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倉庫工作年度總結7篇 "年度倉庫工作盤點:效率與創新並進"

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本文以“倉庫工作年度總結”爲主題,對倉庫工作過去一年的成績與問題進行回顧與總結。通過梳理工作亮點,分析問題原因,並提出改進措施,旨在進一步提升倉庫工作的效率和質量。讓我們一起來回顧過去一年的工作成果和經驗教訓,爲新的一年制定更好的工作計劃。

倉庫工作年度總結7篇

第1篇

這一年又轉瞬即將過去,回顧這不平凡一年,自己在局長和各位主任的帶領下、在同志們的支持和幫助下,較好的完成了自己的本職工作,現將一年來的工作情況簡要彙報如下:由於工作需要,10月份我從客戶經理崗位調到配送中心擔任庫管員工作。公司領導和同事對我寄予很大的期望,在保管員這個崗位我感到肩上的'擔子很重,責任很大。我一直以一種寢食不安的精神一心撲在工作上,倉庫捲菸出入庫、庫工作尤爲重要,決定了公司每天的賬目信息能否清晰準確,每天都要比對賬目,保證無任何紕漏;倉庫內捲菸及設備安全不容忽視,安全無小事,不容有半點疏忽,每天都要對庫內設備、捲菸、門窗、環境進行檢查,確保沒有任何安全問題;庫內環境衛生、捲菸堆放位置、托盤擺放、出入庫人員登記、報送數據採集信息等工作十分鎖碎。每天重複着出庫、入庫、驗貨、記帳、報送信息、分類垛放、開窗通風、防火防盜、賬物比對工作,工作時間較長,基本早8點至晚7點,節假日基本無休息,因爲到貨就要及時入庫,確保捲菸安全,這不但是對企業負責,同時也是對工業負責。通過認真細緻地完成工作,沒有出現任何差錯。回顧即將過去的一年,自己的工作經驗不斷積累,與各部門的溝通與協調能力得到加強。較好完成了由客戶經理向庫管員的角色轉換。但是自己能夠克服困難順利完成好本職工作,這與領導的支持和同志們的幫助是分不開的,在此對張局和各位領導和同志們表示衷心的感謝!在今後的工作中,我會繼續努力,圓滿完成領導交給的各項任務,爲菸草獻出一份力,爭做一名合格的菸草人。

倉庫工作年度總結7篇

第2篇

20xx年不知不覺在指尖慢慢逝去,xx年迎面而來。回想過去,面對眼前,展望未來!有進步的喜悅,亦有工作中失誤的愧疚。

回望過去的xx年是我們庫區全體人員齊心協力,奮力開拓的一年,更是每個倉管員接受挑戰,逐步成長的一年。

因爲在這裏我們一下缺少了差不多四個人,但我們還是把所有的工作扛了下來,雖然在這個年裏我們天天在加班,可以說是天天都在七點以後才下班,但我們心裏還是有那麼一點甜,原因是我們在這個年的工作中總結出了在工作當中的利弊、得失。從教訓中得出經驗,這爲以後的工作做好更充分的計劃準備。下面就由我對這一年我的工作做個簡單的工作總結

本人於20xx年x年進入這個大家庭,一回頭即將是兩年的時光,內心不禁感慨萬千。在過去的這個年裏我就只能用一個字來形容,那個字就是“累“。說實話那真是累得我們都想放棄拉。造成這樣的原因是因爲人員缺乏,可人員爲何一下子如此缺乏這是我們身爲一線員工所不知的,可我們好象看到了什麼,我們看到什麼?其實我們也說不清,因爲模糊拉。

在過去的這一年裏我們是一個人做兩個人的工作,可我們還是齊心協力的扛下來拉。這讓我看到了一個團隊的力量,我們的這個團隊在趙錦傑帶領下就散發這這樣的力量,所以一個團隊在任何困難面前只要緊緊的抱成團,那麼不管它有多難它也將被迎刃而解。

a、盡力把工作效力達到公司要求(四萬七),甚至更高。

b、儘量把工作質量提高,把差錯扼殺在萬分之五甚至是三以內,這樣纔算是盡到我們倉管員應該盡到的責任——帳、物一致。

c、加強對自己責任區的管理,同時要多多幫助上個年來的四個新員工,讓他們早點熟悉,早點容入到我們這個大家庭裏面。

d、每天對於工作當中遇到的難題加以不斷的完善,以及與周圍同事的溝通,相互學習才能使工作的開展更進一步.

e、自己責任區所有貨架標識清晰,明確,同時發貨一定要做到按批號發貨(先進先出先產先發)。

f、注重形象,多參加一些公司組織的企業活動,每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作。

總之,倉庫能在現實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和配合,在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到,我們將會用行動來證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。爲了公司發展得更加壯大,並躋身於國內先進企業行列,讓我們攜手合作,創造出輝煌的明天!

