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便民辦稅春風行動2024工作總結6篇

工作總結 閱讀(1.07W)

通過工作總結,我們可以評估自身在應對困難和挑戰時的配合程度和效果,我們在書寫工作總結,可以發現自己在工作中的不足和需要改進的地方,提高工作效能,下面是本站小編爲您分享的便民辦稅春風行動2024工作總結6篇,感謝您的參閱。

便民辦稅春風行動2024工作總結6篇

便民辦稅春風行動2024工作總結篇1

自從從事統計工作以來,我學到了很多知識和經驗,因爲統計工作對我來說是一個生疏的領域,我由不懂到懂,由膚淺到深入,可以說這個過程是艱辛而漂亮的。做統計以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時也實現了我的人生價值,而且從工作中我所得到和領悟的也很多,20xx年很快過去,回顧一年的工作,有得有失,爲了更好的做好今後的工作,總結今年的得失是十分有必要的,現將我的工作總結匯報如下:

根據統計工作的要求,首先是敬業。要用積極的態度全身心的投入工作,即然選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。二是以嚴謹細緻的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不苟。統計是一項細緻的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細緻。這就要求在做工作時是必須用嚴謹細緻的態度對待工作。三是加強責任心。工作對我們來說就是一種責任。我們有義務盡心盡責的去完成,去負責。所以工作的好壞,也取決於你對工作的責任心。四是提高工作的效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識。五是提高保密性。我所從事的統計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。工作雖然很辛勞可是對我是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。

一個人對自己的工作假如有百分之百的喜歡,也許不是太可能,但是想做到百分百的喜歡,就在於我們怎樣以好的心態去看待這份工作,也就是說,既然我已經選擇了這個崗位,我就應該義無反顧的投身其中,並體現自我的價值觀,許多事業有成的人,並不是太喜歡自己的工作,但是他們有着高度的責任感和堅忍不拔的敬業精神,他們天天從事着平凡的工作,卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有回報。

在這一年的工作中,難免也出現一些不快樂的事情。我也曾爲工作的壓力狹隘過、鬱悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因爲在這個物競天擇的自然法則中,假如自我消極、抱怨就會被淘汰。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態,尋找平衡切入點纔是真的有效。我想只要超越自身的狹隘、焦慮等消極心態,以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰就可以了。我發現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態看待我們天天的工作。從中我也熟悉到。工作時,首先要以寬恕平和的心態看待工作中碰到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,並進行必要的心態調整,努力培養樂觀大度的良好性格,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂得態度,提高自己的抗干撓能力,有效轉移注重力,使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲憊。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。

這一年自已也是以抱着感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因爲這份工作,磨練了我的意志,體現了自我的價值。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己天天充實的工作着。人們不能猜測快樂,因爲快樂是乞求不到的,尋找工作的快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現,因爲這時我們已經忘記了時間,也就忘記了憂愁。快樂是因爲你做了快樂的工作,當你把工作做好了,你對自己的行爲感到滿足,你就會快樂。

回顧總結一年來工作,我要進一步明確自已的工作職責,緊緊圍繞全年工作目標,履行好工作職責,從全局的觀點出發,增強服務意識,進一步提升統計服務水平。以“快、精、準”爲目標,繼續抓好常規性的統計工作,進一步提高統計數據質量,做到準確、及時、全面完成統計任務。

便民辦稅春風行動2024工作總結篇2

根據分局支部分工,今年,我負責機關管理、信息網絡建設、調研通訊、包保徵管三組。一年來,在縣局黨組的正確領導下,依靠分局支部的密切配合,依靠分局全局幹部的大力支持,和分局同志們一起並肩戰鬥,我感到既充實,又欣慰,不僅和同志們加深瞭解,溝通了感情,建立了友誼,同時也獲得了許多有益的啓示,學到不少知識,工作能力也有所提高,通過紮實工作,完成了各項工作任務,總結如下:

一、堅持“一個原則”

上爲領導分憂,下爲同志服務的原則,並把它作爲工作的出發點和落腳點。積極配合分局領導協調好各個方面的關係,抓好本職工作,對內虛心學習,遇事不推不躲,不上交矛盾,有問題及時請示彙報,對外同各單位緊密團結,積極協作,營造良好的外部環境,一切從分局的利益出發。

