當前位置:簡歷模板館>熱點>心得體會>

預備黨員培訓心得體會2022年6篇

心得體會 閱讀(2.05W)

爲了加深我們的印象,就必須學會寫心得體會,寫心得體會也能夠幫助我們梳理事情的發展過程,本站小編今天就爲您帶來了預備黨員培訓心得體會2022年6篇,相信一定會對你有所幫助。

預備黨員培訓心得體會2022年6篇

重溫入黨誓詞心得體會1

六月二十五日上午,機關八十餘名黨員在革命聖地西柏坡革命烈士紀念碑前莊嚴宣誓:“我志願加入中國共產黨,擁護黨的綱領,遵守黨的章程,履行黨員義務,執行黨的決定,嚴守黨的紀律,保守黨的祕密,對黨忠誠,積極工作,爲共產主義奮鬥終身,隨時準備爲黨和人民犧牲一切,永不叛黨。”

通過重溫入黨誓詞,認真思考“當初入黨爲什麼、現在應該幹什麼、今後將會留什麼。”使我更加深刻認識到,作爲一名黨員,不僅是在組織上入黨,而且要在思想上入黨,要了解當初爲何入黨,明確自己的入黨動機。我是2002年加入黨組織的,當時入黨的目的只有一個,就是要向表現好的同志學習,努力工作,幹出成績,做好各項工作,使自己在生活工作中有一個明確的目標和追求;在思想信仰上,堅定馬克思列寧主義,堅定辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀,深刻理解馬克思列寧主義、毛澤東思想的精髓。

入黨後,我對自己提了幾點要求,一是勤奮學習,努力提高自己的政治水平和業務素質,更好地爲黨和人民的工作。二是入黨是我人生政治生命的開始,一定要珍惜自己的政治生命,起好這個頭,要深刻認識這只是人生的起點,不能有船到碼頭車到站的思想,要認識到此次重溫入黨誓言活動是每一名黨員的思想加油站,要以此爲契機鼓起幹勁,奮勇前進。

今天我重溫入黨誓詞,就是要用入黨時的那麼一種精神;那麼一種氣質;那麼一種熱忱;來實現黨員的自身價值。我認爲,在現階段就是要用黨員的標準規範自己的行爲,共產黨員要有共產黨員的黨性,人常說,做事先做人。日常要要加強學習,特別是對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民"三個代表"重要思想的學習,積極投身到保持共產黨員先進性教育活動中來,進一步改造自己的人生觀、世界觀、價值觀,樹立遠大目標,堅定社會主義信念。要立足於日常具體工作,廣泛學習一切有益知識。加強業務知識學習,夯實業務理論基礎。認真履行崗位職責、牢固樹立兩大風險的防範意識,竭盡全力做好本職工作。總之,在日常的工作中,要像雷鋒一樣作一顆永遠不生鏽的螺絲釘,充分發揮好一顆螺絲釘的作用,踏踏實實,兢兢業業做好本職工作,多做有益於海關發展的工作,只有這樣才能無愧。

重溫入黨誓詞心得體會2

中黨支部全體黨員聚集一起,以集體宣誓的方式,開展了一次重溫入黨誓詞活動,迎接建黨97週年華誕。

面對鮮紅的黨旗,全體黨員佩戴黨徽,舉起右手、握緊拳頭,在黨支部書記於洪翠同志的帶領下莊嚴宣誓。

__書記做活動總結講話:面對黨旗重溫入黨宣誓,意義不止於一個簡單的動作,而在於宣誓忠誠、牢記使命、堅定信念。回想一路走來,對比入黨誓詞,每位黨員是否都完全遵照執行、一一踐行?希望全體黨員時刻以入黨誓詞爲鏡,對照自省,自問,保持初心,經住考驗。一名黨員一面旗幟,一個支部一處堡壘。希望全體黨員不忘信仰之心、奮鬥之心,以一脈相承的擔當,砥礪前行,再創開十教育新篇章!

