本篇文章爲廣大護士的演講稿集合，旨在展現護士們的堅韌與奉獻精神。通過不同護士的真實講述和思考，我們能更深刻地理解他們所面對的挑戰和困難，以及他們在病患身邊無私付出的情感。這篇集合將爲讀者帶來靈感和力量，進一步鼓舞人心。
第1篇
大家好!今天我爲大家演講的題目是《託舉生命的天使》。
曾經有人把教師的職業比作蠟燭，照亮了別人，燃燒了自己;比作人梯，託舉着別人，挺立着自己。其實，當你用目光注視着匆匆行走在醫院那長長的/靜悄悄的/溫馨的走廊裏的護士們的時候，望着他們堅強而柔弱的背影，你會發現，這兩個經典的比喻用在護士的身上是再合適不過了。
她們沒有驚天動地的事蹟，但在整個醫療活動中的作用卻是舉足輕重的;她們沒有點石成金的仙術，卻能爲枯萎的生命注入生機;她們用睿智的頭腦、嫺熟的護理技能、先進的管理理念、無私的奉獻精神，創造出了許多輝煌。
一頂潔白的燕尾帽,是護士神聖美麗的標誌,一聲"白衣天使"是人們對護士的尊敬和讚揚,多少個白天,護士們奮戰在救死扶傷的第一線,爲了救治生命爭分奪秒;多少個夜晚,護士們在病牀旁抗拒着死神的肆虐,當病魔向無辜人們投下黑暗的陰影,白衣天使卻用她們的智慧,真情喚起生命的陽光.個人簡歷版權所有
有人說，護士的胸懷象大海般寬廣，她能容納千百萬患病的父老兄弟;護士的品格象蠟燭般的無私，她燃燒着自己照亮了別人;護士的舉止象春風般的溫暖，她帶走了所有的憂傷和痛苦;護士的心靈象清泉般的純潔，爲遭受疾病折磨的患者帶來生命的春天。所以，人們給予她美麗的名字：白衣天使。
不是嗎?是誰把輸液針準確地輕輕插入病人的血管?是誰爭分奪秒搶救着陌生的生命?是誰像關愛自己的孩子一樣，親切撫慰着患者?是誰從子夜的熟睡中，無條件地一躍而起，奔向病人?是誰踏着黎明的曙光獨自行走在回家的路上，默默品味着一夜的辛勞?是誰滿懷欣慰地目送治癒康復的病人出院,剛放下送別的.手臂，又轉身走向新的病員?而那嬰兒的第一聲響亮啼哭，首先震響着誰的耳鼓?生命終結的安詳又最後消失在誰的眼前?這就是我們護士生活中最最平常的一幅幅!就這樣，演繹成一支支照亮別人生命的蠟燭，把這個世界裝點得絢麗多彩;她們是一張張堅穩的人梯，幫助一個個生命攀過危難的懸崖，綻放出新的希望!於是，我想到了一個更加生動形象的比喻：與病魔爭奪生命的勇士。
說到“勇士”這個詞，或許有人會不以爲然。身穿一身潔白的護士服，踏着輕盈的腳步，悄無聲息的穿梭在病房和辦公室、手術室之間。沒有風雨，更沒有炮火硝煙，就連說話都是那樣的輕聲細語，彬彬有禮，暖如春風;不用與人搏鬥，也無須撕殺流血，甚至動一動手臂都好像生怕碰痛了空氣，就這樣的人還能稱爲“勇士”?可是，假如你曾經看到過以下的點點滴滴，你一定會感嘆：白衣天使，你是保衛人類生命的勇士!
讓我們走進一個普通的護士家庭，走向一個正在生病的九歲的孩子身邊，瞧!他正舉着病弱的手臂，迎着陽光在仔細看一支體溫計，上面顯示的溫度讓孩子自己也嚇了一跳：39度?!望着空蕩蕩的家，沒有人能幫助自己。於是，孩子拿起了電話：“喂，是媽媽嗎?我給自己量過體溫了，是39度。”電話那邊沉默了片刻，傳來了一個微微顫抖的聲音：“哦，媽媽知道了，媽媽還知道你是一個勇敢並且懂事的孩子，一定會照顧好自己，對嗎?因爲你知道現在有病人需要媽媽，是嗎?”“媽媽，我懂!”放下電話的孩子孤獨地走向自己的小牀;放下話筒的媽媽又匆匆走向了病房。這決不是一個虛幻的畫面，而是發生在我們醫院一位護士家中的真實故事。在每個家庭只有一個小太陽的今天，我們的護士難道擔當不起“義無反顧”這四個字嗎?同一個病區，另一名護士兩年中有90多天的休息放棄了，這就意味着兩年來她平均每週只能休息半天。你想過沒有，她也同樣是一位母親、妻子和女兒，也同樣有她生活中的酸甜苦辣、油鹽醬醋?同樣有自己的父母、子女、人情、義務,她人的身軀是那樣的微弱並不強壯,同樣也是血肉之軀，但是,她們知道,生命之託,重於泰山.
