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學校德育主任述職報告7篇 德育主任述職:塑造學子品德,綻放未來之花

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學校德育主任述職報告,是一份記錄着學校德育工作成果與反思的重要文件。在這份報告中,德育主任將彙報他/她在過去一段時間內所開展的德育工作,並提供了關於學校德育改進建議。這份報告不僅是對德育主任工作的總結,更是對學校德育工作的評估和指導。

學校德育主任述職報告7篇 德育主任述職:塑造學子品德,綻放未來之花

第1篇

一年來的工作在各位領導和老師們的的關心和幫助下順利完成,在此感謝大家的支持、理解與配合!下面就xxx年度本人的主要工作情況向大家作一個簡要彙報:

“德爲師之本”,作爲一名德育工作管理者,自身的師德修養是最重要的。不管在平時的工作中,還是生活中,不管是在學生面前,還是在同事面前,我始終嚴以律己,率先垂範,希望通過我的不懈努力,能以自身的人格魅力來影響師生們。xxx年6月,我通過競聘成爲xxx第二國小副校長,之後分別參加了xxx年xxx市中國小校長暑期專題培訓、市新優質項目暑期校長培訓、區教育系統新提任校級幹部培訓班,認真學習,勤于思考,善於總結。堅持每天半小時學習學校管理、德育專業等相關知識,注重自身知識結構的更新。

在日常工作中,我堅持每天至少巡視一遍校園,認真梳理、整理歸納出分管工作方面存在的主要問題,找準工作的切入點和突破口,從表象上升到理性思考,然後尋求有效對策。行爲規範教育工作是學校德育工作的重點,是衡量學校德育工作質量的一個重要指標。在學校德育領導小組的正確領導下,圍繞 “每天進步一點點”的核心辦學理念,行爲規範教育降低重心求實效。上半年度,在本人擔任德育教導期間,學校行爲規範教育開展了:拒絕零食 關注健康 淨化校園、愛綠護綠大行動、隊列訓練、文明餐桌行動、小手拉大手交通文明實踐等活動。每項活動抓落實、重反饋、出成效。

在工作中我充分發揚民主務實、敬業奉獻精神,增強服務意識,力爭通過增加情感投入,實行人文柔性管理。知學生之所思、想教師之所慮、急師生之所憂、幫師生之所需。

平時我關心老師在生活和工作中的疾苦,雖沒有能力解決他們的實際困難,但我也會去探望每一位生病和休產假的班主任,對於帶病堅持工作的老師,關切地詢問病情,並叮囑他們勞逸結合,真正成爲他們的貼心人和知心朋友。無論哪個班級出現了“問題學生”,我總能和老師們一起分析原因、尋找有效轉化途徑。當家長和老師,因教育與管理中存在分歧,發生口角、糾纏時,我也總能主動調解,幫助當事人雙方及時化解矛盾、排除糾紛、平息事態。本年度處理了多起糾紛,均得到了老師與家長的滿意,當他們一次次真誠地向我表達敬意和感激之情時,過程中所花費的時間和精力都可以忽略不計,我願意竭盡所能,用我的教育智慧化解家長、老師、孩子們的矛盾,享受成功調解的喜悅。

“鎮學科名師”這一稱號,承載着大家的期望與信任,我深感自己肩負責任的重大。做一位學生喜歡的,家長認可的,同事信任的好老師,一直是我孜孜以求的目標。我認真學習,相信厚積而薄發,理論結合實際,也讓我的教學工作在反思、實踐的基礎上有了更多深刻的體會:構建和諧民主的師生關係,引導學生自我超越,注重學力、興趣的`養成,注重拓展閱讀、快樂學習,積極探索實踐學生學業質量綠色評價,追求學生可持續發展,爲學生終身發展奠基。

儘管經常碰到培訓、開會、外出聽課等事務,與我的教學工作衝突,但我從沒有讓搭班老師代過一節課,總是提前調課或是之後補還,不增加其他老師的負擔,做到管理、教學兩不誤。在搭班班主任外出學習的時間裏,我主動承擔起出操帶隊、午餐管理、午會課、放學路隊帶隊,處理日常班級事務等班主任工作,嚴格到位的管理得到了孩子們的認可與肯定。我能合理分配時間,在有限的範圍內給我的學生們留取最大值,每天清晨我是全校第一批到校的老師,每一個午休我總是把時間留給學生,每一個放學我總是清完一天所有的作業。在課堂教學中,我勤奮鑽研、科學施教,逐漸形成自己的教學風格。xxx年10月27日,承擔的鎮名師校級展示課,得到了聽課老師一致的好評。所帶班級教學成績始終位於年級組前茅。

由於得到了領導的指點和幫助,同事的支持與配合,德育工作在xxxx學年度辦學質量考覈中繼續名列全區前茅,由張蓉老師組織開展的“陽光自信 向日葵在行動”主題活動被推薦參加市級評選。x月,我校評爲區藝術教育特色學校,之後被區教育局推薦參加市藝術教育特色學校申報,xx月“xxxx”鄉村國家少年宮被推薦參加“xxx市爲成年人先進教育活動場所”的評選,11月,學校被推薦參加“市心理健康教育達標校”的驗收。12月8日,又將迎來區督導室對學校鄉村少年宮的督導工作,這幾項工作都是時間緊,任務重,新上崗面對這些重要工作,我都坦然應對,全力以赴,帶領好團隊認真出色地完成好上級部門對學校工作的一次次檢驗,得到了領導的肯定與同事們的稱讚。本人3篇文章在區級平臺上交流或發表,有我主持的區級課題《來xx務工家庭不良教養行爲成因及其策略研究》已結題,本人在xxx年6月榮獲“xxx區優秀德育工作者”稱號。