面對黨旗進行入黨宣誓,是每一位黨員都經歷過的莊嚴神聖的儀式。開灤十中黨支部通過此次活動,讓黨員重溫入黨宣誓時的莊嚴承諾和堅定決心,在黨旗下接受心靈的淨化和洗禮,牢記共產黨員的政治責任和歷史使命,不斷保持共產黨員的先進性,以更加飽滿的熱情投身各自工作,堅守;不忘初心、牢記使命、砥礪奮進;的信念和決心,認認真真、踏踏實實、坦坦蕩蕩,做有信仰、有情懷、有擔當的共產黨員。

重溫入黨誓詞心得體會3

一、學習不夠。

主要表現在:一是自學意識不夠強,沒有“釘子”精神。不善於用“鑽”勁和“擠”勁抓緊點滴時間用於學習,使自我素質在學習方面提高不快;二是沒有認真組織集體學習,作爲“一把手”,自己應該以積極組織和參加集中學習,但實際工作中卻沒有組織好集中學習,致使學習時間、學習內容和學習效果沒有“三落實”;三是重業務、輕學習。由於忙於日常業務工作,片面強調要完成上級交辦的多種任務,認爲農村信用社的工作重點是存款、貸款和收息盤活,因而沖淡了學習內容,削減了學習計劃,使各項學習規劃流於形式。

大家都知道,學習需要很多時間。客觀上由於日常性的瑣碎事情比較多,需要花費許多時間和精力去完成;主觀地自己存在自滿情緒,在聯社主持全面工作幾年了,目前的水平完全可以應付一般性工作,不願意下苦功夫去學習毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。以及金融法律、法規,缺乏吃苦精神和耐性,存在不必再去找着學的思想,以致於漸漸缺乏學習的習慣,失去了對自身知識結構“更新換代”的自覺意識;對政策、法規掌握不是十分全面、是非標準有時模棱兩可,其原因是學習中滿足於“蜻蜒點水”,淺嘗輒止;遇上處理具體事情,往往是憑主觀臆斷和經驗去分析情況、處理問題。

由於理論功底不夠深,業力知識不夠學習全面,使本人、班子和員工學習教育失控,學習筆記、心得落空,人員素質不能完全適應新形勢發展的需要,所以執行上級指示,貫徹中央各項金融政策上有走樣、偏差現象,主觀隨意性較強,在政策許可的範圍儘量的放鬆,造成不好的影響。

二、管理工作缺乏力度。

轄內信用社違法違規經營有所存在,尤其是在費用開支、貸款發放上存在不少問題,基層信用社財務開支自主權過大,部分信用社濫開亂支、亂髮福利;大額貸款沒有按程序上報審批,私自化整爲零,多頭貸款,壘大戶。雖經審計部門和財務部門多次檢查,但對查出的問題往往是通報批評處罰了之,沒有考慮如何從根本上解決這類問題,所以導致有些違規違紀現象反覆出現,有時發生,影響了信用社的改革和發展。

三、工作作風有時不夠紮實,缺乏主動性和創造性。

一是在貫徹執行黨的有些金融方針政策上,態度不是十分堅決。如貸款期限過短,與農業生產週期不相適應,上浮利率雖未超出人民銀行規定標準,但加重了農民的負擔等。

二是工作不夠踏實。平常說的多、幹得少;制度定的嚴,執行時寬鬆;對人管理、批評的多,講道理的少,尤其是對自已要求不嚴,說話隨便,不注意小節。工作中滿足於開會發文件,督促檢查、指導落實不力,對上級行的重大決策和工作部署,缺乏主動性和創造性,工作效率不高,工作效果不佳,有的甚至留有尾巴,對基層和機關出現的問題,在處理時不是十分果斷,特別是涉及處理和處罰人時,心慈手軟,沒硬起手腕。

