《基層學校支部黨建工作總結報告》是對學校各級黨組織在黨的建設、思想政治工作等方面的工作進行全面總結和評估的報告。通過系統梳理，深入分析，全方位展現了學校黨建工作的亮點和不足，爲改進和完善學校黨的建設提供了重要參考。
第1篇
近年來，馬橋鎮中心學校黨支部始終把黨建作爲重要工作來抓，積極探索新形勢下學校黨建工作的新方法新途徑，認真開展“三會一課”、“雙培三推”、“雙幫扶三深入”、“五創五爭五評”等系列活動，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，爲實現一流的教育教學質量提供了強有力的組織保障。
中心學校黨支部採取定時間、定地點的方式，保證“三會一課”制度的落實。在組織形式上，開展聯組學習、網上學習、家庭學習、社會實踐活動等，使組織生活生動活潑、富有實效。同時採用多種形式上黨課，支部書記和黨員面對面解疑，支部委員輪流講黨課，普通黨員個個談體會，形式多樣，效果明顯。在活動內容上，結合學校中心工作，安排黨員學理論、談思想、議工作，堅持政治學習和業務學習相結合，既組織黨員學習黨章和黨的xx大報告等內容，又組織黨員進行業務學習和教學研討，要求所有黨員幹部做到“五個一”，即學一本科學發展觀論著，記一本學習筆記，交一篇學習體會，讀一本教育理論書籍，寫一篇教育論文。學校還新購了傳統文化、業務理論等方面的經典書籍，組織所有教師開展讀書學習活動，廣大教師的文化素養和業務水平得到不斷提升。
業務精湛、素質優良的教師隊伍是提高教學質量的關鍵因素，中心學校近幾年教學成績穩中有升，得益於抓隊伍強素質。學校黨支部着眼於教師隊伍整體素質的提高，紮實開展“雙培三推”活動，即把黨員培養成教學骨幹，把教學骨幹培養成黨員；把優秀教學骨幹推成縣市級名師，把優秀黨員幹部推成學習典型，把優秀黨員教師推入幹部隊伍。
抓“雙培”，支部針對部分黨員教師跟不上新課程改革和現代教育技術手段應用步伐的實情，定期開展教學大練兵、大比武、大評比活動，每學期舉行“教案評比”、“課件競賽”、“論文寫作”、“電子白板應用競賽”、“評選黨員示範崗”及“黨員爭五星”等活動，激勵黨員教師苦練基本功，他們的業務水平再次領先，成爲教學工作的一面旗幟。對於非黨教學骨幹，學校黨支部創造條件讓他們靠近黨、走進黨，通過邀請他們上黨課、學黨章、觀看黨員電教片、每月召開座談會、組織談話等形式，促其思想政治素質不斷提高。一年來，姚志國等教學骨幹加入了黨組織，王澤猛等8名同志成爲入黨積極分子。
抓“三推”，學校黨支部給教學骨幹壓擔子、搭臺子、緊箍子、引路子，通過開展教學大練兵，中青年教師大獎賽，“走出去學、請進來教、拉出去講”等活動，丁祥倫等一批教學骨幹迅速成長爲校內名師，我們將進一步把他們推成縣市級名師。一年來，中心學校開展師德演講賽2次，總結表彰會2次，事蹟報告會1次，經驗交流會1次，編髮《馬橋教育》24期，把汪厚蓮等一批優秀黨員推成了教師學習的典型。學校黨支部通過制定後備幹部培養計劃、定期考覈評比、定期組織談話等活動，把成加勇、王軍等一批關鍵時刻有德行、平時教書能放心、一塊工作能搞好的優秀黨員列入後備幹部培養對象，分別委以學校安全管理、學生會工作等重任，使他們工作勁頭足，成長快。
一、以“創文明單位，建和諧校園”爲中心切實加強領導班子和黨風廉政建設.黨支部學習有計劃、有制度、有記錄、有教材、有重點、重實效，學習內容包括黨的“十七大”文獻、黨風廉政建設、黨的決定、決議等，採取集中學習和自學相結合，領導成員理論學習有筆記、有心得；認真落實了黨風廉政建設責任制，領導班子成員廉潔自律，不以權謀私，學校領導辦事堅持原則，公平、公正、公開。
校黨支部結合當前學習科學發展觀活動，黨支部書記雷源校長經常帶領班子成員深入教學第一線聽課，經常深入教職員工中瞭解情況、傾聽羣衆的呼聲。班子成員堅決執行上級有關規定，做到了令行禁止，重大事件都能及時向市教育局彙報，並作出記錄。堅持民主集中制，學校重大問題都由班子集體研究決定。黨支部利用以“學習和實踐科學發展觀，建設教育強市，推進職教富民”爲主題的領導班子的民主生活會，充分開展批評與自我批評。在雷校長的領導下，班子成員分工明確、配合協調、顧全大局、團結務實，有較強的凝聚力和戰鬥力，樹立了全新的教育觀念，有明確的辦學規劃和目標，教學質量、社會聲譽不斷提高，學校工作有創新、有新的發展，學校黨政齊心協力，二、“以人爲本”堅持不懈地加強黨員幹部隊伍作風建設。
人才資源是第一資源。學校辦學發展進程中的每一項工作的落實，關鍵靠人、靠班子、靠隊伍。我們要以增強政治意識和大局意識爲重點加強思想建設，以提高黨員幹部的能力和素質爲重點加強組織建設，以狠抓落實、增強執行力爲重點加強作風建設，以健全民主集中制爲重點加強制度建設，以完善懲治和預防腐敗體系爲重點加強反腐倡廉建設，努力建設一支適應學校工作發展需要、務實清廉的黨員幹部隊伍。要採取切實有效措施，激勵黨員幹部想幹事、能幹事、幹成事、幹好事、不出事。用更多的人文關懷，“以人爲本”來保護幹部的積極性，用領導班子的示範表率來帶動幹部的積極性，切實增強幹部隊伍的整體活力。
三、繼續深化學習，進一步鞏固和擴大學習實踐活動成果範文網[]
學習實踐科學發展觀既是當前一項重大的政治任務，也是一項需要常抓不懈的重要工作。我們要站在新的起點上，再接再厲，進一步保持和發揚已經形成的良好勢頭，進一步鞏固和擴大學習實踐活動的成果，進一步推進學校全面工作的科學發展。
（一）堅持不懈地推進思想大解放。思想解放的程度決定改革創新的力度和教育教學工作發展的速度。我們要以慶祝建國60週年爲契機，在全校教職工特別是黨員幹部中繼續深入開展解放思想大討論。要引導黨員幹部着力破除“重物輕人”觀念，着力破除“畏尾畏首”心態，着力破除定勢思維模式，着力破除小成即滿意識，進一步增強學校教育事業跨越發展、率先發展的緊迫感。要把我們的工作放在全省、全國的範圍內來審視，對照先進找差距，拓寬思路謀發展，樹立更高的目標追求，始終保持與時俱進、奮發有爲的精神狀態。要大力推進理念創新、科技創新、管理創新和服務創新，努力推動工作不斷上新臺階、達新水平，使之成爲海南，甚至全國職業教育工作的排頭兵。
（二）堅持不懈地抓好整改落實。落實反映作風，落實決定成效。鞏固和擴大活動成果，關鍵就是要把整改方案落到實處。一要高度重視，明確責任。各項整改內容的負責人要切實負起責任，進一步細化並實施整改方案，責任到人。分管領導要加強跟蹤督查，確保各項整改措施的落實。二要統籌兼顧，突出重點。在全面整改落實的基礎上，堅持把近期整改與中長期整改結合起來，對具備整改條件的，要立即整改；對經過努力能夠解決的，要限期整改；對受客觀條件限制一時解決不了的問題，要分步整改。三要實事求是，務求實效。堅持從實際出發，紮紮實實抓整改、辦實事、解難題、促發展。既要防止畏難情緒、無所作爲，又要避免形式主義、短期行爲，努力使整改落實工作真正經得起實踐的檢驗。
（三）堅持不懈地建立完善長效機制。建立完善長效機制，是學習實踐活動的一個重要目標。我們要圍繞學校教育事業發展新要求，進一步完善學習制度，研究落實學校各項工作機制和方式方法，通過政治理論學習、業務知識培訓，進一步轉變觀念，提高幹部職工的綜合素質，做好相應的法規政策及知識儲備。要把學習科學發展觀融入到黨員幹部的日常工作之中。要樹立終身學習的觀念，不斷增強學習實踐科學發展觀的自覺性和堅定性。要堅持理論聯繫實際的學風，切實用科學發展觀指導工作，努力把學習成果轉化爲推動工作的實際行動。切實加強制度建設，把學習實踐活動創造的好經驗上升爲理性認識，好做法轉化爲制度規範，並在今後的工作中長期遵循。相關專題：黨建工作總結黨支部工作總結學校黨支部黨建工作總結僅供範文寫作參考，切勿完全照抄！
四、重視發展新黨員工作我校黨支部認真貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，突出工作重點，落實工作措施，做好新形勢下的發展黨員工作。本着成熟一個發展一個的要求，注意從各班各專業學生、教職工中發展黨員。黨員發展工作中，嚴格執行發展對象培訓、預審、公示、票決等制度，充分發揚民主，加強黨內外羣衆監督，增強發展黨員工作的透明度，防止和糾正發展黨員工作中的不正之風，確保發展黨員的質量，增加了發展黨員工作透明度。今年共發展黨員39名，其中：教職工8名，普通中專學20名，轉正黨員11名。
校黨支部在抓教師黨員隊伍的教育和管理中，注意結合教育行業的特點，做到以下幾方面：一是抓制度建設，讓學校黨員管理“硬”起來。重點是把好“三關”。嚴把入口關。加強對入黨積極分子的教育培養和考察，防止和糾正降低黨員標準、不按規定程序發展黨員的做法，重視培養和吸收青年教師和骨幹教師中的優秀分子入黨，積極開展團員“推優”入黨工作。嚴把監督關。完善了民主評議黨員制度，對黨員定期進行鑑定。堅持民主生活會制度，特別是抓好黨員幹部參加黨組織學習和雙重組織生活，規定黨員、幹部定期彙報思想，把教師黨員置於黨組織的監督之下。嚴把出口關。對於不參加黨組織生活、不交納黨費、不做黨交辦的任務的黨員，採取動之以情、曉之以理地說服教育，幫助其轉變思想，充分發揮作用。對於屢教不改的，視情節給予相應的組織處理。二是抓載體建設，讓學校黨員教育“活”起來。通過開展“教書育人、管理育人、服務育人”、“黨日”和“送教下鄉”等一系列的活動，使廣大教師黨員時刻做到帶頭學習先進的教育思想，帶頭做好學生德育工作，帶頭探索教學模式，帶頭參加各項知識和技能競賽”，既提高了教育質量，推進了教育改革，優化了育人環境，同時又能使黨員進一步得到鍛鍊、受到教育，切實解決黨建工作與教育業務“兩張皮”的問題。三是抓內容和形式，讓學校黨員教育“新”起來。在教育內容上，除了傳統的黨的基本知識教育以外，還重點加強科技和知識經濟教育，積極吸取現代科學發展的成果，突出現代文化知識的教育，進一步增強黨員教育的科學含量。在教育形式上，注重大力加強現代化的文化教育和形象教育，充分利用網絡這一新興的教育方式，發揮現代遠程教育網接收站點的作用，運用多媒體課件進行宣傳教育，豐富教師黨員的教育培訓內容，開拓了視野。
黨建工作是學校的中心工作,我們要以落實科學發展觀爲根本指導方針,要以學習實踐活動爲新的動力，進一步解放思想，開拓創新，努力實現學校黨建事業又好又快發展而奮鬥.