第2篇
如果您要問我，世界上最動聽的音樂是什麼？我會告訴您，那是嬰兒的第一聲啼哭！在我的心裏，那真是來自人間的天籟之音！而經我們雙手托出來的孩子，也像一輪初陽，在我們和孩子的親人面前緩緩升起！那麼，我今天演講的題目就是《用雙手托起明天的太陽》。
有一本書，叫《林巧稚》，這個名字想來在我們每一位醫務工作者心目中都不會陌生。林巧稚在產房裏度過了五十多個春秋，她親手迎接了五萬多個小生命來到人間。她一生沒有自己的兒女，但她卻是世界上最偉大的母親，人們尊稱她爲“萬嬰之母”。
看過那本書後，我也曾略略算了一下20年來經我的手託到人間的小生命也已經有了八千多個！八千多個生命，八千多個家庭，八千多個希望啊！
那一刻，我的眼睛忽然溼潤了，同時，我又被自己的眼淚所感動。我欣喜地看到，工作這麼多年來，我依然對自己的這份工作保留着當初的溫情和摯愛，並且，隨着年齡的增長，這份愛也變得越來越深沉！而這不正是我們每一個醫務工作者所應該具有的敬業精神嗎？
前些日子，我收到了一名產婦的來信，她在信中說： “朱醫生，謝謝您！我永遠不會忘記我生孩子時的情景，那天是你和你的'同事共同努力，讓我的孩子安全出生了。孩子落地後雖經吸痰搶救，仍沒有呼吸，是你，顧不上我是乙肝大三陽患者，托起我孩子的嘴進行口對口的人工呼吸。經過你的搶救，幾分鐘後，孩子終於有了哇哇的啼哭。這麼多年來，我們全家一直記着您的名字，一直記着您的微笑！順便告訴您一下，我的兒子去年考上北京的一所名牌大學了。我們全家人一直想找個機會帶着孩子來感謝您，您是他生命中最值得感謝的人哪！”
20年了！我親手託到人間的孩子都已經上大學了！雖然我已記不清那位女子的容顏，但那封信喚起了我的回憶，我告訴自己：我不僅是一名普通的醫務工作者，更是一名年輕的共產黨員。我一定要用自己的愛心，呵護每一位病友，才能無愧於這面旗幟所賦予我們的使命，無愧於共產黨員這個光榮的稱號。
清楚地記得：20xx年，正逢我們縣院第二週期二級甲等醫院評審，全院上下加班加點，我也放棄了近半年的節假日休息，顧不上正迎接會考的兒子。
離二甲評審不到一個月時間了，兒子會考也臨近了。一天，孩子突然咳嗽發高燒，我實在沒空陪他，就請爺爺陪他在門診用點藥。可一週過後，病情不但沒有好轉，咳嗽反而越發嚴重，高燒不退。醫生要求立即轉上級醫院就診，當上級醫院的專家看完片子，嚴厲地責問道：“你這母親怎麼當的？你們這些母親對孩子還有沒有責任感？讓孩子病成這樣……”聽着專家的責備，看着兒子因咳嗽而蜷縮的身影，我的眼淚刷刷地流了下來，心裏充滿了對兒子的愧疚。兒子，不是媽媽沒有責任心哪！我是你的媽媽，但我更是一名醫生啊！
一分耕耘一份收穫，我的付出得到了領導和同志們的充分肯定，連續多年被評爲市縣先進工作者和十佳護士，去年還被評爲“五一文明標兵”。我知道，這是領導和同志們對我最大的信任和鞭策。我深深地、深深地謝謝你們！（鞠個躬）
林巧稚說過一句話：“我隨時隨地都是值班醫生，無論是什麼時候，無論在什麼地方，救治危重的孕婦，都是我的職責。”今天，在這鮮紅的黨旗下，我也想告訴您，無論是什麼時候，無論在什麼地方，我都會牢記自己的職責，用心、用愛托起每一個嬰兒、每一輪明天的太陽！
第3篇
首先，感謝領導給我這次公平競爭的機會。我也衷心希望能爲我的醫院增添一份色彩，同時一展自己的理想和抱負。我xxx，xx歲，放療科xx病室主管護師，中共預備黨員，大學本科畢業，學士學位，畢業於中南大學湘雅醫學院，20xx年9月，就讀於中南大學護理學院護理研究生課程班。曾先後發表論文3篇，已在省級，國家級專業雜誌中刊登。我性格開朗，隨和，上進心強，我的愛好是讀書，交友，參加集體活動，也喜歡計算機，1990年6月，18歲的我懷着現代南丁格爾的夢想，由學校分配來到本院，至今13年，在這期間我從未間斷過業餘學習，從一箇中專生學到了護理研究生，在臨牀中我用理論指導實踐，再用實踐來檢驗理論，從中我找到了學習的樂趣，也提高了我的服務理念和對專業的興趣。