二、努力實現“三個做到”

一是全面提高自己的綜合素質,努力做到政治上成熟、思想上堅定、紀律上嚴明、爲人上正派。二是妥善處理好三個關係,做到對上級要尊重;對待下級要多關心、多幫助充分調動他們工作的積極性、主動性;對待同級要多溝通、多交流,相互配合、親密合作;三是廉潔從政、樹立形象,清清白做人,踏踏實實做事。

三、抓好機關管理工作,基礎建設,給幹部職工創造一個良好的工作環境

首先是環境美化。一是淨化,境乾淨,地面、桌面衛生整潔,環境衛生有所改善;二是綠化,對分局院內種植了草坪,進行了合理化佈局,提高了機關品位;帶給人一種整體上的美感。其次是,是工作制度化。年初制定《機關管理制度》、《財務管理制度》、《支部工作制度》、《廉政制度》等十項制度,使各項工作有嚴格的操作程序,做到有章可循,有章必循,違章必究,執法水平得到了進一步的規範提高。再次是網絡信息管理。分局所有徵管資料納入微機管理,分局各組徵收入庫稅款全部錄入微機管理,查找數據一目瞭然。最後是機關安全意識有所加強,未有出現任何安全隱患。

四、抓好包保工作,確保完成任務

xx鎮個體戶232戶,(其中:已辦證177戶:未辦證55戶);企業5戶;社保費普查13戶,其中:正常戶5戶,停產戶4戶;暫無繳費能力戶3戶;破產清欠戶1戶。由於分管肖堰鎮的任務基數較大,經濟不景氣,市場疲軟,完成任務有難度,我採取其他措施組織稅款5.7萬元,確保了稅收任務的完成。

五、相互配合,密切協作,做一些力所能及的事

一是每月幫助錄入巡檢和肖堰的稅收票證。二是協助稅費源普查數據審覈,參與縣局稅費源普查數據的錄入。三是積極參加徵管質量考覈。四是參加稅收清理檢查,督促稅款及時入庫等。

六、紮實工作、廉潔自律

首先是認真學習,做到勤政廉政,認真學習市地稅系統黨風廉政建設工作會議精神和方局長廉政會議的講話精神,學習廉潔自律的若干規定和縣局正反典型的警示文件,以此警示教育自己要時刻保持清醒頭腦,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,自覺加強黨性修養,嚴格要求和約束自己,不斷增強拒腐防變能力。其次,學習稅務幹部十五不準。二是注重工作和生活小節,不論是八小時以內,還是八小時以外,一言一行嚴格要求自己,該作的事帶頭作,不該作的事不要作,不該去的地方不要去,不該說的話不要說,以身作則,率先垂範。最後潔身自好,警鐘長鳴。要求自己時時刻刻要保持頭腦清醒,把好政治關,修煉人格品行,把好道德關,堅持宗旨意識,過好權利關,養成遵章守紀的好習慣,不忘自律關,廉潔奉公,踏踏實實工作。在社會主義市場經濟下,經受住各種考驗,一生自重,事事自省,處處自警,不忘自勉,做一名合格的稅務幹部、做一名合格的共產黨員。

七、工作中存在的不足

雖然取得了一點微不足到的成績,我想這裏麪包含着縣局領導的關懷和支持,凝聚着全體幹部的心血和汗水,也得益於分局班子的理解和配合。但與領導和同志們的要求相差甚遠,不足之處主要表現在三個方面,這也是本人今後進一步努力的方向。一是要提高業務水平。二是要加強學習,組織幹部職工開展一些有益的競賽活動。三是工作要大膽主動,克服好人主義。

八、明年工作打算

我將抓住機遇,緊緊圍繞稅收中心工作,求真務實,規範管理,加強兩個文明建設,切實抓好以下幾個方面的工作:

1、大力組織收入,抓好包片工作,加強徵管,堵塞漏洞,千方百計的完成各項稅費任務,嚴格執行工資與任務掛鉤。堅持依法治稅,做到應收盡收。

2、建立健全各項工作制度,落實各項工作制度,用制度管人管事,嚴格要求,規範管理,提高幹部工作效率;

