學會仔細分析工作中的問題，我們才能讓自己得到較大的提升，這樣的工作總結纔有意義，當面臨工作總結時，我們需要系統地整理過去一段時間的工作成果與經驗教訓，本站小編今天就爲您帶來了剛上班的工作總結優質6篇，相信一定會對你有所幫助。
剛上班的工作總結篇1
本學期以來，我擔任高（56）班的班主任，現就一學期以來，本人在班主任工作中的得失總結如下：
得：
一嚴：現在的高中生，雖然有自己的思想，但更有不成熟的一面，和對自己要求不嚴格的特點，因此必須對學生進行嚴格的管理，在學習方面，遵守學校的各項規章制度，做到違反紀律的事不做，影響同學團結的話不說，傷害別人的行爲不實施，早自習要求學生7：25分到校，可避免上午第一節課不遲到。
二放：充分信任學生，學生自己能做的事交給學生自己去做，不過多的包辦代替，這樣既培養了學生的創造能力，又減輕了班主任的工作負擔，達到了雙贏的效果，如：組織晚會、勞動衛生、體育活動、紀律管理等，學生有一定的能力做好。班主任只要適當加以指導即可。
三臨：放手給學生，並不等於班主任就什麼事都不管。如果這樣就控制不了學生。因此，班主任應在大膽放手給學生做事的基礎上，時時加以臨控和檢查，纔能有效地把工作做好。
四範：身教重於言教。班主任自身須嚴格要求自己，切實履行自己的諾言，說一不二，說到做到，教學上嚴謹治學，人格上不斷完善自己，做到既教書又育人。
五獎：對於班上涌現出的好人好事充分給予表揚，對不好的行爲，及時給予批評和糾正，讓學生樹立“班興我榮；班衰我恥”的思想，在學期結束時，在班上評選優秀班委5名和優秀同學5名，以激勵學生進步。
失：
1、由於自己擔任四個班的物理教學，教學任務不輕，加之自己能力有限，除了花費一定時間在教學之外，又因家庭有一定困難，需要照顧家庭，致使在關心同學、瞭解學生和與學生交朋友等方面有一定障礙
2、對班主任工作的方法和技巧需要進一步的改進和提高
3、當然，由於班主任工作千頭萬緒，工作中難免還有許多不足之處，敬請領導批評
剛上班的工作總結篇2
停課不停學，我們把課堂轉移到了家中。我校認真落實各級關於線上教學工作的指示精神，本週的線上教學工作異彩紛呈，老師們雲端相守，開展雲上教研，打造特色雲上課堂。
一、齊聚雲端線上教研
爲進一步轉變國小語文教師教學觀念，提升國小語文線上課堂教學水平，保障疫情期間線上國小教學質量，3月23日開展了全區國小語文線上教學專題研討活動。
本次的線上語文教研活動猶如一場及時的甘霖給全區的老師和學生在線上教學提供了一個便利的通道。滴水難成海，獨木難成林。人多方法多，衆人拾柴火焰高。人多智慧多。在衆多的老師的方法和經驗當中，讓老師們受益匪淺，在線上教學當中少走很多彎路。
我校各學科紮實開展雲上教研：
“謀定而後動，知止而有得”——臨沂第六實驗國小語文集備教研活動
“怎樣讓學生在線上學習中真正的把知識學會、學懂”“怎樣把知識點變得通俗易懂”3月21日針對老師們線上教學亟待解決的問題，臨沂第六實驗國小各語文教研組通過網絡教研的形式進行線上集備教研活動。
老師們交流每天在線答疑學生問題較多的知識點，提出改進措施，集思廣益提出解決辦法，同時梳理設計修改第四單元的學習任務，通過每天的“在線答疑—網絡教研—設計任務”，學生居家學習目標明確，知識點掌握更紮實，切實做到了“減量提效提質”。
線上有約，共研成長——臨沂第六實驗國小數學教研活動
玉蘭吐蕊，春意盎然，疫情雖阻住了學子在校學習的時光，但並不能阻止學生的學習與成長。
3月22日下午2點，臨沂第六實驗國小的數學老師一起齊聚雲端，隔空對話，召開了一次特殊的數學教研活動。
線上教學反饋
第二個環節是線上教學反饋，徐銀老師結合一週的課堂巡視，指出每位老師在授課的過程中教學有招、互動有效，然後提出了兩點建議。
1、首先在直播過程中不要僅僅是走教案，心中要有學生，在教學過程中多增加教和學的互動，並留出學生思考的時間。
2、直播過程中，有的學生只顧着發文字而分散了注意力。嗯，建議在提問題的時候不要太碎，不要太多，要精心設計大問題。
二、齊聚雲端精彩課堂