三是工作標準和要求定的不高,欠主動,缺乏新思路。沒有很好地沉下去,解剖麻雀,抓點帶面,工作滿足於一般抓法,新思路出的少,指導工作缺乏針對性和力度。如對農村信用社的信貸資金運用的情況調查不透,研究的不夠,對怎樣運用信貸槓桿支持農業結構調整,怎樣讓信貸資金的安全性、流動性和效益性得到最佳配合等方面,缺乏思路,不能很好地適應社會主義建設對農村金融的要求。

四是作風不夠深入。在機關多,下基層少;抓日常工作多,深入調查研究少;忙於事務多,接觸羣衆少;即使下去了,往往是聽聽情況,坐車看看轉轉。而真正深入到幹部職工家中,聽他們的呼聲,徵求他們的意見,掌握第一手材料比較少。對羣衆普遍關心的熱點、難點問題缺乏解決的辦法和力度。

存在的主要原因是:調查研究少,自以爲是,懶散思想作怪,不願做深入細緻的調查研究,只滿足掌握一般情況,制度定了,標準也有,但執行起來鬆,認爲“爲一個人不容易,得罪一個人很容易”。感到不是多大原則性的問題就算了。由於對制度執行不得力、不深入,使用些制度棚架起來,幹部職工的主觀能動性並沒有完全調動起來,將勤罰懶的機制沒有完全運作起來,根本沒起到約束、管理、規範的功能。

四、廉潔自律不夠。

陪客多、吃喝多,放鬆了對自己的要求,說是講形象,實際上是講面子。陪吃、請吃、吃請都是違反紀委的規定,尤其是超標準增大了單位的費用開支,丟掉了勤儉節約的好作風,在社會上、羣衆中造成了不好的影響,按照廉潔自律是不允許的,我作爲聯社××,是決策者、領導者,不擔沒有制止、取消,反而支持和同意,負有領導責任。

五、做思想政治工作不夠。

只善於一般要求、一般教育、一般號召,不善於做深入細緻的思想政治工答,與職工交心時間少、次數少,加之批評多,態度過於嚴肅,職工一時難以接受,事後又沒有及時跟蹤、反饋信息,不掌握職工是否能接受和是否願意接受,以便及時改進工作方法。

追其原因:一是總感到沒有那麼多的時間和精力,去逐個談心,做耐心細緻工作;二是認爲在信用社工作條件好,工資高、福利好、工作輕鬆,哪有那麼多思想問題。所以,與同志交心、談心,溝通不夠,態度嚴肅,說話生硬,溝通不到位,聯繫職工思想、困難和矛盾不貼切,再加上對有些問題處理上,宣傳解釋不夠,只停留在表面和現象上,透明度不夠,造成部分職工對有些問題了解不全面、不準確,時常發生信訪件問題也從一個側面說明思想政治工作不到位。

六、在幹部選拔任用方面有疏漏現象,對幹部職工關心不夠。

首先是選人的視野不寬,用人的膽子不大。對幹部深入瞭解不夠,對黨員幹部隊伍思想狀況研究分析的不透,存在着重使用、輕培訓教育的思想。在班子建設和幹部的選拔任用上,注重在自己熟悉的幹部會考慮的多,使一些政績和能力轉交爲突出的年輕幹部沒及時提拔任用;其次是信用社領導班子調整中,考慮得不夠周密。少數信用社班子整體結構不盡合理,整體功能難以充分發揮;第三是對幹部疏於管理和教育,使一些幹部犯了錯誤。對有些幹部在考覈中已經發現的缺點,未能及時中懇地指出或進行嚴肅地批評教育,使小缺點變成了大錯誤,最後受到黨紀、政紀的處分;第四是對基層幹部職工關心體貼不夠,平常下去,與社主任接觸的.多,與一般幹部、黨員、業務骨幹接觸的少。對他們的思想、工作、家庭、身體等情況瞭解更少。不能與廣大黨員、幹部、業務骨幹打成一片,廣交朋友。對他們只知道壓任務,缺乏政治上的關心,思想上的溝通,生活上的體貼。對個別家庭特別困難的幹部照顧不夠,解決不力,一定程度上影響或挫傷了他們工作的積極性,甚至傷了一些幹部的心;第五是對老幹部關心體貼不夠。對老幹部政治、生活落實情況過問的不多,平常登門看望少,主動聽取徵求意見少,對老幹部提出的一些問題,說明解釋少,幫助解決少。

