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升職的申請報告怎麼寫4篇 職場升遷:巧妙寫就申請報告

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想要在職場中獲得更高的職位,升職申請報告是必不可少的一步。但是,如何寫一份讓上級滿意的升職申請報告呢?本文將爲您提供一些實用的寫作要點和技巧,幫助您輕鬆撰寫出一份出色的升職申請報告。

升職的申請報告怎麼寫4篇 職場升遷:巧妙寫就申請報告

第1篇

時間飛快,從__年__月__日進入__公司,到現在已經快一年的時間,在這期間,工作中得到了包括您在內各位領導和同事的幫助、支持,我非常感謝。__文化也慢慢感染我,您推崇的"負責、擔當、感恩、互助、協作、共贏"等理念,我非常認同。每次見到您、_經理以及其他同事忙碌的身影,對__這份炙熱的情感、堅定的信心,也讓我深受感動和鼓舞。我堅信__未來光明的發展前途、也相信任何一個想有所作爲的人能夠在__提供的良好職業發展平臺上有所成績。

我很榮幸能夠加入__這個團結向上的集體,也一直很感謝您當初提供給我這麼好的一個能發揮自我、施展自我的環境。進入公司以來,在領導和各位同事的指導及幫助下,員工人事檔案管理已經詳盡而完善,並建立起完整的電子檔案系統,可隨時查找員工資料,詳細瞭解員工信息;公司目前在職的__名員工中,有__名是新招聘的,佔比__%,並且部分人員已經成長爲公司核心關鍵崗位人員,承擔着越來越重要的崗位職責;培訓方面,從新員工入職培訓開始,拓展到公司各部門業務培訓,外部培訓等,體系建設已經有大體框架;薪酬福利上,是公司核心機密部分,主要做的工作是根據工作需要和人員情況,調崗調薪的建議以及輔助性福利的完善;考覈考評方面,從新員工入職試用考評開始,對於合同期滿、在職員工考評等方面,做了大量工作,基本做到考覈考評有章可循,建立初步的制度流程;員工關係上,在__公司的大力配合下,已經完全理順員工入口出口系列工作,基本做到社保、公積金、其他手續等及時有效並且準確辦理;企業文化及制度建設方面,不斷修訂完善,草擬員工手冊等,提煉出公司文化,並通過郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面,開展了大量工作,及時瞭解員工信息,有效溝通,並及時彙報,起到很好的溝通協調作用,公司的團隊凝聚力越來越強……

這所有成績的取得,我個人在溝通協調的過程中深刻體會到,是大家共同努力的結果。回想當初,曾經因爲經驗、習慣、意識、做法等等差異,跟您和其他同事有過沖突、意見不一,但好在得到大家的包容和及時幫助,使我迅速融入__。回顧這一年,在取得這麼多成績的同時,我更深刻感受到自我的成長,不但在事業上穩步提升,生活上還找到一生的伴侶,當然這也意味着開支會原來越大。我相信__真是我的"福地",呵呵。

結合公司薪酬體系,全員薪資現狀;比照個人的崗位職責、崗位要求、工作表現、後續發展等方面;並參照公司的薪酬制度討論稿中對於主管級以上薪酬等級的考評變動原則,鄭重申請_本人:崗位由"__"提升爲"__";薪酬等級由"__一級"(__基薪)調整爲"__一級"(__基薪)。

知道您是一個喜歡直接交流不喜歡轉達或拐彎抹角的人,本來想當面跟_經理您交流,但中國人的性格特點,面對薪資這個敏感問題,尤其提自己的薪資還是尷尬的很,昨天鼓足勇氣直接跟您說,還是無法說清楚,請您體諒。

相信公司領導會慎重考慮我的申請。我想通過這個申請傳達給公司是我勇於承擔更重要工作的信心和決心。個人另外說明的一點是:不管公司同意與否、批覆意見如何,我都會一如既往努力工作,爭取爲公司創造更大的價值,做出更大的貢獻,因爲我始終堅信這所有的努力,我自己將是最大的受益者。

升職的申請報告怎麼寫4篇 職場升遷:巧妙寫就申請報告 第2張

第2篇

我於___年__月__日進入公司,到今天已經有三個多月的時間了。作爲一名應屆畢業生,初來公司時,曾有過一段時間的迷茫。但是在部門經理和同事的幫助下,我漸漸的找到了自信。特別是在審計高峯期這段時間,我通過與客戶的電話和當面溝通,學習到了許多專業知識和市場場談判技巧,同時也增強了我對工作的熱情和自信。

在過去的幾個月時間裏,我勤奮工作,嚴格要求自己,認真及時地做好領導佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向領導和同事學習請教,不斷提高和充實自己,希望能儘早獨當一面,爲公司做出更大的貢獻。

