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參加培訓的心得優秀5篇

人力資源職責 閱讀(2.97W)

當我們看到一些精彩的瞬間時,就很有必要寫一寫心得體會了,我們明白,通過從經驗中總結心得體會,可以更好地應對未來的挑戰,以下是本站小編精心爲您推薦的參加培訓的心得優秀5篇,供大家參考。

參加培訓的心得優秀5篇

參加培訓的心得篇1

河南省20xx年普通高中新課程教材遠程培訓已經圓滿謝幕了,我作爲本次培訓濮陽市油田化學班的輔導員參加了本次培訓,本班自七月十號起早組織學習下午看案例做作業。堅持良好,每日堅持點名簽到。作爲輔導員培訓期間每日比學員早到,晚走。解答培訓教師的問題,到現在,已批改作業300餘人次,每位培訓教師每次作業都做到認真批改並給出評價。以下是我對新課程的一點見解:

一、爲什麼要課改:

1、社會發展呼喚創新人才

諾貝爾獎設立至今已1xx年,評選98次,有700餘人獲獎,佔世界人口1/5的泱泱大國——中國沒有一個人獲獎。在國外的美籍華人卻有七人獲此殊榮。爲什麼聰明的中國人只有在外國的環境中才顯示出更高的創新才能?

2、基礎教育課程不適應社會發展的要求

過於注重知識傳授,忽視學習態度、學習方法、正確價值觀的形成;過於強調學科本位、科目過多,不能適應不同地區和學生的發展要求;過於注重書本知識,課程內容繁、難、偏、舊和不能爲學生終身學習打好基礎;過於強調接受學習、死記硬背、機械訓練;過於強調課程評價的甄別和選拔功能;課程管理過於集中,要求所有學生必須用同樣時間、同樣進度學習同樣內容,達到同樣的要求。

二、對高中化學新課程初步認識:

1、現行高中化學課程結構

必修(化學Ⅰ):140課時偏文

必修加選修(化學Ⅱ):259課時偏理

2、高中化學新課程結構

每個模塊36學時,2個學分。學生在高中階段最低必須修滿6個學分,學生在學完化學1、化學2模塊之後,文科生還應學習選修課程中的一個模塊,以達到高中化學課程學習的畢業要求,而理科生至少還要學習選修課程中的兩個模塊,才能達高中化學課程學習的大學聯考要求。

3、正確樹立高中化學課程理念

建立有共同基礎而又能適應不同學生髮展需要的適應時代需要的可選擇的化學課程體系;強調化學課程的應用性和實踐性,培養學生從化學視角看待物質世界,能應用化學知識和化學方法參與社會決策和解決問題的能力;倡導以科學探究爲主的多樣的學習方式,重視化學學習方法的啓迪,提高學生終身學習的能力,在現代社會的生存和競爭能力;建立有利於學生個性發展的課程評價體系;充分發掘化學課程的人文內涵,有利於學生形成正確的人生觀、世界觀、和價值觀,有利於學生思維能力、分析解決問題能力的發展,提高科學素養和人文素養。

改變以課堂爲中心、以教師爲中心、以課本爲中心的現狀,幫助學生改變被動接受、死背硬記、機械訓練的學習方式。使學生在進行接受學習的同時,增強學習的自主性、探究性和合作性,倡導主動參與、探究發現、交流合作的學習方式。形成一種對學習主動探求,能互相交流討論、重視實際問題解決的積極學習方式。教師的主要工作是:瞭解學習需要和發展方向和可能性,予以指導、幫助;創設學習情景,組織學習活動;提供學習工具,參與學習過程給予幫助、指導。師生要共同創造美好的有生命力、有創造力的教學生活。

三、對高中化學新課程的幾點體會:

1、認識課程模塊的教學功能

化學1、2→科學素養:概括國中化學的知識規律,引出高中化學的核心概念,學習科學方法強化科學觀念,激發學習興趣體驗探究過程,爲學習後續模塊奠定基礎。

選修→化學素養:理解化學與技術的關係,運用化學概念和原理,拓展化學實用性知識,強化學生的技術意識。

2、學生學習方式將多樣化

問題討論:在問題情境中激發學生思考、解疑

信息加工:從多種媒體和場所獲取知識並整合

方案設計:針對不同任務設計有效的學習策略

合作學習:在小組活動中共同配合,互相交流

實驗探究:體驗探究過程,揭示化學變化的規律

調查諮詢:理解化學與生活、環境和科技的關係

反思評價:反思、調整學習過程,評價學習成果

3、新課程倡導主動學習

主動學習具有自主學習的特徵。自主學習是元認知監控下的學習。學習者依自己的學習能力、學習任務、學習要求積極主動地調整學習策略和努力程度,取得有成效的學習結果,得到成功感和滿足感。

⑴發揮學生學習的主體性、能動性和獨立性(被動接受式學習學生的學習是帶有客體性、受動性、依賴性)。

⑵讓學生帶着強烈的學習興趣和動機積極主動地參與(認知參與、情感參與、行爲參與)學習,通過學習活動不斷提高元認知能力,尋找適合與自己的學習策略和方法,以取得良好的學習效果。

⑶教學設計要關注並支持學生的自主學習:注重教學情景設計、給學生自主學習以時間和空間,使學生有參與學習活動的機會,學習指導要重視學生元認知能力的培養與提高;使學生要學、能學、會學、主動地學。

4、教師在課程改革的實踐中必須不斷充實自我

⑴重新認識教師的角色地位

新課程改革後教師不再是教書的匠人,而應肩負起了解人,培養人的工作。教師不是學生的主宰,學生也不再教師的工作成績與效果的表徵。新課程下教師只是學生學習階段的激勵人、引導者,爲學生的學習提供支持。幫助、輔導,幫助學生了解自己的特長、潛能,爲學生的發展提供指導。在課堂上教師不單純是知識的講解、傳授者,是學習活動的設計、組織、指導、調整者。

⑵努力提高自己的專業水平

通過新課程的學習,我覺得作爲教師必須自覺進行教學反思,發揚繼承優秀的教學傳統,更新教學理念和教學思想,努力實踐。探索,提高自己的課堂教學水平。結合新課程的學習,努力提高自己的化學專業知識。對sts的認識水平擴大知識面,提高信息獲取、加工和傳播水平。不斷充電,更新知識,提高駕馭新課程的能力。

四、新課程的幾點困惑:

課程改革會不會半途而廢?考試評價能否作相應改革?教師需要怎樣的專業支持?如何擺脫傳統的教學思維?學生層次差別很大,如何實施?

實驗多,資源不足,活動多,課時不夠,教材與評價不一致等。

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古人云:瞿塘嘈嘈十二灘, 人言道路古來難。這段時間的輔導員培訓即將落下帷幕,回憶這段時間的經歷,我們從中學到了很多新的知識,因此我們可以專心致志的準備寫一篇心得體會,那麼怎麼才能寫好輔導員培訓心得體會呢?以下是工作總結之家小編爲大家整理的“大學輔導員參加培訓的個人心得體會”,敬請閱讀,希望能給大家提供一些幫助!

20日—24日,我參加了高校輔導員崗前培訓,首先非常感謝遼寧省教育廳中共遼寧省委高校工委組織的這次培訓,其次要感謝遼寧大學以及爲我們上課的老師,最後要感謝學校能給我這次機會。通過這短短的幾天培訓,讓我受益匪淺,使我對高校輔導員的工作有了更深刻的認識。下面是我這幾天的心得體會。

一、輔導員崗位認知

加強輔導員隊伍建設的總體要求:思想認識,體制機制,明確政策,培養人才。清華大學校長也曾說,政治輔導員制度不僅是我們培養黨政骨幹的重要形式,而且是學校爲國家培養黨政幹部的有效途徑,將來在清華的畢業生會出現一批幹部,省委書記。所以我們不能輕視了輔導員工作,因爲輔導員是學生心靈的導師,指導學生以後的人生走向。

二、職業規劃

隨着社會的日益發展,大學生面臨的最嚴重問題就是就業,大學生雖然步入了大學殿堂,但他們中的絕大多數仍對自己的職業之路充滿困惑與不解,高校輔導員責無旁貸地要"解惑"——科學有效地開展職業規劃與學習指導,幫助大學生更好地準備人生,儘快補上以學校爲主渠道的相應課程,使他們在走向職業生活之前,從觀念、心態、知識、技能等方面做好應對職業挑戰的全面準備。大連交通大學學生處副處長劉薇爲我們講,職業規劃的基本步驟:確立志向,自我評估——環境評估——選擇職業——選擇職業生涯路線——設定職業——生涯路線——設定職業目標——制定計劃與措施——評估與反饋。我們在指導學生職業生涯時要緊隨這幾步要求進行。

三、高校學生事務管理的改革與創新

1、解決大學生心理問題的原則。

堅持平等性原則:輔導員面對心理有問題的學生要以平等的態度對待學生,更要以平等尊重,真誠關心的態度,積極與學生建立和諧信任的心理氣氛,有助於學生敞開心扉,使工作有效的進行。

堅持預防爲主的原則:輔導員應掌握一些心理諮詢的知識和技術,及時發現甄別有心理問題的學生,全面提升學生的素質。

系統性原則:在面對有心理問題的學生時,要與專業人員、社會、家庭建立多層次,立體的教育途徑和體系,各方面開導學生。

保密性原則:在於有心理問題學生交往時,除特殊情況外,要爲學生保密信息,建立互相信任的諮詢關係。

2、新時期網絡思想政治教育創新的基本思路。

互聯網時代的快速發展,學生們接受的信息也比較混亂,輔導員也要與時俱進在網絡中控制不良勢態的發生。在課上老師講,我們要告誡學生,雖然在網絡這個虛擬世界,沒有人知道你的真實信息,但是也不能散步謠言胡編亂造,一旦引起騷亂,後果不堪設想。所以我們輔導員要在平時教導學生,以法律爲大學生打造健康的網絡空間。

在這次培訓中,我們接受了幾所名牌大學教授的經驗,學習到不少理論知識,爲今後輔導員工作指明瞭方向,也讓我對未來的工作充滿了信心,我將成爲一名優秀的高校輔導員而努力奮鬥,在平凡的崗位爲學院發展出最大的.貢獻。

各位領導、老師們:

大家好!

我是醫療系新任輔導員——xx,作爲一名新進輔導員,我參加了全省第16期高等院校輔導員崗位培訓班。在爲期一週的培訓中,通過聽專題報告、參與案例分析、開展分組討論等形式,圍繞當前高校

2.具有豐富的學科專業知識。隨着知識、信息傳播迅速的加快,學生的知識面和獲取知識的途徑不斷擴大,這對輔導員的知識儲備提出了新挑戰。只有不斷吐故納新,優化知識結構,豐富學生工作的內容,才能在實際工作中進行有針對性的教育,避免空洞說教,增強說服力。

3.具有一定的教育科研能力。優秀的輔導員應當是善於總結和思考的。不能僅僅依靠經此_文_來_源_於__報告彙報 ] 驗的積累和自己的.見解來開展工作,要邊學習、邊研究、邊實踐,豐富內涵創新方法,將自己的經驗上升到理論的高度,增強對教育活動規律的認識,獲取較高層次的教育科研成果,形成自己獨特的工作風格。

4.具有健康積極的工作心態。輔導員工作瑣碎,面對性格各異的學生,工作中難免會有不愉快、不順心的事情發生。因此,要成爲一名優秀的輔導員,就要胸懷寬廣,善於自我調節緩解壓力,面對學生髮生的各種情況能以平靜的心態去對待,用豁達的心胸包容學生的錯誤。只有這樣,才能始終保持微笑做好學生工作。

三、對自己即將從事輔導員工作的一些想法

輔導員作爲高校思想政治工作的骨幹力量,始終工作在高校學生管理的第一線,許多具體工作對於高校人才培養和校園和諧發展等方面具有十分重要的意義。如何樹立良好的大局觀念,如何保持良好的工作心態,如何與學生之間建立良好的溝通渠道,成爲我當前這一階段工作的重點。

我認爲:一是要加強自身專業知識的儲備,充實理論知識,通過向書本學、向老輔導員請教,集中精力強化教育學、心理學等專業知識的學習,同時大膽實踐,提高自己處理應對學生問題的綜合能力;二是要充分調動自己工作熱情,積極融入到學生工作中,體現出自身的職業素養,在學生心目中樹立良好的輔導員形象;三是要充分發揮學生幹部在學生工作中的積極作用,調動他們的積極性,培養學生自我教育、自我管理、自我服務意識,以提高落實學校各項決議的工作效率;四是建立良好的師生溝通平臺,充分利用各種機會與學生交流,縮短與他們之間的距離,主動關心、親近同學,多與他們交心談心、坦誠相待,成爲他們的良師益友;五是注重班委制度建設,培養民主氛圍。在具體工作中要以實事求是、公正嚴明爲準則,平等地對待每一位學生,弘揚正氣,嚴厲批評不良現象,在廣大同學的尊重與信任中去開展工作。

有人說:輔導員是校園裏最基層、最默默無聞,最辛苦的工作,但我相信它會是最具活力的工作之一。我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,完成好思想政治教學、心理諮詢、就業指導、黨團建設與事務管理等方面工作,以優異的工作表現,完成從一名國小任課老師向一名高校專職輔導員的成功轉換。以上,是我對專職輔導員工作的一些膚淺認識和工作打算,有不妥之處,還請在座的各位老師,給予批評指證。謝謝大家!

結合自身的工作實際,我主要從《輔導員開展大學生黨建工作的能力與素質提升》和《高校共青團改革背景下的“第二課堂成績單”深度探索》兩個報告來談一下自己的感受。

?輔導員開展大學生黨建工作的能力與素質提升》是由西南交通大學常委,教育部高校輔導員培訓和研修基地(西南交通大學)管理委員會副主任沈火明教授主講的。他從準確把握崗位要求,認真履行學生黨建工作職責;全面提升能力素質,努力成爲學生黨建工作專家;切實抓住關鍵環節,着力提升學生黨建工作實效三個方面,通過理論和案例相結合進行深度解析。《高校共青團改革背景下的“第二課堂成績單”深度探索》由西南交通大學團委大學生素質拓展中心主任李振宇主講,她主要從第二課堂成績單制度實施背景;完善第二課堂頂層設計,實現制度長效化;狠抓第二課堂項目庫建設,實現項目精品化;升級第二課堂網絡平臺,實現管理信息化;加強第二課堂工作隊伍,實現運營專業化五個方面進行解讀。通過這次學習,讓我受益匪淺,現將自身的心得體會總結如下:

一、提高思想境界,把握崗位要求

網絡成爲當代大學生的成長環境,新時代有新命題,對輔導員提出新要求。輔導員不僅僅是在線下做好思想引領、日常管理工作、心理輔導、安全教育、就業指導等工作,更是高校學生思想改革教育工作的教師和立德樹人各方面工作的排頭兵。作爲高校輔導員要以身作責,明確自己神聖的職責,明白“爲誰培養人、培養什麼人、怎樣培養人”,更要有堅定的理想信念,有道德情操,有紮實學識,在新時代,要快速的佔領網絡平臺,用學生喜歡的方式做好學生的引路人。

二、結合當前需要提高自身工作和探究能力

1.加強理論學習,更新思想觀念。教育管理的先決條件是教育思想的轉變;教育管理者知識、信息、理論的學習、積累、沉澱是教育的必備條件;及時高效的總結、深化、內化、昇華是必然的歸宿。面對新時代,新情況,輔導員要明確學習內容,讀懂讀通文件精神,用文件精神指導實際工作,通過認真學習,樹立堅定的目標,做有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心的“四有”教師。

2.提高自身工作研究能力。一個輔導員若無工作研究能力,就不會有重大的發現,不會產生獨到的見解,更不會有大膽的創新。因此,輔導員提高工作研究能力首先要樹立以下幾種意識:自學的學習意識。現在是信息時代,我們面對的是人類科學知識的快速更新,讀書看報領會文件精神的過程就是學習、沉澱的過程。思考意識。思考的過程就是內化、深化、昇華的過程,是知識轉化與昇華爲素質的關鍵。總結意識。總結能輸入、吸收新知識新見解,這個過程是一個人真正成長和提高的過程。

3.在實踐中提高。在實踐中掌握規律發現問題,在實踐中積累昇華經驗,在實踐中探求更加完善低耗高效的做法是輔導員教務管理活動的永恆主題。

三、抓關鍵環節,將工作做好做亮

1.把學生黨員,學生幹部作爲一面旗幟。學生黨員,學生幹部對黨建工作有着不可或缺的作用,他們的態度對學生影響十分深刻,一個好乾部可以更快更好的配合工作,起到橋樑作用、凝聚作用和服務作用。把學生黨員,學生幹部培養成網絡青年志願者,讓他們成爲我們的助手,在網絡平臺上發聲,形成矩陣,和同學們站在一個頻道上對話、交流來傳遞正能量。

2.善於應用網絡媒體,搭建黨建教育平臺。做一名新時代的輔導員,就要積極地更新知識、觀念和能力,遵循學生成長的規律去創造性地工作。善於運用網絡,如微博、微信等平臺,與時俱進,以更加能被學生所接受的方式,胸懷大局,把握大勢,着眼大事,找準工作切入點和着力點,搭建黨建教育平臺,幫助青年學生堅定信仰,尋找人生奮鬥方向,樹立拼搏精神和擔當意識。

3.用理論指導實踐,把工作落到實處。實踐是理論的路徑,通過開展與學生專業學習相結合、與學生實踐能力培養相結合、與學生人文素質培養想結合的活動形成品牌活動,以網絡平臺爲動員、宣傳和服務青年學生途徑做好思想引領,從落細、落小、落實入手,遵循思想政治工作規律,遵循教書育人規律,遵循學生成長規律,不斷提高工作能力和水平。