重溫入黨誓詞心得體會4

今天,再一次面對莊嚴的黨旗,又一次重溫鏗鏘的誓言,精神在這一刻得到新的砥礪,思想隨之得到新的提升。看着每一位宣誓黨員的堅毅面龐,迎着路旁村民投來的羨慕的目光,作爲一名共產黨員的光榮和自豪從心底裏油然而生!

回想中國共產黨走過的八十九載生命歷程,實在是承載了太多的悲壯與艱辛。然而,歷經“風刀霜劍”洗禮的中國共產黨,從小到大、由弱到強,經受住了一次次的考驗,一路高歌、精神昂揚。八十九年後的今天,從毛澤東思想到鄧小平理論,從“三個代表”重要思想到科學發展觀,社會主義的道路越走越寬廣,共產主義理想愈來愈堅定。

中國共產黨在不同的時代,有着不同的精神導向。在戰火紛飛的年代,做一名共產黨員就要隨時準備犧牲。董存瑞、邱少雲、黃繼光、劉胡蘭每個熟悉的名字都讓我們難以忘懷,都給我們留下了感人肺腑的故事,他們在血雨腥風之中以自己的鮮血染紅了共和國的旗幟。而在和平年代,做一名共產黨員就是要爲人民服務。雷鋒留給我們做人的真言:“人的生命是有限的,但爲人民服務是無限的,我要把有限的生命投入到無限的爲人民服務之中。”雷鋒的精神鼓舞了幾輩人,教育了幾代人。雷鋒的名字與點點滴滴爲人民服務的事情連在一起。

然而,無論是戰爭年代還是和平年代,中國共產黨人都有一個共同的特徵,那就是無私奉獻!

拋開“關長”這個行政頭銜,在黨的隊伍裏,我只是一個有着20餘年黨齡的普通黨員。所以,無論何時何地,我都要以黨員的責任和義務來嚴格要求自己,絕對不能有絲毫的放鬆與懈怠。

作爲一名普通的黨員,我惟有以“五個模範”優秀共產黨員的標準嚴格要求自己,繼續以更加飽滿的精神和昂揚的鬥志做好本職工作,發揮好黨員的先鋒模範和表率作用;擴展一點,作爲關領導班子的班長,惟有團結班子成員,科學民主決策,做好科學發展的帶頭人;而如果再擴展一點點,作爲帶領唐山海關這支隊伍的一關之長,惟有不斷踐行科學發展觀,帶領全關上下,堅決貫徹總署、總關黨組的決策部署,着力抓好做好“業務規範、服務地方、隊伍管理、強化科級”4項重點工作,切實建設奮進、和諧、平安的唐山海關,做好唐山海關發展的領頭人!

重溫入黨誓詞心得體會5

每次學習《黨章》,入黨誓詞首先是我們必學的,在慶祝“七一”及預備黨員接收的時候,我們都會重溫入黨誓詞。我們一次次重溫入黨誓詞,不是爲了走形式,不是爲了假表決心,重溫入黨誓詞的目的,就是爲了加強黨性鍛鍊,提醒自己不忘入黨時的初衷,就是要用入黨時的那麼一種精神,那麼一種熱情,來實現黨員的自身價值。我們每一個組工幹部,要對照黨章,對照入黨誓詞,經常反思自己,從心裏真正認識到差距,從行動上去彌補差距。筆者認爲,組工幹部應從四方面來踐行入黨誓詞,爭當合格的組工幹部。

