通過心得體會是與自己對話的方式，使我們更聰慧、更有感悟，通過書寫心得體會，我們在生活的迷霧中找到了前行的方向，以下是本站小編精心爲您推薦的和領導工作心得體會6篇，供大家參考。
和領導工作心得體會篇1
一、圍繞中心，履行職責
一要了解掌握中心工作。市政府的中心工作就是發展全市經濟，更好地解決全市政務事項。領導的中心工作自然就是祕書的中心工作，因此，祕書就要準確瞭解和把握領導的中心工作，做到心中有數。
市政府每年都有一個或幾個大的中心工作，祕書人員要根據大的中心工作以及派生出的若干層面或不同時期小的中心工作，也可以稱爲重點工作，發揮作用，履行職責。
三要圍繞中心發揮助手作用。祕書人員要緊緊圍繞市政府的中心工作和領導的安排部署，一項一項、一步一步搞好協調服務，調查研究，督促落實。
二、領會意圖，忠誠服務
祕書人員能夠準確領會領導意圖，這是最基本的要求。
一要跟上領導思維。跟上領導思維就是要把握好領導的工作意圖，用以指導自己的服務工作。有時領導意圖是明確的，有時領導意圖還不明朗，或者還處於萌芽狀態。儘量做到與領導同向思維，在同向思維中明確自己的服務軌道，這樣就能少走彎路或不走彎路。
二要適應領導需求。領導的工作需求就是祕書人員工作的最高追求。把握領導需求，達到領導要求，這是祕書人員職能實現的基本要領。在適應領導需求中，既要有法有度，又要有質有量，既強調必要性、必須性，又強調可能性、可行性。領導需求有經常的部分，也有隨機的部分，要注意把握，留有領導選擇的餘地，儘量超前一些。
三要忠誠服務領導。忠誠服務包括兩個方面的內容：一是對領導，也就是對服務對象忠心耿耿，在思想和行動上與領導保持一致，在不斷適應需求中提高自己的水平;二是對工作赤膽忠心，一絲不苟，認真負責，對有些問題敢於提出自己的想法和意見，這也是一種責任意識。祕書人員就要忠心耿耿、忠於職守、忠誠服務，這是作人的根本所在，也是祕書職業道德的具體體現。
三、規範有序，注重細節
一要嚴格按制度和程序辦事。祕書人員必須嚴格執行工作程序，請示報告、公文處理、上下銜接、公務接待、會務安排等，都離不開制度，離不開程序。這就需要注意把握尺度和分寸，既要有規矩，又要有創新;既要講程序，又要講效率。
二要分清輕重緩急。政府的工作千頭萬緒，常常是許多工作同時開展。面對這種情況，祕書人員不但要分清輕重，而且要分清緩急，不能眉毛鬍子一把抓，不要誤了急事、誤了大事。平時的工作不是一成不變的，隨機性很強，祕書人員要隨着變化了的情況及時調整工作佈局，在全面開展工作的同時，要集中力量抓大事，抓緊急事的辦理，綜合平衡，統籌協調。
三要注意抓好細節。再好的制度，再嚴密的程序，再科學的方案，如果不注意執行過程當中的細節，也會出問題，甚至是功虧一匱。一項公務活動能否讓領導滿意，關鍵在於細節上。祕書人員做事不出問題是本份，沒有人會記住;但如果有一件事沒有做好，出現紕漏和差錯，沒有人會忘記。怎樣避免出問題?就是不怕麻煩，多過目，多過手，多動腦，這樣出錯的機率就小。
四、善於合作，互相補臺
一要密切配合。祕書人員應該把自己的工作納入爲領導服務的羣體工作之中，樹立羣體觀念，要發揚合作精神，互相尊重，互相幫助。只有發揮祕書羣體優勢，才能爲領導搞好服務。
二要誠懇服務。祕書人員除爲領導服務，還有爲機關服務、爲基層羣衆服務的職責，要多提供方便。特別是基層機關人員來辦事，就要誠懇地搞好服務，要想辦法幫助協調好。切忌高高在上，指手劃腳，冷顏相對，而要做到與人爲善，密切配合，這樣，以後和別人協調時也就方便、順暢了。
三要主動配合。在實際工作中，做好本職工作很重要，但相互之間的配合，相互之間的補充，更爲重要。做大量幕後補臺工作，看到問題就要多提醒、多提示。任何一個有事業心和責任感的人，都不會拒絕善意的提醒。看到別人的問題，不要興災樂禍，如果不引以爲鑑，下次就可能落到你頭上。多伸友愛之手，少設障礙之腳。