居家防疫看“天宮”——臨沂第六實驗國小組織師生觀看“天宮課堂”第二課
爲了培養學生探索宇宙奧祕、熱愛科學的興趣，增長學生科普知識，弘揚愛國主義精神，3月23日15時40分，臨沂第六實驗國小組織師生居家觀看中央廣播電視總檯直播的“天宮課堂”第二課。本次太空授課在中國空間站開講，神舟十三號乘組航天員翟志剛、王亞平、葉光富相互配合進行授課。
我校道德與法治學科自線上教學開展以來，全體教師能認真進行線上授課。各教師積極思考，善於結合本班實際情況，充分挖掘可運用於課堂的資源，設計有利於實現教學目標的問題，從而促進課堂有效實施。
3月15日，臨沂六小師生再次相聚雲端，共同開啓線上學習之旅。針對此次線上教學，我們英語組做好了充分的準備，確定了線上教學課型並對線上教學集體備課進行分工。
3月18日，針對大家線上教學出現的問題，緊急召開一次會議，梳理出網上教學的集中的問題並提出解決方案：
1、上課時間緊張，學生陸續進入課堂會浪費大概5分鐘時間，最終確定第一節課提前5分鐘發起直播或在線課堂，第二節課準點上課，可延遲5分鐘下課，第三節課延遲5分鐘上課。
2、英語教師帶班較多，以往可利用直播進行聯播，但無法監控學生，經研究確定可使用在線課堂進行多個班級的視頻授課同時關注學生的學習狀態。
3、每班都有缺勤上課或不提交作業的情況。教師每天記錄每日學習任務清單，含上課情況記錄和作業情況記錄兩個方面，利用晚上或復學後進行鍼對性輔導。
人心齊，泰山移。疫情之下，六小的老師們將繼續堅守在崗位，用實際行動助力“停課不停學、不停教、不停研”，齊心協力，共克時艱，爲學生保駕護航！待疫情陰霾散去，人與笑顏共春歸！
剛上班的工作總結篇3
眼看着20__年就這麼走了過來，我卻對自己的工作還產生着抗拒。直至現在，想起今後的工作，心中還是非常的混亂。但是我明白這是不對的，作爲一名員工，尤其是作爲一名文員!我怎麼能對自己的工作沒有安排，沒有想法?這樣在工作中還怎麼去完成工作啊?意識到這樣是錯誤的後，我決定要對要眼前這段時間的工作開始規劃，就先做一個“小目標”，先從這一週的工作規劃起!
以下是我在總結這一週過後規劃的一週工作計劃，希望能讓我在這一週中找回工作的節奏，繼續做好今後的工作。我的總結和計劃如下：
一、對自己一週的總結
從假期中歸來，在開始的工作中真的非常的混亂，儘管不至於忘了工作，但是在工作上的節奏肯定是大不如年前。爲了讓自己找回感覺，我先從手邊簡單的工作做起，慢慢的提高對自己的要求，讓自己能慢慢的找回工作的節奏。
其次，我還整理好自己的工作任務，不讓自己在工作中忘了自己的任務的情況!也重新審視了自己作爲辦公室人員的責任，貫徹好公司在去年制定的方向，積極的保證公司的各部門都能瞭解公司的方向，以及前進的計劃。
二、下一週計劃
“一年之計在於春，一日之計在於晨”，在這全新的一年裏，我決定做好對自己工作的整理工作。針對上一年裏留下來到的工作徹底的做好整理。尤其是對文件的整理，因爲上一年有不少的新員工加入，還有不少的信息和資料沒有收集齊全，檔案狀況還非常的亂。我要爭取在這兩天做好。
在做完這些整理後，我要針對公司的器械材料都做一個整理和維護，檢查各個器材是否有出現問題，尤其是飲水機、打印機、傳真機等常用器械的正常運轉，確認公司在完全正常的狀況。如果出現了問題，要及時的和物業或者售後溝通維修。
而之後的幾天裏，我要負責好調理公司各部門的運轉狀況，確保各部門運轉正常，並能在年初優良的完成各自的工作。作爲辦公室人員，我必須做好溝通和協助的工作。
在之後，根據公司的前進方向以及公司目前的狀況，我也可以開始準備開始計劃自後的工作了。作爲文員，在工作中我主要還是協助好各個部門的工作，在後面的幾天就看看公司具體的情況努力的做好自己的工作吧。如果在生活中有空閒的時間的話，也不妨去網上找找資料提升自己。
短短一週，要做的事情確實很多。畢竟放了一個年假，很多事情都要重啓，就像自己一樣。那麼，祝願我自己也能在這最初的一年做好自己的工作，讓自己儘快的“啓動”!祝自己圓滿的完成工作!
