶出行難的問題。
四、存在的不足和今後努力的方向
回顧一段時期的工作,我深知還存在一些不足。一是在理論學習上存在降低標準,放鬆要求,以會帶學,以幹帶學,導致學習的系統性不強,學習效果不佳的問題;二是在工作作風上,有時對幹部在實際工作中遇到的困難理解不夠,直接要結果、要進度的時候比較多;三是在工作落實方面,注重抓大事、抓要事,對一般性工作督促落實不夠。
在今後的學習、工作及生活中,我將會更加嚴格地要求自己,腳踏實地地幹好各項工作:
一是強化黨建責任。堅持從我做起,明確支部書記抓黨建第一責任人的職責,牢固樹立政治意識、大局意識、責任意思,將黨建工作落到實處、抓出成效。
二是嚴格紀律要求。嚴格落實黨支部主題責任,持之以恆糾正“四風”,嚴肅黨紀政紀。以身作則,時刻嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政規定,管好親屬和身邊工作人員。一如既往遵守廉潔自律的有關規定,嚴於律己,廉潔從政,模範執行黨紀國法,踏實做人,紮實做事,做清正廉潔的好黨員,好乾部。
三是堅持爲人民服務。不負重託,堅持以廣大羣衆的利益爲第一要旨,積極探索新時期移民工作的新思路、新方法、新舉措,爲羣衆服好務,努力開創移民工作新局面。
四是持續加強學習。不斷改進工作作風和工作方法,貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代特色社會主義思想,充分調動幹部職工的積極性,切實把大家的思想和行動統一到促進移民工作和諧發展的目標上來。
機關黨支部委員述職報告篇二
根據安排，現將20xx年局機關黨支部黨建工作有關情況，簡要述職如下。
一、機關黨支部黨建總體情況
局機關黨支部有支部委員3人(1名黨支部書記，兩名支部委員)，共有黨員20名，其中女性黨員4人，佔黨員總數的20%，男性黨員16人，佔黨員總數的80%。
一年來，我抓機關黨支部工作形成如下特色：
一是注重實際佈置黨建工作。按照局黨組(機關黨委)的要求，制定了黨建等羣團工作要點，做到一手抓目標責任落實，一手抓黨建和意識形態工作。
二是注重落實抓好黨建工作。確保黨建和意識形態工作與目標責任同部署、同落實，形成工作有人抓、有人管、有人擔格局。
三是注重結合開展黨建工作。即在抓黨建工作中做到把黨建工作與“愛崗敬業”相結合，收到了創新業績在一線的效果;把黨建工作與提高效率相結合，收到了政績體現在一線的效果;把黨建工作與克難攻堅相結合，收到了能力體現在一線的效果;把黨建工作與提升素質相結合，收到了幹部選拔在一線的效果。
二、突出問題整改和公開承諾落實情況
(一)抓好黨建，樹立大政績理念。
根據中央和省、市、區委對基層黨建工作具體要求，樹立抓好黨建就是政績的理念，全年以開展創建全國文明城市活動爲契機，在健全完善黨建和意識形態工作責任制的基礎上，全面落實各項黨建及意識形態工作。
(二)開展活動，在崗位上創業績。
黨支部把在崗位上做貢獻作爲突出黨建工作的重要環節，結合實際地在“兩學一做”“整區推進”“五百”等專題教育活動中，督促市政科、工程科、建管辦等機關科室，全年落實數字城管問題整改1000餘例，整改率達96%以上。
(三)解決問題，推進服務型黨建。
按照《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和《xx省貫徹落實<中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例>實施辦法》要求，嚴肅黨內政治生活，抓好“三會一課”、黨員發展、教育和管理，黨費收繳等工作;推進各項整改措施落實到位、見底歸零;着力解決黨建工作中的熱點難點問題;打造了一批黨建工作品牌。
如：在履行各項承諾中，我注重結合“兩學一做”主題教育，用提醒談話的形式督促機關支部委員落實“兩個責任”。全年深入科室100餘次，親自與科室黨員開展關愛式提醒談話，對於責任制落實等制度執行情況實行“常規性約談”，對於因主體責任履行不到位出現苗頭性、傾向性問題實行“警示性約談”。