20xx年是全新的年份,也是自我挑戰的年份,我們將努力改正過去工作中的不足,把這個年的工作做的更好,爲公司的發展前景盡一份力。

爲此,請允許我在此感謝公司給了我這麼一次發展的機會!感謝領導對我的悉心指教!感謝同事給我的支持和鼓勵!

最後祝公司在新的一年裏更上一層樓,取得更好的業績,好比芝麻開花節節高!

第3篇

20xx年就要過去了,總結一年的工作,有成功的喜悅,也有失誤的愧疚。過去的一年,是我們部門全體員工奮力開拓的一年,更是每個倉儲成員接受挑戰,逐步成長的一年。爲從教訓中得出經驗,爲以後的工作做好更充分的計劃準備。現將20xx年倉庫管理工作總結匯報如下:

自今年3月份進入本公司以來,在辦公室擔任文員工作。9月份時,因倉庫沒人管理,便調到倉庫負責倉庫管理工作。剛進倉庫的時候對業務不太熟,在此期間,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務。

二、自覺加強學習,努力適應工作。我是初次接觸倉庫管理工作和對賬工作,爲了儘快適應新的工作崗位和工作環境,我自覺加強學習,虛心求教,不斷理清工作思路,總結工作方法,在領導和同事的幫助指導下,我逐漸摸清了工作中的基本情況,把握住了工作重點和難點。經過一段時間的努力,現已基本勝任本職工作。

三、建立完善的倉庫賬目,保證庫存數目和進貨、配貨數目清晰準確。從十月份以來,逐步針對各種車型的配件建立起手工保管賬冊和電子賬冊。基於這項工作的完成,在衝壓車間和採購部同事的協助下,基本上杜絕了斷貨與積壓貨品的現象。同時由於倉庫的賬目日益完善清晰,更好的支持財務部門的工作。

四、堅持定期整理倉庫。認真細緻的做好各種車型配件的入庫出庫工作,根據各種車型進行歸類擺放,消除了倉庫凌亂不堪的狀況。在改善倉庫環境的同時也爲後續庫存統計工作奠定了基礎。保持乾淨整齊的庫容庫貌成爲倉庫管理的一個長期基礎工作。

五、認真做好每月的對賬工作。經過四個月的接觸,對這項工作的流程已經較爲熟悉,能夠嚴格按照公司的制度規定完成每月的對賬工作,保證各項數據準確無誤,與財務部門做好對接手續。

1、由於剛接手工作不到一年,很多地方瞭解不夠深入細緻,需要繼續努力。

2、車型種類繁多,對各種車型宏觀上把握比較容易,微觀掌握還需下大力氣。

3、在進貨量和配貨量都較大的情況下,倉庫容易暫時性出現空間不足、貨物比較擁擠現象。

1、繼續加強學習,增強對本職工作的瞭解,創新工作方法,提高工作效益,更好的完成各項工作任務。

2、管好賬目,在電子帳的配合下,準確把握庫存和進貨配貨情況。更加全面的瞭解商品明細。

3、堅持定期整理倉庫,及時處理廢舊雜物,提高倉庫的利用率,避免在進貨配貨高峯期倉庫緊張現象。

新的一年,也是一個新的開始,我將努力改正過去一年工作中的'不足,把新一年的工作做的更好,爲公司的發展作出自己應有的努力。

在領導和同事的幫助和指導下,在自身的努力下,不斷克服自己的弱點,擺正自己的位置,在工作中有明顯的進步。我深知,領導對我提出了很高的要求,崗位職責也要求我高一格、嚴一檔,來不得半點馬虎、出不得半點差錯,只有兢兢業業、紮紮實實,才能做到優質高效。時光飛逝,進入公司工作也已兩個多月就到年底了。經過在這幾個月的工作鍛鍊中,得到了很多。在領導和同事的幫助和指導下,在自身的努力下,不斷克服自己的弱點,擺正自己的位置,在工作中有明顯的進步。我深知,領導對我提出了很高的要求,崗位職責也要求我高一格、嚴一檔,來不得半點馬虎、出不得半點差錯,只有兢兢業業、紮紮實實,才能做到優質高效。