在本次培訓培訓中,通過聽取專題報告、參與分組討論等,找到了當前高校網絡思想教育工作中的難點、重點,並在學習與討論中有了新的看法。作爲一名輔導員老師,跟隨時代潮流,多采用新穎的方法進行教育和管理學生;堅持“立德樹人”爲學生建立一個好榜樣,平衡學生對才與德的看法,促進其全面發展;應該結合自身的工作實際,提高自身工作和探究能力,不斷提升自己;抓關鍵環節,找到矛盾核心,以達到事半功倍的效果。

我一定會將這些看法付諸實踐並加以堅持,以“一二三四”工程爲抓手,以第二課堂爲依託,使學生綜合能力顯著增強,推動學生工作再上新臺階。

隨着中央16號文件的下達,現在各高校都對大學生思想政治工作更加重視起來,那麼負責這項工作的直接人員——————輔導員,也相應的就被重視起來。我非常慶幸能在如此恰當的時間裏走上這個崗位,更榮幸的是被學校派去參加河北省輔導員崗前培訓,能夠跟來自全省20多所高校輔導員進行學習交流,這個機會是非常難得的。目前教育部在全國專門設立了21個輔導員崗前培訓基地,河北省僅有河北師大一個。當然能夠參加此次培訓,非常感謝院領導,經過這次培訓,使我對輔導員這個崗位有了更新的認識。

儘管本次培訓只有短短的5天時間,但內容十分豐富:既有中山大學、南京航天航空大學等重點大學的辦學理念,又有河北師大、河北金融學院等普通院校的辦學特色;既有教育部思政司劉司長對中央文件的詳解,又有輔導員培訓處葛書記對輔導員工作的細談;既有經驗豐富、從輔導員崗位一直到中央黨校的陸士楨教授的精彩講座,又有年輕有爲、剛大學畢業到河北師大任輔導員的楊博老師的激情彙報;既有學生突發事件的處理方案介紹,又有心理問題的針對性解決;既有大學的職業規劃,又有人生的長遠設計。可以說本次培訓讓人受益匪淺,我個人有很深的體會,下面我從以下七個方面談談我的感受:

一、把我內涵,做好本職

“輔導員”顧名思義,以“輔”和“導”爲主,即:在思想上,引導學生;在學業上,輔導學生;在行爲上,教導學生。起初我認爲輔導員的工作每個人都能做的來,而事實上並非如此,因爲要倒好一名輔導員,必須具備一定的知識廣度,既有良好的交際能力,文字辦公能力,思想教育能力,心理開導能力,就業指導能力,專業知識能力同時還要有一定的喝酒能力。看到這些能力,我認爲輔導員這個崗位是成就偉人的基石。雖然有人說輔導員工作很累,往往是“眼睛一睜,忙到熄燈”,甚至晚上值班熄燈後仍要工作,可事實上,輔導員在這個崗位上實現了鍛鍊自我和成就自我的價值。再加上國家對輔導員的高度重視,待遇一再提高,職稱也實現雙向選擇,這無不說明,輔導員是社會未來發展的關鍵要素之一。我們輔導員如果都能把服務學生的本職工作當作自己的一項事業來做,相信我們國家的新一代將更加出色。

二、做事細心,安全第一

雖說輔導員的工作主要是指導好大學生的思想政治工作,但要完成這項工作,不是靠一張嘴就可以解決的,它是需要我們去做到實處,辦到細節,從而潛移默化的感染學生。聽了河北師範大學學工部李部長對近來xx事件、美國槍擊事件以及上海女大學生宿舍着火跳樓身亡事件的詳細分析後,才恍然大悟,其實這些事件的發生,都跟平時輔導員工作細心不到位有關。因爲每件事情都不是偶然發生的,它都是由“量”集約到一定“度”而爆發。在這當中,我們輔導員要在“度”來臨之前把事情解決,當然這個“度”是很把握的,這就需要我們細心觀察。可能傷亡一名學生對學校來說只是萬分之一,但對一個家庭來說損失是難以估量的。據調查,西安一所學校的一名學生身亡給家屬和親戚帶來10到13年的心理傷痛,由此可見,一個人生命的價值。每個人的生命只有一次,一旦失去,那麼將來的人生計劃將無從談起,因此對輔導員來說,我們是學生一線的直接負責人,我們的任務相當重,家長、學校把孩子交給我們,是對我們的信任,我們要時刻腦中警惕:安全第一,要把所有的隱患熄滅在萌芽狀態。

三、以人爲本,深愛學生

當前,中央一再貫徹“以人爲本”的方針來教育當代大學生,那麼我個人認爲,以人爲本必須做到三心“愛心、誠心、責任心”。首先我們要學會愛我們的學生,無論這個學生思想多麼惡劣,因爲學生的思想是動態變化的,要想使學生的思想轉變,並具備愛心,我們自己必須要塑造良好榜樣,只有讓他感覺到周圍愛的存在,他纔可能去向別人施愛;也只有人人都向這個社會施出了愛,人間纔會充滿愛。其次,要對學生誠心,真誠的跟他們去聊天,去談瓊瑤的浪漫愛情,去分享足球場上的歡快笑語。要讓自己在平時裏能以朋友身份和他們相處,這樣他們纔可能會把往日最不願透漏的苦悶說給你,從而把你當作他們最好的傾訴對象,這樣他們也就最愛聽你的話。最後,我們要具備責任心,誰都知道輔導員的工作最累,沒時沒點,可我們仍在堅持自己的崗位,因爲我們知道:我們對學校、家長、學生有一份責任。

四、 職業規劃,塑造人生

上國小的目標是考上好的國中,上國中的目標是考上重點高中,上高中的目標是考上名牌大學,這似乎已經成爲當前中國孩子上學的一貫思路,那麼考上大學是不是就萬事大吉了呢。就目前的形勢來看,經濟危機加上600多萬的畢業大軍,可能導致一大部分學生畢業後無業,這就需要我們培養學生做好大學生職業規劃。在聽了河北農業大學就業指導中心韓教授講述從企業規劃到本校的職業規劃後,我深受啓發,覺得我們原來實施的職業規劃需要從以下幾方面加以修正:①職業規劃要抓住“職業”二字:由於學生進入大學不再是學同樣課程,而是分專業學習。首先我們要培養大家對專業的熱愛,對自己將來的崗位做出合理規劃,立出職業目標,奮發實現。②做到人職匹配:我們要爲學生提供一些測試性格特徵的工具,如:holland法,past法,讓他們瞭解自己的特徵,從而做出相對應自己性格的職業規劃,這樣可以避免走很多彎路。③可操作性強:不要規劃一些不現實的目標,在大目標的前提下,設立多個階段目標,要具有一定的科學性,通過自己努力能完全實現的。④要長期持續下去:我們鼓勵學生做職業規劃,目的不是爲了比賽而製作,更重要的是交給他們如何去做到自我約束,自我學習,不光在學習期間,也包括將來走上工作崗位。這樣當學生找到自己在大學裏的任務後,他們就會主動去上課、去學習,不需要老師的強逼硬拉。

五、掌握心理,扶助貧困

在所有的報告中,政治青年學院陸士楨教授的講座最爲幽默,她對80後、90後的新一代做了詳細分析,從她那裏我瞭解到新一代的所作所爲是可以理解的。80後、90後對政治需求更加直接;對成功要求更加強烈;對文化需求更加多樣;對社交需求更加廣泛。從這“四個更加”來看,他們這一代主流是樂觀的,但也存在一些不利因素,如:價值趨於功利,道德素質差,心理障礙多等,這就要求我們輔導員要加強與他們交流溝通,通過交流我們要做到了解每個學生的家庭背景、身體健康和身心健康等基本情況,從而能夠真正做到站在他們的角度去考慮問題,這樣你就不會遇事與學生髮脾氣,反而認爲學生心理存在問題也是正常現象並非疾病,接着用心理學的知識去教育和引導,最後實現學生的健康成長。另外,對於大學生來說,考上大學不容易,要交清學費更不容易,因爲目前大學生當中貧困生居多,對於這一批特殊學生,我們要給予特殊照顧,除了合理頒發國家獎、助學金外,可以再增設一些勤工儉學崗位,例如:可以學習邢臺職業技術學院,把每年的軍訓任務交給學生來完成。我校目前也是國家示範,相信我們的學生完全能勝任。這樣既鍛鍊了大學生,又減少了貧困生的經濟負擔。也可以學習河北金融法學院成立“信用局”,通過購買債券籌集資金,實現資金的兩種用途:儲存生息和資助急用或貧困生。總之,我們要挖掘學校的一切有效設施,充分解決貧困生上學難的實際問題。

六、加強班風,力爭特色

在這方面河北金融學院做的很好,因爲一個學校沒有一定特色和學風是在社會上難以維持長久,相應的一個班也要有特色和良好班風。輔導員要多引導學生,積極參加他們自己組織的各種活動,利用起網絡資源,爲班裏建立一個班級網站,製作出特色班史,讓大家互相珍惜大學這段美好光陰。還要把特色跟自己的專業結合起來,培養他們的班級榮譽感。相信在一個好班風的籠罩下,同學們一定不會敢於落後。

七、時刻總結,不斷自學

在整個培訓課程中,其實有許多東西是我們輔導員平時一直在做着,只是我們不善於總結。工作雖然重要,但工作後的總結更爲重要,總結也是我們輔導員的一項工作,我們輔導員只有學會進行科學的系統總結,才能在不足中求的提高。每學期我們不僅要向學校領導述職,還要向全班學生述職,這樣能夠進一步加強學生對我們的信任度。目前,社會在發展,我們也要進步,每位輔導員仍要堅持學習,要與時俱進,輔導員並不是一位健康保姆,而是能隨時代適應社會,正確引導學生的領航者。

以上是我本次崗前培訓的深刻感受,把它寫出來和大家一起分享,希望大家給以指正。

高校輔導員是高校學生工作最基層的領導者、組織管理者和協調者,既是教與學雙向交流的信息員,又是學生學習生活的服務員。作爲一名有着幾年工作經驗的資深輔導員,我參加了我院20xx年的輔導員培訓,通過座談會、聆聽專題報告會等形式進行學習,我不僅對輔導員工作有了更系統,更深刻的理解,而且還學到了很多先進的管理經驗和工作方法。通過學習,我更加肯定了輔導員作爲高校教師隊伍的一部分在育人工作中的重要作用。現將部分學習情況和總結心得彙報如下:

一、培訓學習的簡要概況

我院本學年的輔導員培訓涉及了高校學生管理工作的方方面面,主題鮮明,學習研討深入,教學組織規範,理論聯繫實際,成效明顯。從培養我院學生德育教育的重要性到輔導員如何培養我院學生的德育教育;從提高大學生團隊精神及集體榮譽感到輔導員應用合理的方法解決學生的心理問題;從教育學生合理安排大學生活到如何引導學生做好人生職業規劃以及一些思想政治教育前沿熱點問題這些方面進行了系統而全面的講解,通過學習,讓我感受到了輔導員工作所承載的使命,使我受益良多。

二、學習的收穫心得

1、提高了思想認識和政治覺悟,增強了從事輔導員工作的責任感、使命感

通過學習,我真切感受到了輔導員工作所承載的使命,感受到了我院領導對輔導員工作的高度重視和對我們工作的認可。我認識到輔導員工作不僅僅是管理、服務,更是教育人、培養人的工作。老師教會同學們專業知識,我們輔導員同樣能夠教會他們很多做人的道理,解決學生在日常生活中的種.種問題。通過學習,我更加深刻的理解了學生德育教育以及解決學生心理問題的重要性,更加清晰了自己的工作思路,對以後的工作充滿信心。

輔導員是高校教師隊伍的重要組成部分,是大學生思想政治教育

工作的骨幹力量,是大學生健康成長的指導者、引路人和知心朋友,是保證高等教育事業持續健康發展不可或缺的重要力量。紮實做好輔導員工作,對於培養合格大學生,我們每一位輔導員都肩負着非常重要的使命。

2、進一步交流了輔導員工作經驗和學習體會,促進了經驗與知識的共享

通過我院徐春華院長的座談會,我們輔導員同院長一同探討了我院學生德育教育的重要性及如何培養我院學生的德育教育,座談會上,各輔導員各抒己見,使我在發言的同時也從其他輔導員那裏學到了很多經驗,極大地開闊了視野,激發了靈感,啓迪了智慧,也堅定了信心。我們有決心,有信心在學校黨委的正確領導下,求真務實,勤奮工作,在輔導員的工作崗位上努力耕耘,爲紮實做好做實學生工作奉獻自己的光和熱。

3、要加強對學生德育、團隊、集體榮譽感、心理、就業方面的指導

通過學習,我更加深刻了作爲一名輔導員老師,除了要對學生進行思想政治教育外,還要對學生進行心理健康教育,現代的大學生接觸着五光十色的世界,由於網絡衝擊、學習的壓力、感情的挫折等,很多大學生心理產生了一些問題,甚至導致了一些惡性循環事件,因此加強大學生的思想政治教育是十分必要的。

輔導員怎樣才能夠更好的開展好自己的工作,把愛學生當成自己本職工作的核心,只有這樣才能做一名合格的輔導員。要培養學生向上的精神、學習的興趣、創造的激情,團隊的力量、集體的榮譽感,首先要探索學生工作的方法,要掌握自己的學生,要善於有針對性的做學生的思想工作,學會抓住重點。輔導員要在思想上,引導學生;在學業上,輔導學生;在行爲上,教導學生;在心理上,疏導學生;在就業上,指導學生。

三、感悟總結

通過這幾次的輔導員培訓,使我明白了自己所肩負的責任和擔子,在彼此的交流中我也學到了很多東西,針對本次培訓的幾方面針對性問題,在聽了領導的座談會和報告會之後,我一定深刻思考,針對我班學生的具體情況,做出具體安排。在德育方面,儘自己最大的努力教育引導他們,做出榜樣,讓他們都努力向德智體美全面發展靠攏;在團隊意識和集體榮譽感方面,我同樣會教導他們以班級爲單位,相信只要每個人都具有集體榮譽感,這樣的團隊一定攻無不克、戰無不勝;在心理健康和職業規劃方面,我會耐心與同學們講解,帶領他們樹立健康、陽光的心理,做出成熟的職業生涯規劃,使他們的大學生活沒有遺憾。

教師是人類靈魂的工程師,而輔導員又是教師中特殊的一份子,我們不僅僅擔負着傳授知識的任務,而且還要做好學生生活方面的引路人。通過本階段的培訓,我收穫很多,相信在以後的工作中,我的思路會越來越清晰,工作會越來越順利。通過我們的努力,我相信,我院本年度的輔導員工作一定會再上一個新的臺階。

古人云:江山代有才人出,各領風騷數百年。最近這段時間的輔導員培訓即將收官,爲了幫助我們回顧這段時間的點點滴滴,總結經驗教訓,或許我們需要沉下心來認真思考寫一篇心得體會,那麼輔導員培訓心得體會要包括哪些內容呢?爲此工作總結之家小編特意整理了“大學輔導員心理教育培訓心得感悟”,供大家收藏參考,希望能提供一些幫助。

爲提升我校輔導員的專業素養和能力,充分發揮輔導員在學校德育工作中的重要作用,我們進行了輔導員培訓,學校高度重視,精心組織,培訓工作取得了圓滿成功。現總結如下:

一、培訓課程內容針對性強

我校本次輔導員培訓圍繞當前未成年人思想道德建設和中國小德育工作的形勢、特點和任務,中國小輔導員的理論和專業素養以及輔導員工作技能等方面內容,精心設計了課程計劃,合理安排了豐富的學習內容。大家分享了優秀輔導員的經驗並同大家探討了輔導員的專業化發展問題

二、培訓工作的組織管理到位

1.領導重視,人員到位。培訓之前,進行了具體部署。從組織上保證了培訓工作的有序進行。

2.準備充分,管理到位。此次培訓,明確課程內容。對培訓活動的順利進行和培訓質量起了關鍵作用。此外,培訓當日,我們就提出要求,並責任到人,從組織管理上保證了培訓工作的高效運行。

3.統籌兼顧,協調到位。此次培訓,涉及全體輔導員,爲使培訓工作更具針對性,以提高培訓工作的有效性,除了前期課程安排上努力兼顧各種不同要求以外,在安排小組討論時,每組人

員的組成也努力考慮年級的不同,讓他們交流的面更廣,形成的“牽手圈”更大。

三、培訓成效顯著

1.培訓形式與教學質量獲得普遍認可。此次培訓,其培訓形式和教學質量卻得到了輔導員一致認可。

2.輔導員工作理念和方法得以更新。此次培訓,課堂氣氛活躍,更多地內容說到輔導員的心裏去了。輔導員工作的理念和方法都得以提升。

3.做好輔導員工作的信心更加堅定。大多數輔導員紛紛表示做輔導員是很有意思的,這次學了幾招,相信自己今後會做得更好。

此次培訓活動,除了反映出上述的情況以外,也讓我們感受到了我校輔導員老師的敬業精神、良好的素養和感悟力,因此可以說,此次輔導員培訓活動是成功的,不足之處有待我們在今後的培訓工作中加以改進。

依據《普通高等學校輔導員培訓規劃》的總體要求,進一步提高高校輔導員的思想政治理論、專業素養、職業能力,培養輔導員開展學生工作的創造性,促進高校輔導員整體素質的提升,努力造就一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的高水平輔導員隊伍。學院學生處3月份始,組織了學院學管線同仁進行了本次爲期兩個月的高校輔導員專題培訓。