3、加強政治業務學習,抓好乾部職工業務培訓,提高幹部隊伍素質。

4、加強信息、調研和通訊報道工作,積極完成縣局下達的信息任務、調研任務,打造好分局自己的網站,宣傳推介分局,樹立良好的分局形象。

便民辦稅春風行動2024工作總結篇3

20xx年我局結合部門工作實際,進一步完善公開辦事制度,不斷提高行政行爲的透明度,加強機關效能建設的力度,自覺接受廣大人民羣衆的監督,政府信息公開工作取得了較好的效果。現總結如下:

夯實綜治工作基礎

一是領導和隊伍到位。建立了由一把手任組長,其它班子成員任副組長的綜治工作領導小組。專設了綜治辦公室,配備了兼職綜治幹部,組建了安全保衛組、維穩應急組、糾紛調解組、義務消防組等隊伍。

二是宣傳和教育到位。通過張貼宣傳標語、宣傳欄、局域網、幹部學習日等形式,宣傳社會治安綜合治理和維穩工作的相關精神及相關法律法規,使綜治維穩教育深入人心。

三是物質保障到位。將綜治維穩專項經費列入財務預算,實行開支傾斜優先;根據需要滿足綜治經費保障。

四是制度建設到位。制定下發了《井開區國家稅務局社會治安綜合治理工作制度》、《井開區國家稅務局信訪工作規程》、《井開區國家稅務局綜治工作要點》等文件,將綜治工作目標、任務、重點以及基礎工作的要求,通過制度性措施加以明確和落實。

五是責任落實到位。嚴格落實領導幹部一崗雙責規定,做到既抓分管業務,又抓綜治工作。對履行職責情況,納入年度目標管理考覈內容,對成績突出的給予表彰獎勵,對工作不力、發生問題的實行責任查究和一票否決,取消評先評優資格。

築就綜治工作安全屏障

一是加強矛盾糾紛排查調處。對內及時掌握幹部職工的思想、工作、生活情況,把存在的問題解決在萌芽狀態。對外加強走訪調查,局黨組成員帶隊深入企業、納稅戶,與他們面對面交流,對他們反映的實際困難認真加以解決。

二是加強重點部位排查整治。對財務室、檔案室、車庫車輛、網站等場所進行了排查、檢查,完善了技防設施,在辦稅服務廳和票證庫房安裝了監控和報警設備,晚上和節假日實行值班制度。

三是加強對人員的安全管理。堅持警鐘長鳴,大會小會“打招呼”、常提醒,教育幹部職工做遵紀守法的模範。

四是加強對票證的安全管理。對票證倉庫落實了防盜門、窗、網和保險櫃等設施設備,落實了防火、防盜、防黴變、防蛀咬、防丟失的要求,做到了專人、專庫、專帳、專表和專人領購、專車運輸管理。

五是加強對網絡的管理。專門制定了《井開區國家稅務局網絡管理辦法》、《井開區國家稅務局網絡應急預案》,除採取安裝防病毒軟件措施外,實行辦公網與互聯網物理隔離,確保了內外網站的安全穩定運行。

拓展綜治工作範圍

一是綜治工作向臨時工作人員延伸。規範了機關臨時工作人員聘用及管理制度,並加強日常教育,引導他們克服“臨時”觀念。在駕駛員中舉辦了交通法規學習培訓班,大大提高了駕駛員的安全和法律意識。

二是綜治工作向幹部職工家屬延伸。在對幹部職工家屬堅持“四必訪”(遇紅白喜事的必訪、逢家庭糾紛的必訪、有生活困難的必訪、遭天災xxxx的必訪)的同時,積極開展廉內助、賢內助和文明家庭、五好家庭評選活動。

三是綜治工作向辦公區延伸。在辦公室區實行封閉式物業管理,組建了保安隊伍,安裝了視屏防盜系統。

四是綜治工作向幫扶點延伸。將安全穩定工作作爲重要幫扶內容,幫助幫扶村建立村規民約,成道德評議、禁賭和人民調解等羣衆自治協會,使幫扶村社會治安發生了根本改觀。

確保綜治工作有效銜接

一是與開展創先爭優活動相結合。以“建品牌支部、創優秀黨員”活動爲載體。全局黨員積極參與“優秀黨員示範崗”活動,以工作實績和思想進步內容,實行量化考覈、充分發揮以黨員的先鋒模範作用,全面提升基層黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力。

