本篇文章分享設計師合同書的樣本。設計師與客戶或公司簽訂合同書是保障雙方利益，明確任務及權責的重要步驟。本文爲你提供可參考的設計師合同書樣本，幫助你更好地制定自己的設計合同。
第1篇
一.甲方吳函恆因工作需要聘用乙方擔任主任結構師職務，甲乙雙方經協商，特制定合同如下，雙方共同遵守。
二.本合同執行時間從___年___月___日，至___年___月___日止。
2.按乙方所做的工作量，結合工資及提成發放標準，給予乙方相應的報酬。
4.甲方如果認定乙方能力和工作效率差，有權終止本合同並予以勸退(需提前一個月)。
6.甲方有權對損害公司利益和聲譽的員工進行處罰或解僱，公司有權利取消各項提成、獎金、工資的發放。
1.如果甲方連續三個月不按時發放工資或生活費，乙方有權提出終止本聘用合同。
4.有義務維護公司的聲譽和權利，對公司的業務信息進行保密。
6.團結公司每一位員工，認真學習本行業的專業知識，做好每一項工作。
六.在合同期間，如果乙方需要終止合同，應提前一個月通知甲方。如果提前離開工作崗位，甲方有權利扣除乙方各項提成及獎金。對私自出賣公司信息資料的員工，堅決開除，公司有權利取消各項提成，獎金，工資的發放，情節嚴重的可追究法律責任。
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得剋扣或者無故拖欠乙方的工資。
(一)甲方承諾保底工資按公司規定發放工資日進行發放。
(二)經甲乙雙方協商一致，乙方的工資報酬按下列條款確定：
1.每月保底工資爲：2500元。(按每月滿天出勤日爲準，節假日或休息日除外)
2.乙方的工資報酬按照公司依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定，按崗按績取酬。
3.甲方對乙方實行崗位工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法，具體詳見甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法。
第2篇
甲、乙雙方本着誠實信用的原則，經過協商後簽訂本合同。
1、甲方在簽訂本合同三日內，向_________提交本人真實，有效，合法的證明文件，同時向網站提供個人照片及簡歷，個人作品（至少_________幅）。
2、遵守中華人民共和國法律，自覺維護俱樂部的公衆形象。
3、積極參與俱樂部組織的有關活動，並及時反映各方面的問題，關注俱樂部的發展。
4、vip會員按年度向俱樂部交納會費，_________元／年。
6、保證所發佈相關作品的版權爲個人所有，所傳遞信息真實可靠，如遇侵權等相關問題，將自行承擔後果。
1、定期舉辦學習沙龍，爲會員提供學習交流平臺：邀請專家和行業權威人士解析國際理念，分析流行趨勢；裝修，裝飾領域科研成果發佈；優秀作品點評；_________網上學習沙龍。
2、定期舉辦聯誼party或體育健身活動，加強設計師，專家學者的互動性交流。
3、通過_________提供各種平面媒體的宣傳推廣服務：vip會員的工作室將獲得價值_________元專題優先採稿權；vip會員將獲得價值_________元案例優先採稿權；vip會員個人理念與設計作品在_________做以介紹；_________的“會員俱樂部”將刊登會員信息。
4、通過_________網站贈送國內第一個網上高度自主的設計師個人工作站：訂閱設計師感興趣的產品信息；查詢消費者在網站投標和材料商的詳細信息；爲設計師提供作品展示空間，並能自行上傳作品及發佈理念；接受材料商和消費者信息反饋；個人信息的詳盡介紹。
5、贈閱專業參考期刊書籍，提供國內外專業參考書刊名錄，訂閱服務：贈閱_________全年刊物，價值_________元；贈閱_________全年刊物，價值_________元；贈閱_________全年刊物，價值_________元；提供國內外專業參考書刊名錄，及訂閱服務。
6、爲每個會員提供個性化服務：會員可以在_________網站訂閱_________和_________。我們將把您的需求直接告知產品提供商，您將有機會獲得最優惠價；會員可以自動接收自己曾在網站發表過的所有文章。並且當您的文章被行業專家和同行回覆時，_________網站_________將在第一時間通知您；會員將定期收到由網站郵發的設計師個人評價數據報告；vip會員將獲得_________的設計師資料的單獨推薦。
7、爲每個會員提供充分的市場空間：會員將通過_________網站獲得每天超過_________名有設計需求者的瀏覽；網站和多本期刊構成的綜合平臺爲會員提供了潛在的訂單機會；會員將獲得由_________網站爲您推薦的裝飾公司招聘人員的機會。
8、爲會員提供信息諮訊多方位服務：會員享受新優建築裝飾材料信息；會員將獲得網站定期發送的雜誌出刊及重要文章信息；會員將獲得成爲_________網站各類產品品牌打折活動及羣體特賣活動信息；會員將獲得有關品牌打折活動及鎖定羣體特賣活動信息；會員將得到專業培訓，講座，展會信息。
三、乙方有權對甲方提供的資料進行編輯，並不承擔侵犯甲方相應權利的責任。經乙方編輯處理過的甲方資料及圖片，未經甲，乙雙方允許，任何第三方不得采用。許可第三方使用的具體情形由雙方另行協商，協商的結果作爲附件與本合同同等效力。
四、甲方必須保證所提供資料的版權及真實性，如因此引起糾紛，乙方不承擔任何法律責任。
五、乙方在簽訂本合同後，無法向甲方提供規定的會員服務，甲方有權與乙方中止合同。
七、一切未盡事宜，甲，乙雙方應本着誠實信用的原則進行協商解決。
八、本合同有效期爲________年，自乙方收到會員費之日起生效。
九、本合同一式_________份，甲乙雙方名執_________份，具有同等法律效應。
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
第3篇
第二條：乙方性別出生日期民族戶籍類型(城鎮、農業)居民身份證號碼家庭住址郵政編碼居住地址郵政編碼戶口所在地省(市)區(縣)街道(鄉鎮)緊急聯繫人姓名：與乙方關係：聯繫電話：
甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況，在自願平等和相互信任的基礎上，簽定本合同，以便共同遵守。具體條款如下：
第三條：甲方因工作需要，且因乙方在其他單位存在勞動關係，故甲方聘用乙方爲甲方計劃外用工。乙方根據甲方任職要求，擔任_____________崗位(工種)工作。
第四條：甲方對於乙方實行兼職工作的方式。甲乙雙方可以通過郵件、微信、qq、電話等方式聯絡工作事宜。
第五條：乙方在甲方聘用期內應按甲方規定履行規定的責任和義務。
第六條：乙方按規定需及時完成甲方給予的工作安排，無特殊原因不能超過協商好的任務單所安排的時間。如果沒有經過商議，由於乙方的過錯和拖延時間給甲方造成嚴重損失，甲方將依然擁有追究賠償的權利。
第七條：本合同爲________期限勞動合同。本合同於______年____月____日生效，本合同於___________年____月____日終止。
第八條：甲方每月日前以轉賬形式支付乙方工資，乙方每月工資爲：元，(大寫：元)。
第九條：乙方對其在甲方任職期知悉的甲方祕密信息或者雖屬於他人但甲方負有保密義務的祕密信息負有保密責任，包括但不限於以下祕密信息：
第十條：乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的任何書面的或非書面的保密規章、保密制度，履行與其工作崗位相應的保密責任。
第十一條：乙方承諾未經甲方同意，任職期間不得以泄露、告知、發佈、出版、傳授、轉讓或在其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項祕密的甲方其他職員)知悉本合同規定的祕密信息。
第十二條：乙方違反本合同規定的保密義務或侵犯甲方祕密信息的，甲方有權依法追究乙方的法律責任，包括經濟賠償責任、刑事責任等。由此產生的損失費、調查取證費用、仲裁費用、訴訟費、律師費等相關費用均由乙方承擔。
第十三條：乙方承諾，在爲甲方履行職務時，不得擅自使用任何屬於他人的技術祕密或其他與商業祕密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行爲。若乙方違反前述承諾而導致甲方遭受第三方的侵犯指控時，乙方應當承擔甲方因此遭受的一切損失。
第十四條：未經甲方同意，乙方在甲方任職期間不得自營或在爲他人經營生產與甲方同類的產品，從事同類的業務，不得在與甲方有競爭關係的單位擔任任何職務。
第十五條：乙方不得利用甲方的資源謀取個人利益，包括自辦與甲方業務類型和經營模式相似或存在競爭關係的單位。
第十七條：有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同辦理變更手續：
2、訂立本合同時依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的；
3、訂立本合同時所依據的法律、法規、規章、政策發生變化的。
第十八條：乙方具有下列情形之一的，甲方可以立即解除勞動合同，無需提供通知，且無需承擔任何補償或賠償責任，乙方對此理解並同意：
1、三次或三次以上未按照規定時間內完成甲方委託的工作事宜的；；
若因乙方存在前述x一情形造成甲方或客戶損失的，甲方還可以要求乙方給予相應賠償。
第十九條：甲乙雙方對本合同“不能勝任工作”的理解約定爲下列情形之一：
第二十條：若乙方有下列情形之一，即使已離職離崗，甲方也有權繼續鑄就乙方的違約及賠償責任：
(一)乙方給甲方造成的經濟損失或責任事故尚未處理完畢；
第二十一條：甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及當地政府有關規定及甲方規章制度、有關手冊等之規定執行。
第二十二條：在本合同解除或者終止時，乙方應當按照甲方規定的時間及地點，辦理完畢工
第二十三條：若乙方存在違法本合同約定的情形，甲方有權給予乙方經濟扣發(可從乙方工資報酬中直接扣除)、解除合同、追究經濟及法律責任等處罰。
第二十四條：本合同爲完整的勞動合同，此前所有甲、乙雙方口頭或書面的協議、文件等都被本合同取代。
第二十五條：雙方因履行本合同發生爭議，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院起訴。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
第4篇
甲、乙雙方本着自願、平等、公平、誠實、信用的原則，經友好協商，根據中華人民共和國有關法律、法規的規定簽定本協議，由雙方共同遵守。
自______年____月____日起至______年____月____日止，爲期壹年，合同期滿聘用關係自行終止，甲方應在合同終止當日結清乙方薪金。
1、由甲方監督乙方的工作。2、如乙方有以甲方名義接私單或把甲方的單子外流等損害公司名譽和利益的行爲，甲方保留追究責任的權利。(二)乙方：
2、對甲方分配的合理任務，乙方需保質保量按時完成。
3、乙方不得有以甲方名義接私單或把甲方的單子外流的行爲。如乙方以甲方名義私自接單所產生的任何糾紛與甲方無關。
4、乙方所負責的工地現場，乙方有義務定期巡查跟蹤。
(一)爲保證乙方的利益，保底月薪爲人民幣三千元，按月發放。
(二)乙方按所負責工程的結算價的(工藝2%，手藝1.5%)提取分成。提成按工程付款進度提取，當月10號結算。
(一)聘用合同依法簽訂後，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，並按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。
(二)在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；
(四)由於其他原因乙方要求解除聘用合同，應提前一個月以內書面形式通知甲方，甲方同意並做好交接工作方可離職。
(二)本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字後生效。
(三)本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規爲準。