本次培訓內容涵蓋比較全面,通過專題講座,從學生心理健康與指導、突發事件的預防及應對、學生思想政治工作、大學生創業、思想建設、作風建設、社交禮儀、教師專業發展理論、政治理論、組織建設、高校教師師德建設、教育改革與發展、職業生涯規劃教育、校園安全知識等14個方面進行學習和探討。通過網上視頻學習、班級交流研討等互動形式達到了一定的學習效果。

培訓即將結束,現我結合培訓目標、內容和自身工作實際,分享以下幾點學習心得,如有不足之處,還望指點補充。

(一)做好思想政治教育工作

在當前的複雜形勢下,大學生思想政治教育工作面臨着許多新的情況、新的問題,必須通過把握思想政治教育的規律性,增強教育要素的協調性,激發學生教育主體性來加強大學生思想政治教育的實效性,根據目前大學生思想特點,明確教育目標、豐富教育內容、改進教育形式、提高教育質量。

(二)認真對待學生的心理健康與指導

作爲輔導員,學生的心理健康教育是工作的一個重要環節。很多問題的產生,其實都是心理問題。我們應當及時的發現問題,分析問題,解決問題。在心理輔導的過程中,學會了一定的輔導技巧,例如:接納、傾聽、共情等。我們學院面對的是2b及3b生源羣,心理健康教育十分有必要進一步加強,班級心理委員的作用需要設定與進一步的完善和指導,積極運用他們在集體中的作用。

(三)做好大學生就業指導工作

通過培訓,使我們理清了學生就業指導的思路,大學生需要什麼指導、指導什麼、怎樣指導、如何實現,以及輔導員如何提升就業指導力等。使我們瞭解和掌握了就業指導的內容和方法,對大學生就業指導整體思路進行了梳理,爲我們以後的就業指導工作奠定了基礎。以此,可以幫助學生培植職業發展意識,樹立科學職業理想,明確職業發展方向,掌握職業生涯發展理論與方法,強化職業發展目的性、計劃性、自主性,並付諸實際行動所進行的教育、引導、指導活動。

(四)大學校園安全教育不可忽視

大學生活對於每一位學子來說都是一段美好又難忘的時光。而這一切開始的時候,不易被同學們重視的往往是安全問題。安全是什麼?安全是一個大學生完成學業的重要保證,是每一位大學生健康成長的基本條件。針對當前普遍存在的大學生財產安全意識薄弱、輕信他人、財物保護觀念差的現象,更要加強大學生安全意識教育,提高大學生自我防範意識和能力。安全涉及到每個人的學習及日常生活,包括:人身安全、財產安全、防火安全、生活安全、交通安全等等。

(五)突發事件的預防及應對

培訓專題通過分析高校突發事件客觀存在的原因及主要種類,指出高校應如何對突發事件進行應急處理和防預機制。闡述瞭如何提高應對突發事件的能力:可以建立一個全員參與的高校突發事件的預防系統。建立有效的突發事件反應宣傳機制。加強大學生應對突發事件的教育和訓練。設立職責明確的應急管理機構等。讓我們更好的提高了突發事件的預防及應對的能力。

(六)做好本職工作,提升個人能力

在培訓過程中,更加清楚到自己在輔導員的業務能力上深感不足。使我對自身的工作改進和能力提升也有了新的要求:

1、進一步加強對所帶班級學生的思想政治教育:通過定期思想教育培訓,建立學生思想檔案和學生思想交流信箱,加強學生思想教育和溝通,使學生正確認識自己的社會責任,樹立科學的世界觀和正確的人生觀。

2、加強指導學生組織和班級工作:一個強有力的學生組織或班級對學生的健康成長是一個十分重要的因素,因此需要從多個角度加強學生組織和班級管理工作,完善相關規章制度。

3、加強對學生的法制和就業指導:通過組織法制和就業講座,模擬就業大賽,開展法制課堂教育、職業生涯教育和就業能力提升教育,增強學生法律維權意識,提高學生就業能力和綜合素質。

4、加強對學生生活的關心:建立定期走訪學生宿舍並建立走訪檔案制度,加強與學生的零距離溝通,及時發現學生生活中和思想上存在的問題,及時排除解決,讓學生感受到班級大家庭的溫暖。

5、積極開展主題教育活動:通過寓教於樂的方式積極開展各種主題教育活動,使學生更加有學習的動力和熱情,形成良好的學習和生活習慣,提高學生的綜合素質。

6、提高自身素質:通過積極與其他同事溝通和聯繫,學習優秀工作經驗,同時加強自身知識補充和理論學習,提升自身的表達能力、溝通能力、管理能力、爲人處事的能力等。

在入校之初,我有幸參加了爲期五天的重慶市高校輔導員培訓。在爲期一週的培訓中,通過聽專題報告、參與案例分析、開展分組討論等形式,圍繞當前高校學生工作中的難點、熱點問題進行了學習與探討。讓我對高校輔導員工作有了初步認識,深感輔導員工作的艱辛與責任。

在沒有培訓之前,我簡單的認爲輔導員只是一個學生管理中的輔助角色,從事的工作僅僅是管理班級的日常事務、督促學生學習、協助解決他們生活上遇到的困難等一些瑣事。通過培訓學習和與其他輔導員的交流我才真正意識到,輔導員不僅是學生日常行爲上的管理者、更是成長路上的指導者和領路人,尤其是當代大學生,大都是90後左右的青年,獨身子女的優越感尤爲突出,這讓如何正確引導學生成爲輔導員工作的重中之重。我認爲,輔導員的工作就是在培養他們成才的同時教育他們成人。

輔導員作爲高校思想政治工作的骨幹力量,始終工作在高校學生管理的第一線,許多具體工作對於高校人才培養和校園和諧發展等方面具有十分重要的意義。如何樹立良好的大局觀念,如何保持良好的工作心態,如何與學生之間建立良好的溝通渠道,成爲我當前這一階段工作的重點。我認爲

一是要加強自身專業知識的儲備,充實理論知識,通過向書本學、向老輔導員請教,集中精力強化教育學、心理學等專業知識的學習,同時大膽實踐,提高自己處理應對學生問題的綜合能力;

二是要充分調動自己工作熱情,積極融入到學生工作中,體現出自身的職業素養,在學生心目中樹立良好的輔導員形象;

三是要充分發揮學生幹部在學生工作中的積極作用,調動他們的積極性,培養學生自我教育、自我管理、自我服務意識,以提高落實學校各項決議的工作效率;

四是建立良好的師生溝通平臺,充分利用各種機會與學生交流,縮短與他們之間的距離,主動關心、親近同學,多與他們交心談心、坦誠相待,成爲他們的良師益友;五是注重班委制度建設,培養民主氛圍。在具體工作中要以實事求是、公正嚴明爲準則,平等地對待每一位學生,弘揚正氣,嚴厲批評不良現象,在廣大同學的尊重與信任中去開展工作。

有人說:輔導員是校園裏最基層、最默默無聞,最辛苦的工作,但我相信它會是最具活力的工作之一。我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,完成好思想政治教學、心理諮詢、就業指導、黨團建設與事務管理等方面工作,以優異的工作表現,完成從學生向一名高校專職輔導員的成功轉換。

8月20日至24日,我參加了由xx省委高校工委、xx省教育廳主辦的xx省高校新任輔導員崗前培訓班1001期,這次培訓使我受益匪淺,在此願與大家分享。

本次培訓課程安排緊湊,知識含量大。第一天上午九點首先進行了簡短但十分隆重的開學典禮,隨後,進行了第一場關於“校園突發事件處置方法”的主題報告。下午,我們開始進行專題學習,學習內容是關於“職業生涯規劃和學習指導”以及“輔導員崗位認知與工作職責”。第二天全體學員來到瀋陽體育學院白清寨訓練基地進行素質拓展訓練。第三天和第四天,培訓進入到了關鍵環節,每天上午都要進行兩節專題學習,下午還要進行分組討論,填寫問卷調查,撰寫心得體會。在這兩天裏,我們學習了關於“輔導員的工作方法與藝術”、“大學生常見心理問題成因與應對策略”、“高校網絡思想政治教育創新與實踐”以及“高校學生事務管理改革與創新”等方面內容。最後一天上午,我們進行了第二場關於“輔導員如何做人、做事、做學問”的主題報告。隨後進行了畢業典禮,在畢業典禮上,我非常榮幸地代表全體學員發言,爲我的這次培訓畫上了圓滿句號。

通過五天的學習、討論,我感受頗多,對於輔導員工作有了全新的認識。第一,輔導員工作是一項科學性的工作,以大學生思想政治教育作爲其理論支撐,涵蓋管理學、心理學、政治學等多門學科。因此,要想真正做好一名輔導員就一定要加強理論學習,要系統的掌握思想政治教育的相關理論,並積極地開展有關於當代大學生問題的研究。這樣,我們就能夠從一個全新的高度把握輔導員工作。第二,輔導員工作是一門藝術。它需要經驗的積累和時間的磨練,需要較高的綜合素質和較強的溝通能力,只有長時間從事學生工作,經常與學生進行溝通、交流才能夠做好輔導員工作。因此,要樹立腳踏實地、勤勤懇懇的工作信念。第三,輔導員工作是一項需要高度責任感的工作。輔導員工作是個良心活,如果要細緻入微的開展工作就需要極大的耐心、艱苦奮鬥的品質以及高度的責任感,學生無小事,輔導員要時刻關注學生的學習、生活、心理動態等各個方面,哪個方面出現問題都有可能影響到學生的身心健康,因此,高度的責任感是做好輔導員工作的不竭動力。

作爲輔導員不僅要對學習到的知識有所感悟,更要將自己的感悟運用到工作之中,更好的培訓學生、塑造學生。因此,在新學期開學後,我制訂了工作計劃並逐步實施。本學期,在完成學校、學院常規性工作的基礎上,本着以學生爲中心的原則,我將加強與學生的溝通和交流,開展“與學生一對一談心”活動,與所負責的學生一對一進行談心和交流,這樣可以更好的瞭解學生的學習、生活、心理等方面的情況,促進班級、寢室文明建設,對特殊羣體學生給予及時的關注;此外,通過開展活動來對學生進行教育,由我組織、策劃的“大學生思想政治課題立項活動”,以班級爲單位,每班進行一項有關於當代大學生思想政治方面的課題研究,用以激發當代大學生對於思想政治問題的關注。在本學期,我還擬定開展一系列文體活動意在通過活動對學生進行隱性思想政治教育。

總之,通過輔導員崗前培訓使我受益良多,我也一定會將自己的.所學、所感運用到工作之中,立德樹人,真正成爲大學生的人生導師和健康成長的知心朋友,爲培養社會主義事業的合格建設者和可靠接班人而努力奮鬥!

爲期兩天的輔導員培訓已經結束,這之後又將開始新的一學年的工作,將迎來新的學生,而且我們的工作環境又發生了變化,競爭力將更強,壓力將更大。我作爲一名輔導員,擔負着非常重要的角色,對學生的影響也很大。

在我個人來看,我覺得首先第一點應該提高自己個人的思想覺悟和各方面的素質。只有思想覺悟高了,嚴格要求自己之後,才能在學生的思想引導上起到正確的指引作用,讓學生首先在思想發展上步入正軌。那麼在思想覺悟提高之後,還要提高我們的行爲素質,文化素質,心理素質等。更進一步給學生起到帶頭作用,如果我們走在校園或是街上隨便扔垃圾,公共場合大聲喧譁,面對任何困難又表現出極爲反常的表情時,我們又如何能給我們的學生樹立起一個良好的榜樣?思想是直接控制我們的行爲的,而我們的行爲又是直接展現在學生面前的,這其間我們的所有思想活動和言行都將體現的淋漓盡致。

其次,我認爲要充分關心我們的學生,不管是學習上還是生活上,都要做到一個“象樣”的輔導員。我們的學生大部分都離家很遠,而他們在上學的這些年中大部分時間又在我們的看管下生活學習,並且都遠離父母親人,每年只有兩個假期可以回家。小樹長成參天大樹都需要園丁的呵護,需要我們修剪參差不齊的枝葉,需要人們澆水施肥曬太陽,需要各方面的照顧,才能茁壯成長,更何況我們的學生處在身心成熟的階段,離開父母之後就更需要我們老師、輔導員的細心照顧,纔不至於誤入歧途做錯事情。並且這個關心可以用無微不至來形容。

其三,就是要對我們的學生進行正確的教育,心理教育以及安全教育。這兩點也比較重要,在這個年齡段的孩子好奇心強,都喜歡冒險,並且容易做出一些叛逆或是讓人意想不到的錯誤事情,並不是因爲他們不懂,而是需要我們對他們的所作所爲給予鼓勵,幫助和肯定以及信任,或是對一些不良現象和他們進行分析,這在他們的心理上纔會產生一定的安全感和歸屬感。讓他們在成長的過程中由開始依賴我們到後面自己慢慢闖蕩成功,在人生最重要的階段之一中給予他們極大的幫助和指引作用。

最後,我們認爲,學生的成長過程離不開集體,老師,更離不開他們的家長,因爲他們的家長更瞭解他們的孩子,所以,在我們處理一些個別的學生問題時遇到麻煩,及時和家長溝通就會幫助我們排憂解難,掃掉一些棘手的問題。在我們的工作當中會更加順利完成任務。

儘管輔導員的工作煩瑣,艱難,但我們必須充滿激情去完成,將工作當成是一種快樂去享受,纔會更享受生活。

輔導員的工作雖小,但擔負的責任重大。

古人云:江山代有才人出,各領風騷數百年。在忙碌中結束了一段時間的輔導員培訓,爲了幫助我們回顧過往,總結經驗教訓,並讓我們獲得成長,其實我們可以靜下心來好好寫一篇心得體會,那麼輔導員培訓心得體會要包括哪些內容呢?以下是工作總結之家小編精心整理的“大學輔導員入職培訓心得感悟”,歡迎閱讀,希望這些可以幫助到大家!

作爲一名新進輔導員,我參加了由教育部設在華南師範大學的輔導員培訓和研修基地舉辦的廣東省普通高校第49期思想政治教育骨幹暨__年新上崗輔導員培訓班。在爲期一週的培訓中,通過基礎培訓課程和戶外素質拓展等形式,圍繞當前高校輔導員職業素養與職業生涯規劃、常見心理問題與自我調適、科研能力培養、專業化道路探討、常用文書寫作以及新時期大學生就業輔導、黨支部建設、獎助貸工作、學生幹部培養以及新媒體條件下大學生思想政治教育研究的難點、熱點問題進行了學習與探討。讓我對高校輔導員工作有了一個更爲全面而清晰的認識和理解,從中也體驗到了輔導員之間團結協作、奮力拼搏的內涵與價值,這些將對自己今後有針對性的開展本職工作有着極爲重要的指導作用。下面就談談我參加此次崗前培訓的幾點體會。

一、立足本職工作加深認知理解

在培訓過程中,通過陳岸濤、許國彬、曾漢君等教授在新時期大學生特點與教育對策研究、大學生就業輔導、大學深黨支部建設以及獎助貸工作等層面的講解,並通過與其他輔導員的認真交流,使自己對本職工作有了更加深刻的認知與理解。那就是輔導員不僅是高校大學生日常行爲上的管理者、更是成長路上的指導者和領路人,是大學生思想政治教育的骨幹力量。所以,作爲輔導員要立足本職工作,深刻認識自身工作的內涵與價值。這也就要求輔導員要密切關注新時期我國社會環境與大學生心理、價值取向的新發展和新動向,深入學生羣體併力爭融入他們,及時調整學生工作方法、工作內容、工作載體和工作態度,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,勇於創新,不僵化、不停滯,使大學生在大學校園裏身心更加優化,精神文化生活更加豐富,開創高校大學生工作開的新局面。

二、服務理念常在工作常做常新

高校輔導員怎樣才能夠更好的開展好新時期的大學生工作,張海波教授在講座中強調要通過服務理念來展現輔導員應具備的具體素質。具體而言,要培養新時期大學生積極向上的態度、專業學習的興趣、創新發展的後勁以及社會的責任感。首先要探索新時期尤其是90後大學生工作的新方法、新思路,要善於有針對性的做大學生的思想政治教育工作,比如思想上偏激、心理上脆弱、經濟上學業上困難的學生,這部分學生需要我們特別關心。作爲輔導員,我們要力爭做到在思想上引導學生、學業上輔導學生、行爲上教導學生、心理上疏導學生、在就業上指導學生;其次,輔導員要多動腦,善於開展寓教於樂的校園文化活動,發掘學生的活力與激情。例如每週定期或不定期的召開班會,並把班會分成不同的類型,如事務性、主題性、教育性、趣味性、正規性、課餘性的班會,可以選擇不同的地點開班會,要用心去探索大學生樂於接受的形式,從而讓其成爲活動的主動參與者和策劃者;再者,輔導員的工作要用心去感染心。我們可以積極探索在新生剛入學時就寫下自己大學四年的奮鬥目標及階段性規劃的模式,我們應該充分重視這些方面的教育,做到工作細緻、態度端正、責任心強,真正成爲一名名副其實的教育者和管理者,從而使讓學生有“一次師生緣,一生師生情”的情懷。