在20xx年8月份之前，按照局黨組(機關黨委)的要求，制定了臨聘人員管理辦法、機關食堂管理制度、機關人員請銷假制度、重點工程實施報告制度等重點工作，全程指導精準扶貧工作，全年開展活動10餘次，100餘人次深入xx開展扶貧工作;與此同時，通過“城建黨員和城建微信羣”交流學習心得體會、傳遞工作信息、弘揚時代正氣，年互通信息5000餘條。
三、基層黨建重點任務完成情況
(一)抓好教育，履行黨支部第一責任。
一年來，我認真履行黨支部黨建工作第一責任人職責，落實“整區推進”工作、推動系統“兩學一做”學習教育常態化制度化，按照局黨組(機關黨委)的統一部署開展“兩新”活動，組織“百日攻堅行動”，收到較好效果。
一是組織開展“支部主題黨員”活動12次，討論12次，按照“三會一課”的要求，組織黨課教育活動7次，140餘人次參加活動;訂閱黨報黨刊23類/360多種/3100餘份，帶頭查擺整改問題10餘個。全年組織黨員集中學習12次，重點是學習黨的十x大精神，組織貫徹學習黨的十x大精神報告會4次，80餘人次參加報告會。通過學習，黨員幹部在創先爭優活動中比實績、比貢獻、比質量、比效率。
(二)堅持原則，落實黨支部第一責任。
一是認真做好發展黨員工作。今年，局機關黨委嚴格按照發展黨員“十六字方針”和“成熟一個、發展一個”的原則，擬轉正黨員2人，培養積極分子1人。
二是按照“便於組織、便於活動、便於管理”的原則，構建起黨建組織管理架構。同步建立起工會、共青團等羣團組織，實現黨羣聯動工作體系。
三是按照圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展的工作思路，創新黨建工作新路子，形成了具有城建特色的黨建管理制度。
四是立足文明創建，全年充分利用創建文明城市這個平臺，組織黨員幹部參加文明創建工作值班10餘次，40餘人次參加值班。同時，我高度重視，把排查清理作爲重要工作，排查了機關黨代會代表及黨員。經過逐一覈實，機關20名黨員均無出現過違紀違法現象。
(三)規範自己，突出第一責任。
全年在局黨組(機關黨委)統一部署下，機關支部堅持一月開展一次“支部主題黨員日”活動。在每次活動中，要求每次活動黨員必須唱國歌、重溫入黨誓詞、誦讀黨章、履行黨費繳納手續、評出“每月一星”，有效地創新了黨建工作，全體黨員在活動中提高自己、在活動中規範自己、在活動中激發熱情，全年涌現出餘柏春、周俊、肖海峯、盛紅英等一批先進黨員典型。
四、存在問題及下一步工作打算
存在的問題：
一是角色定位存在差別。我有時存在把工作重點放在黨政辦的業務工作上，忽視黨建工作，導致有的黨員在黨建工作中存在說起來重要、做起來次要、忙起來不要的現象。沒有把黨建工作與城建工作的有機結合，沒有做到很好的相互促進，相互提升。
二是有時抓黨建工作被動應付多，缺乏創新辦法。黨建活動存在上面怎麼說，我就怎麼做，死搬硬套，特別是考覈、措施不科學，不能調動局機關黨員參與活動的積極性，導致應付工作，缺乏特色、亮點。
三是對黨建工作的要求不嚴，質量不高。導致個別黨員過組織生活不嚴謹，開展批評與自我批評的要求不高，有時候存在“走過場”的現象;有的黨員對思想政治工作重視不夠，三會一課等黨內組織活動流於形式。
產生問題原因：
一是思想認識有偏差。由於對落實主體責任的認識不夠深，新常態性思想準備不足。平時習慣於抓易畏難，難度大的工作抓的虛一些，少一些。
二是調查研究不深入。我對對新形勢下支部黨建中出現的新情況、複雜性缺少分析研究，往往用老辦法對待新問題，不能與時俱進。
三是落實制度不嚴格。制定了黨建工作制度，但執行力不夠，特別是批評與自我批評的氛圍不濃。
下步工作打算：
一是深化管黨意識，落實主體責任。今後，我將進一步深化機關黨支部第一責任人的意識，堅持“一崗雙責”，按照“誰主管、誰負責”的原則，把相關責任落到實處。
二是夯實黨支部組織建設，發揮戰鬥堡壘和先鋒模範作用。
20xx年，我將繼續推行黨員公開承諾制度，以提升機關行政效能爲核心，優化機關相關科室審批流程，壓縮羣衆辦事等候時間;抓日常監督，對重大事項、重點工作，邀請局機關黨委紀檢委員全權參與監管。
三是完善考覈機制，把黨建工作落到實處。按照中央“八項規定”、省委“六條意見”和市委“六點要求”，加強對支部委員和科室負責人的廉政教育、日常管理、監督約束。
