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青年教師學習心得3篇 “磨礪成長路,青春涵養心——青年教師學習心得”

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本文以“青年教師學習心得”爲主題,旨在分享青年教師在教學實踐中的學習心得體會。通過講述自身的經歷和感悟,爲廣大青年教師提供有益的教育思考和教學指導。青年教師們可以從中獲得啓發和幫助,提升教學能力,爲學生的成長和發展貢獻力量。

青年教師學習心得3篇 “磨礪成長路,青春涵養心——青年教師學習心得”

第1篇

爲了培養教學能力,提高教學水平,此次學校組織青年教師聽課,在這一輪講課,聽課,評課過程中,我獲益匪淺。

教學流程對於我們青年教師來說,是一個比較模糊的概念,雖然以前曾經在課本中知道有這麼一個概念,但是並不知道應該如何運用到現實的教學中去。而通過這次活動,使我們腦子中的這個概念一下子清晰起來。教師們的教學流程都非常清晰,面面俱到,環環相扣,重難點把握得當,把知識點清晰的呈現在學生們的面前。

教師們教態自然,親切,語言流暢,優美,深深的吸引了學生們,讓學生們在輕鬆的環境下進行學習。並且老教師們在講課的過程中,及時的運用鼓勵性語言進行激勵,這對學生的學習起到了促進作用。

對於我們青年教師而言,很多時候不是因爲教學教的不好,而是管理學生不到位,因此造成了學生學習成績差的現象。而在老教師的課堂上,這些問題基本不存在,這也是我們青年教師應該學習的地方。

這次教研活動過後,我試着將學到的這些知識運用到了我的教學實踐中,發現竟然取得了不一樣的效果。

通過這次學習,使我認識到,作爲一個教育工作者,我們應該樹立活到老,學到老的觀念,不斷學習,終身學習,在教的過程中學習,向有經驗者學習。這樣,我們的未來纔會充滿希望,纔會教育出一代又一代的優秀人才!

青年教師學習心得3篇 “磨礪成長路,青春涵養心——青年教師學習心得” 第2張

第2篇

記得,在中學課本中曾學過韓愈的名篇《師說》。文中有句話是這樣說的:“弟子不必不如師,師不必賢於弟子。”當時覺得,老師是高深學問的代表,在老師那裏總能把所有的問題解決掉,如果真如文中所說,學生不一定不如老師,老師也不一定比學生高明,那我們還會以師爲偶像嗎?

因此,就覺得這只不過是古人一種認識事物的境界而已,不能當真。當自己做了老師之後,才體會到這句話的深刻內涵,因此,這句話也成了自己的常用語。有時,說這句話是爲了掩飾自己知識儲備不足、能力有限的不自信,自我解嘲一下,但更多的時候是感悟這句話。所以,自工作以來,我一直以爲,學生是有智慧的,學生不僅代表未來,同時也是現在。這樣想來,與學生共同成長,就是再自然不過的事情了。

與學生共同成長,看似平常,但絕不是一個簡單的口號,而是一種理念,是一個行爲表象的問題,更是一個思想深處的問題。尤其是今天,在九中參加“z區教學技能培訓暨青年教師成長論壇”,聽了很多,也學到了很多。

孟z教授主要從什麼是一名好老師,微格教學的概念、教學步驟、優點以及應用領域,教師專業化發展三個大方面進行了講解。他告訴我們,要整合學生要素、教師要素、教材要素和方法要素四要素來整體優化效果。在理論指導性,示範、實踐、並不斷反饋、討論、修改,然後再實踐、反饋、討論、修改……就這樣,反覆推敲,形成有控制的實踐系統即微格教學。在導入技能、強化技能、語言溝通三個方面提高課堂技能。當然,作爲教師,除了這些技能上的提高之外,良好的師德、紮實的教育教學能力、堅實的專業基礎知識和健康的體魄,這些都是我們作爲一名好教師所必備的,也是我們需要不斷學習、不斷提高的。

楊教授主要從組織管理教學的概念、功能、要素、類型以及策略幾個大方面,利用鮮活的課堂實錄分別進行理論闡述、評價和反思。從導入教學、展開教學、結束教學三個教學環節分別如何開展組織管理教學進行了闡述,同時,要注意利用激發學習興趣和積極性,因材施教、提高教學針對性,關注學生情感性,同時還要注意教師的定位要準確等策略進行組織管理教學。