加強學習,切實提高自身素質。組織工作政策性、原則性、專業性非常強,只有不斷牢記黨章、黨紀黨規的剛性要求,才能使自己公道正派,使組織工作不偏離忠誠黨組織、不偏離服務大局;只有不斷熟練掌握大量的黨的知識、黨的要求和組織工作相關的各方面知識,不斷擴大自己的知識面,積累工作經驗,才能將崗位職責履行好。首先要加強政治學習。不僅要積極參加單位組織的各項集中性學習,更要在日常生活中多讀書、多看報,利用網絡及其他新興媒體加強學習,及時瞭解黨和國家的工作重點和政策方向,始終與黨中央保持高度一致;其次要加強業務學習。組織工作量大面廣,涉及幹部管理、幹部監督、黨員教育、黨員監督等等,要立足於日常具體工作,廣泛學習一切業務知識,夯實業務理論基礎,力爭做業務工作的行家裏手。第三,要加強實踐學習,多向羣衆、身邊的優秀典型學習。在工作過程中認真總結經驗、把握工作規律,不斷提高發現問題、分析問題、解決問題的能力。做到學以致用,學做合一,從而進一步堅定理想信念、強化紀律意識、增強服務意識和保持工作激情。

忠誠履職,切實搞好本職工作。組工幹部踐行入黨誓詞,都是通過在日常的工作、生活中體現出來的,因此,在工作中,我們要盡職盡責。我們辦的每一個業務,都是涉及服務對象的利益;我們乾的基層黨建工作,都關係着黨的幹部隊伍建設、黨的黨員隊伍建設、黨的組織建設的基礎問題,因此我們必須以高度負責的態度做好本職工作。每個組工幹部,在組織工作這份神聖的平臺上,要以極高的工作熱情奮鬥努力,在本職工作中敢於創新、積極進取,要真正做到踏踏實實地、全身心地使自己的思想和行動投入到組織工作事業中,無怨無悔、勤勤懇懇地詮釋組織工作的深刻內涵。要不負使命,善始善終,做到接受工作不講條件,執行任務不打折扣,面對困難不會退縮。在日常的工作中,對於職責範圍內的事情,我們一定要認真仔細、竭盡全力地完成;對於不在自身職責範圍內的工作,要主動協調解決,不能推諉扯皮,確保工作不拖延、不斷檔。

遵守紀律,切實錘鍊自身作風。組工幹部在重溫入黨誓詞的時候,都回頭看看自己一路走來,還有哪些地方需要進一步夯實。要擡起頭來向優秀的組工幹部學習,爭做合格的共產黨員。在任何時候,要遵守政治紀律,認真執行黨組織的決策部署,自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策和黨組織的決策部署,不折不扣地完成各項工作任務;在任何時候,要遵守廉政紀律,嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》等規定,堅持公道正派,廉潔自律;在任何時候,要遵守工作紀律,不該說的不說,不該做的不做,不該去的不去,不用組工幹部掌握的一點兒幹部信息、黨員信息等作爲炫耀的資本;在任何時候,要有奉獻意識,因爲組工幹部的工作頭緒多,工作任務中,這就要我們更要有奉獻意識,在心態上少一份急躁與輕浮,多一點冷靜與穩重;在任何時候,都要把自己的一舉一動、一言一行同黨的形象聯繫起來,嚴肅認真地對待小事、小利,任何時候都耐得住清苦、守得住寂寞、抵得住誘惑、管得住小節,始終做到目標明確、政治清醒;始終做到不忘初心,保持平和心態。