但在工作中,也總會遇到挫折、困難與失敗,我反思自己的工作後,有了一些心得體會。在學生行爲習慣的養成教育方面還有待於進一步深入開展工作,結合本校實際情況,定期提出一條規範訓練的內容,並具體落實到學生的日常行爲規範中。自身的德育管理專業化水平還需提高,精品意識還需增強,對工作缺乏深刻的思考和突破性的認識。

回顧本年度的工作和學習,從個人而言,盡了自己的主觀努力,但對照一個優秀領導的標準來說,還有一定的距離。我深知自己只是學校工作中的一個協調者、服務者,而具體的落實者則是各位教職工,其實大家比我更辛苦,藉此機會,我要向各位道聲辛苦,說聲感謝。因爲性格直爽,也免不了在工作中有得罪的老師,在此,我誠懇地向大家表示歉意,希望能得到大家的理解,但我也可以鄭重聲明:我所做的一切都是爲了學校有更好的發展,我對事不對人,與人爲善一直是我對自己的要求,我待人真誠,內心坦蕩。我想通過這次的述職,做到兼聽則明,這樣做一是對自身工作、學習、生活的回顧、小結、反省、自勉,二是能聽到更多的自己的缺點和不足,知錯就改,使自己在今後的工作中更完善,更稱職。今後,我將一如既往積極探索,爲學校的發展、爲教師的發展、爲學生的發展竭盡所能、貢獻力量。以上是我一年來的工作述職,如有不當之處,懇請大家批評指正。

學校德育主任述職報告7篇 德育主任述職:塑造學子品德,綻放未來之花 第2張

第2篇

你們好!20xx已經過去,回顧這一年來的工作,繁雜而務實,忙碌而不失條理。

在校長的領導下,在同事們的熱心支持和大力幫助下,圓滿地完成上級部門和學校領導佈置的各項任務。就這一年來我所分管的德育、安全、衛生、等工作向大家如下述職:

搞好學校的德育工作,離不開一支經驗豐富、方法獨到的德育工作者隊伍。組織教師學習《中國小教師職業道德規範》等,使教師具有高尚的職業道德和良好的師表風範。愛生樂教,勤奮工作,勇於創新,樂於奉獻。全面關心、愛護暫時落後的學生,杜絕體罰與變相體罰現象。構建平等、民主的師生關係。

健全德育領導機構。成立了由學校校長、德育處主任、班主任組成的德育工作領導小組。定期召開會議,研究德育工作,負責具體落實執行。

重視班主任工作。每學年初,都要精心挑選班主任,並對班主任進行相關要求,明確班主任工作職責。加強班主任隊伍建設,按時召開班主任例會;狠抓學生常規管理,把學生日常行爲養成教育放在德育工作的首位,促進學生養成良好行爲和衛生習慣。加強校園文化建設,不斷營造“文化育人”的.校園氛圍,充分利用校園廣播、宣傳欄、勵志格言等。讓校園處處充滿育人的氣息。培養我校學生積極向上,團結友愛,文明禮貌的精神風貌。培養學生強烈的責任感和集體榮譽感。

作爲一個德育主任,在很多方面都要對自己有嚴格的要求,否則就沒有進步,就沒有能力去管理別人。作爲校級領導成員、教育工作者,面對不斷膨脹的知識信息和高速發展的網絡時代給我們的教育工作帶來的新問題、新情況,常常使我有一種危機感,因此,我對自己提出了“凡事爲先”的工作要求,只有自己身體力行,嚴以責己,嚴以律己才能在師生中樹立良好的形象,才能使工作更好地開展,才能更好的服務於全校師生。

校園安全工作是學校各項工作的重中之重,我始終牢固樹立“安全第一”的思想,強化安全責任意識。居安思危,做到警鐘長鳴,常抓不懈。在校長和各處室的支持下,通過落實和完善各種規章制度,進行嚴格的系統管理,做到:人員進出嚴格把關;每月對學校的安全設施進行檢查,排查安全隱患;學校各項管理措施嚴格到位;學校安全知識宣傳長期堅持。同時加強與校外力量的合作,基本形成了學校安全管理制度化、常態化的格局。

2、健全安全工作領導小組,明確分工與職責,落實安全工作任務。完善安全制度,明確安全責任。在已有安全制度的基礎上,對安全制度進行了修改,做到個環節責任清楚,責任到人。

3、加強安全教育,堅持利用升國旗或班會,對學生進行安全教育,並及時利用校訊通和致家長一封信等形式通知家長,雙方齊抓共管,做好安全教育。

4、堅持每週抓好“一會一活動”。即每週抓好班會和升旗儀式,加強對學生紀律養成教育。

5、堅持每學期開展3—4次應急避險訓練,提高全體師生的應急避險能力。

1、環境衛生長抓不懈。實行衛生崗位責任制,搞好校園環境衛生,營造健康優美的育人環境。劃分衛生包乾區,責任落實到班級,每天兩掃。每週一大掃,保持校園環境潔美觀,辦公室、專用教室衛生責任落實到人和班級,要求做到整潔美觀教室窗明几淨。成立衛生檢查評比小組,每天大課間檢查,每週一在全校會上公佈衛生獲獎班級。始終保持園校環境清潔優美。班級的衛生工作情況作爲班主任考覈、評比先進班級等依據之一。