五、談吐文明，形象良好
一個人外在形象的良好，表現在談吐文明，着裝整潔，舉止文雅，落落大方。這也是內在素質的反映。作爲祕書人員，一定要時刻注意自身的形象，因爲，祕書的形象不僅是個人素養的表現，更重要的是反映領導、領導機關的精神風貌和總體形象。
一要學習禮儀知識，時刻注重自身形象。學點現代禮儀知識，用以指導自己的行爲，做到講文明，懂禮貌，重禮儀，常微笑。特別是要會微笑，俗話說，如果沒有好的長相，就要有才氣，如果沒有才氣，就要保持微笑。和藹可親，笑容可掬，使人有一種親切感，這是以禮待人的捷徑。
二要着裝要乾淨整潔、舒適得體。工作時間、參加重要會議和活動時，要着正裝。籌備會議，工作人員着正裝，表示會議的重要性和嚴肅性，也顯示出工作人員一種精神風貌，規範整齊，乾淨利落。下基層陪同領導調研時，就要注意穿夾克衫等休閒裝，這樣容易和羣衆拉近距離，便於工作。
三要注意說話的態度，做到談吐文明。一個人長相不錯，穿得也很講究，如果一張嘴髒話連篇，在別人的心目中就會大打折扣，會讓人感到很沒素質，沒水平，沒修養。誰還敢接近你，和你相處?和氣、客氣可以化解矛盾，消解怨氣。作爲祕書人員，打電話、接待上訪羣衆等時一定要注意說話的語氣。同樣是協調一件事，爲什麼不同的人協調的結果不一樣?就在於怎麼說話和如何表達上。同一內容，有的人說話就容易讓人接受，有的就不能讓人接受，這個很有學問。怎樣保持自己談吐文明，態度和藹?一是平時要注意訓練。最簡單和最基本的就是常說“請”、“您”、“謝謝”“對不起”、“再見”等文明用語。二是不要帶着情緒工作。不管自己受多大委屈，有什麼生氣的事兒，都不要帶到工作當中來。
四要加強內在修養。真正做一個有修養的人，有品味的人，有內涵的人。在文明的社會，做一個文明的人。如果能經常提醒自己，注意鍛鍊，就會在不知不覺中，在潛移默化中提高了。
六、廣泛聯繫，謹慎交友
廣泛聯繫與謹慎交友，是對立統一的關係，兩者並不矛盾。廣泛聯繫，並不一定是廣交朋友，謹慎交友也不是不溝通不聯繫。
一要作一個有心的人。平常用的電話號碼要爛熟於胸。凡是接觸過的和打過電話的，都要一一記下，以備日後查詢。這就能爲領導提供方便服務，
二要作一個有情有義有原則的人。古人講：仁義禮智信，義，就是助人。祕書人員本身就是爲人服務的，也就是助人的，但要有原則、有規矩，一定要頭腦清醒，明辨是非和真僞，既要有情有義，又要有章有法，謹慎交友。
七、遵章守紀，嚴格要求
一要擺正位置。祕書人員的職責就是服務，不能打着領導的旗號去辦事，更不能胡亂作爲。
二要注意小節。祕書要時刻注意嚴格要求自己，不要什麼場合都去，什麼話都說。
三要保守祕密。祕書人員涉密多，保密要求嚴格，一定要提高警惕，高度警覺，要有保密意識。
八、甘願吃苦，樂於奉獻
做好祕書工作心得體會心得體會，學習心得一要肯吃苦。這裏所說的苦，不是生活上的困苦，而是奔波忙碌之苦，生活沒有規律之苦，精神壓力之苦。當別人在家休息的時候，我們在伏案書寫;當別人在休閒瀟灑的時候，我們在等候指令。要始終樹立“服務好領導，做好工作，多吃苦，少享福”的思想，有一種吃苦耐勞的精神。但苦中也有樂，樂在工作之中，樂在完成一件事之後，樂在領導的滿意，樂在領導的肯定和表揚。
二要多奉獻。默默無聞，無私奉獻，這是祕書人員的一種高尚追求，一種道德修養。奉獻就是發揮自身價值，就是發揮自己的作用。做祕書工作，經常是披星戴月，夜深人靜，仍在工作。
三要知難而上，勇於負責，敢於負責。作爲祕書人員，就要知難而上，勇往直前。特別是遇一些難題，不要躲、不要靠，一定要勇於承擔，勇於負責。在難題，解決矛盾中經受鍛鍊，增長才幹，做一個有責任感和責任心的人。