二是與開展爭創“人民滿意單位”活動相結合。通過爭創活動,不斷提升國稅機關的服務水平和工作效能,爲井開區招商引資、項目建設創造良好的稅收環境。

三是與開展普法工作相結合。對內,通過開展執法素質教育,督促幹部自覺學法;通過開展職業道德教育,教育幹部遵紀守法;通過開展預防職務犯罪教育,提醒幹部公正執法。對外,全面開展稅收宣傳,提高納稅人的稅法遵從度。堅持日常政策宣傳、業務輔導與集中宣傳並重,進一步普及稅法知識、提高公民納稅意識。

四是與開展國稅廉政文化建設相結合,把國稅廉政文化建設作爲推進綜合治理的基礎工程來抓、不斷創新活動載體、讓廉政文化發揮潤物無聲的作用,達到凝聚隊伍,推動和諧的效果。

五是與開展文明創建活動相結合。把綜治工作納入爭創省級文明單位、青年文明號、巾幗文明示範崗位等創建活動中來,把爭當“文明家庭”、“五好家庭”融入國稅幹部行動之中,濃厚創建氛圍,以促進社會和諧穩定。

推動綜治工作長足發展

一是推進徵納環境的改善。以“五五普法”、全國稅收宣傳月、“12.4”全國法制宣傳日等平臺,積極宣傳國家稅收政策,提升全社會的稅收意識,促進了徵納環境和氛圍的進一步和諧。

二是推進公正執法水平。充分利用現代技術手段進行監管,全面運行稅收執法管理信息系統,以“機腦”監督人腦,以“在線”監控替代事後監控。

三是推進納稅人合法權益的提升。建立了“局長接待日”制度。進一步暢通納稅人反映情況渠道,對納稅人的反映的問題,做到“件件有着落,事事有結果”。

四是推進服務水平的提高。積極爭創“五星”級辦稅服務廳。從辦稅服務廳硬、軟件着手,本着人性化服務,合理設置辦稅區、休息區和自助辦稅區,提供導稅服務。進一步完善了“首問職責制”、“一窗式”、“一站式”服務,進一步規範窗口設置,進行窗口職能整合,簡化辦稅環節和手續,進一步提高辦稅效率。樹立良好的工作作風,展示良好的國稅新形象。

五是推進防患能力的提升。全面推進內控機制建設,從職能部門入手,梳理權力事項,排查廉政風險,確定關注和控制的重點;全面公開部門權力,建立風險防範機制,實現科學分權、公開亮權、制度控權的目標,從源頭上預防和減少xxxx。

便民辦稅春風行動2024工作總結篇4

20xx年,市場稅務所在縣局的正確領導和大力支持下,始終堅持“聚財爲國、執法爲民”的工作宗旨,牢牢把握稅收工作主題,緊緊圍繞市局“xx”工作思路,積極推進依法治稅工作,全面強化稅源精細化、科學化管理,加強隊伍建設和地稅文化建設,圓滿的完成了全年各項稅收工作任務。回顧一年來,做如下工作總結:

基本情況

20xx年,市場稅務所稅收任務226萬元,相對於我所稅源分散,量大面廣、收入零星的實際,難度是不言而喻的。爲確保完成縣局下達的稅收任務,我所在年初就明確工作思路,制定了詳細的工作規劃,按照崗位責任制落實到每一個人,經過全體同志不懈努力,截止年末共組織稅收收入265萬元,超額完成計劃的115%。

一、以誠信爲本,理順各個方面的關係

在工作、生活中,我始終堅持"誠心"待人,以"誠懇"感人,以"誠實"做人。組織布置的工作無條件地服從,全局利益無條件地維護,對工作沒有陽奉陰違,對同事沒有裏外是非,祥和爲上,熱情待人。在與納稅人打交道的過程中,納稅人常常會提出一些難以答覆的政策問題,遇到這種情況,我總是先把問題記下來,然後就請教同仁或請示上級業務部門,並及時向納稅人作解答,決不糊弄納稅人,向納稅人擺架子。