機關黨支部委員述職報告篇三
xxxx年換屆以來，本人任xxxx區機關事務局黨組成員、副局長、黨支部書記，兼xxxx鎮xxxx村黨支部第一書記。分管支部、保安、水電、公共節能減排、農村工作、城鄉清潔工程工作。兩年多來，在區黨委、政府的正確領導和各位領導的關懷指導下，通過自己努力學習和實踐，本人在思想、工作、作風等方面都取得了較大的進步。現將情況彙報如下：
一、本人堅持黨的十八大精神和十八屆三中全會精神武裝自己頭腦，牢記並恪守全心全意爲人民服務的根本宗旨。
經常對照黨章，對自己作出實事求是的評價，主動約束和控制自己的言行，做到自重、自省、自警、自勵。積極開展批評與自我批評，自覺接受羣衆監督。貫徹落實羣衆路線，立足本職工作，以求實的態度，從實際需要和現實出發，發揚黨的優良傳統和作風，紮紮實實地爲羣衆辦實事。貫徹落實中央“八項規定”精神，堅決抵制“四風”，貫徹執行黨的路線方針政策和上級黨委、政府決策部署，紮實推進各項工作開展。嚴以律己，服從大局，積極維護班子團結。擺正自己位置，服從領導，聽從安排，積極爲“一把手”出謀獻策。主動向其他班子成員學習和交流，團結協作，做到分工不分家，大事講原則，小事講風格，不斷增強領導班子的凝聚力和戰鬥力。
二、遵守廉政規定，提倡勤儉節約，反對鋪張浪費。
在開展工作中，凡涉及到經濟開支的，堅持從嚴從簡原則，儘量降低公務活動成本，堅持依法依規，嚴格按程序辦事。堅決杜絕“吃、拿、卡、要”等現象。
三、切實做好分管的各項工作，積極完成黨委、政府安排的各項任務。
1、圍繞“強組織、增活力、求實效、受歡迎”的工作要求，抓好支部組織建設，着力增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。2、加強保安工作，確保政府大院安全。通過健全保安工作制度，把責任落實到班組、崗位、個人，嚴肅上班、交接班紀律，加強值班監督力度，併爲保安工作人員配備了對講機，加強聯防。切實加強了保安工作，杜絕安全事故的發生。3、公共機構節能減排工作取得了好成績，市下達給我區的年度各項任務指標都能按時完成。4、城鄉清潔工程、水電等工作也同樣得到了加強管理，都取得好成績。
四、本人服從組織安排，擔任xxxx鎮xxxx村黨支部第一書記。
任職以來，我盡職盡責，帶領村兩委一班人，團結依靠廣大羣衆，認真學習貫徹十八大精神，積極投身經濟社會建設，促進各項事業持續穩定發展。
1、組織宣傳學習十八大精神。本人入村串屯，在全村黨員會議和村屯羣衆會議上，我宣讀了十八大精神，組織平安屯文藝隊排練節目，以參加鎮裏舉辦的學習宣傳十八大精神文藝晚會，這使廣大黨員羣衆深刻認識十八大提出的目標、任務和要求，增強了他們自力更生建設社會主義新農村的信心和決心。
2、大力推進公共事業建設。
(1)出面疏通協調上級部門，爭取54萬元的上級資金到位，並組織羣衆集資捐資4萬元，於年初建成了長總1.5公里的京嶺屯水泥路，全村實現屯屯通水泥目標。
(2)抓好20XX年8至9月份竣工的共長2.1公里的平安屯、喬站屯、中央屯通村水泥路的後續資金申報、路肩和綠化建設，其中發動經濟能人許曉兵捐資8萬元，加長、加寬村委至東榜屯大橋各3米、3.2米。
3、抓緊社會保障工作。認真組織新農合工作，經常早出晚歸，進屯入戶宣傳新農合政策，力所能及解決羣衆困難，全村新農合參合人數3610人，參合率達98%，在全鎮處於地位。
4、搞好社會穩定工作。我上任之時，存在4件涉地糾紛懸而未決。我任職後，詳細研究案卷，蒐集歷史資料，尋找當年見證人，創新調解方法，終於逐一調結了這些矛盾糾紛，使全村連年保持零上訪記錄。平安屯兩相鄰羣衆共同擁有一通道，多年來相安無事。今年初，其中一戶轉讓了宅基地，受讓戶封起了通道引起糾紛，我三番五次做好他們的思想工作，最後以受讓戶另建一通道而達成和諧。
五、工作中不足之處及改進措施。
本人一年來所取得成績與上級和組織的要求還有一定的差距，如政治理論素質還不夠高，各項工作有待於創新，工作作風還不夠紮實，需要進一步加強，服務基層意識不夠濃厚，需要進一步改善。今後要加強學習，增強學習的自覺性，堅持學以致用，把學習工作實踐密切結合起來，在學習和實踐中不斷改進和完善自己。