九、珍惜機會，不留遺憾
一是學習提高的機會。人的一生能有在市政府辦公室工作，能在領導身邊工作，真是一種幸運。我們在這樣的崗位上纔有機會增長見識，增加知識，增強能力。在爲領導服務的過程中，直接學習領導決策、領導經驗、領導辦法，這真是難得的機會。因此，要倍加珍惜，倍加努力。
二是參與的機會。祕書人員能夠參與全市重大決策或重要工作的準備，認真細緻地做具體工作，這就是一種機會。如果沒有參與，那是最大的遺憾，最大失意。因爲，這就是失去了你的作用和存在的價值。只有和大家一起參與了，不管做的工作多少，貢獻的力量多大，畢竟是一種經歷，一種體驗，一種收穫，更是日後的一種回味，這就是自身價值的體現。
十、積極思考，及時總結
一要勤於學習。祕書人員的適應水平、工作效果、個人形象在於祕書人員自身的品位、學識和能力，在於內功強勁，否則無法適應領導需求，也絕做不好服務工作。不斷強勁自己的內功，不斷提高自己的水平，不斷適應領導的需求，這是一個動態的發展過程，這是祕書人員工作職能實現的根本力量。苦練內功就是要加強學習。作爲祕書人員要虛心學習，見賢思齊，多思考，多動腦，做到“博學之，審問之，慎思之，明辨之，篤行之”。
二要注重積累。要做一名好的祕書人員，必須注重積累。一是親自觀察體驗。在日常工作中，用自己的身心去感受，積累材料和經驗。二是調查瞭解情況。跟隨領導調研，有目的瞭解情況、獲取材料。三是從書本和新聞媒體上獲取信息。從報刊、資料、以及廣播、電視上獲取一些對工作和生活有益的信息資料，收集整理，分類排隊，隨用隨找。四是搞好自身積累。把自己寫作過的文章，按年份裝訂成冊，形成資料留存，以後備查。這也是自己工作的記錄，工作成績的積累。
三要善於總結。總結是思考的過程，是提高的過程，無論幹什麼工作都要勤於總結，善於總結。特別是要從失誤、批評中吸取教訓。祕書人員凡事都要親歷親爲，不要依賴別人，多用心用腦，多動手動腳。也要注意從自身一次次失誤中總結經驗，吸取教訓。每完成一項工作，都要及時總結，千萬不要懶惰。一件事辦完了，下一步還能做點什麼?預期效果達到了，還能不能由淺人深、由表及裏、由此及彼，使已經取得的效果得到發展?這就是一個精益求精的問題，總結提高的問題。
和領導工作心得體會篇2
今年以來，一些地區相繼發生重特大事故，特別是華晉焦煤集團王家嶺煤礦發生的“3.28”特別重大透水事故後，我們應清醒地看到，由於受生產力發展不均衡和基礎薄弱的制約，安全生產形勢仍然嚴峻，先後6起一次死亡30人以上的特別重大事故，給人民羣衆生命財產安全造成重大損失，形成惡劣的社會影響。針對當前的安全生產狀況，結合國務院安委會於5月中下旬開展的安全生產大檢查所發現的突出問題，安全監管總局對事故多發的原因作了深入分析，主要是一些企業在經濟回升向好的情況下，盲目追求經濟利益，重安全輕生產，安全管理薄弱，安全生產主體責任不落實等。 國務院印發的《關於進一步加強企業安全生產工作的通知》對於事故多發問題的解決做了具體的解答，制定了更加嚴厲的政策、制度和措施。企業的安全生產狀況關係安全生產大局，企業是安全生產的“內因”、根本，國家有關安全生產法律法規最終要落實到企業，全國安全生產整體水平的提高最終也必須體現在企業上。因此，做好安全生產工作，切實有效的遏制重特大事故，必須緊緊抓住企業這個“主體”，通過加強安全管理、加大安全投入、強化技術設備、嚴格安全監管、嚴肅責任追究等有力措施，督促提高企業的安全生產保障能力。《通知》提出的“三個堅持”是指導和推動加強企業安全生產工作的總體要求，必須貫穿安全生產工作的全過程，它體現的是以人爲本，牢固樹立安全發展的理念和“安全第一，預防爲主，綜合治理”的方針，從管理、制度、標準和技術等方面，全面加強企業安全管理。