第2篇
學校黨支部在教育局黨委的直接指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，認真學習“十七大”會議精神，樹立和落實科學發展觀，切實加強領導班子建設和黨員幹部的思想作風建設，進一步提高黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，充分發揮學校黨支部的政治核心、戰鬥堡壘、監督保證作用和全體黨員的先鋒模範作用，爲穩定提高教育教學質量和促進學校誇越發展提供精神動力和組織保障。在工作內容上有新的特色，在工作機制上有新的突破，在方法載體上有新的變革，努力開創了我校黨建工作的新局面。一、以“創文明單位，建和諧校園”爲中心切實加強領導班子和黨風廉政建設.黨支部學習有計劃、有制度、有記錄、有教材、有重點、重實效，學習內容包括黨的“十七大”文獻、黨風廉政建設、黨的決定、決議等，採取集中學習和自學相結合，領導成員理論學習有筆記、有心得；認真落實了黨風廉政建設責任制，領導班子成員廉潔自律，不以權謀私，學校領導辦事堅持原則，公平、公正、公開。
校黨支部結合當前學習科學發展觀活動，黨支部書記雷源校長經常帶領班子成員深入教學第一線聽課，經常深入教職員工中瞭解情況、傾聽羣衆的呼聲。班子成員堅決執行上級有關規定，做到了令行禁止，重大事件都能及時向市教育局彙報，並作出記錄。堅持民主集中制，學校重大問題都由班子集體研究決定。黨支部利用以“學習和實踐科學發展觀，建設教育強市，推進職教富民”爲主題的領導班子的民主生活會，充分開展批評與自我批評。在雷校長的領導下，班子成員分工明確、配合協調、顧全大局、團結務實，有較強的凝聚力和戰鬥力，樹立了全新的教育觀念，有明確的辦學規劃和目標，教學質量、社會聲譽不斷提高，學校工作有創新、有新的發展，學校黨政齊心協力，二、“以人爲本”堅持不懈地加強黨員幹部隊伍作風建設。
人才資源是第一資源。學校辦學發展進程中的每一項工作的落實，關鍵靠人、靠班子、靠隊伍。我們要以增強政治意識和大局意識爲重點加強思想建設，以提高黨員幹部的能力和素質爲重點加強組織建設，以狠抓落實、增強執行力爲重點加強作風建設，以健全民主集中制爲重點加強制度建設，以完善懲治和預防腐敗體系爲重點加強反腐倡廉建設，努力建設一支適應學校工作發展需要、務實清廉的黨員幹部隊伍。要採取切實有效措施，激勵黨員幹部想幹事、能幹事、幹成事、幹好事、不出事。用更多的人文關懷，“以人爲本”來保護幹部的積極性，用領導班子的示範表率來帶動幹部的積極性，切實增強幹部隊伍的整體活力。
三、繼續深化學習，進一步鞏固和擴大學習實踐活動成果
學習實踐科學發展觀既是當前一項重大的政治任務，也是一項需要常抓不懈的重要工作。我們要站在新的起點上，再接再厲，進一步保持和發揚已經形成的良好勢頭，進一步鞏固和擴大學習實踐活動的成果，進一步推進學校全面工作的科學發展。
（一）堅持不懈地推進思想大解放。思想解放的程度決定改革創新的力度和教育教學工作發展的速度。我們要以慶祝建國60週年爲契機，在全校教職工特別是黨員幹部中繼續深入開展解放思想大討論。要引導黨員幹部着力破除“重物輕人”觀念，着力破除“畏尾畏首”心態，着力破除定勢思維模式，着力破除小成即滿意識，進一步增強學校教育事業跨越發展、率先發展的緊迫感。要把我們的工作放在全省、全國的範圍內來審視，對照先進找差距，拓寬思路謀發展，樹立更高的目標追求，始終保持與時俱進、奮發有爲的精神狀態。要大力推進理念創新、科技創新、管理創新和服務創新，努力推動工作不斷上新臺階、達新水平，使之成爲海南，甚至全國職業教育工作的排頭兵。
（二）堅持不懈地抓好整改落實。落實反映作風，落實決定成效。鞏固和擴大活動成果，關鍵就是要把整改方案落到實處。一要高度重視，明確責任。各項整改內容的負責人要切實負起責任，進一步細化並實施整改方案，責任到人。分管領導要加強跟蹤督查，確保各項整改措施的落實。二要統籌兼顧，突出重點。在全面整改落實的基礎上，堅持把近期整改與中長期整改結合起來，對具備整改條件的，要立即整改；對經過努力能夠解決的，要限期整改；對受客觀條件限制一時解決不了的問題，要分步整改。三要實事求是，務求實效。堅持從實際出發，紮紮實實抓整改、辦實事、解難題、促發展。既要防止畏難情緒、無所作爲，又要避免形式主義、短期行爲，努力使整改落實工作真正經得起實踐的檢驗。
（三）堅持不懈地建立完善長效機制。建立完善長效機制，是學習實踐活動的一個重要目標。我們要圍繞學校教育事業發展新要求，進一步完善學習制度，研究落實學校各項工作機制和方式方法，通過政治理論學習、業務知識培訓，進一步轉變觀念，提高幹部職工的綜合素質，做好相應的法規政策及知識儲備。要把學習科學發展觀融入到黨員幹部的日常工作之中。要樹立終身學習的觀念，不斷增強學習實踐科學發展觀的自覺性和堅定性。要堅持理論聯繫實際的學風，切實用科學發展觀指導工作，努力把學習成果轉化爲推動工作的實際行動。切實加強制度建設，把學習實踐活動創造的好經驗上升爲理性認識，好做法轉化爲制度規範，並在今後的工作中長期遵循。相關專題：黨建工作總結黨支部工作總結學校黨支部黨建工作總結僅供範文寫作參考，切勿完全照抄！
四、重視發展新黨員工作我校黨支部認真貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，突出工作重點，落實工作措施，做好新形勢下的發展黨員工作。本着成熟一個發展一個的要求，注意從各班各專業學生、教職工中發展黨員。黨員發展工作中，嚴格執行發展對象培訓、預審、公示、票決等制度，充分發揚民主，加強黨內外羣衆監督，增強發展黨員工作的透明度，防止和糾正發展黨員工作中的不正之風，確保發展黨員的質量，增加了發展黨員工作透明度。今年共發展黨員39名，其中：教職工8名，普通中專學20名，轉正黨員11名。
第3篇
2019年，x黨支部在機關黨組的正確領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，以全面落實新時代黨的建設總要求爲主線，紮實推進政治、思想、組織、作風和紀律建設，充分發揮了黨支部“戰鬥堡壘”作用，爲各項工作圓滿完成提供了堅強保證。
堅持以政治建設爲統領，牢牢把住黨支部建設的根本方向。一是堅守政治立場。結合慶祝新中國成立70週年，組織黨員幹部談體會講認識，通過感悟新中國成立前後的鮮明對比，十八大以來的巨大變化，引導大家堅信中國共產黨的領導是歷史和人民的選擇，加深對習近平新時代中國特色社會主義思想理論威力和時代價值的認可認同，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是嚴肅政治生活。採取不固定時間不固定地點的方式，常態開展談心談話，既談理想黨性，也談工作生活，在交心交流中糾正思想偏差、化解矛盾疙瘩。堅持照鏡子正衣冠，8月份以“18個是否”爲主題，全面查找踐行黨章黨規存在的主要問題，9月份召開支部組織生活會，深度檢視自身問題，嚴肅開展批評和自我批評，起到了洗洗澡、治治病的效果。三是提升政治定力。先後4次召開意識形態工作會議，針對中美貿易摩擦、香港暴力事件，及時學習黨報黨刊評論文章，從蘇東劇變和“顏色革命”的警示教訓中，教育黨員幹部站在政治角度看待問題、分析問題，充分認清西方敵對勢力遏制中國崛起、企圖“和平演變”的險惡用心，切實增強政治敏銳性和政治鑑別力，面對政治謠言堅決做到不聽不信不傳。
堅持把思想建設作爲基礎性工作，着力強化精神支柱、築牢思想靈魂。一是堅定理想信念。採取討論交流的方式，學習8名“共和國勳章”和28名國家榮譽稱號獲得者感人事蹟，引導黨員幹部在重大典型身上汲取赤心向黨、矢志報國、爲民造福的紅色基因，從中感悟共產黨人應有的人生觀、世界觀和價值觀，進一步堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，堅決做到聽黨話跟黨走，自覺踐行全心全意爲人民服務的根本宗旨。二是強化理論武裝。按照集中人員、固定時間、規定內容的原則，逐字逐句抓好《習近平時代中國特色社會主義思想學習綱要》等綱領性書目的精研細讀，力爭掌握精髓要義、努力做到學深悟透。同時，充分運用《學習強國》app等網絡載體，督促黨員幹部跟進學好習近平總書記最近重要講話，切實讓學習講話形成自覺、成爲習慣。三是加強黨性教育。充分發揮地區紅色資源優勢，先後在xx等教育基地組織現地教學，跟進開展重溫入黨誓詞、主題演講等配合活動，在追憶歷史足跡、緬懷革命先烈的過程中，激發黨員幹部傳承優秀品質、弘揚光榮傳統的思想自覺和行動自覺。
堅持把組織建設擺在重要位置，不斷增強黨支部的生機活力。一是建強支部班子。按照機關黨委工作部署，結合處室工作實際，重新組建黨支部，嚴格按差額選舉辦法產生委員會成員，在重建之初就把骨幹力量選準配強。着眼高標準履職盡責，第一時間組織班子成員學習《中國共產黨支部工作條例》，明確支部及班子成員主要職責，不斷提升級黨支部的領導核心作用，今年黨支部被機關黨委評選爲“優秀黨支部”。二是剛性落實制度。堅持每月開展主題黨日活動，積極豐富內容和形式，不斷增強組織生活的吸引力感染力。嚴格按要求抓好“三會一課”，今年共召開支委會議x次、黨員大會x次、主題黨課x次。堅持黨務公開通報，年內黨務公開事項x次共x件。從嚴做好黨費收繳，全體黨員按標準交納黨費，支部按月足額上繳黨費，收繳率、上繳率均達x%。三是嚴抓黨員教育管理。持續開展黨的宗旨、革命傳統、形勢政策等不同內容的政治教育，不斷堅定黨員隊伍的理想信念，提升全體黨員的政治素養。嚴格抓好黨員考評工作，採取黨員自評、黨員互評、組織定評等方式，每季度對黨員綜合表現進行評定，評選先進共產黨員，以此激勵先進、鞭策後進。