2、開展健康知識宣傳活動,做好學生預防接種及師生常見病的防治工作。教育學生注意用眼衛生,認真做好眼保健操;加強個人衛生教育,督促學生勤剪指甲,勤洗手、正確做好眼保健操。爲了抵禦任何傳染病的侵襲,我們嚴守把關,通過發放學生每天病缺登記表來密切關注學生身體狀況,以便能隨時起動傳染應急預案。

1、工作態度上,創新精神不夠,許多工作沒有達到預期效果。

2、工作方法上,深入羣衆不夠,調動廣大教職員工的德育熱情、特別是科學合理評價班主任工作優劣的管理藝術需要進一步提高。

回首一年的工作,雖然取得點滴成績,那也是與領導的關心指導、老師大力支持密切相關的。在此要特別感謝我的領導和每一位同事,正是你們營造的和諧環境使我得以全身心地投入到工作中,使我得以有機會對工作進行思考。同時我也忘不了在我的工作出現疏漏時大家給與的寬容諒解。在以後的工作中我將認真聽取各級領導、老師的意見和建議,不斷充實自己,完善自己,進一步把我的本職工作做得更好。

第3篇

回顧這一年來的德育工作,我在學校領導及各位同事們的關心、指導和幫忙下,嚴格要求自己,認真落實上級和學校交辦的各項德育工作。一年來,不管在工作、生活、學習上,還是在管理上都取得一定的進步,基本完成了我分管的工作,下面我就這一年來的德育工作狀況作以下述職,請各位領導和同事對我進行評議和指正。

這一年來擔任學校德育主任,我是在工作中學習德育管理,在學習中落實德育工作,學習和工作讓我認知德育具體的職責:

建立學校德育工作領導組,健全學校內外德育機構組織,充分發揮其作用,構成學校、家庭、社會三結合的德育工作網絡;加強班主任管理和師德教育,依據學校相關制度和計劃,明確並落實教書育人、管理育人、服務育人的職責。

爲此,學校德育一是健全德育領導機構。成立了由校長、副校長、教導主任、工會主席、少先隊總輔導員和我組成的德育工作領導小組;二是建立德育工作網絡。在德育工作領導小組的領導下,建立了由教導處、班主任、少先隊、家長委員會組成的德育工作網絡,覆蓋了學校的各個層面;三是重視班主任工作。學期初,學校教導處精心挑選班主任,透過經驗交流及教育管理理論學習,提高了全體班主任老師對學生思想教育工作能力,爲我校德育工作奠定了堅實的理論基礎。

2、確定學校德育工作目標,制定學校德育工作計劃並實施。分解目標任務,提出目標要求,協調全校性教育活動,加強對學校各塊德育工作的檢查與考評;總結經驗,立德樹人,樹立典型。

德育工作重在管理與落實,各種德育主題活動主要爲:一是以少先隊活動爲主陣地,每月堅持主題班會和主題隊會制度,班會、隊會每週一次。透過利用重大節日、紀念日開展對學生的愛國主義、民族主義的教育。透過班級文化建設、班隊活動、國旗下的系列活動、讀書活動及文、體、衛等多種形式的活動,培養學生熱愛祖國、熱愛人民的情感,從小樹立爲建設祖國、造福人民而努力學習的'遠大志向。二是用心開展貼閤兒童實際的教育活動,樹立育人爲本的思想,提高校園安全意識。三是堅持以課堂爲主渠道,學校爲主陣地,圍繞安全教育日開展了安全知識競賽;圍繞“做自己的首席安全官——平安校園行”的主題在安全月內開展了一系列的安全教育活動。根據不同教育階段的資料和要求,遵循由淺入深、循序漸進的原則,切實抓好學生的安全法制教育。

3、協助搞好校園環境建設。協助學校各塊工作及管理,抓好校風、教風、學風建設,保證學生在良好的校園文化環境中健康成長。

德育工作中,務必要有常規的制度作保證來約束。依據《國小生日常行爲規範》及相關法律,結合全國未成年人思想道德建設工作要求和楚雄州“五項”德育實踐活動及學校實際,一年來我負責起草制定了《祿豐縣城南國小德育工作機制》、《祿豐縣城南國小德育工作管理制度》、《祿豐縣城南國小師德建設規章制度》和《城南國小學生行爲習慣標識》等條例,對德育工作者和學生的自律有了明確要求。學校的德育工作實踐,使我深刻感受到新時期德育工作需要有很強的針對性,爲了抓好德育工作,我注重從傳統德育向開放性德育轉變,從局部德育向整體德育轉變。

認真落實全國未成年人思想道德建設工作要求和楚雄州“五項”德育實踐活動、縣教育局德育工作推進會工作要點及學生行爲習慣標識要求、學校特色德育建設(學校完美教育中的文化建設環境育人和心理諮詢健康教育建設)。