13年來，我一直服務於臨牀一線，先後從事中醫科，內科，放療科護理工作，能掌握各科護理常規和護理技術操作，學會了各科的特色治療和護理，例如鍼灸足三裏治療化療後噁心嘔吐，按摩足三裏緩解半梗阻引起的腹痛，用代溫灸膏敷貼足三裏，合谷，內關治療肺癌放療後引起的噁心，用中成藥研末調麻油治療化療外滲引起的皮膚及皮下組織潰爛等等在工作中我認真負責，不斤斤計較個人得失，服務態度優良，團結協作精神強，曾擔任主班，負責護士工作，作爲護士長的得力助手，協助病房管理，爲科室的工作出謀劃策，參與疑難，重症患者監護，主管實習生帶教，在此同時，也培養了自己協調能力，人際溝通能力，能保持和維護醫護，護護，護患之間的良好關係。20xx年曾參與護理部主編的護患溝通技巧一書的章節編寫工作。
20xx年，我來到放療科11病室，在這裏我學到了放療科護理常規及放療相關知識，開闊了自己的視野，同時也感受到我的病人在這裏除了病痛的折磨還忍受着另類的苦——放療副作用和併發症。例如鼻咽癌患者就經常疲乏對我說:"哎，不想治療了，太痛苦了!"，我一次又一次的鼓勵他們:"這是鼻咽癌最好的治療方法，你要堅持!別放棄希望!"，我的心經常被他們牽動，爲病人減輕痛苦是護士的職責，我思索着，嘗試着爲他們做點什麼……33牀李老向我訴苦:"口乾啊!晚上要起來幾次喝水!"，我嘗試晚上用生理鹽水覆蓋其口鼻，幾天後，老人對我說:"好!好!還有化痰的作用!"爲此，他特意寫下了一封感謝信。就這樣，在放療科臨牀護理中，我一點一滴的積累經驗，我希望能盡我的力量更好的爲病友服務，我一直牢記:減輕痛苦，促進康復是護士的職責。我愛自己的職業，以病人的笑爲笑，以病人的`苦爲苦，在奉獻中找到自我和人生的價值。
今年6月，sars恐嚇着人類，北京等地告急，醫務人員成批倒下，我懷着愛國之心，積極報名參戰，服從上級安排，成爲湖南省地方支援北京第一梯隊隊員，sars最終狼狽的走了，爲防其捲土重來，10月1日開始打起預防戰，我又成爲醫院第一批預備隊隊員。一份耕耘，一份收穫我的工作得到了病友，陪人，領導，同事以及實習同學的讚賞和認可。20xx年，20xx年被評爲優秀護士，20xx年被評爲優秀帶教老師，1999年，1996年被評爲院先進工作者，20xx年，1995年被評爲工會積極分子，1999年上交退回紅包20xxxx，收到感謝信無數，在院訊中多次表揚。
榮譽屬於過去，未來正在開創，我深深地感到機遇與挑戰並存。參加這次競聘，我願在求真務實中認識自己，在改革競爭中完善自我。護士長的工作看似平凡，但卻重要。主要體現在以下幾方面:1作爲醫院護理管理層基層的管理者，要服從護理部的領導。又要承擔病房管理和護理質量監控工作，指導並帶領下屬護理人員共同完成護理任務。2 作爲信息管理者，承上啓下，既要正確及時的傳達醫院和護理部精神，又要收集有用的反饋意見，及時彙報，便於工作的開展。
第4篇