堅持把作風建設作爲高標準完成工作任務的“推進劑”，爲真抓實幹注入強大動力。一是提升依法工作能力。深入開展“學政策、學業務，比技能、比功效”活動，組織黨員幹部認真學習《幹部任用條例》和《事業單位人事管理條例》及其配套法規，明確人事工作的新規定和新要求，不斷強化依法指導、依法履職、依法辦事的法治思維和能力素質，確保工作開展符合政策法規要求。二是規範工作秩序。充分發揮民主集中制優勢，集智攻關重難點工作，建立每週工作任務臺賬和對號銷賬制度，着力改進文件存檔積壓多、不規範等問題，有力推動了工作提質增效。重新明確人員分工，科學設置ab崗位，合理安排工作任務，確保每名同志都涉及各項業務、掌握各項政策、能夠獨當一面。針對幹部調整、福利待遇等敏感問題，及時做好政策解讀和公開公示，確保各項工作在“陽光”下運行。三是整治積習頑疾。注重從小事小節抓起嚴起，堅決糾治作風懶散、工作拖拉、推諉扯皮和文風不正等不良現象爲，大力培塑“嚴慎細實優”的工作作風。持續開展“一對一”幫扶，下功夫解決個別同志業務知識不熟、政策掌握不透和寫作能力不強等問題，不斷增強“找事做”的幹事活力、“馬上辦”的服務動力、“辦得好”的履職能力。
堅持把紀律建設作爲從嚴治黨的有效手段，着力強化守紀如鐵的自覺性。一是學好黨紀黨規。認真學習《黨章》《廉潔自律準則》《問責條例》《紀律處分條例》和《黨內監督條例》等黨規黨紀條款，確保每名同志都能熟知黨的紀律具體內容。及時傳達十九屆中央紀委三次全會精神，反覆領會習近平總書記關於加強黨風廉政建設的重要論述，認真學習x委、x紀委有關指示要求，引導黨員幹部樹牢黨性觀念、強化廉潔意識，堅決做到不踩紅線、不越底線、不闖雷區。二是抓好警示教育。在及時傳達學習好上級關於違法違紀行爲《通報》的基礎上，圍繞“政治賬”“經濟賬”“名譽賬”“家庭賬”“親情賬”“自由賬”和“健康賬”七個方面，深入開展討論交流，切實認清違法亂紀的巨大“成本”。同時，督促黨員幹部觀看央視法制欄目《懺悔錄》，從一起起案例中總結慘痛教訓，確保了警鐘長鳴、自律在心。三是做好以上率下。注重發揮領導幹部頭雁效應，分管祕書長帶頭上廉政黨課，書記嚴格遵守黨政紀條規、主動淨化“三圈”，定期組織廉政談話，以自身模範行動有效引領了黨員幹部廉潔從政、清白做人，今年處室沒有發生任何違規違紀問題。
堅持高起點籌劃、高標準推進、高質量落實，推動主題教育與中心工作同頻共振、同向發力。一是抓實理論武裝。在剛性落實“周固定學習日”、參加集中學習教育的基礎上，採取書記講黨課、支部集體學、個人抓自學相結合的方式，逐字逐句抓好規定篇目和習近平總書記最新重要講話的學習理解。結合機構改革和公務員職務與職級並行工作，邀請x委組織部領導解讀政策，併爲x名即將進行職級套轉的非領導幹部製作《公務員職級套轉表》，做到以學促幹，學乾結合。二是抓實調查研究。着眼機關長期存在的行政編制緊缺、領導職數偏少現狀，精準向黨組反映實際困難，科學合理提出機構改革方案，爲黨組最終決策提供了可靠依據。以x名義印發《x政協機關各處室“三定”方案》，明確了x個x及事業單位的機構設置、人員編制和領導職數，對x名x級以下幹部的崗位職責進行了審覈，爲進一步理順工作關係奠定堅實的工作基礎。三是抓實檢視問題。嚴格按照“四個對照”要求，突出“三個擺進去”，通過發放徵求意見表、個別談心談話、開會集體研究等方式，切實把真實意見和自身問題找準找實，歸類整理出黨支部存在的x個突出問題，黨員個人存在的x個典型問題，並結合實際制定了切實可行的整改措施。四是抓實整改落實。堅持立查立改、即知即改，針對梳理出的機關現有規章制度不健全，中央和x委最新要求得不到體現等突出問題，充分借鑑有效經做法，廣泛徵求不同意見，修改完善《中共政協xx委員會黨組工作規則》《x政協機關老幹部服務管理辦法》《x政協機關幹部談心談話制度》等規章制度。按照x委七個專項整治方案，紮實開展“違規經商辦企業”“違規發展黨員”專項整治，完成x名x管幹部、x名x級幹部《報告表》填寫錄入，審覈機關x級以下人事檔案x冊，補充學歷、考覈等資料近x份，專項整治工作取得了紮實成效。
2019年，x黨支部狠抓創新理論武裝、狠抓思想政治教育、狠抓制度剛性落實，狠抓自身能力建設，黨組織的向心力、凝聚力和戰鬥力得到有效提升，爲處室全面建設和履職盡責提供堅強保證。但認真總結深刻反思，仍然存在一些不容忽視的問題，亟需克服和糾正。
一是對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習廣度、深度和高度不夠，還沒有完全做到進入工作指導、進入崗位實踐，學以致用、學用結合相對欠缺。二是黨建工作創新意識不強，滿足於沿用老模式、老辦法開展工作，形式方法比較單一，還沒有充分調動起黨員隊伍的朝氣活力。三是個別同志對全面加強黨的建設認識不深，存在重業務輕黨建的現象，參與黨建工作熱情不高、力度不大、行動不快，制約了黨建工作整體提升。
在局黨組和局黨總支的正確領導和大力支持下，x黨支部始終以學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想爲統領，堅決做到“兩個維護”，紮實開展主題教育，不斷促進支部黨建工作與處室業務工作深度融合。
主題教育開展以來，x黨支部按照“**、找差距、抓落實”的總要求，深刻領會上級精神，堅持步調一致，做到確保標準、務求實效。以深入學習爲抓手，凝聚共識爲導向，始終把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程，聚焦高質量辦好第四屆中國—阿拉伯國家博覽會展覽展示、信息化服務和推動我區會展業高質量發展等工作科學統籌，確保主題教育工作高起點謀劃、高標準推進、高質量落實。
一是高度重視，把落實精神指示貫穿始終。黨支部以深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想爲統領，把開展主題教育作爲一項重大政治任務,從講政治的高度出發，切實抓好主題教育各項內容落實，切實做到學在深處、幹在實處、走在前列。
二是真學深學，把學習教育貫穿始終。黨支部結合主題黨日活動，採取靈活多樣的方式推動主題教育各項活動落實。通過學xxx自治區黨委、局黨組和局黨總支關於主題教育的會議精神,習近平總書記視察寧夏重要講話精神和黨章黨規等法規政策,使全體黨員幹部的黨性修養不斷得到鍛鍊，進一步堅定了信仰、觸動了思想靈魂，強化了使命擔當。
三是求實務實，把調查研究貫穿始終。黨支部緊貼工作實際，堅持深入調查研究，做到求真務實、更接地氣，始終把推動x會展業高質量發展爲中心任務，堅持把調查研究作爲開展主題教育工作的重要步驟，全面的有效途徑，深入踐行黨的根本宗旨的重要抓手，以求實務實的工作作風，持續深入一線開展調查研究，把解決問題、推動工作作爲調查研究的出發點和落腳點，通過深入調研摸清情況、釐清問題，提出對策措施。
四是固強補弱，把檢視反思貫穿始終。黨支部緊抓檢視問題，堅持深挖細查，以正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣，找準差距不足，深刻剖析根源，爲整改落實提供精準靶向。積極落實主題教育“五對照五檢視”和對照黨章黨規找差距等活動要求，廣泛徵集意見建議，深入開展談心談話，始終堅持問題導向，召開支部委員會和支部黨員大會紮實開展檢視問題找差距、制定措施抓落實。結合支部檢視自查的問題，堅持“對照目標要求、模範典型”，把規矩立起來、標準嚴起來，促進黨員幹部在自我檢視上深化再深化，做到檢視問題觸及靈魂，整改措施落地見效。
五是對標對錶，把整改落實貫穿始終。黨支部深入開展整改整治，堅持真抓真改，做到即知即改、立行立改。始終把“改”字貫穿始終，結合學習調研發現的問題和自查檢視出的問題，支部和黨員個人分別梳理形成問題清單，進一步制定整改措施、確定整治重點、明確整治責任，真刀真槍解決問題，以整改落實成效檢驗主題教育成果。
(二)嚴格落實黨組織各項制度。工作中，黨支部始終以嚴格落實黨組織制度和上級決策部署爲抓手，充分發揮黨支部的核心領導作用，不斷提升黨支部凝聚力、戰鬥力。
一是嚴格落實會議制度。黨支部書記嚴格落實“三會一課”和“一崗雙責”制度，以黨的民主集中制原則爲準繩，在抓處室具體業務工作中，充分發揚民主，始終堅持重點工作、重大事項必須由支委會或支部黨員大會會議研究決定，杜絕一言堂現象出現。
二是合理安排黨日活動。黨支部每週用半天時間進行黨的組織活動，主要用於學習傳達上級文件和會議精神、黨員幹部理論學習、工作情況交流彙報等工作有力促進了黨建工作與促進業務的緊密融合。
三是做好黨課輔導。黨支部能夠嚴格落實黨課制度，結合主題教育工作紮實開展專題講黨課活動。通過局領導班子成員、支部書記帶頭學、帶頭講，不斷提高全體黨員幹部參加活動的積極性和主動性。
四是嚴格落實報告工作和黨員彙報制度。黨支部書記能夠按季度和工作階段向黨總支和黨支部黨員大會彙報工作和黨支部全面建設情況，並認真聽取支部黨員幹部的意見建議，促進黨支部自身建設能力不斷提升。同時，黨支部根據工作和個人實際情況採取定期和隨機的方式靈活開展談心談話活動，及時瞭解掌握人員思想動態、黨風廉政建設和業務工作開展情況。
按照黨風廉政建設職責的要求和個人黨風廉政建設承諾書，結合處室實際工作，形成齊抓共管，各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。同時，圍繞中央黨風廉政建設指導思想，組織黨員幹部深入學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨紀政紀和法律法規，教育全體黨員幹部務必自重、自省、自警、自勵，牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀，真正提高大家遵紀守法的自覺性，增強拒變防腐能力。
(四)抓好意識形態領域工作建設。根據局黨組關於意識形態領域工作要求，在局黨總支的指導幫助下，x黨支部把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作爲長期的首要政治任務，緊密圍繞中心工作，找準立足點，發揮思想引領的重要作用，不斷築牢意識形態領域思想防線，確保處室各項工作穩步開展。
一是加強組織領導。支部書記認真履行意識形態工作“第一責任人”職責，加強機制制度建設，把意識形態工作納入黨建工作責任制，明確黨員幹部職責，切實把意識形態工作抓在手上、把職責扛在肩上，壓緊壓實主體責任。
二是加強理論學習。支部將意識形態工作列入年度學習計劃，切實做好思想政治教育工作。定期組織開展意識形態工作爲主要內容的專題學習，傳達學習意識形態工作有關文件精神，深入開展意識形態工作宣傳教育，支部全體黨員幹部意識形態工作認識得到了進一步提高。