此外,加強班主任隊伍建設:要經常性舉辦班主任管理經驗交流會,增強相互學習的機會,爲班主任搭建了一個平臺,相互學習,共同進步。強化常規管理,提高管理要求:德育工作千頭萬緒,唯有提高要求抓好常規,才能營造良好的德育氛圍。在校長和各位領導的支持下,我們要下大力氣規範學生的行爲習慣,強化學生紀律觀念,增強學生自我管理意識。注重學校學生安全教育:安全無小事,要求班級定期召開主題班會,節假日離校之前班主任務必對學生進行安全教育等。同時德育結合學校文、體、藝、衛活動並以其爲載體,激發學生的生機和活力,這纔是學校完美教育與素質教育生動畫面結合的體現。

學校工作一盤棋,需要顧大局、識大體,我在做好本職工作之餘,堅持與大家互相尊重、互相配合,服從學校工作安排,只要領導指示,老師推薦我都樂意理解,並認真去做好不推諉。認真落實了我校教育精準扶貧的教育幫扶與資助助學;推進社會主義核心價值觀進校園,在課堂、在學生中的教育和文明校園、文明行動落實;做好教師師德講堂與學生美德少年的宣傳及正能量渲染;協助分管領導做好學校安全和衛生管理,努力提升學生良好的行爲習慣養成。

德育工作取得的成績,主要是校長的正確領導和全體德育工作者大力支持、共同努力的結果,我個人只是盡了我的微薄之力。由於我的工作潛力和水平有限,我感到我的工作還有很多不足之處:一是工作作風還不是很實;二是立德樹人抓的典型不是很鮮明,高度也不夠;三是在德育主工作者——班主任隊伍中組織交流少,指導管理不足。

學校教育,人人都是德育工作者,德育工作是一項系統的工程。我們提倡的主流文化和價值觀念能否被學生認同,關鍵在於學生有一個“內化”的過程。當我們的道德傳播和學生自己的生活體驗相碰撞時,要經過學生自己的比較、選取、整合,才能“內化”爲學生自己的價值觀,再“外化”爲自律行爲。所以我們全體德育工作者所要做的就是要把主流文化和價值觀念儘可能多地“內化”爲學生自己的價值觀,這是一個艱鉅的任務。因此在下一年裏我會按照工作職責努力做好以下工作:

1、努力學習先進的教育理論,更新自己的觀念,使我校的德育工作有所創新。

一年來,德育各項工作得以順利進行,同時也取得了一些成績,但我深知,所有的成績都來自於學校領導的支持、各位老師的付出。各位領導和同仁們,有你們的寬容、理解與接納和支持,纔給了我繼續走下去的力量。在新的一年裏,我將在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修爲和工作修養,以“明明白白做人,實實在在做事”爲信條,言行與學校持續高度一致,踏實工作,誠實待人,盡職盡責,同各位同事一道,在楊校長的帶領下,爲城南國小的明天和發展努力工作!

我的述職完畢,謝謝大家的聆聽,請各位給予評議和指正。

第4篇

當暑氣肆虐地在大地上蔓延開來的時候,也到了春學期的期末,同時也意味着美好的暑假即將來臨。今天我坐在臺上述職,僅把它當作暑假來臨之前的一次磨練。感謝學校給了我這樣一次鍛鍊與總結、反思的機會,借這個機會也由衷地感謝各位老師對我的工作的支持與幫助。下面我把近一年來在德育處所做的工作,各個方面用一、兩句話簡單總結如下:

第一,制定年級創優標準、形成完善的工作機制,使班集體創優成爲常態。

3、與學校領導及各年級組長一起制定了各年級創優標準。

5、重新制定了“三好學生”評比細則及評比標準並於上學期開始實施執行。

6、制定了魅力班主任評比方案及評比細則也於上學期開始評比。

第二,增強班集體創建工作的針對性、實效性,開展創優系列活動。

1、制定了熟溪國小班隊會活動序列,並引導組織各班按序列要求開展活動。

第四,開展學校常規工作與小團隊建設相融合的`研究與實踐活動,促進優秀班集體建設的深入可持續發展。

1、研究並建立了具有熟小特色的小團隊評價機制,實施小團隊評比、展示制度。

2、積極研究常規教育與小團隊建設相融合的班級管理策略。

3、在徐副校長的直接領導下,參與重點年級的創優工作進行達標驗收,對其餘年級的創建工作進行考覈。

第5篇

這一年裏,我任學校德育處主任,任教外x級x班語文,現將這一年來的工作簡要總結匯報如下。

在這一年裏,工作上我做到了以校爲家,任勞任怨,不爭名利,努力抓好學校的德育工作,致力於營造我校良好校風,生活上作風嚴謹,嚴於律己,爲人上團結同志,努力協調了好各方面工作情緒。

回顧這一年的德育工作,我主要從三個方面做了一些努力:一是根據學校實際進一步完善了學校德育管理體系;二是抓好了班主任工作管理;三是抓好了學生管理。

首先,根據學校實際,依據我校辦學方向的發展變化,修改和完善了我校的德育管理體系,本學期修改了寢室管理員、門衛管理職責和考覈辦法,制定了《清潔衛生暫行規定》,初步擬訂和討論了《x學校德育目標內容體系》,進一步修改了《班級考覈評比辦法》、《學生操行管理條例》、《宿舍管理考覈細則》、《問題學生管理辦法》、《清潔衛生評分標準》、《學生獎懲規定》等制度,進一步完善了班級考覈、學生操行考覈、德育工作週報表等各類操作表冊,形成了“校級領導——中層領導——值周教師——班主任”四級管理網絡。使我校的德育管理有章可循,德育考覈有據可依,整個工作體系有序、規範。