一名醫學教授就文理交融的社會層面、學科層面和個人三個方面進行了闡述,這些其實要求我們要有深厚的專業知識以及較高的教育教學水平,我們要不斷加強理論學習,並不斷在教學實踐中增強自己的教育教學水平。

十中z老師做了《讓青春在平凡中綻放光彩》報告,他告訴我們,做教師要耐得住寂寞,感受幸福,要堅持自己的想法並付諸行動,像對待大學聯考一樣對到我們的每一節課,尤其是我們青年教師,要寫詳案,並不恥多問,哪怕是隻讓老教師改一改不通順的句子,對於我們也是一種提高。九中黃麗老師就《做一個幸福的“趕路人”》與我們進行了交流,她說,課堂是學生學習的陣地,而不是教師展示風采的舞臺,所以,我們要更關注學生的心理以及智力變化,讓我們在講課中成長,與學生一起成長。北園王朝霞老師作爲剛剛成長起來的青年教師,就《我的成長,我的夢》與我們進行了交流,青年教師要有自己的發展規劃,這是我們專業成長的出發點,要不斷開展教科研,催化我們的專業成長。趙z的《教育——我一生的事業》,告訴我們要多讀書,虛心求教,抓住每一個展示自我的機會,並且要用智慧讓家長成爲我們堅實的後盾。崔z就如何上好公開課,如何提高自己的教學水平與我們做了交流。高翔老師的《情定教育,愛歸孩子》,讓我們帶一份平和,點亮盞盞心燈,讓故事引領孩子的人生路,同樣,我們自己的人生路,需要我們主動學習,充實頭腦;主動反思,激活智慧;主動參與,把握機遇。這些都是與我們息息相關的。最後,教研室張主任做了總結髮言,要求我們強化自主發展意識,遵循教學常規,奉行嚴謹治學,加強自身素質的提高。

其實,我們青年教師的成長就是與學生共同成長的過程。我認爲,與學生共同成長,就要認識學生。尤其是對於那些“問題”學生更要正確認識,積極引導。與學生共同成長,就要尊重學生。尊重學生的前提是相信學生。與學生共同成長,就要服務學生。作爲一名老師,自己的本職工作就是服務學生,也就是傳道、授業、解惑,既講做人處世之道,又講專業技能,更要能回答學生的疑問。如果因爲自己的努力受到學生的歡迎和感謝,也沒有什麼值得驕傲的,因爲那是職責使然。如果學生對我們的工作有意見,那我們應該認真檢討,及時改正。服務學生,就要以師表形象去感染學生,以知識智慧去啓迪學生,以學術成就去激勵學生。

對於年輕教師來說,與學生共同成長還包括向學生學習。教師的任務是培養學生,引領學生健康成長。但對青年教師來說,除了引領青年學生成長之外,還有一個自身成才的問題。因此,向學生學習一方面是掌握學生基本情況,瞭解學生所思所想,有利於培養學生的工作,同時在與學生學習交流、解答學生疑問的過程中,提高了自己認識問題、解決問題的能力。也就是說,青年教師在帶領學生成長成才的過程中,自己也有了進步。

第3篇

迎着晨光,我們的腳步踏上了鋪滿金光的路上;帶着憧憬,我們欣然走入了擁有無數輝煌的菁菁校園;振着羽翼,我們的搏擊掀開莘莘學子們向上的翱翔的天穹;披着彩虹,我們的歌聲飄向明媚的.前方!每位涉世之初的青年人,都血氣方剛,都想使自己的人生走向卓越,奔向崇高,在自己的工作中開拓出一片新天地。

然而,任何成績的取得和理想的實現僅僅靠一腔熱血是絕對不夠的。年輕的我們必須要學會冷靜的思考我們的成長過程,客觀的看待我們身邊的人和事,在工作中努力探索,大膽實踐,走出一條屬於我們自己的成長之路。要想由一個剛剛從高校的畢業的學生變成一個骨幹教師,其中必定要經歷一個成長過程,這個過程未必就那麼一帆風順,遇到困難、曲折都是很正常的事情,關鍵是我們應當需要我們應當如何去面對和處理。作爲青年教師中的一員我想從下面幾個方面簡單談談我的個人體會。