二、以學習爲本,提高政治業務素養

人生在世,要安身立命,惟有學習最重要。我牢固樹立"終身學習"的觀點,也時刻把學習作爲提高自身政治業務素質的頭等大事來抓。在學習過程中,我努力做到"三學"即學政治、學科技、學業務。在政治學習方面,我重點抓好"科學發展觀"的學習,從精神的領會,到思想的剖析,到問題的整改,一環扣一環,一絲不苟。在學習期間,我記下了2萬餘字的讀書筆記,撰寫了1萬餘字的心得體會,使自己的世界觀、價值觀、人生觀得到有益的改造。在學科技方面,擠出點滴時間忙操練,已基本掌握了辦公自動化、瀏覽網頁等操作,熟悉了"金稅工程",基本適應了當前國稅系統信息化建設的需要。在業務學習方面,我確定了新徵管法實施細則和世界貿易組織有關知識兩大重點,積極參加培訓,加緊自學,做到學習有筆記,認識有體會,以不斷提高自身的業務素質。

三、以勤奮爲本,完成各項工作任務

我經常深入納稅戶調查研究,宣傳政策,特別是宣傳新徵管法,義務輔導納稅人進行賬務處理,努力融洽徵納關係。在我負責黃砂稅收管理期間,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班。根據黃砂管理混亂、價格變化大的特點,我多次深入挖砂船進行調查摸底,宣傳政策,在此基礎上對挖砂船進行清理結算,共查補稅收萬餘元,特別是在12月份,在分局領導的支持和其他同志的配合下,經過艱苦的努力,一舉查獲某單位少繳代扣稅款近萬元,全額入庫。

四、以自律爲本,樹立良好的個人形象

在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,"無欲則剛"。二是慎權,杜絕"有權不用,過期作廢"的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責、權與利的關係,堅持依法治稅。三是慎微,"勿以善小而不爲,勿以惡小而爲之",不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私、不以私,依法辦事、依率計徵,嚴格按照公務員"五要十不準"準則辦事。一年來,我共拒納稅人吃請10餘次,從沒有發生過一次"吃、拿、卡、要、報"事情,在每月分局舉行的特殊監察員座談會上,納稅人對我的廉政行爲給予高度評價。

五、強化稅源管理,不斷提高精細化管理水平

1、科學合理劃分工作崗位

我所根據每個同志的各自特點,科學劃分工作崗位,做到人盡其才,揚長避短充分調動了幹部的積極性。李亞娟同志分管東大街256戶業戶徵管,多次犧牲了正常星期日,從來沒有一絲怨言。

2、以開展勞動競賽爲切入點,帶動稅收收入穩步增長

一是開展“清理漏徵漏管戶競賽”活動。我所結合稅(費)源工作,摸清稅源底數,同時全所開展“清理漏徵漏管戶競賽”活動,每個同志都有競爭壓力。經過艱苦工作,共清理65戶,全部辦理稅務登記,納入正常管理。二是開展好人好事競賽活動。我們要求稅管員要文明收稅,千方百計爲納稅人提供優質服務。上家巷21戶納稅人爲孫小寶同志送錦旗就是我所開展好人好事競賽活動的一個縮影。三是開展個人比貢獻競賽活動。我所僅有10名同志,卻分管全局一半多的業戶。我所全體同志沒有一個叫苦叫累,惟恐自己落後,個個爭做貢獻,爲地稅添光彩。

3、強化稅源管理

一是細化管理對象。實行分級、分類、分行業管理,按照不同標準實行細化分類,確定科學、實用的稅源管理和監控辦法。二是細化管理內容。加強戶籍管理、發票管理,建立稅源分析監控機制。三是細化管理手段。發揮信息技術效能,拓寬信息來源渠道,加強信息利用,提高信息共享程度;對納稅人的生產經營、基礎稅源和納稅情況進行全面深入地分析監控,結合實際制定行業稅收管理辦法。四是細化組織架構,提供組織體系保障。優化人力資源配置,全面推行稅收管理員制度,健全和完善稅收管理員辦法以及相關的監督制約機制。五是細化考覈評價。建立稅源精細管理考覈制度與執法責任追究制度相結合的管理機制,建立科學、客觀、公正的考覈指標體系,對稅源管理效能進行綜合評價。