企業安全生產工作是一項長期、艱鉅、複雜的系統工程，必須認真貫徹《通知》的具體規定，督促企業把規定的每一項要求逐一落實執行到位，不留死角。
和領導工作心得體會篇3
深入貫徹落實八項規定 全面提升領導幹部工作作風十八大指出：當前，世情、黨情、國情繼續發生深刻的變化，我們面臨的發展機遇和風險挑戰前所未有。中國共產黨作爲中國特色社會主義事業的領導核心，必須不斷提高黨的建設的科學化水平。作風建設作爲黨的建設的重要組成部分，直接關係到黨的形象，關係到人心向背，關係到黨的生死存亡。新一屆黨中央在深刻分析黨內外面臨的現實的基礎上，直面問題，提出了八項規定，是加強和改進黨的作風建設，始終保持與人民羣衆的血肉聯繫，推進黨的建設科學化的重要舉措。
政治路線確定之後,幹部就是決定的因素，黨的十八大爲建設社會主義現代化強國確定了方針並指明瞭方向，八項規定更爲新時期加強和改進幹部作風提出了具體、明確、可操作的要求。必須始終牢記黨的性質與宗旨，以八項規定的落實爲契機，以正確思想爲指導,懲防並舉、綜合治理、多管齊下,發揮教育、制度、監督的綜合作用,根據形勢和歷史任務的變化尋求切實可行的途徑積極推進黨的作風建設。
加強教育，發揮教育在領導幹部工作作風建設中的基礎作用。教育對領導幹部的思想起潛移默化的作用,對領導幹部良好作風的養成發揮着導向作用,是構築拒腐防變思想道德防線的根本途徑。一是豐富教育內容。加強對領導幹部進行優秀傳統文化、馬克思主義羣衆觀、兩個務必、黨性修養、反腐倡廉等爲內容的教育，通過內容豐富的教育，重點強化領導幹部的三種意識，即服務大局的責任意識、提高素質的競爭意識、爲民服務的使命意識。二是嚴格調訓制度。細化制度設計，針對忙人不訓，閒人常訓的現象，建立幹部教育培訓工作臺帳，實行點名調訓;針對少數單位能人不願來、對教育培訓缺乏興趣和熱情的現象，實行重、優、普、特的分類調訓;針對少數單位領導怕耽誤工作，不願讓重要崗位的幹部、業務骨幹去培訓，致使出現該訓的不來、不該訓的次次來的現象，實行提前溝通協調的制度;針對單位不重視現象，把幹部調訓工作作爲組織業務工作考覈的重要內容，強化考覈制度。
切聯繫羣衆，發揮黨的優良傳統在領導幹部工作作風建設中的核心作用。密切黨羣關係，時刻保持與人民羣衆的血肉聯繫，是黨的優良傳統，是我們黨時刻保持先進性與純潔性的關鍵。貫徹落實八項規定，就要聯繫羣衆、深入羣衆、依靠羣衆，從羣衆中汲取力量,提高做羣衆工作的本領,努力做好羣衆工作，在保持與人民羣衆的血肉聯繫中提升工作作風。密切聯繫羣衆,最重要的是要體察民情,瞭解民意,集中民智,珍惜民力,誠心誠意爲羣衆謀利益,做到堅決反對形式主義和官僚主義,牢記羣衆利益無小事的道理,時刻把羣衆的安危冷暖掛在心上,以羣衆的憂樂爲憂樂,以百姓的疾苦爲疾苦,把羣衆滿意不滿意、贊成不贊成、擁護不擁護、答應不答應,作爲一切工作的出發點和歸宿,把黨的宗旨切實落實到各項工作中,落實到廣大人民羣衆身上;通過不斷改進工作作風和工作方法,把加強和創新社會管理同做好羣衆工作緊密結合起來,努力提高爲人民服務的本領和水平,時時處處切切實實關心羣衆生活,爲羣衆誠心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不慨做好事,下大力氣解決好羣衆反映強烈的突出問題,下大力氣做好關心困難羣衆生產生活的工作,多辦順應民意、化解民憂、爲民謀利的實事,在羣衆最盼上贏民心,在羣衆最急上見真情,在羣衆最怨上改作風,把全心全意爲人民服務的理念落實到行動上,把立黨爲公、執政爲民落實到具體行動和執政成效上,真正做到先天下之憂而憂,後天下之樂而樂,從而使人民羣衆安居樂業,幸福生活。
