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2.0個人研修計劃範文7篇

工作計劃 閱讀(2.88W)

在研修計劃的制定中,我們需要認清個人的專業能力,確保它的可落實是很重要的,研修活動的開展,會讓很多教師得到一定成長,而研修計劃則是大家需要及時制定好的,本站小編今天就爲您帶來了2.0個人研修計劃範文7篇,相信一定會對你有所幫助。

2.0個人研修計劃範文7篇

2.0個人研修計劃範文篇1

一、指導思想

1、認真貫徹國家教育部和省教育廳對培訓學員的要求;

2、珍惜機會,最大限度提高自我、完善自我和超越自我;

3、夯實教育理論基礎,紮根農村教育沃土,服務學生,成就自我。

二、主要措施

1、嚴格遵守培訓作息時間,按時上課,積極主動參與課堂互動或課外活動。

2、認真聽講,做好筆記,多聯繫實際,流諸筆端;

3、制定詳細可行的個人研修計劃並認真落實到位;

4、儘可能地利用學校的資源,要勤讀書,多思考,常動筆;

5、加強鍛鍊,增強體質,以便更好地投入學習和今後的工作;

三、具體安排

每天必須做的幾件事

1、6點左右起牀,進行晨練半小時;晚鍛鍊(1小時左右)。

2、課外上圖書館讀書;

3、晚上7點至9點半上網研修約2個半小時;

每週必須做的事

1、寫1-2篇投稿;

2、閱讀1至2本書並做好讀書筆記;

閱讀書目初步安排

第一週

1、《歐陽代娜中學語文教學藝術初探》

2、《魏書生中學語文教學改革實踐研究》

第二週

1、《語文課程與教學論新編》潘紀平等

2、《做教師真難,真好》錢羣裏

第三週

1、《語文要教出語文味》程少堂

2、《提高學生學習能力的好故事》

第四周

1、《課例品評一百例》餘映潮

2、《民間語文》(《天涯》雜誌)

第五週

1、《伊豆舞女》《堂吉訶德》

2、《十日談》

第六週

1、《教師的20項修煉》郭元祥

2、《如何做最好的老師》魏書生

第七週

1、《93年》雨果

2、胡蘭成的書

第八週

1、脂硯齋對《石頭記》的點評

2、《做教師真難真好》錢理羣

2.0個人研修計劃範文篇2

一、 指導思想:

以上級教育部門的會議精神爲指導,以促使學生全面、持續、和諧的發展爲出發點,課堂中以“學生的發展爲本,活動爲主線,創新爲主旨”,培養學生的創新意識和實踐能力爲重點,積極推進素質教育,努力提高全體學生的數學素質。

二、 重點工作

1、繼續加強有效教學探究,大力構建“有效課堂、高效課堂”、切實提高國小數學教學質量和教師專業化水平。

2、重視常規管理,促進教學工作的順利進行。

三、 工作要點

1、落實新課程標準,改革課堂教學,促進師生髮展。

2、讓各教師充分發揮協作精神,要積極參與教研課的備課、聽課、評課的全過程,認真做好活動記錄,在評課時,積極大膽發表意見與建議,共同提高教學水平。

3、強化常規管理,優化集體備課,提高教學質量。

4、加強理論學習,更新觀念,提高素質。

5、積極開展數學競賽活動,激發學生學習興趣,拓展學生視野,訓練學生思維。

6、堅持業務學習,做到有計劃,有目的地開展教研活動,使教師不斷提高業務水平。

7、紮實開展校本研究,逐步增強科研實效。

四、教研活動與內容安排

周 次 活 動 內 容 負 責 人

第一、二週

1、 制定學科計劃

2、 研究落實本學期的教研活動

3、 數學集體備課 科任

教導處

科任

第三、四周

1、 規範學校管理

2、 行政落班聽課

3、 開展學困生的輔導

4、 做好月測方案 教導處

教導處

科任

教導處

第五、六週

1、 教研公開課

2、 新教材教法研討

3、 組織青年教師參加基本功評優

4、 抓好學困生的輔導 慧時

教導處

教導處

科任

第七、八週

1、 繼續開展教研活動

2、 繼續抓好學困生的輔導

3、 高年級月測

4、 教師教育信息技術培訓 教導處

科任

教導處

教導處

第九、十週

1、 教學常規檢查

2、 開展學法研討會

3、 抓好學生作業質量

4、 校本培訓:電子備課交流研討

5、 4月14---4月21視導課 科組長

教導處

教導處

教導處

第十一、十二週

1、 抓好畢業班的教學進度

2、 進行中段考

3、 六年級進行“一模”