其次,落實了班主任考覈管理,實行積分考覈、津貼考覈與領導評價、教師評價、學生評價相結合的方法,有利於調動班主任工作積極性,也有利於規範學校管理。

第三,學生管理思路清晰。對學生的管理考覈有制度可依,對全校的問題學生建立了檔案,每個學生平時有操行警示卡,記載了學生各種表現,把學生的行爲量化,有利於公正、科學地評價學生,本學年組織了四次問題學生轉化培訓,效果良好。

另外,本學年的德育工作,重視了德育活動的開展,重視了學生常規教育的連續性,重視了德育材料的規範化,重視了與社區的聯繫,重視了與學校教學工作的配合。

在系列化德育教育活動上,本學期以常規教育、養成教育爲主線,組織開展了開學常規教育月、廉潔文化進校園主題班會等活動,開展了文明禮貌教育、安全法制教育、禁毒宣傳教育、畢業生文明離校教育等四個主題教育活動,舉辦了班主任工作培訓四次(即制度培訓、班主任工作藝術培訓、班主任名家介紹、班主任德育工作體系討論),舉辦了問題學生培訓班四次(即青春期教育、人際關係處理教育、責任與紀律教育),舉辦了住校生專題教育一次,組織了學生公寓管理整頓一次,成功召開了20xx年德育工作會,還將組織一次德育論文評選活動,以此我校德育校本教研工作的展開。這一系列的`教育活動,促進了學校良好校風的形成,增強了學校的凝聚力,使我校校風學風保持在城內是最好的,在全縣政治專委會上,我還代表學校作了德育工作專題發言交流。

在保衛科工作管理及學生教育處理上,本學期共調查處理學生嚴重違紀事件x,處分學生xx,每一件事情的處理都做到了事實依據清楚,處理有章可循,學校同意,教育爲主,家長配合,學生安撫適當。

教學及班級管理上。本學年認真完成了語文教學,認真抓好了教學常規,認真參與了教研工作,資料準備翔實規範,班務工作井井有條,形成了自己的班級管理特色。一期來承擔班會公開課一次,在德育工作會上交流發言一次,班級管理及教學成績效果良好。

當然,由於許多客觀和主觀上的原因,一期來我的工作存在着許多不足:

1、班主作考覈中實效考覈未落實。嚴格的考覈纔是最公正最規範的管理,這方面我們有許多制度難以落實,主要原因是全體教師主動意識不夠。

2、班主任工作提高培訓情況不良。班主任工作需要有敏銳的眼光去發現問題的苗頭,需要有十足的耐心去跟蹤學生的反覆,需要有較好的方法去教育轉化學生,還需要班主任有自己的管理模式,有一整套做思想工作的方法。總之,班主任作爲班級管理的龍頭,要不斷提高自己的理論水平,這方面,本學期四次培訓效果不佳,老師們都反感這一活動。

3、對全校問題學生集中教育轉化不夠,對某一時期全校學生中存在的問題,德育處實行了辦班的形式,集中教育轉化,但本學年四次培訓效果不良,轉化率較低。

4、學生養成教育上,對學生行爲習慣的督查力度不夠,造成禁而不止的局面。

6、門衛、清潔衛生、寢室管理等本學期進行了一次整頓,但後續工作未跟上,各種人員的工作督促不力。

六是繼續整頓和加強門衛、清潔衛生、寢室管理人員的職責。

第6篇

本學期,我校認真貫徹黨中央頒發的《關於進一步加強和改善學校德育工作的若干意見》,圍繞學校的中心工作,不斷開拓德育工作新思路,積極開展愛國主義、羣衆主義教育,安全教育,法制教育,行爲習慣養成教育等,堅持把依法治校、依法施教作爲學校的重要工作來抓,透過豐富多彩、形式多樣、生動活潑的活動來營造有利於學生成長的環境。由於重視了德育工作,學校教育教學工作取得了較大成效。現將本學期工作小結如下:

抓好德育工作是全面貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育的重要部分。爲了真正落實學校德育工作的首要地位,本學期我們仍十分重視構建德育管理體系,實行校長、黨支部書記負總責的多層次德育管理模式,即校長──德育處──班主任──班委會一條線;黨支部──團支部──大隊部──中隊一條線;值日領導──值日教師──值日班隊幹部一條線。這樣,從學校領導到教師,都明確了自己的德育工作職責和工作細則。在教師中實行德育目標職責制,把德育工作作爲教師成績考覈的重要資料之一,直接與教師的評優、晉升、津貼掛鉤。同時,學校領導始終堅持貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,班子成員構成了“團結、奮鬥、創新、務實”的領導作風。個性是德育領導小組大膽開拓,勇於改革,精心策劃,真抓實幹,使學校面貌發生了巨大的變化,學生素質明顯提高。

一學期來,學校不斷加強班主任隊伍建設,調整班主任,真正構成學校德育工作的核心力量。同時,組織班主任舉行德育工作研討會,選派班主任參加省級班主任網絡培訓。透過各類學習,極大地激發了班主任工作上的職責性和事業上的敬業心,並有重點地對班主任的人格魅力、關愛學生及敬業奉獻等方面進行引導,要求班主任熱愛身邊的每一個學生,個性關心愛護後進生,真正做到了用良好的形象影響學生,拿火熱的愛心關愛學生,用高昂的工作熱情投身教育事業。