三、提升業務水平,加大創新力度

輔導員的日常事務比較多,這就往往會造成我們只重視學生的日常管理工作,而忽視了比如說大學生的思想政治教育,大學生的心理健康教育以及大學生的職業發展教育等方面的工作。董錦紅和穆林教授的精彩報告,使自己認識到在新的社會背景下,大學生的思想和價值觀念已經發生了巨大變化。我們不能沿用以往簡單而又粗暴的做法而不顧大學生思維方式新的發展特點,應樹立“以人爲本”的教育理念,創新載體,尊重教育對象的身心發展規律,尊重學生的人格,把滿足學生不同層次的需要與學生教育管理工作方法結合起來;採用新時期的思想政治教育方法,貼近大學生的學習實際,貼近大學生的生活實際,貼近大學生的交往實際,貼近大學生關心的社會實際,實踐育人,創新管理模式,通過各種方式潛移默化地對大學生加以引導和教育。從這個層面上講,心理健康教育是造就凡人,使大學生成爲一個正常人,而思想政治教育則是培養聖人,使大學生成爲一個道德高尚的人,兩者密切相關,在這一體系中,心理健康教育是思想政治教育的基礎。黃建榕教授關於《大學生心理健康教育研究》的講座,使我對新時期大學生心理健康方面有了一個全面的認識和理解,這些知識將對我今後有針對性的開展大學生心理健康教育起到重要的指導作用。

四、瞄準努力方向認真做好規劃

正如劉海春教授講的那樣,輔導員是把每個學生改變作爲自己人生的事業,這樣的事業是在重複中成就了高校思想政治教育的偉大。從這個基點出發,在今後的工作中,我希望從以下幾個方面確立自己的工作方向,併爲之不懈加以努力:一是要加強自身思想政治教育和學生工作專業知識的儲備。通過向書本、向網絡拓展學習渠道,在日常的工作中,多向富有經驗的老輔導員請教,同時結合學生的實際情況,提高自己處理應對學生在日常生活、學習等層面問題的綜合能力;二是善於觀察和分析,及時總結輔導員工作規律。在日常工作中,輔導員要善於把握工作重點,多觀察、勤思考,全面把握學生動態,做到日常工作具有預見性,進而提高輔導員日常事務的工作效率;三是建立良好的師生交流渠道。在新媒介條件下,充分利用短信、郵件、qq、微博等各種媒介平臺,交流學生工作感想、分享學生工作經驗,並通過主題班會、組織各類校園文化比賽等各種活動與大學生交流,縮短與他們之間的距離,主動關心、親近同學,多與他們交心談心、坦誠相待,力求成爲他們的良師益友和人生導師。

有人說輔導員是高校校園裏最基層、最辛苦的工作,但我相信它也將會是活力的工作之一。我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,認真做好思想政治教育、大學生就業指導、黨團建設等方面的各項工作,並以優異而富有成效的工作表現,完成從一名研究生向一名高校輔導員的成功轉型。

我於11月4日——8日在××大學參加了××省高校輔導員培訓班秋季第四期的培訓,獲益匪淺。感謝省教育廳,感謝××大學,感謝母校,讓我有了這麼一次學習提高的機會。從教育廳領導的講話中使我倍感輔導員職務的意義和責任的重大;從南陽理工學院心理健康教育中心主任葛寶嶽副教授的報告中,使我明白輔導員從事的是感動心靈的事業,學習掌握心理輔導技術在學生工作中的運用;××大學學工部部長戴國立老師《學生應急事件處理的策略與方法》的報告給了我深深的啓示;××大學教育學院葛坤英教授《思想政治教育學科建設與高校輔導員工作》的報告則具體指明瞭輔導員工作的道路。同時在這次培訓中,除了聽報告,還有會下座談交流,還有文娛聯歡,更有難忘的素質拓展訓練。不管是何種形式的培訓,都給我留下了深刻的印象,給了我很多觸動和感慨,在加深對輔導員工作的認識和理解的同時,更增強了工作的使命感和責任感。現將培訓心得總結如下:

第一,輔導員工作是一份良心上的工作。教育部第24號令對輔導員工作提出的要求第一條便是“認真做好學生日常思想政治教育及服務育人工作,加強學生班級建設和管理”,將輔導員工作定位在思想政治教育及服務育人,這一服務性更加使我覺得輔導員從事的是良心活,具體表現在對學生的態度和處理學生事件的方法上。涵蓋熱心、耐心、公心、愛心四個方面,這四個方面互相聯繫,共同作用。

比如我現在帶的是大一的學生,新入校門的他們是懷着無限憧憬走進大學校門的,對大學裏的各項事務都充滿了好奇,他們不知道怎麼來規劃大學生涯,不知道如何度過人生最值得珍惜的時光,這就需要輔導員下功夫進行正確的引導,特別是這個階段正是他們的人生觀、世界觀、價值觀養成的時期。市場經濟的衝擊和社會上文化多元思想多流的滲透,一定程度上影響着他們價值觀念的形成。他們時不時地會困惑,會迷茫,會找不到前進的方向,在這個時候就需要有一名人生導師來進行指引。從事思想政治工作的輔導員就需要來擔當引路人這一角色。要本着對學生負責的心態,拿出十分的熱心,密切關注學生的成長和成才,在學生困頓的時刻,在學生疑惑的時刻,在學生艱難的時刻,伸出溫暖的援助之手。還記得素質拓展訓練中那段生命之旅,正是因爲有一雙無論在平坦的泥地還是在陡峭的山路,無論在鐵絲網下還是在獨木橋上都不鬆懈的手,才讓廣大女學員感動得痛哭流涕。我想在做學生工作的時候,就應該充當那雙手的作用,陪伴學生度過大學四年。同時,在學生有思想問題找你解決的時候,要做一個最好的傾聽者,同時給與真誠的建議。他們的思想可能比較天真,可能比較不成熟,這就需要輔導員耐心地聽,耐心地講,而不要表現出厭煩的情緒,浮躁的情緒,真正做到情爲學生所繫。

之所以說輔導員是一份良心的工作,還表現在獎學金的評定、助學貸款的核實、助學金的發放上。在做這些工作的時候,一定要有一顆公心和愛心。本着公平、公正、公開的原則,做好學年評優獎先,使獎學金真正落實到優秀的學生。同時認真核查貧困學生實際情況,關心困難學生的生活,使助學金真正發放到他們手裏。鼓勵貧困學生不自卑不心虛不攀比,鼓勵他們刻苦學習回報國家和社會。總之,真正做到利爲學生所謀。

第二,輔導員工作是對能力的挑戰性工作。這個能力包括了協調力、應變力、溝通力,具體指的是協調上級職能部門與學生之間上通下達的能力,應變學生突發事件的處理能力,溝通學生與老師、學生與學生之間的交流能力。

就協調力來講。從事輔導員工作兩個月以來,雖然時間還很短暫,但已經真切地體會到輔導員工作的瑣碎。新生入學綠色通道、助學貸款、助學金、越冬補助等貧困資助工作;新生入學教育、學校規懂校紀知校史、學習十七大會議精神等思想政治教育工作;編排班級、宿舍、學號,選任班幹,組織活動等日常管理工作,這些都成了輔導員工作中的必修課。這就需要應對學生處、教務處、黨委等職能部門的工作佈置,做到上情下達,下情上傳。若不具備良好的協調能力,則充當不了橋樑這一角色。

就應變力來講。學生工作不是日復一日的重複的,雖然日常管理還能找到一些固定的模式,但總排除不了突發事件的可能。面對突發事件,要求輔導員做到沉着冷靜,第一時間上報,從大處着眼,尋求問題解決的最佳方式。

就溝通力來講。學生與老師之間,學生與學生之間都是需要交流的。老師的授課方式是否讓學生滿意,是否被學生接受,在學生不好意思向老師反映的情況下,就需要輔導員作爲中間人協調。同時輔導員也應經常向老師瞭解學生的上課表現及出勤情況。另外,學生與學生之間出現矛盾的時候,輔導員就要積極解決調和矛盾。維護年級學生的和諧、穩定。

第三,輔導員工作要求自身素質的不斷提高。包括思想道德素質和科學文化素質。

我們從事的是思想政治工作,首要的要求便是自身政治強。必須與時俱進,關注國內國際時事政治,關注國際局勢的發展變遷;主動並經常學習理論知識,用正確的科學理論武裝頭腦,用先進的理論指引自身的行爲。“學高僅能爲師,德高方能爲範”,必須加強自身的思想道德修養,爲學生起到表率作用,成爲一名令學生尊敬和欽佩的大學良師益友。同時,科學文化的加強也是不可或缺的。大學生是社會上最先接受新事物的羣體。作爲與他們打交道的我們也要具備較快接受新事物的能力,這樣才能跟得上時代的步伐,與學生有更多交流的話題,更準確地爲他們引路。輔導員自身也要加強學習,提高業務。比如我不是思想政治教育科班出身,就要在工作中把這一門課儘快補上,加強教育學、心理學的學習。掌握心理輔導技術,掌握教導方法,應用到做學生工作的實踐中,指導工作有序地開展。

另外,在此次培訓中,另我感受較深的一點還有,專職輔導員未來方向的發展。隨着大學生思想政治教育工作越來越受重視,專職輔導員的工作也被推上了一定的高度,受到越來越多的關注。教育部提出鼓勵專職輔導員向專職化、專業化、專家化的方向發展,並制定相應的政策。這些都使我很受鼓舞,堅定了從事這份工作的信心。

短短的五天培訓結束了,我們學員之間結下了深厚的友誼。在彼此學生工作經驗的交流中,在令人捧腹的文藝娛樂中,在觸動人心的拓展訓練中,我們收穫的不僅僅是歡聲笑語和瞬間感動,而是同爲學生工作者的那份認同感和責任感,那份爲人師表的沉重和堅毅。

通過全體輔導員進行集中培訓,我學習了其它輔導員的優秀管理經驗,使我深有感觸,覺得此次培訓的內容十分豐富,通過這次培訓,我感到學院對輔導員的工作越來越重視,學院在逐步將輔導員隊伍培養成專業化、職業化發展。從教師隊伍建設,到營造社會環境,具體地全方位地闡述了大學生思想政治教育在加強和改進的基礎上要形成合力,要取得更大的成效。下面我就結合自己的實際工作談一些體會:

一、正確認識自身的定位。

輔導員是學校與學生之間的媒介、紐帶、橋樑。工作的內容比較雜,比較瑣碎。是開展學生思想政治教育的骨幹力量,是學生健康成長的指導者和引路人。

輔導員工作是教育人、培養人的工作,而培養人、教育人的工作是有客觀規律的,這個規律是可認知的,應該遵循的。心理健康教育以及法制觀念的教育,更有利於端正學生的學習態度,使他們的學習生活過得更加充實,更加有意義,有利於避免一些本不應該發生的事件。據此,我覺得作爲一名合格的輔導員,除了具備工作能力和技巧之外,還應具備對這項工作的熱情,我把這種品質歸結爲“三心”,即對學生要有責任心,要有熱心,要有愛心。

現在的大學生多是獨生子女,自尊心比較強,但自律性差,輔導員要轉變角色,全心全意爲學生服務,用鼓勵,鞭策的話語積極的引導學生,除一些不能姑息遷就的壞的事件外,要給學生改過的機會,這樣既不會傷害學生的自尊心,也會收到教書育人的良好效果

二、認真學習將工作落到實處。

輔導員是學生的人生導師,做學生工作講究工作的藝術和方法,這樣能取得事半功倍的好效果。通過此次培訓關於自身建設,自己應該認真做好“六個一”、“四會”。“六個一”的具體內容

一是輔導員要帶好一個班級。每個輔導員都要擔任一個班的班主任,並在考覈中力爭成爲優秀班級。

二是上好一門課程。輔導員以前不論學什麼專業,都要在思想政治教育方面成爲行家裏手,要主動承擔思想政治教育、就業指導、心理健康教育等方面的課程。

三是寫出一手好字。字是教師的門面,輔導員必須練就一手好字,影響和引導我們的大學生弘揚中華文化。

四是能寫出一篇好文章。

輔導員生活在大學生中間,不但要有組織活動的能力,還要有寫作的本領,要善於總結,推廣應用。就是輔導員要會說、會做、會寫、會生活。輔導員要成爲演講家,要有鼓動力和號召力。要善於組織學生活動,會做學生工作。要能夠把所思、所想、所做寫成文章,傳播推廣。要能夠與青年大學生打成一片,掌握當代國小生的行爲、心理特點,與他們有共同語言,成爲他們的知心朋友,與他們玩樂在一起。

三、加強思想政治教育

在思想教育過程中把以情感人與以理服人結合起來。處理一些學生問題要有理有據,並且要用真心誠意去打動學生,真正做到讓學生心服口服

加強大學生思想政治教育,是學校育人工作的中心環節大學生的思想政治素質在綜合素質中居於重要地位,在教育活動中,要把對它的培養放在首位。因爲,在近幾年的工作中,我們越來越深刻的體會到,新的形勢--我國社會主義市場經濟逐步完善,伴隨着世界經濟一體化、信息化浪潮同步進行,帶來社會轉型中的各種社會問題幾乎同時呈現出來,帶來了前所未有的文明衝突和文化碰撞,歷史與現實,傳統與現代,使大學生面臨空前的困惑與迷惘,這就可能帶來大學生政治信仰迷茫、理想信念模糊、價值取向扭曲。越是在這樣的情況之下,我們的思想政治教育就越應該加強。我們藝術學院的女學生多,所以,組織女生傳統手工才藝展示等活動,在文化交流過程中,教育學生立足民族才能走向世界。

因此,如何通過加強思想政治教育,切實解決學生的實際問題、滿足學生的實際需求,從而培養出一代又一代符合時代要求的社會主義事業的建設者和接班人,是我們面臨的主要工作任務。

總之,經過這次的培訓,通過學習,我深知輔導員工作的重要性,緊迫性,也使我認識了所肩負的光榮而偉大的歷史責任。在今後的工作中,我會以身作則,加強自己的道德修養,爲人師表,培養自己的工作能力,講究工作方法。勤奮工作,富有奉獻精神,我想只有踏踏實實的工作,兢兢業業的做人,爲培養適應社會發展的新型人才而奮鬥!

各位領導、老師們:

大家好!

我是醫療系新任輔導員——xx,作爲一名新進輔導員,我參加了全省第16期高等院校輔導員崗位培訓班。在爲期一週的培訓中,通過聽專題報告、參與案例分析、開展分組討論等形式,圍繞當前高校

2.具有豐富的學科專業知識。隨着知識、信息傳播迅速的加快,學生的知識面和獲取知識的途徑不斷擴大,這對輔導員的知識儲備提出了新挑戰。只有不斷吐故納新,優化知識結構,豐富學生工作的內容,才能在實際工作中進行有針對性的教育,避免空洞說教,增強說服力。

3.具有一定的教育科研能力。優秀的輔導員應當是善於總結和思考的。不能僅僅依靠經此_文_來_源_於__報告彙報 ] 驗的積累和自己的.見解來開展工作,要邊學習、邊研究、邊實踐,豐富內涵創新方法,將自己的經驗上升到理論的高度,增強對教育活動規律的認識,獲取較高層次的教育科研成果,形成自己獨特的工作風格。

4.具有健康積極的工作心態。輔導員工作瑣碎,面對性格各異的學生,工作中難免會有不愉快、不順心的事情發生。因此,要成爲一名優秀的輔導員,就要胸懷寬廣,善於自我調節緩解壓力,面對學生髮生的各種情況能以平靜的心態去對待,用豁達的心胸包容學生的錯誤。只有這樣,才能始終保持微笑做好學生工作。

三、對自己即將從事輔導員工作的一些想法

輔導員作爲高校思想政治工作的骨幹力量,始終工作在高校學生管理的第一線,許多具體工作對於高校人才培養和校園和諧發展等方面具有十分重要的意義。如何樹立良好的大局觀念,如何保持良好的工作心態,如何與學生之間建立良好的溝通渠道,成爲我當前這一階段工作的重點。

我認爲:一是要加強自身專業知識的儲備,充實理論知識,通過向書本學、向老輔導員請教,集中精力強化教育學、心理學等專業知識的學習,同時大膽實踐,提高自己處理應對學生問題的綜合能力;二是要充分調動自己工作熱情,積極融入到學生工作中,體現出自身的職業素養,在學生心目中樹立良好的輔導員形象;三是要充分發揮學生幹部在學生工作中的積極作用,調動他們的積極性,培養學生自我教育、自我管理、自我服務意識,以提高落實學校各項決議的工作效率;四是建立良好的師生溝通平臺,充分利用各種機會與學生交流,縮短與他們之間的距離,主動關心、親近同學,多與他們交心談心、坦誠相待,成爲他們的良師益友;五是注重班委制度建設,培養民主氛圍。在具體工作中要以實事求是、公正嚴明爲準則,平等地對待每一位學生,弘揚正氣,嚴厲批評不良現象,在廣大同學的尊重與信任中去開展工作。

有人說:輔導員是校園裏最基層、最默默無聞,最辛苦的工作,但我相信它會是最具活力的工作之一。我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,完成好思想政治教學、心理諮詢、就業指導、黨團建設與事務管理等方面工作,以優異的工作表現,完成從一名國小任課老師向一名高校專職輔導員的成功轉換。以上,是我對專職輔導員工作的一些膚淺認識和工作打算,有不妥之處,還請在座的各位老師,給予批評指證。謝謝大家!