剛上班的工作總結篇4
我們常常說一個班級就像一個大家庭，教師、幼兒、家長都在這個家庭中扮演着各自的主角，如何管理好這個大家庭，是一件不容易的事，就我來說，本學期我是經過以下幾個方面來進行班級管理的。
一、與教師密切配合，共同制定教育計劃
本學期大班還是有兩位教師共同帶班，學期初，我們首先商量好各自負責的主題活動，然後制定主題計劃，這樣每個人都十分明確自己的職責，以便於提早做準備。一位教師在進行活動時，另一位教師也會在旁邊協助管理，大大提高了幼兒的聽課效率。對於幼兒園佈置的任務，我們也是相互商量，共同合作，在本學期的“迎春環境創設“比賽中經過我們的努力，取得了第二名的成績。由此我覺得要管理好一個班級，兩位教師的良好關係是十分重要的。
二、建立良好的師幼關係，真正走進孩子的心
平常我們總在說要了解孩子的心，走進孩子的心，但事實是說得多，做得少。在工作中受教師關注的往往是那些表現好的小朋友，對於那些調皮、不聽話的幼兒，我們更多的是抱怨、批評。所以本學期，我更重視的是和班上那些“搗蛋鬼”親近，與他們多聊天，從而也讓我瞭解了他們調皮搗蛋外的另一面，像班上的__小朋友，平時不管上課、下課話十分多，不管教師怎樣勸，他就是管不住自己的嘴，之後他調到了第一排，我們的距離近了，我就常找他聊天，從中明白了他爸爸是油漆工，每一天很早就出門了，天黑了還不回家，媽媽的工作也很忙，爺爺奶奶忙於幹農活，家裏根本沒人和他聊天，所以他只能在幼兒園與小朋友講，講他的發現，講他的想法。從我主動和他聊天后，我發覺他在課上講話的次數明顯少了，並且看見我總是笑眯眯的，我想他是真正的理解我了。這也讓我對自己的做法更有信心了。
三、積極開展各項活動，豐富幼兒生活
學期初我們就在園領導的安排下制定了每月活動，以此來豐富幼兒的生活。4月份大班的孩子參加了幼兒園舉辦的迎春繪畫展，有10名幼兒分別獲得了一、二、三等獎，5月份參加了“我運動，我健康，我歡樂”運動會，有10多名幼兒取得了名次，6月份，班上又有6名幼兒參加了“唱響完美童年”的歌唱比賽，孩子們取得了不錯的成績。爲班級取得了榮譽，同時幼兒各方面的素質本事得到了不一樣程度的提高。在班級中，我們也開展了“三字經”誦讀比賽，陶冶了幼兒的情操。
四、密切聯繫家長，促進家園合作
1、我們會在主題活動開展前，把主題活動表張貼在家園聯繫欄，讓家長了解孩子活動，配合我們的活動需要。
2、每週五把幼兒新學的故事寫在“貝貝小金庫”上，讓幼兒回家複述，也讓家長了解了自我孩子對新知識的掌握程度，對於有些當面碰不到的家長，我們也會經過小金庫與他們溝通，他們也會把自我的疑問寫在小金庫上。小金庫成了家園之間的橋樑。
3、當幼兒在園不舒服時，我們會及時打電話通知家長，並主動打電話去關心幼兒的病情，家長們對於教師的關心也很感激，拉近了彼此的距離。
4、在“六一”節上，家長們也是進取地幫幼兒化妝、梳頭，拍照，攝影，給了我們更多工作的信心。
5、學期中安排家長聽了有關家教的知識講座，發放有關幼小銜接的家長信，受到了家長的好評，認爲我們的工作很周到。
五、做好幼小銜接工作，幫忙幼兒順利過渡
做好幼小銜接工作，也是本學期工作的重點之一，在學期初我就做好了幼小銜接方案，重點培養幼兒良好的學習習慣，並製作了大班幼兒學習制度表和班級管理生記錄冊，讓幼兒有對照的進行學習和做值日生，減少了教師不必要的管理行爲。學期末，我們在學習資料和時間的安排上也做了調整，使幼兒漸漸適應國小的作息制度。我們還帶領幼兒參觀了__小，在參觀時，他們對國小的一切都很好奇，表現出了對國小的嚮往，產生了做一名國小生的完美願望。種種活動的開展，都爲幼兒進入國小，做好了準備。
當然在班級管理工作中，我們還有很多做的不足的地方。