很高興與您相聚在這個春日的午後，一起說說話，難得的輕鬆。是啊，天使的稱呼固然很美，但天使的翅膀卻很沉重，它揹負着對患者的責任，爲職業的奉獻。今天我演講的題目就是---天使的翅膀。白衣天使----當人們把這個純潔美好的形象毫不猶豫地送給我們後，爲了不辜負所有人的期望，我們一代代的護士姐妹們，前赴後繼，用愛心裝點着隱形的翅膀，讓羽翼變得更加豐滿。沒有豪言壯語，沒有驚天動地，默默無聞，無私奉獻是白衣天使永恆的主題。有人說我們是典型的完美主義者，做治療時三查來七對去；覈對醫囑時咬文又嚼字；鋪牀疊被時一絲還不苟。完美才會安心，才能無愧於這一身的潔白。還有人說我們的職業是白加黑，成天介在三班裏倒騰還樂此不彼。夜幕下那盞盞永不熄滅的燈光便是我們的守侯。慢開門，輕腳步，細觀察，低問候，患者因爲我們的守護而安心，夜晚因爲我們的點綴而生動。經常會有朋友問我，你們成天忙忙碌碌都得到啥了？也許我們得到的鮮花，聽到的掌聲不如醫生們的多，但我們更願意享受光彩背後的那份寧靜。剛出生的嬰兒在我的幫助下，成功地吸吮到媽媽的第一滴乳汁；宮外孕患者因爲我們即使發現血壓變化，沒有發生失血性休克，成功手術，痊癒出院。春天裏會有美麗的花朵，挺拔的枝幹，如果少了綠葉的陪襯，又怎能稱得上萬紫千紅！
現在的我是一名門診部護士。也許您會說，門診的工作多簡單呀，不就是分分診，喊喊號嗎！可是當您意識到門診是醫院的.窗口，如何讓每天來自全省的四五千患者在我們這裏留下美好的第一印象，這簡單的工作就變得不簡單了。爲了醫院的信息化管理，方便患者就診，我們克服了種種困難，配合醫院成功實施了門診一卡通。門診大廳的各種便民措施，細微之處見真情：渴了，這裏有水喝；走路不便嗎？來請坐輪椅。沒戴老花鏡，沒事兒，我們這有。平凡不過如此，可駕馭這平凡的正是我們這羣白衣天的一腔熱情。門診的 工作以服務爲主，接觸成千的病人就會碰到上千種的脾氣，需要的不僅僅是熱情，更需要一份耐心和睿智。有一次，一位來自農村的患者在她丈夫的陪同下來婦科看病。輪到她時，她的丈夫非要陪着進去，在我們的反覆解釋下才留在了侯診大廳。人是沒進去，可嘴卻沒閒着：我老婆看病，我還不能進去，就知道欺負我們農村人。不一會兒，患者在護士的陪同下走出了檢查室，看見丈夫還在那說三說四的，趕緊打斷。你胡說個啥呀，護士大姐對俺可好了，一直都陪着俺，還讓俺別怕。她的丈夫不好意思到低下了頭。這樣的情景在門診每天都會上演，我們希望通過我們的努力，一個優美的手勢，一個溫暖的微笑，一句體貼的問候，讓每一位來就診的患者，溫暖在省醫，滿意在門診。
此時此刻，我又想起了我的老同學丁艾梅，想起了她女兒說的那句話：媽媽到天堂給人看病去了。如果真的有天堂，那丁艾梅一定是天堂裏最美的天使。
大家都知道數字520代表着我愛你，那咱們護士節的512，我想應該就是我要愛，我要讓這裝滿了愛心和責任的翅膀變得更加潔白，我要驕傲地向世人宣告：我是護士，我快樂！
第5篇
您們好！感謝您們在百忙之中給我這個寶貴的機會，它將帶領我在人生的旅途上揚起新的風帆。
我叫××，今年××歲，畢業於××學校護理專業，在學校，我是一名勤奮好學，積極進取，誠實，穩重的學生，我喜歡文學，文藝，體育，曾在校刊上發表過文章，參加過學校組織的辯論賽，朗誦會，是一個有理想，有抱負的`青年。
因爲我姑姑也是一名護士，在姑姑的醺陶下，自小我就想長大當一名護士，爲人類健康事業貢獻力量，正是帶着這理想，於××年統招考入××衛校，實現了自己的夢想，更幸運的是今天終於來到貴院實習，通過實習，學到了書本上無法學到的知識，在各位老師的指導下，使自己在理論技術上得到了鍛鍊和提高，受到老師的讚揚，並評爲優秀學員，通過十個月的實習，貴院的優美環境，嚴格的管理，紮實的醫術水平和醫務人員良好的服務態度深深感動和吸引了我，我迫切盼望自己也能成爲貴院的一員，爲了廣大職工家屬和健康事業奉獻畢生精力。
如果我能如願騁用，我將在平凡的工作崗位上，以南丁格爾爲榜樣，全心全意爲廣大職工和家屬服務，爲護士專業奉獻終身！