本學期學校繼續狠抓行爲習慣養成教育,不斷強化“禮貌班羣衆”的建立評比活動。平時透過校行政、教師及小幹部的執勤,及時瞭解各班學生的狀況,對衛生、考勤、車管、禮儀服飾等常規資料,尤其是“兩操”的質量,進行細化、量化,每週公佈各班的得分狀況,做到公正、公開、公平,有的放矢地對學生加強教育。對於教育教學過程中的.偶發事件,學校德育副校長協同德育處、班主任合力做出及時、有效的處理,確保學校的安全和正常秩序。同時,學校充分利用開學典禮、升旗儀式、國旗下講話、黑板報、櫥窗等宣傳陣地,大力宣傳校園精神禮貌,並針對不同年級,分層次地召開學生大會,開展教育活動。學校還不定期地組織學生進行衛生健康知識的學習,禮貌行爲習慣養成教育活動的開展,推動了學校的校風、學風、班風建設,提升學生思想道德素質。

我校每月都有特定的主題活動。9月是我校的禮貌禮儀月,學校開展了“讓禮貌禮貌永駐校園”的系列主題活動,個性是“禮貌禮儀”主題班會的召開,讓學生愛校護校,用禮貌妝點校園的信念得以增強。結合“十一”國慶,我校舉辦了“祖國頌”演講比賽,活動充分抒發了當代中學生的愛國情懷,展現了他們青春的風采,愛國熱情得到進一步昇華。10月份學校還組織學生積極籌備、參加第25屆校田徑運動會,本次運動會專門設置了三個羣衆比賽項目:廣播操、兩人三足和奧運跳跳龍,透過這些羣衆競技活動,以促進團結,強化競爭意識,發揚團隊精神。同時,在10月份秦淮區舉行的中國小生軍訓會操比賽中,我校七年級年級學生組成的方隊充分展現了當代中學生蓬勃向上的精神風貌和軍人的威武雄壯,最終取得了良好的成績。11月份我校組織學生進行秋季社會實踐,透過參觀遊覽湯山,增長了學生的見聞和見識。12月是我校法制教育月,學校透過晨會講話、主題班會、黑板報等多種形式對全體學生進行法制教育宣傳,並邀請了法制副校長石翠平到學校,以報告的形式向學生講述了日常生活中一些常見的法律現象,並引導學生進行深入的思考,以提高學生的法律意識。

加強學校與家庭聯繫。舉辦家長學校,制定計劃定期召開家長委員會,指導家長的家庭教育,期會考試後召開家長會,介紹學生基本狀況、學校發展規劃及對學生的要求和對家長的期望;完善班主任家訪制度,加強與家長的溝通和理解,個性是後進生的父母,做到經常聯繫,互相溝通,及時向他們彙報學生在校的近況,讓家長了解學生在校的學習、生活、思想狀況。

拓寬學校與社會聯繫渠道。在原有法制副校長的基礎上,擴大隊伍,建設新的德育基地,利用各種社會資源,開展警校共建、社區共建等活動,促進學校教育的社會化,使學校教育更加貼近社會,貼近生活,共同推進禮貌學校和禮貌城市建設。同時藉助公檢法的力量,維護校園周邊環境,確保學生有一個良好的成長環境和學習環境。本學期,學校還與社區主動協調,密切配合,依託教育平臺,切實按照序時進度,做好在校學生的參保登記繳費工作,並做到城鎮學生人人蔘保。

加強德育工作是培養學生“學會做人、學會學習、學會創新、學會生活”的根本保證。我校近年在德育工作中開展了一些活動,取得的一些成績,有效穩定了全校的教育教學秩序,得到了各級領導的肯定,贏得了學生家長的好評和社會各界的讚許。但我們的工作還需進一步探索,在新形勢下,學校德育工作將面臨許多新的狀況,面臨許多新的挑戰和機遇,我們有信心和決心把學校德育工作做得更好,進一步推進學校整體辦學水平再上新臺階。

第7篇

2011年以來,我校政教工作在教育局、校領導的安排和領導下,在全體班主任同仁的大力支持和積極配合下,取得了長足的進步,在此,我把三年來自己的工作狀況向大家彙報一些,不妥之處請批評指正。

(一)、我在政治思想上用心上進,認真學習各項教育方針、政策,發奮實踐科學發展觀,不斷提高自身的政治理論素養。在理論學習的同時,結合自身實際,找出自身存在的問題與不足並及時糾正,真正做到了:在思想作風上實事求是,表裏如一;在工作作風上認真嚴謹,講求實效;待人處事上光明磊落、誠實、守信;生活作風上端莊穩重,親切大方;在公共場所和學生面前做到衣着整潔得體、語言禮貌規範,舉止端莊大方,發奮在各方面都成爲師生們的楷模。

(二)、嚴守學校規章制度,在一學年內沒有一天病、事假,出滿勤,多處勤。遵守公共秩序,學法守法。

(三)、熱愛本職工作,爲更好地完成分管的各項工作任務,堅持以校爲家,起早貪黑的堅守工作崗位。

我擔任政教主任工作以來,在分管政教的趙耀堂校長直接指導下,具體負責學校的安全、德育、衛生等方面的工作,在工作中能夠獨當一面,做好學校的常規教育工作,處理學生的突發事件,辦事果斷、方法得當、敢抓敢管,是學校領導的得力助手。