強化選拔、管理、考覈制度,發揮制度在領導幹部工作作風建設中的保障作用。一是完善幹部選拔制度,發揮幹部任用制度的正確導向作用。在選人用人上樹立正確的用人導向，堅持用好的作風選人、選作風好的人,堅持做到公道正派,嚴格按照政策和程序辦事,自覺抵制用人上的不正之風,以堅強的黨性、優良的作風爲黨和人民把好選人用人關。二是完善管理制度，發揮幹部管理制度的正功能。通過進一步健全和完善各項制度,形成科學合理、完整嚴密、切實可行的制度體系，爲提升幹部工作作風提供製度保障。三是完善幹部政績考覈制度，從考覈制度上激勵領導幹部作風建設。必須加強和改進幹部政績考覈評價工作,樹立好的風氣,以引導領導幹部樹立正確的政績觀,促使其作風向正確的、健康的方向發展。
加強監督,發揮監督在領導幹部工作作風建設中的關鍵作用。權力靠制約纔不被濫用,作風有監督纔不至於因放縱而敗壞,監督是黨風和領導幹部作風建設的關鍵。一是發揚黨內民主，完善黨內監督制度。重點從完善議事規則、選舉制度、舉報機制入手，提高各級領導班子成員帶頭自覺推進黨內民主,主動接受監督的積極性,充分發揮領導班子的整體合力,着力推動形成齊心協力、氣正勁足的工作局面。二是加強羣衆監督，擴大對領導幹部的監督範圍。要以羣衆監督促進黨內監督,以黨內監督帶動羣衆監督、人民羣衆是不正之風和腐敗的直接受害者,有強烈的反腐願望，要加強羣衆監督,進一步規範完善有關公開制度,對事關羣衆切身利益的政策和工作,增加透明度,並以適當方式向羣衆公開,使羣衆能夠監督。要保障羣衆依法行使監督權利,對打擊報復的要嚴肅處理,使羣衆敢於監督，要鼓勵和支持羣衆批評、舉報,對羣衆來信要認真受理,及時覈查,使羣衆踊躍監督;要保證新聞媒體依法享有知情權、調查權、評論權、曝光權,使新聞媒體繼續成爲反腐倡廉的利器。三是加強參政黨的監督,發揮民主黨派對領導幹部作風建設的監督作用。要重視民主黨派的監督作用,充分調動和發揮民主黨派進行監督的積極性和主動性，要充分發揮民主監督作用,必須加強民主黨派自身建設,不斷提高其成員的政治素養和參政議政能力,從而更好地勝任民主監督的使命。
和領導工作心得體會篇4
國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知印發後，又一次體現黨中央、國務院對安全生產工作的高度重視。《通知》規定了提高工傷死亡職工一次性賠償標準，這是一項新制度，主要是爲維護傷亡職工和家屬的權益，提高事故單位的違法成本。以前一些地方制定的《安全生產法實施條例》中也作了明確，如規定賠償總額不低於20萬元的標準，但其規範性、制度性和法規的強制性不足。而《通知》規定標準突出了兩個特點，一是大幅度提高了賠償額度，其明確一次性工亡補助金調整爲按全國上一年度城鎮居民人均可支配收入的20倍計算，比原規定翻了一倍還多。二是具有法律效力。這項新舉措，既體現了以人爲本、關愛生命，維護職工合法權益的精神，又推進企業不斷提高安全生產水平。
安全與生產是相互依存的關係，工作中必須保證安全，不安全就不能生產。人們常說：“安全促進生產，生產必須安全”就是這個道理。特別是在當前市場經濟的新形勢下，必須克服安全工作“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的錯誤思想，樹立“一切爲安全工作讓路，一切爲安全工作服務”的觀念，堅持安全爲天，安全至上，把“安全第一，預防爲主”的方針落到實處，從而保證安全生產的健康發展。企業安全生產工作需要強化“超前意識”、“預防爲主”的理念，進一步明確了只有有效地預防生產安全事故的發生，把生產過程中發生事故的可能性消滅在萌芽狀態，這樣就能從根本上做好企業的安全生產工作。
和領導工作心得體會篇5