我的工作主要針對的是代表處的業務。在開展業務的過程中,我不斷學習和揣摩做好市場工作的方法,如:對新客戶做跟蹤計劃、對老客戶進行定期回訪、對暫時沒有業務的客戶宣傳公司理念等等。當然在工作中我也有過一些小的過失和錯誤,領導的及時指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑑,後事之師,這些經歷也使我更加成熟,在處理各種問題時能夠考慮得更加全面。可以說在這三個月裏,我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。

接下來金融街市場部的市場的細化是針對房地產和高新企業的。面對新的困難和挑戰,我將更加努力,因爲我始終相信“沒有越不過的高山,只有不願爬山的人。”

市場的細化主要是爲做到“市場的專業,專業的市場”。因此我也會更加深入的學習房地產、高新企業的知識和相關政策,努力把這塊市場做專、做精、做通。工作中我會主動承擔責任,爭取更快的成長起來,爲公司的發展貢獻出自己的力量。

根據上述情況,本人特提出晉升申請,希望領導予以監督和批覆。

第3篇

尊敬的公司領導:你好!我是___,在__公司工作已有六年多的時光了。

在器材部現擔任尤尼克斯品牌產品代表職務,我在這個位置上工作也有一年半的時光了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自我職責的重大。我務必傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的信任。這麼久以來,我一向無愧於心,方方面面我不敢說盡職盡責,但至少我盡了自我全部的努力來做好我的每一項工作。中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”。

就像大部份人一樣,我期望我所付出的努力能夠被領導看到,我的潛力能夠得到領導的賞識。

只要有一個機會出此刻面前,我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就必須不會放過這個機會。

這天,我鄭重的向公司提出“晉升器材部產品主管”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大,困難會更多。但我已經作好了準備,隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什麼麻煩,我都將和我的團隊並肩戰鬥。

我相信自我的潛力,因爲這一切都來源於我對這個工作多年來的熱愛,以及全體器材部同事們不懈的支持。在此懇請公司領導給我這個鍛鍊的機會,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。爲公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

第4篇

我是工程部的技術員___,自__年6月份進入__公司工作至今已有一年半多的時間,對公司的企業文化和經營理念瞭解並認同。現提出升職申請主要原因是公司的發展速度日漸增快,組織結構越來越清晰,公司對人才的需求也隨之增強,作爲公司一員,我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請――工程部主管。

在__公司工作的這段時間,在領導和同事的指導及關懷下,我從盲目的工作到有目標的工作,從有目標的工作到有計劃的工作。工程部是上下聯絡和溝通的中間體,既要取信於內,也要取信於外,重要的是人與人之間多溝通,做事有條理。很感謝公司及兄弟部門的支持。施工中,在技術部很多同事的關心幫助下,不管是技術方面還是質檢與管理,使我工作上有了很大的進步,當然成績只代表過去,在以後的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;

同時,藉此申請將我在10年下半年至今取得的主要工作成績彙報如下:

1、__年帶隊爲技術中心新大樓的多媒體會議室的設備進行安裝以及調試工作,得到公司領導的肯定,在以後的工作任務中我總是衝在最前線,給同事們做出榜樣,並有幸在年終大會上被憑爲公司優秀員工。

2、__年__國際大酒店省教育技術中心安排的__年全省農遠工程暨書香校園工程建設經驗交流會。負責佈置會場和場外的一體機展示,保證會議場地音視頻的切換,順利完成領導交給的任務。

3、__年教育信息化工作座談會暨__年全國電化教育館館長會議及__年全省教育信息化工作會議。負責兩會的會場統籌安排,爲會場提供技術保障。省會期間的設備展示以及聯誼會的保障工作,參會的領導們對我們工作給予了讚許。

4、自11年以來,一直帶隊忙碌於公司中標的多所學校的錄播系統的安裝工作,主要有以下(_____),從這些錄播系統安裝中,我總結了很多經驗,工作上的不足也得以改進,同時也發現自己的技術水平在一步步提高,我相信我一定會把公司的錄播系統做的盡善盡美。

以上工作成績基本是我日常工作的縮影,而在完成上述工作時也不斷培養了我的獨立性和果斷性,當然在工作中我也有過一些小的過失和錯誤,領導的及時指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑑,後事之師,這些經歷也使我更加成熟,在處理各種問題時能夠考慮得更加全面。可以說在這近一年裏,我的思想和工作能力都有了很大程度的提高,同時也感覺自己得到了公司領導的重視,對自己以後的工作更是加倍信心。 另外,公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,規範的管理制度和完善的工作模式,讓我的技術水平得到的質的飛躍,培養了自己一個很好的工作習慣和職業素養。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的.關係。在工作中,認真及時做好佈置的每一項任務,同時主動爲領導分憂;不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會帶頭做好工作,不辜負領導對我的期望,爲公司做出更大的貢獻。

不想當將軍的兵不是好兵,如果此次申請得到領導認同,提供我一個更高的平臺,我會不負衆望,發揮自身優勢,一直爲__的輝煌明天而奮鬥。