4、重視稅源基礎資料歸檔。

我所結合稅(費)源普查工作,對轄區內所有個體工商戶基礎資料重新進行收集、整理、裝訂,建立稅源分類臺帳,爲稅源預測、分析打下牢固基礎。

5、規範發票治理。

從年初到年末,我所一直十分注意餐飲業和其他服務業發票檢查,要求所有業戶凡有收入,都要開具發票。全年共處罰業戶16次,金額2300元,補徵稅款83965.67元,有效促進了稅收穩定增長。

六、全面落實黨風廉政建設責任制,全面提高服務質量

把全面落實黨風廉政建設責任制,貫穿於稅收工作全過程,擺在突出位置。切實改進工作作風,糾正行業不正之風。將改進工作作風,糾正行業不正之風落實到每個稅收管理員。一是所上與每個同志簽定糾正行業不正之風保證書;二是通過自查改進工作作風,在糾正行業不正之風同時,對出現的其他不良現象及時作了糾正。三是在樹立“公僕”意識中,文明執法、禮貌用語、誠信服務。稅務所是窗口單位,反映地稅人形象。稅務管理員的行爲是否規範,在很大程度上影響窗口形象是否美觀。我們要求每個稅管員要文明收稅,千方百計爲納稅人提供優質服務。

七、存在的不足

1、稅務信息上報工作,沒有完成縣局要求的,每季必須上報一篇任務。

2、工作不夠緊湊,缺少章法。由於我所僅有工作人員9名,分管全縣城1156個體工商戶徵管,工作頭緒多,事務繁雜,往往顧此失彼,缺少完整工作節奏感。

3、本所稅務管理員的業務水平較差。我所同志普遍年齡偏大,家庭負擔重,業務底子差再所難免。

八、今後努力方向

1、20xx年,要高度重視稅務信息上報工作,力爭每季都有信息上報縣局。

2、在工作方面要重視制定工作計劃,嚴格執行,在實踐中不斷調整,力爭做到工作緊湊,有條不紊。

3、切實抓好業務學習,每週一、三、五早晨都要組織業務學習兩小時,每月都要組織抽考,以考促學,大力提高我所同志業務水平,力爭人人成爲全局業務尖子。

總之,一年來,本人盡忠職守,但離領導的要求還相去甚遠。在今後的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,爲分局工作的整體推進作出應有的貢獻。

便民辦稅春風行動2024工作總結篇5

我叫xx,到稅務處工作已經有一年了,回顧在稅務處一年來的工作感慨頗多,在分局領導班子的正確領導和親切關懷下,在兄弟科室的大力支持下,勝利地完成了各項工作任務。現將一年來的工作總結如下:

一、強化“稽”字認真履行職能

20xx年的稅收任務對於我局來說十分艱鉅,擺在我科面前的稽查任務也非常沉重,全年共給我科下達稽查戶數200多戶,稽查任務100萬元。爲了完成這些硬指標,我科全體同志集思廣益、羣策羣力,積極發揮人的主觀能動性。我科根據年初工作會議上的“五要”(稅費收入要確保,徵管手段要優化,科技興稅要到位,黨風建設要嚴明,文明服務要優化)講話精神,認真開展了稽查工作。

我科的稽查對象大多是註銷、變更企業,特別是註銷企業有兩種原因:一是無力經營,二是合併改制。把握好註銷企業的最後一關,防止稅款流失是我們的重要任務。工作中,我們採取了動態稽查、詢問稽查、比較稽查、信息稽查、關聯稽查等方法,將每一戶接受稽查的企業的納稅情況按稅法規定和稽查操作規程作了全方位的檢查,並將檢查情況及時向分局審理委員會彙報,按照審理委員會的意見進行處理。稅務稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,其基本職能有稽審、監控、懲處、督導、促收等,我們在稽查時有效的將這些職能有機地結合起來,體現了稅務稽查工作的特點。