1、大班幼兒在自律方面還表現得不夠夢想，活動中表現得不夠專注，大部分孩子的進取性不高，整個班風比較懶散，這是我們以後在班級管理中特別需要改善的地方。
2、本學期中也有個別家長對我們的工作產生了誤會，造成了幼兒園的煩惱，這也提醒我們在以後的家長工作中需要更細心，更注意自我的言行。
總之做好班級管理也是一門藝術，需要我們不斷地工作、學習、總結、思考，我相信每個教師都有自己獨到的管理方法，我也期望大家能相互學習優點，爭取把班級工作做得更好。
剛上班的工作總結篇5
本學期，我從各方面嚴格要求自己，結合本班學生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業業，使教學工作有計劃、有組織、有步驟地開展，圓滿地完成了教學任務。
本人的教學經驗及體會是：
一、要提高教學質量，關鍵是上好課。爲了上好課，我做了下面的工作：
課前準備：備好課。
1、認真鑽研教材。
對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個都弄清楚，瞭解教材的結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應補充哪些資料，怎樣才能教好。
2、瞭解學生原有的知識技能的質量。
他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，採取相應的預防措施。
3、考慮教法。
解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。
課堂上的情況。組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的有意注意，使其保持相對穩定性，同時，激發學生的情感，使他們產生愉悅的心境，創造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明瞭，克服了以前重複的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發學生學數學的興趣，課堂上講練結合，佈置好家庭作業，作業少而精，減輕學生的負擔。
二、要提高教學質量，還要做好課後輔導工作。
國小生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業，有的學生抄襲作業。針對這種問題，抓好學生的思想教育，並使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在後進生的轉化上，對後進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從讚美着手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學生之前，先談談自己工作的不足。
三、培養多種興趣愛好，到圖書館博覽羣書，不斷擴寬知識面，爲教學內容注入新鮮血液。
在新的一年的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，開拓前進，爲美好的明天貢獻自己的力量。
剛上班的工作總結篇6
20xx年是我們門診部的開局之年，在龍灣區衛生局的正確領導和大力支持下，在全體員工的共同努力下，我院緊緊圍繞“科技興院、質量立院”的辦院宗旨，積極貫徹和執行區局的文件精神，不斷加大基礎設施建設全面提高醫療質量和服務質量，各項工作都取得一定的成績，回顧近一年來的工作 ，主要有以下四點：
一、注重設備投入，大力提高服務能力。