第6篇
我是***，來到**已經快一年了，我現在已經完全融入到這個大家庭中了，時刻關注着它的進步和成長，以自己是它的一員爲榮。在這裏，我每天都有新的收穫，在這裏，我有了工作的動力和前進的方向。在今後的工作中，我將努力的工作，努力向優秀護士一步步邁進！
在我看來，優秀護士並不是高不可及的，是通過一點一滴的積累，一步一個腳印走出來的。不要小看每天都很程序化的消毒，誰能夠保證經手的每把手機都注油了？這是細節問題，同樣，也是關鍵所在。所以，看來我們還有進步的空間。
服務意識一直是我們所關注的。曾經有一個患者對我說了這樣一句話“哎，在你們這看牙真好！我再也不會因爲空恐懼而害怕看牙了！”我認爲沒有比患者這麼發自內心的`話更能夠激勵我的工作熱情的了。想一想患者爲什麼這麼說呢？因爲她感到了被關懷，而且親切自然。這些服務意識也是體現在細節上的，看到患者朝我們門診走，我會立刻迎上前去，在打開門的同時送給她（他）一個微笑，一句“我能夠幫助您嗎？”立刻縮短了雙方的距離。
最核心的一點就是溝通意識。我所說的溝通包括大夫與患者之間的溝通、大夫與護士之間的溝通以及護士與患者之間的溝通在這兒我只講後兩者：護士與大夫之間的溝通、護士與患者之間的溝通。在醫生操作過程中，作爲助手的我們在遞上紙巾的同時也可以送上一句話：你還好吧？這會讓患者感覺到被關懷，那種‘你們只想掙我錢’的想法就會消除了有關護士演講稿_潔白的荷花天使的心_護士演講稿演講稿。
不僅這樣，護士與大夫之間的溝通也很重要，我們要主動與大夫進行溝通，看看哪裏做得還不夠好，再不斷進步。每個大夫都有自己不同的習慣，我們要熟悉每個大夫的不同習慣，以便順利地配合好大夫的操作。要想成爲一名優秀的護士，還要不斷學習本專業的專業知識，定期的參加培訓，並把這些知識運用到實踐中。
總的來講，我以這些內容來要求自己，努力向着優秀護士的方向一步步邁進，希望同事和領導們進行鼓勵和監督！
第7篇
20xx年，神經外科在醫院領導和護理部的關心與支持下，全科護士遵循醫院所倡導的 “微笑服務，感動服務”爲主題的服務宗旨，圍繞年初制定的護理管理目標和工作計劃，開展各項護理工作，嚴抓各項計劃的落實，半年內各項工作指標基本達到了目標要求，現將20xx年度神經外科護理工作總結如下：
一、落實“一科一專”考覈計劃，注重護理人才培養，護理人員素質普遍有所提高，神經外科護士述職報告。
1、 對各級護理人員按“一科一專”考覈計劃進行規範化考覈，強化各級護士的考覈，月考評、季度考評均達到質量要求。
2、 每週早交班進行提問，內容爲基礎理論知識、院內感染知識和專科知識，以促進大家共同學習和進步。
3、 進一步完善並反覆強化學習護理文書和壓瘡評估，並運用於實際工作中，對每一個存在壓瘡風險的病人進行評估，總結經驗教訓，使全科護士的臨牀護理能力有了明顯提高。
4、每週組織全科護士開會學習醫院的護理核心制度，參加醫院組織的多項文化藝術活動，同時加強護理相關法律法規的學習。
5、 有積極參加院裏組織活動的，在排班上也給予了方便考慮，爲科裏贏得了多項榮譽。
6、 強化了急救技術的訓練，每個護士都能熟練掌握心肺腦復甦技術，並重點對吸痰、吸氧等常用的技術操作進行了考覈，專科急救技術有了明顯的提高。
7、加強護理人才的培養，爲護理人才的成長創造有利條件，送本科護士到天壇這樣專科性強的醫院進行學習，把別的醫院新的`護理技術、新的管理理念帶回來，有力的促進了科室各項工作的開展，護士長述職報告《神經外科護士述職報告》。
8、 各級護理人員參加科內、醫院組織的理論考試、院感知識考試、技術操作考覈，參加率100%，考覈合格率100%