三是加強網絡輿情管理。貫徹網絡意識形態工作責任制，在單位官網和微信公衆號開展輿情監控，做好網絡領域意識形態工作，強化正面宣傳，加強形勢研判，建立應急預案，高質量做好輿情防控工作。
圍繞黨支部核心堡壘作用的發揮，工作中還存在一些不足：一是組織開展活動創新不夠。對落實全面從嚴治黨要求的創新舉措還不多，加強黨員幹部思想政治建設方式方法還有待進一步探索，如對“微黨課”、網絡媒體的運用還不夠。二是對照黨章黨規，抓支部全面建設力度不夠。黨員的集中學習形式單一，缺乏對科學文化、基本技能、法制理念、文化素養的教育，使得一些黨員對政治學習興趣不濃。三是工作開展的針對性、持續性不夠。有的同志缺乏對理論學習重要性的認識，學用結合不夠、論鑽研不夠，理論學習成果對實際工作指導性不強，活動形式比較單一。四是調查研究不夠。處室業務職能是全力推動我區會展業高質量發展，但實際工作中做的還不夠，深入基層一線調研經常性和深度不夠，對破解難題研究思考的不夠，缺少行之有效的辦法舉措。
下一步，黨支部將結合處室業務職能，持續推動主題教育工作常態化發展，深入抓好主題教育成果轉化落實工作，以學習習近平新時代中國特色社會主義思想主線，以《黨章》《準則》《條例》等法規制度爲根本抓手，引導全體黨員幹部聚焦乾事創業，在工作實踐中找準位置、發揮作用、擔當作爲，不斷推進全區會展業健康高效發展。
(一)深入學習黨的十九大精神，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。支部將持續推進主題教育常態化，全方位抓好學習研討活動。通過深入學習馬克思主義和習近平新時代中國特色社會主義思想，讀原著、學原文、悟原理、深刻理解其核心要義和豐富內涵，切實把學習成效轉化爲幹好本職工作、推動事業發展的生動實踐，深入激發愛崗敬業熱情，積極投身到會展事業中。針對當前複雜多變的國際國內形勢，黨員幹部要時刻保持政治上的高度警惕，不斷增強政治敏銳性和鑑別力，不斷加強“自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高”，在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。
(二)狠抓制度落實，嚴肅黨內政治生活。堅決貫徹落實黨章黨規、《中國共產黨支部工作條例(試行)》，堅持主題黨日活動和理論學習制度，以“學習強國”平臺和“三會一課”爲抓手，推進黨員幹部政治理論素養和業務能力不斷提升。始終堅持高標準、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規章制度，時時處處以《黨章》、《準則》《條例》等法規制度爲行爲準則，不該說的話不說，不該做的事不做，服從大局聽招呼。自覺做到在思想上、政治上、行動上頭腦以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一致。工作中主動鍛鍊意志品質，提高思想境界，自覺接受監督，保持高尚的道德情操，築牢拒腐防變的思想防線，不斷強化風險意識、憂患意識。時時刻刻自重、自省、自警、自勵，真正做到自身正、自身硬、自身淨。
(三)強化宗旨意識，加強服務型黨組織建設。以幫助基層解決實際困難爲落腳點，持續深入開展調研工作，積極發揮行業協會橋樑紐帶作用，進一步指導我區會展業健康、有序、規範發展。堅持理論聯繫實際，以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，勇於實踐，充分發揮主觀能動性，真正做到全心全意爲人民服務。與此同時，工作中遇到問題多看多問多想，以腳踏實地、勤勤懇懇的紮實作風，發揚解放思想、開拓創新、敢於擔當的優良傳統和作風，努力開拓幹事創業新局面，全面促進服務型黨組織建設
第4篇
20xx年以來，在縣委、縣府的堅強領導下，xx鎮黨委以科學發展觀爲指導，搶抓全國重點鎮、省級示範鎮、特色產業園區三重戰略機遇，按照“圍繞一箇中心，幹好十件實事，實現五個提升，再建一個新xx”的思路，始終堅持圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展的理念，在縣委組織部指導下，深入開展“服務型黨組織建設年”活動，以“書記項目”的落實爲抓手，切實加強鎮、村黨組織建設和黨員隊伍建設，着力提高農村基層黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力。
鎮黨委始終把基層黨建工作作爲首要的政治任務和一項系統工程來實施，並以創建“五型”機關爲標準，不斷強化自身建設。建立以黨委書記爲第一責任人，一級抓一級，層層抓落實的責任機制。用“服務型黨組織建設年”活動思想，指導全鎮工作開展。鎮黨委堅持每週召開一次黨委擴大會議，專題研究部署黨建工作，並定期不定期地聽取基層黨建工作彙報，深入基層檢查指導，切實做到組織領導到位、工作部署到位、指導協調到位、督促檢查到位。在不斷強化學習和貫徹民主集中制的基礎上，積極開展“三嚴三實”活動，切實把加強黨風建設與服務發展有機結合，堅持以推動發展爲目的，以服務羣衆爲主要任務，以改革創新爲動力，以羣衆滿意爲標準，圍繞中心，服務大局，統籌兼顧，充分發揮基層黨組織和黨員在推動發展、服務羣衆、凝聚人心、促進和諧方面作用，爲加快建設生態美麗幸福和諧新xx提供堅強組織保障。
一是“書記項目”進展順利。按照“書記抓，抓書記”要求，進一步落實黨委書記抓基層黨建工作責任制，年初與各總支書記、支部書記簽訂了黨建目標責任書，督促各村支部書記牢固樹立抓黨建責任意識，以黨的建設統領全局，引領各項工作開展，結合服務型黨組織建設重點任務，明確工作目標，全力推進村兩委主職幹部承諾事項的落實。截止7月底，承諾事項已完成 545項，佔總項數的72%。結合春風計劃大講堂，邀請涉農部門專家爲黨員講解有關三農方面的政策、法律法規和種養殖技術;截至目前，已舉辦各類培訓班7期，計300餘人參加了培訓;對全體黨員進行爲期三天的集中培訓活動，使黨員牢固樹立宗旨意識、法制觀念和廉政觀念。重新修訂了《xx鎮村級工作千分制考覈辦法》，抓住村支部班子建設這一牛鼻子，及時對東牛、董集等5個村黨支部班子進行充實調整，確保各項工作落實。
(二)抓組織功能，積極開展“基層黨組織體檢”。根據機關、村、“兩新”組織等不同類型，突出“黨的建設、作用發揮、羣衆評價”三個方面內容，積極開展“基層黨組織體檢”活動，評定爲“健康”等次的，重點在培育亮點、創建特色上下功夫，着力打造前徐村、楊家廟村、民政、派出所、金冠等一批具有示範導向和輻射帶動作用的服務型黨組織示範點。村級按照不低於10%的比例倒排，共排查出彭家廟、潘家等11個村，確定爲“不健康”等次，全部納入軟弱渙散基層黨組織整頓對象，分類施治，着力解決突出問題，提升黨組織整體功能。
(三)抓服務主體，加強村級班子建設。切實抓好換屆後新任村“兩委”幹部隊伍教育培訓，在縣委對村黨支部書記集中培訓的基礎上。鎮黨委對全體新一屆村幹部培訓，在培訓班上，黨委書記做了關於在新形勢下如何做一名合格村幹部的主題報告。通過集中培訓，進一步提高村幹部的思想政治素質、政策理論水平和實際工作能力，使他們儘快進入角色，適應新崗位，發揮好模範帶頭作用。紮實開展村“兩委”班子公開承諾活動，督促引導新任村幹部科學制定任期工作目標，明確年度工作任務，用好“節點控制”工作法，加強承諾督導落實，確保在任期內有所作爲，贏得羣衆信任與支持。
(四)抓隊伍管理，打造“三強”黨員隊伍。堅持從嚴要求，從嚴管理，突出作用發揮，逐步打造“黨性強、能力強、作風強”的黨員隊伍。嚴格落實惠服組發【20xx】4號文件規定，在不斷加強黨員集中教育的基礎上，結合民主議政日活動，嚴格落實“三會一課”、民主評議、黨性分析等黨內活動，形成加強黨員隊伍管理的新常態。嚴格黨內組織生活，黨委班子成員帶頭執行組織生活的各項制度，自覺參加雙重組織生活會，以三嚴三實爲準則，帶頭開展批評與自我批評;不斷健全黨內激勵關懷幫扶機制，在我鎮，分別在春節、七一對建國前老黨員、困難黨員60餘人進行走訪慰問活動;積極拓寬黨員聯繫和服務羣衆渠道，以服務羣衆、做好城鄉環衛一體化工作和農村環境綜合整治爲主要任務，通過掛牌亮責、劃片聯戶、劃分衛生責任區等形式，開展黨員承諾、踐諾和志願服務活動，推動黨員密切聯繫羣衆、真心服務羣衆。通過共同努力，圓滿完成了城鄉環衛一體化工作的初級階段的工作任務。
(五)抓服務機制，深化駐村幫扶工作。完善幹部聯繫羣衆經常性機制，進一步轉變幹部作風、密切聯繫羣衆。一是開展領導幹部蹲點調研活動。科級以上幹部到聯繫村開展3天駐村蹲點，深入瞭解民情民意，力所能及地幫助解決實際問題。二是繼續推進“黨員幹部全員幹部聯戶”工作。聯戶幹部入戶走訪達到了全覆蓋，做到“三瞭解、四掌握、五到位”。三是“第一書記”工作不斷深化。我鎮共有市直部門選派“第一書記”3名，縣直部門選派“第一書記”5名，在此基礎上，鎮黨委在全鎮機關幹部中選拔了9名政治水平高，業務能力強的同志擔任鎮派“第一書記”，全面深化“第一書記”工作，與市、縣派“第一書記”形成聯動的工作體制。“第一書記”駐村以來，深入調研、紮實工作，工作亮點頻現，在城鄉環衛一體化、道路硬化、環境綜合整治等重點工作中表現突出，深受羣衆歡迎。
(六)抓品牌創建，提升機關黨建水平。在各機關支部管理上，開展了抓品牌創建、爭創黨建示範點活動，教育和引導機關黨員幹部牢固樹立羣衆觀點，強化宗旨意識，增強業務能力，提高服務水平，提升服務效能，提供優質服務。圍繞轉變黨員幹部作風、提升服務質量水平、促進中心工作落實、優化發展環境等方面，初步培育了派出所、民政辦等一批黨建工作成效明顯、羣衆滿意度高、可塑性強的黨建典型，不斷激發黨建工作活力。
(七)“兩新”組織建設進一步加強。“兩新”組織是我鎮基層組織的重要組成部分，紮實推進“兩新”組織建設，是開展基層組織建設年的重要任務。我鎮企業擁有“兩新”組織6個，到“七一”前，全鎮實現“兩新”組織黨組織覆蓋率超過60%、工作覆蓋達到100%，打造金冠網業、和信集團2處黨建示範點的目標。