4、 作好月測準備

5、 基本功評比(教學片斷.作業設計) 科任

教導處

教導處

科任

教導處

第十三、十四周

1、 低年級月測

2、 開展自主學習的研究討論

3、 會考小結

4、 畢業班參加升會考試

5、 教研公開課 教導處

教導處

科任

教導處

第十五、十六週

1、 對學生進行學習目的性教育

2、 口算比賽

3、 教學常規檢查

4、 繼續抓好學困生的輔導 科任

科組長

教導處

科任

第十七至十九周

1、 組織教師參加新教材示範課

2、 抓好教學進度

3、 做好查漏補缺工作

4、 寫好學科工作總結 教導處

科任

科任

科任

第二十至二十二週

1、 抓好複習、繼續輔導學困生

2、 組織學生期末考試

3、 六年級教材培訓

4、 數學科組工作情況總結 科任

科任

教導處

科組長

2.0個人研修計劃範文篇3

一、指導思想

以“求真、求實、求效”的工作理念做後盾,以提高教師專業能力爲重點,以提高教師綜合素質爲前提,開展個人研修。

二、研修要求

1.提高自身素質。

認真學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《教師職業道德規範》等關於師德師風方面的的知識,切實提高自身師德師風,使自己具有高尚的道德情操,敬業愛崗,樂於奉獻,爲人師表,關愛學生、任勞任怨,淡泊名利。把提高自身修養作爲第一研修內容,從小事做起不斷進取,超越自我。

2.加強理論學習。

通過參加集體學習及自學等方式認真學習新理念,及時把握課改的前沿信息,並努力運用於課堂教學實踐之中。

3.立足常規教學。

潛心鑽研本學段教材,以上好每一節課爲前提,不斷總結和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特色。

4.注重經驗積累

積極撰寫教學反思、案例和論文,將教學過程中的點滴感悟記錄下來;隨時上傳到本校語文論壇和個人空間裏,以便達到資源共享,優勢互補的效果。

三、研修內容

按照個人工作特點制定一年的發展研修計劃,努力結合自己日常的教育教學工作,做到在學習中實踐,在實踐中學習;在工作中思考,在思考中實踐;在反思中改進,在改進中提升,使研修、工作、發展同步推進。

1、研讀課標

研讀《語文課程標準》中關於口語交際階段目標要求,交流課標研讀體會,以便準確把握本學段口語表達要求。

2、鑽研教材

鑽研本學段教材中口語交際內容,整理歸類,總結出本學段口語交際的共同特點,找出難點問題並交流研討,以便全面把握本學段中的口語交際難點。

3、課堂教學

設計一節本年段口語交際課,上一節主題研討課,可結合二年級教研活動進行。

4、案例分析

對口語交際課堂教學進行研究、分析、總結和再設計,以此口語交際課的駕馭能力。

5、撰寫經驗

撰寫教學的經驗論文,要求在公開發行的刊物上發表關於口語交際的文章一篇。

6、研修總結

在年末時把近一年的研修歷程,把自己在研修過程中的學習、進步和體會結合起來寫一篇個人研修總結。

7、參與論壇

必須具有參與意識,無條件參與學校組織的教研活動,發表自己的看法,與全體語文教師主動交流。

2.0個人研修計劃範文篇4

一、指導思想

以學校爲本,以新課程實施爲中心,以改善教學方法爲突破口,以課堂教學研究爲基本點,紮紮實實的開展好個人校本研修工作。通過校本研修,不斷充實自己,努力提高自身整體教學水平,不斷促進自身專業成長。

二、 研修目標

1、通過研修,努力提高自身的師德修養,做到德高爲範,學高爲師。能總結教育教學研究的經驗與教訓,認真備好、上好每一節數學課,撰寫較高質量的教學案例、教學反思、教學論文和教學設計,不斷提升自己的業務能力和教學藝術。

2、積極開展教育教學研究工作,充分發揮教研組長的示範引領作用,迅速提高自身和同伴的業務素質和教學研究水平。

3、優化數學課堂教學,優化備課活動,加強理論學習,不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發展的教學方法,推動教學質量穩步提升。

4、以新的教育理念和修訂版學科課程標準爲指導,大力實施新課程,着力解決教學改革和課堂教學中所遇到的實際問題,不斷轉變教師教學方式和學生學習方式,促進師生共同發展。