二、以病人爲中心，加強護患溝通，改善服務流程，服務質量明顯提高
1、對一般輕症、擇期手術的病人責任護士能熱情接待病人，並把病人送至牀邊，主動向病人或者家屬介紹病區環境，作息時間、規章制度及主治醫師等，
2、對急症、危重病人能迅速組織搶救，減輕病人痛苦，同時安慰病人及家屬，減輕其恐懼心理。
3、在生活上爲病人提供了各種便利條件，並廣泛聽取病人及陪護對護理服務的意見，對存在的問題查找原因，提出整改措施並及時進行整改。
三、完善各項護理規章制度及操作流程，加強護理風險管理，護理安全得到保證。
1、列舉神經外科護理風險有特點的幾個病例及相應的防護措施，組織全科護士進行了分析討論學習。
2、每週護士會進行安全意識教育，查找工作中的不安全因素，提出整改措施，消除差錯事故隱患，認真落實各項護理規章制度及操作流程，發揮科內小組長監督作用，定期和不定期檢查各項護理制度的執行情況。
四、.護理文書書寫，力求做到準確、客觀及連續。
護理文書即法律文書，是判定醫療糾紛的客觀依據，書寫過程中要認真斟酌，能客觀、真實、準確、及時、完整的反映病人的病情變化，不斷強化護理文書正規書寫的重要意義，使每個護士能端正書寫態度，同時加強監督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無紕漏，護理文書組組長定期帶頭查病例，護士長定期和不定期檢查護理文書、臨時醫囑的書寫及簽字情況，及時審查出院病歷，發現問題及時糾正，每月進行護理文書質量分析，對存在問題提出整改措施，並繼續監控。
第8篇
我參與競聘的崗位是*****護士長。對於這一崗位，我是這樣認識的，護士長，即是管理者，又是護理員，一個好的護士長競聘護士演講稿，應該是護士的領導者、醫生的聯繫者、病人的陪伴者、友愛的傳播者、形象的代言人。因爲在大部分的時間裏，是我們直接與患者接觸，我們的一言一行，將直接影響到一個白衣天使在人們以上中的形象。
如果我競選成功，我想我會從以下幾個方面做起，做好護理管理工作：
首先是在護理部主任的領導和科主任的指導下嚴格要求自己、根據護理質量標準、制定工作計劃並組織實施具體工作，認真履行護士長職責和義務，同時嚴格管理病房爲端正人創造一個安靜衛生的住院環境，並定期召開病人會，徵求患者意見，積極採取整改措施從根本上提高服務質量。自2010年8我科開展“優質護理示範工程”以活動以來，無論是工作上還是思想上都有很大的進步。記得爲一個病人洗頭，用吹風機吹乾，撫摸他頭上斑駁的白髮護士競聘述職報告，突然一陣心酸，和父母一般的年紀無情的病魔正在肆虐着他的身材，我突然感覺自己像一個孩子正爲自己的父親做這件事，動作也不由的輕柔了許多。在洗頭之前，對於我的噓寒問暖，不怎麼答理的他，在我給他洗完頭之後，臉上露出了感激的神情。雖然他沒有說謝謝，便我知道對於我一個小小的舉動和幫助，他很感動，所以纔會願意和分享他的心情，我從來不知道自己這樣一個小小的舉動可以輕易的將兩個陌生的人拉近。我知道病人因爲遭受身體上和精神上雙重痛苦，所以無論他們怎麼樣的生氣和無理取鬧，都是情有可原我都可以容忍興旺發達容忍之後，並沒有關心他們，所以從未曾直進他們的心裏，在未來的日子裏我將繼續帶領我的姐妹們將這份光榮和榮耀發揚下去，真正的實現“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。