結合自身的工作實際,我主要從《輔導員開展大學生黨建工作的能力與素質提升》和《高校共青團改革背景下的“第二課堂成績單”深度探索》兩個報告來談一下自己的感受。

?輔導員開展大學生黨建工作的能力與素質提升》是由西南交通大學常委,教育部高校輔導員培訓和研修基地(西南交通大學)管理委員會副主任沈火明教授主講的。他從準確把握崗位要求,認真履行學生黨建工作職責;全面提升能力素質,努力成爲學生黨建工作專家;切實抓住關鍵環節,着力提升學生黨建工作實效三個方面,通過理論和案例相結合進行深度解析。《高校共青團改革背景下的“第二課堂成績單”深度探索》由西南交通大學團委大學生素質拓展中心主任李振宇主講,她主要從第二課堂成績單制度實施背景;完善第二課堂頂層設計,實現制度長效化;狠抓第二課堂項目庫建設,實現項目精品化;升級第二課堂網絡平臺,實現管理信息化;加強第二課堂工作隊伍,實現運營專業化五個方面進行解讀。通過這次學習,讓我受益匪淺,現將自身的心得體會總結如下:

一、提高思想境界,把握崗位要求

網絡成爲當代大學生的成長環境,新時代有新命題,對輔導員提出新要求。輔導員不僅僅是在線下做好思想引領、日常管理工作、心理輔導、安全教育、就業指導等工作,更是高校學生思想改革教育工作的教師和立德樹人各方面工作的排頭兵。作爲高校輔導員要以身作責,明確自己神聖的職責,明白“爲誰培養人、培養什麼人、怎樣培養人”,更要有堅定的理想信念,有道德情操,有紮實學識,在新時代,要快速的佔領網絡平臺,用學生喜歡的方式做好學生的引路人。

二、結合當前需要提高自身工作和探究能力

1.加強理論學習,更新思想觀念。教育管理的先決條件是教育思想的轉變;教育管理者知識、信息、理論的學習、積累、沉澱是教育的必備條件;及時高效的總結、深化、內化、昇華是必然的歸宿。面對新時代,新情況,輔導員要明確學習內容,讀懂讀通文件精神,用文件精神指導實際工作,通過認真學習,樹立堅定的目標,做有理想信念、有道德情操、有紮實學識、有仁愛之心的“四有”教師。

2.提高自身工作研究能力。一個輔導員若無工作研究能力,就不會有重大的發現,不會產生獨到的見解,更不會有大膽的創新。因此,輔導員提高工作研究能力首先要樹立以下幾種意識:自學的學習意識。現在是信息時代,我們面對的是人類科學知識的快速更新,讀書看報領會文件精神的過程就是學習、沉澱的過程。思考意識。思考的過程就是內化、深化、昇華的過程,是知識轉化與昇華爲素質的關鍵。總結意識。總結能輸入、吸收新知識新見解,這個過程是一個人真正成長和提高的過程。

3.在實踐中提高。在實踐中掌握規律發現問題,在實踐中積累昇華經驗,在實踐中探求更加完善低耗高效的做法是輔導員教務管理活動的永恆主題。

三、抓關鍵環節,將工作做好做亮

1.把學生黨員,學生幹部作爲一面旗幟。學生黨員,學生幹部對黨建工作有着不可或缺的作用,他們的態度對學生影響十分深刻,一個好乾部可以更快更好的配合工作,起到橋樑作用、凝聚作用和服務作用。把學生黨員,學生幹部培養成網絡青年志願者,讓他們成爲我們的助手,在網絡平臺上發聲,形成矩陣,和同學們站在一個頻道上對話、交流來傳遞正能量。

2.善於應用網絡媒體,搭建黨建教育平臺。做一名新時代的輔導員,就要積極地更新知識、觀念和能力,遵循學生成長的規律去創造性地工作。善於運用網絡,如微博、微信等平臺,與時俱進,以更加能被學生所接受的方式,胸懷大局,把握大勢,着眼大事,找準工作切入點和着力點,搭建黨建教育平臺,幫助青年學生堅定信仰,尋找人生奮鬥方向,樹立拼搏精神和擔當意識。

3.用理論指導實踐,把工作落到實處。實踐是理論的路徑,通過開展與學生專業學習相結合、與學生實踐能力培養相結合、與學生人文素質培養想結合的活動形成品牌活動,以網絡平臺爲動員、宣傳和服務青年學生途徑做好思想引領,從落細、落小、落實入手,遵循思想政治工作規律,遵循教書育人規律,遵循學生成長規律,不斷提高工作能力和水平。

在本次培訓培訓中,通過聽取專題報告、參與分組討論等,找到了當前高校網絡思想教育工作中的難點、重點,並在學習與討論中有了新的看法。作爲一名輔導員老師,跟隨時代潮流,多采用新穎的方法進行教育和管理學生;堅持“立德樹人”爲學生建立一個好榜樣,平衡學生對才與德的看法,促進其全面發展;應該結合自身的工作實際,提高自身工作和探究能力,不斷提升自己;抓關鍵環節,找到矛盾核心,以達到事半功倍的效果。

我一定會將這些看法付諸實踐並加以堅持,以“一二三四”工程爲抓手,以第二課堂爲依託,使學生綜合能力顯著增強,推動學生工作再上新臺階。

常言道:吃過拼搏的苦就能照亮前進的路。最近這段時間的輔導員培訓即將收官,爲了總結我們的此次工作中的表現,彙報我們的工作情況,因此我們需要靜下來好好寫一篇心得體會,寫輔導員培訓心得體會要從哪方面入手呢?工作總結之家小編幫大家整理了暑假期間國小輔導員培訓心得體會個人感悟”,歡迎閱讀,希望能爲您提供一些靈感。

從8月20號參加科技輔導員培訓研修班培訓學習以來,在這幾天的學習中,有苦也有樂,總的來說收穫也不少,現將該次培訓學習所得總結如下:

一 觀念得到了轉變

今年春季,我校第一次提出要在我校開展科技創新活動,要讓我們老師指導學生來完成科技項目,說實在的,我們都沒有接觸過這塊知識,大家都很茫然,當時我們同事大多都認爲,一個農村孩子,接觸的新鮮事物不多,知識面很窄,怎麼能搞科技創新呢?通過這幾天的學習,葉老師和薛老師的講解和舉例,我的觀念得到了轉變。

二 知識得到了更新

1 論文的研究過程

通過培訓,我瞭解了論文的研究過程: 選題---------文獻檢索---------開題報告----------實施實驗---------撰寫論文--------答辯和評價

2 如何選題

對開展項目研究而言,選擇課題項目時,從培訓時的案例以及各班確定參與研修的課題出發,在我們日常生活,工作生產中所遇到的問題現象等經過認真的分析,優化都可以產生出十分有價值的選題。通過學習,我學會了選題原則:創新性,先進性,科學性,實用性,可行性和怎樣選題。

3 如和開題

近幾天的對開題報告的學習,我深刻的體會到要做好開題就必須認真地對課題進行認真的分析,思考,研究。選擇好開題的角度尤爲重要,爲此,選擇好開題的出發點,嚴格按照開題的要求對項目進行設計,制訂和擬好開題報告的修正也是確保項目研究取得成功和體現項目價值的關鍵。

4 撰寫報告

開題報告的書寫對於課題的研究也是很重要的,經過培訓學習,我學到了如何寫開題報告。例如:報告的內容和格式,立論的依據,研究方案中的研究目標,研究的內容和解決的問題,研究程序等,除此之外,撰寫開題報告的思路也很重要。

5 如何評價論文

要評價一篇論文的好壞,不是看文章是否通順就行,必須看它是否符合論文的要求。通過學習,我已經初步把握了評價論文的幾個方面: 選題,格式,內容等。

6如何答辯論文

大學畢業時參加過論文答辯,不過那時都是老師們提一些相關的論文的問題,回答後就完成,答辯時該怎麼做,我們是一概不知的。通過今天葉老師講了後,我才知道在論文答辯時有着裝和禮儀的要求,而且還有報告準備和語言設計。

三 感受了合作學習的意義

在葉老師和薛老師的組織下,把我們班我學員分爲5個組,在學習中通過給出幾篇論文,讓我們小組討論後形成文字。小組發言闡明問題的關鍵,別的小組提問,最後葉老師總結的合作學習方式,讓我真正體會到了合作學習的意義。

在此次的學習中,葉老師的授課方式深深吸引着我,同時也給了我很大的啓示,在今後的教學中,力求做到對學生和藹可親,對教學一絲不苟,對科學要嚴謹。

例外,在這次學習中,很榮幸認識葉老師和薛老師,感謝你們不遠萬里,不辭辛勞的給我們傳授知識,給我們寶貴的財富;還有各地的新同學,和在校大學生們,在此次學習中,我們討論很有意義,我們合作很愉快,謝謝。

我於11月4日——8日在××大學參加了××省高校輔導員培訓班秋季第四期的培訓,獲益匪淺。感謝省教育廳,感謝××大學,感謝母校,讓我有了這麼一次學習提高的機會。從教育廳領導的講話中使我倍感輔導員職務的意義和責任的重大;從南陽理工學院心理健康教育中心主任葛寶嶽副教授的報告中,使我明白輔導員從事的是感動心靈的事業,學習掌握心理輔導技術在學生工作中的運用;××大學學工部部長戴國立老師《學生應急事件處理的策略與方法》的報告給了我深深的啓示;××大學教育學院葛坤英教授《思想政治教育學科建設與高校輔導員工作》的報告則具體指明瞭輔導員工作的道路。同時在這次培訓中,除了聽報告,還有會下座談交流,還有文娛聯歡,更有難忘的素質拓展訓練。不管是何種形式的培訓,都給我留下了深刻的印象,給了我很多觸動和感慨,在加深對輔導員工作的認識和理解的同時,更增強了工作的使命感和責任感。現將培訓心得總結如下:

第一,輔導員工作是一份良心上的工作。教育部第24號令對輔導員工作提出的要求第一條便是“認真做好學生日常思想政治教育及服務育人工作,加強學生班級建設和管理”,將輔導員工作定位在思想政治教育及服務育人,這一服務性更加使我覺得輔導員從事的是良心活,具體表現在對學生的態度和處理學生事件的方法上。涵蓋熱心、耐心、公心、愛心四個方面,這四個方面互相聯繫,共同作用。

比如我現在帶的是大一的學生,新入校門的他們是懷着無限憧憬走進大學校門的,對大學裏的各項事務都充滿了好奇,他們不知道怎麼來規劃大學生涯,不知道如何度過人生最值得珍惜的時光,這就需要輔導員下功夫進行正確的引導,特別是這個階段正是他們的人生觀、世界觀、價值觀養成的時期。市場經濟的衝擊和社會上文化多元思想多流的滲透,一定程度上影響着他們價值觀念的形成。他們時不時地會困惑,會迷茫,會找不到前進的方向,在這個時候就需要有一名人生導師來進行指引。從事思想政治工作的輔導員就需要來擔當引路人這一角色。要本着對學生負責的心態,拿出十分的熱心,密切關注學生的成長和成才,在學生困頓的時刻,在學生疑惑的時刻,在學生艱難的時刻,伸出溫暖的援助之手。還記得素質拓展訓練中那段生命之旅,正是因爲有一雙無論在平坦的泥地還是在陡峭的山路,無論在鐵絲網下還是在獨木橋上都不鬆懈的手,才讓廣大女學員感動得痛哭流涕。我想在做學生工作的時候,就應該充當那雙手的作用,陪伴學生度過大學四年。同時,在學生有思想問題找你解決的時候,要做一個最好的傾聽者,同時給與真誠的建議。他們的思想可能比較天真,可能比較不成熟,這就需要輔導員耐心地聽,耐心地講,而不要表現出厭煩的情緒,浮躁的情緒,真正做到情爲學生所繫。

之所以說輔導員是一份良心的工作,還表現在獎學金的評定、助學貸款的核實、助學金的發放上。在做這些工作的時候,一定要有一顆公心和愛心。本着公平、公正、公開的原則,做好學年評優獎先,使獎學金真正落實到優秀的學生。同時認真核查貧困學生實際情況,關心困難學生的生活,使助學金真正發放到他們手裏。鼓勵貧困學生不自卑不心虛不攀比,鼓勵他們刻苦學習回報國家和社會。總之,真正做到利爲學生所謀。

第二,輔導員工作是對能力的挑戰性工作。這個能力包括了協調力、應變力、溝通力,具體指的是協調上級職能部門與學生之間上通下達的能力,應變學生突發事件的處理能力,溝通學生與老師、學生與學生之間的交流能力。

就協調力來講。從事輔導員工作兩個月以來,雖然時間還很短暫,但已經真切地體會到輔導員工作的瑣碎。新生入學綠色通道、助學貸款、助學金、越冬補助等貧困資助工作;新生入學教育、學校規懂校紀知校史、學習十七大會議精神等思想政治教育工作;編排班級、宿舍、學號,選任班幹,組織活動等日常管理工作,這些都成了輔導員工作中的必修課。這就需要應對學生處、教務處、黨委等職能部門的工作佈置,做到上情下達,下情上傳。若不具備良好的協調能力,則充當不了橋樑這一角色。

就應變力來講。學生工作不是日復一日的重複的,雖然日常管理還能找到一些固定的模式,但總排除不了突發事件的可能。面對突發事件,要求輔導員做到沉着冷靜,第一時間上報,從大處着眼,尋求問題解決的最佳方式。

就溝通力來講。學生與老師之間,學生與學生之間都是需要交流的。老師的授課方式是否讓學生滿意,是否被學生接受,在學生不好意思向老師反映的情況下,就需要輔導員作爲中間人協調。同時輔導員也應經常向老師瞭解學生的上課表現及出勤情況。另外,學生與學生之間出現矛盾的時候,輔導員就要積極解決調和矛盾。維護年級學生的和諧、穩定。

第三,輔導員工作要求自身素質的不斷提高。包括思想道德素質和科學文化素質。

我們從事的是思想政治工作,首要的要求便是自身政治強。必須與時俱進,關注國內國際時事政治,關注國際局勢的發展變遷;主動並經常學習理論知識,用正確的科學理論武裝頭腦,用先進的理論指引自身的行爲。“學高僅能爲師,德高方能爲範”,必須加強自身的思想道德修養,爲學生起到表率作用,成爲一名令學生尊敬和欽佩的大學良師益友。同時,科學文化的加強也是不可或缺的。大學生是社會上最先接受新事物的羣體。作爲與他們打交道的我們也要具備較快接受新事物的能力,這樣才能跟得上時代的步伐,與學生有更多交流的話題,更準確地爲他們引路。輔導員自身也要加強學習,提高業務。比如我不是思想政治教育科班出身,就要在工作中把這一門課儘快補上,加強教育學、心理學的學習。掌握心理輔導技術,掌握教導方法,應用到做學生工作的實踐中,指導工作有序地開展。

另外,在此次培訓中,另我感受較深的一點還有,專職輔導員未來方向的發展。隨着大學生思想政治教育工作越來越受重視,專職輔導員的工作也被推上了一定的高度,受到越來越多的關注。教育部提出鼓勵專職輔導員向專職化、專業化、專家化的方向發展,並制定相應的政策。這些都使我很受鼓舞,堅定了從事這份工作的信心。

短短的五天培訓結束了,我們學員之間結下了深厚的友誼。在彼此學生工作經驗的交流中,在令人捧腹的文藝娛樂中,在觸動人心的拓展訓練中,我們收穫的不僅僅是歡聲笑語和瞬間感動,而是同爲學生工作者的那份認同感和責任感,那份爲人師表的沉重和堅毅。

爲期兩天的輔導員培訓已經結束,這之後又將開始新的一學年的工作,將迎來新的學生,而且我們的工作環境又發生了變化,競爭力將更強,壓力將更大。我作爲一名輔導員,擔負着非常重要的角色,對學生的影響也很大。

在我個人來看,我覺得首先第一點應該提高自己個人的思想覺悟和各方面的素質。只有思想覺悟高了,嚴格要求自己之後,才能在學生的思想引導上起到正確的指引作用,讓學生首先在思想發展上步入正軌。那麼在思想覺悟提高之後,還要提高我們的行爲素質,文化素質,心理素質等。更進一步給學生起到帶頭作用,如果我們走在校園或是街上隨便扔垃圾,公共場合大聲喧譁,面對任何困難又表現出極爲反常的表情時,我們又如何能給我們的學生樹立起一個良好的榜樣?思想是直接控制我們的行爲的,而我們的行爲又是直接展現在學生面前的,這其間我們的所有思想活動和言行都將體現的淋漓盡致。

其次,我認爲要充分關心我們的學生,不管是學習上還是生活上,都要做到一個“象樣”的輔導員。我們的學生大部分都離家很遠,而他們在上學的這些年中大部分時間又在我們的看管下生活學習,並且都遠離父母親人,每年只有兩個假期可以回家。小樹長成參天大樹都需要園丁的呵護,需要我們修剪參差不齊的枝葉,需要人們澆水施肥曬太陽,需要各方面的照顧,才能茁壯成長,更何況我們的學生處在身心成熟的階段,離開父母之後就更需要我們老師、輔導員的細心照顧,纔不至於誤入歧途做錯事情。並且這個關心可以用無微不至來形容。

其三,就是要對我們的學生進行正確的教育,心理教育以及安全教育。這兩點也比較重要,在這個年齡段的孩子好奇心強,都喜歡冒險,並且容易做出一些叛逆或是讓人意想不到的錯誤事情,並不是因爲他們不懂,而是需要我們對他們的所作所爲給予鼓勵,幫助和肯定以及信任,或是對一些不良現象和他們進行分析,這在他們的心理上纔會產生一定的安全感和歸屬感。讓他們在成長的過程中由開始依賴我們到後面自己慢慢闖蕩成功,在人生最重要的階段之一中給予他們極大的幫助和指引作用。

最後,我們認爲,學生的成長過程離不開集體,老師,更離不開他們的家長,因爲他們的家長更瞭解他們的孩子,所以,在我們處理一些個別的學生問題時遇到麻煩,及時和家長溝通就會幫助我們排憂解難,掃掉一些棘手的問題。在我們的工作當中會更加順利完成任務。