安全無小事,職責重於天,三年來,我校安全常規工作已經構成了多處室多部門齊抓共管的長效機制。

首先,我組織長期參與我校安全管理的老師,編寫和完善了我校的各種安全制度,制訂了各種安全突發事故應急預案,並且編寫成書。這些制度對學校安全工作的組織領導、安全制度建立、法制教育、安全教育、建築設施安全標準、食品、交通、消防安全、校園事故及周邊治理等作了明確的規定,提出了具體要求,爲使學校安全工作落在實處奠定了良好基??

其次,重視學生的安全教育工作,堅持每學期第一個月爲安全教育月,集中組織學生學習各種安全逃生技能,每學期進行一次消防安全疏散演練,根據不一樣階段和年級特點督促各班利用課堂教學、班會、羣衆活動等不一樣形式對學生進行預防溺水、火災、擁擠、踩蹋、交通安全等教育,增強安全意識,提高自我保護潛質。透過一系列工作,學校師生對安全工作有了更進一步的認識,職責意識、防護意識和自護潛質有了明顯提高。

第三,配合總務處進行安全排查,每個月都要求總務處對校舍、水電、消防器材進行一次常規排查,每學期進行一次徹底檢查,消除各種安全隱患。

第四,重視教職員工的安全教育和培訓,落實安全職責制,層層簽訂安全職責書。

爲將安全穩定工作落在實處,我十分注重落實好安全工作職責制,按照“誰主管,誰負責,誰在崗,誰負責”的要求,細化職責,進一步明確了各處室、各班主任、任課教師在學生安全管理和教育方面的職責,使全體教職工共同承擔起校園安全管理和教育職責,按照崗位要求,把教職工履行安全管理和教育職責的狀況納入年度工作考覈資料,並作爲職責追究的依據。透過多方面的發奮,構成了全員發動、全民參與學校安全工作的良好局面。

1、狠抓德育工作隊伍建設,提升德育隊伍的管理水平、育人水平。

(1)加強了對各班常規管理的指導,完善了班主任工作制度,使班主任工作有章可循,有法可依,定期公佈班主任工作要點,指導班主任的常規管理工作。

(2)定期召開班主任會議和班主任論壇。要求班主任以新思維、新方法適應我校高效課堂改革新形勢,切實轉變工作作風,力戒工作浮躁、拖拉,做到有令必行,有禁則止,以嚴、細、實的工作作風完成各項工作任務,三年來多次召開全校性班主任工作會議。

(3)進一步優化德育隊伍的過程管理,加大了對班主任常規工作的檢查力度,要求班主任做好班級活動的備課記錄,無備課,不上課。認真填寫《班主任工作手冊》,對學生參加的各項活動和的日常表現認真記錄有意識的積累,要求班主任加強調查研究、積累經驗,提高德育工作成效。

(4)加強了青年班主任培養工作。他們剛走入教師崗位的年輕人,他們工作熱情高、幹勁足,爲了讓他們儘快適應這一主角,熟悉班主任工作,我總是耐心地指導,鼓勵他們遇到困難多問、多請教,讓這些年輕的班主任克服管理經驗的不足,理清各階段、各時期班級管理的要點、重點,發揚年輕人的幹勁、闖勁,勇於探索的精神,培養他們樂於奉獻、通力合作的羣衆意識。例如,在我們開展的值週週評比、月表獎中及時幫忙他們找差距、鼓幹勁,限期提高和鞏固成果。這樣使他們的管理潛質有了顯著提高。

2、加強班級羣衆建設,狠抓禮貌習慣的養成教育,強化常規管理工作。

(1)狠抓日常行爲規範的宣傳學習活動,加強一日常規管理,強化日常行爲的養成教育,號召個班級制定班級的一日常規,營造禮貌向上的育人環境。認真組織學生學習《中學生守則》、《中學生日常行爲規範》,大力宣傳提倡:禮貌禮貌、遵章守紀、助人爲樂、勤奮學習、艱苦樸素;堅決禁止:吵嘴鬥毆、亂塗亂拋、偷竊賭博、違規上網、抽菸喝酒;明確禮貌學生標準:衣着整潔、舉止禮貌、遵紀守法、勤奮學習、生活儉樸、尊敬師長、孝敬父母、團結同學、關心羣衆、熱愛勞動。三年來,分別開展了漯高學子修身工程系列教育的禮儀、職責、感恩、自強、誠信等主題教育,收到了較好的教育效果。

(2)強化了值周評比考覈。每日多次不定時對全校各班級進行常規考覈檢查,期末全面考覈,評定了“優秀班羣衆”。

“校園文化”、“教室文化”引導學生自律,提高學生的道德情操;促進學生間相互明白,提高學生羣衆意識及協作意識;促進學生個性發展。抓好教室環境佈置,張貼名人畫像和名言警句,定期辦好黑板報,美化校園環境,樹立正確的審美觀,培養學生高尚情操。三年來,多次組織學生開展書法繪畫攝影魔方大賽,將學生作品展出,並擇其優秀作品裝裱,掛於走廊。即豐富了學生的生活又美化了環境,又對學生進行了美育教育。