其次是不斷加強醫護、護患關係，定期反饋評價臨牀工作中不足，使治療與護理工作能有計劃按質量完成。深化以“護士崗位競聘演講稿”的服務理念，使病菌滿意，陪人放心，把好入院宣教與出院指導關，加大健康教育工作宣傳的力度，保證住院患者對我們的治療與護理工作臺滿意。
三是抓好護士業務學習。我們在工作中總會碰到這樣的問題，當病人問我們藥的`作用、病因什麼的，如果我們模棱兩可，不能夠給患者一個明確的答案，將會大大降降低了他們對我們的信任度，也會影響到我們的整體形象，如果我們能夠把每種藥的作用簡單明瞭地給患者作一介紹，我想不僅會解除他們心中的疑慮，更大程度上會給他們一種心理上的暗示，使他們能夠配合醫生的治療方案，更有利於病情的好轉。
四是重點管理護理安全，杜絕護理糾紛和護理差錯。安全重在防範，要經常開展安全憂患意識教育，繼續加強法律知識學習，並結合案例進行講座，做到警鐘長鳴，使大家在護理工作中善於洞悉每一個環節所可能潛在法律問題，加強法制觀念，以法規範自大的行爲手術室護士演講稿，以法服務病人，以法保護自己。
五是厲行節約，做好科室的經濟預算。護士長是科室的理賬人，應發揚勤儉節約的傳統美德，夯實科室的經濟基礎，我將帶領全科的醫護人員，從節約每一度電、每一滴水、每一張紙等小事做起，堅決杜絕學浪費現象的發生。因爲我深知嚴格控制科室支出，加強經濟覈算，降低醫療護理成本，講究經濟效果與醫療護理效果，都是護士長必須做到的。
六是在優質護理的基礎上創立溫馨服務，營造羣衆滿意科室。溫馨服務不僅要求護士每天以儀表美、語言美、行爲美做起，還要做到給病人甜蜜的微笑，悅耳的問候、禮貌的自我介紹，詳細的入院宣教，溫馨的知識服務。我相信溫馨服務將進一步完善臨牀護理，打造我們的護理品牌，讓患者看到我們就有一種賓至如歸的感覺，讓我們醫院成爲病人期盼的全方位最佳的就醫選擇之後。
說到這裏，我不禁想起了古希臘學者阿基米德說過的一句話，給我一個支點，我會撬動地球。聽起來也許有些誇張，但人的價值體現需要一個舞臺，能力的展示需要一個平臺和機遇。我希望各位領導和各位評委能夠給我這個支點，給我這個舞臺，假如我能夠競爭成功，我一定和醫院領導和科主任同心同德，不斷學習，與時俱進，開拓進取護士競聘書，爲創造平定縣醫院的輝煌明天貢獻自己的力量。
第9篇
是誰把護士喻爲白衣天使，從此，帶着這頂殊譽的白帽，把天使的一生用聖潔來譜寫。呵呵，難道不是嗎?
我們是天使，因爲我們工作在醫院，醫院沒有硝煙而擁有花叢，我們在消除疾病，爲人類健康而努力。但是，花團錦簇的空間，有時也長有蒺藜，但我們總是以一種獨特的方式讓自己更稱職於這個角色。
中學時學到一篇文章《談笑》，其中講道：笑是反映內心的一種面部表情，如蒙娜麗莎的微笑.。而我們的笑應該是天使的笑吧。
有人說：心情不好的時候，只要去看看剛出生的嬰兒就會心情格外舒暢;臨終患者看到新生嬰兒時眼睛裏也會閃爍戰勝疾病的信心;爲什麼呢，大概這就是嬰兒那酣酣的微笑給人帶來生命的震撼!患者住院，本身在心理上就承受了一定了的壓力，所以爲了更好的護理患者，達到理想的護理目的，微笑服務在我們的工作中顯得尤爲重要。而人們也通常把工作在醫療戰線的醫療工作者稱爲天使，潔白的燕尾帽下那張微笑的臉，口罩上方那雙敏銳而又帶有可親的目光，始終和那張微笑的臉在一起。
看吧，門診的導醫天使會微笑的'對您說“有什麼需要幫忙的嗎?”因爲那張笑而可親的臉讓患者消除對環境的陌生、對醫院的恐懼。
入院治療時，病房的天使會給您一個安慰的笑，讓您消除對疾病的恐懼樹立對自己的信心;查房時，一張張微笑的臉，將走到您的牀邊，輕輕地問候，靜靜的聆聽，一個個微笑而認真的回答您的每一個問題;做治療時，她們會以每一個微笑鼓勵你，讓您在笑的帶引下走出痛苦;當你康復出院時，天使們微笑着送您，並祝您今後健康長壽。