二、着眼“穩”字確保收入完成

由於目前我區企業的經營情況不是很好,經濟效益下滑,資金週轉不暢,導致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心,市局考覈收入計劃按平均進度考覈,這就要求我們稽查科在完成任務時也要跟上分局的步伐,每當查補出稅款時,我們就立即組織入庫。由於企業有困難,總想一拖再拖,我們就再三做工作,採取“說破嘴、跑斷腿”窮追不捨的工作態度催繳入庫,保證了全局一盤棋的步伐。

三、狠抓“素”字解決營養不良

幹部自身素質的高低直接反映着稽查質量的高低,爲了保證稽查質量,我科的同志們在跟上分局的業務學習的同時,本着缺啥補啥的原則,結合全國稅務執法資格考試,自己每天抽出半個小時的時間“充電”,着重解決工作中急用的知識,掌握最新的稅收動態,瞭解最新的稅收政策。通過學習每個人的查帳水平有了較大提高,使大家在提高工作能力方面收益匪淺。我國已加入wto,我們必須跟上時代的步伐,否則將被時代所淘汰。在做好業務學習的同時,我們沒有放鬆政治理論的學習。通過一系列政治業務學習,每位同志的自身素質都有了不同程度的提高,稽查業務更加精通了,稅收政策、法規掌握更加準確了,執法程序更加規範了,政治立場更加堅定了,大大提高了工作效率。

四、力求“準”字貫徹稅收政策

在貫徹稅收優惠政策方面力求準確,我們按照分局制定的“四無”承諾,準確無誤地加以貫徹,我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件,具體落實不走過場;在稽查質量上力求準確,“準”在稽查當中很重要,它是稽查結果的綜合體現,我們在實施稽查前,先對被查企業納稅情況進評估,找到切入點。實施稽查時,爲了政策掌握的準確,我們還經常諮詢綜合科的同志,求得幫助,一年來我們稽查過的企業沒有因我們的稽查結果而發生爭執。

五、推進“優”字提高服務水平

經過幾年的“雙評”工作,我們更加牢固地樹立了優化服務意識,我們時刻沒忘以服務經濟發展,服務納稅人作爲出發點,改變了過去只注重要求納稅人履行義務、忽視納稅人權利,只注重行使徵稅權利、忽視對納稅人服務的傾向,我們擺正了執法與服務的關係,增強了服務意識,將服務寓於稽查中,贏得了納稅人的理解與支持,從而保證了工作的順利開展。

六、不忘“廉”字樹立地稅形象

清正廉潔、務實高效,是我局的治局方略,我們嚴格按照分局年初簽定的黨風廉政建設責任狀,一級負責一級。一年來,我們認真參加分局的各類廉政建設活動,認真學習關於稅務幹部廉潔自律的有關規定,認真收看廉政教育片,做到了警鐘長鳴、防微杜漸。平時我們還結合每個季度的廉正寫實,全體同志重溫自己所寫的廉潔自律保證書。全年累計拒吃請xx餘次,還謝絕了禮金。我們的做法得到了納稅人的好評。

七、提高“率”字增強稽查質量

考覈指標中,對選案中標率、查補入庫率、處罰率、滯納金加收率分別要求達到60%、80%、10%、100%。表面上簡單的數字,實際上標準是非常高的,這就要求我們在稽查中既要高標準又要嚴要求。稽查中我們不論稅種大小稅額多少,都認真對待一絲不苟,爲了做到這一點,我們沒少得罪人,儘管如此,我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力,才保證了稽查質量。

八、突出“嚴”字遵守規章制度

我局是全國稅務系統文明服務示範單位,是省級文明單位標兵,分局的要求是非常嚴的,各項規章制度較細,平時考覈又多。爲了樹立良好的地稅幹部形象,我們全科同志認真遵守規章制度,自覺嚴格要求自己,“嚴”字當頭,與局領導班子保持一致,時常溫習稅務幹部的要求和標準,全年沒有發生違規現象。

便民辦稅春風行動2024工作總結篇6

按照市局年初稅務工作會議安排部署和要求,辦公室在市局主管局長的領導下,認真履行職責,積極做好服務領導、服務機關、服務基層各項工作,切實抓好全局文稿起草和審覈、會議管理、信息調研、文電文檔管理、保密保衛、新聞宣傳等工作,以及局領導指示、批示交辦的事項等,較好地完成了20xx年各項工作任務。