儘管輔導員的工作煩瑣,艱難,但我們必須充滿激情去完成,將工作當成是一種快樂去享受,纔會更享受生活。

輔導員的工作雖小,但擔負的責任重大。

高校輔導員是高校學生工作最基層的領導者、組織管理者和協調者,既是教與學雙向交流的信息員,又是學生學習生活的服務員。作爲一名有着幾年工作經驗的資深輔導員,我參加了我院20xx年的輔導員培訓,通過座談會、聆聽專題報告會等形式進行學習,我不僅對輔導員工作有了更系統,更深刻的理解,而且還學到了很多先進的管理經驗和工作方法。通過學習,我更加肯定了輔導員作爲高校教師隊伍的一部分在育人工作中的重要作用。現將部分學習情況和總結心得彙報如下:

一、培訓學習的簡要概況

我院本學年的輔導員培訓涉及了高校學生管理工作的方方面面,主題鮮明,學習研討深入,教學組織規範,理論聯繫實際,成效明顯。從培養我院學生德育教育的重要性到輔導員如何培養我院學生的德育教育;從提高大學生團隊精神及集體榮譽感到輔導員應用合理的方法解決學生的心理問題;從教育學生合理安排大學生活到如何引導學生做好人生職業規劃以及一些思想政治教育前沿熱點問題這些方面進行了系統而全面的講解,通過學習,讓我感受到了輔導員工作所承載的使命,使我受益良多。

二、學習的收穫心得

1、提高了思想認識和政治覺悟,增強了從事輔導員工作的責任感、使命感

通過學習,我真切感受到了輔導員工作所承載的使命,感受到了我院領導對輔導員工作的高度重視和對我們工作的認可。我認識到輔導員工作不僅僅是管理、服務,更是教育人、培養人的工作。老師教會同學們專業知識,我們輔導員同樣能夠教會他們很多做人的道理,解決學生在日常生活中的種.種問題。通過學習,我更加深刻的理解了學生德育教育以及解決學生心理問題的重要性,更加清晰了自己的工作思路,對以後的工作充滿信心。

輔導員是高校教師隊伍的重要組成部分,是大學生思想政治教育

工作的骨幹力量,是大學生健康成長的指導者、引路人和知心朋友,是保證高等教育事業持續健康發展不可或缺的重要力量。紮實做好輔導員工作,對於培養合格大學生,我們每一位輔導員都肩負着非常重要的使命。

2、進一步交流了輔導員工作經驗和學習體會,促進了經驗與知識的共享

通過我院徐春華院長的座談會,我們輔導員同院長一同探討了我院學生德育教育的重要性及如何培養我院學生的德育教育,座談會上,各輔導員各抒己見,使我在發言的同時也從其他輔導員那裏學到了很多經驗,極大地開闊了視野,激發了靈感,啓迪了智慧,也堅定了信心。我們有決心,有信心在學校黨委的正確領導下,求真務實,勤奮工作,在輔導員的工作崗位上努力耕耘,爲紮實做好做實學生工作奉獻自己的光和熱。

3、要加強對學生德育、團隊、集體榮譽感、心理、就業方面的指導

通過學習,我更加深刻了作爲一名輔導員老師,除了要對學生進行思想政治教育外,還要對學生進行心理健康教育,現代的大學生接觸着五光十色的世界,由於網絡衝擊、學習的壓力、感情的挫折等,很多大學生心理產生了一些問題,甚至導致了一些惡性循環事件,因此加強大學生的思想政治教育是十分必要的。

輔導員怎樣才能夠更好的開展好自己的工作,把愛學生當成自己本職工作的核心,只有這樣才能做一名合格的輔導員。要培養學生向上的精神、學習的興趣、創造的激情,團隊的力量、集體的榮譽感,首先要探索學生工作的方法,要掌握自己的學生,要善於有針對性的做學生的思想工作,學會抓住重點。輔導員要在思想上,引導學生;在學業上,輔導學生;在行爲上,教導學生;在心理上,疏導學生;在就業上,指導學生。

三、感悟總結

通過這幾次的輔導員培訓,使我明白了自己所肩負的責任和擔子,在彼此的交流中我也學到了很多東西,針對本次培訓的幾方面針對性問題,在聽了領導的座談會和報告會之後,我一定深刻思考,針對我班學生的具體情況,做出具體安排。在德育方面,儘自己最大的努力教育引導他們,做出榜樣,讓他們都努力向德智體美全面發展靠攏;在團隊意識和集體榮譽感方面,我同樣會教導他們以班級爲單位,相信只要每個人都具有集體榮譽感,這樣的團隊一定攻無不克、戰無不勝;在心理健康和職業規劃方面,我會耐心與同學們講解,帶領他們樹立健康、陽光的心理,做出成熟的職業生涯規劃,使他們的大學生活沒有遺憾。

教師是人類靈魂的工程師,而輔導員又是教師中特殊的一份子,我們不僅僅擔負着傳授知識的任務,而且還要做好學生生活方面的引路人。通過本階段的培訓,我收穫很多,相信在以後的工作中,我的思路會越來越清晰,工作會越來越順利。通過我們的努力,我相信,我院本年度的輔導員工作一定會再上一個新的臺階。

爲貫徹落實《普通高等學校輔導員隊伍建設規定》和《20xx-20xx年湖南省普通高等學校輔導員培訓計劃》精神,加強輔導員隊伍建設,提高新上崗輔導員工作能力與業務水平,湖南省在5個輔導員培訓基地舉辦全省普通高校輔導員上崗培訓班,我校第一次實行輔導員性質,而我也十分有幸被學校選送參加此次輔導員培訓活動。來自全省18所高校130餘名輔導員參加此次爲期一週的培訓活動,活動形式多樣、內容豐富,主要包括素質拓展訓練、主題報告和案例研討等。在參與活動的過程中我不斷思索着輔導員的工作與責任,同時也享受着活動帶來的啓發與樂趣。

這一週的培訓組織方老師們熱情周到的會務與生活服務讓我在這幾天的學習與生活當中更是印象深刻。這也讓我感受到作爲輔導員的我們在日常的工作當中也應當做到周到熱情、服務學生。11日下午,我和學校 2位新上崗輔導員一行3人來到由中南大學精心安排的住所“雲麓山莊”,組織方老師很熱情的招待了我們幫我們安排房間,每人發了一份詳細的培訓課程時間安排表,耐心解答每位老師提出的在生活上的問題並及時解決,讓我們能在這裏住得舒適學得開心。

7月12日上午8:30,湖南省高校輔導員上崗培訓班開班儀式在中南大學本部立言廳舉行。中共湖南省委教育工委唐展生委員、中南大學黨委徐建軍副書記、中共湖南省委教育工委宣傳部金望明副部長、中南大學學工部正副部長等領導以及來自全省18所高校的130餘名輔導員參加了開班儀式。徐建軍副書記向參加儀式的嘉賓、領導以及學員致歡迎詞:“作爲一名從事輔導員工作多年的‘老兵’,看到這麼多年輕的優秀同志加入輔導員這個隊伍,我感到由衷的高興,我以中南大學的名義,同時又以‘老兵’的名義,歡迎大家正式上崗,希望大家好好珍惜這次的培訓機會,學有所成,對得起輔導員這一光榮的稱號。”

開班儀式後,是一系列最讓人受益匪淺的主題報告與討論,有賀志軍老師的《大學生網路思想教育的研究和實踐》的主題報告,報告中1、先說明網路與大學生的關係日益密切,對於大學生的成長有促進作用也有消極影響2、網路德育的概念與任務,要加強教育引導,營造良好的氛圍,加強管理監督規範網路行爲,引導學生自我教育,強化自律意識,創建大學生思想政治教育工作新平臺,建設一支素質過硬的網上思想政治工作隊伍。本次講座讓很多老師認識到網路德育的重要性,學到了很多關於網路德育的知識。最讓我印象深刻的是唐展生委員向全體學員做了題爲《輔導員隊伍建設,提高大學生思想政治工作水平》的主題報告,報告中,他從充分認識加強輔導員隊伍建設的重要意義,輔導員自身角色定位、工作定位、工作職責和素質要求,努力完善輔導員隊伍建設的體制三個方面進行了詳細講解。在講到輔導員應該具備的素質時,他指出,一個優秀的輔導員應該具備政治強、業務精、作風正等各方面的素質,而在業務方面,必須具備較強的學習能力、宣傳鼓動能力、調查研究能力、創新能力、分析判斷能力、獨立工作能力、化解風險調節矛盾的能力和自我調節的能力。他用幽默風趣的語言將理論與具體實例結合在一起,贏得了所有學員的陣陣掌聲。

在接下來的幾天中我們的培訓主要還是以講座爲主,座談爲輔,對學生工作當中所遇到的問題進行了相互交流,結合學生工作實際對經常面臨的問題進行了熱烈的討論。根據這幾天教育專家們的講座與自身學習,我深深體會到了作爲高校輔導員需要根據工作對象的具體不同,運用的工作方法和側重點也是不同,所以輔導員更應該從多方面培養自己的能力素質,從多方面瞭解學生,從多方面科學合理地幫助和引導學生提高中和素質,因材施教、因材而教、因材而導、因材而變、因材而提高等等,只有不斷的進取、不斷完善工作內容和職責,才能更好的適應和滿足學生的需求,才能更好的勝任高校輔導員崗位職責的要求。在爲期一週的培訓中,既有相關理論的課程安排,又有學員的自主討論會,同時爲了豐富大家的課餘生活,加強學員之間的交流,培訓班還舉辦聯歡晚會和戶外拓展登山比賽。

這一次培訓圓滿結束了,我結交了很多湖南省各大高校年輕的輔導員教師們,培訓的時間雖然短暫,但在短暫的時間內大家彼此建立起了深厚的友誼。我們都留下了自己的聯繫方式,創建了qq羣和共同的郵箱,方便以後大家聯繫,我堅信,培訓雖然結束了,而我們的友誼才僅僅是個開始。

以上就是本人通過參加本期培訓之後的所想所悟,因爲參加了這樣的一個培訓,才讓我更加清楚作爲一名新上崗的專職輔導員應當具備怎樣的素質與能力。因此,在以後的工作學習中,我要不斷加強自己在各方面的素質和綜合能力,爭做一名優秀的高校輔導員。

常言道:成功沒有捷徑,一定要一步一個腳印。不知不覺間輔導員培訓已經進入倒計時,回想起這段時間的經歷,擴展了我們的思維,讓我們成長了很多,因此我們不如靜下心來寫一份心得體會吧,寫輔導員培訓心得體會要從哪方面入手呢?工作總結之家小編幫大家整理了大學輔導員心理健康培訓心得”,有需要的小夥伴一定不能錯過!覺得有用請收藏。

隨着中央16號文件的下達,現在各高校都對大學生思想政治工作更加重視起來,那麼負責這項工作的直接人員——————輔導員,也相應的就被重視起來。我非常慶幸能在如此恰當的時間裏走上這個崗位,更榮幸的是被學校派去參加河北省輔導員崗前培訓,能夠跟來自全省20多所高校輔導員進行學習交流,這個機會是非常難得的。目前教育部在全國專門設立了21個輔導員崗前培訓基地,河北省僅有河北師大一個。當然能夠參加此次培訓,非常感謝院領導,經過這次培訓,使我對輔導員這個崗位有了更新的認識。

儘管本次培訓只有短短的5天時間,但內容十分豐富:既有中山大學、南京航天航空大學等重點大學的辦學理念,又有河北師大、河北金融學院等普通院校的辦學特色;既有教育部思政司劉司長對中央文件的詳解,又有輔導員培訓處葛書記對輔導員工作的細談;既有經驗豐富、從輔導員崗位一直到中央黨校的陸士楨教授的精彩講座,又有年輕有爲、剛大學畢業到河北師大任輔導員的楊博老師的激情彙報;既有學生突發事件的處理方案介紹,又有心理問題的針對性解決;既有大學的職業規劃,又有人生的長遠設計。可以說本次培訓讓人受益匪淺,我個人有很深的體會,下面我從以下七個方面談談我的感受:

一、把我內涵,做好本職

“輔導員”顧名思義,以“輔”和“導”爲主,即:在思想上,引導學生;在學業上,輔導學生;在行爲上,教導學生。起初我認爲輔導員的工作每個人都能做的來,而事實上並非如此,因爲要倒好一名輔導員,必須具備一定的知識廣度,既有良好的交際能力,文字辦公能力,思想教育能力,心理開導能力,就業指導能力,專業知識能力同時還要有一定的喝酒能力。看到這些能力,我認爲輔導員這個崗位是成就偉人的基石。雖然有人說輔導員工作很累,往往是“眼睛一睜,忙到熄燈”,甚至晚上值班熄燈後仍要工作,可事實上,輔導員在這個崗位上實現了鍛鍊自我和成就自我的價值。再加上國家對輔導員的高度重視,待遇一再提高,職稱也實現雙向選擇,這無不說明,輔導員是社會未來發展的關鍵要素之一。我們輔導員如果都能把服務學生的本職工作當作自己的一項事業來做,相信我們國家的新一代將更加出色。

二、做事細心,安全第一

雖說輔導員的工作主要是指導好大學生的思想政治工作,但要完成這項工作,不是靠一張嘴就可以解決的,它是需要我們去做到實處,辦到細節,從而潛移默化的感染學生。聽了河北師範大學學工部李部長對近來xx事件、美國槍擊事件以及上海女大學生宿舍着火跳樓身亡事件的詳細分析後,才恍然大悟,其實這些事件的發生,都跟平時輔導員工作細心不到位有關。因爲每件事情都不是偶然發生的,它都是由“量”集約到一定“度”而爆發。在這當中,我們輔導員要在“度”來臨之前把事情解決,當然這個“度”是很把握的,這就需要我們細心觀察。可能傷亡一名學生對學校來說只是萬分之一,但對一個家庭來說損失是難以估量的。據調查,西安一所學校的一名學生身亡給家屬和親戚帶來10到13年的心理傷痛,由此可見,一個人生命的價值。每個人的生命只有一次,一旦失去,那麼將來的人生計劃將無從談起,因此對輔導員來說,我們是學生一線的直接負責人,我們的任務相當重,家長、學校把孩子交給我們,是對我們的信任,我們要時刻腦中警惕:安全第一,要把所有的隱患熄滅在萌芽狀態。

三、以人爲本,深愛學生

當前,中央一再貫徹“以人爲本”的方針來教育當代大學生,那麼我個人認爲,以人爲本必須做到三心“愛心、誠心、責任心”。首先我們要學會愛我們的學生,無論這個學生思想多麼惡劣,因爲學生的思想是動態變化的,要想使學生的思想轉變,並具備愛心,我們自己必須要塑造良好榜樣,只有讓他感覺到周圍愛的存在,他纔可能去向別人施愛;也只有人人都向這個社會施出了愛,人間纔會充滿愛。其次,要對學生誠心,真誠的跟他們去聊天,去談瓊瑤的浪漫愛情,去分享足球場上的歡快笑語。要讓自己在平時裏能以朋友身份和他們相處,這樣他們纔可能會把往日最不願透漏的苦悶說給你,從而把你當作他們最好的傾訴對象,這樣他們也就最愛聽你的話。最後,我們要具備責任心,誰都知道輔導員的工作最累,沒時沒點,可我們仍在堅持自己的崗位,因爲我們知道:我們對學校、家長、學生有一份責任。

四、 職業規劃,塑造人生

上國小的目標是考上好的國中,上國中的目標是考上重點高中,上高中的目標是考上名牌大學,這似乎已經成爲當前中國孩子上學的一貫思路,那麼考上大學是不是就萬事大吉了呢。就目前的形勢來看,經濟危機加上600多萬的畢業大軍,可能導致一大部分學生畢業後無業,這就需要我們培養學生做好大學生職業規劃。在聽了河北農業大學就業指導中心韓教授講述從企業規劃到本校的職業規劃後,我深受啓發,覺得我們原來實施的職業規劃需要從以下幾方面加以修正:①職業規劃要抓住“職業”二字:由於學生進入大學不再是學同樣課程,而是分專業學習。首先我們要培養大家對專業的熱愛,對自己將來的崗位做出合理規劃,立出職業目標,奮發實現。②做到人職匹配:我們要爲學生提供一些測試性格特徵的工具,如:holland法,past法,讓他們瞭解自己的特徵,從而做出相對應自己性格的職業規劃,這樣可以避免走很多彎路。③可操作性強:不要規劃一些不現實的目標,在大目標的前提下,設立多個階段目標,要具有一定的科學性,通過自己努力能完全實現的。④要長期持續下去:我們鼓勵學生做職業規劃,目的不是爲了比賽而製作,更重要的是交給他們如何去做到自我約束,自我學習,不光在學習期間,也包括將來走上工作崗位。這樣當學生找到自己在大學裏的任務後,他們就會主動去上課、去學習,不需要老師的強逼硬拉。

五、掌握心理,扶助貧困

在所有的報告中,政治青年學院陸士楨教授的講座最爲幽默,她對80後、90後的新一代做了詳細分析,從她那裏我瞭解到新一代的所作所爲是可以理解的。80後、90後對政治需求更加直接;對成功要求更加強烈;對文化需求更加多樣;對社交需求更加廣泛。從這“四個更加”來看,他們這一代主流是樂觀的,但也存在一些不利因素,如:價值趨於功利,道德素質差,心理障礙多等,這就要求我們輔導員要加強與他們交流溝通,通過交流我們要做到了解每個學生的家庭背景、身體健康和身心健康等基本情況,從而能夠真正做到站在他們的角度去考慮問題,這樣你就不會遇事與學生髮脾氣,反而認爲學生心理存在問題也是正常現象並非疾病,接着用心理學的知識去教育和引導,最後實現學生的健康成長。另外,對於大學生來說,考上大學不容易,要交清學費更不容易,因爲目前大學生當中貧困生居多,對於這一批特殊學生,我們要給予特殊照顧,除了合理頒發國家獎、助學金外,可以再增設一些勤工儉學崗位,例如:可以學習邢臺職業技術學院,把每年的軍訓任務交給學生來完成。我校目前也是國家示範,相信我們的學生完全能勝任。這樣既鍛鍊了大學生,又減少了貧困生的經濟負擔。也可以學習河北金融法學院成立“信用局”,通過購買債券籌集資金,實現資金的兩種用途:儲存生息和資助急用或貧困生。總之,我們要挖掘學校的一切有效設施,充分解決貧困生上學難的實際問題。