爲了進一步開展“平安校園”活動制定了清理非學習用途刀具制度,並與各班主任簽訂了清理非學習用途刀具的職責狀。

針對青春期學生的生理特徵,開展青春期心理教育,及時疏導學生的負面情緒,把不和諧因素消除在無形之中。

環境衛生工作多年來都是政教工作的重點,根據《學校衛生工作條例》的要求,我校把衛生工作納入了班級管理的'工作計劃和議事日程,在每週一次的工作安排中,就專門有一塊衛生保健工作。這其中包羅了大到防治食品中毒等一些涉及孩子們生命健康的安排,小到如何教育孩子們注意街頭零賣小吃等

2012年我市開展國家衛生城市爭創活動,這次建立活動對我領導的政教處又是一次嚴峻的考驗,第一次督導檢查時,由於我們準備不足,沒有認真接待檢查組,導致我校被通報批評。

接下來的創衛工作中,我吸取教訓,從如下方面加強了創衛工作力度:

全校衛生區實行分班包乾,明確職責,堅持每一天打掃,做到室內窗明几淨,書籍文具教具擺放有序,學校辦公室、宿舍、走廊、廁所等,無衛生死角。

衛生檢查評比的結果是學校精神禮貌建設考覈的資料之一,由政教處、健康教育辦公室對各班、各處室清潔衛生狀況進行每一天三檢查,每一天一公佈,每週一小評,每月一大評,構成班級量化考評成績的重要依據。衛生檢查評比的結果是量化考評成績是重要組成部分,是學校評選各項先進的重要條件之一。

認真宣傳除四害、講衛生、防疾病、保健康的衛生常識。要求全校師生以身作則,做到相互監督、相互督促。

對各班教室文化氛圍佈置進行評比打分,透過教室文化建設來促進教室衛生打掃。

對各辦公室文化氛圍佈置進行打分,透過處室文化建設來促進各處室衛生打掃。

利用電子屏、創衛宣傳欄和健康教育專欄進行創衛宣傳。定期更換宣傳標語和版面資料。

透過政教處、團委,採取“國旗下講話”、“倡議書”、主題班會、演講比賽等形式,向廣大師生宣傳創衛知識、健康禮貌的生活方式和衛生常識及食品衛生法等,幫忙師生養成良好的衛生習慣。

由團委、學生會發出倡議,使師生自覺樹立環保、節約意識,幫忙師生轉變生活方式、行爲方式和消費方式,讓更多的學生和家庭用心行動起來,從小事做起,從細節做起,實現更加科學、理性、禮貌的健康生活。

團委、學生會在校內設置“校園禮貌監督崗”。使全校師生用心參與其中,在下課、吃飯、打水時監督學生日常行爲、檢查學生的儀容儀表等,幫忙學生自覺養成健康禮貌的生活、行爲方式和良好的公共環境衛生意識,培養良好的道德風尚。

衛生室在全校範圍內發放禁菸控煙標記,宣傳控煙知識,政教處組織年級骨幹教師嚴抓學生吸菸問題,對模仿大人吸菸的學生進行嚴厲的批評教育。

我校體育老師和校醫組織全校學生每年進行一次全面的體育測試和體檢,建立學生健康檔案,及時掌握學生的體質健康動態。

用心響應國家“每一天鍛鍊一小時”的號召,漯河高中組織學生堅持開展“陽光長跑”活動,切實提高師生身體素質,持續身心健康,並使之成爲漯河高中名片之??

成立健康教育辦公室,每年定期組織相關人員培訓。常年堅持編寫校本教育材料《衛生與保健》,每月一期,資料涵蓋醫療常識、衛生保健、養生護理、健康生活習慣,心理諮詢等各個方面。

14、政教處定期發放“致家長的一封信”,密切配合家長,實現家校共管。

與總務處結合,組織相關人員進行培訓,購買超多相關藥品,邀請防疫站專業人員進行指導,定時定量在校園各處投放鼠藥;定期清理校園衛生死角,斷絕蒼蠅蚊子滋生地。

經過不懈發奮,我校很快就摘掉了創衛黑旗,成爲了我市創衛工作的先進典型。

政教工作與學校的其他各項工作相比,任務繁重,職責重大,不易出成績,功勞顯不出,但是一旦出事,就全國聞名,因此,擔任政教主任以來,我承受着各方面的壓力,在實際工作中,我牢記着“我不奉獻你不奉獻誰去奉獻”的這句話,勤勤懇懇,兢兢業業,如履薄冰,在政教處全體老師的發奮下,我校先後奪得多次漯河市安全工作先進單位,衛生工作先進單位,德育工作先進單位等各種榮譽。

1、工作開拓意識不夠,不敢放手大膽工作,工作水平有待進一步提高。

2、看問題始終站的角度還不是很高,視野還不開闊。

3、處理問題缺乏靈活性,個性比較耿直,對矛盾的化解缺乏剛柔並濟。

在今後的工作中,自己想用“四個要”來自勉:做人要講德,做事要講責,學習要堅持,心胸要寬闊。

最後,我想真心誠意地感謝各位領導對我的信任,感謝各位年級組長、班主任和各位教師對我工作的包容、明白與支持,也感謝政教處工作人員對我工作的協作與幫忙。謝謝大家!