(八)人才服務工作再上新臺階。xx鎮作爲全市人才服務社會主義新農村建設“春風計劃”示範點，鎮黨委高度重視，大力加強農村人才服務工作，截止目前，我鎮已舉辦7期春風計劃活動，受到廣大羣衆的歡迎。針對原大講堂面積小，容納聽課羣衆少的情況，鎮黨委投資20萬元，在鎮中心購買了比原先大一倍的新教室，以便更好更多的爲黨員羣衆進行授課服務。
雖然上半年的基層黨建工作順利完成了既定的工作目標，取得了一定成績，但鎮黨委也看到了工作中存在的問題。比如在環衛一體化和農村環境綜合整治工作中，各辦事處黨總支發展不平衡，個別黨總支該項工作相對落後;由於自身條件等各種原因，個別村隊村集體經濟增收難;個別黨員幹部思想認識水平還不夠高，仍需加強學習等。根據本年度的工作目標和在上半年工作中查找出的問題，鎮黨委在全力推進“書記項目”落實的基礎上。計劃在下半年做好以下幾項工作。
一是繼續加大學習力度。繼續加大鎮黨委班子成員對省、市、縣重大決策的學習力度，提高了班子成員的政策理論水平和整體素質，並通過定期召開黨委班子民主生活會的形式，加強黨委班子成員之間的交流學習;繼續以“服務型黨組織建設年”爲契機，大力開展村“兩委”成員培訓、黨支部書記輪訓、組織外出參觀學習等活動，進一步加強支部班子的凝聚力和戰鬥力。
二是抓好發展黨員工作。深入學習《發展黨員細則》，嚴格落實發展黨員“六步”工作法，加大在青年工人、青年農民、兩新”組織中發展黨員的力度，嚴把黨員入口關，提高發展黨員質量。
三是繼續推進村級班子建設。按照鞏固先進、推進一般、整頓後進的要求，紮實做好整改提升工作。每個基層黨組織針對“黨組織體檢活動中”各支部發現的問題，認真分析原因，制定整改方案。評定爲“健康”等次的，重點在鞏固提高、高位求進、打造亮點上下功夫。評定爲“亞健康”等次的，要狠抓存在問題，查漏補缺、彌補短板，着力解決突出問題，推動全面提升。評定爲“不健康”等次的，要全部列入軟弱渙散基層黨組織整頓範圍，通過派駐工作組，重點攻關，強化措施，對症下藥，促進轉化升級。繼續以城鄉環衛一體化工作、農村環境綜合整治等重點工作爲抓手和試金石，構建一種“鋼鐵班子促進重點工作，重點工作打造鋼鐵班子”的工作局面，努力發掘和培養一批能做事、會做事、敢做事的村級各項事業帶頭人。
四是繼續強化“第一書記”管理。在上半年的村莊環衛一體化、村莊環境綜合整治工作中，“第一書記”發揮了至關重要的作用。鎮黨委計劃，下半年繼續加強對“第一書記”管理，嚴格落實市、縣、鎮各級“第一書記”管理辦法和考覈制度,並通過組織“第一書記”外出學習、接受紅色教育等形式，加強“第一書記”黨性，增強他們爲羣衆服務的意識;通過不定期召開座談會、聯繫村的副科領導定期下村調研等形式，及時向“第一書記”傳達上級精神，掌握瞭解“第一書記”工作和思想動態，並與市縣派出單位做好溝通，及時協調解決他們工作和生活中遇到的問題，使他們能夠更加安心工作，爲富民強村做出更大的貢獻。
五是規範辦公場所陣地管理工作。規範村級組織活動場所管理和使用，進一步提升村級組織活動場所的整體服務功能，堅持管建並舉、規範管理、綜合利用、自我發展、完善機制、服務羣衆、運轉有序、注重效益的原則，做好七項經常性工作，即夯實基礎設施、健全規章制度、規範室內外設置、做好衛生保潔、強化安全管理、堅持輪流值班、收集整理檔案。建立規範的學習、辦公、服務和值班秩序，充分發揮村幹部聯繫羣衆和服務羣衆的主陣地、黨員教育和科技培訓的主課堂，黨的農村政策宣傳和科技普及的主窗口，羣衆文化學習和娛樂活動的主平臺的作用。增強農村黨組織凝聚力、戰鬥力，提高村級組織的服務水平和工作效率，確保村黨支部圓滿完成各項工作任務。
六是推進村級工作考覈機制，完善村級工作考覈辦法。根據我鎮今年的黨建工作重點，根據新制定村級工作考覈辦法，組織各支部書記集中學習考覈辦法，並作爲一項常規工作在全鎮範圍內貫徹落實。根據考覈結果進行打分排名，對優秀村隊進行表彰獎勵，村支部書記上臺講做法、講經驗，對落後村隊支部書記進行誡勉談話並減發績效工資，對連續落後、無發展思路且誡勉談話無效的村隊支部書記，鎮黨委將予以免職。同時，考覈結果將作爲各支部評先評優的重要依據。
20xx年以來，我鄉鎮黨委認真學習貫徹落實黨的十八大精神，開展了一系列的共 產黨員先進性教育活動，全面加強和改進黨的作風建設，黨的羣衆路線教育實踐活動也取得了較好的進展，對推動我鄉鎮經濟社會的發展做出了應有的貢獻。
一、鍛鍊作風，加強管理，切實提高全鎮廣大幹部羣衆的素質，爲全鎮經濟發展和社會進步提供組織保證。
xx年以來，我們組織部門以黨的十八大精神和黨的基本路線爲指導，認真貫徹市委組織部門確定的農村基層組織建設總體思路，立足實際，突出重點，不斷增強組織工作的針對性和實效性。
(一)認真推行鎮黨員代表大會常任制。爲認真貫徹黨的十八大精神，堅持和完善鎮黨員代表大會制度，積極探索黨員代表大會閉會期間發揮代表作用的途徑和方式，加強黨內民主制度建設，充分發揮鎮黨員代表大會作用，根據市委組織部的統一要求和部署，我們和合鎮於5月24號召開和合鎮第十次代表大會第二次會議，討論通過實行和合鎮黨員代表大會常任制的決議，制訂了代表活動計劃，增強代表們的責任感和使命感，激發他們參與黨內事務的熱情。
(二)以開展保持共 產黨員先進性教育活動爲重要內容，切實做好黨員教育工作。第二批保持共 產黨員先進性教育活動是從7月份開始的，我們認真按照市先進性教育辦公的安排部署，始終把握保持共 產黨員先進性這個主題，明確提高黨的執政能力這個着眼點，認真堅持黨要管黨、從嚴治黨這個方針，高標準嚴要求實施好先進性教育活動的每一個階段和每一個環節，確保教育活動的質量。
(三)以先進性教育爲契機，以“雙創”爲目標，不斷優化基層組織設置，進一步加強基層組織建設，提高黨組織的凝聚力、創造力和戰鬥力。我們在××村設點，成立村級黨總支部，下設三個黨支部，主要是××黨支部、××黨支部和××黨支部。其目的是加強黨員行業管理，充分發揮黨員幹部某一領域內的模範帶頭作用、標杆作用，構建農村黨建工作的新格局，同時規範考覈內容，健全管理制度，充分發揮各黨支部的在農村經濟發展農民致富方面的保證。
(四)關心弱勢羣體，做好幫扶工作。一是繼續做好“三級聯動富民幫扶工程”。根據市幫扶辦的安排，今年全鎮55家困難戶和55家示範戶列入幫扶對象。通過精心組織，分頭落實發幫扶措施。同時利用學教活動，組織開展愛心傳遞活動，進行一次全面的幫扶，送資金、送技術、指導就業門路，使活動取得預期效果。二是配合市政協、市建設局做好農村特困老黨員危房修繕工作。既解決了這兩位老黨員的實際困難，同時拉近了鎮黨委同基層的距離、密切了幹羣關係，在羣衆中樹立了良好的形象。三是組織建國前入黨的無固定收入的老黨員參加好新型合作醫療，積極配合市合管辦辦理和發放了農村新型合作醫療老黨員就診卡。
(五)順應新形勢，着力加強幹部隊伍建設。今年，我們抓住市開展鄉鎮綜合配套改革之機，對鎮機關事業人員進行競爭上崗。通過精心部署，周密安排，堅持公正、公平、公開的原則，擇優聘任了事業單位各崗位的人員，通過重新上崗，事業人員都加強了對自身綜合素質的提高覺悟，上下班制度、日常工作的效率都得到明顯提高，在先進性教育活動中，好人好事層出不窮。同時我們還加強村幹部隊伍建設。針對臨海橋村幹部職數的減少，我們按照“幹部選拔任用條例”，在全鎮範圍內公開報名，由個人自薦、組織推薦、民主考覈、組織考察的形式，公開選拔農經管理等崗位的2名同志，試用期一年。
二、弘揚時代精神，倡導文明新風，突出三大重點，腳踏實地推進宣傳工作。
(一)加強學教活動，深化理論武裝，把黨的十八大精神不斷引向深入。我們緊緊抓住保持共 產黨員先進性教育活動，認真深化黨的十八大精神的教育，做到三個“抓”(一抓黨委中心組學習、二抓機關幹部學習、三抓農村基層黨員、幹部、羣衆學習)，三個“結合”(授課與交流相結合、典型發言與座談相結合、專題輔導與知識問答相結合)，五個“有”(有組織、有紀律、有計劃、有制度、有成效)。黨政領導、各機關工作人員、各村企事業單位黨員、幹部通過學習教育活動，都認真對照黨的十八大精神的要求，仔細思考，結合工作，聯繫實際，談體會，營造良好的學習氛圍，提高大家的理論素養和知識層次，紮實推進理論武裝工作。我們還開展形勢政策教育宣傳活動，邀請市委形勢政策教育宣講團來鎮授課。
(二)開設“富民課堂”，架起連心橋，增強農民致富能力。我們以加強思想政治工作的陣地建設爲抓手，深入開展了××特色的“富民課堂”活動，滿足了廣大幹部羣衆需求，贏得民心，增強農民致富能力。所謂“富民課堂”，就是鎮黨委利用鎮黨校、文化技校等陣地，通過定期或不定期地開設多類別、多形式的課堂，讓廣大幹部羣衆及時瞭解當前的發展形勢和有關的政策法規，豐富他們的思想認識，接受新的知識、新的理念，從而讓全鎮幹部羣衆理清思路，在思想、技能、精神等方面都了有了進一步的提升，達到富民強鎮的一項重要舉措。
(三)圍繞“三提一創”，精心組織活動，紮實推進精神文明建設。
1、認真抓好創建工作。今年，我鎮被評爲××市文明鎮，××村、××村、××村被評爲××市文明村，××供電所被評爲××市文明單位。目前，鄉鎮申報的省文明鎮、××村申報的省文明村正接受省驗收。
2、倡導文明新風、抵制封建迷信。6月24日，我們開展了“講文明、改陋習、樹新風”爲主題的系列活動，一是在集貿市場開展一次別開生面的宣傳活動，分發公民道德公約、科普宣傳手冊xx多份，同時進行千人簽名活動;二是組織一次生動的教育座談會。24日上午在××派出所會議室，舉辦一次由黨員、幹部、羣衆和原封建迷信職業者參加”座談會。會上通過播放碟片，讓羣衆充分認清迷信活動的把戲和其中的“奧妙”，揭露了封建迷信對社會帶來的危害;三是建立健全一支業餘文化隊伍。結合農民特點，採取羣衆喜聞樂見的方式，自編自演一批豐富多彩、生動活潑的文化體育活動。
3、組織編寫革命傳統教育地方教材和開展宣傳教育活動。我們組織10多位退休幹部和退休教師整理出六份以烈士命名的鎮村相關資料，作爲深入推進未成年人思想道德建設，進一步加強青少年愛國主義、社會主義和革命傳統教育的重要手段。