在氣氛緊張的手術室，患者對手術的恐懼、對術後的擔憂都會在手術中出現，這時的天使會給您個安慰、鼓勵的微笑，給以支持、陪伴度過每一個難關。送出手術室時會給您一個成功的微笑。
天使的微笑，反映了她們的內心世界，一顆顆善良而同情的心在不斷的爲別人付出，而在她們付出的背後，仍然是那張微笑的臉。
是誰把護士喻爲白衣天使，從此，帶着這頂殊譽的白帽，即使漂亮的衣服只能掩蓋在白色護士服的裏面;即使那紅嫩的臉頰逐漸被夜班的勞累吞噬變得不再鮮亮，我們依然用同樣的執着，真誠的微笑譜寫生命之歌，把天使的一生用聖潔來譜寫。
第10篇
對於護士的形象：一襲飄然白衣，一頂別緻燕帽，一個胸牌xx護士。天使是傳說中神仙的使者，是幸福和溫暖的象徵，是人們對護士形象的評價。
護士長和大家一起動手爲我們的病區穿上新裝，改變了進醫院病房冷冰冰的感覺，經過我們的精心佈置，使患者走進我們的病區有像家一般的感覺。十分整齊、安靜和溫馨。
我們內科療區響應了我院的號召，開展了優質護理服務。得到此消息後，大家既高興又感到肩上多了一份責任感。在護士長的帶領下，大家就一個信念：要麼就不做，要做就要做好，不要辜負院領導及護理部對我們科室的信任。起初我們大家對“優質護理服務”這一稱呼其意義也不是很明白。隨即護理部對我們科室開了動員大會，讓我們每個人都從真正意義上認識到什麼是“優質護理服務”。只有我們理解了才能將其開展並做的更好，得到每一位病友及家屬理解，使其對我們的服務放心、滿意。
我科通過一段時間優質護理服務的開展更是加強了護士對待患者的責任心。只要在深入病房時，發現患者的生活上或是護理中有什麼需要解決的問題，都會第一時間爲患者及時處理，解決到位。我們每天除了按常規做好基礎護理、專科護理外，還每天爲重症病人檢查基礎護理執行情況。併爲他們做一些簡單的生活基礎護理，打水、餵飯、剪指甲、洗頭、洗腳、皮膚護理等。且每天都進行了每日護理工作量的'統計，不斷完善，要做的更好。在病人多、護士人員少的情況下，大家依然加強了晨晚間護理，提高了服務質量，病人滿意度大大提高。
但在工作的同時，我們也清醒的認識到，優質服務僅僅停留在“門好進，臉好看，話好聽”這種表面的層次是遠遠不夠的，要強調相互之間良好的護患溝通，要關注服務對象的感受，要通過具體的行爲舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人，才能讓病人真正感受到我們的醫護服務，品味出我們的優質所在。
患者一入院，護士就會熱心的將他領進病房開始詳細的介紹環境，介紹主管醫生和責任護士，還有同病房病友，用餐、打水，洗漱一一道來，極爲自然，轉瞬間患者的陌生感消失，拉近了護患距離。清晨，病牀前護士一聲輕柔地問候“昨晚睡得好嗎?今天看起來氣色不錯!”如此親人般的關切帶給患者們怎樣的感動!輸液了，護士詳細地告訴患者每一瓶藥水的功效和使用目的，患者心中的茫然消除了。
優質護理服務活動的開展使得這一切真正實現。在優質護理服務上我們還有很長一段路要走，但是我相信，在今後的工作中，我將不斷的努力，用自己的耐心和責任，把自己的工作做到最好!
我和我的同事們，比以前更忙碌了，但我們收穫了很多感謝感動。我們也很快的順應了這種工作模式，誠心誠意的爲病人處事，像一隻只勤懇的小蜜蜂一樣，辛勤的勞動着，我們比以前更歡愉了，我們找到了人生的價值，因爲我們的工作，給病人傳遞的是溫緩和無微不至的關心。
身穿神聖白衣的我們，做着通俗，瑣碎的工作，是流動在病房裏一道靚麗的風光線，等候成爲一縷陽光投射到病人心裏。所以我很自豪能夠做這份工作。