作爲食品公司的倉庫管理員,雖然技術性並不高,但需要勤勞,心細,作業強度大,體力要求比較高。隨着客戶的不斷進入,業務不斷增多,原本在人力方面就比較緊湊,這就要我們合理安排裝卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,使每一作業儘量不受影響做到有條不紊。

雖然裝卸工人的工作比較簡單,但爲了作業的不斷提高,我們也要不斷提醒他們現場作業的規定,及領導對我們的要求,這樣有利於我們對倉庫的管理,理貨,配貨等作業。他們的作業效率也會有所提高的。

要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業,日常保管,倉庫清理工作,把好庫存數量的管理,防止不必要的損耗的發生,有效的利用庫存區面積。

d:對於頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣減少庫存差異。

倉庫作業量大,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衛生。創造一個整潔的倉庫,在良好衛生的工作環境下工作。

每天的工作中都有很多問題發生,我們要善於發現問題,把握問題,並在第一時間去解決,來提升自身的業務能力。

這也要求我們不斷的學習,提升,學習業務知識和掌握專業技能;交流,瞭解,吸取他們的經驗;學習倉儲保管,貨物記帳等業務知識,這是我還有所欠缺的。

總的來說,由於本人工作經驗不多,能力還有欠缺。雖然敢打敢拼,能勝任本職工作,但主要還是由於“強將手下無弱兵”,受益於身處這樣一個優秀的團隊,在鞭策中得到了磨礪;今後在工作中,需要進一步增強開拓創新精神,磨練意志,提高執行力,生活上更嚴格自律,學習上加強財經專業素養,在上級的正確領導下,堅決貫徹落實上級指示精神和工作部署,努力拼搏,紮實工作,以更好的質量、更高的效率、更紮實的作風做好本職工作,爲我們這個光榮的集體、輝煌的事業做出應有的貢獻。

第4篇

轉眼間已至12月,進入公司至今,已有xx的時間,回首這xx的工作表現,雖存在些許的不足之處,但總體的付出,還是獲得了不少收益,現就這xx的工作情況,做簡要總結:

(1)工作敏感度有所提高,能夠較積極地向領導彙報工作進度與結果;

我堅持工作踏實,任勞任怨,妥善地做好本職工作,儘量避免工作中出現任何紕漏。

工作細心度仍有所欠缺;在日常工作中,時常有些工作因爲不夠細心,從而浪費時間或是再做一遍。相信在接下來的工作中,本人一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。

會根據以上工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的`每一件事情!

希望在以後的工作中,努力提高工作水平,適應新形勢下工作的需要,在不斷學習的過程中改變工作方法揚長避短,踏實工作,力求把今後的行政工作做得更好。

感謝領導的栽培和給予學習的機會,感謝同事們的每一次幫助,今後我將不斷自我鞭策,自我激勵,時刻嚴格要求自己用心做好每一件事,希望自己也能運用所學,爲公司出一份綿薄之力,更希望在不久之將來,我在工作上也可以獨擋一面,不再依賴部門經理,不再依賴同事們,不辜負培養我幫助我,讓我成長起來的人!

同時也希望公司能建立起更完善的各項制度,讓公司和員工共同成長進步!

第5篇

我是綜合部精工裝備原材料庫的管理員,在“經驗總結辭舊歲,績效提高創新年”的時刻,我感謝領導無微不至的關懷和支持,也感謝同事們積極熱情的配合,本人在做好本職工作的同時也做了一部分下料車間的工作,圓滿的完成了本職工作和領導交辦的其它任務。

回顧走過的20xx年,作爲一名倉庫管理員,我知道庫房精細化管理,是我們必須認識到的重要環節,深感責任重大,崗位的重要性和所管物料的價值,容不得有半點閃失,以集體利益爲重,努力做好本職工作是我們應盡的職責。本着虛心向領導和同事請教,取長補短,不斷學習和探索的觀念,使自身業務水平得到了很大提高。

根據上級要求,原材料利用率達到85%以上,減少邊角料的積壓,減少庫存量,建立二級庫房,這就意味着工作量增加了一倍,在工作量增加和人員沒有增加的情況下(以前是2人管理本庫房),工作量的.增加幅度達100%。我不計個人得失和薪酬的高低,很快的調整好工作的方式和方法。儘管經常加班加點的超強度工作,使自己感到身心疲憊,但心中始終牢記庫管的職責,堅持按照《倉庫管理的職責》和《管理辦法》辦事,沒有出現不合乎手續的條據發生。覈實確認並做上標識,起到了監督,監管的作用。爲進一步完善管理體系做出了成績和奉獻,現簡要將20xx年的工作彙報如下:

本人管理原材料一級庫、原材料二級庫、鑄件、鍛件、各種氣體等等。嚴格按照工作流程收、發貨物,做到帳、卡、物、系統四相符。數據準確的登記二次利用的重量,分規格、型號擺放好,以方便職工領用。

a、各種氣體,到貨後,基本是全檢和抽檢,看氣體的壓力和重量是否達標,對不達標氧氣和各種氣體的予以退回或者補回。各種氣體檢查壓力6000多瓶,合格率達98%。退回不合格氧氣10瓶。

b、鑄件,鍛件達到零庫存,數據清晰準確。退回1次不合格產品。

c、對各種型材,板材到貨後,點清數量,再實際過磅,做好標識,分規格型號擺放。退回不合格原材料5起,超計劃原材料2起。

原材料庫在今年8月交給綜合部管理,20xx年每月平均入庫193t,出庫188t。20xx年每月平均入庫246t,出庫242t。20xx比20xx年入庫同期上漲了27%。出庫上漲了28%,結存上漲了0。2%。每月按時上報庫存分析報告、盤點表、月報表、內容詳細正確,業務熟練,做到了日清月結。

有團體理念,踏踏實實工作是我的態度,認真積極配合工作是我的職責,不遲到不早退是我一貫的要求。全年出勤335天,超出勤天數35天,服務質量良好,服務態度上採取積極主動配合,工作上兢兢業業,勤勤懇懇,嚴格要求自己,始終把耐得住平淡、捨得付出、默默無聞作爲自己的工作準則。

認真學習各項規章制度,提高思想素質和業務水平。積極要求進步,不斷加強學習,提高業務管理水平。嚴格遵守各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,虛心接受各方面的意見,爲單位重要數字保密。努力鑽研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能培訓。把增強服務意識作爲工作的基礎,在工作上始終要求嚴謹、細緻、務實。不斷改進學習方法,講究“在學習中工作,在工作中提高”,堅持學以致用,注重融會貫通。以理論聯繫實際,用新的知識、新的思維和新的啓示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。

儘管20xx年超負荷的工作帶來不少壓力,但在忙碌的同時,得到了領導和同事的關心支持,工作上取得了一定的成績,從中也汲取了很多工作經驗和技巧。在體驗取得成績喜悅的同時,也深感存在一些不足,與領導的要求還相差甚遠。庫存量過大,20xx年應加大壓縮庫存量力度,達到降低成本的效率。因此,在工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”從看中學習一些其他崗位的先進經驗,從做中找到更適合本崗位的工作方式。要更新觀念,積極配合各部門搞好本職工作,完成上級下達的各項工作和各項工作指標,對各項決策和分析出現的問題,要及時提出合理化建議和解決辦法,決不拖泥帶水,做一名合格的助手。

總之,在20xx年將一如既往的努力工作和學習,克服各種困難和不利因素,認認真真學習,踏踏實實工作,發揚優點,克服缺點。在繁忙的工作中磨練意志,增長才幹,爲博亞公司的騰飛發展,把工作做的更好,更細。以高質量、高效率,快速反應的工作行動,來向領導遞交一份滿意的答卷。

第6篇

20xx年就要過去了,總結一年的工作,有成功的喜悅,也有失誤的愧疚。過去的一年,是我們部門全體員工奮力開拓的一年,更是每個倉儲成員接受挑戰,逐步成長的一年。爲從教訓中得出經驗,爲以後的工作做好更充分的計劃準備。現將20xx年倉庫管理工作總結如下:

自今年3月份進入本公司以來,在辦公室擔任文員工作。9月份時,因倉庫沒人管理,便調到倉庫負責倉庫管理工作。剛進倉庫的時候對業務不太熟,在此期間,我努力適應新的工作環境與工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務。

我是初次接觸倉庫管理工作與對賬工作,爲了儘快適應新的工作崗位與工作環境,我自覺加強學習,虛心求教,不斷理清工作思路,總結工作方法,在領導與同事的幫助指導下,我逐漸摸清了工作中的基本情況,把握住了工作重點與難點。經過一段時間的努力,現已基本勝任本職工作。