三、研修要求

以新的教育理念爲指導,以課程改革實驗研究爲重點,以促進師生共同發展爲目的,以改革課堂教學爲突破口,促進教育教學觀念的轉變,重視學生創新精神和實踐能力的培養,爲學生的全面發展和終身發展服務,使自己及同伴們成爲師德高尚、業務精湛,能促進學生全面發展的優秀教師。

四、研修內容

(一)個人讀書

爭取每月精讀一本教育教學專刊,每學期讀一本數學方面的專業書籍,認真在讀書筆記上做好記載,積極撰寫讀後感3——5篇,特別要加強對修訂版課程標準的學習和領會。

(二)聽評課

主要以本校教師爲聽評課對象,並積極參加縣教研室和教研協作區組織開展的聽課評課活動,每學期完成20節的聽課任務,並認真進行記錄和評議。

每學期觀看五節以上的中學教學優質課課堂實錄,做好聽課記錄,並在教研組活動時及時作出聽課後評價。

(三)公開課

積極參加學校、教研協作區和教研室組織開展的教學公開課活動。每學期在組內上一節公開課,課前精心備課,然後請校內優秀教師進行指導後再邀請組內和其他教師聽課。課後及時把教學設計和教學反思寫下來。

(四)教研組集中研修

積極主持和參與每週一次的教研組研修活動,開展好業務理論學習和備課,加強組內教學研究專題和個人所申報的教學研究課題的研究。

(五)撰寫教學論文

根據個人研修的實際情況,每學年獨立完成一篇20xx字以上的教學論文。獨立完成一篇高質量的教學反思、教學設計和教學課件,並積極參加各級各類論文、教學設計和課件評選活動或公開發表。

五、研修具體措施

1、通過個人與集體學習形式加強理論學習和業務學習,不斷吮吸新的教育教學理念,積極探索教育教學規律。積極參加各級教研部門組織開展的論文、課件、教學設計等方面的評選活動,促進自身的專業理論水平不斷提升。

2、積極參加教學研究活動,主動參加學校、教研協作區和教研部門組織的研究課、示範課活動,在實踐中豐富自己的教學經驗。同時將培訓和學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,逐步形成自己的教學特色。

3、積極參與課題研究,每學年結合課題研究內容撰寫一篇教學反思、教學案例和教學論文。

4、注重日常教學常規的紮實與提升,學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化爲教師的行爲,從反思中提升教學研究水平。平時教學及每節公開課後,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足,通過反思優化教學實踐,在總結經驗中完善自我,有效提高課堂教學質量與效益。

5、按時按要求積極參與教研組的備課活動,認真備好每一節課,上好每一節課,務求取得實效。

總之,我將通過校本研修,進一步提高自身常規教學能力和教學研究水平,積極推進新課程的實施,充分發揮自身的專業引領作用,繼續推進學校校本教研工作的有效開展,促進自我專業成長。

2.0個人研修計劃範文篇5

校本研修,是立足於我園工作實際,根據教師自身專業發展需要,開展自主、合作、探究性學習和鍛鍊,提高教師專業修養水平,促進教師專業化的一種教師繼續教育形式。

爲了提高自己的工作能力和業務水平,更好地爲教學工作服務,根據我園的工作實際,自身的發展要求,特制定校本研修個人工作計劃。

一、研修目標

1.通過學習,提高自身的師德修養。

2.通過學習,提高自身的業務水平。

3.通過學習,提高自身的科研水平。

4.通過學習,促進自己對整合課程的理解。

5.樹立終身學習的理念,爲自身的可持續發展奠定基礎。

二、研修內容;

(一)多讀對自己有用的書,進行讀書研習。

廣泛閱讀各類書目,不斷充實、更新自己的專業知識,領悟生活化、情境化課堂教學的真諦,提高自己的教學水平。同時,注意多鑽研、勤思考,將自己的教育教學實踐與理論結合起來,在總結和反思中來形成自己的教學風格。在近期內,我計劃精讀《幼兒園教學活動設計》、《幼兒園聽課、評課、說課》書刊,及時更新教育理念。工作之餘,讀一些有關教育文學書籍,寫好讀書感想,從而不斷充實自己。

(二)在實踐中進行教學研討。

目前進行的整合課程對我來說是一種挑戰,同時也是一次難得的鍛鍊機會。我將繼續積極參加校內校外的教研活動,平時就當天發生的教學突發事件,教學感悟反思,幼兒的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習。

(三)加強教育教學研究,做創新型的教師。

在今後的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發幼兒的學習興趣。及時對每節課進行反思,爭取每學期都能有一篇質量較高的反思和教學設計。同時,還要堅持每天都有點滴收穫,及時歸納、及時總結,寫出教育教學研討論文。並一如既往地準時參加校內外教科研培訓活動,提升教學研究能力。