20xx年，是我院的“開局之年”，也是我院的“發展之年”，爲了在天河鎮及周遍鄉鎮“建立品牌、佔領市場、落地生根”我院在院董事會的領導下，堅持“高起點、高標準、高品位”的角度和“佔市場、打基礎、成本經營”的理念：一是，大力加強設備投入，我們斥巨資引進韓國牙種植系統，日本根管治療系統，牙洗白噴沙潔牙系統，低輻射牙片x光機系統，手機抗感染消毒系統等等，不斷提高服務能力;二是，堅持人性化標準，精心規劃裝修診室，我們在本院設立了“三室二區”，三室既特診室、口腔正畸室、綜合治療室，二區爲兩個休閒候診區，其中一個以電視爲主、一個以報刊爲主，以適合不同人羣的候診需要，使廣大羣衆儘可能在舒適、優雅的環境中享受醫療服務。
二、注重質量管理，杜絕交叉感染。
我們的宗旨是“醫療安全無小事，病人利益無小事，所以缺陷都是可以避免的”，醫療質量管理工作是我們的“生命線”，我們一是，成立醫療安全管理專項工作領導班子，由院一把手王中富主任兼任領導小組組長，直接全面負責全院醫療安全各項工作;二是，嚴格落實浙江省口腔感染管理標準，引進高效的手機消毒系統，同時大力加強醫療器械的清洗、消毒、滅菌和醫療廢物回收工作，切實杜絕交叉感染，保證醫療安全;三是，無痛醫療，爲了減少病痛，我們堅持選用進口超細的針頭和進口碧藍麻藥，配合認真細緻的操作，結合細緻的治療方案，權衡各方案之間的利弊，共同制訂最佳治療方案，並在每一步都主動事先徵得患者知情同意;四是，平價醫療，我們在不斷增加醫療成本，不斷提高醫療質量和先進設備投入的情況下，我們嚴格執行並低於省物價局非營利性醫療機構的收費標準來收費，以最實惠的價格直接讓利於羣衆，得到了羣衆的一致好評。
三、注重服務內涵，樹立優秀好口碑。
“以服務、樹口碑”是我們追求的目標，在日常門診工作中，我們始終貫切“以人爲本”的觀念，不斷提高服務質量：我們一是，推行“微笑相迎、主動問候、首問負責、出院相送”的服務模式，變“要我服務”爲“我要服務”;二是，嚴格執行五聲活動，既“來有迎聲、問有答聲、走有送聲、不明白有解釋聲、不滿意有道歉聲”;三是，開展預約門診，爲了節省患者的等待時間，我們在網絡上和電話熱線上都開通了預約服務，方便大家就診，患者只要在我院接受第一次檢查和治療後，都可以根據自己的便利程度，通過各種方式預約下次就診時間;四是，不斷健全門診部網站管理，方便廣大患者查詢口腔保健資料和了解本院各種信息及醫患之間的溝通;五是，隨時注意診室環境清潔、幽雅、舒適，保持窗明鏡靜，並免費爲候診患者及其家屬提供茶水。
四、注重奉獻社會，積極開展社會公益活動。
我們根據我院的特點和羣衆的需要，不斷團結和組織廣大員工投身社會公益事業，充分發揮白衣天使的救死扶傷的人道主義精神：一是成立了青年志願者服務隊，以組織的形式參與社區衛生服務工作;二是，開展“重晚情、送溫暖”活動，我們定期組織優秀醫務人員到老人宮、各村老人公寓爲廣大老人開展口腔健康檢查，並免費贈送口腔醫療藥物;三是，組織青年志願者深入村莊、挨家挨戶、無償提供出訪、隨訪活動和口腔健康教育及贈送口腔保健用品等活動;四是，積極參加“慈善一日捐”活動，我們在各種場合中向汶川地震同胞捐款近3000餘元人民幣;五是，積極開展“愛牙日”活動在今年9月20日，我們組織12名醫務人員到莊泉村街頭開展以關注中老年口腔健康爲主題的義診活動，現場來口腔檢查和量血壓的羣衆爭先恐後、絡繹不絕，活動中我們共向50歲以上老人贈送藥品和代金券計5萬餘元，發放口腔宣傳資料1萬餘份，得到了廣大羣衆的一致好評和表揚。
總之，回顧近一年來的工作，我院的各項工作基礎有了新的發展，措施有了新的創舉，局面有了新的突破，同時，我們也清醒地認識到，我們的工作還存在許多不足之處，在新的一年中，我們將更加努力進取、開拓奮進、求真務實地開展工作，爲我院的強院建設再立新功而努力。