一、在業務學習方面

做爲一名稅收工作者,新時代要求稅務工作者不只是具備徵稅的基本常識,還要有面對新情況、分析新問題、解決新矛盾的本領。我積極參加縣局舉辦的稅收業務知識的學習,正是學習,讓我在工作中出現沒有錯徵、誤徵。保障了國家利益不受損失,又保證了納稅人的合法利益。

二、在納稅服務方面

作爲一個稅務工作者,首先要愛護納稅人,那麼,我們就必須善於走進納稅人的情感世界,就必須把納稅人當朋友,去感受他們的喜怒哀樂。愛納稅人,要以尊重和依賴爲前提。要做到嚴中有愛、嚴中有章、嚴中有信、嚴中有度。我經常從小事入手,去關心納稅人,給納稅人春風沐浴般的溫暖。並隨時記錄工作中的得失,爲今後的工作提供借鑑。

三、更新理念,做一個理念新的稅務工作者

隨着時代的發展,對稅務工作者的要求也越來越高。在工作中。我們就要不斷的更新觀點,用新的理念來指導自己的工作。爲了讓自己能跟上時代的要求,在工作之餘,努力學習稅務知識,稅法及相關文件,因爲學習,便自己在徵稅工作中能夠正確依據法律法規和相關文件精神合理徵稅,做到了,有法可依,有章可循。能跟上時代的要求。

四、以自律爲本,努力樹立良好的個人形象

在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,“無欲則剛”。二是慎權,杜絕“有權不用,過期作廢“的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責、權與利的關係,堅持依法治稅。三是慎微,“勿以善小而不爲,勿以惡小而爲之“,不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私、不以權謀私,依法辦事、依率計徵,嚴格按照公務員“五要十不準“準則辦事。一年來,我共拒納稅人吃請10餘次,從沒有發生過一次“吃、拿、卡、要、報“事情,在每月分局舉行的特殊監察員座談會上,納稅人對我的廉政行爲給予高度評價。

金無赤金,人無完人,在工作中,我還有些不足,主要有以下幾個方面:1、學習不夠,政治學習和業務學習不夠,原因主要是稅收任務的壓力和徵管改革的繁重事務,學習的時間少一些。2、調查研究不夠,原因是整天忙於現實的徵收工作,缺少對徵收工作的實際調查。3、徵收過程中的度的把握還不特別準確,對一些方針政策理解不很透徹。

五、在廉潔自律方面

作爲一名稅務幹部,首先就要做到廉潔徵稅。在工作中,從未接受過納稅人的錢物。因爲我深知,納稅人的錢物是勞動和血汗換來的,如果接受了,自己就會以損害國家利益,會使自己走上違紀違法的道路。這不但毀了自己,更有損於一個稅務工作者的形象,還嚴重影響了整個地稅系統的形象。這是作爲一個稅務工作者必須要牢記的。

金無赤金,人無完人,在工作中,我還有些不足,主要有以下幾個方面:1、學習不夠,政治學習和業務學習不夠,原因主要是稅收任務的壓力和徵管改革的繁重事務,學習的時間少一些。2、調查研究不夠,原因是整天忙於現實的徵收工作,缺少對徵收工作的實際調查。3、徵收過程中的度的把握還不特別準確,對一些方針政策理解不很透徹。

在今後的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,爲分局工作的整體推進作出應有的貢獻。

總結一年來我個人的學習、思想、工作、帶隊、廉政情況我深感在一些方面還需要繼續努力主要是個人創新意識還有待進一步增強領導決策水平還有待進一步提高抓黨組中心組的學習還有待進一步加強抓機關管理制度的執行還有待進一步嚴格。

20xx年裏,我要着重抓好政治學習,提高政治理論水平和領導決策水平,突出抓好班子建設,提高班子的整體戰鬥力,突出抓好機關建設整頓機關作風,樹立良好形象,確保圓滿完成全年各項工作任務,爲推進全市國稅事業發展促進全市經濟建設和社會進步再作新貢獻。