六、加強班風,力爭特色

在這方面河北金融學院做的很好,因爲一個學校沒有一定特色和學風是在社會上難以維持長久,相應的一個班也要有特色和良好班風。輔導員要多引導學生,積極參加他們自己組織的各種活動,利用起網絡資源,爲班裏建立一個班級網站,製作出特色班史,讓大家互相珍惜大學這段美好光陰。還要把特色跟自己的專業結合起來,培養他們的班級榮譽感。相信在一個好班風的籠罩下,同學們一定不會敢於落後。

七、時刻總結,不斷自學

在整個培訓課程中,其實有許多東西是我們輔導員平時一直在做着,只是我們不善於總結。工作雖然重要,但工作後的總結更爲重要,總結也是我們輔導員的一項工作,我們輔導員只有學會進行科學的系統總結,才能在不足中求的提高。每學期我們不僅要向學校領導述職,還要向全班學生述職,這樣能夠進一步加強學生對我們的信任度。目前,社會在發展,我們也要進步,每位輔導員仍要堅持學習,要與時俱進,輔導員並不是一位健康保姆,而是能隨時代適應社會,正確引導學生的領航者。

以上是我本次崗前培訓的深刻感受,把它寫出來和大家一起分享,希望大家給以指正。

高校輔導員是高校學生工作最基層的領導者、組織管理者和協調者,既是教與學雙向交流的信息員,又是學生學習生活的服務員。作爲一名有着幾年工作經驗的資深輔導員,我參加了我院20xx年的輔導員培訓,通過座談會、聆聽專題報告會等形式進行學習,我不僅對輔導員工作有了更系統,更深刻的理解,而且還學到了很多先進的管理經驗和工作方法。通過學習,我更加肯定了輔導員作爲高校教師隊伍的一部分在育人工作中的重要作用。現將部分學習情況和總結心得彙報如下:

一、培訓學習的簡要概況

我院本學年的輔導員培訓涉及了高校學生管理工作的方方面面,主題鮮明,學習研討深入,教學組織規範,理論聯繫實際,成效明顯。從培養我院學生德育教育的重要性到輔導員如何培養我院學生的德育教育;從提高大學生團隊精神及集體榮譽感到輔導員應用合理的方法解決學生的心理問題;從教育學生合理安排大學生活到如何引導學生做好人生職業規劃以及一些思想政治教育前沿熱點問題這些方面進行了系統而全面的講解,通過學習,讓我感受到了輔導員工作所承載的使命,使我受益良多。

二、學習的收穫心得

1、提高了思想認識和政治覺悟,增強了從事輔導員工作的.責任感、使命感

通過學習,我真切感受到了輔導員工作所承載的使命,感受到了我院領導對輔導員工作的高度重視和對我們工作的認可。我認識到輔導員工作不僅僅是管理、服務,更是教育人、培養人的工作。老師教會同學們專業知識,我們輔導員同樣能夠教會他們很多做人的道理,解決學生在日常生活中的種.種問題。通過學習,我更加深刻的理解了學生德育教育以及解決學生心理問題的重要性,更加清晰了自己的工作思路,對以後的工作充滿信心。

輔導員是高校教師隊伍的重要組成部分,是大學生思想政治教育

工作的骨幹力量,是大學生健康成長的指導者、引路人和知心朋友,是保證高等教育事業持續健康發展不可或缺的重要力量。紮實做好輔導員工作,對於培養合格大學生,我們每一位輔導員都肩負着非常重要的使命。

2、進一步交流了輔導員工作經驗和學習體會,促進了經驗與知識的共享

通過我院徐春華院長的座談會,我們輔導員同院長一同探討了我院學生德育教育的重要性及如何培養我院學生的德育教育,座談會上,各輔導員各抒己見,使我在發言的同時也從其他輔導員那裏學到了很多經驗,極大地開闊了視野,激發了靈感,啓迪了智慧,也堅定了信心。我們有決心,有信心在學校黨委的正確領導下,求真務實,勤奮工作,在輔導員的工作崗位上努力耕耘,爲紮實做好做實學生工作奉獻自己的光和熱。

3、要加強對學生德育、團隊、集體榮譽感、心理、就業方面的指導

通過學習,我更加深刻了作爲一名輔導員老師,除了要對學生進行思想政治教育外,還要對學生進行心理健康教育,現代的大學生接觸着五光十色的世界,由於網絡衝擊、學習的壓力、感情的挫折等,很多大學生心理產生了一些問題,甚至導致了一些惡性循環事件,因此加強大學生的思想政治教育是十分必要的。

輔導員怎樣才能夠更好的開展好自己的工作,把愛學生當成自己本職工作的核心,只有這樣才能做一名合格的輔導員。要培養學生向上的精神、學習的興趣、創造的激情,團隊的力量、集體的榮譽感,首先要探索學生工作的方法,要掌握自己的學生,要善於有針對性的做學生的思想工作,學會抓住重點。輔導員要在思想上,引導學生;在學業上,輔導學生;在行爲上,教導學生;在心理上,疏導學生;在就業上,指導學生。

三、感悟總結

通過這幾次的輔導員培訓,使我明白了自己所肩負的責任和擔子,在彼此的交流中我也學到了很多東西,針對本次培訓的幾方面針對性問題,在聽了領導的座談會和報告會之後,我一定深刻思考,針對我班學生的具體情況,做出具體安排。在德育方面,儘自己最大的努力教育引導他們,做出榜樣,讓他們都努力向德智體美全面發展靠攏;在團隊意識和集體榮譽感方面,我同樣會教導他們以班級爲單位,相信只要每個人都具有集體榮譽感,這樣的團隊一定攻無不克、戰無不勝;在心理健康和職業規劃方面,我會耐心與同學們講解,帶領他們樹立健康、陽光的心理,做出成熟的職業生涯規劃,使他們的大學生活沒有遺憾。

教師是人類靈魂的工程師,而輔導員又是教師中特殊的一份子,我們不僅僅擔負着傳授知識的任務,而且還要做好學生生活方面的引路人。通過本階段的培訓,我收穫很多,相信在以後的工作中,我的思路會越來越清晰,工作會越來越順利。通過我們的努力,我相信,我院本年度的輔導員工作一定會再上一個新的臺階。

爲期近一週的第63期全國高校輔導員骨幹暨高校學生教育管理法律事務專題培訓班學習結束了,內容充實,信息豐富,大快朵頤,收穫頗豐。以下談談我的一些粗淺認識和體會。

一、馮剛司長作爲長期從事高校思想政治教育工作的專家,同時也是該領域頂層設計者之一,對於相關問題有着深刻的見解。思想政治教育工作如何接地氣和如何站得高看得遠兩個問題令人深思。衆所周知,輔導員工作事務性強,紛繁複雜,客觀上造成了我們習慣於接收和執行指令,被動地處理具體事務,缺乏對宏觀事務的主動思考,更缺乏對思想政治教育工作創新發展的動力。這一問題不解決,不僅將制約我們工作的可持續發展,更影響個人發展層次的進一步提升。馮教授的闡釋無疑爲我們指明瞭方向,那就是做“有思想的行動者”,在工作中總結,在總結中思考,在思考中提高。通過學習和借鑑,達到創新和超越,這也是報告帶給我最深刻的啓示。

二、實踐教學課——學生紀律處分模擬聽證。在此之前,我始終認爲聽證會離校園很遠,那更多的是一種政府性行爲。然而,這一幕卻生動地在華政校園裏上演了。源自真實事件的兩個典型案例,通過調查方陳述、申請人辯解、雙方爭辯、聽證評議人員評議並作出決定,讓我們直觀地感受到依法治校的生動實踐。這對於我校當前正在構建的“6343”學生成長服務體系具有重要的參考價值和借鑑意義。同時,對我們的工作也提出了更高的要求,我們需要更加重視過程性材料的完整性,更加重視在處罰過程中保護學生的合法權益,更加重視在以人爲本的`基礎上更好地教育和引導學生。

三、學生事務民主管理。因爲長期負責學生事務管理等相關工作的緣故,我對於這一領域的好經驗、好做法向來比較感興趣。在工作中,也根據校情、系情和學生實際做了一點探索。此次來華東政法大學取經,更是希望能夠從中汲取營養,得到啓發,彭揚教授的報告無疑讓我如沐春風,如獲至寶。衆所周知,如今我們面對的是一羣思維活躍、權利意識強的90後學生羣體,以往單純的依靠威權管理已經無法跟上形勢發展的需要,引入適度的民主成爲了必然。華政在這一方面給我們提供了有益的借鑑和參考。通過轉變教育理念,放低管理者身段,強化學生主體地位,使得學生在民主的氛圍中感受到平等的觀念和主人翁的地位,從而實現學生事務的科學決策和自我管理。當然,民主管理並非放任不管,更不是賦予學生無限的自由,而是一種建構在完善制度上的有序管理。作爲學生工作隊伍重要組成部分的輔導員在其中更是扮演着至關重要的角色。如何到位、守位、換位,而不是缺位、越位、錯位,值得我們在今後的工作實踐中進一步思考和探索。

四、教育網絡輿情。隨着網絡信息技術的飛速發展,高校早已不是與世隔絕的“象牙塔”,互聯網上鋪天蓋地的信息大潮洶涌而入,給處在世界觀、人生觀、價值觀成型期的學生們以很大的衝擊,同時也給高校的管理者們提出了很高的要求。如何趨利避害,利用好互聯網的優勢,更好地創新服務管理模式,是擺在我們所有學生管理者面前的一道課題。其實,作爲學生工作者,工作之餘我也經常上網,除了關心國內外時政和教育信息外,還注意觀察和收集學生在網絡上留下的信息,作爲工作的一種參考。但是,始終缺乏一種宏觀性和全局化的視野,手段單一,方法滯後。高德毅教授從教育系統網絡輿情的現狀、特點、發展趨勢、策略與方法等四個方面進行了闡述,高屋建瓴,具有很高的參考價值和可操作性。無疑爲我們今後的工作提供了一條思路,具有很強的指向性意義。我相信,通過開闊視野,加強理論研究,提升自身素養,把握規律,創新工作方法和手段,採取網上網下“雙管齊下”,我們一定能夠創造網絡時代下高校學生服務管理的新局面。

路漫漫其修遠,學習雖已結束,但留給我的思考遠未結束。我會將收穫的種子帶回學校,讓它在新的土壤裏生根發芽,枝繁葉茂。

大學生是我國社會主義事業的最主要的建設者和接班人,大學生思想政治工作更是我國科教興國戰略的護航艦,培養合格的、具有堅定的共產主義信念大學生是一名診治輔導員義不容辭的責任。作爲一名剛剛加入到輔導員隊伍中來的年輕輔導員,我深感幸運,上至中央,下到我工作部門的各級領導無不重視輔導員的工作和輔導員隊伍的建設。中央十六號文件、遼

教發五十九號文件等一系列政策文件的出臺,將輔導員的政治地位、工作待遇、工資收入上升到了一個前所未有的地位,輔導員的個人進步以及整個隊伍的發展得到了千載難逢的機遇,但與此同時也感到了肩上沉甸甸的使命。在我將近半年時間的工作中,我感到工作缺乏思路和創新意識,只是做了一些學生日常性的管理工作,沒有將思想政治工作做出實效和新意,感到有辱使命,甚至迷茫。在與學生的交流中,我深深感到學生在面臨學業、戀愛等各方面問題時對我們的信賴,也感到自己能力的不足。但幸運的是,省高教工委爲新任輔導員安排了這次培訓,使我在各個方面獲益匪淺。

這次培訓從一開始的接待工作就看出了這次培訓十分的正規,規模也很大,來自全省四百餘名輔導員被分爲八個班級,並且每個班級還配備了相應的班主任,課程安排也十分緊湊和有針對性,上午講課、下午分組討論的形式也避免了一味枯燥的學習帶來的疲勞,使我們能在輕鬆的討論交流中將上午所學的理論知識消化吸收,使這次的培訓充滿了既輕鬆又實效的氣氛。開班儀式上,省教科工委、遼寧大學的各位領導的出席體現了這次培訓的重要性,曲建武書記更是從一名老輔導員的角度對我們提出了深切的期望和要求。培訓一開始,便由遼寧大學馬列學院的院長房廣順教授爲我們進行了輔導員崗位認知與崗位職責爲主題的培訓。大約兩個小時的課程,從輔導員在我國的產生、發展講起,爲我們講解了輔導員的工作性質與職業定位,在新時期下輔導員隊伍的發展方向,也就是"專業化,職業化,專家型’,,也談到了中央十六號文件的出臺背景,說到國家對輔導員的重視,我們輔導員本身也要不斷提高自身素質以適應新的工作挑戰,既爲這次培訓開宗明義,也爲我們今後的發展指明瞭方向,同時也使我們深受鼓舞。

隨後,培訓便進入到了更加具體和更有針對性的階段。使我印象深刻的課程有以下幾門:職業規劃與學習指導,目前大學與大學生面臨的相同的問題就是就業問題,大學教育的最直接目的就是培養社會需要的人才,否則一切都是空談,而教育的最重要的是因材施教,有的學生無法明確自己的人生目標和定位,缺乏學習的主動性和動力。這門課系統的講解了職業規劃教育的重要性、職業生涯規劃的流程,針對流程中的各個細節也作了細緻的講解,使我明白了以後再次面對有上述問題的學生我該如何去處理和疏導,也使我明白了自己今後的人該如何規劃,對自身因素、家庭因素、社會因素等對學生和我自己的發展的影響該如何克服也有了一定的掌握。

校園危機處理,校園危機的處理可能不是一個常規性的事務,但是在一名合格輔導員的心中應該時刻有着處理危機事務的準備和能力。校園危機不僅僅是發生的危害學生生命財產安全事件,也包括學生的不冷靜而引發的,輔導員不僅要有過硬的政治、心理素質,也要有過硬的組織能力和科學完備的應對危機的預案。一個良好的秩序和強有力的領導組織是降低危機造成的危害的最低要求,這節課時我們不僅瞭解到了校園內的常見的危機和處理辦法,也讓我們掌握了科學的處理危機的理念和思維方式,在今後工作中面對突發的事件我們也會更從容,取得更理想的結果。

學生組織建設,主講老師趙羣老師以"構建‘三位一體’高校學生黨員發展工作新模式”爲題,結合她所在的中國醫科大學學生黨員發展與組織的先進經驗爲我們進行了精彩的講座。學生黨員是我黨爲了吸收青年學生當中的先進分子作爲我黨今後發展的生力軍的產物,學生黨員必須是學生當中的優秀分子,這種優秀既是指學習上成績優秀,又是指必須具備優秀的道德品質、堅定的共產主義信念、對黨對人民的無限忠誠和無私的奉獻精神。學生黨員是高校中各項學生工作的排頭兵和堅強基石,一名僅僅"獨善其身”的人絕不可能是一名合格的共產黨員,一名合格的共產黨員必須有國家、民族和社會責任感,是一個橋頭堡,是一顆充滿熱情的火種。

學生黨員發展的好壞直接影響到當將來的發展,作爲學校基層黨組織與學生黨員工作的直接參與者,輔導員必須瞭解、掌握並且堅持學生黨員發展的制度,保證學生黨員發展的質量。趙老師除了講解學生黨員發展的一般知識外,還將醫大的學生黨員發展管理的先進經驗作了細緻的講解。尤其是學生黨組織的制度建設與量化考評使我獲益良多,黨員發展的標準非常具體、全面,對學習成績、民主測評率、理論學習的學時都有明確的要求。學生黨校的開展也十分的具有針對性和連續性。將黨校分爲初、中、高級班,針對性的組織不同層次的學習,形式靈活多樣,同是作爲醫學院校,醫大的將臨牀科室中業務過硬,同時也是優秀黨員的業務骨幹請到教室中爲學生黨員作報告的做法使我深受啓發,這既能培養學生黨員的黨性,同時也使學生能夠刻苦學習,立足於本職爲人民服務。

動和主題教育活動指導,主講老師柳金紅老師是一名從事學生工作長達十五年的一名經驗豐富的老師,曾多次組織了大型的、富有特色和成效的學生活動。她的講座給我最深的印象是非常的具有實踐指導意義,整個講座既有理論講解,又穿插了大量的具體案例。學生活動是輔導員開展思想政治教育的載體和有力武器。目前隨着經濟和人民生活水平的不斷髮展,以及各種不良思潮對學生的影響,學生活動的組織與開是否能夠吸引學生也可以說是學生工作成敗的關鍵,通過學習我認識到,學生活動的組織與實施是一門具有科學性和他獨特內在規律的一門科學,並不是像我想象的簡單的找來幾個學生充充樣子的"小兒科’,也要求輔導員要不斷的工薪眼界與自己的思維,這樣才能夠跟得上年輕人的思路,做出學生喜聞樂見的學生活動的精品。

當然,其他的課程也使我的理論得到了昇華,限於篇幅我就不一一贅言了。這次培訓雖說不是一勞永逸,但也解決了半年工作遇到的很多問題,使我認識到輔導員工作是一門充滿技巧與藝術的工作,我們要不斷地去學習摸索其中的科學規律才能夠講這門工作做好,最重要的我們要將它作爲我們的終身事業去做,將我們對學生的愛,對黨的忠誠體現在我們的卓有成效的工作上。