對標查距,切實爭做合格黨員。組工幹部對照黨章,對照入黨誓詞,認真查找自己存在的差距,查看理想信念有沒有動搖、黨的意識有沒有淡化、宗旨觀念有沒有淡漠、精神有沒有不振懈怠、道德行爲有沒有不端正等,是否在工作實踐和日常生活中對標黨章黨規自覺看齊。通過對標查距,按照我們入黨宣誓,努力整改提高,力爭做到忠誠可靠、遵章守紀、業務精通、業績突出。在忠誠可靠上,要帶頭貫徹黨的路線、方針、政策,主動爲黨分憂。嚴格遵守幹部人事紀律,堅持公道正派,做到對己清正、對人公正、對內嚴格、對外平等,自覺抵制選人用人上的不正之風。在遵章守紀上,始終堅持公道正派的職業操守,嚴格遵守黨紀黨規、遵守組織紀律,高標準執行制度和行爲規範,清正廉潔;在業務精通上,提高把握正確方向、分析大局大勢、知人善任、把握規律等四個方面能力,提高業務能力,努力成爲組織工作的“政策通”、“活字典”和“多面手”;在業績突出上,立足崗位職責,探索和創新推動工作方式更優、工作程序更明、工作效率更高、工作機制更好的創新舉措和實現途徑,有效推動工作的改進提升,爭創一流業績。

重溫入黨誓詞心得體會6

“我志願加入中國共產黨,擁護黨的綱領,遵守黨的章程,履行黨員義務,執行黨的決定,嚴守黨的紀律,保守黨的祕密,對黨忠誠,積極工作,爲共產主義奮鬥終身,隨時準備爲黨和人民犧牲一切,永不叛黨。”

一句句堅定響亮的聲音再一次在耳邊響起,今天我們重溫入黨誓詞,再次體驗激情的青春。

曾經,我非常渴望面對鮮紅的黨旗,莊嚴的宣誓“我志願加入中國共產黨,擁護黨的綱領,遵守黨的章程,履行黨員義務,執行黨的決定,嚴守黨的紀律,保守黨的祕密,對黨忠誠,積極工作,爲共產主義奮鬥終身,隨時爲黨和人民犧牲一切,永不叛黨”。而現在,作爲一名中國共產黨黨員,投入到黨組織的懷抱,融入革命的大家庭,爲黨和人民的事業貢獻我的青春和熱血,履行我對黨旗的承諾。參加了“保持共產黨員先進性教育活動”後,我對很多問題進行了思考,特別是對如何做一個先進的共產黨員,進行了深刻的思考。我覺得,要保持共產黨員的先進性,必須要解決爲什麼要入黨思想認識上的問題。

爲什麼要入黨?這個我在學生時代和工作初期就已經考慮過的問題,隨着時間的推移,那些想法和認識逐漸有些模糊,也許是我本來就認識不深。但我想,入黨目的和動機,絕不是一個用某段時間可以一次性作終身解決的問題,它應該是動態的不斷深入的,沒有止境。因爲黨員的入黨目的和動機是與黨員對黨的認識緊密聯繫的。黨的根本性質、宗旨等不會發生根本性的變化,但會隨着時代的發展,增添新的內涵。黨員如果不能或不善於從對發展着的黨的現狀的認識上,來純潔自己的入黨目的和動機,就很有可能在紛繁複雜的社會生活中逐漸退化,甚至迷失方向,從而喪失一個共產黨員所應該保持的先進性。

爲什麼要入黨?我想是這樣的:認識問題直接決定和支配着人的思想和行動,決定人的行爲過程和行爲結果。這個問題對於已經有多年黨齡的老黨員來說,都具有同等的重要意義。對動機不正者,可以通過不斷的“修煉”,正本清源,達到思想上真正入黨;對原本就端正者,可作提醒、警示、深化,以達到與時俱進保持先進性的目的。所以要不斷提升對爲什麼要入黨這個問題的認識和理解,才能從種種外在表現中去分析、判斷,但現象可能是真實的,也可能是虛假的,黨員只有不斷地自我反省、提煉、改進,才能真正做到始終保持入黨目的和動機的純潔性。

在這次學習活動中,通過對黨的章程的學習,我覺得,要做一個與時俱進的共產黨員,就必須經常修正自己的入黨目的和動機,不斷鞏固和增強爲社會主義和共產主義事業奮鬥的信念,鞏固和增強爲人民服務的決心,這才能無愧於鮮紅的黨旗,無愧於在黨旗下的誓詞。