(三)圍繞黨委政府中心，營造濃厚氛圍，認真做好各項宣傳工作。積極配合黨委政府中心工作，利用廣播自辦節目、宣傳車對大病合作醫療、夏季收款、“二次改水”、有線電視入戶、徵兵工作等各項中心工作進行廣泛宣傳發動，營造出濃厚的宣傳氛圍，爲各項工作的完成起了先導作用。
三、認真履職，服務大局，狠抓黨風廉政建設和反腐 敗工作的落實，爲全鎮經濟發展和社會進步提供紀律保證。
(一)責任分解、促進各項工作順利開展。年初，我們鎮紀委按照全市紀檢監察工作會議的要求，結合本鎮實際，認真擬定了我們鄉鎮的黨風廉政建設工作計劃和方案，全面部署全鎮黨風廉政建設和紀檢監察工作，制訂出臺了《鄉鎮黨風廉政建設和反腐 敗工作要點》、《鄉鎮領導班子及其成員黨風廉政建設責任制》和《鄉鎮黨風廉政建設及反腐 敗工作責任分解表》，同時與各黨支部一把手簽訂了黨風廉政建設責任狀，從而使全鎮黨風廉政建設和紀檢監察工作，明確了目標，分解了任務，落實了責任，以及進一步促進了各項工作的開展。
(二)強化思想教育，提高黨員幹部的素質。今年第一季度，我們根據市紀委的統一部署，在全鎮黨員幹部中開展了“拒禮金、禁賭博”教育整治活動，我們專門以黨委名義下發了文件，在鎮自辦廣播節目中進行了專題講話，同時在1月19日召開了全鎮“拒禮金、禁賭博”教育整治活動動員會議，在教育整治活動中，由鎮紀委牽頭舉行了鎮全體機關幹部簽名承諾儀式，鎮黨委領導班子成員還簽訂了承諾書，向社會公開作出承諾，接受社會監督。
(三)硬化制度建設，規範黨員幹部行爲。今年，我們在認真抓好領導幹部廉潔自律的各項規定貫徹執行的基礎上，着力抓好制度的完善和落實。我們健全了《黨員幹部廉潔自律“十個不準”的規定》、《關於領導幹部遵守“四大紀律八項要求”的內容》、《關於實施談話誡勉制度的規定》等等，通過這些制度有效地規範了黨員幹部的行爲。
(四)紮實開展糾風治亂和執法監察工作，促進黨風廉政建設。今年來，我們仍然把整治軟環境作爲一項重點工作來抓，爲經濟建設創造了一個寬鬆合適的環境。根據市紀委繼續推行黨務公開、政務公開制度的要求，我們在三、四月份更換、調整了黨務、政務公開內容。我們各部門的具體職責、服務承諾在政務公開欄進行了公示，把各個崗位的職責在各個辦公室進行了上牆張貼，接受社會監督。我們還深入開展了“人民滿意基層站所”創建活動，根據時間部署，接下來就要進入測評階段。
在執法監察工作方面，一方面我們積極參與財務審計，上半年，我們參與了xx年以來全鎮各村新增債務的專項審計。另一方面，我們還參與了橋樑、道路、水利以及學校新建廁所等工程項目的招投標管理，確保了工程項目的公開、公正，避免了暗箱操作等違規現象的發生。此外，六月份我們根據市裏的統一部屬，在全鎮範圍內實施了村幹部廉潔工程。
(五)認真做好案件查處和來信來訪工作。今年上半年，我們鎮紀委克服一定的困難，對去年未能結案的三個案件和去年第四季度立案的四個案件都進行了結案。同時，根據市紀委的要求，對違反社會管理秩序的兩名黨員進行了立案、結案。在紀檢信訪工作方面，今年以來，我們對市紀委下轉的一起信訪案件進行了調查覈實，及時向市紀委進行了結報。
四、引勢利導，發揮統一戰線的作用，切實維護社會的穩定。
(一)建立臺帳，夯實統戰工作基礎。今年我們以基層黨支部爲單位，按照新時期統戰工作14種對象的要求，在全鎮進行了深入細緻的調查，並進行分類登記、彙總造冊、建立臺帳，比較全面地掌握了全鎮各類統戰成員的戶數和人數。
(二)完善制度，創新統戰工作機制。我們按照市委統戰部的統一部署要求，緊密結合我鎮的實際，不斷創新統戰工作機制，促進統戰工作規範化、制度化。
一是建立鎮黨委領導幹部聯繫非公有制企業制度。按照鎮機關黨員領導幹部，每人聯繫黨外代表人士或非公有制經濟代表人士不少於2人的要求，鎮機關黨員領導幹部都落實了聯繫對象。
二是建立民族宗教工作目標管理責任制。不斷健全和完善鎮村兩級民族宗教工作管理網絡，層層落實民族宗教工作目標管理責任制，切實加強對民族宗教事務的管理。三月份，我們與各村簽訂了民族宗教工作目標管理責任書，並把民族宗教事務管理工作納入全鎮社會治安綜合治理工作計劃，列入三個文明建設的總體規劃。
(三)發揮優勢，強化爲民營經濟服務的能力。我們統戰部門充分發揮主觀能動性，在用好、用活優勢上下功夫，積極主動地爲民營經濟服務。在6月份開始的“人民滿意基層站所”創建活動中，我們組織了工商聯、無黨派代表人士積極參與了行風評議活動，促使相關職能部門進一步履行服務承諾、規範服務程序、提高服務質量。
今年，我們認真做好鎮工會換屆選舉工作，選舉產生鎮第二屆工會委員。認真開展了“一辦法五條例”宣傳活動，提高了廣大職工的學法、用法的維權意識，保障職工合法權益。以培育“四有”新人爲目標，通過廣播講話、宣傳櫥窗、學校思想品德課，邀請專業人士講課等形式，大力宣傳《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年思想道德建設的若干意見》。認真做好預防未成年人違法犯罪工作，積極構建社會、學校、家庭三級聯動的預防體系。開展“義務植樹”、“我和小樹一起成長”徵文活動等豐富多彩活動，提高青少年綜合素質。圍繞經濟建設中心，積極推進農村“雙學雙比”競賽活動，全鎮3千多名婦女掌握了蔬菜新品種實用技術作爲科普示範市創建的一個重點鄉鎮，積極加強農業標準化示範基地建設，並認真做好各項科普活動。
第5篇
2013年，縣委黨校縣行政學校直屬機關黨委在縣委、政府及縣直機關工委的正確領導下在廣大教職員工的全力配合下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入落實科學發展觀，緊緊圍繞黨校工作實際，以“爭創一流黨校,爭當優秀黨員”作爲活動主題，以培養“學習優、作風優、素質優”的黨校教師隊伍爲重點，以爭做“創新能手、爭先能手、和諧能手”及“三爭當、五全能”爲載體，積極打造“基本組織保障好、基本隊伍建設好、基本活動開展好、基本制度完善好、基本保障落實好”的先進基層黨組織，使廣大黨員幹部的政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。各項工作也得到省、市委組織部、黨校及縣委、縣政府的充分肯定和學員的廣泛好評，贏得了較高的社會聲譽。機關黨組織被縣委表彰爲“先進黨組織”，學校被省委組織部確立爲“全省縣級黨校辦學體制改革會議參觀現場”。
1、抓理論學習，提高政治素養。充分發揮校黨委中心組、教職工每週五集中學習、理論學習在線、及中央黨校遠程教學平臺作用，採取靈活多樣方式，大力宣傳學習的重要性，教育引導黨員幹部和教職工牢固樹立終身學習的理念，自覺養成我要學習、經常學習的良好習慣。進一步改進學習方式，創新學習載體，把學習與調研考察、文體活動有機結合起來，廣泛開展富有鮮明黨校特色、教職工喜聞樂見的學習活動，促使教職工提高學習興趣，增強學習慾望。按照理論先行、業務爲主、愛好廣泛的要求，在持之以恆地加強政治理論、業務技能、現代科技和興趣愛好知識學習的基礎上，大力倡導理論聯繫實際的優良學風，教育引導黨員幹部和教職工善於在學習中借鑑、在學習中思考，不斷提高自身綜合素質水平和實際工作能力。
2、抓思想教育，提高黨性認識。大力開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育，積極參加縣委宣傳部、縣直機關工委等單位聯合開辦了道德講堂，認真落實黨內組織生活制度，經常性開展思想教育與交心談心活動，關心幹部職工的思想動態，及時發現並解決職工工作、生活上的困難和問題，注重培養公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，積極進取的人生態度，無私奉獻的精神境界。
3、抓業務培訓，提高履職能力。緊密聯繫黨校工作實際，讓教育者先受教育、培訓者先受培訓，先後選派老師到各級黨校、行政學院學習深造，並在單位大力開展爭當紅色講師，爭當草根學者，爭當縣情專家，提高演說技能、寫作技能、多媒體課件製作技能、遠程教育網站更新技能、班主任技能的“三爭當、五全能”活動，爭取用二至三年時間，實現學校教學科研人員百分之百地達到“三爭當五全能”的目標。
1、組織機構健全，班子成員嚴於律已。2013年，我們先後對黨校、行政學校直屬機關黨委、機關支部、離退休支部進行了換屆，班子成員人人忠於職守，以身作則。堅持民主集中制原則，把集體領導和分工負責有機結合起來，廣開言路，多方聽取羣衆意見，大家出主意，想辦法，發揮了每個成員的聰明才智，較好地完成了各自分管的工作。做到了帶頭參加學習，帶頭遵守各項規章制度，帶頭參加各種扶貧幫困公益活動，爲黨校團隊戰鬥力、凝聚力的發揮起到了較好的表率作用。
2、按照《黨章》要求，嚴格把好發展黨員工作的各個環節。嚴格履行入黨手續，把握髮展黨員工作中培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環節。今年年初完成了一名黨員的轉正相關手續。
3、督促黨員自覺參加組織生活，完成黨組織交給的任務，按期按規定交納黨費，自覺接受黨組織的教育和培訓。並利用七一等節日廣泛開展各種活動，黨員領導幹部無論職務高低，都能以普通黨員的身份參加組織生活，自覺接受黨組織和黨員的監督。
1、立足幹部教育培訓，圓滿完成了組織調訓。2013年。先後舉辦入黨積極分子培訓班2期、村三職幹部培訓班4期、治調主任暨普法宣講員骨幹培訓班、紀檢監察幹部培訓班、人事幹部培訓班、公積金管理人員培訓班、三支一扶人員能力素質提高班、老幹部支部書記培訓班、專業技術人員培訓班16期、江陵縣委黨校科級幹部培訓班等29期，培訓2632人次。在全市縣級第一家（也是唯一）研發建設了專業技術幹部遠程教育課堂，註冊學員達1700餘人。充分利用中央黨校遠程教學資源開展遠程教學，培訓各級幹部1000 多人次。同時爲了更好的服務全縣學習型機關建設，積極開展送課上門活動，先後爲縣直單位、鄉鎮送課20多場次，聽衆達到3000餘人次。
