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試用期解除合同職工不承擔賠償
權益保障
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試用期解除合同職工不承擔賠償
職工在試用期內有權解除勞動合同,而且不承擔賠償責任。
大學
生實習期間不能籤勞動合同。
2005年
應屆
畢業生不可能4月份參加工作,在此期間屬實習,實習期間屬於在校學生,還不屬於單位職工,待畢業後單位正式招錄時應當
簽訂
合同,繳納社會保險。
來源:競報
標籤:
試用期
解除合同
賠償
職工
承擔
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試用期解除勞動合同
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如果合同到期不續簽是否要賠償?
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