(四)在備課管理上,朝着a級管理奮鬥,在原來的基礎上向前一步。

三、具體實施方案

1.勤於學習,樹立終身學習的觀念。

(1) 堅持不懈地學。活到老,學到老,樹立終身學習的觀念。

(2) 多渠道地學。做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識,增強自己的理論積澱;也要在“無字處”學習,豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的。通過

網絡學習新課標,在教學中理解應用新課標。

2.多聽課,堅持做到聽好每一堂教研課,做好教研筆記。取長補短,努力地提高自己的教學水平。

3.勤於動筆,提高教育科研水平。

(1) 及時積累專題研究的第一手資料。

(2) 嘗試進行教學案例的分析,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。 在實踐中不斷積累經驗,走進幼兒心靈,創造多彩人生,學習,再學習,在學習中不斷超越自己。

2.0個人研修計劃範文篇6

通過這次培訓,我收益匪淺。讓我瞭解到了自身的差距和不足,尤其是聽了許多專家的精彩講解後,有些問題頓開茅塞,這對我以後的教學有很大的幫助。我對自己學習的經過和心得作如下總結。

通過這次培訓,我深深地體會到了教育大家的博大胸懷和樂觀向上的工作態度,以及成就一番事業後的幸福感,身爲教師,特別是一個與時俱進的教師,教學管理者,要懂得尋找規律,掌握學生的認知發展規律,按規律做事,要在教學實踐中不斷地學習,不斷地反思,不斷地研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。作爲一名人民教師,教師的職業特點之一是終身學習。通過這次學習,我深深感覺自己知識功底、教學方法、思想認識、心理素質等等都還有很大的漏洞,但是在專家及老師們的感染和薰陶下,我無形中有了較大的提高。國家組織的學習在最大程度上滿足了教師的發展需要。在今後的教育教學實踐中,我將靜下心來採他山之玉,納百家之長,學大家風範,在教和研中走出自己的一路風彩,求得師生的共同發展。我相信有耕耘就有收穫,我信奉“生命不息,學習不止”,在專家引領下,一如既往。

在這短短的培訓期間,感謝這神奇的網絡,讓我們的世界更加精彩,帶給我們全新的學習環境,同時也帶給我們全新的學習理念,不斷的學習使自己的思考得以提升,教學上不斷探究,不斷進步,實踐中又不斷反思,讓我們每一位學員都會在耕耘之後獲得滿意收穫。讓這美好的回憶變成美麗的詩篇,珍藏記憶中,不滅的永恆。

這次培訓,優質資源達到了有效共享。學科特點鮮明,課件和點評實用,具有一定的專業指導性。視頻資源豐富,針對性強,具有一定的指導性。很感謝有這樣的學習機會,通過這次網絡學習,我在其中學到了許多知識,真正地感受到了各位專家的教學理念、教師們的刻苦學習精神,這是一次難得的好機會。專家們從案例與理念、實踐與理論相結合的角度進行深入淺出的探討和分析,爲解決當前教師實施新課程遇到的困惑提供有針對性和說服力的解答,感覺到課題研究就在自己身邊,就在自己的教學實踐中。以後,我們一定會學以致用,讓這次學習起到真正的作用。

培訓即將結束,我們一定堅持到最後,做到善始善終。今後若還有這樣的機會,我一定還會參加。

2.0個人研修計劃範文篇7

爲造就一支師德修養高、業務素質精良、教學技能全面、具有一定教育科研能力、適應新時期教育改革需要的教師隊伍,爲我校教師成爲具有可持續性發展和自主發展能力,充分發揮校本培訓的功能和優勢,現制定如下校本研修計劃。

一、指導思想

以教育局課改工作要點爲依據,以進修學校校本教研工作爲依託,以學校發展爲根本,以促進學生的發展爲宗旨,以轉變教師的教學觀念,提高教研能力,依靠教研解決在教育教學管理、教學方式方法等方面亟待解決的問題,充分體現“教中有研,研中有教”的課堂教學特色,推動學校教育教學工作的可持續發展。

二、培訓目標

通過開展校本培訓,使全體教師在實施新課程的教育教學能力與教育科研能力等方面的綜合素質有明顯提高;建設學習型組織,培養反思型教師,促進教師專業化成長;提高學校辦學效益與品位,提高教育教學質量。本學年培訓着重是提高教師以下三個方面的能力:

1、通過開展校本教學研究,強化教研組備課組校本教研的有效性。構建“合作備課+相互觀課+反思型說課+參與式議課+領導評課”的教研模式。從而增強校本教研的實效性,提高校本教研的層次和水平。

2、通過開展各種形式的教師讀書活動,提高教師的理念素養增強教師的本位知識,培養反思教師,促進教師專業化成長。

3、通過科研訓一體化的研訓活動,濃厚教師參與課題行動研究的氛圍,提高教科研的實效,提高教師分析教材、駕馭教材的能力,提升教師實施新課程教育教學的能力。

三、培訓對象

全校在職教師,人人都要按照學校培訓計劃參加各項培訓活動。

四、組織領導

建立以校長任組長的校本教研工作領導小組,制定工作策略,強化行政職能,負責實施運作的決策管理。

五、制度管理與具體措施。

1、制定校本培訓工作計劃,實施全員培訓。

2、教師擬定校本研修個人計劃,改進和完善教學管理,把校本教研、校本培訓的管理納入《教學管理常規》之中,拓展常規教學管理的範疇,強化系統管理。

3、建立教師工作業績考評機制,制定考評細則,量化考覈教師參加教科研工作的表現、業績,實施考評激勵策略。

六、培訓內容

(1)專題培訓:學習全國著名課改專家李炳亭教授的新課改互動問答,組織全體教師學習《五常市教育局20_年課改工作要點》及本校的課堂教學改革實施方案,幫助老師樹立正確教育觀念,主動聽取他人意見,激發教師自我提高意識。

(2)課改培訓:依據本校的教學理念、教學模式以教研組爲單位,開展集體備課活動,優化集體備課。要充分發揮集體智慧,強化集體備課,重視從學科體系的角度來備好每節課,在備透課標和教材、備準學生、備好教法和學法、備足教學資源的基礎上,突出對重點和難點內容的分析,既關注共性的教學要求,更要重視本班級學生的學情,對學生進行分層要求和分類指導。

(3)教育能力和教學行爲培訓:以學科研究爲主要形式,鞏固、拓寬專業基礎知識,使所有教師有較紮實的專業知識,併爲老師創造必要的條件,圍繞教育教學中出現的一些帶共性、有研究價值的問題,圍繞某一個專題,組織研究課,在參與、體驗、反思中總結經驗,轉變教育觀念,利用區域教研的有利條件,開展互動學習,一方面邀請他們走進我們的教學活動,給予指導;另一個方面,我校選派部分老師參加區域的教研活動,經常組織教師們聽課、觀摩,搭建課堂教學研討平臺,通過研討、交流,學習他人長處,提高認識,促進自己提高,促整體水平提高。

(4)骨幹教師的培訓:內部挖潛,擇本校之能人,舉本校之“名師”。校本研究的主體是本校教師,所以,充分發揮本校教學骨幹、優秀教師的專業引領作用。我們將安排學科帶頭人上示範課、研討課,一方面爲教師提供示範,解剖案例,另一方面也加大了對骨幹教師、研究型教師的培養力度。

(5)教育科研能力和科技知識培訓

加大教科研能力培訓的力度,以課題實驗爲載體,以“小問題研究”爲突破口開展教育科研,進行基本理論及方法的培訓,指導教師有效開展課題實驗,把教改科研與課題實驗、日常教育教學工作結合,在實踐中逐步提高教師科研素質,從學校創辦科技特色的需要出發,要加大提高所有教師對科技的愛好和基礎的科技知識及一定的指導科技活動的能力,使之形成學校的特色。

(6)網絡平臺培訓:運用多媒體、班班通等現代信息技術手段,組織教師觀看有關課改、教學、師德警示錄象。繼續發揮網絡資源的作用,爲教師創設良好的教研環境。教師們可以通過教育網站虛擬教研活動,與全國各地實驗教師零距離接觸,從而向先進學校學習取經。拓寬了校本教研的渠道,豐富教研內容,使教研活動更具實效。45週歲以下教師,必須建立自己的博客,把自己平時教學中的一些感想小結,或是從各個渠道學習到的一些感受,發表在網上論壇中,每個學期跟帖不得少於四至五條。

總之,我校將通過一系列富有特色的校本研訓活動和形式,促使教師的教育觀念不斷得以更新,教師的道德修養不斷得以昇華,教育教學理論水平和業務能力不斷得到提高,努力營造一個良好的教師之間交流與合作的研究氛圍,形成一個自主學習、能動發展的教師專業成長機制,塑造出一個良好的學習型教師羣體形象,不斷推動我校教師隊伍專業化發展。