習近平總書記在十九大報告中指出，新時期中國特色社會主義思想是馬克思主義中國化的最新成果；要發展中國特色社會主義文化，必須以馬克思主義爲指導這一判斷明確指出了馬克思主義在思想領域的指導地位，強調了黨在思想工作中的領導作用，鞏固了全黨和全社會的思想團結。這充分體現了我黨領導思想工作長期積累的寶貴經驗，深刻體現了我黨對思想工作規律的理解和把握。認真學習貫徹黨的十九大精神，進一步加強黨對思想工作的領導，牢牢掌握思想工作的領導權，不斷鞏固馬克思主義在思想領域的指導地位，鞏固全黨全國人民團結奮鬥的共同思想基礎。今日，圍繞牢牢把握思想工作領導權與大家交流幾個方面：
有什麼樣的意識形態，就會有什麼樣的文化發展方向和道路。中國特色社會主義文化帶有鮮明的科學化、大衆化和民族化特徵，唯有不斷推進馬克思主義的中國化時代化大衆化，才能建
設成具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態，才能在理想信念、價值理念和道德觀念上把全體人民緊緊團結在一起，才能爲新時代中國特色社會主義造就精神合力。
黨的十八大以來，以習近平同志爲核心的黨中央高度重視意識形態工作，反覆強調意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全，一刻也不能放鬆和削弱意識形態工作。習近平總書記就意識形態領域的方向性、根本性、全局性重大問題作出一系列重要論述和重大部署，指導和推動意識形態工作開創了嶄新局面。主旋律更加響亮，正能量更加強勁，文化自信得到彰顯，馬克思主義在意識形態領域的指導地位更加鮮明，全黨全社會思想上的團結統一更加鞏固。在充分看到意識形態工作取得重大成就的同時，也要清醒認識到意識形態領域問題的長期性、複雜性，認識到意識形態領域依然並不平靜，各種較量和鬥爭依然尖銳複雜。特別要認識到，在當前複雜的國際國內形勢下，意識形態工作的社會環境和現實條件發生了深刻變化，馬克思主義一元化指導思想面臨多樣化社會思潮的挑戰日益凸顯，社會主義核心價值觀面臨市場逐利性的挑戰日益凸顯，傳統的宣傳管理方式面臨迅猛發展的新媒體的挑戰日益凸顯，我國在走近世界舞臺中央過程中面臨各種敵對勢力的遏制和滲透的挑戰日益凸顯。在這樣的情況下，只有牢牢掌握意識形態
工作領導權，才能更好鞏固和發展主流意識形態，不斷增強意識形態領域主導權和話語權，堅定幹部羣衆的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，增強黨、國家和民族的凝聚力向心力，爲決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現中華民族偉大復興的中國夢提供堅強思想保證和強大精神力量。
我們黨作爲馬克思主義執政黨，馬克思主義是我們的理論之基、精神之源，是社會主義事業發展的最高準繩和最深厚的動力。發展中國特色社會主義，自然而然，必須堅持馬克思主義，並努力實現其民族化本土化時代化。馬克思主義是我們立黨立國的根本指導思想，是社會主義意識形態的旗幟和靈魂。讓馬克思主義繼續統領、滋養中國人民的精神世界，導引中國人民在融入社會發展規律的大道上堅持理想、百折不撓、闊步向前，就成爲我們一以貫之、持之以恆的理論工作和精神文明使命。建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態，使全體人民在理想信念、價值理念、道德觀念上緊緊團結在一起，必須毫不動搖堅持馬克思主義、與時俱進發展馬克思主義。長期以來，我們黨堅持把馬克思主義基本原理同中國具體實際緊密結合起來，堅持運用馬克思主義立場、觀點、方法分析我國革命、建設、改革的實踐要求，不斷推