2、抓科研出精品，參謀作用有效發揮。2013年，積極開展了“縣級黨校學科建設”，即圍繞經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設六個方面劃分爲6個學科，分別明確1名學科帶頭人，要求每名教學科研人員必須確立“一主一副”2個研究學科、主講3個課題、發表4篇文章，最大限度的發揮了每個職工的優勢和調動大家的激情，全面提升了黨校教學科研水平。二是加大投入，《屈鄉論壇》刊物影響是越來越大。爲了更好地爲縣委政府決策提供參謀建議，爲全縣科學發展蒐集情報信息，爲機關事業團體反映基層民意，對《屈鄉論壇》進行了擴版增容，開設多個欄目，雙月出版，每期30至40個頁面。刊物發行範圍廣、刊發頻度高、欄目內容新、貼近縣實際、直接成本低，影響力越來越大，受到了讀者和理論研究者的喜愛，得到了各級領導和基層幹部的好評，現已成爲全市縣級黨校第一刊。截止現在，已經公開發表文章近30篇，有6個校級課題立項，有4個課題在上級黨校立項,有二項分獲全省二等獎、優秀獎。
3、抓改革添活力，教學質量不斷提高。2013年來，學校不斷研究幹部教育培訓的規律和特點，根據學員特點和教學內容，綜合運用講授式、案例式、模擬式、體驗式等教學方法，充分調動了教員和學員兩個方面的積極性，在全市縣級黨校中率先創新實施了“三制兩庫一菜單建設”，即實行一般課題校內申報制、重點課題公開招標制、特別課題定向徵集制，面向全縣建立健全黨校的教學課題庫和考試試題庫，同時積極推行辦班單位及學員從“課題菜單”中“點”教師和課題的培訓方式。與此同時，始終抓住“嚴管理”這個工作重心不放鬆，加強學員管理、教員管理和班主任管理。制定了學員量化考覈辦法，對學員的課堂紀律、自學紀律、生活紀律、廉政紀律、考勤紀律以及學習交流、集體活動等方面做了嚴格的規定，並進行量化、細化，對學員在校的表現進行全方位測評，有效地改善了學風、校風。
4、抓管理促和諧，機關建設碩果累累。我們緊緊抓住服務型單位建設，着力提高黨校、行政學校服務水平。爲了更好地爲教員學員服務，我們先後投資近90多萬元對黨校、行政學校紫薇山莊進行了改造升級、建起了室內羽毛球場、乒乓室等學員體育運動設施，大大改變了黨校的硬件設施，投資50萬元對教學樓進行了維修，使整個黨校的基礎設施後勤保障水平位居全省縣級黨校領先地位。同時堅持在後勤管理和服務工作中不斷更新理念，增強服務意識，堅持後勤就是服務的理念。形成了“事事有人管、人人講責任、事事講落實”的工作格局，受到廣大學員和辦班單位的好評。
1、完善了各項制度。黨的建設是一項長期工作，我們以制度建設爲突破口，以健全的制度促進黨建建設，經過認真研究和廣泛討論，積極探索建立長效的學習機制、黨員教育機制和黨員管理機制，先後制訂了《全體教職工集體學習制度》、《黨的三會一課制度》等，使黨組織的建設和黨員的行動有據可依。
2、落實黨風廉政建設責任制。結合貫徹學習《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和《四項監督制度》等規章制度，將黨風廉政教育具體化，進一步明確辦機關黨組織、領導班子成員、黨員在黨風廉政建設中的責任，層層簽訂了黨風廉政建設責任書。認真開展學習黨風廉政建設宣傳教育月活動，組織黨員幹部學習廉政準則、撰寫心得體會、觀看警示教育片、參加廉政測試，強化了對黨員幹部的廉政教育。
3、紮實開展扶貧幫困活動。積極組織開展開展“千名幹部下基層入農戶”、互聯共建、雙聯雙促、“1119”幫扶工程等扶貧幫困活動，成立專門的工作機構，明確專人負責，細化幫扶措施，深入到幫扶村開展幫扶工作，幫助擬定發展規劃，協助解決村發展經濟中面臨的困難和問題，爲幫扶貧困戶、貧困黨員捐助幫扶資金，先後爲所幫扶的貧困村共捐款多元。
4、認真開展各種創建活動。進一步抓好“五好基層黨組織”、文明機關、文明單位等創建活動，按要求開展黨員公開承諾和黨員民主評議，組織黨員幹部積極參加縣內組織的各項活動，在活動中凝聚人心、鼓舞士氣、激發活力，以活動來推動各方面的進步。
2012年的黨建工作雖然取得了一定的成績但離上級的要求還有一些差距。在新的一年裏我們將黨建目標管理工作與黨校的幹部教育緊密結合起來，與學習貫徹黨的十八大精神緊密結合起來，與推進學習型黨組織建設緊密結合起來，並通過各種形式加強廣大黨員的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設，激發廣大黨員的積極性，推動我校直屬機關黨委黨建工作再上新臺階，爲秭歸的跨越趕超作出應有的貢獻 黨建工作總結
今年，在區委的領導下，區商務局黨委堅持“圍繞商務抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路，牢固樹立和認真落實科學發展觀，以加強黨的執政能力建設爲重點，以開展機關效能建設爲契機，以“創先爭優”活動和爭創“共產黨員示範城”活動爲載體，全面推進商務系統黨的思想、組織、作風和制度建設，在提高黨員素質、加強基層組織、服務人民羣衆、促進各項工作等方面取得了明顯成效。主要做好了以下五個方面的工作：
按照創建學習型要求，以“支部大創建、黨員大練兵”爲主題，以學習科學理論、學習政策法規、學習商務業務爲主要內容，一是制定了《推進學習型黨組織建設實施方案》，規定了學習主要內容，明確了學習方式和學習要求。二是堅持集中學習和自學爲主，統一下發了筆記本。今年，開展集中學習12次，幹部自學時間每天不少於1個小時，領導幹部撰寫學習心得8篇。三是多形式開展學習活動。先後開展了黨章學習及交流活動、“內外貿業務和法律、法規”學習及討論活動、領導講黨課教育、組織觀看了警示教育片。通過黨員個人自學、領導上黨課、撰寫心得體會、討論交流等形式，進一步增強了學習效果。
二、抓組織建設，增強基層黨組織的凝聚力戰鬥力創造力。
爲進一步探索黨建機制創新工作，局黨委一是制定印發《深入開展創建“共產黨員示範城”活動的實施意見》，發動全體幹部職工和下屬企業支部深入開展和推進該項活動。二是抓好班子建設。建立了黨建工作責任制，實行黨員領導幹部“一崗雙責”制度，進一步明確了黨委委員的職責分工和任務要求，同時，將屬於本部門職能範圍的目標任務、重點工作、重點項目分解到黨員幹部，把組織協調推進的責任落實到黨員幹部，定期督促檢查，及時分析情況，協調解決問題，落實推進措施，充分發揮了黨員幹部的先鋒模範和業務骨幹作用，增強了基層黨組織的戰鬥力。二是各支部積極開展黨組織學習討論活動，共新發展了2名中共黨員，並組織參加培訓。五是加強經常性的黨務管理工作。注重做好黨員發展、黨費收繳和流動黨員管理等工作。
一是制定印發了《2013年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，以加強監督和廉潔自律、切實糾正損害羣衆利益的不正之風、提高機關作風建設水平爲主要內容，進一步拓展源頭治腐工作領域，加大反腐倡廉工作力度。二是進一步加強防範教育。認真開展警示教育活動，組織學習推薦廉政學習文章和自選文章2篇，觀看了廉政警示教育片4部。三是積極推進《廉政準則》的學習，對反腐倡廉工作任務進行分解，並納入全局以及各股室目標管理，局黨委書記和班子成員在認真學習把握《廉政準則》相關規定的基礎上，作出了書面莊嚴承諾：嚴格遵守黨員領導幹部廉潔從政各項規定，切實做到“五個保證”。四是健全黨內民主生活制度，開展談心活動，廣泛徵求意見。上半年組織召開了班子民主生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。
今年來，局黨委堅持把加強機關效能建設作爲提升商務形象的重要抓手，創新工作機制，實現提速提效。一是全面推行了限時辦結制、首問負責制和責任追究制。在此基礎上，進一步細化任務，明確責任，落實獎懲；修訂完善了《局機關內部管理制度》、《局領導分工方案》等一系列規章制度，進一步了規範機關管理，理順管理體制，對領導班子工作分工、機關股室設置等重新進行了調整，進一步理順了分工，明確了職責，減少了交叉。通過制度的完善，工作關係的調整，簡化辦事手續，縮短辦事環節，調動了廣大幹部職工的積極性，工作作風明顯轉變，辦事效率明顯提高，服務質量明顯改進。二是堅持把加強效能建設與政務公開相結合，刷新商務形象。突出抓好行政審批事項進中心工作，在對商務行政審批事項進行清理的基礎上，把所有的行政審批項目都納入了政務中心窗口進行辦理，並明確專人辦理，做到“一窗受理，抄告相關，內部運作，限時辦結”，接受服務對象的監督。目前，我局3項審批事項在中心運轉良好。三是堅持把加強效能建設與重點工作相結合，促進了工作開展。紮實推進商貿、招商重點工作、重點項目的實施，突出抓好藍雁食品冷鏈物流項目、樂山大佛·嘉州水鄉國際度假區等重點項目建設，高標準製作《樂山城市綜合體概念性規劃》；着力實施“放心酒工程”，強化屠宰定點管理，確保喝上放心酒、吃上放心肉；加強市場監測，做好市場供應，確保不斷檔不脫銷；進一步完善更新了我區招商引資網站；加大原區商業系統企業職工集訪事件的維穩力度，確保社會穩定。
五、抓載體，確保黨建工作取得實效 一是組織開展“羣衆生活月”主題實踐活動。在工作中，局黨委從羣衆關注的熱點和難點問題入手，局領導帶頭搞好服務，組織機關黨員爲基層爲羣衆辦實事、好事，今年，走訪慰問困難羣衆10戶，接待、辦理來信來訪30件（次）。
二是繼續開展“領導掛點、部門包村、幹部幫戶”結對幫扶活動。制定實施方案，繼續抓好青平的幫扶聯繫工作，通過資金、物資、技術等幫扶方式，關心羣衆，服務羣衆，切實爲羣衆解決實際困難和問題，使黨員受到教育，羣衆得到實惠。
三是積極開展社區互助聯建工作。深入鶩嫣街社區開展調研，建立聯繫會議制度，與鶩嫣街社區在工作中密切配合，加強協調，按照優勢互補的原則，商定互助有關事項，制定共建活動計劃。幫助解決社區工作中存在的困難和問題1個，清除環境衛生死角。
今年來，儘管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現爲：一是黨建工作創新和深入不夠；二是一些制度有待進一步健全；三是圍繞黨委中心工作抓落實的力度有待進一步加強。這些問題都需要我們在今後的工作中認真研究加以解決。
2013年，我們將進一步深化機關作風建設，夯實思想能力基礎；進一步開展爭創“共產黨員示範城“活動，進一步夯實組織基礎；狠抓黨風廉政建設，進一步夯實作風基礎；加強精神文明建設，進一步夯實羣衆基礎；提高黨務幹部素質，加強黨的自身建設，爲開創商務局黨建工作的新局面而不懈奮鬥!