三、建立完善的倉庫賬目,保證庫存數目與進貨、配貨數目清晰準確。

從十月份以來,逐步針對各種車型的配件建立起手工保管賬冊與電子賬冊。基於這項工作的完成,在衝壓車間與採購部同事的協助下,基本上杜絕了斷貨與積壓貨品的現象。同時由於倉庫的賬目日益完善清晰,更好的支持財務部門的工作。

認真細緻的做好各種車型配件的入庫出庫工作,根據各種車型進行歸類擺放,消除了倉庫凌亂不堪的狀況。在改善倉庫環境的同時也爲後續庫存統計工作奠定了基礎。保持乾淨整齊的庫容庫貌成爲倉庫管理的一個長期基礎工作。

經過四個月的接觸,對這項工作的.流程已經較爲熟悉,能夠嚴格按照公司的制度規定完成每月的對賬工作,保證各項數據準確無誤,與財務部門做好對接手續。

1、由於剛接手工作不到一年,非常多地方瞭解不夠深入細緻,需要繼續努力。

2、車型種類繁多,對各種車型宏觀上把握比較容易,微觀掌握還需下大力氣。

3、在進貨量與配貨量都較大的情況下,倉庫容易暫時性出現空間不足、貨物比較擁擠現象。

1、繼續加強學習,增強對本職工作的瞭解,創新工作方法,提高工作效益,更好的完成各項工作任務。

2、管好賬目,在電子帳的配合下,準確把握庫存與進貨配貨情況。更加全面的瞭解商品明細。

3、堅持定期整理倉庫,及時處理廢舊雜物,提高倉庫的利用率,避免在進貨配貨高峯期倉庫緊張現象。

新的一年,也是一個新的開始,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,爲公司的發展作出自己應有的努力。

第7篇

20xx年倉儲中心在公司領導重視下,緊緊圍繞“安全第一、預防爲主”的安全方針,堅決落實“手指口述”安全確認法和“百日安全無事故”,狠抓安全管理工作。主要從加強職工生產安全教育、提高職工生產安全技能、建立生產安全各項規章制度、完善安全防護設施與設備等方面入手,不斷深化安全管理工作,安全生產工作又邁上了一個新的臺階。

職工具備較強的安全意識,是有效預防事故發生的基礎。只有全體職工自覺地參與安全管理、自覺遵守安全操作規程、自覺維惜自身的生命安全,才能實現安全生產。爲進一步加強安全教育培訓工作,我中心把職工安全教育培訓作爲強化安全管理的中心工作之一,培訓形式不拘一格,如安全月活動、班前班後會、安全例會、安全版報等向職工傳播安全的重要性。通過安全教育培訓,不斷地提高職工的生產安全意識,將“安全第一”.的思想深深的紮根到每位職工的腦海之中,在工作中養成時時注意安全,處處防範危險的好習慣。在培訓過程中還根據企業實際,考慮到大多數職工(特別是應考慮到部分高年齡、低文化層次職工)的實際接受能力和理解情況,不厭其煩地反覆宣講,宣講時採用現場虛擬演示、圖片展示等多種形式,激活大家的學習興趣,逐步深入,使人人掌握、個個理解。新職工上崗前培訓是保證職工能適應新工作要求的關鍵環節,也是防止安全事故發生的重要保證。新分配職工上崗前集中開展安全理論和安全基本技能培訓,提高新職工業務能力和安全知識、技能,防止無知而發生的安全事故。“傳幫帶”是我們提高新職工安全素養與技能水平的良好傳統,充分發揮班組長和技術骨幹的作用,樹立職工學習的標杆,加快提高職工整體安全技能水平。

同時中心將職工的人身安全與企業的自身利益聯繫起來進行宣傳督導,將職工的個人人身安全與企業的長遠效益聯繫起來,大力宣傳“安全是企業最大的效益,人才是企業最大的財富”,不但增強了職工自身的集體榮譽感而且達到了安全教育的目的,使職工意識到保證自身的人身安全也是對企業的一份貢獻。

倉儲中心嚴格落實公司“手指口述”安全確認法和“百日安全無事故”等相關文件制度,全體動員,讓“手指口述”活動直入精髓。嚴格考覈機制,規範職工的行爲,把責任的擔子分配到每一個管理崗位上,把安全文化理念轉變爲最能讓廣大職工耳熟能詳的道理,進而更廣闊的感染職工羣體的安全意識,全面鋪開,實現從公司制度實施到行爲規範養成最終達到每個人的行爲準則由心而生的蛻變,形成安全理念個人思想化,讓強制性的安全模式轉變爲自主保安意識,達到要我安全變成我要安全,人人懂安全、人人要安全、人人會安全的境界。