進實踐基礎上的理論創新，形成了毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀一系列馬克思主義中國化重大成果，爲黨和人民事業發展提供了行動指南，也有力鞏固和發展了社會主義意識形態。
黨的十八大以來，以習近平同志爲核心的黨中央緊緊圍繞新時代堅持和發展什麼樣的中國特色社會主義、怎樣堅持和發展中國特色社會主義這個重大時代課題，以全新的視野深化對共產黨執政規律、社會主義建設規律、人類社會發展規律的認識，進行艱辛理論探索，取得重大理論創新成果，創立了習近平新時代中國特色社會主義思想，開闢了馬克思主義新境界，開闢了中國特色社會主義新境界，開闢了治國理政、管黨治黨新境界。要使黨和人民事業不停頓，首先在理論上不能停頓。在新的征程上，我們要進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業、實現偉大夢想，必須繼續保持和發揚馬克思主義政黨與時俱進的理論品格，不斷總結經驗、認識規律，不斷作出新概括、創造新成果。要以更加寬闊的眼界審視馬克思主義在當代發展的現實基礎和實踐需要，以我們正在做的事情爲中心，堅持問題導向，聆聽時代聲音，深入推動馬克思主義同當代中國發展的具體實際相結合，不斷賦予當代中國馬克思主義更加鮮明的時代特色、實踐特色、理論特色、民族特色，使##世紀中國的馬克思主義展現出
更強大、更有說服力的真理力量。要使黨和人民事業不停頓，首先在理論上不能停頓。在新的征程上，我們要進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業、實現偉大夢想，必須繼續保持和發揚馬克思主義政黨與時俱進的理論品格，不斷總結經驗、認識規律，不斷作出新概括、創造新成果。要以更加寬闊的眼界審視馬克思主義在當代發展的現實基礎和實踐需要，以我們正在做的事情爲中心，堅持問題導向，聆聽時代聲音，深入推動馬克思主義同當代中國發展的具體實際相結合，不斷賦予當代中國馬克思主義更加鮮明的時代特色、實踐特色、理論特色、民族特色，使##世紀中國的馬克思主義展現出更強大、更有說服力的真理力量。目前必須做到的則是，動員更大更多的力量，進一步深化馬克思主義理論研究和建設，形成研究馬克思主義、宣傳馬克思主義、信奉馬克思主義、踐行馬克思主義的舉國風範和高貴氣質，讓馬克思主義變成中國人民自覺而誠摯的思想準則和行動圭臬。
是黨的思想理論建設的首要任務，也是掌握意識形態工作領導權的關鍵所在。通過強有力的理論武裝，推動新時代中國特色社會主義思想深入人心。新時代中國特色社會主義思想具有新內涵新特徵新格局，表達了黨對國家所處時代方位的準確認定和歷史階段性特徵的科學把握，是對未來尤其是到本世紀中葉國家發展、社會建設戰
略規劃的理論規定和思想呈現。因爲中國不斷增強的國際影響力，這個思想不僅僅是中國的，也勢必會成爲世界性的精神財富。因此，如果我們不能通過大宣傳大學習，讓全黨上下完整準確理解、精心細緻掌握，就難以形成全國上下思想意識的共識和統一，也無法形成建功立業、強國興邦富民的直接行動指南。我們黨歷來高度重視理論武裝，堅持理論創新每前進一步、理論武裝就跟進一步，不斷鞏固全黨全國人民團結奮鬥的共同思想基礎，推動形成步調一致向前進的強大力量。習近平新時代中國特色社會主義思想，是馬克思主義中國化最新成果，是我們黨必須長期堅持的指導思想。加強理論武裝，最重要的任務、第一位的要求，就是推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。
要堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民，引導人們深刻領會這一思想的時代背景、科學體系、精神實質、豐富內涵、實踐要求、歷史地位，深刻領會這一思想貫穿的馬克思主義立場觀點方法，深刻領會蘊含其中的堅定信仰信念、鮮明人民立場、強烈歷史擔當、求真務實作風、勇於創新精神和科學思想方法。要抓住領導幹部這個關鍵少數，發揮好黨委（黨組）理論中心組的作用，發揮好各級黨校、行政學院、幹部學院的作用，推動各級領導幹部讀原著、學原文、悟原理，做到學而信、學而用、學而行，以帶動廣大幹部羣衆的學習
和領導工作心得體會篇6
一、要做到六個善於
（一）要善於學習思考。要有自己的東西，並在材料寫作時得到充分的運用。養兵千日，用兵一時。平時的積累，求得是一時的爆發。要記住“功夫在詩外”這句話。
（二）要善於察顏觀色、追本朔源。要揣摩、推斷領導的意圖，寫講話稿時，講領導想講的話是基本要求，講領導想講又講不出的話是真水平。同時，善於追本朔源，知道領導開這個會議、講這次話的真正意圖，知道了，寫一個符合領導口味的材料就不難，否則，無論怎麼努力，不一定對得上頻道。同時，材料寫了以後，不能就一放了之或交到領導手上就算了，要到會議現場體會會議效果，有沒有吸引力、震撼力，自我評價材料的優劣和領導滿意程度，對一對領導的思路。
（三）要善於蒐集、積累、加工材料。能爲我所用，平時有積累，用時就能夠信手拈來，水到渠成。要有說者無心，聽者有意的本領，要見微知著。
（四）要善於觀察，善於分析形勢。觀察分析宏觀的、中觀的、微觀的形勢，特別是對業務和隊伍中的一些細節問題，要有洞察力，做到心中有數，寫出來就能夠言之有物，不至於乾巴巴的沒有內容，變成文字的堆砌。
（五）要善於總結反思。對每一個材料都要總結反思，不能寫過了就丟到身後，有空時多揣摩揣摩、回味回味。同時，要多學習別人寫得好的材料，學習別人運用材料的方法、怎麼謀篇佈局、如何譴詞造句，如何論證的，等等，必要時，要象解剖麻雀一樣解剖文章。經典或自己認爲寫得好的文章，可以反覆看，反覆研究。
（六）要善於團結協作。“三個臭皮匠頂得一個諸葛亮”。“三人之行必有我師”。一個人在某一個領域知道得越多，在其他領域就知道得越少。知識最淵博、最豐富的人，也有他的盲點、弱點；一點知識也沒有的人，也有他的智慧。所以要善於團結協作。
二、要克服兩種心理
（一）要克服浮躁心理。不能靜不下心來，進不了狀態，形不成自己的思路或被別人原有的思路所左右。要靜下心來分析我這個材料怎麼寫，怎樣把他寫好，寫得出彩，得到領導及聽衆的認可。
（二）要克服應付心理。不能簡單弄幾下，東拼西湊地湊一個應付了事，認爲反正有直接領導在把關。如果有這樣的心理，長此以往，就會形成惰性心理，對自身提高不快。我想，如果能精益求精的材料，一定要精益求精，把問題解決在自己手裏，時間允許的話，先在自己手裏反覆斟酌、完善，不要急於拋出手，至少要到自己認爲滿意爲止。當然，並不要求對每一個材料都精益求精，自己要掂量手頭材料的分量，然後在精力分配上有所側重。一些特別重要的材料，就是三天三夜不睡，也要把它趕出來，即使進入寫作困境也要堅持，千萬不能泄氣，這是一種對待寫作的精神和氣概，也是對你有沒有打硬仗的心理素質和能力的考驗。有時即使山窮水盡、殫精竭慮，如果堅持了、頂住了，反而會峯迴路轉、靈感突現，然後就能一氣呵成。雖然說我們寫的都是“八股文”，但要把“八股文”寫出特色、寫出亮點，寫得有色彩，也不是件容易的事。所以，要不斷學習，不斷求進。
那麼，什麼是標準呢？標準只有一個，就是“放心”。“放心”有三層意思：第一層是自己對自己放心，拿到材料後，不會心慌，不會手足無措，有自信心。第二層是直接領導對你放心。材料交給你寫“放心”，相信你能寫好。第三層意思是局領導對你放心，知道這個材料是你寫的，簡單掠一遍拿到會議上就讀，說明對你是放心，這樣，你就成熟、成功了。