學會做人,這是我們每個人都要面對的問題。不管一個人有多少知識,有多少財富,如果不懂得做人的道理,這個人最終不會獲得真正的成功和幸福。學會做人,是一們很大的學問,對於各人來說,非一時一事之功,而是一生中時時刻刻,事事處處都要面對的課題和考驗。作爲青年教師來講,我自己認爲有幾個方面是特別應該注意一下的。

夢想的力量是無窮的,它可以給前進的人們以無窮的力量。夢想是黑夜裏的航標燈,可以指引着我們的方舟躲過暗礁,駛向成功彼岸;夢想是每個人心中的太陽,能驅走雲霾,讓心空朗照。人生可以沒有財富,但是人生不可以沒有夢想。有夢就有了方向,有夢就有了期許,有了夢想的人生,纔會不爲一時小利所趨;有了夢想的人生,纔會不爲一時小礙所擋;有了夢想的人生,會咬定夢想不放鬆,任爾東南西北風;有了夢想的人生,會風雨無阻,風雨兼程;有了夢想的人生,纔會笑對坎坷,所向披靡。作爲從教者的我們,尤其是深圳中學的每位青年教師更應該是擁夢而前,心中總有偉大的夢想的召喚,讓我們用人格感染人格,用智慧點燃智慧,讓我們在成就學生的同時也在不斷的成就自己,使自己一直奔走在馨香四溢的幸福之路上!

教育是奉獻愛的職業,我們青年教師基本的職責是教書育人,對學生的培養方法有很多,但無論是何種形式都貫穿着對學生的愛。只有當我們的心中充滿愛才會用愛心感染學生,纔會使我們的平凡的工作變得偉大。偉大的教育家陶行知先生講:愛滿天下。我們青年教師就是愛的使者,我們的任務是真誠地將我們的愛心的雨露播撒在校園的每一個角落,讓愛心之春水流進每位學子的心田,讓他們在

愛的浸潤中,學會愛屋及烏,關愛我們身邊的每個人,無論是我們的朋友還是我們的對手;愛我們的自然的一草一木,讓人與自和諧相處!沒有愛,就沒有教育。愛是教育的基石。愛自己的孩子是人類的本能,重要的是愛每位學生,愛每一片綠葉,哪怕是有斑點的。真正的使我們的教育做到爲了每位學生的終生持續向上的發展奠基!讓“愛”這個人類最美麗的語言,時時盪漾在我們的蓬勃校園!讓學生們在愛的懷抱中幸福成長,再把愛的火花散佈到美麗的人世間!

年輕教師無論是什麼學歷,不管你來自哪所名校,都要切記心高氣傲,目中無人。因爲在全球化的今天任何領域當中的成功都要靠一個團隊的合作奮鬥,沒有那個成績的取得是僅僅靠個人完成的,作爲教師的我們要把學生培養成全面發展的人,僅僅靠一個教師單打獨鬥是覺對不行的。在《沒有人能獨自成功》一書中是這樣界定的合作:合作是所有組合形式努力的開始。一羣人爲了達到某一特定的目標,而把他們自己聯合在一起。拿破崙·希爾把這種合作稱之爲“團結努力”。面對新課程改革的逐步推進,面對鮮活靈動的教育對象,這些對要求我們從教者要學會合作,合作雙贏。從教者要想使自己的天空也色彩斑斕,就需要學會合作,學會與組內教師合作,切磋技藝;學會於同一個班內的教師羣體合作,各科協調發展;學會與家長合作,共育棟樑。

教師的職業是“愛滿天下”的職業,是用愛激勵愛、感召愛、培育愛的職業。這一支也需要我們的教師要常懷一顆感恩的心。只有我們學會常懷感恩之心,才能讓我們的學生學會感恩,使他們的人格得到完善。我們應當感謝我們的學校,是他們使我們找到了一方成就自我的天地,沒有學校的培養我們年輕教師很難順利成長起來,也很難實現自己心中的夢想。感恩是一種美好聖潔的情感,是道義上的淨化劑、事業上的推動劑。感恩我們的父母。是他們給了我們生命,給了我們強健的身體和聰慧的頭腦,使我們在激烈的競爭中無往而不勝。用愛的博大的力量使得我們的世界更美好。

人,從本質上講,是社會的人,學會做人,離不開現實社會。面對千變萬化的現實社會而言,做人,是一個永遠需要學習的過程。