三、建立定期技能培訓制度,提高職工生產安全技能職工具備較強的技術水平,是有效預防事故發生的保證。

我中心定期對重要工段、重要崗位上的職工進行有針對性的崗位培訓,採用對新上崗人員進行集中的崗前培訓,對在崗人員每週進行崗中培訓,崗後培訓的三結合方式,不斷地提高重要工段、重要崗位上人員的操作技能水平,並運用“手指口述”安全確認法法、技能比武相結合的方式,建立與安全生產技術相關的激勵機制,樹立“人人學技術、個個重安全”良好的文化氛圍。同時,我們對作業的每一個環節都做了相應的操作規程與技術規程,不僅在培訓過程中,在實際生產過程中對每個人員的每一項技能操作都隨時進行專人檢查,必須嚴格遵循操作規程和技術規程,對不按操作規程與技術規程操作的人員現場進行批評教育,情節嚴重者做相應的.處罰,把安全生產的責任落實到每個環節、每個崗位、每個人,切實提高各級人員的執行力。

爲了貫徹執行“安全第一,預防爲主,綜合治理”的方針,落實安全生產責任。根據《安全生產法》、《安全生產管理條例》及集團公司和公司有關加強安全生產工作,落實安全生產責

任制精神,結合倉儲中心實際情況,制定了《倉儲中心安保部工作職責》和《倉儲中心安全保衛制度》,明確了部門工作職責,規範了中心安全保衛工作,爲實現倉儲中心安全保供目標提供了有力的保障。

五、進一步完善安全防護設施與設備在今年的生產工作中,我中心繼續加強安全防護設施的建設與安全防護設備的配備。

由公司安保科和園區安保部領導,針對我中心的實際情況定期對安全防護設施與安全防護設備進行檢查,一旦發現安全設施與設備破損,或者安全設備不齊全等狀況,上報園區安保部,由安保部與公司安保科牽頭進行整改。由班組長負責定期對消防設施、物資安全保管保養、安全通道等進行檢查,並嚴格按照相關物資的保養維修規定進行及時的維修保養,通過定期的維修、維護與保養將安全隱患消滅在萌芽狀態。

作業現場是整個安全管理的基礎層次,也是生產安全事故的多發場所與主要場所,是安全管理的主戰場,作業現場的安全管理做得好、做到位是取得整個安全管理戰役全面勝利的關鍵環節,落實“預防爲主、安全第一”的工作方針,最終也要歸結於現場管理這個層面。 對於作業現場的管理,我中心採取主任掛帥,各班組、各部門參與的交叉式管理模式,由各班組主抓本班組的生產安全管理工作,班組長是本班組安全管理的第一責任人,安全技能的培訓、安全條例的學習、安全精神的發佈主要由本班組長負責,同時,各班組長具有監督其他班組安全生產工作的實施與落實情況的監督權,一旦發現其他班組的安全生產工作情況存在漏洞有權提出批評及向主要領導彙報的權利。職工也有權對班組長的生產安全工作進行監督,職工有權上報本班組內的安全隱患,並對感覺對自身安全有一定安全隱患並可能產生危險的工作有權提出不予實施。另外,倉儲中心安保部根據公司的要求,開展“領導幹部下現場”和“安全小分隊”活動深入現場,並做檢查記錄,對庫區內的不安全因素及時處理並記錄,最終彙總到園區安保部並記錄在案供今後借鑑與歸納總結。

在作業現場存在安全隱患的位置懸掛醒目的安全標識,使職工不用詢問便知庫房內存在安全隱患的具體位置,使其在生產工作中及時避開這些隱患區域,從而有效降低了意外傷害的發生。

職工的安全教育培訓與生產技能水平還有待進一步加強,習慣性違章操作現象禁而不絕。 在下一步的安全工作中,倉儲中心將繼續本着“預防爲主”、“打牢基礎”、“規範管理”確保安全的工作方針,從講政治、保穩定、促發展的高度,緊緊圍繞確保一方平安這個中心環節,着重從安全達標、規範管理,落實責任抓起,從教育培訓、重點防範和隱患整改入手,抓落實、抓效果,以此強化中心安全防範工作,有效地保障公司安全生產的順利實現,使中心安全工作能上一個新臺階。安全工作是一項既有重點,又必須長期堅持努力抓。