我於11月4日——8日在××大學參加了××省高校輔導員培訓班秋季第四期的培訓,獲益匪淺。感謝省教育廳,感謝××大學,感謝母校,讓我有了這麼一次學習提高的機會。從教育廳領導的講話中使我倍感輔導員職務的意義和責任的重大;從南陽理工學院心理健康教育中心主任葛寶嶽副教授的報告中,使我明白輔導員從事的是感動心靈的事業,學習掌握心理輔導技術在學生工作中的運用;××大學學工部部長戴國立老師《學生應急事件處理的策略與方法》的報告給了我深深的啓示;××大學教育學院葛坤英教授《思想政治教育學科建設與高校輔導員工作》的報告則具體指明瞭輔導員工作的道路。同時在這次培訓中,除了聽報告,還有會下座談交流,還有文娛聯歡,更有難忘的素質拓展訓練。不管是何種形式的培訓,都給我留下了深刻的印象,給了我很多觸動和感慨,在加深對輔導員工作的認識和理解的同時,更增強了工作的使命感和責任感。現將培訓心得總結如下:

第一,輔導員工作是一份良心上的工作。教育部第24號令對輔導員工作提出的要求第一條便是“認真做好學生日常思想政治教育及服務育人工作,加強學生班級建設和管理”,將輔導員工作定位在思想政治教育及服務育人,這一服務性更加使我覺得輔導員從事的是良心活,具體表現在對學生的態度和處理學生事件的方法上。涵蓋熱心、耐心、公心、愛心四個方面,這四個方面互相聯繫,共同作用。

比如我現在帶的是大一的學生,新入校門的他們是懷着無限憧憬走進大學校門的,對大學裏的各項事務都充滿了好奇,他們不知道怎麼來規劃大學生涯,不知道如何度過人生最值得珍惜的時光,這就需要輔導員下功夫進行正確的引導,特別是這個階段正是他們的人生觀、世界觀、價值觀養成的時期。市場經濟的衝擊和社會上文化多元思想多流的滲透,一定程度上影響着他們價值觀念的形成。他們時不時地會困惑,會迷茫,會找不到前進的方向,在這個時候就需要有一名人生導師來進行指引。從事思想政治工作的輔導員就需要來擔當引路人這一角色。要本着對學生負責的心態,拿出十分的熱心,密切關注學生的成長和成才,在學生困頓的時刻,在學生疑惑的時刻,在學生艱難的時刻,伸出溫暖的援助之手。還記得素質拓展訓練中那段生命之旅,正是因爲有一雙無論在平坦的泥地還是在陡峭的山路,無論在鐵絲網下還是在獨木橋上都不鬆懈的手,才讓廣大女學員感動得痛哭流涕。我想在做學生工作的時候,就應該充當那雙手的作用,陪伴學生度過大學四年。同時,在學生有思想問題找你解決的時候,要做一個最好的傾聽者,同時給與真誠的建議。他們的思想可能比較天真,可能比較不成熟,這就需要輔導員耐心地聽,耐心地講,而不要表現出厭煩的情緒,浮躁的情緒,真正做到情爲學生所繫。

之所以說輔導員是一份良心的工作,還表現在獎學金的評定、助學貸款的核實、助學金的發放上。在做這些工作的時候,一定要有一顆公心和愛心。本着公平、公正、公開的原則,做好學年評優獎先,使獎學金真正落實到優秀的學生。同時認真核查貧困學生實際情況,關心困難學生的生活,使助學金真正發放到他們手裏。鼓勵貧困學生不自卑不心虛不攀比,鼓勵他們刻苦學習回報國家和社會。總之,真正做到利爲學生所謀。

第二,輔導員工作是對能力的挑戰性工作。這個能力包括了協調力、應變力、溝通力,具體指的是協調上級職能部門與學生之間上通下達的能力,應變學生突發事件的處理能力,溝通學生與老師、學生與學生之間的交流能力。

就協調力來講。從事輔導員工作兩個月以來,雖然時間還很短暫,但已經真切地體會到輔導員工作的瑣碎。新生入學綠色通道、助學貸款、助學金、越冬補助等貧困資助工作;新生入學教育、學校規懂校紀知校史、學習十七大會議精神等思想政治教育工作;編排班級、宿舍、學號,選任班幹,組織活動等日常管理工作,這些都成了輔導員工作中的必修課。這就需要應對學生處、教務處、黨委等職能部門的工作佈置,做到上情下達,下情上傳。若不具備良好的協調能力,則充當不了橋樑這一角色。

就應變力來講。學生工作不是日復一日的重複的,雖然日常管理還能找到一些固定的模式,但總排除不了突發事件的可能。面對突發事件,要求輔導員做到沉着冷靜,第一時間上報,從大處着眼,尋求問題解決的最佳方式。

就溝通力來講。學生與老師之間,學生與學生之間都是需要交流的。老師的授課方式是否讓學生滿意,是否被學生接受,在學生不好意思向老師反映的情況下,就需要輔導員作爲中間人協調。同時輔導員也應經常向老師瞭解學生的上課表現及出勤情況。另外,學生與學生之間出現矛盾的時候,輔導員就要積極解決調和矛盾。維護年級學生的和諧、穩定。

第三,輔導員工作要求自身素質的不斷提高。包括思想道德素質和科學文化素質。

我們從事的是思想政治工作,首要的要求便是自身政治強。必須與時俱進,關注國內國際時事政治,關注國際局勢的發展變遷;主動並經常學習理論知識,用正確的科學理論武裝頭腦,用先進的理論指引自身的行爲。“學高僅能爲師,德高方能爲範”,必須加強自身的思想道德修養,爲學生起到表率作用,成爲一名令學生尊敬和欽佩的大學良師益友。同時,科學文化的加強也是不可或缺的。大學生是社會上最先接受新事物的羣體。作爲與他們打交道的我們也要具備較快接受新事物的能力,這樣才能跟得上時代的步伐,與學生有更多交流的話題,更準確地爲他們引路。輔導員自身也要加強學習,提高業務。比如我不是思想政治教育科班出身,就要在工作中把這一門課儘快補上,加強教育學、心理學的學習。掌握心理輔導技術,掌握教導方法,應用到做學生工作的實踐中,指導工作有序地開展。

另外,在此次培訓中,另我感受較深的一點還有,專職輔導員未來方向的發展。隨着大學生思想政治教育工作越來越受重視,專職輔導員的工作也被推上了一定的高度,受到越來越多的關注。教育部提出鼓勵專職輔導員向專職化、專業化、專家化的方向發展,並制定相應的政策。這些都使我很受鼓舞,堅定了從事這份工作的信心。

短短的五天培訓結束了,我們學員之間結下了深厚的友誼。在彼此學生工作經驗的交流中,在令人捧腹的文藝娛樂中,在觸動人心的拓展訓練中,我們收穫的不僅僅是歡聲笑語和瞬間感動,而是同爲學生工作者的那份認同感和責任感,那份爲人師表的沉重和堅毅。

參加培訓的心得篇2

這次參加了教師心理健康培訓,受益匪淺,感想頗多。我想就此問題談談自己從這次培訓中獲得的體會。對我來說,這次的培訓意義重大,通過參加此次的心理健康培訓,無論在理論知識,還是方法技巧上讓我對心理教育有了進一步的瞭解,懂得了教師不但要有淵博的學識和出色的專業技能,還要具備健康的心理,和健全的人格,對我今後的工作具有很大的幫助。下面談談自己的幾點體會:

此次的心理健康培訓就像夏日裏的一陣涼風,掃去了我心頭的煩燥;就像高山上的一股清泉,滋潤了我幾度迷惘徘徊的心靈;就像衝破曉霧的第一道陽光,使我豁然開朗!我相信在此次的培訓中,我不僅學到了很多心理學理論知識,而且學到了正確對待生活的方式,學會如何恰當有效地應對現實生活中所面臨的各種壓力,它讓我建立了積極向上的健康心態,以健康的心態工作、學習、生活,碰到問題不消極對待,而是想辦法解決,學會了情緒調節,使我更有效、積極地適應社會。

當面對消極的生活事件時,我學會了換個角度思考問題;當面對殘酷的生活現實時,我學會了換個角度說服自己;當工作受到挫折時,我努力調整自己的心態,增強抗挫折的能力,做情緒和壓力的主人。並學會做出客觀的分析,正確的判斷,哪些方面是不可改變的,哪些方面是可以通過自己的努力加以改變的,對於那些不可改變的事情,說服自己愉快地接受,對於可以改變的地方,儘自己能力做出改變,樂觀對待發生的心理衝突,做到胸懷坦蕩,樂觀開朗。如果我們是樹,那麼心理健康就是陽光,只有擁有陽光燦爛的心態,才能在人生的道路上播撒快樂,收穫幸福!

教師心理不健康就不能正確理解學生的行爲,更無法巧妙地處理學生問題,輕則影響師生關係,重則可能傷害學生心靈。因此,爲了更好地教育學生,教師自己首先必須是心理健康的人。

教師的心理健康從根本上說還得由教師自己維護。一個優秀的教師應該能夠處理好兩個方面的關係——既關注學生的心理健康,同時也重視自己的心理健康。優秀的教師在需要的時候能承受巨大的壓力,但他絕不應讓自己一直處於壓力之中以至於身心俱損,影響工作和生活的正常進行。身爲教師,只有不斷提高自身的綜合素質,不斷學習和掌握新的知識,儘快適應新的教學觀念,掌握新的教學方法,達到新的教學要求,才能尋求新的發展,也才能真正擁有心理上的安全感。教師不斷地接受新知識,開拓自己的視野,也能使自己站在更高的角度看問題,以更平和的心態對待生活和工作中不盡人意之處,更少地體驗到焦慮和挫折,對維護心理健康有重要意義。

此次的心理健康教育對我來說,永遠受益,因爲心理健康教育影響我的生活,影響我的工作,影響我的人生……它會讓我更爲自信,更爲坦然地接受一次次的挑戰!爲了孩子們能夠真正健康快樂地成長,我會繼續學習,繼續關注心理健康教育問題,提升自身人格魅力,並將所學運用到自己的工作中去,更好的促進教育工作。

參加培訓的心得篇3

透過兩天緊張而充實的學習,我受益非淺,個性是對教育教學理論的內涵有了較爲深刻的明白和認識,從而有效地提高了自己的認識水平和理論水平,進一步增強了自己戰勝困難,抓好教育教學和提高自身業務水平的信心和決心。下方我談幾點體會:

一、新形勢下的教育教學改革工作,要求老師務必具備較高的政治素質和業務素質,提高個人的綜合素質,不斷適應教育教學改革工作的需要。李元昌老師的從教經歷和對教育的執著追求,給我們年輕教師很大的教育,讓我們懂得什麼是教育,怎樣才能教出優秀的學生,讓我們懂得沒有愛就沒有教育;這一深刻道理。

二、要謙虛謹慎,不好傲氣。這是宋老師給我的深刻印象。無論是從處理好師生關聯還是從處理好學校、家庭、社會關聯來講,都務必謙虛謹慎,戒驕戒躁,始終持續清醒理智的頭腦。要集思廣益,不好主觀臆斷。必須要有很強的平等、共同學習的意識,遇事多商量、多溝通,經常性地交流思想,交換意見,調動學生主動學習的意識。教師要心胸寬廣,不好小肚雞腸。必須要有一種容人、容事的寬廣胸懷,能夠聽取各種不一樣意見,要嚴於律己,寬以待人,少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些明白之心、關懷之心、友愛之心,這樣給學生良好的示範作用。會使教學效果收到事半功倍的作用。

三、務必熱愛自己的教育對象學生。教師就應是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生並不存在好與差之分,差生;之因此差;,原因在於他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發揮,都會成爲學生健康成長與發展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的差生;,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然後運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生向師性;。這樣,纔會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。

四、我認爲,好教師首先務必有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。要做到這一點,就應充分認識教師工作的好處,從而深深地熱愛教育事業。現代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現爲綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養靠的是教育,靠的是教師兢兢業業的工作。只有深深地認識這一點,才能激發對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。

五、一個好教師還務必十分重視言傳;外的身教;,要以自身的行爲去影響學習,真正成爲學生的表率使學生從教師身上懂得什麼應爲之,什麼不可爲。因此,教師的教學,待人接物,行爲舉止,一言一行都務必認真、穩重、規範、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負職責。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既能夠向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也能夠向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅僅是良師還是益友。

參加培訓的心得篇4

三個月前,我懷着喜悅的情緒走上了工作崗位,成爲了一名護理員。身穿潔白的護士服、頭戴燕尾帽,邁着輕盈的步子,微笑的走向患者,這是護士長教我的第一課。我原本以爲“護理”只要對患者耐心,工作認真、吃苦耐勞就夠了,可事實並非這樣簡單。這三個月的工作,使我成長了很多。從科室舉辦的`“微笑服務,打造陽光團隊”活動到醫院的三甲評審結束,從簡單的臨牀護理到危急的心肌梗死病人急救,我深深的明白,要做一名的護士,容易,可要成爲一名合格的專科護士,真的不易。

一、做爲一名合格的護士,要具有高度的職責心和良好的職業道德。

要樹立“一切以病人爲中心”的觀念,尊重、理解、同情和關心病人,對病人無論性別、種族、貧富貴賤一律一視同仁。不但要關心病人的病情,也要加強對病人的心理護理及健康教育。同時,還有必要對病人在社會適應潛力的問題上帶給幫忙,這也是與“現代健康”相適應的。

二、做一名合格的護士,要具有紮實的理論基礎和精湛的技術,全面發展,與時俱進。

要適應新時代整體護理,就要具備多方面知識,如計算機、外語、人文科學等等。新時代護理理念要求護士不光是一個健康照顧着,還應是一個合格的諮詢師、宣教家、教育家,必要的營養師等等。因此,一個合格的護士,在具有了紮實的基本功的前提下,還應不斷學習,不斷在工作中總結經驗,不斷提高自我。

三、做一名合格的護士,要有健康的.身體、充沛的精力。

對工作一絲不苟,認真負責。護士的臨牀工作繁忙且勞累,而且對重病人的護理要求時刻持續頭腦清醒,精力旺盛,尤其是在搶救病人過程中,要做到反應迅速、靈敏、果斷,這都是與健康所分不開的。護士在臨牀工作中要嚴格遵守醫院各項規章制度,嚴格學習“三基三嚴”理論,嚴格無菌操作和消毒隔離,對每一個醫囑應及時、準確的處理,並完善各項護理文書。要認真按照護理級別巡視病房,觀察病人病情變化,發現問題及時通知醫生。

總之,作爲一名合格的護士,要熱愛本職工作,樹立良好道德,有高度職責心,吃苦耐勞、踏踏實實認真工作。要不斷學習,解放思想,適應時代需求不斷提高。

參加培訓的心得篇5

離開忙碌的幼兒園工作,告別那些可愛的孩子,寄託着領導對我的期望,我踏上了到陝西省國小教師培訓中心的路途。當我走進這所坐落在驪山腳下的學院時,心情是澎湃的,也深知這次學習的來之不易和身負的責任。見到披肩長髮的楊老師,頓時感覺到了親切,在她的安排下,我順利入住了這美麗的學院。

第二天,校領導和省廳的領導分別的做出重要講話,讓我們受益匪淺,也深知了幼兒教育的重要性和高度性,深深的體會到做爲一名幼兒教師的使命感。讓自己成爲一名種子教師,用專業教育的要求,提高自身的素質,加強自我的專業內動力和需求,並做到自學、自省、自信。通過本次學習讓自己的教育理念要有先進性,要提高,更新,解放自己的思想。加強經驗,共同分享,相互交流,讓自身融入到本次活動中,學習中,充分認識學前教育的重要性!!

這次骨幹教師培訓,令我豁然開朗。從宋德銘老師的精彩理論講座中,得知宋老師做了精心的準備,再加上他很深的理論功底,我從心底裏感到佩服,通過學習,使我更進一步瞭解和掌握了幼兒園教育評價的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。宋老師一些對教育教學工作很有見解,以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念又進一步得到更新,真是受益非淺。

首先讓我認識到一名幼兒教師應該是個見多識廣的、博學多才的、是個學習型的、會閱讀的,更要是個會培養孩子閱讀的人才;講到閱讀他還給我們講了一個故事,《莫爾斯泰燈》這個故事就是莫爾斯泰咋樣要求自己的孩子閱讀的,後來他的孩子都成了各自領域的精英,通過這個故事告訴我們着個閱讀的重要性,聽了這故事後,我想我一定要培養我班孩子會閱讀,我也要擠時間閱讀,爭取做好孩子們的引路人。

其次要是個道德高尚的人,一個道德高尚的人無論在那裏,他都會成功,他講的了居里夫人,講了她的高尚品格,在教育孩子時,也要培養出他們的高尚品格,

最後我聽了宋老師的講座後教育理念也有了很大的改觀,宋老師說了這樣一句話:“咱們中國人愛說、不要讓孩子輸在起跑線上,而我認爲中國的孩子是累垮在了起跑線上了”,聽到這句話,我真的有同感,想想咱們在幼兒園給孩子交了些什麼?有識字、算數、還要求寫會、這不算啥、還有更多的興趣班,有的孩子一個就上好幾個興趣班,比如繪畫、舞蹈、鋼琴、小提琴,真的是太累了,我會讓孩子們輕鬆的遊戲,讓他們在玩中學。

最後,我認爲是要會和孩子玩,會激發孩子的興趣,

總之,通過我聽宋老師的講座,並進行交流與研討,拓寬了我的學習視野,更新了教育觀念。理論的應用水平與教學的創新能力得到提升。