第6篇
南溪一中外國語實驗學校 2016—2017學年黨建工作報告 強化五種意識 做好五個表率 建設五好班子
1、促進班子理論水平的提高。我校始終牢牢把握住黨組織的政治核心作用，把加強班子成員政治理論學習、夯實理論功底作爲提高領導能力、增強本領、推動工作的重要抓手，使每個班子成員都富有朝氣和活力，具有改革、創新和奉獻精神，有較強的事業心、責任感。爲此，我校建立了領導班子理論學習制度，規定每月集中學習一到二次，校長、書記親自帶頭講課，班子成員每月安排自學，並結合工作和思想實際，每學期撰寫1篇理論聯繫實際的學習心得，定期學習交流研討。
2、促進學習型、服務型、創新性班子建設。我校根據當前政治理論學習的重要性，要求班子成員每人都要制定學習計劃，明確學習內容，規定學習時間，確保組織、人員、措施“三到位”，並要求學校中層以上黨員幹部通過先學一步、多學一點、學深一些，不斷提高理論素養和知識素養，做重視學習、善於學習的表率，帶動全校黨員幹部教師形成良好的學習風氣，並以點帶面，在學校形成積極的輻射影響。
3、促進業務知識的學習和提高。學校班子成員都要具有一定的專業技術專長，在加強政治理論學習的同時，我校還針對班子成員的專業特長和分管工作，決定從明年起爲每位成員訂閱管理及教學雜誌，併購買教育專著，組織撰寫教學或管理論文，積極外派參加各類培訓交流，以提高對工作的引領能力。
我校堅持每週一次的政治學習制度、每月一次的黨員學習制度和每兩週一次的教職工學習制度。黨員學習要以教育規劃和發展綱要爲重點，要以掌握先進文化、提高創新能力爲目標，始終保持政治上的清醒和堅定；教職工學習要與校本培訓和終身學習相結合，以提高教職工隊伍整體素質爲目標，以加強師德師風建設爲重點，以科學發展觀爲主要內容，使每一個教師具有“四有”：即有敬業愛崗的品德、有新課程的理念、有教學科研的技能、有育人育才的本領。其次，豐富理論學習形式。根據學校實際，力求學習形式多樣化，提高學習的實效性。通過舉辦培訓班、報告會、交流會、網上論壇、觀摩活動、社會實踐等形式開展學習教育活動,增強學習的針對性和實效性,努力提高黨員的政治素養和理論素養。
二、以建設開拓型班子爲動力，促進結構優化謀發展 我校堅持讀書學習提高，爭做一名學習型教師；堅持在實踐中探索，做一位黨建與思想政治工作的創新者；在教書育人中奉獻，做一名深受學生愛戴的良師益友。開會學習，提倡開短會，提倡效率優先。
1、倡導“一條”規矩，即“凡事從領導做起”。我學校要求班子成員以身作則，率先垂範，身體力行，在幹部中講正氣，樹新風，做模範。具體做到“六表率”，即做學習理論、科學管理的表率，切實提高班子的理論水平和領導能力；做注重實際、務實創新的表率，要求按照“實幹就是能力，落實就是水平”的原則幹事創業，不搞花架子，並在工作思路上先人一步、工作舉措上超人一招、工作成績上高人一籌；做深入基層、帶頭幹事的表率，要求班子成員把深入基層調研、檢查指導工作作爲常規工作抓實抓好；做大公無私、顧全大局的表率；做遵紀守法、勤政廉政的表率，要求嚴格遵守上級各項規定，堅決杜絕領導班子成員違紀違規的問題發生；做民主團結、艱苦創業的表率。
2、推行“一項”制度，即領導班子一線工作制度。爲發揮領導班子工作上的帶頭作用，倡導務實的工作作風，我校堅持重心下移，要求班子成員無論是在教學、管理、服務上，還是在各項工作中，事必躬親，參與到位，一線解決實際問題，在教師隊伍中樹立了求真務實的工作形象。
3、強化“一個”機制，即選人用人機制。我校進一步健全了幹部選拔任用工作機制，在堅持德才兼備、以德爲先的選拔原則的前提下，開展了說老實話、辦老實事、用老實人的活動，提出了“讓實幹者得實惠，讓老實人不吃虧”的選人用人理念。近兩年，已將多名口碑好、能幹事、默默奉獻的幹部選拔到了中層、幹事崗位，優化了用人環境和學校幹部隊伍，爲老實、肯幹的優秀人才脫穎而出創造了條件，進一步促進了教師愛崗敬業。
三、以建設效能型班子爲重點，促進團結協調增效率 我校注重堅持民主集中制，堅持實行集體領導與個人分工負責相結合的制度。“一把手”注重發揮政治上的導向作用、民主上的表率作用、工作上的指導作用、團結上的協調作用。班子其他成員按照各自的分工，創造性地開展工作，促進了決策的民主化、科學化。由此，使班子成員之間的全局觀念、合作意識及整體合力得到了增強，實現了工作效率、人際融洽和班子整體效能的最大化。
首先要有良好的人品師德。就是要用“三個代表”重要思想和科學發展觀理論武裝頭腦，鍛造過硬的政治品質，夯實團結的思想和政治基礎；就是要加強個人修養，錘鍊虛懷若谷、見賢思齊的理想人格，夯實團結的素質基礎；就是要胸懷坦蕩，光明磊落，相互包容，相互補臺，真正做到容言、容人、容事，和衷共濟，同心同德，共謀發展。作爲領導，不要犯自由主義，不要互傳不利於團結的話。領導幹部要謹言慎行，不要聽信傳言，耳朵根子要硬。其次，要有科學辯證的思維方式。學校的黨組成員由於知識素質、工作經歷、個性特徵不同，認識水平有高有低，看問題的角度也各不一樣。這就需要辯證地認識和處理相互間的關係，善於發現別人的長處，力求優勢互補；切實體諒別人的難處，力求以心交心；及時提醒別人的短處，力求互幫互學，共同進步。再次，要開展積極的思想鬥爭。有了矛盾不能迴避，要採取積極的態度，主動去化解。解決一個單位內部的矛盾，首先要有原則性，站在有利於團結、有利於工作、有利於大多數羣衆利益的立場上公道地去解決。最後，要講究有效的工作方法。注重學習摸索在思想上、工作上、感情上多維交流的有效方法，多做培養人、幫助人、關心人、愛護人的工作；注重在團結的時候，想團結、講團結，及時化解矛盾，不斷鞏固和發展團結的局面。在日常生活中堅持落實領導負責制，一把手總攬全局，全面負責，相關領導分工明確，責權明確，程序明確，大膽啓用德才兼備的年輕幹部並放手使用，以良好的工作秩序營造講團結的良好氛圍，具體有以下措施。
1、建立和完善了校長負責制，加強了集體領導，提高了決策水平。班子成員中有明確的分工，層層落實，責任到人。完善了民主決策制度，重大決策事先調研，重大問題經集體討論研究後，分工協作完成，重大改革措施、方案經教代會表決通過後實施。
3、建立和完善了談心溝通制度。一直以來，我校班子成員都自覺樹立團結合作意識，日常工作堅持經常碰頭、溝通情況、增進共識。班子成員之間、班子成員與廣大師生之間經常溝通了解，特別是“班長”在溝通感情上自覺發揮表率作用，有民主作風，豁達大度，開明處事，以人格的力量感召人心，以感情的力量溫暖人心，樹立了謙虛謹慎，嚴於律己，容人、幫人、與人爲善的團結形象，營造出寬鬆、和諧、愉快、舒心的工作氛圍，使班子的整體合力得到增強。
3、建立和完善了民主公開制。我學校每週一召開工作例會，總結上週工作並安排部署本週重點工作。該公開的重大事項一律以公示形式按規定日期進行公示，較好的履行了民主集中的原則，調動了各方面的積極性，形成了愛校精神和凝聚力。
四、以建設務實型班子爲目標，促進服務師生聚人心 因爲有了愛，工作纔會充滿激情，在準確分析我校教師和學生實際基礎上，我們把加強教育理論學習放在教育科研工作的首位，努力轉變陳舊的教育觀念，有的放矢。其次，人人蔘與，發揮個體特長。要求全體教師都要參加教育科研，但教師的教學能力、科研水平差異很大。爲此，要尊重每位教師的現有水平，幫助他們認識到自己的長處，使她們在教育科研工作中發揮各自的優勢，充分發揮她們的特長，調動教師參與教育科研的積極性，充分利用多種渠道提升教師水平，增強學校工作的實效性。爲了達成這一目標，班子成員也是狠下功夫。
一是班子成員深入一線做表率，主動承擔中心工作和難點工作領導任務；二是狠抓工作作風建設，班子成員帶頭堅持和廣大教職工同學習、同工作、同活動、同待遇，爲幹部職工當好遵規守紀的楷模。三是關心羣衆聚民心。堅持以人爲本，關心羣衆，教職員工的無論是工作還是生活上的困難，只要找到中心學校，我們都竭盡全力幫助解決。這些溫暖人心的小舉動卻極大地調動了他們的工作積極性，並影響了全體教職工，促使他們全身心地投入工作。
五、以建設廉潔型班子爲根基，促進強化監督樹形象。
1、強化制度建設，堅持用制度約束人。我校修訂完善了議事規則、黨風廉政建設目標責任制等，設立了校長、書記箱，召開了班子成員和黨員幹部的民主生活會，通過開展批評與自我批評，發現問題及時整改，促進了黨內生活有章可循，有據可依。嚴格了財經紀律，重點完善了財務開支項目審定製度，規範了財務開支審批程序等。
2、加強民主監督，形成完善的監督機制。學校開展班子成員工作承諾制，形成了相互幫助、提醒、監督的良好氛圍。完善校務公開制度，加強財務審查監督，增設了羣衆監督員，完善了民主監督制度。
爲進一步深化黨風廉政建設，不斷拓展工作覆蓋面，我校採取三項措施，有效推進學校黨風廉政建設。一是完善監督機制。進一步加強對教師招聘、調配、專業技術職務評定、晉級、獎勵等全過程的監督與管理；加大對學校教育經費預算、使用等各個環節的監督管理力度，提高了教育經費使用效益；健全完善了治理教育亂收費的領導體制和長效工作機制，保證了學生和家長的負擔得到有效減輕。二是開展載體活動。通過開展“廉政講堂進校園”、“廉政演講比賽”、“廉政知識競賽”等豐富多彩的校園文化活動，使我校3千多名學生和一百多名教師接受到廉政教育，增強了幹部和教師的反腐倡廉自覺性，提高了學生抵制社會不良風氣和辨別是非的能力。三是強化廉潔自律。認真貫徹執行《廉政準則》，加強學校領導人員的理想信念教育和廉潔從政教育，做到不有償補課，不收受家長禮品，促進教師廉潔從教。上一年，我校嚴格落實從嚴治黨和黨內監督，學校領導班子無經查實的廉政問題。
3、與時俱進，時刻繃緊廉政弦。社會與時俱進，學校黨建工作在新時期也有新的內涵。在充分學習上級主管部門和南一中黨委文件精神、要求的基礎上，立足我校實際，我們專門制定了黨建工作責任制，有“三會一課”制度並嚴格、規範執行。同時，建立黨員示範崗，發揮學校黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員教師的先鋒模範作用，成效顯著，教育主管部門給予高度肯定，廣大師生也因得便利而交口稱讚。
總之，上一年度，我校黨建工作在區委區府和區教體局的正確領導和親切關懷下，在南溪一中黨委的積極引領下，我支部黨建工作一步一個腳印，踩得準，踩得實。通過“五好班子”的建設活動，學校各項工作有序、高效再上層樓。
一、學習過程乏味、學習效果不明顯的問題，學習活動更新穎，更活躍，教師鑽研業務、認真學習風氣，攜手並進的風氣日漸濃郁。
二是作風更實。通過開展“抓作風建設，促工作落實”系列活動，完善和落實各項工作制度，加強對各項中心工作的監督檢查，促進黨員幹部主動履行工作職責，工作作風更加紮實，服務意識得到增強。
三是校風更好。通過開展“五個基本”建設活動，利用黨員組織生活會、領導幹部民主生活等形式，剖析幹部學習、工作、生活中存在的問題和問題根源，制定和落實整改方案等，確保了教職員工更加註重自身行爲規範的建設，班子建設得到進一步加強，團隊合力得到進一步提升。
人生如溪當自流，不達江海誓不休。“塑人格、彰個性、強外語、厚基礎”是在繼承南一中優良傳統基礎上形成的辦學特色，會考上“國示”高中人數連續11年高居宜賓市第一，“全國最具辦學特色示範校” “全國中學英語教學示範基地” “川南十大名校” 等榮譽已逐漸形成一張享譽川南的教育名片，“四川省青少年科技創新大賽一等獎” “宜賓市首批課改實驗先進單位” “宜賓市教育科研先進集體” “宜賓市大學聯考特殊貢獻獎” “宜賓市會考教學質量一等獎” “宜賓市教育科研先進單位” “南溪區第一屆教育科研先進單位”“南溪區教學質量一等獎”等教育教研成果，是學校“精準教學，精細服務，精品質量”特色發展道路上一道道亮麗的風景。
近年來，結合教育和學校發展實際，我校以“精準教學，精細管理，精品質量”爲引領，不斷朝着“適度規模的優質國中”邁進。初心不改，方得始終。我校將本着辦“學生受益，家長滿意，社會認可”的服務型學校爲宗旨，繼續以“抓黨建，促發展”爲突破口，充分發揮學校黨組織的政治核心作用，正確把握學校發展方向，實事求是推進常規教育教學，博觀約取促進改革發展，迎難而上爭創佳績。
